NTTフィールドテクノ 13ch

**名無しさん** · 2018/12/16(日) 16:35:44.95

**名無しさん** · 2019/04/03(水) 21:49:55.01

無能管理者は上からの指示を下へ丸投げするのが仕事だよ

部下が全滅しても
ザ・マン・ラストスタンディング!ですわｗｗｗ

　

**名無しさん** · 2019/04/03(水) 21:59:17.82

たしか、９月のCATSのアンケートで職場場に対する適正で
むかない、この職場に居たくないと
答えて続けているのだが　何年経っても移動させてもらえない
人事は何している？
一部の人間により人権無視、モラハラ、パワハラが起きている
それとも人事絡んだパワハラなのか
スキル無いんだから辞めれば　
同一労働で全社員ストレスフリーな超単純軽作業専門員にしたら
やってられるか

**名無しさん** · 2019/04/03(水) 22:32:12.30

レクリエーションの参加要請。大事な事だからもう一度いう。
参加要請！

…、いくか！ボケ。

**名無しさん** · 2019/04/04(木) 00:47:24.37

先輩方、教えて下さい。
昇格して、入社式と初期研修（例年５月にしてたらしい研修）を受講して来まして。
入社式の日に契約社員CからCP社員に昇格しても給与は契約社員C時代以上を保証しますよ、また特別手当（ボーナス）は一律◯◯%の支給を最低限保証しますと、説明受けました。
ただ、パワポの資料をプロジェクターで見せられたんですが、紙ベースでは何にも頂けなかったんですが、ボーナスの計算式と各評価に対する支給割合って明確な資料はないのでしょうか？
ネットで見ると「NTTの評価制度」と言うサイトでNTT東日本の社員の評価分の支給額表みたいなのは見つけたのですが・・。
これだと、最初の６月のボーナスは契約社員時代（評価４以上）より下がりませんか？（採用年度の夏は自動的に２の評価？となるのでは？）

**名無しさん** · 2019/04/04(木) 01:01:30.33

>>844
分からないことがあったらその場で挙手して聞けばいいのに、なんでこんなところで聞いてるのかなー

**名無しさん** · 2019/04/04(木) 07:59:48.58

>>845
いえ、時間が押してるし。この会社、給料について聞くのはタブーみたいにいわれて来たので。
契約社員Cに上がるときの面接でもぐたいてきなことは言わず、「契約社員Cに成ると時給制から月給制に」とか「契約社員Dから契約社員Cに変わると」の面接官からの質問に対して『生活苦安定します』でもギリギリと上長との面接の練習でいわれたりあったので。

**名無しさん** · 2019/04/04(木) 08:16:50.36

>>846
毎年、同じ条件とは限らんし人事に聞くか組合に聞くのがいいんじゃ？

**名無しさん** · 2019/04/04(木) 14:41:16.48

上長に直接聞けば個別で紙で貰える

**名無しさん** · 2019/04/04(木) 20:24:38.04

選挙ですが
５１以下の組合員は絶対にダニ労の支持・推薦候補に投票しないようにしましょう
電電公社採用の電電爺婆だけが甘い汁を吸うだけのダニ労
それ以外は養分としか見られていないから
絶対に投票しないように
ダニ労に思い知らしめる絶好のチャンスです。
馬鹿で無神経なダニ労は投票率が悪いと・・・・
馬鹿だから放っときましょう

**名無しさん** · 2019/04/04(木) 22:47:13.15

>>846
時間が押してるなんておまえに何の関係があるんだアホ？客先いって用件聞くのに時間が押してるから。と
聞かずに帰るボケはいらんで。使えないCPのお手本だな

**名無しさん** · 2019/04/04(木) 23:03:16.92

850読解力なさすぎワロス

**名無しさん** · 2019/04/04(木) 23:38:42.69

まー仕事できんやつほど金にこだわるってことだね

**名無しさん** · 2019/04/05(金) 06:56:14.49

かね

**名無しさん** · 2019/04/05(金) 07:11:49.33

この会社、金しか無いしな。

ヤリガイもなく。
特徴が経営者・管理者の機能不全で、仕事が比較的楽ということしかないしな。

キャリアプランは書けんし、スキルアップもせんし、キャリアアップも実質ないな等しい。
この会社に関しては金だけだろ？金くれるから出勤する。ただ、それだけだわ。

まぁ、それだけだと余りにも暇なんで、そこいらに転がってる仕事拾って暇を潰すけどな。

**名無しさん** · 2019/04/05(金) 07:46:18.84

844ですが、先輩社員に契約社員とCPって何が違うんですか？と聞いたら福利厚生と給料が違うと言われたあとに、月々はさほど変わらないがボーナスが大きく違うと言われたんです。
で、２月の職場集会で西日本の労組の幹部が来て、昨年の１０月に給与体系が変わった事によって、ボーナスが同一月数（１回あたり2.5ヶ月分）だと減るので『金額は同額を死守します』的なことを言って変えられました。
で、フタをあければ契約社員Cの期間とCPの期間が５年以上の一般２級の社員を一般１級にほぼ全員上げたて、同一月数でも大丈夫なようにしたっぽいんです。（この２月付けでほとんど昇格した）
そうなると、上がまた詰まる状態な上に実質年収ベースでは下がってるんじゃないの？と疑問に思ったんです。
実際、転職するつもりで内定貰ってて双方比べて先輩の年収参考にして比較したんですけど、ボーナスの下げ率が大きいと、総合評価で年１回加算される分と福利厚生を比較しても、転職先の方が良かったんで、ちょっと考えてしまって。

**名無しさん** · 2019/04/05(金) 08:00:37.72

>>855
答えにならんで悪いが、経験上、組合が下がらんと言ってれば下がりはせんわ。
あと管理者は個人の給料なんぞ気にかけてる余裕がないから聞くだけ無駄。

**名無しさん** · 2019/04/05(金) 08:26:31.21

>>855
将来性考えての事ポイけど…。やっちまたな！

**名無しさん** · 2019/04/05(金) 10:36:21.88

この会社に、入ってみんなライバルと思えと言われたが、公務員時代に入った人は、みんな病んでるしすでに勝っている。給料以外は....

**名無しさん** · 2019/04/05(金) 11:46:02.33

855て上の方に書いてる内定もらっててCP受からなかったらそっちへ行く。やつか。

**名無しさん** · 2019/04/05(金) 12:37:40.77

>>854
楽しいことあるじゃンｗｗｗ

午前中は昼飯が楽しみ！

午後は夕飯が楽しみ！

**名無しさん** · 2019/04/05(金) 19:40:44.78

契約社員は無期といえど業績悪化したら切られる。月給も23万程度で頭打ち。
CPも社員といえど業績悪化悪化したら契約社員の次に切られるけど、頭打ちはなくて、毎年昇給していく。

**名無しさん** · 2019/04/05(金) 21:36:41.71

協和エクシオ
指定暴力団（詳細を書くと日本青年社）構成員と一体営業を行うヤクザ会社

**名無しさん** · 2019/04/06(土) 08:14:46.25

そんなバイトみたいな給料で生きていけないだろ

**名無しさん** · 2019/04/06(土) 14:22:24.86

>>861
CPって何？

**名無しさん** · 2019/04/06(土) 14:59:44.04

キャリアパス

**名無しさん** · 2019/04/06(土) 16:38:45.69

>>864
コンクリートポール。つまりは電柱。

**名無しさん** · 2019/04/06(土) 17:25:16.68

>>864
コックピット

**名無しさん** · 2019/04/06(土) 20:39:25.58

古いメタルケーブルにもなかったか？

**名無しさん** · 2019/04/06(土) 21:26:37.78

ネロナムプルとは、「自分のことならロマンスだが、他人なら不倫」の略語で、
自分には甘いが人には厳しいことを意味する。
つまり電電爺婆のことだ
生きる化石

**名無しさん** · 2019/04/06(土) 22:22:18.55

cheap person

**名無しさん** · 2019/04/06(土) 23:40:35.85

副業が忙しいわ

**名無しさん** · 2019/04/07(日) 11:17:34.85

ココが副業！
に、したい…

**名無しさん** · 2019/04/07(日) 14:09:08.27

＜今後の人生の目標は何ですか？＞
・仕事はロボットのようにこなし、趣味や家庭に生きる　72人
・出世は諦め、今の職場で働き続ける　56人
・転職・独立してやり直す　42人
・今の職場で挽回して、ひと花咲かせる　30人

※年収が400万円以下

君たちは、どう生きるか？

**名無しさん** · 2019/04/07(日) 19:02:28.22

社員の育成投げて、主査の押し付けとかマジ最悪！

**名無しさん** · 2019/04/07(日) 22:22:41.06

ftって楽でいいよな。

**名無しさん** · 2019/04/08(月) 07:50:17.38

>>875
FTは激務と楽なところの二極化が激しい。

**名無しさん** · 2019/04/08(月) 08:30:35.21

激務もヤリガイも糞も無い。やらされ感マシマシの業務。
落差が激しいなぁ。

**名無しさん** · 2019/04/08(月) 12:40:12.97

>>877
全部、現場に押し付け

**名無しさん** · 2019/04/08(月) 14:13:02.22

イヤイヤ仕事してるくせに転職する勇気も能力もない自分のことを棚に上げて非正規を叩いて悦に浸ってる情け無いすだれハゲジジイは氏ねばいいのに
あと文句ばかり言ってて結局会社にしがみついてるビビリの20代30代も人生を無駄にしてるクズ

**名無しさん** · 2019/04/08(月) 20:19:01.14

いやいや。耳が痛い。

**名無しさん** · 2019/04/08(月) 21:29:08.92

お前ら覚えてないのか?

契約書の序文に「この門を入るものすべての希望を捨てよ」と書いてあっただろ？

**名無しさん** · 2019/04/08(月) 22:14:38.47

契約社員は契約した業務だけしてればいいんだよ
それ以上でもそれ以下でもない

**名無しさん** · 2019/04/08(月) 22:38:02.64

働かない主査や課長。パワハラしてくる部長ってFTの大部分を占めてますよね

**名無しさん** · 2019/04/09(火) 08:06:17.30

>>883
主査や課長になってゴールだと思っているのでしょう。
降格制度がないと腐りますね。

**名無しさん** · 2019/04/09(火) 09:46:55.21

僕ちゃんは、カスタマーサービスで仕事をしている。毎日、故障が無い、このシーズンは局内で寝ながらテレビやゲームをして時間を有効に使っています。遊びで給料を貰えるなんて最高です。

**名無しさん** · 2019/04/09(火) 09:53:43.64

僕ちゃんは、カスタマーサービス担当だ。故障が少ないこのシーズンは、局内で寝ながらテレビを見たり、ゲームをして有効に時間を使っています。遊びで給料貰えるなんて最高です。

**名無しさん** · 2019/04/09(火) 10:57:43.41

朴張はカスタマ
仕事が無いから寝ながらゲームしている
最古です

**名無しさん** · 2019/04/09(火) 11:27:57.42

【悲報】トヨタ工員「私たちはただの機械、20年仕事を続けても何の知識も経験も得られない。」
https://leia.5ch.net/test/read.cgi/poverty/1554771623/

この会社と同じ

**名無しさん** · 2019/04/09(火) 11:57:57.06

>>886
日立製作所のシステムエンジニアは普段はサボリーマンなくせに、トラブル時は待ってましたという位に仕事するけど、NTTはトラブル時は逃げるだけw

**名無しさん** · 2019/04/09(火) 17:16:00.74

長崎支店のセンター長は平気を嘘をつきますが会社の方針かな？
他人の敷地上空を無断で使用しても謝罪すらしないのも会社の方針かな？
NTTがくさっとるかな

**名無しさん** · 2019/04/09(火) 20:21:32.41

ノダシンイチは糞
電気のロイから転職できて良かったね
工業高校卒の犯罪者スペックの塵
塵は漢字読めなかったっけ？

**名無しさん** · 2019/04/09(火) 20:21:42.93

>>884
降格制度を取り入れるには、基本、透明で公平な評価システムが必要になるんだよね～。

無理でしょ。

**名無しさん** · 2019/04/09(火) 22:30:27.48

嘘をつく課長が多すぎ。息をするのと同じくらい嘘をつく

**名無しさん** · 2019/04/10(水) 19:31:34.89

5Gで忙しくなる部署はどこ？
うちは変わらず暇暇です
明日はなにしよう

**名無しさん** · 2019/04/10(水) 21:39:21.07

忙しくしようがない。
おそらく部長レベルで5Gで関われる業務理解してない。
っか、イケてる会社じゃ割り振られる前に選ぶんだろうけどな。

政治で忖度叩かれてんだから、この会社も忖度（空気）で経営するのやめろよ。

**名無しさん** · 2019/04/10(水) 21:57:55.13

毎月７日、１１日は自販機無料大解放にしてくれ
会社に行きたくなる施策だぜ
さっそく明日は１１日だし
無料大解放頼みますよ

**名無しさん** · 2019/04/11(木) 06:10:59.91

ドコモからしたら、NTT東西なんてお荷物でしか無いじゃん。
KDDIと比べて収益率が悪いのは、基地局間をNTTの回線使ってるから。KDDIは自前、ソフバンは後参入だから政府方針で安くしないといけなかったので、かなり安めにNTTやKDDIの回線を借りてる。自前部分も最近は増えてる。
NTT法が無ければ、且つ持株ですなければとうに【NTT】の冠外して、自前で基地局間を線引いて、20年前に5000人だか10000人規模のN西から受け入れないわ。
しかも、使い物にならない40後半から定年間際の主査以上を大量に押し付けて来たんだから。
元々、ドコモ入社した当時の若い世代（現在の課長職以上）からしたら、そいつらが来たせいで出世が遅れたんだから。その後にさらに、5000人規模で押し付けて来てるし。
5Gなんて、全部自前でやって収益確保したいのに法律と持株がうるさいからだろ、お情けで仕事くれるの。

**名無しさん** · 2019/04/11(木) 07:18:23.72

>>897
まぁ、今更だけどな。
20年位は前に離脱すべきだったんじゃね？
今のドコモも東西会社よりマシってだけのその他NTTグループだわ。

**名無しさん** · 2019/04/11(木) 20:51:13.95

>>898
フィールドテクノみたいな会社じゃないよ！
格も給料も馬鹿みたいに違う
稼ぎも違うでしょ

**名無しさん** · 2019/04/11(木) 22:26:38.81

>>897が無知だってことがよくわかった

**名無しさん** · 2019/04/12(金) 04:14:45.75

>>900
どの点が？ダーク？

**名無しさん** · 2019/04/12(金) 06:38:32.31

>>899
FTと比べんなや。w

**名無しさん** · 2019/04/12(金) 06:48:04.20

ドコモはNTT主要8社の一つでグループの稼ぎ頭
FTは主要8社の配下にある無数の子会社の一つに過ぎない
比較すること自体が間違っている

**名無しさん** · 2019/04/12(金) 08:11:57.29

ちょっと会社のグチを…。

怒鳴り散らすだけの部長
声がでかいだけの主査
引きこもる契約社員
何したらいいか全くわかってない課長
その場がしのげたらOKな同僚

なんでまたこれだけ業務に興味ない連中ばかりなんだ…。
社内政治してないで会社の外側見ないと潰れるぞ、マジで。

**名無しさん** · 2019/04/12(金) 08:41:19.00

ここに書き込んでる奴等は社内営業もなんだかなってポジションだろ。

しかし、四面楚歌って感じがハンパない。

**名無しさん** · 2019/04/12(金) 08:48:58.09

たぶん5Ｇ基地局のメンテ業務がＦＴに委託されるんじゃないかな。PHSもやった実績あるし。

**名無しさん** · 2019/04/12(金) 12:39:45.71

２０年前は出来ていたことがが今はできない。あれから設備投資もしていないし、人材は使い捨てたし。そろそろ切るものがなくなったとなると、部門の子会社化で一時しのぎ。
そこを指摘するとできない理由は聞きたくない、できると言え、言わないと降格だ、減給だとなる。

あるあるすぎるな。

**名無しさん** · 2019/04/12(金) 17:22:40.26

>>904
潰れろよw
当方脱出済みだから泥舟沈没を楽しみにウォッチしてるわw
ざまあw

**名無しさん** · 2019/04/12(金) 17:41:44.55

そのうち人材派遣をメイン事業にすると思うよ

もう既にいろんなとこへ派遣して金稼いでるからな　単価は安いけど
手配師だよ

お前らも派遣される日が来るから覚悟しとけよ

**名無しさん** · 2019/04/12(金) 19:39:18.14

無能だらけなのに派遣先なんてあるの？

**名無しさん** · 2019/04/12(金) 19:55:31.49

「３月上旬まで、頻繁に揺れを観測していた、和歌山県、三重県周辺で地震がピタリと止まりました。南海トラフの巨大地震で大規模被害が想定されるエリアです」（立命館大の高橋学教授＝災害リスクマネジメント）

　宮崎県沖の日向灘での直下型地震は続いているものの、Ｍ５クラスの地震が頻発していた紀伊水道のプレート境界型地震は３月後半からほとんど起こっておらず、今月に入ってからは一度もない。

**名無しさん** · 2019/04/12(金) 21:40:09.99

>>909は大嘘

**名無しさん** · 2019/04/13(土) 00:40:07.22

>>910
冷静に考えるとない。

**名無しさん** · 2019/04/13(土) 05:30:36.13

あるよ～

しかも客先で営業して案件受注して来いっていう

BSへ行くのは当たり前、BSの客先で営業しろってさ

なあ鬼だろ？

**名無しさん** · 2019/04/13(土) 05:34:57.17

BSの社員は「この派遣により案件収入2億円！人材はFTから出させる!」ってお絵かきするだけの簡単なお仕事ですわ

あいつらそれで1000万以上貰ってるんだぜ

西社員様だからな

な？クズだろ？

テメエが行けけよ、といいたい

**名無しさん** · 2019/04/13(土) 06:08:03.60

5年以上派遣されてるやつもザラにいるしまさに鬼

やめるやつ続出

幹部は人材は後から後から涌いてくると思ってるからな

そういう連中は酒飲みながら飲んで「今どきの若いやつは根性がないチャレンジ精神が無い」って言ってたわ

**名無しさん** · 2019/04/13(土) 06:08:59.46

人材のことを「人財」って書くやつは後ろめたいところあるから「人財」って単語使うんだぞ気を付けろよ

**名無しさん** · 2019/04/13(土) 06:37:56.10

「人材」はそもそも材料って意味だからな

的確じゃねーか

売るものなくなったから社員を売るのかよ

**名無しさん** · 2019/04/13(土) 10:25:43.13

人材派遣がどういうものかがわかっていない白雉が多すぎて草。
やはりFTレベル

**名無しさん** · 2019/04/13(土) 10:37:04.09

>>919
他人を売って飲む酒は美味いか?

**名無しさん** · 2019/04/13(土) 11:10:23.82

この会社、本当に大丈夫か？
四国支店だが、今年昇格した後輩が着任式で支店に呼ばれてたんだが、挨拶回りが予想以上に早く終わったから、新卒と中途が入り交じって座談会みたいなのをしたらしい。
そしたら、新卒の西採用は途中から寝てて、FTの新卒の子に中途の子（後輩の同期）PDCAとチャレシの書き方とポイントを言ってたら、新卒の子がチューターの人に【PDCAなんか別に要らない】と言われたとか。
チャレシ自体がPDCAをしっかり理解してないと、ちゃんと書けないし、振り返り部分とかまさにPDCAの極みじゃないか。
どんだけ、レベル低いんだよチューター（新卒から入社の正社員）。
そんなん、チューターにしたらダメだろ。余計社員の質が低下するじゃないか。

**名無しさん** · 2019/04/13(土) 11:21:50.78

タダで、可愛い女の子の個人情報を手に入れて、ストーカーやりたい放題。この会社は最高です。

**名無しさん** · 2019/04/13(土) 11:50:26.89

>>921
PDCAより良い手法があるってことでは？

**名無しさん** · 2019/04/13(土) 11:57:29.85

まずはじめに現状認識がおかしい。PDCA以前の問題。

**名無しさん** · 2019/04/13(土) 12:19:56.55

>>921
実際要らないからなぁ～。w

**名無しさん** · 2019/04/13(土) 12:20:50.45

>>923
チューターもイヤイヤやってんだから察してやれよ。

**名無しさん** · 2019/04/13(土) 13:02:39.29

>>926
人事担当課長への忖度が一番だからな。

**名無しさん** · 2019/04/13(土) 13:32:08.88

>>915
BSの社員はFTと同じ子会社としての処遇だから安心しろ
大半は西日本社員のふりをした子会社採用社員

**名無しさん** · 2019/04/13(土) 13:50:33.65

>>921
そいつの実名を晒してやれよ

**名無しさん** · 2019/04/13(土) 15:23:19.94

さらしたところで何の改善にもならんよ。
今のこの会社のは新入社員にもナメられてんだよ。
ナメた奴しか入社しようとしないんだよ。

**名無しさん** · 2019/04/13(土) 15:34:15.39

>>928
アホか。BSへ派遣されるんじゃなくてBSが商売相手にしてる一般企業や公共団体に派遣されるってことだよ

派遣社員として客先で働かされて、そのうえBSのために新規の仕事も受注しろやってこと

な、オニだろ？

**名無しさん** · 2019/04/13(土) 16:18:43.92

>>930
フィールドアシスタントを作るぐらいの能力がないとね！

**名無しさん** · 2019/04/13(土) 17:06:21.40

https://www.buzzfeed.com/amphtml/saoriibuki/tokyo-uni
まあ、あまり関係ないけど！

**名無しさん** · 2019/04/13(土) 21:32:15.02

MA,BS、FT　は、不要な職場
ポンコツが寄せ集まったところ
辞めるように仕向ければいいのに
糞組合が擁護する
ホント　無用に優しすぎる糞組合

**名無しさん** · 2019/04/14(日) 00:18:10.50

>>931のような派遣が何かわからないような馬鹿にアホといわれてやれやれだぜ

**名無しさん** · 2019/04/14(日) 02:38:22.72

GAFA転職1ヶ月目、今月はsignupボーナスもあって手取り余裕で100超える。雑用なしですきなことに専念してさらにいい給料もらえてもう最高。FTと持ち株にいる優秀な若手本当にもったいない。

**名無しさん** · 2019/04/14(日) 05:47:37.92

>>936
んで、そんな天界にいらっしゃる方が、なぜ下界のここにいらっしゃったので？

**名無しさん** · 2019/04/14(日) 07:37:43.13

そう言えば俺もGAFA転職してたわ

**名無しさん** · 2019/04/14(日) 10:01:14.21

面接官「パソコンになんのソフト入ってますか？」

私「特別なものは入っていないのですが、Office365はあります」

面接官「じゃあWord使ったことないんだw」

私「は？」

これが就活だ

**名無しさん** · 2019/04/15(月) 07:26:08.29

GAFAって単語自体知らないバカな老人もこの会社には多い