▼▼日本調剤って最近どうよ？▼▼part7

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2021/12/29(水) 09:23:44.59

前スレ
▼▼日本調剤って最近どうよ？▼▼part6
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/bio/1582007956/

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2025/03/30(日) 16:09:14.95

年間平均計算上で員数制限基準をクリアできてさえいれば
薬剤師雇って発生する給与もろもろ会社の負担増に比較して
応援交通費や他支店なら出張手当や宿泊手当を加えても
１人雇うよりも安く上がるなら雇わず応援で回す方が会社としてはおトクなんだろう？
新店起ち上げで数週間とか長めに応援に行ったとしてもそれが年に何回かあったとしても
年間出張費込み込み合計が百万円超えた経験なんてないもの？…あるのかい？
だったらお安い方で回っちゃならそちらを選ぶよね
それが嫌で退職されても入社数年なら基本給ベースアップもまだ少ないし退職金額も安いし
低利益業界になっていくなら猶のこと
採用～入社にかかったコストを回収できる年数働いてもらえれば後はいいんじゃないの？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2025/03/30(日) 19:35:24.65

>>601
おっしゃる通りです
>>599はもう少し勉強しましょう
この会社はこれで利益を最大化しています
いつから在籍していたかは知りませんが昔は残業申請できませんでした
今は残業申請できるだけかなりマシになっているんですよ
それでも嫌ならさっさと他所にいけばよろしいのでは？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2025/04/01(火) 05:49:55.82

お前らみたいなゴミクズがいるから事務も薬剤師も辞めて負のループしてるねん
だからバチクソ叩かれて社長ストレスで辞めたんやろ
今度の社長もいつまで持つかのう

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2025/04/01(火) 06:13:13.12

で実際601や602みたいな会社に従順なツラしてる奴に限って

その半年後には自分の薬局立ち上げやら引き抜きやらでいなくなってんだよなw

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2025/04/01(火) 07:30:04.40

こういう事をきちんと伝えないで雇うので新人もどんどん辞めてる

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2025/04/01(火) 18:12:23.73

トヨタの豊田さんが終身雇用に難しいと言い
経済同友会でサントリーの新浪さんが４５歳定年制を提唱
何か違うな？自分の目指すのはこうじゃないな？と転職する人がもっと多くなれば
雇用の流動性が高まって企業も経営を考え直し待遇を改善しないといけなくなるから
上げないといけなくなって給料増えるよとホリエモンかひろゆきが言ってたよ
それが本来の労働“市場性”なんじゃないかね？
就職することすら大変だった時代の空気を感じてた氷河期の人には酷な話だけど
『皆さんは自分のために自分を磨き続けてください。』
『トヨタの看板がなくても外で勝負できるプロを目指してください。』を皆が
実戦でき果敢に挑戦する気概が溢れていたらこんなに不景気続かなかったかも？
少なくとも転職せずとも社内で出世してるだろな？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2025/04/02(水) 19:19:31.28

新卒時は内定を頂きありがとうございました。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2025/04/02(水) 23:01:32.76

>>606
薬剤師なら看板なんぞなくてもどこでも働けるぞ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2025/04/03(木) 00:41:00.60

。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2025/04/03(木) 18:56:34.89

新卒時は内定を頂きありがとうございました。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2025/04/04(金) 10:10:29.18

熊本の人をよろしくお願いします

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2025/04/04(金) 10:28:31.23

大学の後輩をよろしくお願いします🙇優しくしてあげて下さい

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2025/04/04(金) 19:46:13.28

大学の後輩をよろしくお願いします

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2025/04/04(金) 19:46:14.60

大学の後輩をよろしくお願いします

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2025/04/05(土) 07:29:47.93

勤続疲労が蓄積したカラダに滋養を与えようにも
あきたこまちで基準値の２倍のカドミウムか？
給料の伸びが物価高騰に追い付いておらず
ただでさえエンゲル係数が上がっているというのに
これでは国内産米が更に上がって庶民は食えなくなるな？
経済安全保障・食料安全保障・宇宙だサイバーだと
やってきたのにその結果がこれか？
これはもう料理の仕方や舌の味覚の方を
カリフォルニア米やタイ米に合わせるしかないな？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2025/04/05(土) 18:20:28.91

オーベンとネーベンの結婚まじで気持ち悪い

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2025/04/05(土) 18:21:20.95

隠岐の島に島流しで草

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2025/04/05(土) 18:47:34.34

毎日異動したいって言ってるババアマジ空気読めよ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2025/04/05(土) 20:19:12.31

>>616
結果オーライであって結果が違っていたら立場を利用したセクハラ案件
社内恋愛はリスクが高すぎ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2025/04/06(日) 16:45:09.23

大学の後輩たちをよろしくお願いします🙇優しくして上げてください

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2025/04/06(日) 17:22:17.92

キモイ人間関係この会社あるよな

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2025/04/06(日) 20:43:55.73

>>621
ほんと、やたらイチャつく男女多いし
男のコには無条件で優しいのに、相手が「女」ってだけで無条件で厳しいオバサンとかほんとタチ悪い

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2025/04/07(月) 20:38:58.55

大学の後輩たちをよろしくお願いします🙇優しくして上げてください

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2025/04/08(火) 21:51:26.03

許可しない場合は拒否できる旨を説明する一文が入った同意書を各個にとらないことには
入社式の様子とか写真を載せて新入社員の顔を公開しちゃうのは肖像権の侵害になるそうだ
しかも一旦許諾したけれどその後退職した場合は顔をボカすとか目線を入れるとかの措置に
ついても取り決めが必要だそうだ
その前に同意しないめんどくせぇ奴は端から写真に撮らないか？
写真に写ってる人数が必ずしも新入社員数ピタリとは限らないもんな？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2025/04/08(火) 22:23:54.76

大学の後輩たちをよろしくお願いします🙇優しくして上げてください

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2025/04/10(木) 02:19:58.62

優しくと言ってもね報連相がちゃんとできるんでしょうかね？
できない人には優しくしようにもできませんよ？
学生という学校にとってのお客様から
労働力を提供して賃金を貰う労働者に
立場逆転するんですからね？
前から思ってたけど新卒一括採用で数ヶ月研修したくらいでは
学生のノリが抜けてないんだよね他の業種の会社と違って

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2025/04/12(土) 19:32:52.72

大学の後輩たちをよろしくお願いします

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2025/04/12(土) 21:45:54.83

大学の後輩たちへのパワハラをすぐに辞めてください
よろしくお願いします

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2025/04/13(日) 03:41:58.02

当初説明と就業規則が違う・就業規則にそもそも法令違反がある・就業規則と実態が違う
等々その他パワセク横行してるのを見た・自身が受けたとか継続できない理由があるなら
退職代行業者を使うのが良いぞ？
企業対個人では個人が圧倒的に弱いし例えその企業に労働組合があっても退職したい人の
面倒は見てくれないからね
多少費用が掛かっても労働法制に詳しい弁護士がいる会社に代行を頼むのが合理的
便利な世の中になったもんだね

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2025/04/14(月) 09:23:21.97

評価基準厳しくなってて草

全体の給与下げる気まんまんでまじこの会社未来ないわ

どんだけ社員いじめたいの

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2025/04/14(月) 12:51:31.10

低報酬低利益時代対応でパートや育児後復帰の例を除き白衣着た現場作業員で勤続うん十年とか定期昇給に加え
年齢的に役職手当つけるとかその分賃金上がるのを抑え現場作業員人件費が上がらんようにしたいんでしょう？
スーツに着替えさせマネージメントや営業に使えそうな人間の母数に対して数名が会社にとって有用とより高い
賃金レンジに引き上げるけどただ長くいるだけの人にはそこそこの年齢で転職も何でも辞めていただいてもろて
と思っているのかな？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2025/04/14(月) 13:41:19.18

大学の後輩たちをよろしくお願いします

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2025/04/14(月) 13:41:25.50

大学の後輩たちをよろしくお願いします

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2025/04/14(月) 19:33:45.29

大学の後輩たちをよろしくお願いします

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2025/04/14(月) 19:46:09.72

大学の後輩たちへのパワハラをすぐに辞めてください
よろしくお願いします

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2025/04/15(火) 17:25:32.81

やっぱ男性職員は
相手が同じ店舗の女性職員であれ来店した女性患者であれ
もしも倒れてもＡＥＤを使う訳にはいかないな？
介抱しようとした人が不同意ワ●●ツ“未遂”で逮捕だもんな？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2025/04/16(水) 18:00:19.38

大学の後輩たちをよろしくお願いします

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2025/04/16(水) 20:29:08.49

退職をしたことをお許し下さい。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2025/04/17(木) 20:56:21.97

大学の後輩たちをよろしくお願いします

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2025/04/18(金) 08:45:48.01

別に面倒な処方が連続するわけでもなくセルフレジすらあるのに
応援もらう店舗ってなんなんだよ
セルフレジあるだけで投薬だけなら120枚は余裕で1人でやれんだろ薬歴も残らず

なんでこんな事もできねーんだよ調剤に5人外に投薬者1人で
投薬者が待たせられられる状況とか終わってんだろ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2025/04/18(金) 08:54:25.14

チームプレイとかぬるい事言ってるから1人で全部やってやるという気概もなく
個人技に負けてんだろ
100件投薬出来る奴と50件云々はあ？

100件くらいできないならもう薬剤師辞めろ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2025/04/18(金) 20:05:11.54

定期的に現れるなコイツ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2025/04/19(土) 08:08:47.16

>>642
クソザコ薬剤師が課を超えて無駄な応援もらってるからイライラさせられてんだよ
電車代かけさせんなら人員さけよと

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2025/04/19(土) 08:36:58.13

>>643
気持ちはよく分かる
だがこの会社じゃ無理だ
人はすぐに辞めるし、残った人間も右も左も分からずやってるしまともな薬剤師がおらん
上も使い捨て気分だろ
嫌なら嫌と声でかくしないとと通らん

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2025/04/19(土) 13:24:46.77

パレートの法則は大概どこでも成り立つ
こりゃマズいと思って頑張ってるのは２割で残りの８割は
正社員の安定した身分を維持しつつ仕事はなるべくしたくない抑えたい
だからって「オレ１日２００枚余裕」とか言っちゃたり働いちゃうと
会社としては「なぁんだ応援入れれば廻るじゃん？」と
本人の手取りが少なかろうと
会社負担分を入れれば正社員１人雇うのに数百万円かかるんで
ならば交通費払っても多少残業代ついてもこっちの方が安いから
新たに人は入れないという判断になるんじゃないのかね？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2025/04/20(日) 15:18:52.30

自分がお世話になってるクリニック行ったら
受付機にマイナ保険証を入れて受付する際
電子処方箋にしますか？紙の処方箋にしますか？
のどちらかを選択するのが追加されてた
けど薬局の方は周辺全薬局が電子対応になってるのかな？
それにこの仕組みでは通信障害が起きたら使えない？
レジリエンスの点で不安が残りそうな仕組みだな

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2025/04/21(月) 01:57:10.39

>>646
日本調剤は全対応してるが
そこのクリニック周辺なら対応してると思うけどね
結局病院も受付用紙みたいなもん渡すからよくわからんシステムなんだよなぁ
まあ今は紙のが安定なんだけど

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2025/04/21(月) 20:22:49.57

大学の後輩たちをよろしくお願いします

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2025/04/24(木) 05:43:36.16

結局株のS高は何だった？
やっぱり日本調剤身売りする予定か

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2025/04/24(木) 07:56:35.38

>>649
あんな上がるなら社員速攻で株売りそう

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2025/04/24(木) 23:14:03.13

やっぱりウェルシアに買収されて
ツルハとともにイオン薬局の１ブランドになるのでしょうか？
ドラッグと併設だと調剤室そんなに広くないし丸見えだけど
仕事帰りに社員価格で化粧水買えるのはメリットだと思う
前社長が復帰とかないなら創業親子の持ち株どうするの？だけど
薬剤師が１人もいなくて銀行出身者ばかりの取締役とか幹部の方々
これまでの手が通じない儲からない構造で企業価値をどう高めるか？
売る？けど医療系の実地経験がない人達では独立継続は難しい？
やっぱ売る？