0001ノチラ ★2017/09/24(日) 04:14:29.25ID:CAP_USER
雑魚企業がスーパーマンなんて望むなよ
世の中スーパーマンは稀少なんだから
0292名刺は切らしておりまして2017/09/26(火) 10:32:00.77ID:5Giq4ME6
底辺は底辺なりに生きろ
日本人って企業に育ててもらおうとおもってる
その時点でブラック社員だからねw
>>287
企業は年齢相応の人格やスキルを求めるからね。
例えば40歳くらいであればマネジメントスキルが問われるのは当たり前。 0295名刺は切らしておりまして2017/09/27(水) 02:11:41.11ID:fgu8YUC5
マネジメントスキルってのが幻想なんだよなあ
0297名刺は切らしておりまして2017/09/27(水) 04:26:13.29ID:NBklJOqD
>>296
サイコパス性向やマウンティング、恫喝スキルが足りませんね
不採用! 0298名刺は切らしておりまして2017/09/27(水) 05:34:46.42ID:IEaBC0Eb
>>296
そうそう、たまたま元請にいて発注出していただけの自称マネジメントが殆どだし。
今は管理職にも簡単になれないしね。 >>294
確かに年齢に相応しい能力がある人(=人材)は続々とキャリアアップしてる。
人手不足ではなく人材不足というのが正解。 0302名刺は切らしておりまして2017/09/27(水) 21:46:55.42ID:B23uMb+i
>>301
>スキル手に再出発 45歳未満向け介護・IT関連めざし長期職業訓練
激務&不人気&低賃金&将来性無しのコンボ、、、
介護は続かないし、ITは訓練終えても経験の壁で不採用でしょうに
どうせ2年やっても「自分で就職先を探せ」なんだろ? >>299
恐らくそう言える時代は終わるよ。
本気で大量移民受け入れないなら、確実に人員不足の時代がくる。
同じ条件で求人しても既存社員以下の人材しか来なくなるから。 0304名刺は切らしておりまして2017/09/28(木) 12:31:41.05ID:BHhFZfpv
スーパーマンは副業のみかお気軽バイト
>>305
先行して実施しているところもあれが、まだ少数 0307名刺は切らしておりまして2017/09/29(金) 00:00:48.68ID:YuT1waL7
未経験者大歓迎ってのは本当だよ。
それくらい採用の応募が来ない時代に突入した。
労働人口が減る一方だからしょうがない。
ただ、経験者が来ればそっちが光るのは当たり前。
多分あと5年でフリーター引きこもりまで手が伸びるよ。最近それをアピールしてる企業が出始めてる。
大手の第一下請けが未経験取ろうとしてたのは空求人な印象受けたけどな
応募しかなかったから詳細わからないけど新卒に知名度ないのかも
ちなみに印刷業で主に商品ラベル製造
大企業も未経験者歓迎で求人を出してるけど
求人に関する窓口が求人広告会社やスカウトエージェント会社なのが気掛かり
それらの会社が受け付けて書類選考後にペーパー試験+面接2〜3回
「付き合いで未経験者歓迎求人広告を出してもいいけど、ほどほどに若くてよほど良いの以外は連れてくるな」
って事になってるんじゃないの?
>>309
もちろん。
だけど入社してくる人は
年齢も経験もだいぶハードルさがってるよ。
40代でも平社員クラスで入ってきてる 0311名刺は切らしておりまして2017/09/29(金) 16:54:34.28ID:/fnJO/lY
そんなことは無いよ
いい企業の倍率はさらに増えてる
0312名刺は切らしておりまして2017/09/29(金) 16:56:21.08ID:/fnJO/lY
小企業やラーメン屋や介護が過疎ってるだけで格差は広がってる
0313名刺は切らしておりまして2017/09/29(金) 17:07:10.28ID:1U9jZOiP
氷河期はもう自営化してるよ。もう戻らないよ。
>>296
マネジメントって経営だから
資金調達から全部できんの?
資金計画決めて金融機関に融資調達
管理と経営はちゃうで? 中小に新卒来ないのは本当ぽっいね
>>314
弱小会社のマネジメントは経営と管理両方やるところあるよ >>309
未経験者歓迎だけど書類選考通すとは一言も書いてないからね。 >>317
書類審査するところは避けた方が良いよ
面接即時取れる方が楽だし速度遅い企業は良い印象ないからこちらから断る >>318
「書類審査するところは避けたほうがいい」
こいつ何言ってるんだ 週末の新聞チラシに入ってくる求人だったら、
電話で面接のアポ、面接時に履歴書(職歴書なし
)。
面接で即決。「いつから来れる?」みたいな…
>>319
よほど書類審査通らないスペックなんだろうな。
そいつが書類審査通るスペックの持ち主なら「書類審査が無い所は避けた方が良い」という主張をしそうだ。 派遣を国が運営してほしい
ITの場合肩書は正社員でも実情は派遣で発注者はまともな対価出しているのに、
中間に入る会社が多すぎて作業者まで降りてくる額が1/5くらいになっている
(フリーランスでも直受け出来ない場合紹介しているだけの会社がかなり持っていく)
その他の職の派遣も中間搾取多すぎだろ
もう正社員とかどうでもいいから使い捨てしたいなら、
使い捨てされている間に暮らしていける対価をください
>>320
それはバイト並みの待遇しか無いところ、、、
スピード審査で第一回目の返信はそれなりのスピードで来るだろうよ
転職サイトの場合、掲載は2週間が最も短い期間だろうから掲載開始から採用者決定までに1ヶ月は掛かるだろう
掲載期間を2ヶ月にしてるところは大抵大企業だから高スペックしか欲してない
地方の営業所で経理担当が抜けて急募なんてのは会計ソフトの発達もあって2年程度の経験さえあれば即採用てのはよく聞く
あとは人として付き合っていけそうかどうか面接での印象かな 0325名刺は切らしておりまして2017/10/14(土) 12:22:51.66ID:Fg/ZtC6W
>>322
国って、中央値350万の時代に年収750万貰ってる奴らにやらせて上手くいくと思うか??
するなら法改正だろ。
法律でmax20%、孫請け無しで常に直請け(自社で消化できないなら雇え)、違反したら罰則有り(数ヶ月の業務停止)
て縛る。
法律が出来たら、1番重要なのは罰則で、大手企業を見せしめに業務停止に追い込む。
これしてしてくれる党があったら投票するわ 0326名刺は切らしておりまして2017/10/17(火) 20:11:16.86ID:AdE9EZ4D
今後年金受給年齢も70歳以降とか平気でありそうだしな
年齢不問にしないと、路頭に迷う人だらけになりそ
ずっと同じ会社にいられる時代でもないだろうし、ブラックやら家庭の事情やらあるし
0327名刺は切らしておりまして2017/10/17(火) 22:10:14.90ID:eSTqDtSV
ツイ@不恥屋‏ @tui_sidou 10月16日
モチベーションアップ株式会社「お金が無い、人がいない、時間がないとかは理由になりません!何とかなるよう考えて!給料変わらんけど!」
日産「考えた末、偽装検査しました」
神戸製鋼「考えた末、データ改ざんしました」
クロネコ「考えた末、荷物捨てました」
モチベ、上がりましたか?
0329名刺は切らしておりまして2017/10/18(水) 12:48:01.61ID:/WHOWkry
年齢制限やめてほしい
法律で禁止してくれ
0330名刺は切らしておりまして2017/10/18(水) 13:36:29.12ID:YEquXs+q
年齢制限禁止しても面接して顔が老けてる奴とか
学歴や経歴から年齢をおおよそ逆算して年行ってそうなやつを跳ねるだけだろ
そんなことは表向き年齢差別が禁止の欧米企業も普通にやってるしな
>>327
やらかした連中が無能なだけ。
はい論破。
モチベーションアップ株式会社は正しい。 0333名刺は切らしておりまして2017/10/18(水) 20:24:43.90ID:Azbbww78
>>329
一応禁止みたいになってなかったっけ?年齢制限するには、ちゃんと理由明記しないといけないんじゃなかったかな
新卒もずっと同じとこいるわけじゃないし、若手に固執する会社は微妙かもな、若者も減っていく時代だろうし
年長の社員からすると、偉そうにできる対象が若手なのもあるんだろうけど >>333
理由を明記することにはなってるけど、ほぼ一律「年齢構成比のアンバランス」名目で
若手に固執する会社が多いんだよね。
日本の人口構成比から言っても、中高年が多めの逆ピラミッド型でおかしくないのに。 0335名刺は切らしておりまして2017/10/19(木) 04:48:03.88ID:zPEEsNqx
未経験者歓迎の現実
22〜25歳は未経験でも入社可能
26〜29歳は類似業務の経験必須
30歳〜は神がかり的な実績があれば入社可能
こんな感じか?
0336名刺は切らしておりまして2017/10/19(木) 05:02:50.77ID:76YkMr1N
>>334日本の人口構成比から言っても、中高年が多めの逆ピラミッド型でおかしくないのに
いずれはそうならないと会社がもたなくなるだろうけど、若手の数は減っていくばかりだし
>>335
職場に合うかどうかが決め手になったりもするかもね ☆ 私たち日本人の、日本国憲法を改正しましょう。総務省の、
『憲法改正国民投票法』、でググってみてください。
2017年10月22日(日)の衆議院選挙は、ぜひ投票に行きましょう。
平和は勝ち取るものです。お願い致します。☆☆
0338名刺は切らしておりまして2017/10/19(木) 12:16:41.07ID:+fdyyAM6
ノ ル ウ ェ ー の 光 の 渦
ノルウェー上空の渦巻きは宇宙船によって生じたものであり、
山の背後から空に上昇して、意図的に注意深く渦巻きをつくったのです。
それは差し迫ったマイ人レーヤのアメリカのテレビへの出演の先触れです。
magazines/swl9d8/ahwpdf/cwe6t0.html
科 学 者 や 専 門 家 た ち の 絶 望 的 な 望 み
いわゆる科学者や専門家たちの絶望的な望みは、
人間の目が捉える証拠を否定するのには役に立たないことが証明されるだろう。
物質的住居の名残はまだ残っており、例えばウサギのような小動物は月面に存在します。
世界中で現れているミステリーサークルは、当初イギリス南部を中心に出現していた。
なぜならそこにマイ人レーヤが居られたからである。
>>335
おれ31だけどポリテクでシーケンス制御と電気基礎やった後
電気工事士の資格ぶらさげて制御盤屋の面接行ったら即採用だったよ 0340名刺は切らしておりまして2017/10/19(木) 13:03:34.64ID:mEPQQmSG
多少景気が悪くなっても、儲かる事業をしている会社はここぞとばかりに
中途や新規採用を増やすんだろうな。
どう考えても日本語を喋り、そこそこ健康で働く人が増えることは絶対に無いんだから。
AIとかロボットとか言っていても、現場仕事こそ完全に無人化する事は出来ないらしい。
自動運転のトラックも、なんか危なっかしいという理由で、必ず人を乗せなければならない法整備が進む
かも知れないし、コンビニなんかでも、商品の補充や商品の監視、人が居る事への安心感から、
無人店舗と言う訳には行かないだろう。
案外、管理職や経営の一部の仕事の方がAI化されているかもしれない。
>>340
管理職や経営の根幹がAIになったらブラックとか解消されたりしてな