【DCC連携】NTTコミュニケーションズ Part6

**名無しさん** · 2025/01/06(月) 18:09:21.49

前スレ

【DCC連携】NTTコミュニケーションズ Part6
https://itest.5ch.net/egg/test/read.cgi/regulate/1726473145

テンプレとかよく知らないから次の人よろしく

立ち上がれ！SP、ASP！！！

**名無しさん** · 2025/01/20(月) 19:32:59.27

>>143
その人はメンバーシップとして戻って課長昇格してた
管理職として戻ってくるならSPでも構わんでしょ

**名無しさん** · 2025/01/20(月) 21:12:10.51

出戻りｗ
自分は実力があると思って転職したが、他社に行って実力の無さを痛感して戻ってくるのかｗｗｗ
会社を捨てて出て行った奴を採用するなや

**名無しさん** · 2025/01/21(火) 00:13:20.50

アムルナイ採用知らんのは非正規かな

**名無しさん** · 2025/01/21(火) 14:24:25.27

再送でもなく出ていかないやつは足元見られてんだろ

**名無しさん** · 2025/01/22(水) 08:47:36.97

典型的な持株ご機嫌取りの提灯記事発見。ゆでカエルってのは正しいけど、グループ内でろくな人材回してこねー奴らに言われたくないわ。そんだけ優秀ならドコモ社長はEのままでよかったんでは？Eの頃にネットワークコスト増やしたのかな？
投稿確認

**名無しさん** · 2025/01/22(水) 08:50:10.25

日経ビジネスの記事ね。

**名無しさん** · 2025/01/22(水) 09:37:46.13

SPの契約見直しの話題出たら教えて欲しい。
去年も知らなかったし、今年も知らされない可能性大

**名無しさん** · 2025/01/22(水) 10:21:16.31

>>150
手続き面倒だから言われる前に積極的に動かないと駄目だよ。
この契約でいいか確認してください、というのが上司のところに来た時点で、それから動いても組織人事と意識合わせて推薦して、組織長の了解もらってHR査定通して、となるので早くても翌年契約。

グレード内の安目のクラスなら組織内だけでいけるけど、それでも普段から組織長に見えるところでアピールしとかないと駄目。

**名無しさん** · 2025/01/22(水) 10:44:36.81

>>150
自分で上長に言わないと現状維持だお

**名無しさん** · 2025/01/22(水) 10:50:30.08

当初事業計画で予算積まないと来年度からの適用にはならないでしょ
むしろもうおおむね金額固まってるから今から言っても遅いぐらいでは

**名無しさん** · 2025/01/22(水) 11:00:12.83

>>153
いや、そこはあまり関係ない。

**名無しさん** · 2025/01/22(水) 11:10:42.91

え、、、もう来年度も今のままの契約なの。。。
それならいい加減辞めたい。

**名無しさん** · 2025/01/22(水) 11:11:33.61

夏くらいから動かないとダメだった？

**名無しさん** · 2025/01/22(水) 11:12:34.59

今からSP主査目指すの無理ゲー？

**名無しさん** · 2025/01/22(水) 11:14:04.39

>>156
ですね。だいたいこの手の資料は一週間くらいで確認してね、として送られてくるのでその時点でほぼ動かしようがない。

**名無しさん** · 2025/01/22(水) 12:51:18.97

主査でも給与変わらんよ

**名無しさん** · 2025/01/22(水) 14:39:38.96

SPの場合は個別契約内容により給与と役職が決まってるから役職と給与は必ずしも比例しない
役職なんか社内と客にどう見せたいかだけだからな

**名無しさん** · 2025/01/22(水) 14:41:35.49

こういう人事制度も他を辞めさせられて来た奴が思いつきで決めてるだけだからどんどん陳腐になるよな
元コム新卒は影響受けないように素人同士の試行錯誤による対岸火事をドコモ転籍で見ているだけだろうが

**名無しさん** · 2025/01/22(水) 14:45:40.22

特にNTT西日本から左遷されてきたコム、コムウェア、ドコモのジジイはチンピラばかりだから要注意
飛び火する前に早くやめさせろょ

**名無しさん** · 2025/01/22(水) 16:46:55.79

ただ静かにまともに雇ってくれる会社にいくべし

**名無しさん** · 2025/01/22(水) 21:17:35.90

>>158
ショボーン

**名無しさん** · 2025/01/22(水) 21:19:23.72

>>159
そうなんですか。
SPってなんなんだろう。。。自分の存在価値がわからなくなってきた。納得いかないこと多いし、辞めた方が自分と会社のためなのかも。

**名無しさん** · 2025/01/22(水) 21:23:26.20

>>160
ありがとうございます。それでもおおまかなロールのレンジは役職で決まっていたと思います。

**名無しさん** · 2025/01/22(水) 21:25:08.01

>>160
部長よりも課長が給与高いケースがあるってことですね。それも不思議ではありますが。

**名無しさん** · 2025/01/22(水) 21:37:11.20

>>165
今メンバーシップでも主査かどうかは給与とは関係ない。
あんまり自慢できることではないが、こういうのは情報戦なので上司なり他のSPの先輩なり見つけた方がいいよ。
交流会とかやってなかったっけ？

**名無しさん** · 2025/01/22(水) 22:42:56.83

>>168
ありがとうございます。
SPの交流会は私の周りでは聞いたことありません。人事からもそのような存在を伝えていただいたことはないです。。。

**名無しさん** · 2025/01/22(水) 22:44:02.20

>>168
手遅れかもですが、明日から動いてみます。

**名無しさん** · 2025/01/23(木) 06:29:03.91

>>169
人事は交流会に関与してないからな

**名無しさん** · 2025/01/23(木) 10:04:30.71

>>171
?だれ主催なの？有志？
SP交流会あるなら混ぜて欲しい

**名無しさん** · 2025/01/23(木) 10:40:04.71

>>172
有志
知り合いのSPに聞いてみるといいよ
その人が知ってない可能性もあるけど

**名無しさん** · 2025/01/23(木) 11:26:59.79

>>167
職務によるはず
想定内だろうがAIやセキュリティ等の技術系なり専門性高い職務なら無役でも低位置役付より高い事多いよ

**名無しさん** · 2025/01/23(木) 11:28:24.58

くだらない管理業務用なんかやらず専門職に集中してもらう方が会社にも客にも本人にもプラスな職務があるだろ

**名無しさん** · 2025/01/23(木) 12:57:28.79

>>173
仲良い人も知らなかった。

**名無しさん** · 2025/01/23(木) 14:55:45.13

フジテレビが中居君にやっていた性接待に伴う人身取引はNTTグループと委託業者もやってるよな？

**名無しさん** · 2025/01/23(木) 17:54:20.33

業務熟していた連中は正規非正規問わず次々と辞め
新規では正規非正規問わずまともな人材が取れんから怪しい委託業者(NTT出身者が関わる会社)へ丸投げが増える増える

キックオフとかで立食やると見たこと無いヤカラの軍団で埋め尽くされてビックリ
早めにさよならしとかないと…

**名無しさん** · 2025/01/23(木) 21:27:56.26

>>178
さよなら～

**名無しさん** · 2025/01/24(金) 09:40:21.23

公衆IP化で音声オワコンに続きIOWN実装化でUNOも実質的に終了予定なんだっけ？
国際事業は.INCへ、設備部はインフラネットへ、音声もUNOも東西サービス切り替えで巻き取られたらコムにはもう何も無いよな
そのタイミングで社号も消滅だろ

**名無しさん** · 2025/01/24(金) 10:04:21.21

売れてないけどコムで出してるだろ

**名無しさん** · 2025/01/24(金) 10:05:08.36

APN専用線プラン、ってやつ

**名無しさん** · 2025/01/24(金) 11:38:04.10

SPの件、ご相談させていただきありがとうございました。上司と会話した結果、転職先が決まり次第退職することにしました。

**名無しさん** · 2025/01/24(金) 12:09:58.20

>>155さんかな？おつかれさまでした

**名無しさん** · 2025/01/24(金) 13:05:23.13

>>184
はい、評価確定したら4月、5月は休みます。

**名無しさん** · 2025/01/24(金) 13:35:17.26

>>182
わざわざコムサービス使わんでも東西サービスだけで足りるだろって話
海外拠点とはセンター拠点のDCに現地の通信事業者のVPN引くんだろ

**名無しさん** · 2025/01/24(金) 14:09:00.56

>>186
東西個別に手配したり作業遅れてるぞと叩くのが面倒だからコム使うんだよ

**名無しさん** · 2025/01/24(金) 16:11:59.63

東西合併したら要らなくなると言うことでは？

**名無しさん** · 2025/01/24(金) 16:23:31.34

東西合併するつもりはないって持ち株が総務省に言ってるからその仮定はあまり意味ないね

**名無しさん** · 2025/01/24(金) 16:29:17.88

そりゃ言えんだろw

**名無しさん** · 2025/01/24(金) 16:32:21.10

今決まったことはありません的なコメントじゃなくて電気通信事業法で統合禁止を規定してくれても良いって審議会で
発言しているレベルなのでホントにそのつもりはないんだろうね

**名無しさん** · 2025/01/24(金) 17:17:03.83

>>185
おつかれさまでした
お互いにまともに雇ってくれる会社へ転職しましょう

**名無しさん** · 2025/01/24(金) 19:21:43.20

50の若造主査、外部に転職できますか？
出来たとしても通用しますか？

**名無しさん** · 2025/01/24(金) 19:26:38.06

>>193
50で若造といってる時点で無理
たまに転籍してくるおじさん主査いるけど、お荷物で終わる人しかいない

**名無しさん** · 2025/01/24(金) 19:29:42.66

数字は嘘をつかないが
数字を使って悪いことをする奴がいる

**名無しさん** · 2025/01/24(金) 19:30:44.56

>>193
ジジイ乙

**名無しさん** · 2025/01/24(金) 19:56:28.60

>>193
企業も人が採れなくて募集年齢を引き上げているのでめげずに地道に活動すれば転職できますよ

**名無しさん** · 2025/01/24(金) 21:31:18.31

担当部長の年収を知りたい

**名無しさん** · 2025/01/25(土) 00:06:24.14

聞けばいいじゃないか、GLに

**名無しさん** · 2025/01/25(土) 07:46:49.80

>>199
1000万ちょっととはぐらかされた

**名無しさん** · 2025/01/25(土) 12:46:58.70

まぁそうだろうね。リアルな数字言っても良いことないし
JGスレなら教えてくれるんじゃないか。あそこJGいるしね

**名無しさん** · 2025/01/25(土) 22:12:52.81

50歳って一昔前なNTTら定年年齢だからな

**名無しさん** · 2025/01/25(土) 23:01:39.42

設備と国際事業の切離し後から新入社員の質が大幅に落ちたろ
グローバル人材は皆無だし、ボーッとした内定出無い層の巣窟
グローバルはグローバルでも中途でアジア系は増えたな
今まで断っていた層が若手メインストリーム化してる
原因は東西からの左遷ジジイ層だが、東西ジジイ役職が上でグローバル人材のコム新卒が下で間違った指示に従うだけとアンマッチ起こしていたし仕方ないかな
とDCC以降ゴミ溜め化してるからコムにはもう上がり目はないね

**名無しさん** · 2025/01/26(日) 07:52:53.47

50で貰った退職金でほぼキャッシュで買った都心マンション、高値で売り抜けてウハウハ

**名無しさん** · 2025/01/26(日) 07:55:39.67

金利上がるしマンション価格まだ上がるんじゃないの？
住居どうすんのよ

**名無しさん** · 2025/01/26(日) 08:08:20.46

過去ログに普通に出てるし、中の人はだいたい知ってるからそういうの訊いてくるのはだいたい部外者だと思われてる。特にここみたいに社名入ってると社員より派遣の方が多くなる傾向。

**名無しさん** · 2025/01/26(日) 08:12:47.33

統失爺の文章

**名無しさん** · 2025/01/26(日) 08:44:57.09

なお新入社員の質はC向け知名度の高いドコモの名前で取れるようになったのでかなり上がっている。
ただなんでうちに入ったんだ？みたいなのが増えてて多分育成期間終わって、じゃあ支店に、とか言われたら辞めそう。

**名無しさん** · 2025/01/26(日) 11:23:19.63

支店に回されるようなのは期待されてないだろ
売り上げも下がってるからDBSが主体になる

**名無しさん** · 2025/01/26(日) 18:48:10.44

Catalyst一覧を見たらもう居ない社員が多いのと本人に撮影許否されたか似た顔の別人の顔写真が掲載されていて引いた
個人の人格権の象徴であり本人認証にも使われる顔写真を偽装するとはとても不可解かつ不気味

何も知らん何も出来ん老害支配の共産主義会社の末路

**名無しさん** · 2025/01/27(月) 01:11:24.37

そんなことされないだろw

**名無しさん** · 2025/01/27(月) 01:14:18.21

精神病んだら終わりやね

**名無しさん** · 2025/01/27(月) 06:26:18.62

BS本か

**名無しさん** · 2025/01/27(月) 09:57:42.59

カタリスト、絶対弊社お得意のダジャレで「語りスト」だと思ったのにそうじゃなかったのが意外ｗ

**名無しさん** · 2025/01/27(月) 10:13:31.48

立ち上がれSP/ASP！！

**名無しさん** · 2025/01/27(月) 10:19:05.29

有利な契約を勝ち取るんだ！

**名無しさん** · 2025/01/27(月) 10:55:47.77

>>214
丸投げ体質を熟知しているNTT辞めた奴にたかられて金毟りされてる一例

通建、コンサル、人材派遣、NTT辞めた奴らがNTT担当に就いてアレコレ金毟りしてくるのがおかしな出来事ほぼ全ての原因
退職後の高待遇天下り先を探している現役役職者の実績作りと利害関係一致

**名無しさん** · 2025/01/27(月) 12:48:22.72

>>216
もうこれ契約社員だよね

**名無しさん** · 2025/01/27(月) 12:49:39.84

>>218
無期契約社員だぞ

**名無しさん** · 2025/01/27(月) 13:09:02.64

>>218
契約社員ですが。

**名無しさん** · 2025/01/27(月) 13:26:45.04

ワロタ

**名無しさん** · 2025/01/27(月) 13:26:49.38

契約社員でもいいから給与を増やしたいんや！

**名無しさん** · 2025/01/27(月) 13:48:04.29

>>222
上長に女子社員を上納しないといけないな

**名無しさん** · 2025/01/27(月) 14:42:44.58

ドコモの衛星トラブっとんの？

**名無しさん** · 2025/01/27(月) 15:48:21.81

SPで契約更改して給与減った人いますか？そんなケースもあるから今のままで良いのではないか？と言われまして。

**名無しさん** · 2025/01/27(月) 15:50:37.71

>>224
kwsk

**名無しさん** · 2025/01/27(月) 15:51:56.26

>>225
制度上あり得るけど、そんなんなら転職した方が良い

**名無しさん** · 2025/01/27(月) 16:04:27.42

>>225
今の仕事を投げ出してとにかく別の部署か未経験職務へ応募なら下がるわな

**名無しさん** · 2025/01/27(月) 19:13:01.25

>>227
結果がわかるタイミング次第ですね。それが判明次第休みながら転職活動だな。

**名無しさん** · 2025/01/27(月) 22:01:43.11

>>219
正社員募集で内定もらって蓋を開けると無期契約社員だったパターン

**名無しさん** · 2025/01/27(月) 22:03:27.50

>>230
詐欺的手法だよな
初めから無期契約社員もしくは無期雇用として募集しなさいよ

**名無しさん** · 2025/01/27(月) 22:28:27.79

>>225
上司がよくないね。面倒だからやりたくないかホントに無知かどちらか。ちゃんと組織人事に根回ししていれば減額はないことはわかるはず。

**名無しさん** · 2025/01/28(火) 01:38:47.01

>>230
確かに募集は「正規雇用」「正社員」と記載あるが、経営企画部内部資料にははっきりと「無期契約社員(SP社員)」とあったな
今はShareapoint検索しても出てこないかな
採用時の条件提示内容と就労してからの実態が相違って労働基準法違反の典型例だし、裁判起こすレベルの話だけど

そもそも「正規雇用」「正社員」に法律上の定義は無く個々の判断って話だから、コムでは無期契約社員が正規雇用の正社員って事なんだろ
日本の労働関連法はザル法だらけで労基署もまず動かないからね

**名無しさん** · 2025/01/28(火) 01:57:09.88

コム内に常駐している業務委託会社の非正規女性へのセクハラが酷すぎる
仕掛けてんのは陰険な非正規ババアだろうがな
セクハラ通り越してストーカー規制法違反の性犯罪
中居君フジテレビの次はコムだなコリャ

**名無しさん** · 2025/01/28(火) 02:00:41.03

DCC以降、コム時代は四半期ごとに通知来ていたLGBT研修、人権研修、ハラスメント研修やらなくなったな
毎回同じ様な焼き回し内容だったがな
研修やアンケートとは名ばかりで不満分子の炙り出しだとどこかに出されたからか？

**名無しさん** · 2025/01/28(火) 02:21:27.57

フジテレビ会見すごいな。まだやっている。
コンプラ大事だな

**名無しさん** · 2025/01/28(火) 07:10:25.49

>>235
ドコモのやつに寄せたみたいだよ。まずは管理職からみたいだけど、結構苦情が出てる。

**名無しさん** · 2025/01/28(火) 08:03:48.81

>>224>>226
不具合隠蔽してた件だよね？
まともに使えんのに防災展に出店するとか大丈夫なん？

**名無しさん** · 2025/01/28(火) 08:45:20.21

>>233
騙された方が悪いっつうことか...

**名無しさん** · 2025/01/28(火) 09:05:36.96

SPの処遇についても公平性と透明性を重視いただきたい。既存の評価の透明性も担保されていないから無理か。

**名無しさん** · 2025/01/28(火) 17:27:22.84

オープンワーク見てるとコムの年収30歳で625万、35歳で742万くらいなんだけどそんなもんなの？

**名無しさん** · 2025/01/29(水) 02:28:39.58

課長で1000万だから、そんなもんだろう

**名無しさん** · 2025/01/29(水) 02:28:40.12

課長で1000万だから、そんなもんだろう