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【DCC連携】NTTコミュニケーションズ Part3
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【DCC連携】NTTコミュニケーションズ Part4
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2024/06/15(土) 14:52:38.97ID:afP/rCYj
252名無しさん
2024/07/16(火) 13:49:59.71ID:3jqCjTe2 チャット固定15件超えても検索すれば良いじゃん
253名無しさん
2024/07/16(火) 18:04:32.02ID:Pf1ddhO4254名無しさん
2024/07/16(火) 22:45:33.31ID:yYlJqX0E 今日の朝パソコン遅かったのなぜ?
255名無しさん
2024/07/16(火) 22:50:00.99ID:drZZiVHb あやっぱ遅かった?すげーイライラしたわ
無駄な時間ばっか使わせやがってほんとクソ
無駄な時間ばっか使わせやがってほんとクソ
256名無しさん
2024/07/17(水) 22:48:40.82ID:xth2DAEm 組合も共済も抜けるの大変ってまじ?
せめて共済だけでも抜けたいわ
せめて共済だけでも抜けたいわ
257名無しさん
2024/07/17(水) 23:13:52.68ID:mIhQsPol >>256
管理職になったら抜けれる
管理職になったら抜けれる
258名無しさん
2024/07/18(木) 11:32:18.98ID:WwzftQzx 組合=腐ったミカン
PCは一斉アップデート期間なだけだろ
コムウェアとコムエンジニアリングは左遷人材による経費中抜き非正規・下請け丸投げによる足引っ張り・嫌がらせ業務妨害のヤクザ人材の巣
PCは一斉アップデート期間なだけだろ
コムウェアとコムエンジニアリングは左遷人材による経費中抜き非正規・下請け丸投げによる足引っ張り・嫌がらせ業務妨害のヤクザ人材の巣
259名無しさん
2024/07/18(木) 17:54:23.23ID:inyR/hN+ コムエンジニアは無くなりそう
260名無しさん
2024/07/18(木) 18:39:52.63ID:5ELCvbxb 今時初任給25,6あってもおかしくないのに給料低すぎないか
262名無しさん
2024/07/19(金) 10:14:09.86ID:MDM7Bm3d コムエンジニアリングが無くなるのは良いが不良爺社員はどこに押し付けるのか
コムエンジニアリングは新規開拓部隊立ち上げとかエンジニアリングでも何でも無いな
そもそもNW技術者もSI技術者もいないしな
単なるドコモCSと合併で良いわ
コムエンジニアリングは新規開拓部隊立ち上げとかエンジニアリングでも何でも無いな
そもそもNW技術者もSI技術者もいないしな
単なるドコモCSと合併で良いわ
263名無しさん
2024/07/19(金) 10:32:22.92ID:wOE501xi コムエンジニアはdbsとcsに巻き取られるだろう
ドコモとコムの姥捨山でもある
ドコモとコムの姥捨山でもある
264名無しさん
2024/07/19(金) 12:07:01.80ID:MDM7Bm3d 姥捨山なら後は死ぬだけだが、実態は山姥として生き続けて町(コム)へ降りてきては町人に金毟りして迷惑掛けてるのが現状だろ
265名無しさん
2024/07/19(金) 12:38:32.56ID:HajO+FOU 転籍させられればマシになるだろうけどな
NTTPC含めて再編必須
NTTPC含めて再編必須
269名無しさん
2024/07/19(金) 14:46:47.15ID:H0Gmg1Lx 吸収されても変わんないんじゃ無いの?
270名無しさん
2024/07/19(金) 14:56:29.06ID:MDM7Bm3d ドコモ系が主流派で併合合流組コムエン爺は外様として冷遇するのが目的
271名無しさん
2024/07/19(金) 15:00:20.85ID:Z45kNwih 逆にcom採用で子会社に転籍ってあるのか?
272名無しさん
2024/07/19(金) 15:32:30.40ID:UDxTE1o1 ドコモも老害いると思うけどね
子会社へ出向してる社員に対して、転籍の意思確認を定期的に行ってる
管理者は転籍してる人多い、一般社員は子会社に再雇用されてる
子会社へ出向してる社員に対して、転籍の意思確認を定期的に行ってる
管理者は転籍してる人多い、一般社員は子会社に再雇用されてる
273名無しさん
2024/07/19(金) 17:37:03.81ID:MDM7Bm3d 何も知らん何も分からんコンサル気取り中途SPが入ってきてコムエンジを引っ掻き回したかな
これからコムエンジへ転籍してる元1社採用東西コム爺共が生き残りを賭けて断末魔の抵抗が始まるよ
コムが別業者へ委託してる業務を無理やり巻き取り、業務回せずクレーム炎上→ユーザーからコムへの契約減らされる
約十年前の組織再編で繰り返された陳腐化~事業規模縮小を当時を知らん輩がまた繰り返すつもりだな
これからコムエンジへ転籍してる元1社採用東西コム爺共が生き残りを賭けて断末魔の抵抗が始まるよ
コムが別業者へ委託してる業務を無理やり巻き取り、業務回せずクレーム炎上→ユーザーからコムへの契約減らされる
約十年前の組織再編で繰り返された陳腐化~事業規模縮小を当時を知らん輩がまた繰り返すつもりだな
274名無しさん
2024/07/19(金) 18:18:20.69ID:X8ByDtqA 狙い通りならないのがNクオリティ
275名無しさん
2024/07/19(金) 22:23:23.24ID:MDM7Bm3d 色々な動向を見聞きするとコムは解体されてドコモへ固定回線部門として合流する組合と単純化されたルーチン作業延々みたいな業務やってる層はコムエンジ、DBS、コムウェアへ合流する組に分割されるように見える
278名無しさん
2024/07/19(金) 22:40:05.02ID:bFZvxXzu コム解体したらSPはどうなる?
279名無しさん
2024/07/19(金) 22:53:12.58ID:6aR7IDuA 事業者採用だからクビになりそうだけど、そうなったら労組入る意味ないなw
280名無しさん
2024/07/20(土) 00:31:44.67ID:mu1xXN5c ランディングステーションや海底ケーブルの構築保守がエンジなの不思議
CSに行くと思ってたのに
CSに行くと思ってたのに
281名無しさん
2024/07/20(土) 11:45:51.14ID:/5L7+PIH >>275
今さらドコモに旧コムをくってけても不毛。ここまで法人は社内ルールでも何でもコムルール。ドコモ解体して法人をコムに切り捨て。ロクにオーバーヘッドの準備もせずdbsとか立ち上げてデスマーチ。dで法人に強制連行されたみなさん、宝くじ買おうね。
今さらドコモに旧コムをくってけても不毛。ここまで法人は社内ルールでも何でもコムルール。ドコモ解体して法人をコムに切り捨て。ロクにオーバーヘッドの準備もせずdbsとか立ち上げてデスマーチ。dで法人に強制連行されたみなさん、宝くじ買おうね。
282名無しさん
2024/07/20(土) 15:05:01.20ID:hzpAzBe0 >>279
組合入っていないSPの俺、ガクブル((((;゚Д゚)))))))
組合入っていないSPの俺、ガクブル((((;゚Д゚)))))))
>>282
SPは入っといた方がいい気はする。
SPは入っといた方がいい気はする。
284名無しさん
2024/07/20(土) 16:55:03.76ID:5OhdWjcS でもSPの給与は個人の成果とかで上げるわけで組合に入るメリット全然なくないか?
給与交渉だけが組合の仕事ではないのはわかるけど
給与交渉だけが組合の仕事ではないのはわかるけど
>>284
制度的なバグが結構あるので見落とされがちな印象。誰も触れてないあたりエアーがほとんどかもしれんが今年の評価XX以上の一時金とか未組だと情報来てないんじゃないか?
制度的なバグが結構あるので見落とされがちな印象。誰も触れてないあたりエアーがほとんどかもしれんが今年の評価XX以上の一時金とか未組だと情報来てないんじゃないか?
286名無しさん
2024/07/20(土) 20:22:40.51ID:6wYHI1Jb >>285
来てない。給与は毎年変わらないです。
来てない。給与は毎年変わらないです。
287名無しさん
2024/07/21(日) 01:24:16.40ID:OKg3zuez 組合とか単なる裏社会
金巻き上げて権力ある経営側に迎合して泣き寝入り強要するだけだよ
金巻き上げて権力ある経営側に迎合して泣き寝入り強要するだけだよ
288名無しさん
2024/07/21(日) 04:24:17.88ID:OKg3zuez だめなベテラン管理職をリストラする制度作るまで良くならない
ここ数年で課長に抜擢された30代も業務上かコンプライアンス面で問題あるカスばかり
ここ数年で課長に抜擢された30代も業務上かコンプライアンス面で問題あるカスばかり
289名無しさん
2024/07/21(日) 08:16:05.60ID:IUmog4oX 50過ぎたら組合脱退してみたい
御用組合ムカつく
御用組合ムカつく
290名無しさん
2024/07/21(日) 23:46:06.50ID:OKg3zuez 要件見積り漏れや契約違反が噴出する前に異動やあたかも収益倍増させたかのように見せ掛けて昇進異動するヤカラ多過ぎ
291名無しさん
2024/07/22(月) 11:56:32.57ID:fUIKSwMD 以前に田町のコムエンジ拠点へ行った時の話
客からのクレーム関係の打ち合わせに出向いたんだが余程出席したくなかったのか容姿が似てる委託の人がなりすましで打ち合わせ参加してきて思考が気持ち悪すぎ
コンプラ的にも大問題でこれは冗談では済まない話
客からのクレーム関係の打ち合わせに出向いたんだが余程出席したくなかったのか容姿が似てる委託の人がなりすましで打ち合わせ参加してきて思考が気持ち悪すぎ
コンプラ的にも大問題でこれは冗談では済まない話
292名無しさん
2024/07/22(月) 13:11:44.50ID:vqnGZmJz こんな暑い日は在宅主体の会社でよかったとすごく思う
293名無しさん
2024/07/22(月) 14:33:55.38ID:W1jefs2N 盆休みは自宅光熱費節約でガラガラの会社に出勤予定
294名無しさん
2024/07/22(月) 15:26:45.32ID:v3iaLkwB >>290
そういう人が出世するんですよ
そういう人が出世するんですよ
297名無しさん
2024/07/22(月) 19:28:17.70ID:OQaNjZqO >>290
だから法人キライ
だから法人キライ
298名無しさん
2024/07/23(火) 14:11:57.43ID:zjGdUeq9 法人ってBSのこと?
299名無しさん
2024/07/23(火) 22:29:17.06ID:E0g/ygzd >>298
BSに限らず、旧ドコモ法人とコムのことだね。デタラメな見積もりや出来ない提案をして、後始末は後任に押し付けてバックレた奴が出生する腐った会社。
BSに限らず、旧ドコモ法人とコムのことだね。デタラメな見積もりや出来ない提案をして、後始末は後任に押し付けてバックレた奴が出生する腐った会社。
302名無しさん
2024/07/24(水) 08:05:28.98ID:zEHW9Mw6 コムエンジニアリングが関わる即要件漏れ想定外事故、追加費用発生要、不良従業員による資料改ざん及び機密情報外部漏洩・個人情報保護法違反インシデント発生
303名無しさん
2024/07/25(木) 05:39:43.87ID:sRRLgVoe 仕事始めるか!
たまになら良いけど、毎日変則フレックス働かれると仕事まわらん。
たまになら良いけど、毎日変則フレックス働かれると仕事まわらん。
304名無しさん
2024/07/25(木) 16:30:04.71ID:08EFdoe1 今も昔も労組は反社の隠れ蓑
305名無しさん
2024/07/25(木) 16:50:42.93ID:AkUQr5oS 毎日昼休みに何してんの?
306名無しさん
2024/07/25(木) 16:56:26.32ID:hYdNbQS5 メシ食ってる
307名無しさん
2024/07/25(木) 19:37:32.68ID:BcZmq7vQ 言うほど昼休みに何かできるか?
308名無しさん
2024/07/26(金) 09:22:14.05ID:FZd7ZWpP 社員構成の7割が50代60代
現戦力の安定確保から良いんだが実際にはNTT東西からリストラされた何も知らん何も出来んヤカラの巣窟
現戦力の安定確保から良いんだが実際にはNTT東西からリストラされた何も知らん何も出来んヤカラの巣窟
309名無しさん
2024/07/26(金) 11:24:34.31ID:FZd7ZWpP ヒューマンリソース部、各事業推進部、各ビジネスデザイン分解みたいな管理系企画系部門が全て50代60代の巣窟だよな
現状維持か前例踏襲のみ、右から左へ丸投げスルー、業務改善なんか皆無で当たり前
現状維持か前例踏襲のみ、右から左へ丸投げスルー、業務改善なんか皆無で当たり前
310名無しさん
2024/07/26(金) 12:11:14.88ID:FZd7ZWpP Teams設定にしろ共通IT仕様にしろ決定権者が業務フロー知らんし聞く先も知らん知能障害の奴ばかりで話にならない
311名無しさん
2024/07/26(金) 12:11:59.27ID:l6r+RnlD 爺管理者どもはコロナ体制でもバス借りてゴルフ会してたからな
その癖部下には不要不急な外出ひかえさせるとか頭沸いてる
その癖部下には不要不急な外出ひかえさせるとか頭沸いてる
313名無しさん
2024/07/26(金) 18:50:20.14ID:xHErt8s0 >>304
失礼なこと言わないで。裏ではS耕先生(えぬてってー出身)大好きで、和歌山で対抗馬に推薦状を出してなかった、会社大好きな労組ですよ。自民党大好きなことが反社会的というなら正解。
失礼なこと言わないで。裏ではS耕先生(えぬてってー出身)大好きで、和歌山で対抗馬に推薦状を出してなかった、会社大好きな労組ですよ。自民党大好きなことが反社会的というなら正解。
314名無しさん
2024/07/26(金) 18:54:07.84ID:xHErt8s0 >>309
3、40台でも出来るのから脱走してるよ。年齢関係なくコム、ドコモ法人はそんなもん。
3、40台でも出来るのから脱走してるよ。年齢関係なくコム、ドコモ法人はそんなもん。
315名無しさん
2024/07/26(金) 18:58:31.92ID:xHErt8s0 dBS行くと少なくとも管理職は自動減俸の左遷らしい。以前はそんなこと無かったけど素晴らしきJG制度のおかげ。担当課長クラスが支店にいくと約1本減俸。誰も支店に行きたがらないし出すと恨まれるから旧dと比べて異動少ないつてウワサ。
316名無しさん
2024/07/26(金) 19:30:37.08ID:UoY/i9j2 >>315
旧子会社組織だからでは?
旧子会社組織だからでは?
317名無しさん
2024/07/26(金) 22:37:39.96ID:FZd7ZWpP 海外転勤すると給与上がりやすいの?
外国語は心得あるらしく仕事全く出来んやつが海外行きたがっていたな
外国語は心得あるらしく仕事全く出来んやつが海外行きたがっていたな
319名無しさん
2024/07/27(土) 08:50:25.60ID:pHC6S8Xj >>316
JG制度の前は給料変わんなかったはず。旧d法人AMはやってる仕事も大差なし。ローカルのみなさんのお相手分むしろツラいらしい。
JG制度の前は給料変わんなかったはず。旧d法人AMはやってる仕事も大差なし。ローカルのみなさんのお相手分むしろツラいらしい。
>>319
出向と転籍(役職定年)orプロパーの差では?
出向と転籍(役職定年)orプロパーの差では?
321名無しさん
2024/07/27(土) 16:37:08.60ID:nyGiw/0V >>320
在籍出向で。肩書き一緒でもポストで給料違う仕組みになったから。どんなに激務でもdBSやCSいくと一律減俸。逆にどんな暇でもコム本体は美味しい仕組みらしいよ。
在籍出向で。肩書き一緒でもポストで給料違う仕組みになったから。どんなに激務でもdBSやCSいくと一律減俸。逆にどんな暇でもコム本体は美味しい仕組みらしいよ。
322名無しさん
2024/07/27(土) 22:50:25.08ID:5GT5sWH0323名無しさん
2024/07/28(日) 01:40:45.72ID:bf3TjTLT そもそも法律守らない法律知らない奴を管理職を置いて放置さしてるから、各種官庁から行政指導受けて通信業種どころかNTTグループ内でも孤立して事業移管だので会社が縮小して行ってるの自覚しろよな
324名無しさん
2024/07/28(日) 02:14:57.50ID:0XcE5BJF 定期的にコンプライアンスweb研修だの通知くるが法律違反起きても免職どころか懲戒にも何もならない踏み倒したもん勝ち会社だからアホらしくてやる気にならない
325名無しさん
2024/07/28(日) 09:37:27.76ID:kIJxe+fL 36から10年間課長しているんだが、もう俺に昇進の可能性はないのかな。
326名無しさん
2024/07/28(日) 12:59:00.94ID:CmIyFCIa327名無しさん
2024/07/28(日) 14:34:10.24ID:kIJxe+fL 最近後輩が部長になってきて辛い
328名無しさん
2024/07/28(日) 16:56:35.17ID:+63wJkZ7 若くして課長になってそのまま終わる人ってなんなんだろうね
他幹部からの受け悪いのかな?
他幹部からの受け悪いのかな?
329名無しさん
2024/07/28(日) 20:49:12.28ID:aV1MAIM3 子会社孫会社からの在籍出向とかが複雑に絡んで派遣にも充たない下請け委託作業員程度のヤカラが表向きはコム主査の肩書だったりするから面倒
330名無しさん
2024/07/28(日) 21:13:56.36ID:VnmHmdWZ >>308
関西6GのYA釣とかいう無能で全く使えない奴も天下りかもw
関西6GのYA釣とかいう無能で全く使えない奴も天下りかもw
331名無しさん
2024/07/28(日) 22:24:02.01ID:aV1MAIM3332名無しさん
2024/07/29(月) 00:42:46.53ID:ZNx7ER8U 各本部に置いてる事業推進部とか無駄な部署は廃止しろ
仕事を作り出すのではなく、仕事しているフリを作り出しているだけで何もしていない
下請け委託業者にも実態がバレていてどこの審査も通らん何も出来んクズ人材の押し付け先に使われてる
仕事を作り出すのではなく、仕事しているフリを作り出しているだけで何もしていない
下請け委託業者にも実態がバレていてどこの審査も通らん何も出来んクズ人材の押し付け先に使われてる
333名無しさん
2024/07/29(月) 08:40:10.51ID:dQ14lv1z >>328
幹部受けは悪くないと思うんだが。。。
幹部受けは悪くないと思うんだが。。。
334名無しさん
2024/07/29(月) 15:47:37.73ID:6mqlDqdp コムウェアとコムエンジは成果が伴わないどころか不正や事故の組織的な常習犯なので解体要だろう
335名無しさん
2024/07/29(月) 17:23:00.41ID:NQmdeabf コムウェアって社内システム作ってるところ?
なんかあれだよな…
なんかあれだよな…
339名無しさん
2024/07/29(月) 20:09:57.58ID:2CNzI66v 元コム社員はドコモに異動すること可能?
コムへのジョブボードを検討中
コムへのジョブボードを検討中
340名無しさん
2024/07/29(月) 20:15:02.51ID:2CNzI66v 元コム社員はドコモに異動すること可能?
コムへのジョブボードを検討中
コムへのジョブボードを検討中
341名無しさん
2024/07/29(月) 20:26:21.95ID:4RaM8ery >>337
解体時に無能おやじをリストラしてくれ
解体時に無能おやじをリストラしてくれ
344名無しさん
2024/07/29(月) 22:57:36.04ID:1CagSGSB 無能がいなくなったら、社員10人ぐらいで大丈夫かな
345名無しさん
2024/07/29(月) 23:07:00.20ID:6mqlDqdp 東西からコムエンジへ流れた爺は要件漏れクレーム起こしても再委託のチンピラみたいなヤカラを使ってコム社員へ脅迫行為や嫌がらせさせるかなり悪質な奴らがいる
NTTGも臭い物蓋でコンプライアンス遵守とか大嘘
NTTGも臭い物蓋でコンプライアンス遵守とか大嘘
348名無しさん
2024/07/30(火) 03:07:59.10ID:MgSBgLGu 営業は普通に間違えやらかすしゴミカスも多い
アンタが目の敵にしてる連中と目くそ鼻くそだよ
何で営業がそんなに優秀だと思ったのw
アンタが目の敵にしてる連中と目くそ鼻くそだよ
何で営業がそんなに優秀だと思ったのw
349名無しさん
2024/07/30(火) 06:29:59.15ID:INdWF50l >>347
記載変多すぎなんだよ!!
記載変多すぎなんだよ!!
350名無しさん
2024/07/30(火) 08:04:53.68ID:iGBBEgJm >>339
SPでコム社員じゃない?
SPでコム社員じゃない?
351名無しさん
2024/07/30(火) 09:15:59.30ID:OLs/5Sym CMKと旧CS法人との位置付けが違うので、旧コムと旧dで話が合わない。CMKのほうがじいさん率高い気がする。CSは若手の本体採用でも普通にローテーションしてたので、旧コムの子会社を異常にバカにした書き込みはついていけない
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