ぶっちゃけJGで昇格していくのに必要なこと 53

**名無しさん** · 2022/05/29(日) 13:33:30.53

前スレ
ぶっちゃけJGで昇格していくのに必要なこと 52
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/regulate/1650708148/

**名無しさん** · 2022/06/28(火) 13:11:24.23

北海道の僻地の企画に東京に住んでいる社員が所属可能になるっていうのは地域格差がなくなるな
上半期、北海道の組織で働いて下半期新潟に勤務ってことも可能
社員にとっては普段は東京にいて家族と暮らせるので問題なし。

**名無しさん** · 2022/06/28(火) 13:11:48.80

成果でてないなら、せめて出社して汗かいてるとこ見せろってことだろw

**名無しさん** · 2022/06/28(火) 13:18:02.27

福岡とか大阪の優秀な社員を初台に集めることも可能なのか。。。

**名無しさん** · 2022/06/28(火) 13:20:05.56

>>321
外資はむしろ俺の周りでは成功してる例ばっかりだわ

**名無しさん** · 2022/06/28(火) 13:33:06.14

>>351
家賃の高い東京に住んで地方に通勤する意味あるか？
逆は大有りだが。

**名無しさん** · 2022/06/28(火) 14:24:41.98

>>355
都内に家買っちゃった人とかは地方転勤恐れてるだろうから一定の需要はあるんじゃない？

**名無しさん** · 2022/06/28(火) 15:10:11.01

共働きパワーカップルで配偶者が転勤なしパターンもあるだろ

**名無しさん** · 2022/06/28(火) 15:19:58.07

>355
子供の教育
慶応幼稚舎なんて入れちゃったらもうね

**名無しさん** · 2022/06/28(火) 15:54:32.18

>>352
アホの極みよな
汗かいて成果出なかったら意味ないどころかマイナス
汗かかずに成果出した方が良いはずなのに、やたら汗かき度を見せろ！とか言われるんだよな～

**名無しさん** · 2022/06/28(火) 17:32:52.17

人事処遇の更新情報来たね

**名無しさん** · 2022/06/28(火) 18:13:18.64

>>360
お、冊子？サイト更新？？

**名無しさん** · 2022/06/28(火) 18:14:56.63

通勤なくなるのマジ最高
東西線とか千代田線とか終電まで立ちっぱなしでもうね

**名無しさん** · 2022/06/28(火) 18:22:16.19

汗かきを評価することが悪いんじゃなくて、そういう評価が嫌だと思う人が転職とかジョブチェンできないのが問題だと思う
イーロン・マスクも汗かきだ！って言ってるし評価軸はそれぞれなわけで

**名無しさん** · 2022/06/28(火) 19:37:12.47

>>361
対話会があったけど、組合サイトや資料はわかんないな
まあ決定事項ではなく組合の交渉内容って感じ
G1内での昇給の再考とか扶養手当原資の資格賃金への割り当てとかやるっぽい

**名無しさん** · 2022/06/28(火) 20:00:00.49

井川氏には忘れ得ぬ体験がある。残り150万円まで負けが込んだあと、倍々ゲームでバカラにガンガン勝ち続けた。なんと23億円まで勝ち上がり、150万円が1500倍もの莫大なキャッシュに化けたのだ。

**名無しさん** · 2022/06/28(火) 20:01:04.76

読者の皆さんは「150万円が23億円まで増えたとき、なんでそこでギャンブルをやめないのか」と言いたいだろう。私の持論を聞いてほしい。そこでギャンブルをやめないからこそ、150万円を23億円まで増やせたのだ。

**名無しさん** · 2022/06/28(火) 20:01:58.37

150万円が300万円になったときに「これで車を買えるな」と思う人は、それ以上ギャンブルはやらない。300万円が1000万円になって「これでマンションの頭金が払えるな」と考える人は、そこで賭けをやめてしまう。

**名無しさん** · 2022/06/28(火) 20:34:27.99

今月少しはやめるのいるかと思ったよ

**名無しさん** · 2022/06/28(火) 21:23:23.54

別荘で暮らしたいけど、家族が反対して無理だわ。結局、妻も子供も便利な都会がいいらしい。

これで単身で俺だけ別荘に住んだら単身赴任解消のための制度にならんなw

**名無しさん** · 2022/06/28(火) 21:25:17.37

非効率や無駄を汗かきと勘違いしてる奴らがいるな。それは汗かきではないので、全く評価しないし、むしろマイナス査定だわ。

**名無しさん** · 2022/06/28(火) 21:38:50.82

皆さん、はじめまして！私はなっくと言います。

特に属性も高くないサラリーマンをやりながら、6年ほど前に最初の1棟を購入しました。今は関東一円に5棟35室を保有し、満室想定家賃から返済額を引いたいわゆるキャッシュフローは月100万円を超えます。

**名無しさん** · 2022/06/28(火) 22:11:40.23

在宅手当って家以外で働いても出るの？

会社にいかない日は一律に出すべきだと思うんだけど

**名無しさん** · 2022/06/28(火) 22:40:52.01

>>372
でない
そもそも光熱費の補填だからね
長期間実家で仕事したい場合は住所変更してください。

**名無しさん** · 2022/06/28(火) 23:15:53.97

週一は出社したい
在宅は楽だし時間的にはいいけど、ずっとだとダラけるわけじゃないけど気持ちが締まらない

**名無しさん** · 2022/06/28(火) 23:51:57.94

在宅で浮いた通勤時間1.5時間を副業に当ててる
月25万円程度の利益
残業するよりよっぽど時簡単価高い

**名無しさん** · 2022/06/29(水) 00:20:55.00

それならそもそもそれ専業にしなよw

**名無しさん** · 2022/06/29(水) 00:49:02.55

JG6で、いわゆるA評価だったんだが、正直、EX1のA評価と10万くらいしか変わらなかった。
そんなもんのか？それよりもらってそうな人がいて、ショックなんだが。会社の業績によるんだろうが。

**名無しさん** · 2022/06/29(水) 12:39:10.08

>>377
東西コム今駅1で加給多め、残業多め、評価良くて1100万くらいなんだけど、JG6なったら下がる？

**名無しさん** · 2022/06/29(水) 15:42:44.45

評価次第

**名無しさん** · 2022/06/29(水) 17:18:22.73

>>63
>>173
心当たり、ある？

instagramの画像1枚投稿の実験スタート
http://imgur.com/M64SYpC.jpg
↓
2分経過
http://imgur.com/4S2fpjP.jpg
↓
3分経過
http://imgur.com/ny9TcMl.jpg
>>1

**名無しさん** · 2022/06/29(水) 18:19:46.83

近所にできたベトナム料理屋に最近よく行ってるんだがなんかいつも忙しく作業してるし料理注文したらちょっと困ったように動き出すし私以外の客は全然来ないしで大丈夫かと思ってたら何とまだその店オープン前だったことが判明して今なぜかメニュー表の日本語訳を手伝っている

**名無しさん** · 2022/06/29(水) 20:30:36.52

>>379
そんなコメいらんよ

**名無しさん** · 2022/06/29(水) 20:57:59.42

干菓子、MS365のトラヒック増に伴うプロキシサーバ高負荷が原因でシンクライアントで不具合多発。早く対策をして

**名無しさん** · 2022/06/29(水) 21:02:21.24

>>383
通信事業を生業にする企業なのに、もはやよく見る光景w
茸でもリモートワーク増えて未だに仮想デスクトップが重くなったり切れたりするのが日常茶飯事ww

**名無しさん** · 2022/06/29(水) 21:22:39.85

報告、連絡、相談もできないくせに
文句ばかり言う。

偉そうなことばかり言い、
責任感がない。

なんだかなぁ。若いのに。

**名無しさん** · 2022/06/29(水) 21:27:35.65

>>385
自己紹介乙

**名無しさん** · 2022/06/29(水) 21:31:46.98

>>385
https://otonanswer.jp/post/8497/
上司への報告、連絡、相談、いわゆる「ほう・れん・そう」に「お・ひ・た・し」で返す「ほうれんそうのおひたし」がSNS上で共感を呼んでいます。その内容はどのようなものでしょうか。

「お」：怒らない
「ひ」：否定しない
「た」：助ける（困り事あれば）
「し」：指示する

マナーなき上司に部下は従わない
　企業や大学などで人財育成やマナーコンサルティングを行い、上司と部下のコミュニケーションやリーダー育成、新人教育、営業接客マナー、接遇などのマナー本が国内外で70冊以上、著者累計100万部以上のマナーコンサルタント・西出ひろ子さんは「『ほう・れん・そう』を行うように指示する上司にマナーがなければ、部下は従いたくなくなるもの。上司の心得として『お・ひ・た・し』は良いと思います」と話します。

**名無しさん** · 2022/06/29(水) 22:25:15.79

来年の採用ホームページ「一日のスケジュール」（想定）

～基本的には自宅での勤務となります～

6時　起床　朝食
7時　ジムのWEBプログラムで朝ヨガ
8時　メールチェックと1日のスケジュール確認
9時　上司とのWEBミーティング
10時　企画書作成、プレゼン準備
12時　近所（自宅マンション1Fカフェ）でランチ
13時　お客様へのプレゼンテーション
14時　協力会社とのミーティング
15時　上司への報告、相談（Teeamsでチャット）
16時　明日のスケジュール確認、片付け
17時　英会話教室（WEB）
19時　同期と情報交換（オンライン飲み会）
23時　就寝

**名無しさん** · 2022/06/29(水) 22:35:53.25

6時　起床、朝食
7時　保育園自宅、送迎
8時　食器洗い、洗濯、掃除
9時　始業
12時　昼食、買い出し、夕食準備
13時　業務再開
17時　分断　保育園迎え
18時　夕食、食器洗い
19時　風呂
20時　子供宿題対応
21時　寝かしつけ
22時　分断後勤務再開
24時　終業、就寝

**名無しさん** · 2022/06/29(水) 22:42:14.01

>>389
リアルだな！
毎日、お疲れ様です。

**名無しさん** · 2022/06/29(水) 23:04:16.98

>>390
ありがとうございます。
発熱で保育園から呼び出し来たり、
突発打合せや突発案件で思うようにいかないこともあるけど、テレワークのおかげで助かってます。何よりテレワークのおかげで保育園の呼び出しですぐかけつけられるのがありがたいです。
ちなみに、妻はN以外で出世頭で忙しいので夫である私がこのスケジュールです。

**名無しさん** · 2022/06/29(水) 23:55:52.15

シンクラ重いとか言ってる奴、見てみるとメーラーとブラウザ、チームス同時起動してるとかそんな感じ
メモリ使用率も見れない馬鹿ばかり

**名無しさん** · 2022/06/30(木) 00:02:37.12

>>392
メーラー、ブラウザ、チャットアプリごときのメモリ使用量を気にして仕事しなきゃいけないことが終わってるよ

**名無しさん** · 2022/06/30(木) 00:09:03.67

>>373
なんで光熱費だけでいいのか
会社が無料相当で自宅を職場として使うのってそもそも違法（脱税？）じゃないのか

**名無しさん** · 2022/06/30(木) 00:12:17.54

>>388
こんな暇なやつおるんか？

**名無しさん** · 2022/06/30(木) 00:16:05.46

>>392
東はプロ串が限界でTeams もsharepointも接続できないんだよなー

ファイルパスも送れないし、sharepointにファイルもできない

マジで詰んでる

**名無しさん** · 2022/06/30(木) 00:18:25.93

>394
あんたバカァ？

**名無しさん** · 2022/06/30(木) 00:35:37.37

なんで今週になって急にトラブル増えたの

**名無しさん** · 2022/06/30(木) 07:16:40.00

>>389
22時からでは手当の対象となるため、人事NG

**名無しさん** · 2022/06/30(木) 07:17:32.55

>>392
今時、ブレーカーの心配をしながら生活するようなもんだな

**名無しさん** · 2022/06/30(木) 07:19:56.65

>>392
その程度の事を気にしなきゃいけないなんてWindows meの時代の人？

**名無しさん** · 2022/06/30(木) 07:24:58.03

>>392
そんな戦時中みたいな気を使いながら働くICT企業ってあるか？

**名無しさん** · 2022/06/30(木) 07:58:22.46

限られた環境で結果を出せない奴はどこに行ってもを通用しないよ

**名無しさん** · 2022/06/30(木) 08:01:58.63

投資を惜しむ企業に未来もないがね

**名無しさん** · 2022/06/30(木) 08:50:03.45

>>400
節電要請してる国と同じやな
失政のツケを国民や従業員に強いてる

**名無しさん** · 2022/06/30(木) 08:52:43.57

いや国民がリスク恐れて原発使わない道を選んでるんだから
原発事故の影響では人死んでないのに交通事故では年3000人死んでるんだから
まず近距離移動の車を減らせよとか

**名無しさん** · 2022/06/30(木) 09:21:08.71

>>392
IT企業でもこんな馬鹿いるんだな

**名無しさん** · 2022/06/30(木) 09:23:21.02

>>393
>>401
スペックを気にする>>392を擁護する気はないが、
ラグ酷すぎのVDI環境で動画見たりWeb会議する時点でアホやろ。んなもん気づけよ。

**名無しさん** · 2022/06/30(木) 09:28:14.26

>>388
>>395
事務処理が企画書とプレゼン作成の２時間で終わる毎日を過ごしてる部署とか人員半減できるやろ。
どこの部署だよ。叩き潰せや。

**名無しさん** · 2022/06/30(木) 09:31:18.17

>>389
業務時間しか書いてないから仕事の中身が見えないが、
短縮勤務なのに毎日が大変そうで涙が出るわ。

**名無しさん** · 2022/06/30(木) 09:45:12.40

>>410
深夜に2時間働いてるから、1時間半の残業やん
組合員だと残業代稼げて悪くないかも

**名無しさん** · 2022/06/30(木) 11:15:31.90

>>403
あえてメモリを少なくしてます！

**名無しさん** · 2022/06/30(木) 11:36:03.70

>>411
組合対応が必要になるな
理由は何にするんだ？
家庭の事情？

**名無しさん** · 2022/06/30(木) 11:41:00.06

>>403
ぶっちゃけ、シンクライアントでM365使われても困る

　　／⌒｀⌒｀⌒｀＼
　 /　　　　　　　　　　ヽ
　(　ノ⌒～⌒～⌒ヽ､　)　､__人人人__,
　ヽ/ 　　　＼, ,／　　 i ﾉ　､__)　　　　　 (__,　　おまえは乞食だ
　　|　　　 <･>, <･>　　|　 _.)　 , --､　　 (
　　|　､　 ,,,,(､_,),,, 　ﾉ|　　　 (＿__ﾉ⌒i⌒i⌒ヽ　　出ていけ！！！
　　ヽ　　　ﾄ=ﾆ=ｧ　　 /　＿ノ` ｰ|__ .| __| __| |
　　　＼. 　｀ﾆﾆ´　／　（＿,＿,　ヾ__,!,__,!,__,!ﾉ
　　　　｀ ┻━┻

そしてみんないなくなった

**名無しさん** · 2022/06/30(木) 12:19:19.18

システム糞重すぎて笑える
明日どうなることやら

**名無しさん** · 2022/06/30(木) 12:21:16.50

リモートスタンダードとかいう大層な方針にシステムが追い付いていない

**名無しさん** · 2022/06/30(木) 12:40:40.74

ICTる

**名無しさん** · 2022/06/30(木) 13:25:43.30

今までは気軽に出社してたけど、これからは出社が出張扱いとなり
いちいち上長の出張理由を説明して出張旅費の請求をしなければならなくなったとたんにリモートワークしはじめるってなんなん？ｗ

**名無しさん** · 2022/06/30(木) 13:30:34.83

主要10社って初めて聞いたわ

ＮＴＴ『原則テレワーク』主要１０社に導入へ…出張は「出社」扱い・居住地制限は撤廃
https://news.yahoo.co.jp/articles/616fc40c5f8a0a48586b4ac5b1c34ce1e547662c

**名無しさん** · 2022/06/30(木) 13:53:00.09

コムと米屋はいつまで主要のつもりでいるんだろ

**名無しさん** · 2022/06/30(木) 14:33:05.86

>>63　>>380
管理監督の責任感がなさ過ぎるダロいくらなんでも( ；-｀д´-)
しっかり躾けてこういう憲法破りヘーキヘーキで犯すことがないように措置していただきたい
■instagramで見えない(ヾﾉ･∀･`)ﾅｲﾅｲハッキング芸が目に余る件
http://imgur.com/VZBth6Q.jpg
http://imgur.com/ItRseWB.png
http://imgur.com/3VRGIVh.png
http://imgur.com/RUXN33C.png
http://imgur.com/E0CMHDJ.png
>>1

**名無しさん** · 2022/06/30(木) 15:49:17.31

>>383
>>392
M365トラフィックは普通プロキシ通さんやろ。セッションさばけん

**名無しさん** · 2022/06/30(木) 19:10:53.37

東大の大学生と話す機会があったが、もはや医学部の人気は落ち始め、東大でも情報工学が進振りの最難関になりつつあるという。
新卒1年目GAFA東京オフィスでも年収1000万円。入社5年後には2000万円。

東工大でも花形だった機械工学や物理学科が低迷し、情報工学に人気が集中してる。

**名無しさん** · 2022/06/30(木) 19:47:32.89

シンクラポンコツで仕事にならなくて草

**名無しさん** · 2022/06/30(木) 20:00:00.62

サボる言い訳ができて最高だわ

**名無しさん** · 2022/06/30(木) 20:33:30.39

シンクラだとExcelも1万レコード程度で重すぎてダメだね

Accessを使いこなせないやつは『置いて行く』

**名無しさん** · 2022/06/30(木) 20:53:26.02

>>422
proxy.pac見ればわかるが、通ってる。

**名無しさん** · 2022/06/30(木) 21:02:40.34

【参政党】NTTに日本のSNSを作ってもらおう - YouTube
https://m.youtube.com/watch?v=WVARMFoq6mE

作りたい？

**名無しさん** · 2022/06/30(木) 21:52:57.19

>>423
この会社で東大卒を見たことがない

**名無しさん** · 2022/06/30(木) 22:01:43.71

え、割といるじゃん

**名無しさん** · 2022/06/30(木) 22:05:40.05

ウチもそこそこいる
再送が多い気がする

**名無しさん** · 2022/06/30(木) 23:05:11.71

東大行ったけどまったり生きたい層が入社してるよね

**名無しさん** · 2022/06/30(木) 23:08:13.05

そら今の新卒だと、バリバリやりたい奴はコンサルやGAFA行って、まったりしたい奴がNグループくるやろ

**名無しさん** · 2022/06/30(木) 23:28:35.30

新卒で外資ITは悪手だと思うけどな
実績作ってから中途で入るべき

**名無しさん** · 2022/07/01(金) 00:08:50.00

>>428
satiに謝れ

**名無しさん** · 2022/07/01(金) 06:11:43.87

新卒一括採用で、東大でも無名大でも横一線の給与でスタート。で、同期同士を競わせるってのが、N含めた古い日本企業。
そういうのがバカらしいって人は、新卒で外資行くのも良いと思う。
Nの給与も構造改革進めすぎて、20代とか残業前提になってるのでは。

**名無しさん** · 2022/07/01(金) 07:17:57.77

給料上げていこうという国の方針にも関わらず逆に下げてしまうN采配
一方、国からの通信料値下げ要請はすんなり受け入れてしまった模様

**名無しさん** · 2022/07/01(金) 08:16:17.64

それは茸MAとのバーターやろ

**名無しさん** · 2022/07/01(金) 10:01:54.31

茸の収益性を下げてまで、茸ほしかったん？

**名無しさん** · 2022/07/01(金) 12:38:00.26

茸はオワコン

**名無しさん** · 2022/07/01(金) 14:40:20.80

あなたと世界を変えていく。
　　　／￣￣￣＼
　　 / 厂￣￣￣|ヽ
　　f /　　　　ヽ|
　 (Ｖ＿_　_＿Ｖ)
　丿　<･ヽﾉ･>　ヽ
　 |　　 /| ヽ　　|
　 |　　)^ー^(　　|
　ヽ　／￣￣＼　ノ
　／＼　＿＿　／＼
　/　　＼　　／　　ヽ
`｜ /　　￣￣　E ヽ |

**名無しさん** · 2022/07/01(金) 18:58:28.02

>>439
コム社員を茸支店配属させずにリモートスタンダードを実現するために
ドコモCSの奴隷達をコムでも使いたかったのでは？

今日は記念日半休らしいからdBS社とやらがどんな感じか聞いてみたけど
スケジュールや会議すら入れられない社内イントラすら開けないらしいじゃないの

個人的に１番やばいと思ったんだけど
今回の一件はMM総研が関わってるらしいね

**名無しさん** · 2022/07/01(金) 20:44:04.21

きm

**名無しさん** · 2022/07/01(金) 22:14:39.98

>>422
東はシンクライアントからM365に串通さずにダイレクトアクセスするネットワーク急ピッチで準備中

**名無しさん** · 2022/07/01(金) 22:32:54.68

真偽知らんけど内部情報をさらすのって良いのか？

**名無しさん** · 2022/07/01(金) 22:43:49.96

あかんな、あかんよw

**名無しさん** · 2022/07/01(金) 22:50:31.54

>>446
現場は困ってるのに何も対策告知しないのも問題あり？

**名無しさん** · 2022/07/01(金) 23:48:42.93

>>439
茸の収益性が明らかにひくいからMAされたんやで。中のやつは自覚ないのかな？

まぁそれで収益が上がるとは思えないけどな。

**名無しさん** · 2022/07/01(金) 23:55:38.10

通信会社がこのざまってまじ？社内のあらゆるスペックが低すぎるだろ

**名無しさん** · 2022/07/01(金) 23:58:21.87

>>449
お前のスペックと合っているのでは？

**名無しさん** · 2022/07/02(土) 00:08:23.61

>>448
お前の会社とどっちが稼いでるの？