リモートで自宅が勤務地

勤務地が自宅だと
保育園、学童、
要介護、デーケア、特別老人ホーム
勤め先は全て自宅。

つまり預ける術をなくす可能性が大。


勤務地会社の前提の
リモートワークと
自宅が勤務地の
リモートワークでは、
役所など申請だと
ほぼ希望通り預けることが出来ず
結果、家にいる親や子供で
外出や会議もままならない環境になる。


組合考えて会社と話してるのか？