NTT-ME PART10

**名無しさん** · 2021/12/27(月) 18:17:38.74

35年間安月給豚舎生活

※前スレ
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/regulate/1600234877/

※前スレ
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/regulate/1630401022/

**名無しさん** · 2022/01/02(日) 12:48:37.29

>>30
1.言わないけど、みんな知っている会社
2.500万から900万
3.懐かしいから見に来た

**名無しさん** · 2022/01/03(月) 01:37:33.47

本当に転職する気がある人はこんなとこで
愚痴とか傷の舐め合いせずに黙々と努力して去ってそう

**名無しさん** · 2022/01/03(月) 14:57:13.08

明日から出勤だよ死にてえなぁ

**名無しさん** · 2022/01/04(火) 19:04:42.45

ＭＥの好きなところ　好き

**名無しさん** · 2022/01/05(水) 10:03:41.28

マジ憂鬱死にたい

**名無しさん** · 2022/01/05(水) 11:44:48.70

>>35
どうした？

**名無しさん** · 2022/01/06(木) 00:44:12.68

>>35
どしたん。話し聞くよ

**名無しさん** · 2022/01/06(木) 00:59:04.84

心病む人もなんか増えてきてるよね

**名無しさん** · 2022/01/07(金) 08:08:44.28

ＮＴＴ西が本社機能を３０府県に分散
https://www.yomiuri.co.jp/local/kansai/news/20220101-OYO1T50009/amp/

ＮＴＴ西日本は２０２５年度をめどに、人事や総務などの本社機能を３０府県に分散する。都市部に社員が集中する仕組みを転換し、転勤や単身赴任が不要となる新しい働き方を目指す。災害など不測の事態で、事業の継続を図る狙いもある。コロナ禍でのリモートワーク拡大を機に、「デジタルトランスフォーメーション（ＤＸ）」を加速させて組織や働き方を見直し、競争力を高める。

　ＮＴＴ西の社員は約１７００人で、うち約１２００人が大阪の本社で勤務している。今後、希望する地方の社員には転勤せずに本社の業務に就いてもらうことで徐々に本社で勤務する社員を減らし、一極集中型からネットワーク型の組織に移行する。

**名無しさん** · 2022/01/07(金) 18:35:32.05

西の社員ってそんな少なかったのか

**名無しさん** · 2022/01/07(金) 19:08:15.15

MEからどうにか上位のNTTグループに転職する方法や経験ない？
NTTグループの看板は生涯背負っていたい
ちなF欄大卒

**名無しさん** · 2022/01/07(金) 19:25:10.50

>>41
そもそも入れない会社多いべ
東西コムは無理だからその他で探すしかない

**名無しさん** · 2022/01/07(金) 19:36:18.56

>>41
初台と絡みのある部署へ異動→東に転籍→持株に転籍
くらいしか思い浮かばん

**名無しさん** · 2022/01/07(金) 19:44:50.22

オマエラのとこにヒロ・松島世界のウィルスおじさんいる？

ロクではME←→BA行ったり来たりしてるけどほんまかいな

武蔵野通研奥深くに匿ってない？
ちなネットワークシステム研究所
当時の同僚が田嶋トシユキ

**名無しさん** · 2022/01/07(金) 19:46:05.39

MEから東転籍した奴居るの？
フィールドテクノのスレ見てると西はこの制度整備されてるみたいだけど

ハリボテでもいいから人参ぶら下げてくれないとやる気も出ねーよ

**名無しさん** · 2022/01/07(金) 19:56:38.04

>>45
昔はいた
社員番号一桁めがゼロのやつかそう
もっともその頃のMEと今のMEは名前は同じだが法人としての連続性はない

**名無しさん** · 2022/01/07(金) 20:20:29.79

>>46
MEの前身TEで組織編成で東組織になって自動的に東社員ってのはいたね。

**名無しさん** · 2022/01/07(金) 21:50:52.87

うらやま
もう転職したからどうでもいいけど

**名無しさん** · 2022/01/07(金) 22:08:02.08

>>40
地域会社に在籍出国させて見た目少ないだけやで
３万人くらいはおるんちゃうの

**名無しさん** · 2022/01/07(金) 22:08:31.84

出国やない出向や

**名無しさん** · 2022/01/08(土) 01:02:22.26

>>40
フィールドテクノやマーケティングアクトなどの分野別に分かれてる子会社に出向してるやつが大半。
地域会社は結構前に消滅した。

**名無しさん** · 2022/01/08(土) 02:57:51.25

そんな高学歴な奴らが必要な仕事じゃないだろ

**名無しさん** · 2022/01/08(土) 10:31:43.40

転勤時にホテル使ったらその月の住宅補助費出さないって言われたんだけどなんで？
何故ですか？って聞いたら確認しますって返答でかれこれ半年音沙汰ないんだけど...
別にゴネる気もないしこういう決まりで、ココに書いてありますよってだけでいいんだけど

**名無しさん** · 2022/01/08(土) 18:20:29.12

じゃあそう聞けばよくね

**名無しさん** · 2022/01/08(土) 19:59:29.48

家借りてなくて家賃払ってないんだから出さないって当たり前のことじゃないのかな。

**名無しさん** · 2022/01/08(土) 20:02:18.52

月の途中から借りてる場合はその月の分は出ないのかな
そのかわり月の途中で解約してもその月の補助は丸々出るとかそういうことかな

**名無しさん** · 2022/01/08(土) 21:32:33.74

MEあるあるどうぞ

**名無しさん** · 2022/01/08(土) 21:36:00.71

仕事時間の半分はタバコ

**名無しさん** · 2022/01/08(土) 22:57:57.24

昇級の結果っていつ出んの？

**名無しさん** · 2022/01/08(土) 23:32:45.07

もう出てるよ

**名無しさん** · 2022/01/09(日) 10:00:14.44

>>60
ファ？！？！合否聞いてねぇわ！

**名無しさん** · 2022/01/09(日) 11:38:55.32

聞いてないってことはそういうことやろ

**名無しさん** · 2022/01/09(日) 13:58:06.04

どんまい
おれはあがったけど

**名無しさん** · 2022/01/09(日) 16:05:24.48

>>61
内示まで言わないひとも多いからね

**名無しさん** · 2022/01/10(月) 02:39:05.13

次落ちたら転職しよ…

**名無しさん** · 2022/01/10(月) 04:10:37.29

>>65
初めて昇級面談やったけど落ちることあんのか…。怖くなってきた

**名無しさん** · 2022/01/10(月) 08:58:01.30

初めては落ちないだろ

**名無しさん** · 2022/01/10(月) 18:07:16.85

はじめてで落ちたけど？

**名無しさん** · 2022/01/10(月) 20:52:21.52

すくなくとも一般相当のビジネスグレード？で落ちた人は見たことない。

**名無しさん** · 2022/01/10(月) 21:15:32.90

一般相当でたくさん落ちてるで

**名無しさん** · 2022/01/10(月) 22:51:44.38

まじかよ
落ちないものだと思ってたわw
落ちた人どんまい

**名無しさん** · 2022/01/10(月) 23:24:17.03

>>71
ふるいにかけない試験に意味はないでしょ！

**名無しさん** · 2022/01/11(火) 01:05:04.28

>>72
年功序列的なものだし、よっぽど変な奴じゃない限り滅多に落ちないと思ってたわ。
試験も形式上だと思ってた

**名無しさん** · 2022/01/11(火) 08:11:30.07

定期で上がる人も面談することになったから、定期の人は落ちない
早く上がる対象になった人は普通に落ちる

**名無しさん** · 2022/01/11(火) 08:15:34.66

>>74
やっぱりか。前に昇級した時面談してなかったのになと思ってた。
それにしても辞令って出んのか

**名無しさん** · 2022/01/11(火) 10:17:13.41

基本的に育成期間終了後は2年もしくは3年だと思うけど、新卒でそれより早い人っているの？
偉い人の推薦とかだとあるのかな。

**名無しさん** · 2022/01/11(火) 10:18:00.96

東の一般は落ちてるイメージあるけどME、総合は落ちるイメージなかったわ。
落ちるのね。

**名無しさん** · 2022/01/11(火) 14:09:17.00

また東とME勘違いしてるんじゃないの

**名無しさん** · 2022/01/11(火) 21:08:44.26

高専だけど2-1になるのに1年早く点数貯まったから試験受けたけど落ちたで
一個下の大卒が本配で定期昇給するタイミングかなぁ
MEで落ちると恥ずかしいからぬか喜びさせるのはやめてほしい…

**名無しさん** · 2022/01/11(火) 21:34:36.62

早く受けたとしても落として結局足並み揃うやつかな。
ME大卒だと2-2から始まって一般相当は1-1まで、5-3-2年が通常だったかな。

**名無しさん** · 2022/01/11(火) 22:25:00.84

たまに早く受けてる人がいるけどアレはどういう条件なの
総合評価とかで良い評価もらってるってこと？

**名無しさん** · 2022/01/11(火) 22:48:00.43

>>80
総合評価だね
総合評価ごとに点数が決まってる
Cなら5点、B10点、A15点みたいな
そして各級に規定の点数があってその点数に到達すれば昇級試験が受けられる仕組みだったと思う
翌年昇格させたい人に業績を抑えて総合取らせるとかよくある話

**名無しさん** · 2022/01/11(火) 22:48:40.18

>>81やった

**名無しさん** · 2022/01/11(火) 23:11:33.33

ME採用の全員が全員主査以上になれるとは思えないし、昇給もどっかで頭打ちになるんちゃう

**名無しさん** · 2022/01/11(火) 23:25:21.09

まあ4月には無くなるから

**名無しさん** · 2022/01/11(火) 23:38:13.57

なるほど～
凡人は1-1とかまでなのかな

無くなるの？

**名無しさん** · 2022/01/11(火) 23:56:22.92

>>82
今はその制度なくなったけどね
ちなみにBは9点
30点で上がるのと45点で上がるパターンがあって
AAで３０なのて2年
あるいはAAAで45で3年で上がるパターン
BだとBBB3年だと30点に達せずBBAが必要
うまくできてる

**名無しさん** · 2022/01/12(水) 00:04:56.38

パン一相当まで大卒で10年とか終わってんな
そりゃ辞めるわ

**名無しさん** · 2022/01/12(水) 00:20:17.31

昇格しても割に合わんからこのままでいいよ
責任増やさないで欲しい

**名無しさん** · 2022/01/12(水) 00:56:14.25

昇級したらいくら給料上がるの

**名無しさん** · 2022/01/12(水) 01:31:37.83

180円

**名無しさん** · 2022/01/12(水) 05:51:27.91

>>91
定期昇給より低いやん
MEの人間はこんな嘘ばっかり

**名無しさん** · 2022/01/12(水) 19:43:00.09

85が言ってるのは東の話。
子会社にジョブ型はこないよ。

**名無しさん** · 2022/01/12(水) 20:10:19.00

>>93
出向組なのかプロパー組なのか明示して話さないと混乱しますね

**名無しさん** · 2022/01/12(水) 20:27:33.27

この会社は出向が大半だがこのスレの頭悪そうな書き込み見てるとプロパーが多そうだね

**名無しさん** · 2022/01/12(水) 20:27:46.27

いや来るだろ。親で主査いなくなるのに子で主査がいるとか考えられんし

**名無しさん** · 2022/01/12(水) 20:40:40.13

子会社というのは親会社から出向すると普通はワンランク上の職位につくんだがMEは出向組が大半なのでそういうことはないね

**名無しさん** · 2022/01/12(水) 21:15:44.43

そもそも会社ができた経緯がね…

**名無しさん** · 2022/01/12(水) 21:19:52.95

JG制はグループ会社も労使交渉してるって組合HPに書いてあったような覚えがある

**名無しさん** · 2022/01/13(木) 07:26:40.43

出向なら東日本スレで話したほうが良いんじゃないの

**名無しさん** · 2022/01/13(木) 08:09:19.64

>>98
高齢社員の給与カットのために発展した会社だからな
前身の会社は、ちっぽけなローカル組織だったよ

**名無しさん** · 2022/01/13(木) 08:10:39.10

>>101
何もわかってないね
プロパー？

**名無しさん** · 2022/01/13(木) 12:17:46.23

>>96
組合説明ではそうなると言っている

**名無しさん** · 2022/01/13(木) 17:37:56.29

>>103
ついに！MEプロパーの主査の俺が役職のついてないコアをこき使う時が来たか！

**名無しさん** · 2022/01/13(木) 18:17:53.65

>>104
「アンタ、主査なんだから責任持ってやれよ！」と言われるに1票

**名無しさん** · 2022/01/13(木) 19:36:42.30

JG導入されたら給料どうなんだろ
同じグレードでも会社によって違う感じか

**名無しさん** · 2022/01/13(木) 19:41:43.72

JGの趣旨を考えるとポストが同じなら出向だろうがプロパーだろうが同じ処遇にしないとおかしいわな

**名無しさん** · 2022/01/13(木) 20:58:10.68

>>105
天下の東様が落ちぶれるとはなw

**名無しさん** · 2022/01/13(木) 23:19:53.17

住宅手当35歳までに変更かー。
でも金額がかなり上がるから、若い人にはありがたいね！あの金額設定だと特に既婚一馬力ならかなり心強い。
ちゃんと35までに結婚できて、家建てられれば。笑

**名無しさん** · 2022/01/13(木) 23:26:50.81

いくらになるの？

**名無しさん** · 2022/01/13(木) 23:33:37.61

>>109
扶養手当なくなるから意味ない

**名無しさん** · 2022/01/14(金) 00:10:32.28

独身5万弱。既婚7万ちょい

**名無しさん** · 2022/01/14(金) 00:15:08.14

既婚の額が大きいのは
付与手当廃止かつ住宅補助の年齢短縮だけだと明らかに不利益だからその調整だよね

**名無しさん** · 2022/01/14(金) 01:32:38.85

>>112
正確には
住宅補助支給年齢45→35に短縮
社宅も同様

住宅補助費
独身4.5万
既婚7.45万
パートナー扶養手当廃止
(手当額:プロパー1.5万減)

住宅補助は段階的に上げていくので満額もらえるのは5年後
その頃には既存社員だと支給年齢に到達or寸前の者がほとんど
ここまで酷いとは…

**名無しさん** · 2022/01/14(金) 02:14:10.67

>>114
35歳までに結婚して、妻と共働きで、家庭持って、家を買えってことですね。

**名無しさん** · 2022/01/14(金) 05:38:43.46

>>115
ただし、扶養手当は出しませーんwww

**名無しさん** · 2022/01/14(金) 06:39:52.10

>>114
共働き前提の制度設計なのに生活拠点が安定しない転勤制度は残しまぁす！となる未来しか見えない

**名無しさん** · 2022/01/14(金) 07:39:36.07

>>117
ローカル会社だった頃は広域異動なかったのにね

**名無しさん** · 2022/01/14(金) 08:37:24.28

住宅補助無くしてくれよ
一部の人にしかメリットのない福利厚生とか不公平すぎる

**名無しさん** · 2022/01/14(金) 08:57:33.93

住宅補助無くなったらMEプロパーなんて30過ぎても年収400万前後になるんじゃないの。

**名無しさん** · 2022/01/14(金) 09:20:30.69

それでいいだろ
世の中の平均年収とそう変わらないくらいは貰ってるぞ
社内格差のほうが問題
だから郵政もいろいろ揉めてるんだろ

**名無しさん** · 2022/01/14(金) 09:25:38.06

>>121
共産党みたいな奴だな。

**名無しさん** · 2022/01/14(金) 10:09:03.59

扶養手当はパートナーのみ削除して
18未満の子供には増額か

**名無しさん** · 2022/01/14(金) 12:46:12.18

住宅補助の段階的引上げがせこい
上げるなら今からあげろや

**名無しさん** · 2022/01/14(金) 12:58:20.20

>>121
ジョブ型もいずれ導入されるだろうから、
手当て削ったら地方オンサイトの方々と首都圏組は社内格差もっと進むんでない？

もっとも格差が業務量や難易度を指しているのであれば幾分納得できるけど、どちらかと言えば人件費が削られる一方になりそうね。

**名無しさん** · 2022/01/14(金) 17:14:46.06

>>114
会社としては、全額家賃に充てるのではなく、家賃を差し引いて余った金を住宅購入の頭金にしろって言ってるね。
じゃあ、これまで3万円台しか住宅手当出てなかった人の差額出してくれるのか？ってなる。

**名無しさん** · 2022/01/14(金) 19:38:28.49

>>114
はぁ？ゴミカスじゃん・・・
信じたくねえ
おいまじこの会社まじメリット・・・

**名無しさん** · 2022/01/14(金) 20:36:54.49

お前らがちゃんと組合に意見を言わないからだろ
発信しないのに察してくれとかアホかと

**名無しさん** · 2022/01/14(金) 20:39:23.71

>>128
若者の政治無関心→高齢者を中心とした既得権維持の政治
の構図だよな。
とはいえ、失われた時代に生まれた若者にそういったことを求めるのも
酷な話だとは思うが。

**名無しさん** · 2022/01/14(金) 20:50:57.56

>>128
言っても聞かないだろ
言えば聞くみたいな言い方してんの