そよ風について語ろうその8

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2024/01/31(水) 20:27:37.21

前スレ
そよ風について語ろう　その7
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1683707768/

さあ語れ

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2024/03/30(土) 13:36:19.20

定員まで利用者入れたきゃまず職員増やせよ使えない無能センター長

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2024/03/30(土) 14:10:06.32

ほぼババァの雑談という無駄に長い中礼で昼休憩1時間もとれないブラック企業にいつまでも働くことはないもう辞めます

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2024/03/30(土) 19:10:04.06

センター長「稼働100パーで人件費低けりゃワイの評価鰻登りじゃー」

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2024/04/04(木) 18:27:04.56

ここの正職員のババァは威圧的高圧的な嫌味ババァしかいない。新人潰しババァ

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2024/04/04(木) 18:33:33.24

ハラスメントで通報すりゃいいじゃん
会社が対応しないなら労基いけばいい

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2024/04/04(木) 20:33:09.91

通報しても対応しないよ労基いくわ

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2024/04/04(木) 20:51:20.76

40人いるフロアを1〜2人で見守りなんて無理なのに見守り強化しろだのいうんじゃねーよ。だったら事務所にこもってるババァ共も手伝いにこいよ。のこのこ座って事務作業すんな

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2024/04/05(金) 18:42:50.13

>>287
じゃあ事務の仕事はいつやる？手伝ってくれんの？

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2024/04/05(金) 21:19:13.38

新しいセンター長が豚すぎるwww

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2024/04/05(金) 21:23:21.59

ホーム長とか管理者ってのはいわゆる名前だけ管理職なんでしょ？
管理職っぽく残業手当無しだけど、権限もあんま無いという会社に都合の良い存在
人増やす権限も無くて、稟議回して承認されないと増員出来ないとかさ
管理職はあくまで取りまとめと事務やる人で、現場入る必要が無い人員体制が本来だと思うけど

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2024/04/05(金) 22:08:36.03

もしかして管理者の処遇改善の分配が高いの？
正フルで半期の寸志以外で8000円が臨時で出たことあったのね、で事業所オープン直後だからスーパーバイザーだかエリアマネージャーだかが居て
「この会社はこうやってちゃんと出してくれるから、ね」って茶化しじゃなく真面目に言われて失笑しちゃった
処遇改善手当3ヶ月無し、ボーナス無し、退職金無しの待遇の人に何言ってんの？って
転居予定だったから足掛けのつもりで納得しての入社ではあったけど
上の人だけで山分けシステムだから頑張ってってことだったのかな？

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2024/04/05(金) 23:36:55.25

そうだよ
処遇改善改善はそのスーパーバイザーやら人事部のボーナスに当てられる
事務しかしてないのに現場に出たように不正な記録をしてまでね

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2024/04/06(土) 00:14:52.80

>>292
やっぱりそうなんだ
大切な仲間は一部の取り巻きだけなんだね

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2024/04/06(土) 12:57:58.88

新しいセンター長が豚すぎるwww

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2024/04/06(土) 19:23:14.41

ヅッチュまた来ないけど今度は期首で忙しいから来ないのか。

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2024/04/06(土) 20:33:12.91

懲戒処分のお知らせ誰のことだったん

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2024/04/06(土) 21:15:54.53

>>292
正確には特定処遇改善だよ。普通の処遇改善は時給で介護職に支給されてるし。

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2024/04/06(土) 22:45:29.70

>>297
人事とか本当の管理職に支給って論外ですけど
じゃあ…
センター長ら施設管理者のボーナスを特定処遇改善加算から引っ張って来る為に現場やらせてるとも言えますか？

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2024/04/07(日) 09:17:14.97

国が処遇改善金の使い道を企業に任せてるのがそもそもの問題だな
そういう抜け道得意だもんね裏金p

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2024/04/07(日) 16:05:12.02

繰り上げで新設した役職者達の人件費が嵩んでる感じ？
上場してた頃の有価証券報告書でも、人件費が上がるのに比例して売上があんま上がって無かったから
一つの見方としては、実際に売上をつくってくれる末端現場に人増やしたり還元してないって事だよね

ポピュラーな求人サイトとかでよく募集してるパート、正規フルタイム社員、管理者候補とか辺りの下の人に割食わせてるのかな？
仲間は大切にしないとね

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2024/04/08(月) 01:34:15.08

しょうもない役職や逃げてばっかの上司たちなにしてたん？今でも、都合よく逃げて現場のせいにしよる。センター事業所５分程度でよく社長にほうこくできるよなー。

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2024/04/08(月) 10:50:58.03

最低時給で雇い続けてるくせに追加仕事要求するのがどうかしてる
辞めて経費にしかなってない奴よりは歯車になってやってる分昇給しろや
なんのためのコンプラ検査や
給料変わってねーじゃん
給料低いしストレス溜まる言うてるやろが解決しろや

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2024/04/08(月) 22:58:46.18

https://www.youtube.com/watch?v=njJsOvQsqC4
Pくんとウチのセンター長事業部長の話題だ

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2024/04/09(火) 10:30:07.80

会社のクチコミ
常勤スタッフは処遇改善手当上がってる！
処遇改善手当28000円貰えてる！
とかってクチコミがもうまやかしだよ
逆に28000円以外は数千円が2回でしょ
それでありがたがれって暴論だよ
よく書き込めるなって思う
長く勤めたい人は損だと思う

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2024/04/09(火) 11:35:50.89

その2万云々も国からの金であって会社はビタ一文払ってない
さらに余った金を介護職以外に分配してる
しかも現場に入ってないのに入ったと不正記録
一部の人間には数十万数百万を支給(現場外の事務職へ)
現場職には数万しか出さない上分配を社長が管理
メールに(勝手な)采配で分配したって自分で書いてるから言い逃れできないよPくん
ていうかあの態度の悪い人事いい加減首にしろ書類に名前書かないし必要ないでしょ

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2024/04/09(火) 11:58:27.88

世界一仲間を大切にするとかほざいてるくせに差別をする経営者
あなた働く業界間違えてませんかね

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2024/04/10(水) 15:23:59.37

オリジナルデザインの制服に無駄にカネかけてどうするんですかね

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2024/04/10(水) 18:40:49.22

葉山のマゼラン応募しようか悩んでます。情報ありますか？

**名無しさん＠介護・福祉板** ころころ · 2024/04/11(木) 23:04:57.21

ヅチュ？

**名無しさん＠介護・福祉板** ころころ · 2024/04/11(木) 23:06:03.00

ヅッチュ？

**名無しさん＠介護・福祉板** ころころ · 2024/04/21(日) 01:56:29.28

あの毎日やらされてるボード、今期からチェックする担当が無くなったのにやる意味あるのか？

警備員[Lv.20][苗] · 2024/04/21(日) 13:50:27.93

もう労基に通報していいんじゃねぇの
ボード制作に残業代出さないのも事実だろ

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2024/04/21(日) 16:56:46.82

足し算かけ算に何時間かかるの？

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2024/04/21(日) 17:12:25.87

じゃあお前が毎日作れよあの意味のないマグネットも毎日きっちり組み替えろよ
休みの日も来いよ１分もかからずできるんだろ？

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2024/04/21(日) 19:36:35.00

>>314
お前は小学生かよw

警備員[Lv.21][苗] · 2024/04/21(日) 22:21:10.05

意味のないマグネット作ったやつのせいで時間食うんだよ
いい加減首にしろよファンドさんよ

警備員[Lv.10][初] · 2024/04/28(日) 09:43:48.13

1分以上時間外労働発生するならば支払い義務発生することを知らない経営者さん登用式でこの会社は支払いしてない違法会社だって説明したのかね
新卒の8割が現場外配置に逃げてるから説明する意味ねーか
現場行かされる新卒が可哀想だね

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2024/04/30(火) 23:02:59.65

厚生労働省より

疾病・障害認定審査会感染症・予防接種審査分科会
新型コロナウイルス感染症予防接種健康被害審査第二部会審議結果
https://www.mhlw.go.jp/content/10900000/001250072.pdf

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2024/05/01(水) 18:21:47.34

厚労省、偽情報対策の報告書2700頁超を不開示　ワクチン接種促進「世論形成」目的で3年間実施
https://news.yahoo.co.jp/expert/articles/61d6770bdb7d8d3757ec5dc43943a3ce8c85bf95

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2024/05/11(土) 18:26:55.14

童顔デブ専野郎はまだいるのか

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2024/05/18(土) 10:34:47.35

ボードやってないセンターはペナルティとして新規採用が一定期間ストップだって
いま稟議あげてても関係なくストップとか流石に引くわ

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2024/05/18(土) 13:42:07.56

ふーん
でそのボードを精査してる人は誰？

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2024/05/21(火) 22:20:38.69

ペナルティが新規採用停止って流石にバカすぎて呆れてしまうなw

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2024/05/24(金) 13:07:10.09

なんでやってないのかを聞き取りしないでペナルティって独裁だよね
労基案件

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2024/05/26(日) 03:53:29.67

そもそも新規採用停止がペナルティって発送がやばいんよ

警備員[Lv.1][新芽] · 2024/06/01(土) 20:07:33.57

好き嫌い人事健在

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2024/06/02(日) 05:48:54.85

>>326
健在健在。伝書鳩とゴマスリばっか

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2024/06/04(火) 20:24:05.20

ヅッチュ来なくなったけど辞めたの？

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2024/06/05(水) 23:20:03.67

本社の検閲かかったから過疎ったのよ～ん
しらんの？

警備員[Lv.1][新芽] · 2024/06/06(木) 14:47:51.19

へぇ

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2024/06/06(木) 15:25:33.52

へぇ

そよ風について語ろう その8

そよ風について語ろうその8