>>881
晒してたLINEの内容なんて会社や同僚への悪口とかじゃん
解雇の理由で関わりそうなのは事実と異なる風評を流してたってことくらいしか該当しないような…
そうなると会社等を不当に貶めようとした契約違反の証拠でしかなくなって
公開しないでカバーに密告したほうが良かったね、くらいにしかならなくねw