>>640
一般企業の就業規定から考えて、YouTubeでやってることが副業とみなされれば
ペナルティも十分考えられる、趣味で時々あげてる動画がたまたまバズったならまだしも
おじさんの場合はメイン含めて3チャンネル、投稿頻度、広告も入れて時間もかけて、しっかり稼いでる
業務時間外であっても休息の時間を削って、社員が営利活動を個人でやっちゃうのはアウトじゃないかな
チャンネル自体の炎上もイメージ悪いし、多分会社には内緒して始めてるはず
途中で会社に許可求めても、地方の支店レベルの責任者じゃ免罪符は貰えない
解雇までしなくても、本人が辞めるように仕組んでいくのが普通