この状況下で100人からいる組織の歓迎会とか現実的じゃないし、会社員でもないのにオフで人間関係構築してなかったからダメとか、なんとしてでも新人側の落ち度にしたいんだろうが
じゃあオフどころか一面識もない後輩にあいつキャラ被ってるから直させろと運営越しにダメ出しした先輩のコミュ力とやらはどうなってんのよ