ぶっちゃけJGで昇格していくのに必要なこと 99

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1名無しさん
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2025/10/23(木) 17:20:54.99ID:LpXI1XH5
建てましたよろしくね
778名無しさん
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2025/12/05(金) 16:18:30.23ID:376bCqZi
>>764
仕様の帯域以上は確保できない
決裁も回らない
現場の利便性なんかしらねーよ
2025/12/05(金) 17:07:28.86ID:86cmiI24
>>778
融通が利かないのはNの十八番やな
成長しないわけだ
780名無しさん
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2025/12/05(金) 20:56:45.52ID:NCSsscr1
土地は売らずに貸し出すとかで儲けて欲しいけどなぁ。資産切り売りで捻出したお金で何も残らない新規サービスはじめてもジリ貧なだけよなぁ
2025/12/05(金) 21:54:39.56ID:y9flcQFs
もし急場の資金調達のためにってことなら1000億程度テキトーに他で賄ったれよと、、、
茸だけに限らずN全体の沽券に関わるような事態でしょもはや
782名無しさん
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2025/12/05(金) 22:21:20.18ID:73A/l9eS
茸だけど、また同部署の別ラインの若手が離職するらしい、、、
もう今年で何人目だ、、、
783名無しさん
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2025/12/05(金) 22:37:00.68ID:oGqJutPC
>>782
ドコモは昔からキャリアステップの踏み台になってるだけだから、転職する社員多いよ。
逆に残り続けてる方が珍しい。
東は最近になってMEや東日本サービスとか子会社社員を本体登用する動きが活発化してる。やっと危機感を抱いたようだ。
2025/12/05(金) 22:53:00.06ID:KId5G1DK
>>781
急場でもなんでもない。対前年比で見劣りしない利益額を出したいだけ。単年の数字遊びしてるだけやで
2025/12/05(金) 22:54:15.51ID:KId5G1DK
無能の極みだよ
2025/12/05(金) 22:55:01.76ID:KId5G1DK
東の一昨年、去年の全く同じ
2025/12/05(金) 22:58:14.97ID:86cmiI24
>>780
>>781
タコ足喰いよなぁ
つーか土地だけ売ってどうすんだろな
茸タワーは勃ったままな訳だし土地だけ買っても何も作れなくない?
買い叩かれるのがオチだし転売の餌食になって外資の手に落ちるだけな気が
2025/12/05(金) 23:00:50.49ID:P/zDYDEh
>>784
売れる不動産がなくなったら次は会社そのものを身売りかな?w
マジで経営者ども無能過ぎだろ
789名無しさん
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2025/12/05(金) 23:24:11.30ID:376bCqZi
土地買った人は家賃収入になるじゃん
ドコモとしての支出勘定も家賃のがいいんじゃない?
790名無しさん
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2025/12/06(土) 00:01:38.14ID:7tnCBj8F
>>782
法人の有能な若手も外資に取られたわ
なんで希望の部署に行かせてやらなかったし。
もうドコモビジネスなんて別会社いらんだろ。
たかが数十億程度のコスト削減のために数百億の損失を出す意味がわからん。
791名無しさん
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2025/12/06(土) 00:04:22.80ID:7tnCBj8F
>>763
5GはともかくドコモはLTEをしっかり実現したやろ
MassiveMIMOに至らなかったのは爪が甘すぎるが
2025/12/06(土) 00:25:07.06ID:t/kQmwC8
>>783
ええな
茸も有能な子会社社員の転籍もっと増やせば良いのに
2025/12/06(土) 00:28:32.06ID:t/kQmwC8
>>782
茸は子会社の有能社員転籍増やせよ
794名無しさん
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2025/12/06(土) 00:50:07.86ID:dQ7GEGvE
>>792
子会社に有能な社員がいるんですかね
795名無しさん
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2025/12/06(土) 01:35:35.27ID:Xfyo4ku8
782だけど、こっちも優秀な若手はみ〜んな外資に取られてる
主にコンサルが多い。

年々新卒の質が下がってるとはいえ、「優秀な」若手の給与は見直してあげて欲しいね
G2主査止まりおじさんからのお願い
2025/12/06(土) 01:40:02.68ID:DQjCV8ra
>>794
いるよ
入ってから伸びる人もいるし
22歳くらいの子の将来性なんて面接だけで見抜けるわけないよ
2025/12/06(土) 02:27:55.35ID:KIAEtXhW
>>688
代理店削って販売網ぶち壊し
設備投資削って通信網ぶち壊し

普通は完全子会社化したら長期利益を見据えた投資ができる様になると思うのだけど、トチ狂ってるから短期利益取りに行って長期利益逸失してるのは笑う
2025/12/06(土) 02:37:03.52ID:KIAEtXhW
>>699
持株プロパガンダの極みで気持ち悪い
ベア700円なのに「過去最大7.3%賃上げ」とぶち上げて炎上したときと同じ気持ち悪さを感じる

こういうので社員の士気が下がるってわからんのかな
2025/12/06(土) 05:45:45.14ID:HcFCj5Gg
>>798
社員のことなんて替えの利く部品としか考えてないからな
だからこそ衰退まっしぐらな訳だが
2025/12/06(土) 05:48:51.66ID:txLvZ0aK
NTT Universityの一次選考の連絡が遅い、まだか
801名無しさん
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2025/12/06(土) 05:51:29.88ID:edXhl3w3
プログラムに暴走する内容を仕込んだw
802名無しさん
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2025/12/06(土) 07:40:16.86ID:QCdxz8WD
>>797
Nは任期が決まってる老い先短い経営層が自分の任期さえ良ければ良いという考えで短期利益をおってるようにみえるよね
2025/12/06(土) 07:45:03.99ID:HcFCj5Gg
>>789
リースバックやん
貧困老人がやる悪手みたいなことするんだな
・家賃を値上げされて困る
・転売されて外資の手に渡る
・想定より早く出ていけと言われて都心のランドマークを失う
目先の利益を得るためにより大きな長期的利益を捨てる下策にしか思えない
804名無しさん
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2025/12/06(土) 08:56:48.30ID:a8bPnO86
>>780
普通に考えたら長期目線で貸し出せば安定的に不動産収入になるもんな。。
805名無しさん
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2025/12/06(土) 09:29:34.28ID:AMA9UM09
>>795
優秀な若手は給与の不満もあるかもだけど1番の不満は頭の悪い年寄りと一緒に仕事をしなければいけない点だよ
806名無しさん
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2025/12/06(土) 09:31:27.54ID:AMA9UM09
>>796
概括的な話をしてる時に、ごく稀な特殊例を出しても仕方ない
807名無しさん
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2025/12/06(土) 09:33:50.25ID:AMA9UM09
>>782
まともな奴であればあるほどこの会社の異常性にすぐ気づくよ
正直、残ってる人も安定が、とか家庭が、とか言い訳してるうちに泥沼にハマって気づいたら転職できない年齢になってしがみつくしかなくなっただけの話
決断すべき時に決断できる人間と問題を先送りにすることしかできない人間は差がついて当たり前
808名無しさん
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2025/12/06(土) 09:36:53.93ID:AMA9UM09
>>758
前向きな生産性などのプラス面は出し惜しみなく転職先で発揮してるの
809名無しさん
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2025/12/06(土) 09:39:47.75ID:a8bPnO86
いつの間にか業界ビリ。。
10年後はどうなってるかわからんからな、、、若手が逃げるのも理解できるわな。
2025/12/06(土) 09:44:23.28ID:WfkU517G
茸の通信品質がドベになって何年も改善しないままとか、10年前は想像もしてなかったからな
しまいにはタコ足食いの資産売却に手を出し始めるとか、もうダメかも分からんね
811名無しさん
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2025/12/06(土) 09:46:11.17ID:AMA9UM09
>>704
まじでそれ
昔より資産形成意識マシになってきてるけど、俺が資産作ってここ辞めた時は周りにまじでそんな感覚なかった
年齢×100万持っている奴など、たまたま親族が不動産持ってて相続した奴、身内からプロ野球選手が出たやつなど例外を除きほとんどいなかった

ずっとこの会社にしがみついている奴の平均レベルは低いから、少し工夫してそれを継続したら他と比較的簡単に差がつくよ
812名無しさん
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2025/12/06(土) 11:06:22.28ID:d6ob74YU
360度評価低い部長に異動予告、納得いかず質問繰り返し解雇
https://www.nikkei.com/article/DGXZTS00018421Z11C25A1000000/?n_cid=DSPRM1489

評価シートを回収する社長が結果を改ざんしたのでは。部長は社長にメールを送り、返信があると別の文書を送信して質問を重ねました。双方の訴えに裁判所が下した結論とは。
2025/12/06(土) 12:43:05.73ID:CRNakQmR
総合会社の人間
東転籍でビジネスグレード継承とか最悪やな
814名無しさん
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2025/12/06(土) 13:05:29.36ID:sjyrEnKE
>>813
出向社員のG3チーフは平になるの?
2025/12/06(土) 14:21:26.44ID:iT5+kqE7
>>806
頭悪いな
東はMEなど子会社から転籍させてるのだから子会社にもある程度優秀な人材はいるからドコモも子会社から本社転籍増やせという事だろう
816名無しさん
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2025/12/06(土) 17:14:25.50ID:nU+3jc0o
>>803
758 非通知さん 2025/12/06(土) 16:46:16.89 ID:lhFjEcwN0
NTTは第二のWILLCOMになる予感
2025/12/06(土) 17:58:19.90ID:9a10Yp0O
>>795
今も外資に転職出来るレベルの新卒入ってるかな
818名無しさん
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2025/12/06(土) 18:29:40.32ID:7lH7LVLJ
>>800

NTT University案内来たけど無視した。
みんなに案内来てるのかな?
819名無しさん
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2025/12/06(土) 19:40:19.29ID:lB/6T0UU
茸はいい加減、グループ総合職とかいう実態にも時代にも合ってない雇用体系を無くせよ
ていうかCS社が存続してるしコム社員もドコモ転籍させたんだからCSとdBSが別々で採用活動やめろや。これ以上被害者を増やすなよ
2025/12/06(土) 19:45:11.99ID:DbH0wvsa
G3でチーフになったが、望んでなかったから次の異動先で担当にしてもらった

今後G2もNGと伝えたが、毎回異動先で上司にチーフを望んでないことを伝えなくてはならないのだろうか
2025/12/06(土) 19:47:33.84ID:Cyj2fDQR
自分勝手な奴だな
上長の事も考えろよ
お前のわがままで上から突っ込まれるんだぞ
2025/12/06(土) 19:50:06.95ID:vvM2PFyT
>>819
CSは給与水準高いからな
転勤に応じない旧コム社員の待遇下げれば良いよ
2025/12/06(土) 19:59:26.36ID:Vlnfd/V6
>>820
まぁ言うしかないんだろな。人事情報として共有しといてほしいよな

>>821
何がわがままなんだ?わがままだとか思っちゃうような社風だから落ちぶれてきたんだろうな
824名無しさん
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2025/12/06(土) 20:05:40.45ID:/JWrPKfJ
>>822
ドコモビジネス(旧コム)ってドコモCS以下なの?
2025/12/06(土) 20:10:13.40ID:nYHWoJYZ
>>824
ドコビジは茸籍だからdbsがCS以下って事かと
2025/12/06(土) 20:25:39.53ID:R5DKjvAm
今年管監になったけど、ボーナス少なくない?
jgの基準額に満たないんだか、茸じゃないから営業利益達成率も悪くないはずなんだけど
827名無しさん
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2025/12/06(土) 20:42:06.19ID:H8uEffoO
>>826
なら反映されるのは来年からじゃないの
828名無しさん
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2025/12/06(土) 20:55:35.36ID:XHOjl1EY
確かに無能がチーフやったら会社おちぶれるわな
2025/12/06(土) 21:02:21.06ID:3bhaRmmm
>>823
タレマネの配慮して欲しい事項みたいな蘭に書いとけ
2025/12/06(土) 21:06:32.56ID:KGAKcO4N
>>820
がチーフとかやりたがらない理由知らんけど
こういうやつの方が優秀だったり適正あったりするんだよな
2025/12/06(土) 21:07:22.02ID:Cyj2fDQR
いちいち見てないわ、そんなところ
主張するなら結果出してから言えよ
2025/12/06(土) 21:15:38.92ID:HcFCj5Gg
ID:Cyj2fDQR
↑チーフにも管理職にも向いてない無能
833名無しさん
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2025/12/07(日) 00:29:44.71ID:Tjd44rhi
管理職、チーフ、平社員、どれも部署ガチャ上司ガチャ部下ガチャ前任者ガチャで責任も大変さも変わるよな。管理職より大変で責任ある平社員ポジションも普通にある。そもそも経営層も失敗の責任は取らずに回避できてるわけで、責任なんてただの気分の問題だったりする
2025/12/07(日) 01:07:16.53ID:LpSpiDRf
責任は主体的に動いた人の元にある
いまはトップダウンじゃなくボトムアップ型なので担当が責任待って動くのが筋
835名無しさん
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2025/12/07(日) 02:52:22.13ID:BoN5OcG9
>>816
ああ。わかりみが深い
2025/12/07(日) 06:26:43.75ID:NHWItK+w
昇格面談など頭から受ける気ないやつもどんどん増えそう
2025/12/07(日) 06:38:18.47ID:lFJIfR8V
>>793
いねえよ
2025/12/07(日) 07:21:42.37ID:VrF8Thkl
>>834
Nってここまで頭の悪い人がいるのか
人材の質も落ちたもんだ
2025/12/07(日) 07:27:32.02ID:BW4DekAV
>>834
こいついつも、上がちゃんとやっても下が動かないから成果上がらないんだってとんでも理論振りかざしてる無能でしょ
こいつが担当社員なら管理職にしちゃいけない人間だし、管理職だとしたらその組織は終わってる上にこんなのを昇格させたNがそもそも終わってる
2025/12/07(日) 07:32:33.89ID:NHWItK+w
低能担当相手に偉そうにするだけが生き甲斐の、孫会社の地方組織の管理者レベルなんだろう
841名無しさん
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2025/12/07(日) 07:35:16.72ID:Ia4EqK1x
成果になりそうな時だけすり寄ってくるのいたな
2025/12/07(日) 07:38:58.87ID:VrF8Thkl
口ぶりからすると頭の悪い管理職のような言い方だけど、仮にID:LpSpiDRfみたいなのが上にいたら部下が可哀想になるレベルだな
2025/12/07(日) 09:33:04.07ID:HXdNxb3g
>>836
コロナ前はスーツ着用して面談場所まで出向いてたの今では信じられんよな
844名無しさん
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2025/12/07(日) 10:10:36.13ID:BT2/oRZf
問題を会社側が起こしておいて、謝るもなく倫理委員会も無視する状況はなんなんだ?
845名無しさん
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2025/12/07(日) 11:25:34.85ID:jUJLIMsX
親会社への籍変アセスは今くらいからか?
2025/12/07(日) 11:30:38.83ID:78MkIJAT
子会社が有能というより親会社の下層が酷すぎなんだよな
847名無しさん
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2025/12/07(日) 12:10:11.56ID:BT2/oRZf
親会社も子会社も酷すぎる
特にATの倫理委員会が調査と称して被害者にパワハラしていることに気がつかないのはやばい
倫理委員会と言うなの取締役交換した方がよい
848名無しさん
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2025/12/07(日) 12:52:38.55ID:xU1flhOa
>>844,847
それだけじゃわからん何が言いたいの?
内部通報があったから倫理委員会は動いてるんやろ?
2025/12/07(日) 12:58:00.77ID:EKe0rUPN
会社側の火消し早すぎ
850名無しさん
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2025/12/07(日) 13:06:25.99ID:BT2/oRZf
>>848
倫理委員会が当時のことをスルーしてこうすればいいやんとかアホなこといいだしたねん。おまえらの倫理は皆無かと小一時間問い詰めたい
851名無しさん
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2025/12/07(日) 13:59:31.89ID:pho+xtvQ
>>848
NTTグループ全体を誹謗中傷する事になるが、詳細を記述してよろしいか?
まだ、持株 と 企業コンプライアンス窓口 と 自社にしか手紙を送っているだけの内容なんだが
2025/12/07(日) 14:18:05.39ID:CSKqYPLw
>>851
そんなにデカいネタなら週刊誌に垂れ込んだら?
853名無しさん
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2025/12/07(日) 14:18:22.32ID:YetBCsLf
>>851
全体的に日本語が怪しくてあなたヤバそうだけど勝手にすれば
854名無しさん
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2025/12/07(日) 14:53:22.24ID:BT2/oRZf
週刊誌に垂れ込まないと、頭一つ下げられないとは、情けない会社だ
855名無しさん
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2025/12/07(日) 15:33:30.52ID:BT2/oRZf
悪いことをしたら謝る。おまえらは、小学生からやり直すべき。
2025/12/07(日) 16:55:50.98ID:5uaqdpkG
なんだまた妄想か
857名無しさん
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2025/12/07(日) 17:00:04.13ID:BT2/oRZf
>>853
私は小学生から日本語をやり直すべきだが、君らは小学生から道徳をやり直すべきだろう。
858名無しさん
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2025/12/07(日) 17:01:05.10ID:BT2/oRZf
>>856
どうした?妄想性人格障害のお前の自己紹介か?
859名無しさん
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2025/12/07(日) 17:12:31.21ID:BT2/oRZf
お前の妄想性人格障害で、以下のような事になったが。どんな妄想を風潮したか説明しろ。

「とんでもないことをしてくれたな。二時間以内に私物をかたせ。俺は外資のやり方しかしらない。写真をチェックさせろ」と職場を追い出して、横須賀研究所総務が「有坂は辞めたんだから(やめてないけど)部員名に名前を入れたら活動を許可しない」
860名無しさん
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2025/12/07(日) 18:17:06.43ID:Xsd0OT8m
茸でG3とかG2上がる時ってTOEIC必要?
2025/12/07(日) 18:22:07.81ID:CSKqYPLw
>>860
要らない
でもTOEIC800点すらない奴は昇格させないで欲しいところだな
862名無しさん
垢版 |
2025/12/07(日) 18:23:55.84ID:Xsd0OT8m
>>861
サンクス。それは同感。
スコアの更新とか必要なら面倒だなと思ってたが、無いなら良かった
863名無しさん
垢版 |
2025/12/07(日) 18:27:00.08ID:Ia4EqK1x
部活にも入ってこれからも頑張ってくれそうな人をなんで追い詰めたんだろな
864名無しさん
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2025/12/07(日) 18:58:45.92ID:lLax2+LU
すまんがもうちょっと推敲してから書き込んでくれ
人に伝わる日本語を書いてくれ
865名無しさん
垢版 |
2025/12/07(日) 19:05:12.52ID:BT2/oRZf
>>864
それ、君の行間を読む能力が弱いだけです
866名無しさん
垢版 |
2025/12/07(日) 19:07:44.82ID:BT2/oRZf
>>863
知らない
自身に都合が悪いからでしょ
自己愛性人格障害でサイコパスを絵に書いたような人なんで
ここでは「妄想」「裁判官の心証が悪くなる」はほぼ本人の書き込みと思ってよい
867名無しさん
垢版 |
2025/12/07(日) 19:09:04.48ID:BT2/oRZf
>>865
サイコパスは人の気持ちが理解できず、いくら日本語で書いたところで理解する能力が無く、会話する価値もない。
868名無しさん
垢版 |
2025/12/07(日) 20:24:23.28ID:lLax2+LU
>>867
自分のことを言われているという自覚はあるようでなにより
869名無しさん
垢版 |
2025/12/07(日) 20:58:36.73ID:BT2/oRZf
これまでの話を総合すると、田島クソが、ルネサス ななしっくす の一員で、誹謗中傷を15年にかけて行っていて面接ホイホイで捕まえたと考えると全てのつじつまがあうね
だから、なぜ追い出したかは、彼の思考を一般人が理解する事は不可能なのですよ
870名無しさん
垢版 |
2025/12/07(日) 21:22:51.16ID:BT2/oRZf
>>868
君は自覚ないようでウケルゲラゲラ
871名無しさん
垢版 |
2025/12/07(日) 21:28:22.51ID:lLax2+LU
ゲラゲラとか書いちゃうあたり精神年齢はお察しのようだ
自分でも言っている通り小学生からやり直したほうが良さそうだね
872名無しさん
垢版 |
2025/12/07(日) 21:30:00.41ID:lLax2+LU
いや本当にゲラゲラてw
どういう意図があってそんな恥ずかしい事書き込めるんだろ
自分が言われたら悔しいから他の人もそうだろうって事なのかな……
873名無しさん
垢版 |
2025/12/07(日) 21:37:28.11ID:iQy6lcbs
スレがワッチョイじゃなくなったのもコイツが自作自演出来なくて都合が悪いから
874名無しさん
垢版 |
2025/12/07(日) 22:10:37.00ID:BT2/oRZf
馬鹿は話しかける資格すらない
875名無しさん
垢版 |
2025/12/07(日) 22:27:28.60ID:BT2/oRZf
>>871
おまえがバカにしているのは、有坂憲行さんですか?
876名無しさん
垢版 |
2025/12/08(月) 01:10:11.13ID:ytsm+EfA
君の言動で、NTTグループの皆様を愚弄し小学生レベルまで落とし込めた責任を取り、謝れ!
877名無しさん
垢版 |
2025/12/08(月) 01:34:44.43ID:u4kZbscs
倫理委員会(コンプラ担当?)ってこんなガチヤバな奴ら対応しなきゃいけないのか…
2025/12/08(月) 01:51:21.55ID:uJw+ENte
>>876
それすら出来ないならば、取り替えるべきだね
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16歳の水野カイトが封印の刀を見つけ、時間が裂けて黒い風と亡霊の侍が現れ、霊の時雨と契約して呪われた刀の継承者となる場面

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