前スレ
ぶっちゃけJGで昇格していくのに必要なこと 95
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/regulate/1749594321/
ぶっちゃけJGで昇格していくのに必要なこと 96
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/regulate/1751464025/
次スレを立てる人は、先頭に
!extend:checked:vvvvv
を入れてください。ワッチョイ 強制コテハンに出来ます
↓スレ立て時のステータス
VIPQ2_EXTDAT: checked:vvvvv:1000:512:: EXT was configured
ぶっちゃけJGで昇格していくのに必要なこと 97
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2025/08/29(金) 21:57:21.17ID:ufuWAbFi
487名無しさん
2025/09/17(水) 12:06:17.99ID:MXW3UjNI 適性ありそうな資生堂ですらこれだから、Nで女性優遇とか悪手極まりないような
https://toushichannel.net/archives/45135702.html
https://toushichannel.net/archives/45135702.html
489名無しさん
2025/09/17(水) 14:38:31.29ID:TBUnYfGW490名無しさん
2025/09/17(水) 14:49:12.81ID:NuA2uJPl491名無しさん
2025/09/17(水) 15:14:00.88ID:nfUepCzC492名無しさん
2025/09/17(水) 15:26:03.25ID:9ExeBaU7 ボロクソでワロタww
https://www.youtube.com/watch?v=Mm3C90P_TBY
https://www.youtube.com/watch?v=Mm3C90P_TBY
493名無しさん
2025/09/17(水) 19:00:59.50ID:qcPtNo/8 >>482
あーこれはヤバいわ
あーこれはヤバいわ
494名無しさん
2025/09/17(水) 20:11:49.55ID:meylt8Gc 存在価値が何処にあるのか分からないと難しいのかもしれない
495名無しさん
2025/09/17(水) 20:38:39.60ID:aW/+320r ローンチされたサービスの企画立てた人は出世してるんじゃないの
作った人と運用してる人の評価は知らないが
作った人と運用してる人の評価は知らないが
496名無しさん
2025/09/17(水) 20:58:40.54ID:IxKTTqp9 人件費抑止、設備投資抑止こそ経営の一丁目一番地だからな
多生のミスは仕方ない
多生のミスは仕方ない
498名無しさん
2025/09/17(水) 21:51:10.90ID:boKDpz0s それで人が死ぬわけやしな
499名無しさん
2025/09/17(水) 21:58:30.14ID:9anlirmT まあ良いじゃんそういうの
500名無しさん
2025/09/17(水) 22:01:56.00ID:8jS55c4P よくニヤけた会見できたな
昔は回線断は人命に関わると教わったもんだが
昔は回線断は人命に関わると教わったもんだが
501名無しさん
2025/09/17(水) 22:06:04.81ID:tshPIWyJ 今の時代はコストカット>人命やぞ
502名無しさん
2025/09/17(水) 22:59:14.60ID:vhlyITud ウチの会社のteamsのグループのスレッドも品が悪いわけだ
504名無しさん
2025/09/17(水) 23:18:09.09ID:uoC3uoO8 固定も無線もボロボロで客離れ激しいNがこの先生きのこるためには
新規ビジネス創出にバンバン投資するしかないねやっぱり!!
新規ビジネス創出にバンバン投資するしかないねやっぱり!!
505名無しさん
2025/09/17(水) 23:25:06.52ID:kENf2o2I お漏らしあるとしたら今週?
無かったら前日まで動き無しと思っていい?
無かったら前日まで動き無しと思っていい?
507名無しさん
2025/09/17(水) 23:49:08.77ID:sqwUJkic 落ちてるよ。残念だったな
508名無しさん
2025/09/17(水) 23:56:04.98ID:ihSeHYBn 面談内容で大体分かりそうなもんだけどな
昇格する時は和気藹々と進むもの
昇格する時は和気藹々と進むもの
509名無しさん
2025/09/18(木) 00:05:50.79ID:uYur0PhD510名無しさん
2025/09/18(木) 00:09:27.00ID:HK0KOs+W 突然キレてて草
余裕ないんだね
余裕ないんだね
511名無しさん
2025/09/18(木) 00:30:40.68ID:JsCEa7EX 投資に副業で儲かってたら余裕あるはずだよね
そもそもこのスレに来るわけないか
そもそもこのスレに来るわけないか
512名無しさん
2025/09/18(木) 02:02:37.45ID:RgGb9xXd 今回は通信障害の謝罪会見を広報にやらせたのか
そういえば20年くらい前のひかり電話の障害でも主管の課長に押し付けて
役員はおろか部長すら誰もカメラの前に出てこなかったわ
そういえば20年くらい前のひかり電話の障害でも主管の課長に押し付けて
役員はおろか部長すら誰もカメラの前に出てこなかったわ
513名無しさん
2025/09/18(木) 04:48:18.70ID:JEDn2JhT 福知山線事故の頃のJR西並みのレベル
オールドマスコミとは古くからの癒着のおかげで大ごとにはなってないけど、SNSではボロクソ状態だわ
オールドマスコミとは古くからの癒着のおかげで大ごとにはなってないけど、SNSではボロクソ状態だわ
514名無しさん
2025/09/18(木) 05:55:36.49ID:gxo2b6JJ 反応してるおまえらが一番余裕ないぞ
余裕あるならスルーしろ
余裕あるならスルーしろ
515名無しさん
2025/09/18(木) 06:47:32.98ID:l6kuYCqm516名無しさん
2025/09/18(木) 06:51:52.23ID:sQPM2lxU 文章に余裕のなさが滲み出ててワロタ
517名無しさん
2025/09/18(木) 06:55:20.26ID:5rQH6fNm 酒を飲まないなんて誓約書書かせたって、禁止されればされるほど裏で飲みまくってそう
JALってNと似てやってる感ばっかだな、制度とか放置で個人の問題のせいにしてる
https://news.yahoo.co.jp/articles/b279f2d6a914b7de4ae80ad5a7597eded8c2b7fd
JALってNと似てやってる感ばっかだな、制度とか放置で個人の問題のせいにしてる
https://news.yahoo.co.jp/articles/b279f2d6a914b7de4ae80ad5a7597eded8c2b7fd
519名無しさん
2025/09/18(木) 07:28:38.64ID:AVssIbRQ520名無しさん
2025/09/18(木) 07:43:37.97ID:OkyFba+t >>506
そうだよ
そうだよ
521名無しさん
2025/09/18(木) 07:43:55.94ID:FpQFFdEH 勤務前にアルコール計測しないのかなとは思った
522名無しさん
2025/09/18(木) 07:43:56.98ID:5rQH6fNm >>519
じゃあ給料の安い運ちゃんやタクシードライバーは飲酒運転してもいいのかよ、んなわけあるか
酒飲むやつの自覚が足りないのはそうだけど、会社側も誓約書みたいなやってる感じゃなくて何かやったらって
じゃあ給料の安い運ちゃんやタクシードライバーは飲酒運転してもいいのかよ、んなわけあるか
酒飲むやつの自覚が足りないのはそうだけど、会社側も誓約書みたいなやってる感じゃなくて何かやったらって
526名無しさん
2025/09/18(木) 08:33:08.11ID:SCG+FGW1 今日こそ内示ありますように
528名無しさん
2025/09/18(木) 09:11:53.60ID:fVobK8+2 お漏らしとか最低だな
オムツ穿いとくかハルンケア飲んどけ
オムツ穿いとくかハルンケア飲んどけ
529名無しさん
2025/09/18(木) 09:23:49.70ID:Enit/Vyr530名無しさん
2025/09/18(木) 09:29:26.57ID:Enit/Vyr >>489
モバイルの足回りはダークファイバだから物理的には繋がってるけど理論的に切り離されてるから西のシステム事故には影響しない。
万が一影響して途切れても別経路で自社網もある。こっちは容量が心持たないが完全断は回避できる。
モバイルの足回りはダークファイバだから物理的には繋がってるけど理論的に切り離されてるから西のシステム事故には影響しない。
万が一影響して途切れても別経路で自社網もある。こっちは容量が心持たないが完全断は回避できる。
531名無しさん
2025/09/18(木) 12:07:19.09ID:XBNaxpVN 通信の使命より自身の出世、社内政治に命を懸けるNTT社員達
532名無しさん
2025/09/18(木) 12:58:01.37ID:IqBJdDjE 副業と投資に命をかけてる人もいるよw
533名無しさん
2025/09/18(木) 13:02:45.26ID:byJdKQuA 【速報】NTT西日本 東海地方4県でも緊急通報に障害あったと説明 9月16日の固定電話などの通信障害について会見 原因は「サーバー工事での設定ミス」
https://news.yahoo.co.jp/articles/3f413a1224e69726919364d0fe5f6de7da81cb87
担当者は評価Ue(うんこ)決定か
https://news.yahoo.co.jp/articles/3f413a1224e69726919364d0fe5f6de7da81cb87
担当者は評価Ue(うんこ)決定か
534名無しさん
2025/09/18(木) 13:06:56.04ID:/J0cyATS535名無しさん
2025/09/18(木) 13:09:54.44ID:m0WRkj9S 当初設備故障とか言ってたのは何だったの?
536名無しさん
2025/09/18(木) 13:43:16.76ID:5rQH6fNm 故障と言ってみたり設定ミスと言ってみたり、障害管理もめちゃくちゃやな
故障なら救急の遅れもまだ理解を求めやすかったかもしれないが、ミスとなると納得できんわな
故障なら救急の遅れもまだ理解を求めやすかったかもしれないが、ミスとなると納得できんわな
537名無しさん
2025/09/18(木) 14:17:41.47ID:m9iqtgB9 なんで最初に嘘ついたのかね
538名無しさん
2025/09/18(木) 14:31:17.76ID:D8c4Z4ZD まともなエスカレーションすら機能してないのか
539名無しさん
2025/09/18(木) 15:03:07.08ID:yBzgYKSV 作業主幹と現場で責任押し付け合いしてたんだろうな
大抵現場の責任にされて終わる
大抵現場の責任にされて終わる
540名無しさん
2025/09/18(木) 15:05:16.49ID:m9iqtgB9 立場の弱い人が責任取るのがNTTルールだからね
541名無しさん
2025/09/18(木) 15:32:39.39ID:WAdY5nl8 西はやらかし多いけど謝罪会見するだけマシ
社名変更した某グループ会社はフリーダイヤル故障でもセキュリティやらかしでも謝罪会見しなかった
社名変更した某グループ会社はフリーダイヤル故障でもセキュリティやらかしでも謝罪会見しなかった
543名無しさん
2025/09/18(木) 16:58:37.48ID:D8c4Z4ZD SBI新生銀行がSBI証券と資金移動を自動化するSBIハイパー預金を開始
https://www.sbigroup.co.jp/news/2025/0918_15746.html
※ すでにSBI証券と住信SBIネット銀行との間で預り金自動スィープサービス(SBIハイブリッド預金)をご利用のお客さまは、本サービスとの併用ができません。SBIハイブリッド預金を休止のうえ、SBIハイパー預金をお申し込みいただく必要があります。
ドコモ傘下になった住信SBIネット銀行外しの第1歩やな
https://www.sbigroup.co.jp/news/2025/0918_15746.html
※ すでにSBI証券と住信SBIネット銀行との間で預り金自動スィープサービス(SBIハイブリッド預金)をご利用のお客さまは、本サービスとの併用ができません。SBIハイブリッド預金を休止のうえ、SBIハイパー預金をお申し込みいただく必要があります。
ドコモ傘下になった住信SBIネット銀行外しの第1歩やな
544名無しさん
2025/09/18(木) 18:20:14.70ID:Vp4DDwTi to G3は何年くらいかかるんだろうか
546名無しさん
2025/09/18(木) 19:54:06.98ID:qF3zz3M+ >>545
かかりすぎやろ
かかりすぎやろ
547名無しさん
2025/09/18(木) 19:54:07.17ID:qF3zz3M+ >>545
かかりすぎやろ
かかりすぎやろ
548名無しさん
2025/09/18(木) 20:10:52.55ID:MUG50QWc549名無しさん
2025/09/18(木) 20:15:20.83ID:l6kuYCqm 年初の目標に書いてない実績だから評価外ねって上司から言われた人がいたけど、今回の障害とか失敗全般、年初の目標に書いてなかったらセーフなはずだよな
でもマイナス実績は何故かうんこ評価にされる杜撰なN評価システム
でもマイナス実績は何故かうんこ評価にされる杜撰なN評価システム
550名無しさん
2025/09/18(木) 20:20:17.44ID:tmFetvYq 劣化激しいなあ
給料上げないとさらに劣化するな
給料上げないとさらに劣化するな
551名無しさん
2025/09/18(木) 20:26:24.40ID:MnHfUc8p >>549
突発的な障害頑張って対応したのは認めてほしいよな
突発的な障害頑張って対応したのは認めてほしいよな
552名無しさん
2025/09/18(木) 20:37:34.62ID:kcld/UWi お賃金上げないとね、
一部じゃなく全体の底上げだ
一部じゃなく全体の底上げだ
553名無しさん
2025/09/18(木) 20:38:09.16ID:l6kuYCqm >>551
ただでさえ維持運用系は評価されにくいからなぁ。正常運用が当たり前って思われてるから(当たり前じゃないんだけどな)
逆に、すぐサ終するような赤字サービスを導入する奴が評価されて偉くなっていく、チグハグな会社
ただでさえ維持運用系は評価されにくいからなぁ。正常運用が当たり前って思われてるから(当たり前じゃないんだけどな)
逆に、すぐサ終するような赤字サービスを導入する奴が評価されて偉くなっていく、チグハグな会社
554名無しさん
2025/09/18(木) 21:13:01.33ID:Y6qLmqN0 『もし、NTT西日本の故障対応社員が、NW構成図や事象、切り分け状況をあなたに報告していれば、社員より先に原因を特定できた可能性はありますか?』
ChatGPT
『はい、条件次第では「可能性としては高まる」と言えます。整理してみます。』
以下略するけど、もうAIと相談しながら切り分けやれば?
ChatGPT
『はい、条件次第では「可能性としては高まる」と言えます。整理してみます。』
以下略するけど、もうAIと相談しながら切り分けやれば?
555名無しさん
2025/09/18(木) 21:19:31.74ID:+FKEPC44 企画営業もAIに任せたい
556名無しさん
2025/09/18(木) 22:00:10.54ID:jggb4bnW 島田のいいところを教えてってAIに聞いてみた
1.典型的な昭和のサラリーマンの風体
2.SJに忠実
3.鈍感力
1.典型的な昭和のサラリーマンの風体
2.SJに忠実
3.鈍感力
557名無しさん
2025/09/18(木) 22:29:33.26ID:8Sv+Cbog >>544
5年
5年
559名無しさん
2025/09/18(木) 22:42:17.02ID:ATe0lnQo 気を遣う、空気を読む人間ほど損をするクソ組織化が著しいとひしひし感じる
飽くまで仕事上の人間関係と割り切ってドライにやっていく鈍感力が大事なのは実際そう
飽くまで仕事上の人間関係と割り切ってドライにやっていく鈍感力が大事なのは実際そう
560名無しさん
2025/09/18(木) 23:03:26.80ID:CTHL9CQh 課題に気付いても業務目標に書かなかったから見て見ぬ振りで終わり
561名無しさん
2025/09/18(木) 23:05:23.38ID:U6nSZDys 嫌だと感じるなら他のインフラ屋にでも行けば?って思うわ
563名無しさん
2025/09/18(木) 23:51:43.38ID:S5sGbz+2 赤字のサービスつくった奴らは異動後も10年くらいはうんこ評価にしてほしいな。赤字サービスつくった奴らが社内表彰されて高評価もらって昇格して異動する現状はまじで狂ってる
564名無しさん
2025/09/19(金) 00:03:25.24ID:nYSkw9vS その通りだわ
会社に不利益もたらしてる上に大量関連組織や人材の検討稼働を無駄にしてんだからな
くたばれやクソビジが
会社に不利益もたらしてる上に大量関連組織や人材の検討稼働を無駄にしてんだからな
くたばれやクソビジが
565名無しさん
2025/09/19(金) 00:08:12.64ID:BX9OLNfz >>562
どゆこと
どゆこと
566名無しさん
2025/09/19(金) 00:35:00.80ID:7ej1XmWU 西の会見内容見たら作業手順は問題無く実施者側に確認する文化無かったみたいな事言ってるな
現場に責任押し付けやがったか
現場に責任押し付けやがったか
567名無しさん
2025/09/19(金) 02:04:18.93ID:KaeR/onf 高い金貰ってんだから責任取れよな
568名無しさん
2025/09/19(金) 06:37:17.64ID:XyyCqplG 悪いのは子会社孫会社外注委託というカーストのスキーム、何年も掛けて作ったやつが出世
569名無しさん
2025/09/19(金) 08:00:31.56ID:VhNQr4+l 電話の会社から変わったから障害なんて無問題
570名無しさん
2025/09/19(金) 08:02:56.78ID:DSVI1cG+ 人亡くなってるんやぞ
571名無しさん
2025/09/19(金) 08:04:49.20ID:HAXiE79v572名無しさん
2025/09/19(金) 08:11:39.20ID:wj7wwC1n 重要な切替作業を日中にしてる事に驚いた
西は色々削りすぎだろ
前もトラブル起こしてたのに
西は色々削りすぎだろ
前もトラブル起こしてたのに
573名無しさん
2025/09/19(金) 08:33:33.73ID:8NHGUVJ+ 謝罪会見は二人面識あるわ
若い頃だったから向こうは俺みたいなザコ覚えてないだろうけど
偉くなっちゃったな〜
まぁあんまり当時から・・・
若い頃だったから向こうは俺みたいなザコ覚えてないだろうけど
偉くなっちゃったな〜
まぁあんまり当時から・・・
574名無しさん
2025/09/19(金) 09:48:38.31ID:ikZq5pJq 謝罪会見開いたから評価アップ!
責任は現場にあるから評価ダウン!
責任は現場にあるから評価ダウン!
575名無しさん
2025/09/19(金) 10:26:16.78ID:Vv8UIJGy 通信インフラへの人、リソース、収益を赤字キラキラビジネスごっこへシフトさせたせいだな。
577名無しさん
2025/09/19(金) 11:02:45.29ID:7UPHyKHY 今の評価制度、目標で明文化してない事やっても評価にならんから皆んな余計な事やらんわな
579名無しさん
2025/09/19(金) 11:40:47.01ID:7UPHyKHY >>578
期首ならすんなり通ってた目標も期中となると、何で期首で設定しなかったかとか、必要性とか効果とか執拗に確認されることになる
目標増えたからって評価上がるかも分からんし達成できなかったらネガティブ評価の理由にされちゃうんだぜ?
そんなリスク背負ってまで面倒なことやらないでしょ
まぁ評価制度のクソさ具合がよく分かる事だけは確か
期首ならすんなり通ってた目標も期中となると、何で期首で設定しなかったかとか、必要性とか効果とか執拗に確認されることになる
目標増えたからって評価上がるかも分からんし達成できなかったらネガティブ評価の理由にされちゃうんだぜ?
そんなリスク背負ってまで面倒なことやらないでしょ
まぁ評価制度のクソさ具合がよく分かる事だけは確か
580名無しさん
2025/09/19(金) 11:40:54.51ID:f7Xops2E 追加することで積み増し(例えば当初を100としえて追加をやりきれば120とか)になるならいいけど、
現実は追加したものを含めてやりきって100%になるだけなので薄まるんだよね
なら追加しない方がイイって話になるか、もしくは+αのチャレンジですってことで目標に書かず実績だけ書くとか
そういうやり方になるし、上長もその方がアイツがんばったって上に言いやすい
現実は追加したものを含めてやりきって100%になるだけなので薄まるんだよね
なら追加しない方がイイって話になるか、もしくは+αのチャレンジですってことで目標に書かず実績だけ書くとか
そういうやり方になるし、上長もその方がアイツがんばったって上に言いやすい
581名無しさん
2025/09/19(金) 11:41:17.80ID:f7Xops2E 数秒差で先にかかれちゃったw
582名無しさん
2025/09/19(金) 12:10:05.46ID:FkiTDowT 物価上昇は一時的なのにベアをした会社は素晴らしい。物価上昇もこれから収まってもうすぐ楽になる
新米が出回れば米価格も下がるだろう
新米が出回れば米価格も下がるだろう
583名無しさん
2025/09/19(金) 12:11:37.43ID:0YTXlSi4 目標達成出来たかしか成果判断しないのおかしいよな
管理職ならともかくG2以下の兵隊は担当業務を評価しないと実務レベル下がるぞ
管理職ならともかくG2以下の兵隊は担当業務を評価しないと実務レベル下がるぞ
584名無しさん
2025/09/19(金) 12:16:58.72ID:M1i+njuK 西の故障、VLAN IDの設定ミスでループ発生って初歩的ミス過ぎて頭が痛い
現場作業員は手順通りやるしかないから仕方ないが、上流設計側の質の低下酷過ぎるな
現場作業員は手順通りやるしかないから仕方ないが、上流設計側の質の低下酷過ぎるな
586名無しさん
2025/09/19(金) 12:45:13.79ID:6fU3BEZL ループ発生したら設定戻したところで収束まで時間かかるよね
インシデント防止ビデオの教材になるだろうな
インシデント防止ビデオの教材になるだろうな
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