ぶっちゃけJGで昇格していくのに必要なこと 94

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1名無しさん (ワッチョイ c381-y+aY)
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2025/05/15(木) 02:53:58.62ID:Ucp937CE0

前スレ
ぶっちゃけJGで昇格していくのに必要なこと 93
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/regulate/1741881580/

次スレを立てる人は、先頭に
!extend:checked:vvvvv
を入れてください。ワッチョイ 強制コテハンに出来ます


↓スレ立て時のステータス
VIPQ2_EXTDAT: checked:vvvvv:1000:512:: EXT was configured
156名無しさん (ワッチョイ 4331-yryT)
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2025/05/21(水) 15:34:44.89ID:ARmJqySs0
>>155
エンジニア=通信建設会社ですか?
2025/05/21(水) 17:42:31.62ID:AaRNZzBTM
ウヒョー、年初来の含み益が3000万超えました。

もう働いてる場合じゃないのかな
2025/05/21(水) 18:14:54.27ID:hDD0zmGv0
ウヒョーさん久しぶりw
2025/05/21(水) 18:25:47.53ID:L3+iJXq70
>>147
上司「ちょうどいい目標を立てれないとか無能だねえ」
160名無しさん (スップ Sd8a-qENW)
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2025/05/21(水) 18:34:15.80ID:Y4W+5+/Nd
ホント、ウヒョー元気だったかぁ?w
161名無しさん (ワッチョイ 3337-CB35)
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2025/05/21(水) 18:42:51.32ID:0jiRGMWz0
全社的に静かな退職
162名無しさん (ワッチョイ 6f20-lcel)
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2025/05/21(水) 19:34:43.07ID:EFLxln7D0
このスレって、タイトル通りJGの人ってどれくらいいるんだろう
今はJG6の新規登用は無いし、母数めちゃくちゃ少ない気が
163名無しさん (ワッチョイ 9e34-ggCl)
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2025/05/21(水) 19:45:12.72ID:lwpVE7xY0
その母数にしてもここ5ちゃんなんで基本中年以上だろ
さすが良識あってなかなか尻尾出さないが2-3割かと
2025/05/21(水) 20:57:56.83ID:EDKREEhpM
嘘ウヒョーですが、JGです。

( ー`дー´)キリッ
165名無しさん (ワッチョイ e73d-vq4d)
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2025/05/21(水) 21:10:20.34ID:kkf+Kzp90
新卒の給与体系はお前等でもわからんか
配属された新人に尋問かけるしかないか
2025/05/21(水) 21:18:54.56ID:jbaZCrWn0
>>165
来年から30万だっけ
167名無しさん (ワッチョイ dfb7-pbkN)
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2025/05/21(水) 21:38:17.99ID:tdudbYua0
どういう給与体系になるんや?G4スタート?
2025/05/21(水) 22:01:51.55ID:yj70WT4l0
G4おじさん僕の立場は
2025/05/21(水) 22:04:15.15ID:odkl6idp0
>>168
ようずみやで
170名無しさん (ワッチョイ 0362-QXfu)
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2025/05/21(水) 22:21:06.75ID:6eW2biX80
アセスメント面談の案内きた人いる?
2025/05/21(水) 22:22:00.72ID:k1uHwxA50
きたよ
2025/05/21(水) 23:03:25.42ID:6dulsUYU0
JG入学はやんないのかな。呼ばれないけど。

ポジションっていっても、
初台ですらG1が座っている始末。
そこに行ってもG1ならいってもしょうがないな。
173名無しさん (ワッチョイ e78f-9FDd)
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2025/05/21(水) 23:23:27.81ID:Mlvrcv+r0
NTTは早期退職もリストラもやらないの?
2025/05/21(水) 23:48:34.25ID:o2alO7Yy0
>>168
俺もやで

早めにリストラしてくれたら諦めついて副業シフトするのにな~
お互いのためじゃね?
175名無しさん (ワッチョイ 0362-QXfu)
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2025/05/22(木) 00:44:47.10ID:7NzsAkVY0
>>171
まじ?どこだろ?茸だけどまだ来てないんよな…
2025/05/22(木) 01:19:18.17ID:1xNTqMVe0
例年の分布とか誰がどんだけ活躍してるか、上から気に入られてるかあたりの空気感でほぼ分かるよね実際
まんこ管理職ブーストの下駄がどんだけなのかは唯一恐ろしいが
177名無しさん (ワッチョイ 9b01-C5hS)
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2025/05/22(木) 02:40:08.55ID:uuNK8bTi0
国家の借金は、個人じゃなく企業に返させましょうや

そうして、給与ではなく従業員に報いろ
2025/05/22(木) 06:35:38.90ID:KzAwQOrZ0
>>170
来た人は七月の異動者では無いってことか
届いても届かなくても複雑やね
179名無しさん (ワッチョイ df2f-mMA0)
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2025/05/22(木) 13:47:57.88ID:eUFA2Dot0
ソニー‟ボーナス廃止”にザワつく世間 「賞与の給与化」で年功序列崩壊か…大企業の“成果主義”シフトで日本の報酬体制はどうなる?ヤフーニュースより引用

https://news.yahoo.co.jp/articles/ee3c60e2ee61eec7297445858b3947e6c759d936
180自営フリー (ブーイモ MM86-mMA0)
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2025/05/22(木) 13:48:50.67ID:mhjZ70hpM
そのうちG7とか8とか
2025/05/22(木) 16:11:28.75ID:IqZFwtBz0
PIVOTに金払って出してもらってるね
サムネにSponsoredって書いてる
182名無しさん (ワッチョイ 4e81-hROk)
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2025/05/22(木) 16:13:15.18ID:r745/N710
>>176
グループ全体に蔓延する恐怖ワールド
183名無しさん (ワッチョイ 0f9c-Xreb)
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2025/05/22(木) 23:30:47.04ID:9eCxrijo0
>>170
例年いつくらいにくるもの?
184名無しさん (ワッチョイ 5ade-qENW)
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2025/05/22(木) 23:34:20.75ID:OuvH1xLp0
>>178
あるよ。異動先では不利だけど。
2025/05/23(金) 07:41:39.00ID:fTV6dSeX0
70まで安心して働ける制度なんだろ
早期退職募集なんてできないだろ
186部外者フリー (ワッチョイ 8bc2-mMA0)
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2025/05/23(金) 07:51:54.75ID:HETcMFtL0
退職代行サービスの次は


解雇代行サービス。
2025/05/23(金) 08:26:33.67ID:SBcqiV4q0
70まで働きたいか?
まっぴらゴメンだわ
2025/05/23(金) 09:26:06.70ID:3osU0T6Y0
健康寿命の75まで10年くらいは好きに生きたい
それ以降は病気になったらさっさと安楽死で殺してほしい
189名無しさん (ワッチョイ 8770-CB35)
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2025/05/23(金) 09:26:27.94ID:fWAa4rBU0
>>186
マジレスすると、某士業がひっそりとやってるから新規参入してもうまみはないかと。
しかも本業で顧問として入ってて経営者には耳打ちしてる。
190名無しさん (ワッチョイ 4e3f-mMA0)
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2025/05/23(金) 10:01:25.35ID:Nm14VB/B0
企業の仕事って評価者にギュウギュウに踏みつけられながら働くことだから。
あと自営業は消滅させられるよ。
191名無しさん (ワッチョイ 5ec0-mMA0)
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2025/05/23(金) 12:11:57.75ID:ypOvN+3k0
無限攻殻機動隊制度にされたらどうしようもない。
192名無しさん (ワッチョイ 8bb5-mMA0)
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2025/05/23(金) 12:12:04.18ID:SvEHbygL0
無限攻殻機動隊制度にされたらどうしようもない。
2025/05/23(金) 21:38:04.35ID:85E8LKiK0
2026年預言 1月~3月 

感情的に重い決断が下され臨界点を迎える。
去るものと残るものの分岐点。
華やかさと辟易のギャップが露呈。
表面的な変化と捉えられ、試される空気感となる。
若しくは、ぶれに対する不満が高まると炎上リスクも有り。
2025/05/23(金) 21:38:36.43ID:85E8LKiK0
>>193
誤爆
195名無しさん (ワッチョイ 434d-yF2M)
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2025/05/23(金) 22:07:30.56ID:762pmV4N0
楽天で備蓄米売る動きですがdショッピングでは売らないのでしょうか?
196名無しさん (ワッチョイ ea03-DOd8)
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2025/05/23(金) 22:46:55.86ID:+XdssKq80
>>195
N幹部が動かないので無理です
楽天で買いましょう
2025/05/23(金) 23:05:51.86ID:2wZD9rnu0
>>195
始めるのは半年後とかになりそうだな。
198名無しさん (ワッチョイ 434d-yF2M)
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2025/05/23(金) 23:20:39.63ID:762pmV4N0
まじすか!IWONなんかより急ピッチで取り組むべき案件なのに。
199名無しさん (ワッチョイ 4a6f-RB2e)
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2025/05/24(土) 00:44:44.51ID:L7FtkkRZ0
基本割高なのに
わざわざ買うやついるかよ
2025/05/24(土) 03:09:21.82ID:BFcHimD80
流通能力があればだけど、やらない手はないって話に見えるな
2025/05/24(土) 05:43:02.52ID:bBlltY8a0
dポイントが開始した頃は2000、3000すぐ貯まったから、引き換え特典ギフトでいつも米貰ってたのが懐かしい
202名無しさん (ワッチョイ 87e7-mMA0)
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2025/05/24(土) 08:38:55.53ID:sQwQLYa/0
大抵4期で口角。もう4期で最高確。
観賞、転籍断れば合法的にレール。
203名無しさん (ワッチョイ 434d-yF2M)
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2025/05/24(土) 08:44:35.83ID:8QAqqGMQ0
能力ある社員はハイクラス転職すればいいけど、平凡サラリーマンはこのスレ見る限り大手企業にしがみついていた方が良いという評価でした。

40代の転職スレ★30
https://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1747350147/
204名無しさん (ワッチョイ e77f-LWiD)
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2025/05/24(土) 11:43:28.17ID:escUX7Gw0
>>198
IWONなんぞなんも価値ないぞ

既存の100G専用線とIWNO APNでレイテンシの比較計測したことがあるが、
殆ど差はなかったよw

IWONは馬鹿会社の馬鹿施策ですわw
205名無しさん (ワッチョイ 434d-yF2M)
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2025/05/24(土) 12:32:44.65ID:8QAqqGMQ0
40歳超える物覚え、体力、精神力も衰え共働き子育て世代は子供やPTAの活動、マンション町内会の付き合いも大変だし。
会社もマネージャだと頑張るしかないけど、平社員ならほどほどになるよな。
2025/05/24(土) 12:50:32.65ID:BFcHimD80
投資回収出来るのかね
>>204
207名無しさん (ワッチョイ 4a83-vq4d)
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2025/05/24(土) 13:16:16.19ID:6kDVlpaw0
>>185
いや、退職させて再雇用で安く雇うんだよ
昔そうやってたそうな
208名無しさん (ワッチョイ 6776-Od/L)
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2025/05/24(土) 13:20:56.12ID:wjrh9YvV0
IOWNくらい正しく書こうぜ
アルファベット4文字もまともに並べられないから昇格できないんだぞ
レイテンシとか偉そうに語る前にな
209名無しさん (ワッチョイ e754-vq4d)
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2025/05/24(土) 13:49:31.46ID:RxLlI6qZ0
>>208
社外のお客様さまだぞ
丁重におもてなししなさい
210名無しさん (スッップ Sdea-srRm)
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2025/05/24(土) 14:36:17.28ID:ynX+9FzBd
デカ耳にアイオーンの詰め腹取らせるだけか
サワジュンよ…
2025/05/24(土) 15:38:09.42ID:g4dz4gvo0
IWANなのかもしれない
2025/05/24(土) 15:40:32.15ID:hXA7uyra0
AEONにしとけ
213名無しさん (スッププ Sdea-Od/L)
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2025/05/24(土) 15:58:55.62ID:N8+sWzpod
>>209
呼んでないのにくるやつは客でもない
帰れ
214名無しさん (ワッチョイ df66-RB2e)
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2025/05/24(土) 17:51:39.88ID:qZVcJl9J0
>>204
消費電力少ないんだろ??
将来の家庭の電気代1/10とかになるん??
2025/05/24(土) 17:55:59.21ID:aIA32q9md
まあ技術進歩のためには実用性の有無はともかく研究は必要だから
それでも5GとIOWN立て続けに滑ったのは痛いが
216名無しさん (ワッチョイ 4e0a-yF2M)
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2025/05/24(土) 18:16:05.50ID:LZs4D9Qv0
IOWNポイント
アイオンポイント
アイオンカード
アイオンカードセレクト
アイオン
アイオンショッピングモール
アイオンシネマ
217名無しさん (ワッチョイ 9bb6-C5hS)
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2025/05/24(土) 19:14:16.95ID:ivseyhe40
法人税あげて
218名無しさん (ワッチョイ e79c-MmY8)
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2025/05/24(土) 19:58:25.65ID:escUX7Gw0
>>206
そもそもNのプロダクトで投資回収できた製品ってあるの?
そういう意味ではIWONも通常運転だなw
219名無しさん (ワッチョイ 0ff3-wdMw)
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2025/05/25(日) 07:35:08.58ID:a6i5Ogle0
>>73
リファレンスチェックのときどうなるんだろう
220部外者自営 (ワッチョイ 9b13-v+xe)
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2025/05/25(日) 09:06:11.95ID:ZEKUtYcr0
会社としては最強でしょ。
従業員は捨て駒でも。
221名無しさん (ワッチョイ 0ff3-wdMw)
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2025/05/25(日) 09:41:17.10ID:a6i5Ogle0
まるで他人事。異動したり転職すれば過去の自身の行いは反省する必要ないのですね。

流石、ボッタクり8ドコモ

「76歳の母にひどい押し売り……OBとして情けない」
夏野氏、ドコモの契約オプションを批判
https://www.itmedia.co.jp/news/articles/1902/22/news128.html

https://image.itmedia.co.jp/news/articles/1902/22/l_ky5622_natsuno-01.jpg
2025/05/25(日) 10:05:52.22ID:6/7+vRWZd
>>221
覚えてないっていう母親の責任は?
自分の契約なのに無責任でしょ
OBなら姑息なショップのやり口なんて知ってるんだから母親に伝えとけばいいのに
223名無しさん (ワッチョイ bba2-zWAS)
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2025/05/25(日) 10:35:03.19ID:4NIqCmZO0
>>222
全然問題を理解していなくて草
2025/05/25(日) 10:39:40.99ID:6/7+vRWZd
>>223
で問題はなんなの?
明文化できる頭無いの?
流石はN社員笑
2025/05/25(日) 11:14:18.72ID:3e0ddW0u0
>>205
Nで飼い慣らされた40代が他社でバリバリとか全くビジョンが見えんわ笑
くだらんガラパゴス社内ルールの生き字引/奴隷になってる印象しかないですね、特にマネージャ層
2025/05/25(日) 11:14:56.03ID:evsJgtm/0
toG1の案内っていつくるんでしょうか?
227名無しさん (ワッチョイ 9fc3-Rsf3)
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2025/05/25(日) 11:36:45.50ID:bn6+fPZa0
>>224
いえいえ全く問題ありませんよ
代理店や店舗のインセンティブのためにあらゆる策を講じて、
各サービスの特徴や規約を把握した上で、巧みなオプション付けをしたスタッフの努力に他ならない
きっと今頃店舗には表彰状があることでしょう
2025/05/25(日) 12:19:44.70ID:xV0ekx8h0
オプション獲得でインセンティブ付くんだから代理店は当然付けられるなら付けようとするわな、ボランティアじゃねーから
利用者側が何言われたか覚えてません、ってそりゃカモって下さいと言ってるようなもの
契約内容くらい確認したらいいのに
まぁこういうカモのおかげで自分が1,500円以下とかの低価格で利用できてるんで、このままカモでいてくれや
2025/05/25(日) 12:40:49.33ID:/K2ykoVW0
もうきてるよ
2025/05/25(日) 14:15:20.83ID:AZG2SK5D0
それが資本主義だわな
2025/05/25(日) 16:34:42.64ID:/UrbE/J/M
>>225
40代でいくつか転職先探してみたけど、結構求人はあるし条件と業務内容的に行けそうな会社たくさんあったよ。この世代、人手不足だし特に管理職が不足してるみたい

ただ、Nの仕事別に嫌いじゃないし、管理職の給料は美味しい、リモート中心でシゴトも超楽チンとなると、転職する必要はなかった

子どもの面倒見て家事しても暇で、投資の勉強したおかげで最近はプラスが給与収入も超えてるので、役職定年で引退も出来そうです。

そんなわけでNの管理職オススメだよ
232名無しさん (ワッチョイ 9ff1-wdMw)
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2025/05/25(日) 16:50:53.81ID:zdhOSrOs0
>>231
Y!mobileですか。
233名無しさん (ワッチョイ fb45-xEpP)
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2025/05/25(日) 16:59:23.55ID:3Mas87aX0
24年度の最終評価(人事決裁後)っていつ伝えられるんですか?
234名無しさん (ワッチョイ 1f03-4f+v)
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2025/05/25(日) 17:39:46.80ID:UYOUBZs+0
>>233
ボーナス前
2025/05/25(日) 17:52:12.93ID:s8gzleci0
評価の連絡来なくて給与明細見て自分で判断したわ
昇格対象者以外ゴミ扱いなのわらう
236名無しさん (ワッチョイ 1ff2-wdMw)
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2025/05/25(日) 18:08:18.73ID:CWzeoK1e0
40代以上独身は何かがおかしい。と個人的には思ってて距離感大事にしてる。
2025/05/25(日) 18:11:11.60ID:Y2769mdk0
NTTはいかんせん意識が古臭く発想も稚拙過ぎる
社会へ出ても誰かに言われたままの事務作業して成果も問われないから人として成長できない
自覚が無い奴だけが純粋培養された様が今のNTT
日本経済の失われた30年にも一役かっている
238名無しさん (ワッチョイ 9fea-/SRZ)
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2025/05/25(日) 18:19:12.35ID:AlTDVk9O0
>236
いろんな事情があったりするもんだ。
仕事できてれば問題ないんじゃない??
239名無しさん (ワッチョイ 4b80-v+xe)
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2025/05/25(日) 18:26:02.74ID:dlRIO70T0
> 40代以上独身は何かがおかしい

こんな価値観のやつは40前にしないと
結婚できなくなるってんで好きでもない相手としたやつだろ。
240名無しさん (ワッチョイ 1ba2-wdMw)
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2025/05/25(日) 18:26:25.58ID:W4jofyD50
これホンマでっか?
https://rio2016.5ch.net/test/read.cgi/recruit/1719402404/94

東京のAB○担当部長がまたすごいことしているみたいね。然るべき部署経由で流れてきたよ。
だいぶ前に話になったマタハラと人の殴打(これはもみ消したと聞いた)の次はこれかと。
昔ネットワークソリューション部というところでもこういうことあったなぁ
2025/05/25(日) 18:31:02.94ID:K179gl4p0
高齢独身男性が発狂してて笑う
実際変なヤツが多くて周りとトラブル起こしがちだよね
関連部署にケンカ腰でブラックリスト入りしてるのもいる
242名無しさん (ワッチョイ fb45-xEpP)
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2025/05/25(日) 18:36:08.51ID:3Mas87aX0
>>236
お前みたいな差別主義者との方が距離感大事にしてえわ
2025/05/25(日) 18:38:15.00ID:xV0ekx8h0
高齢独身はおかしな奴の確率高いわ
家に帰っても一人で誰のためにも生きてないから精神逝くんだわな
子供という将来の労働力を生み出さず、いずれ介護や医療にフリーライドするんだからせめて税金だけはたんまり払ってくれ
244名無しさん (ワッチョイ 0f06-wdMw)
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2025/05/25(日) 18:39:36.20ID:N9m7JNAG0
>>242
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1748098662/129
【東京】タクシー車内で睡眠薬飲ませ乗客女性の自宅で性的暴行し撮影か…元タクシー運転手(54)を再逮捕、余罪50件近くに上る可能性 ★2 [樽悶★]
245名無しさん (ワッチョイ bbcd-+UAh)
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2025/05/25(日) 19:25:23.96ID:LzGFtb6S0
>>236
すまん身体がダメなんよ
246名無しさん (スッップ Sdbf-wdMw)
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2025/05/25(日) 20:26:18.98ID:DSFcCTgYd
NTTとしては35歳まで住宅補助出してあげるからそれまでに結婚、出産して家を買ってくれってことですよね。
リモートスタンダードを増やしたからマイホームは都心でなくても栃木や群馬で安い物件買えばってことで。
247名無しさん (ワッチョイ 9fea-/SRZ)
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2025/05/25(日) 20:30:49.73ID:AlTDVk9O0
家とかいう負動産、、、
2025/05/25(日) 20:50:18.54ID:VdCgJo8q0
>>246
世の中の流れに逆らえず近いうちに出社回帰するでしょ
2025/05/25(日) 20:56:16.77ID:KTok9atV0
>>246
>>248
尚通勤手当は月15000円を上限とする!
250名無しさん (スッップ Sdbf-wdMw)
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2025/05/25(日) 21:28:35.68ID:+pixp9vBd
>>248
共働きで子育て中世帯はリモートの方が便利だけど、子供が高校生で手離れしたとか子なし夫婦なら出社した方が自宅で気を使わなくて仕事もやりやすそう。
251名無しさん (ワッチョイ 1b98-I1aU)
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2025/05/25(日) 23:39:08.45ID:uTEt2Kk00
>>246
今は40で出産する人もいるんだから40に戻してください
252名無しさん (ワッチョイ 1b98-I1aU)
垢版 |
2025/05/25(日) 23:40:18.69ID:uTEt2Kk00
リモートなくなったら日立とか富士通に流れていきそう
253名無しさん (ワッチョイ 0b04-Ad3Q)
垢版 |
2025/05/26(月) 06:48:25.25ID:xcXU1GaZ0
概ね。納得出来ることが、多数

Quoraについての質問: IQ100が9人の中にIQ130〜140を1人放り込み共同生活をさせるとします。このグループはどの様な動向を見せると思いますか?

https://jp.quora.com/IQ100%E3%81%8C9%E4%BA%BA%E3%81%AE%E4%B8%AD%E3%81%ABIQ130-140%E3%82%921%E4%BA%BA%E6%94%BE%E3%82%8A%E8%BE%BC%E3%81%BF%E5%85%B1%E5%90%8C%E7%94%9F%E6%B4%BB%E3%82%92%E3%81%95%E3%81%9B%E3%82%8B%E3%81%A8%E3%81%97%E3%81%BE?ch=15&oid=68381350&share=c0d69672&srid=hHvkAt&target_type=question
254名無しさん (ワッチョイ 0b04-Ad3Q)
垢版 |
2025/05/26(月) 07:00:04.50ID:xcXU1GaZ0
>>253
50人に1人ぐらい、研究員の中に自己愛が強くてその分野に対する造形が虚無で、中学生高校生レベルの基本的な指摘をすると、逆攻してプロジェクトから外せという奴がいるな。
おかげで、素の対応で自然に怒らせたらしく、工業高校レベルの電磁気学の知識があれば無駄な実験をさせられることなく、済んだ。

概ねがこれで、知財搾取とはこの事を指す。

研究所は、組織として知財を著しく大事にするけれども、実はいろいろと知財だけでなく搾取している点に気づかず、気づかないので改善もされないのは、大変に面白いと思う。
2025/05/26(月) 07:23:40.71ID:WJ32ZIP+0
採用のアピールポイントがリモートワークしかないのがね
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