NTT労働組合ホームページ
https://www.ntt-union.or.jp/
前スレ
NTTグループの労働組合、無能すぎる 8
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/regulate/1712144218/
NTTグループの労働組合、無能すぎる 9
レス数が950を超えています。1000を超えると書き込みができなくなります。
1名無しさん
2024/12/30(月) 00:02:57.76ID:BKcvPwVq884名無しさん
2025/03/12(水) 18:11:29.84ID:KZHoTNDv >>855
しれっと、昨年実績10,000円になってるww
しれっと、昨年実績10,000円になってるww
885名無しさん
2025/03/12(水) 18:12:00.55ID:LTb/byNT 誰も新人を育てようとしないだろこれ。。。
886名無しさん
2025/03/12(水) 18:13:22.31ID:MuUZC3gY G5とかG4入社ってことなのかな
887名無しさん
2025/03/12(水) 18:14:44.48ID:KZHoTNDv888名無しさん
2025/03/12(水) 18:18:36.60ID:KZHoTNDv889名無しさん
2025/03/12(水) 18:20:38.14ID:KZHoTNDv NTT7・3%賃上げ、過去最大
https://www.hokkoku.co.jp/articles/-/1344086
ベースアップ(ベア)に相当する賃金改善や定期昇給などを合わせ月額平均3万9300円の賃上げとなる。
平均39,300円 (゚Д゚)ハァ?
https://www.hokkoku.co.jp/articles/-/1344086
ベースアップ(ベア)に相当する賃金改善や定期昇給などを合わせ月額平均3万9300円の賃上げとなる。
平均39,300円 (゚Д゚)ハァ?
890名無しさん
2025/03/12(水) 18:20:48.97ID:nVaTspxs オールドメディアの偏向報道
894名無しさん
2025/03/12(水) 18:26:06.64ID:YTrviZlL 定期昇給を合わせた賃上げ率は6.1%で、2万4000円の引き上げとなる
すまん、これいる?
すまん、これいる?
895名無しさん
2025/03/12(水) 18:26:23.90ID:pQZQ0eiN 過去最高の1万2千円のベアで労働組合と妥結
ベア分の賃上げ率は約3.1%
労組の要求通りの満額回答
ベアは12年連続
グループ10社で来年4月に入社する新卒社員初任給大卒の標準ケースで2万5千円引き上げ30万円以上(住宅補助費含め34万円以上)
本当のベア(基本給への反映)は昨年同様700円
ベア分の賃上げ率は約3.1%
労組の要求通りの満額回答
ベアは12年連続
グループ10社で来年4月に入社する新卒社員初任給大卒の標準ケースで2万5千円引き上げ30万円以上(住宅補助費含め34万円以上)
本当のベア(基本給への反映)は昨年同様700円
896名無しさん
2025/03/12(水) 18:28:27.28ID:+hoiQgqm Yahooニュースに載ってないなw
897名無しさん
2025/03/12(水) 18:29:02.52ID:+hoiQgqm どうせ原資は変えないから高評価枠を減らすだけ
898名無しさん
2025/03/12(水) 18:31:13.24ID:qETpPnjV マックのナゲット100円の方が嬉しいニュース
899名無しさん
2025/03/12(水) 18:34:02.03ID:xPrVTy4m 実質ベア700円なのに、満額勝ち取ったとほざく、組合、分会長、壊れていないかい?
職場集会 アホらしくて聞くに値しなかった。
職場集会 アホらしくて聞くに値しなかった。
900名無しさん
2025/03/12(水) 18:37:52.76ID:/sbtL8Nt 組合様が勝ち取った貴重な700円をにぎりしめて、日高屋でラーメンでも食べようと思う。
追加のビールが発注出来ない事に、悲しくなったw
追加のビールが発注出来ない事に、悲しくなったw
902名無しさん
2025/03/12(水) 18:41:30.18ID:3vcbmKXY 700円強調してる人は、最低評価とる前提?
最多評価帯で議論しようぜ
最多評価帯で議論しようぜ
903名無しさん
2025/03/12(水) 18:43:58.78ID:w/9G5gNT 平民、700円では、マックで腹いっぱい食べられない。辛いなw
906名無しさん
2025/03/12(水) 18:49:23.71ID:DYxYjLF5 え、10000円上がるんでしょ?
良かったじゃん
良かったじゃん
910名無しさん
2025/03/12(水) 18:51:49.22ID:NDWM6A2E 数字はウソをつかない
ウソつきは数字をつかう
そしてこの会社のウソつき共は数字を使って悪いコトをする
ウソつきは数字をつかう
そしてこの会社のウソつき共は数字を使って悪いコトをする
911名無しさん
2025/03/12(水) 18:55:41.74ID:IrI8yGXy なるほどw
新卒+3.5万と見せかけて、2026年4月入社からだから、結局ベースアップ×2で普通の昇給と変わらんて事ね
姑息過ぎる
新卒+3.5万と見せかけて、2026年4月入社からだから、結局ベースアップ×2で普通の昇給と変わらんて事ね
姑息過ぎる
912名無しさん
2025/03/12(水) 18:57:59.22ID:w/9G5gNT コムだけど、デタラメな数字はやめてほしい。
何故かは、聞かないでくれ。お客様対応上、組合も察しろよ。
これからイバラの道
何故かは、聞かないでくれ。お客様対応上、組合も察しろよ。
これからイバラの道
914名無しさん
2025/03/12(水) 19:01:46.92ID:e+5oDUj2 ベア700円って、何処から?記事だとベア3.1%の満額回答ってあるけど
915名無しさん
2025/03/12(水) 19:03:24.09ID:BCoEFXWa 本日ナゲット100円 貴重な情報Thanks!
組合もたまには、有益な情報を提供してくれ
組合もたまには、有益な情報を提供してくれ
917名無しさん
2025/03/12(水) 19:13:35.59ID:4bfucexO 去年の700円の時点で転職すればよかったな
今度こそさよなら
今度こそさよなら
919名無しさん
2025/03/12(水) 19:13:47.30ID:VGy2RkV1 こんなことし続けたらますます人材流出して搾りカスしか残らないと思うんだけど経営層ってアホなんかな
新卒を高給で釣ったところで上がらないと知ったら踏み台にして逃げるだけなのに
新卒を高給で釣ったところで上がらないと知ったら踏み台にして逃げるだけなのに
920名無しさん
2025/03/12(水) 19:14:18.52ID:WZS8bcs7 去年成果手当のテーブルが下がったのって原資固定で絶対評価導入したせいだっけ?多くの社員が頑張って成果出して目標達成していい評価取ったのに、それに報いる仕組みがそもそもないってどんだけだよ…
921名無しさん
2025/03/12(水) 19:18:30.72ID:VGy2RkV1 政治家と変わらんな上層部は
「自分の任期だけなんとかなればいい」ってことだよな
静かなる退職と退職が加速してあと何年持つかな
「自分の任期だけなんとかなればいい」ってことだよな
静かなる退職と退職が加速してあと何年持つかな
922名無しさん
2025/03/12(水) 19:25:28.00ID:opLayt8n マクドナルドに来たけど、ナゲット売り切れだと。この後どうするw
924名無しさん
2025/03/12(水) 19:32:10.82ID:dMhA5fEQ 誰かラインの主要5社の就活生用オプチャで荒らしまくって辞退させてまえw
給与が上がらない会社という事実を新卒に刻みつけないとな
給与が上がらない会社という事実を新卒に刻みつけないとな
926名無しさん
2025/03/12(水) 19:34:03.84ID:W936VIQ1 あれ要求5%だっけ
927名無しさん
2025/03/12(水) 19:34:23.28ID:hwv6sYf1 以前は、般一 40歳という謎のモデルケースが存在し、それよりは、マシと思えるベア給与体系だった。今は公式発表の%を満たす社員は、平均値なのだろうか?
928名無しさん
2025/03/12(水) 19:35:04.77ID:fgSfZgI1 700円じゃあ卵2パック買ったらおしまい
特売でも3パック
卵かけご飯すら贅沢
納豆トッピングは苦渋の決断で諦めるか…
ふざけんな!
(╯°□°)╯︵ ┻━┻
特売でも3パック
卵かけご飯すら贅沢
納豆トッピングは苦渋の決断で諦めるか…
ふざけんな!
(╯°□°)╯︵ ┻━┻
930名無しさん
2025/03/12(水) 19:40:11.72ID:ni6t+XWX 某K〇〇Iの板を覗いたら、ベアで月1風俗にいけるとの投稿で盛り上がっていた。Nの社員は、真面目な人が多いのか、それとも、その恩恵が得られていないと理解するのが正解なのか?
931名無しさん
2025/03/12(水) 19:47:12.80ID:638BhgZH >>883
火球っていつの話してんだよ
火球っていつの話してんだよ
932名無しさん
2025/03/12(水) 19:50:19.83ID:nVaTspxs 月1で松屋の定食は食べられそうだな。
934名無しさん
2025/03/12(水) 19:56:31.26ID:zOSp3f1G >>933
てりたまマフィンセット1回分で終わりだw
てりたまマフィンセット1回分で終わりだw
935名無しさん
2025/03/12(水) 20:01:41.47ID:EwoMj6lP 今の制度で定期昇給なんてそもそもあったっけ??
936名無しさん
2025/03/12(水) 20:02:57.55ID:zKmSAZak 総合評価低くてもグレード賃金上がるの?
938名無しさん
2025/03/12(水) 20:04:19.75ID:PihiRCzj939名無しさん
2025/03/12(水) 20:08:53.92ID:q4NZNOZr NTT、過去最高のベア1万2000円 初の満額回答https://www.nikkei.com/article/DGXZQOUC126UM0S5A310C2000000/
成果手当の改善ってベアではなくね?
成果手当ってあげても結局毎年の業績でガラガラポンされるやろ
成果手当の改善ってベアではなくね?
成果手当ってあげても結局毎年の業績でガラガラポンされるやろ
940名無しさん
2025/03/12(水) 20:13:56.86ID:OcyMrE5w 新卒の給料だけ爆上げされると、新卒入社廃止した富士通は正しいのかもね
941名無しさん
2025/03/12(水) 20:18:13.60ID:XsNrzpqw ・会社との交渉状況を動画配信できないのはなぜ?
※しょうもない動画はアプリ配信されてた
・交渉前に要求内容を組合員にアンケート取らずに勝手に3%にしたのはなぜ?
・定期昇給は物価上昇とか関係なく改悪された人事制度の一つじゃないの?
※しょうもない動画はアプリ配信されてた
・交渉前に要求内容を組合員にアンケート取らずに勝手に3%にしたのはなぜ?
・定期昇給は物価上昇とか関係なく改悪された人事制度の一つじゃないの?
942名無しさん
2025/03/12(水) 20:18:52.22ID:4MxNejjV943名無しさん
2025/03/12(水) 20:20:36.72ID:us7xC8PX 的を「射る」ね
944名無しさん
2025/03/12(水) 20:21:06.35ID:nVaTspxs945名無しさん
2025/03/12(水) 20:24:34.36ID:zr3ePXde 裁判も裁判員制度あるんだから交渉にも抽選で5人ほど立ち会わせるのはどうか
946名無しさん
2025/03/12(水) 20:25:56.62ID:638BhgZH >>935
S評価で6回、A評価で4回の加算がグレード賃金の上限に達したらそのあとは昇格するまでずーっと固定賃金で給料上がりまへーん
S評価で6回、A評価で4回の加算がグレード賃金の上限に達したらそのあとは昇格するまでずーっと固定賃金で給料上がりまへーん
947名無しさん
2025/03/12(水) 20:26:46.18ID:kJxwL6Yu 今年も700円ってこれマジ?
949名無しさん
2025/03/12(水) 21:29:29.36ID:jyphnreP 春闘総括
御用組合に期待してはいけない
ランチは、牛丼セット1回分でベア恩恵の終了
御用組合に期待してはいけない
ランチは、牛丼セット1回分でベア恩恵の終了
950名無しさん
2025/03/12(水) 22:02:52.03ID:AJkE0FsQ 25卒の者だけども26卒は30万貰えるって知りながらそれより低い給料で1年間働くってコト!?😥
953名無しさん
2025/03/12(水) 22:23:39.62ID:aJQU8hGu954名無しさん
2025/03/13(木) 00:02:08.54ID:4HKhw68w >定期昇給を合わせた賃上げ率は6.1%
定期昇給なんて制度はないんだが
定期昇給なんて制度はないんだが
955名無しさん
2025/03/13(木) 03:24:59.31ID:xjos/wgI >>912
発注先からは値上げ圧力加速。イヤミ言われまくりの日々だなぁ。
発注先からは値上げ圧力加速。イヤミ言われまくりの日々だなぁ。
957名無しさん
2025/03/13(木) 06:35:42.76ID:xjos/wgI >>955
ホントに給料あがってんなら耐えるが。現実は物価に追い付かず、ストレス上昇。組合やめて組合費分生活にまわす人増えるよ。
会社側も上場してる会社でこういう発表ってどうよ。むしろ薄給でこき使ってるアピールしたほうがマシじゃん。
ホントに給料あがってんなら耐えるが。現実は物価に追い付かず、ストレス上昇。組合やめて組合費分生活にまわす人増えるよ。
会社側も上場してる会社でこういう発表ってどうよ。むしろ薄給でこき使ってるアピールしたほうがマシじゃん。
958名無しさん
2025/03/13(木) 07:40:20.68ID:7EA+9R7J959名無しさん
2025/03/13(木) 08:37:21.85ID:FXOa5ZcO マジか、この2年の環境で実質賃上げ無し?
3年前に転職したけど、ここで給料上がらなかったら
次の転職で不利やんけ
3年前に転職したけど、ここで給料上がらなかったら
次の転職で不利やんけ
960名無しさん
2025/03/13(木) 09:06:50.28ID:ACjFBN+s 物価高は一時的なもの
961名無しさん
2025/03/13(木) 09:49:41.46ID:wihbdh/F 賃金以外のやりがいで報いているから問題無い
963名無しさん
2025/03/13(木) 13:22:41.35ID:Grg/1qUX 今年の春闘の成果は直前で不祥事起こせば時間外スト無くなるという事だな
964名無しさん
2025/03/13(木) 13:24:53.67ID:tratAWCC 早くyahooニュースに春闘結果のせろよw
965名無しさん
2025/03/13(木) 14:02:36.17ID:Zl8ts6BE Yahooニュースに出ないの不自然だよなぁ
969名無しさん
2025/03/13(木) 14:34:44.31ID:aSoUjIvZ いくつかの春闘関連の記事中でNTTは…って触れられている
NTT単独で見出しが付くようなニュースバリューがない企業になったってこと
会社としては荒れる可能性が少なくなって◯だけど新卒へのアピールとしては大失敗
KDDIは早期妥結したから見出し付いて記事化されているのと比べると対称的
NTT単独で見出しが付くようなニュースバリューがない企業になったってこと
会社としては荒れる可能性が少なくなって◯だけど新卒へのアピールとしては大失敗
KDDIは早期妥結したから見出し付いて記事化されているのと比べると対称的
970名無しさん
2025/03/13(木) 15:35:27.92ID:LlyNBWYf NTTが賃金改定の要求に2万4000円の満額回答、新卒給も引上げて30万円以上に
https://news.mynavi.jp/techplus/article/20250312-3150607/
NTTグループ(NTT、NTTドコモ、NTT東日本、NTT西日本、NTTデータグループ、NTTコムウェア、NTT都市開発、NTTファシリティーズ、NTTファイナンス、NTT・TCリース)は3月12日、能力が高い人材を積極的に獲得していく観点から、2026年4月に入社する社員の採用給の引き上げを実施することを発表した。
大学卒の標準的なケースで30万円以上(住宅補助費を含めて34万円以上)の水準となる。また、NTTグループでは一般社員における専門性を軸とした人事給与制度を導入しており、社員の専門性の高さに応じた水準での採用も積極的に実施。高い専門性を有する社員に関しては32万円以上(同36万円以上)の水準もあり得るという。
この記事は
Members+会員の方のみ御覧いただけます
https://news.mynavi.jp/techplus/article/20250312-3150607/
NTTグループ(NTT、NTTドコモ、NTT東日本、NTT西日本、NTTデータグループ、NTTコムウェア、NTT都市開発、NTTファシリティーズ、NTTファイナンス、NTT・TCリース)は3月12日、能力が高い人材を積極的に獲得していく観点から、2026年4月に入社する社員の採用給の引き上げを実施することを発表した。
大学卒の標準的なケースで30万円以上(住宅補助費を含めて34万円以上)の水準となる。また、NTTグループでは一般社員における専門性を軸とした人事給与制度を導入しており、社員の専門性の高さに応じた水準での採用も積極的に実施。高い専門性を有する社員に関しては32万円以上(同36万円以上)の水準もあり得るという。
この記事は
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971名無しさん
2025/03/13(木) 16:54:14.83ID:tratAWCC おまえら特別手当6か月分ももらってるのかw
973名無しさん
2025/03/13(木) 18:23:30.53ID:+mwc6EXS 持株は6.17カ月 年間1666000相当(G3下限の場合)
974名無しさん
2025/03/13(木) 20:02:47.07ID:N2V1TI1E ベア700円って舐めてるのか
975名無しさん
2025/03/13(木) 20:56:38.82ID:aspR5ViJ コム不祥事で時間外ストやらなかっただけで、スケジュールも結果も例年通りだったな
会社も組合も変革する気ないから復活は無いな
会社も組合も変革する気ないから復活は無いな
976名無しさん
2025/03/13(木) 20:59:19.07ID:23zEKP3J NTT労組解体!!
977名無しさん
2025/03/13(木) 21:43:18.19ID:EJA2xtpx 主要5社の勝ち組が子会社孫会社派遣に低賃金でこき使ったら普通に殺意あるからな。おまえら気をつけろよ
980名無しさん
2025/03/13(木) 22:42:34.97ID:EJA2xtpx 態度がよかったら、時給1万円にしてやんよ
レス数が950を超えています。1000を超えると書き込みができなくなります。
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