【DCC連携】NTTコミュニケーションズ Part5

**木村正人** · 2024/09/16(月) 16:52:25.48

前スレ
【DCC連携】NTTコミュニケーションズ Part4

https://egg.5ch.net/test/read.cgi/regulate/1718430758/

**名無しさん** · 2024/12/28(土) 20:19:37.48

>>909
SP採用なら区別されます

**名無しさん** · 2024/12/28(土) 20:21:57.68

>>909
ドコモ籍でコム出向なら大丈夫

**名無しさん** · 2024/12/28(土) 20:37:28.41

コム籍SPと説明を受けています。

**名無しさん** · 2024/12/28(土) 20:43:42.60

>>912
転職をお勧めします
前の会社が普通の正社員なら退職待った方がいいですよ

**名無しさん** · 2024/12/28(土) 23:12:05.53

>>912
ステップor腰掛けと割り切るならありかな
今やグローバル事業無いコムは死に体
単なるUNO屋で他のサービスも連携する関連サービスのみ

次に繋がる仕事ぶりをどうぞ

**名無しさん** · 2024/12/29(日) 06:33:21.23

>>912
中途は新卒と区別されます
扱いは派遣と同じです

**名無しさん** · 2024/12/29(日) 09:39:56.74

そもそもコム籍というのがやばい
新卒で入ったような普通の社員はみんなドコモ籍になってコム籍なんて中途と再雇用しかおらんのジャマイカ？
今の新卒採用もコム籍は採ってないし

**名無しさん** · 2024/12/29(日) 10:27:55.96

>>913 914 915 916
みなさんありがとうございます。
安易に判断せずに考えたいと思います。

**名無しさん** · 2024/12/29(日) 11:24:42.39

中途でクルド人とかベトナム人も雇う日がやってくる

**名無しさん** · 2024/12/29(日) 12:56:28.93

SPは派遣の自社登用制度として機能すれば良い
他所から来た人は5年以内に大体辞めるから期待もしてない

**名無しさん** · 2024/12/29(日) 13:13:24.27

辞めた人って次どこ行くんだろう
コンサルとかか

**名無しさん** · 2024/12/29(日) 13:19:34.69

>>920
他キャリアのグループ社員に転職した人なら知ってる

**名無しさん** · 2024/12/29(日) 13:43:09.82

コム子プロパーってどこ籍なの？

**名無しさん** · 2024/12/29(日) 13:47:47.61

>>918
ベトナム人、普通にいるよ

**名無しさん** · 2024/12/29(日) 13:50:42.19

>>922
コム子籍

**名無しさん** · 2024/12/29(日) 13:56:27.96

>>919
そりゃ中途差別見てたら五年腰掛けしたら辞めるだろ普通

**名無しさん** · 2024/12/29(日) 14:11:43.49

闇バイトに応募する馬鹿みたいなもんだ

**名無しさん** · 2024/12/29(日) 16:23:24.13

よく見るとコムエンジからのコム出向がかなり増えているな
アカウントがパートナー表示だったのがいきなり勤務や主査表示に変わったのは出向だろう
MSSは部署ごとコムエンジへ丸投げ業務委託してんのか

その辺りの時期でプレイスに半グレ臭いヤカラが増えたのもそれでか
コムウェアが合流した時期とも重複するからそいつらかもしれんが、コムエンジ・コムウェアは何やるにしても足引っ張る半グレヤカラの巣窟だわ

**名無しさん** · 2024/12/29(日) 16:25:03.06

>>916
今のコム籍はASP・SP(無期契約社員)だけだろ
定年退職再雇用=キャリアエキスパートも同じでないのかな

**名無しさん** · 2024/12/29(日) 16:41:43.04

>>927
出向ではなく委託していてメールシステムのワンネット化を機にエンジも社員表記になっただけ
エンジは仕事しないメンヘラ中年社員の押し付けられてるのにコストカット求められてるからパートナー社員を未経験で募集せざるを得ない
文句は元コムに言ってください

**名無しさん** · 2024/12/29(日) 18:15:11.76

>>927
MSS w
今はM&Sな
丸投げ業務委託だよ
M&Sは技術力ないからね
業務委託の手柄を自分の手柄みたいにしてる
委託決裁取ってるだけなのにｗ

**名無しさん** · 2024/12/29(日) 18:29:15.71

>>930
ロケーション別れてやり辛くなってそう

**名無しさん** · 2024/12/30(月) 13:47:49.42

逆出向とか言ってる時点で制度わかってないから、非正規だな。
結局のところSP下げてるのも非正規からSPになれない僻みだから、採用妨害で開示請求通るぞ。HR仕事しろ。

**名無しさん** · 2024/12/30(月) 14:59:21.78

外部からSP転職してきたらイメージと合わずに不満出るのも仕方ない
派遣からの登用をもっとすすめるべきと思うけどな
コミュニケーションが取れて新人後輩の面倒みてくれるなら採用すべき

**名無しさん** · 2024/12/30(月) 18:17:38.82

来年も動きありそうだよな
昔の牧歌的雰囲気が懐かしい

**名無しさん** · 2024/12/31(火) 00:31:51.93

そのうち名前でも呼ばれずに「SPさん」とか呼ばれるようになりそう

**名無しさん** · 2024/12/31(火) 05:52:09.10

業務委託の弊害がまんま出ていて委託業者に支配されて乗っ取り搾取されてる部署あるだろ
辞めたか死んだか知らんが来なくなった社員に容姿そっくりな委託の人が業務引き継いでやっていたりするしここの管理職頭おかしいだろ

経費搾取しか眼中になる会社の事何も知ったこっちゃないんだろうが経営層も頭おかしいね

**名無しさん** · 2024/12/31(火) 09:35:32.40

通建グループ会社に天下りして委託や派遣優遇してる流れ変わらん限り無理
本来は子会社の直接雇用増やしてスキルノウハウ貯めなきゃいかんのが十個社員受け入れによるコスト増で結局非正規頼りという現実
出向者転籍出来ればマシになるんだが

**名無しさん** · 2024/12/31(火) 10:09:18.52

通建に直接委託って本体からやってる？CSとかエンジはもう少数派では。営業でも売り込まれてやってんのかな。

**名無しさん** · 2024/12/31(火) 10:50:51.23

>>935
もう呼ばれてるよ

**名無しさん** · 2024/12/31(火) 11:55:47.70

>>938
直接委託だと管理責任発生するから子会社経由が普通

**名無しさん** · 2024/12/31(火) 14:14:37.96

>>934
もし社名が変わるとなると、システム改修の経費とかどれくらいになるんだろ

**名無しさん** · 2024/12/31(火) 19:09:11.30

なんだかんだありながらもみなさん今年もお疲れさまでしたね

**名無しさん** · 2024/12/31(火) 19:28:14.17

コムは無くなるかもしれないが、とりあえず良いお年を

**名無しさん** · 2024/12/31(火) 19:50:51.78

>>943
そもそもドコモと合併した時にdBSで統一すべきだった。
コムブランドなんてドコモブランドに比べたら。。。
プライドかなんかあったのかもしれんが。

**名無しさん** · 2025/01/01(水) 03:22:05.24

今は子会社のドコモビジネスソリューションズを存続会社としてコム法人事業を全て移管
コムは休眠会社とかで良いよ

**名無しさん** · 2025/01/01(水) 05:08:47.56

なんでコムを残したんだろうね
ドコモとのブランド価値は雲泥の差なのに
コムは消滅で良かったよね

**名無しさん** · 2025/01/01(水) 05:18:11.98

客と変更契約巻き直すのが面倒だからが起因だろうが契約終了～再契約タイミングで後継会社のドコモかドコモビジネスと再契約と案内するだけだよな

**名無しさん** · 2025/01/01(水) 07:48:59.06

コム社員をドコモ籍にした時点でコムを残す気ないでしょ
SPはどうなるんだろ
採用した事業部そのものが無くなる可能性高いから

**名無しさん** · 2025/01/01(水) 08:46:08.27

>>946
コム曰くコムのネームバリューが凄いらしいわよ。

**名無しさん** · 2025/01/01(水) 10:20:26.43

>>948
事業部というか本部自体が無くなったり変わったりしたら制度上は簡単に契約を切れるよね

**名無しさん** · 2025/01/01(水) 10:40:06.35

>>950
実務上はメンバーシップ型と同じ扱いを求められるから管理職にでもしないと結局は一緒（首切れない）、らしい。

**名無しさん** · 2025/01/01(水) 10:40:16.26

ttps://news.yahoo.co.jp/articles/446bbfd9a0da67bcdb9a6106b3bd9c50d4f1b51a

**名無しさん** · 2025/01/01(水) 10:41:52.07

会社の並び順がアレ
> NTTドコモ、NTTコミュニケーションズ、NTTドコモ・グローバル、NTTコムウェア4社一丸となり

**名無しさん** · 2025/01/01(水) 11:05:41.46

>>953
コムウェアのお荷物感…
お客さま起点なんて出来んのかいな

このような事業環境のもと、NTTドコモ、NTTコミュニケーションズ、NTTドコモ・グローバル、NTTコムウェア4社一丸となり、「お客さま起点の事業運営」に基づき、それぞれのミッションを実行し、お客さま、パートナーの声と向き合い、スピーディーに応えていくことで、サービスの品質を高め、新たな体験や今まで存在しなかった嬉しい驚きを提供し、幸せで豊かな社会を創っていきます。そして、新たなNTTドコモグループビジョンとして定めた「テクノロジーと人間力で新しいつながりを生み、心躍る価値創造で、世界を豊かに、幸せに。」を実現していきます。

**名無しさん** · 2025/01/01(水) 12:16:50.77

1／1付で入社する人は6日から勤務開始？

**名無しさん** · 2025/01/01(水) 13:04:10.17

>>954
法人の客の言うこともうちょっと聞けってことでしょ。今のコム社長は営業系だから。
実際全然電波入らないビルとかでアンテナ工事一年待ちとかやってるのはいい加減にしろよと思うのでいいことでは。

**名無しさん** · 2025/01/01(水) 13:14:55.19

>>956
イレギュラー対応増えて現場が疲弊しそう
工事を割り込ませるなら金多く払う必要ある訳だけど、その辺も理解してるのかな？

**名無しさん** · 2025/01/01(水) 13:32:02.24

体制変えずにお客様要望応るのは無理やね

**名無しさん** · 2025/01/01(水) 16:18:09.16

>>956
下請法違反でニュースになるんだな

**名無しさん** · 2025/01/01(水) 22:55:51.11

>>949
ソースはコム社員

**名無しさん** · 2025/01/02(木) 19:25:58.74

>>945
名称が悪すぎる
ドコモビジネスとか昭和のセンス

**名無しさん** · 2025/01/02(木) 20:26:21.79

>>961
令和に立ち上がっててコレだからな
N西子会社の個人情報転売事件の奴がいた会社がNTTビジネスソリューションズだったな
N西で事業の分社子会社化やっていた奴が持ち株会長やっていた時期に西日本のおかしな奴らを引っ張ってきて引っ掻き回している感じはあるわな

子会社化は単なる経費搾取と若者搾取、経理不正隠蔽にしか繋がらなかったな

**名無しさん** · 2025/01/03(金) 02:28:16.21

>>960
国際電話とISP事業がドル箱だった1999年あたりからDCC決まるまでCM流しまくっていたのと今の中高年には2000年代に経済誌で持ち上げられていた時代があるから名が知れてるのかもな
業種問わず外資系優良への転職が有利と持て囃されたが有力株に抜けられ過ぎて今がある
人事評価～給与制度が昔ながらでクソだし、東西から法人事業ごと人員移管の再送繰り返しで社風も堕ちたしな

**名無しさん** · 2025/01/03(金) 15:42:45.57

機能分担会社作っても出向社員を転籍出来なければ意味ないんだよな
ME以下だよ

**名無しさん** · 2025/01/04(土) 00:42:14.01

この会社入って失敗した

**名無しさん** · 2025/01/04(土) 02:15:50.68

メンバーシップ社員、SP社員、派遣社員、委託業者社員、制度を運用する側が群れて権利主張するだけの無能野蛮人だから結局は身分制度にしかならないんだよな

**名無しさん** · 2025/01/04(土) 10:36:49.83

>>965
同じく(中途)

**名無しさん** · 2025/01/04(土) 11:14:20.55

SPの実態は知られるべきだよな
正社員表記での募集も禁止にすべき

**名無しさん** · 2025/01/04(土) 12:52:47.61

>>968
募集要項だけだと分からんよな
面談時に判明してお断りしてもお互いの時間の無駄なのにね

**名無しさん** · 2025/01/04(土) 19:58:54.92

【戦え日本人、侵略行為に抗戦せよ！】
日本は帰化朝鮮系の家系の人間によって隣国の大韓民国と北朝鮮に侵略行為を受けている
彼らがやっていることは「差別」を盾にした日本人を対象にした迫害であり「民族浄化」である
国際法でもこのような行為は決して許されていない
しかし何となく加害者が日本人で、差別されているの朝鮮系と言う意識を刷り込まれて彼らに遠慮してないか？

事実は逆である、加害者は彼らの方で迫害されているのは日本人である、まずこの意識を共有しよう

なぜそうなっているのか？　新聞、出版社、テレビ局、会社の起業家、大学教授などが帰化系の人間で徒党を組み
日本人を差別、排除してまるで日本人であるかのように振舞っているからである
テレビに映り世論を形成している人間が日本人の振りをして韓国、北朝鮮に有利になるように論調を組み、
日本を支配し、日本人が朝鮮人に隷属することを強要している
これが侵略行為以外のなんなのか？　なぜ日本人が日本で差別の対象にならなければいけないのか？
帰化系が起業し外部の朝鮮系と通じ合い会社を成功させる、または帰化系が既存の会社組織でトップに居座り
管理職を帰化人系のみで固め、日本人は閑職に追いやられ、パワハラで辞職に追い込まれ
その会社の技術を朝鮮半島に流出させ、日本企業が競争力を失っていく
芸能人、テレビ局員、スポーツ選手（五輪代表、野球、サッカー）、報道関係者は帰化系で独占されている
もはやテレビに映る人間はほとんど日本人ではないと考えろ　
では何をするべきか？
もはや野党はほぼ全員、もはや自民党も過半数以上は帰化朝鮮人系の家系の人間が国会議員を占有しつつある

まず「政治家に立候補する時、外国の家系の人間か否かを公表する」を提出して過半の賛成を取って立法化しよう
国際的にもごく一般的で、アメリカでも何系かはすべて明らかにされている
そうなると帰化人の家系の人間に支配されたメディアは差別だと糾弾し始め帰化人たちが暴動やら起こすだろう、
日本は荒廃の一途を辿る、内戦状態に近いものになる
だがそれは当然のこと、国内で隣国の人間による侵略行為、民族浄化行為を受けているのだから
時間はあまりない、やつらが過半数を確保してからでは遅い、韓国北朝鮮に占領されてしまう
日本人よ、まず声を上げるのだ

**名無しさん** · 2025/01/05(日) 00:01:36.34

コム無能社員はコムエンジへ丸投げ業務委託、コムエンジは未経験無スキル非正規へ丸投げ
前線に素人しかおらず客から呆れられて逃げられる
丸投げリレーは責任自覚無く「非正規が悪い」と同じ丸投げを繰り返す
経費搾取しているだけで何の実務もやっておらずスキルが身につかない
メンバーシップ社員に無能無責任しかおらずあらゆる不正と違法行為の巣窟になったのがコム格下げの理由
格下げ理由の張本人集団がドコモへ逃げ移ったので次に格下げになるのはドコモの番

**名無しさん** · 2025/01/05(日) 00:53:38.50

丸投げスキルしかない輩は降格で

**名無しさん** · 2025/01/05(日) 02:03:04.57

自営は高評価、再委託は評価下げで良い
再委託先がトラブル起こしたら選定ミスで降格+減俸な

**名無しさん** · 2025/01/05(日) 02:12:37.25

BS1部の金融とBS2部の公共は再委託先にヤクザ資本が混ざってるから役職は全員降格、当事者Gは全員免職だな

**名無しさん** · 2025/01/05(日) 02:42:53.40

この会社は社員も派遣・委託も殺し過ぎ
持ち株がグループ包括でマスゴミに金積んでるから不祥事報道もされないが行方不明者かなりいるよ
居なくなった社員があたかも在職しているかの様な成りすまし工作するとかカタギの会社のやる事ではないな

**名無しさん** · 2025/01/05(日) 03:09:32.36

募集要項はジジババのIT介護業務、
ジジババが無事に定年をお迎えいただけるようにするお見送り業務、
新卒が外資に羽ばたけるように育成する保育業務とキチンと記載すべき

**名無しさん** · 2025/01/05(日) 08:01:39.25

>>971
親は子を見て育つだな

**名無しさん** · 2025/01/05(日) 10:22:05.07

社員は事実上ジジババ本人や家族の香典要員

**名無しさん** · 2025/01/05(日) 11:11:04.54

1/1の人事速報多いな

**名無しさん** · 2025/01/05(日) 13:56:43.14

>>971
ドコモ格下げしたらデータしか残らんでしょ

**名無しさん** · 2025/01/05(日) 15:50:23.43

ゆうてもエンジのコアは元コムのメンバーだからドコモが丸ごと投げて何も業務知らないるのとはちょっと違う気がする

**名無しさん** · 2025/01/05(日) 16:22:30.64

>>981
ドコモが丸投げ？
何言ってるか分からねー

**名無しさん** · 2025/01/05(日) 18:06:19.00

>>968
この制度が何故問題視されないのかわからん

**名無しさん** · 2025/01/05(日) 18:38:47.47

>>983
当初は高度人材を中途募集するための制度で年俸も高額だったのに通常ポストにも利用されて終わった
規制緩和された派遣制度みたい

**名無しさん** · 2025/01/05(日) 19:40:09.95

>>982
ドコモはコア業務自分で持ってないでしょ。金でメーカー叩くのが仕事だったから。管理職が何も知らない。

**名無しさん** · 2025/01/05(日) 19:41:09.21

>>984
高度で雇われてるASPには不満ないんだけどな。

**名無しさん** · 2025/01/05(日) 20:21:29.13

>>986
ASPとSP分けてる時点でおかしいのよ

**名無しさん** · 2025/01/06(月) 01:55:16.05

ここの各事推部もコムエンジも反社企業と委託契約してんだろ
ろくに信用情報の見方も知らず選定も出来ていない
プレイスにヤクザ者が複数出入りしてたんだから異論は認めない

**名無しさん** · 2025/01/06(月) 07:05:47.13

>>988
ドコモが持ち込んだのでは？それとも妄想？

**名無しさん** · 2025/01/06(月) 08:16:14.48

馬鹿しか産まない中絶大国の治安悪化や経済崩壊を促進↓

宮坂昌利裁判官の強奪殺人の裁判不正が認められる

事実や科学の判断不正で提訴された宮坂昌利裁判官の死亡強要金銭強奪幇助を鎌野真敬裁判長が認めました。

【裁判所】
東京地方裁判所

【裁判官】
鎌野真敬裁判長・児島章朋裁判官・三浦あや

【事件番号】
平成２９年(ワ)第６７０９号

【事件内容】
1 死亡強要の不正裁判をした
2 金銭強奪の不正裁判をした

【不正内容】
1 技術専門委員調査を拒否した
2 技術調査嘱託調査を拒否した
3 技術判断を拒否した
4 技術立証でなく被疑者虚偽で判断した
5 技術内容が解らないと解答した

【不正立証】
宮坂昌利被告に技術が解らなかった事

https://i.imgur.com/30ej5cS.jpeg
https://i.imgur.com/TTXDG6L.jpeg
https://i.imgur.com/TzCP0Ja.jpeg

**名無しさん** · 2025/01/06(月) 10:13:45.55

>>989
妄想だと思う

**名無しさん** · 2025/01/06(月) 10:50:40.02

>>987
ホントこれ。
新規採用者を「SPさんを採用した」と言っている時点でおかしい。

**名無しさん** · 2025/01/06(月) 11:01:26.95

>>992
言葉足らず失礼
そういう意味では無かった
スペシャリスト制度でSPとASPで分ける必要無かったという趣旨
SPは実質、劣化正社員の蔑称となっている

**名無しさん** · 2025/01/06(月) 13:40:18.44

キャリア採用のみんな、逆境に負けずに頑張ろう。あわなきゃ辞めればいい

**名無しさん** · 2025/01/06(月) 13:41:39.41

妄想とか書いてる奴は仲間入りしたい底辺エアか自らがチンピラ並の人材だから目の前に反社が居ても気付かんのだろう

**名無しさん** · 2025/01/06(月) 14:00:02.46

チンピラでも担当業務こなしてくれたら構わんよ

**名無しさん** · 2025/01/06(月) 14:27:08.54

次スレ要らないよね？
コム籍はSPと再任用だけでしょ？

**名無しさん** · 2025/01/06(月) 15:29:58.46

真面目な人や、地道に働く人が報われますように。

**名無しさん** · 2025/01/06(月) 15:50:00.79

>>998
真面目にやって地道にしか働けない人は派遣でいいよね？というのが経営陣の考え

**名無しさん** · 2025/01/06(月) 15:56:15.05

派遣社員からのクレームも含めて大手派遣会社からもとっくに見抜かれていて、他で審査が通らない層しか紹介してこない
派遣社員からSP登用を受け入れるのも次が無いノンスキル層と高齢者のみ
だからプレイスは怪しいチンピラばかりなんだな(爺SPは永久リモート)

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