【DCC連携】NTTコミュニケーションズ Part3

**名無しさん** · 2024/02/04(日) 21:29:48.58

前スレ

NTTコミュニケーションズ　Part2
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/regulate/1689083607/l50

**名無しさん** · 2024/02/12(月) 09:56:27.43

>>59
課長になったSPいる？おれは課長(ロール3)になりたいんや。

**名無しさん** · 2024/02/12(月) 09:58:36.23

優秀なプロパー社員の退任理由にもよるが、9割は誰もやりたがらない仕事の担い手だろうな

求人サイトで募集してるのは100%誰もやりたがらない仕事の担い手だろ

**名無しさん** · 2024/02/12(月) 10:39:13.98

NTTリミテッドどうなった？
リミテッド配下のデータが逆に中間持株ポストに逆転したが今までも中抜き下請け丸投げ以外は何もやって来なかったデータによる乗っ取りは失敗に終わり、国際通信事業は元のコミュニケーションズへ戻すんだっけ？

**名無しさん** · 2024/02/12(月) 10:53:43.80

>>61
合ってる。
しかも某部の課長やSMの顔色やご機嫌とりしなくてはならない。

**名無しさん** · 2024/02/12(月) 12:11:06.24

>> 61
正しい

実際、社内でも誰もやりたがらないとよく話に上がる

**名無しさん** · 2024/02/12(月) 12:59:10.07

>>61
優秀なプロパーがやってた、あるいはやらされていた仕事の後釜のＳＰは本当に辛いって聞くな。ＳＰから課長になった人いますよ。

**名無しさん** · 2024/02/12(月) 15:05:16.15

>>65
どうやって課長になったの？プロパーを駆逐すればいいの？それともHRに無能なプロパー課長をちくればいい？HRもプロパー第一主義だから意味ないかな。

**名無しさん** · 2024/02/12(月) 18:04:20.29

なお無印SPに課長はない

課長はなりたいやつを上げるのは危険で周りがなってもらいたい人を上げないと事故る

今年はかなり厳しかったがドコモのせいか持株のせいかどっちだろ

**名無しさん** · 2024/02/12(月) 22:02:44.37

役職定年前のプロパー課長が愚痴っていたのだがHRから話があり役職定年後にSP社員へ切り替える形になるらしい。まあそういう扱いってことだ。

**名無しさん** · 2024/02/12(月) 22:41:49.55

>>67
無印SPとは？

**名無しさん** · 2024/02/12(月) 23:47:23.97

ほんと落ちぶれたな
自社の商材も売れない営業余らせてどうするんかね

**名無しさん** · 2024/02/12(月) 23:47:26.05

ほんと落ちぶれたな
自社の商材も売れない営業余らせてどうするんかね

**名無しさん** · 2024/02/12(月) 23:47:26.84

ほんと落ちぶれたな
自社の商材も売れない営業余らせてどうするんかね

**名無しさん** · 2024/02/13(火) 07:53:25.26

>>32
通称　●捨山

**名無しさん** · 2024/02/13(火) 10:01:10.32

>>72
それを支えるのが使い捨て要員の仕事ってことでしょ？

**名無しさん** · 2024/02/13(火) 10:58:14.16

押しつけられたんやから今はしゃあないやろ

**名無しさん** · 2024/02/13(火) 11:56:13.06

一回50代を全員切ればいいのに。
このご時世に中途冷遇とか、正気の沙汰とは思えない。

**名無しさん** · 2024/02/13(火) 13:13:31.13

新卒が仕切っている会社なんだから、中途なんか優遇するわけないだろ。近年、新卒様の昇格が厳しいのに、HRが中途なんか昇格させるわけない。
まずHRに中途を入れる改革からしないとね。人事のプロ入れないと。

**名無しさん** · 2024/02/13(火) 20:16:32.87

最近やっとこさ執行役員ができた会社なんだから、実行力とかそのあたりはまだ評価制度設計が出来切ってないでしょ。

**名無しさん** · 2024/02/13(火) 20:45:56.33

正直ここにこだわる理由も無くなったので、4月の査定次第でさよならします。

**名無しさん** · 2024/02/14(水) 04:17:24.09

>>41
これ変なんだよな。普通のASPなら全員1000万近いはず。残業時間にもよるけど
他社に転職すれば1200万も行けるからコムは本当安いよな〜
で、生え抜きなら800も超えられないんだろ、ほんと終わってる

**名無しさん** · 2024/02/14(水) 09:34:22.73

>>80
人来なければ良いのに

**名無しさん** · 2024/02/14(水) 17:18:16.14

それな～ASPだけど残業やればそんぐらいだわ
4月で色ついて給与あがったらもう少しいてもいいかなと思ってる、仕事楽だし

**名無しさん** · 2024/02/14(水) 20:21:14.41

>>82
そうそう、みんな4月に給与上がるかで迷っているよね。上がらなきゃGW後は年休でボーナスもらって退社だな。

**名無しさん** · 2024/02/14(水) 20:33:50.08

新しい魚釣る(採用)のもいいけど、釣った魚にも餌やらんと、逃げよるで！HRはん！

**名無しさん** · 2024/02/14(水) 21:36:25.18

ここ読んでると、ダイヤモンドの特集記事のとおりみたいだね
DCCってのはなんだ？DどいつもこいつもCちゃんCちゃらおかしい、の略？
給与待遇はドコモ下げ、コム上げ、でいいのかしら。若手がどんどん辞めてるのも本当みたいな。

**名無しさん** · 2024/02/14(水) 21:49:17.32

だって、「この会社の未来はダメだな」って思わせるムーブをかましまくる会社だもの

**名無しさん** · 2024/02/14(水) 22:47:17.65

>>80
実際生え抜きとの差ってどんだけあるんだろ？同世代いないからわからん

**名無しさん** · 2024/02/14(水) 23:27:17.23

>>85
コム(SP)はステイ

**名無しさん** · 2024/02/15(木) 16:45:18.72

給与が気になるやつはこの会社受けないのでは

**名無しさん** · 2024/02/15(木) 19:16:09.75

SharePointのフォルダをエクスプローラー表示が出来ずブラウザ表示させてるのこの会社だけみたいよ
競合他社もNグループも出来てるみたいよ

デジ改は死んでな

**名無しさん** · 2024/02/15(木) 19:34:11.48

>>89
確かに。奉仕精神がないと耐えれない薄給。

**名無しさん** · 2024/02/15(木) 20:32:01.29

>>90
まじ？
頭悪くね？

**名無しさん** · 2024/02/15(木) 22:30:55.17

FatPCまでは個人で設定すりゃ使えたがSuohになってから管理者権限で機能非表示にされたな

**名無しさん** · 2024/02/15(木) 22:32:33.03

BS3部は社員も非正規も無能なクズばかりと聞いたがマジなの？

**名無しさん** · 2024/02/15(木) 22:36:56.95

>>94
中でもGLが糞過ぎる

**名無しさん** · 2024/02/16(金) 01:37:33.50

>>95
何G？

**名無しさん** · 2024/02/16(金) 02:51:41.02

逆にBSでマシなところあるの？

**名無しさん** · 2024/02/16(金) 04:18:52.93

>>90
だいたいマニアックな情セキのせいだけどな
まぁ、唯々諾々と従うデジ改もあれだが

**名無しさん** · 2024/02/16(金) 04:21:22.92

>>90
Outlookのweb i/f とかも意味なくブロックしてるから不便で仕方ない

**名無しさん** · 2024/02/16(金) 07:39:24.57

早く脱法したい

**名無しさん** · 2024/02/16(金) 09:09:32.77

>>97
逆に一ツ橋でまともなところあるの？

**名無しさん** · 2024/02/16(金) 12:01:20.60

情セキは訓練と称してスパムメールを送り付ける社内嫌がらせをようやく止めたが、また管理職が入れ替わるタイミングで始めると予想
一社採用東西からの腫れ物役職が横滑りしてくるとインシデントしか起きない

**名無しさん** · 2024/02/16(金) 12:02:42.52

>>95
共通IT推進の某GLとは何度かやりとりしたが、他人事、他責の無能だったな

**名無しさん** · 2024/02/16(金) 17:43:50.26

SPの残留具合はここ1ヶ月で決まる

**名無しさん** · 2024/02/16(金) 18:14:36.14

>>104
聞いた話だとあのくそ安い給料で募集はたくさん来てるらしい

**名無しさん** · 2024/02/16(金) 18:27:22.71

>>105
信じられない。そりゃSPの給与上がらないはずだわ。
理屈上、主査以下でも一本行くが、本当にその年某の人は一握りだし。

**名無しさん** · 2024/02/16(金) 18:36:27.80

>>104
今日もいっぱい辞職人事出てたなｗ

**名無しさん** · 2024/02/16(金) 18:45:27.72

>>107
あれってほとんどSP？

**名無しさん** · 2024/02/16(金) 19:34:18.60

規制が厳しすぎて仕事が回らんよ。
業務返上まで検討している担当もあるぞ!
デジ改さんなんとかして。

**名無しさん** · 2024/02/16(金) 20:38:37.14

>>106
募集してる部署の人間に聞いたら来てますよって
真偽は不明だが

**名無しさん** · 2024/02/16(金) 21:22:06.56

>>108
共通ITについてけなかった老害がほとんどとか

**名無しさん** · 2024/02/16(金) 21:56:15.08

>>106
主査以下で一本はいかないよ。

**名無しさん** · 2024/02/16(金) 23:24:39.49

>>112
SPなら行くでしょ。

**名無しさん** · 2024/02/17(土) 05:24:38.28

ＳＰじゃなくてもいくよ。所得じゃなくて年収でしょ？

**名無しさん** · 2024/02/17(土) 12:27:43.42

>>106
翌年幾らでも下げられるし、都合解雇も可能だからな
>>107
部署とポジション変えて再雇用じゃなくて？

**名無しさん** · 2024/02/17(土) 12:55:38.12

>>115
そうか。SPだと一度辞職しないと異動できないのか。

**名無しさん** · 2024/02/17(土) 14:41:57.09

中途採用制度マジで終わってるなw

**名無しさん** · 2024/02/17(土) 16:13:34.24

20年くらい前のシステムでも共通ITよりマシだろ

**名無しさん** · 2024/02/17(土) 16:52:53.81

>>117
昇進や異動のために退職させるとか、まじ意味わかんないよね。

**名無しさん** · 2024/02/17(土) 16:54:08.97

>>119
部外者か？

**名無しさん** · 2024/02/17(土) 18:40:58.45

【重要】コムの中途採用制度整理
・DB、DC無し
・退職金無し
・賞与年1回
・採用初年度賞与無し
・2年に年収が下がるリスク有
→目標100%達成(高難易度)でB評価=採用時提示年収
・昇格も高難易度、会社と交渉して雇用契約再締結
・異動時も雇用契約再締結
・(プロパー社員との大きな区別有)

結果、正社員という名目で募集しているものの、安価で切りやすい非正規扱いの使い捨て社員だと思います。

**名無しさん** · 2024/02/17(土) 19:03:59.17

>>121
嘘混じってるので開示請求されたら負けるぞ？

**名無しさん** · 2024/02/17(土) 19:45:09.04

>>121
そんなのよく募集要項見ないお前が悪い

**名無しさん** · 2024/02/17(土) 20:53:41.58

>>122
採用担当関係者かな
都合悪かった？

**名無しさん** · 2024/02/17(土) 20:55:46.94

>>123
ぐうの音も出ない

後続の方々要注意

**名無しさん** · 2024/02/17(土) 21:44:01.57

>>113
いかないよ。実体験

**名無しさん** · 2024/02/17(土) 22:16:08.33

>>121
非正規の正社員だよ

**名無しさん** · 2024/02/17(土) 23:41:32.33

>>125
ごめん言い過ぎたわ

**名無しさん** · 2024/02/18(日) 00:05:27.77

>>122
人事様、SPの待遇あげてください。物価高で生活きついです。

**名無しさん** · 2024/02/18(日) 07:38:21.79

>>129
その前に正規社員の待遇上げてください

**名無しさん** · 2024/02/18(日) 07:54:06.73

いい加減ドコモの社員証ください

**名無しさん** · 2024/02/18(日) 08:17:46.89

>>131
年度末予算で調達中らしい

**名無しさん** · 2024/02/18(日) 08:18:28.94

>>130
合併でも上がってない管理職給与を

**名無しさん** · 2024/02/18(日) 08:27:50.13

>>130
お前ら退職金あるからいいじゃねえか。

**名無しさん** · 2024/02/18(日) 09:12:49.02

社員証本当に遅いよな
発行されるの4月で間に合うわけないやろな

**名無しさん** · 2024/02/18(日) 10:29:10.65

>>135
なんで社員証いるの？

**名無しさん** · 2024/02/18(日) 11:38:25.38

>>136
SPと区別したいんだろ

**名無しさん** · 2024/02/18(日) 11:43:59.18

Suohって動作ログ取られてるのかな？
起動と終了時間はFOLLOWで取られてるの分かるが

**名無しさん** · 2024/02/18(日) 11:49:52.36

>>129
正規社員とかいるのがちゃんちゃらおかしい。
ダイバーシティを認めろよ。

**名無しさん** · 2024/02/18(日) 12:50:43.58

>>121
助かる

**名無しさん** · 2024/02/18(日) 14:53:56.60

>>135
d社員証は入退館に使えるのか？

**名無しさん** · 2024/02/18(日) 16:27:48.99

>>136
そりゃ社員なんだから社員証必要だろ

**名無しさん** · 2024/02/18(日) 18:12:39.79

>>142
出社滅多にしないからさっさと携帯に入れるやつ全社展開して欲しい

**名無しさん** · 2024/02/18(日) 18:32:07.13

>>137
そゆこと。業務で使わんしほぼ出社もしないし必要性を全く感じないので疑問だった

**名無しさん** · 2024/02/18(日) 19:00:50.02

ほんとに元コムの人ってそういう差別的なの好きだよねぇ
dBS出向を左遷と勘違いして嫌がる人がいるみたいなの聞いたとき鼻で笑ってしまったわ

旧dの人間は本社経験しかない一部を除いてCS組織への出向なんて普通のことだったからなぁ
そもそも元コムは東京から動かなさすぎ

**名無しさん** · 2024/02/18(日) 20:27:30.84

>>143
いやカード式だろ

**名無しさん** · 2024/02/18(日) 21:26:46.55

>>145
元々コムは本社経験しかしないようなエリートの組織だったんだよ
言わせんな恥ずかしい

**名無しさん** · 2024/02/18(日) 21:59:54.97

https://mobamemo.co;m/

**名無しさん** · 2024/02/18(日) 23:15:41.07

社員証って対外的に使う時ってある？

**名無しさん** · 2024/02/19(月) 00:21:16.88

割とまともな委託会社だと入館時に求められる

**名無しさん** · 2024/02/19(月) 04:52:48.61

>>147
エリート組織だよ。業務遂行能力が低いのにプライド高い人多いでしょ。

**名無しさん** · 2024/02/19(月) 07:18:47.15

>>151
アライアンスに丸投げする技術が重要

**名無しさん** · 2024/02/19(月) 09:30:04.17

>>145
聞いた話では、dの人たちにとって
コムに来たの自体が左遷なんでしょ

**名無しさん** · 2024/02/19(月) 10:46:51.68

コム=国際事業＋始まったばかりのインターネット事業だった頃の話
東西に左遷者を大量に押し付けられ、組合に毟られ、今や見る影もなし

**名無しさん** · 2024/02/19(月) 11:20:42.96

>>153
花形事業から異動させられたからな

**名無しさん** · 2024/02/19(月) 12:43:50.17

仕事楽になって給与が変わらないなら左遷先としては勝ち組じゃん。

**名無しさん** · 2024/02/19(月) 13:18:31.53

ホントの花形はデータだけでわ?

**名無しさん** · 2024/02/19(月) 14:18:29.01

社員証まだかよー

**名無しさん** · 2024/02/19(月) 14:38:38.53

>>153
そのとおり
d社員の認識は
CS出向よりコム出向が左遷扱い
で一致している