NTT-ME PART11

**名無しさん** · 2022/05/01(日) 19:20:14.92

※前スレ
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/regulate/1600234877/
NTT-ME PART10
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/regulate/1640596658/

※前スレ
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/regulate/1630401022/

**名無しさん** · 2022/09/02(金) 11:11:40.89

？？？

**名無しさん** · 2022/09/02(金) 20:54:57.89

相変わらずキャラバンやってるのか？
まあ、幹部はこれが唯一の仕事だからな。コロナで寂しかったんじゃないの？

**名無しさん** · 2022/09/03(土) 18:26:08.05

>>551
会社の金で旅行や高級店で飲み食いしたいから管理者目指すんです、NTTは。

**名無しさん** · 2022/09/05(月) 12:06:16.82

来年度から給料爆上げかと思ったら上昇分1/2かよ
しゃーないけどガッカリ

**名無しさん** · 2022/09/05(月) 23:18:15.95

まじ？どこ情報？

**名無しさん** · 2022/09/06(火) 12:05:09.80

9/1の号外

**名無しさん** · 2022/09/08(木) 21:19:40.25

ME向けの資料見たけど微増やね。
ただ削られる手当を加味するとやっぱりトントンに落ち着きそうだな。

**名無しさん** · 2022/09/08(木) 22:32:35.35

処遇改定でジョブチャレとかできるようになるの？

**名無しさん** · 2022/09/09(金) 12:14:57.67

そうなん？

**名無しさん** · 2022/09/09(金) 14:22:45.85

専門性重視になる以上、今の組織で専門性が見いだせない社員はジョブチャレか転職になりますな。

**名無しさん** · 2022/09/09(金) 18:57:39.47

ジョブチャレできるようになるのは良いよな

**名無しさん** · 2022/09/09(金) 23:40:37.70

退職金も増えてておじさん嬉しい
一生この会社にいるね

**名無しさん** · 2022/09/10(土) 16:43:42.22

集約組織でBL2-2 平社員だったやつもBG2に移行で主査相当の仕事させられるってことか？

**名無しさん** · 2022/09/10(土) 22:10:21.89

求められてるのはそうでしょ。
上手くできれば給料も主査相当に上がるかもしれんが、できなかったらBG3へ降格はなくても評価を低くされるんだろうな。

**名無しさん** · 2022/09/10(土) 23:29:32.86

来年の処遇見直し後は東本体と給料体系同じになるのか

**名無しさん** · 2022/09/11(日) 00:48:20.88

まじ？

**名無しさん** · 2022/09/11(日) 07:22:17.03

>>564
良かったね！もう3割カットだからとサボることが出来なくなるね！

**名無しさん** · 2022/09/11(日) 07:52:52.08

あんまり期待すると悲しくなるから話半分ぐらいのほうがいいと思うよ

**名無しさん** · 2022/09/11(日) 09:11:08.31

マジか！と組合資料見ると同じにならないやん。
手当の額も違うし、基本的な賃金も階段も全部違うやん

**名無しさん** · 2022/09/11(日) 09:31:25.76

基準内賃金のテーブルとか一緒じゃなかった？
見た資料違ったのかな、、、
でもジョブチャレできるって情報は間違ってないよね？

**名無しさん** · 2022/09/11(日) 11:29:17.65

何回騙されればすむんだ

**名無しさん** · 2022/09/11(日) 12:24:53.81

どの資料みたの？

**名無しさん** · 2022/09/11(日) 12:37:01.75

奇しくも資料すら読めないことが、資格賃金が同じになるわけないことを示唆してしまってるな

**名無しさん** · 2022/09/11(日) 14:19:58.32

>>569
東とMEの配布資料は異なってるしグレードも違う。
ジョブチャレの話も良いけど、下期はプロパーも自分でキャリアの主/副の軸を決めなアカン。

**名無しさん** · 2022/09/11(日) 15:19:17.89

>>573
グレードってG6～G1までだよな？

**名無しさん** · 2022/09/11(日) 15:25:25.46

GとBGは違うだろ
頭MEかよ

**名無しさん** · 2022/09/11(日) 16:06:55.52

>>574
その資料は東向けで、ME向けではないな…

**名無しさん** · 2022/09/11(日) 16:10:36.90

>>576
マジかよ
なんで東向けの資料配られてんねん、、、
MEのジョブグレードは新制度ではGじゃなくてBGになるってことね

**名無しさん** · 2022/09/12(月) 20:46:44.71

あんま覚えてないけどMEとかも適用されるでしょうってだけで適用してこうなりますって資料はなかったような気がする
あったらごめんね

**名無しさん** · 2022/09/12(月) 20:57:50.22

賃金違うのにジョブチャレ対象になるの？

**名無しさん** · 2022/09/12(月) 21:13:59.17

頭ME

**名無しさん** · 2022/09/12(月) 21:50:40.32

職場委員が機能してないのでは

**名無しさん** · 2022/09/12(月) 21:52:08.49

>>578
配置換えは、MEの中だけだよ
例外で南関東に行ってるやつ居るけど

**名無しさん** · 2022/09/12(月) 21:53:03.73

新しいジョブグレードはG6～G1みたいな呼び方じゃなかった？
もしかしてこれは東本体の方の話かな？

**名無しさん** · 2022/09/13(火) 00:00:15.76

キメタ　オレ　コノカイシャ　ヤメル

**名無しさん** · 2022/09/13(火) 00:10:27.82

東と同じ給料にしたらいいのにな
MEのほうが仕事キツいし

**名無しさん** · 2022/09/13(火) 00:32:10.06

で、でた～口だけ転職マンと
井の中の蛙マン

**名無しさん** · 2022/09/13(火) 06:58:23.60

口だけ転職マンってオンサイトに多いよな
OHの人はガチで転職するけど

**名無しさん** · 2022/09/13(火) 07:50:41.61

東の方がキツい仕事やってると思う
問題は東の方がME社員と同じお仕事やってる事だ
さっさと偉くなって上流やってくれよ

**名無しさん** · 2022/09/13(火) 18:16:58.36

>>583
来年1つ昇格すると言われたけど、
統合されて変わらないのかも

**名無しさん** · 2022/09/13(火) 18:23:07.30

>>588
東のほうが優秀な人多いよ

**名無しさん** · 2022/09/13(火) 18:33:11.56

東からMEに出向してるけど
同じジョブグレードになるんじゃないのか？
俺らG6からG1みたいな資格級になるけど
MEプロパーはまた別名称の資格級なの？

**名無しさん** · 2022/09/13(火) 19:24:58.83

>>591
案では、BG1から6になってる。
確定資料が配られない。東の資料しかない。

**名無しさん** · 2022/09/13(火) 20:01:15.86

>>590
優秀に決まってんだろ何言ってんだ？

**名無しさん** · 2022/09/13(火) 20:17:38.67

>>592
なるほどな、、、
資格級もGとBGで分けられるのか

**名無しさん** · 2022/09/13(火) 21:46:29.81

うちの職場は東出向には東社員向けの
プロパーにはプロパー向けの資料上長から配られてるけど君らの上長仕事してる？

**名無しさん** · 2022/09/14(水) 13:03:42.17

BGのBってなんじゃ？もしかしてBakaか？

**名無しさん** · 2022/09/14(水) 14:19:47.84

BGのBはBASICのBだぞ。嘘だけど。

**名無しさん** · 2022/09/14(水) 15:42:00.73

BusinessのBだよ、最近ほんとバカ増えたな

**名無しさん** · 2022/09/14(水) 16:58:06.95

ビジネスのBが付いたBGグレードとか
出向社員のGグレードよりカッコいいじゃんか

**名無しさん** · 2022/09/14(水) 18:40:37.51

だっさ

**名無しさん** · 2022/09/14(水) 18:43:12.89

俺ブサイクグレード1なら昇格済みだよ

**名無しさん** · 2022/09/14(水) 18:48:29.65

>>597
BLとはビジネスリーダーではなく、
ボーイズラブ

**名無しさん** · 2022/09/15(木) 00:13:23.83

ベーコンレタスかもしれない

**名無しさん** · 2022/09/15(木) 08:57:29.87

MEギャグおもろ

**名無しさん** · 2022/09/15(木) 18:24:26.42

MEって何の略？

**名無しさん** · 2022/09/15(木) 21:10:43.24

>>605
I My Me Mine

**名無しさん** · 2022/09/16(金) 00:54:09.85

西は立ち入り検査されちゃったのか。
また色々と業務増えそうだな。

**名無しさん** · 2022/09/16(金) 12:20:55.26

ゴミ装置納品してきたメーカーに立ち入れよ

**名無しさん** · 2022/09/16(金) 21:39:01.37

そのゴミ装置の奴隷が何言ってんだい
金を稼いでいるのはアンタたちじゃなくて装置のほうだよ

**名無しさん** · 2022/09/16(金) 21:54:51.55

正論パンチやめろ

**名無しさん** · 2022/09/17(土) 10:33:28.28

お前ら新しいグレード賃金いくらになるのよ？

**名無しさん** · 2022/09/17(土) 11:28:32.03

同じグレードなら勤続年数関係なしに賃金同じなんだろ？

**名無しさん** · 2022/09/17(土) 12:57:47.59

確か一番下のグレードだと
15万ぐらいからのスタートだったかな？

**名無しさん** · 2022/09/22(木) 15:25:12.04

計算したら時給1000円なんだが・・・・・

**名無しさん** · 2022/09/22(木) 18:55:37.58

どうやってもそんな低くならんやろ

**名無しさん** · 2022/09/22(木) 20:00:02.57

150,000+成果給30,000くらいまともにやってりゃ貰えるよ

**名無しさん** · 2022/09/22(木) 20:30:38.26

処遇改定後は確か一番下のグレードの場合
グレード賃金15万半ば、成果手当が5万弱のスタートじゃないか？

**名無しさん** · 2022/09/23(金) 10:24:46.57

>>614
時間外手当から計算した？

**名無しさん** · 2022/09/26(月) 23:46:07.95

君たち何歳？

**名無しさん** · 2022/09/26(月) 23:57:17.98

**名無しさん** · 2022/09/26(月) 23:57:26.14

**名無しさん** · 2022/09/27(火) 07:00:44.81

**名無しさん** · 2022/09/27(火) 19:26:07.03

>>622
特定した

**名無しさん** · 2022/09/28(水) 13:41:21.61

組合で偉くなる方法教えてくれ
俺も会社と会社と戦いたい

**名無しさん** · 2022/09/29(木) 19:26:18.56

どうして誰も教えてくれないの(T_T)

**名無しさん** · 2022/09/29(木) 20:01:01.37

そんな回りくどいことせずに自己研鑽して理想の環境に転職すれば

**名無しさん** · 2022/09/29(木) 22:55:06.00

ダブルワークとか言ってるのは、なんなの？

**名無しさん** · 2022/09/30(金) 20:28:38.47

>>626
どうして酷いこと言うの(T_T)
この会社がいい(T_T)

**名無しさん** · 2022/10/01(土) 08:13:46.48

最初から最後まで酷い扱いだった。君たち頑張ってね。

**名無しさん** · 2022/10/01(土) 09:59:32.03

>>629
おう、また明日な

**名無しさん** · 2022/10/01(土) 19:43:52.38

会社来てお菓子食べてネットサーフィンして帰宅する

**名無しさん** · 2022/10/01(土) 20:51:44.58

生産性が一定の水準に満たない人はクビにしてほしい
わりと真面目に

**名無しさん** · 2022/10/01(土) 20:59:54.79

>>631
俺のこと言ってんのかと思ってビビったわ

**名無しさん** · 2022/10/01(土) 22:56:52.86

>>632
なんでそういう発想になるのかわからん
各々が生産性下げていけば皆楽出来るのに

**名無しさん** · 2022/10/01(土) 23:00:58.41

>>632
一人何人産めばいいの？

**名無しさん** · 2022/10/02(日) 00:10:19.08

また生産性マン湧いてる…
なんでこの会社にいるんだか

**名無しさん** · 2022/10/02(日) 04:41:56.40

この会社で生産ってなにを生産するんだよ

**名無しさん** · 2022/10/02(日) 09:37:33.50

うんこ

**名無しさん** · 2022/10/04(火) 13:25:17.25

青森オンサイトが弾道弾ミサイルを止めた

**名無しさん** · 2022/10/05(水) 02:18:25.20

６３９　すごいな　我が社の誇りだ

**名無しさん** · 2022/10/05(水) 02:47:42.29

>>640
でも３割カット

**名無しさん** · 2022/10/05(水) 12:43:25.56

上長不在だと在宅勤務者が増えてメールが減る。

**名無しさん** · 2022/10/05(水) 18:38:59.63

それはサボってるのか元々大した業務がないのかどっちなんだろうな

**名無しさん** · 2022/10/05(水) 20:51:16.59

それな
まともな案件持ってれば一日百何通と来るのに

**名無しさん** · 2022/10/06(木) 13:04:24.87

まともな案件ってなんぞや？

**名無しさん** · 2022/10/06(木) 13:16:33.75

>>645
メタル巻取り

**名無しさん** · 2022/10/07(金) 07:04:52.28

>>645
やめたれw
みんな陰で笑ってんだからwww

**名無しさん** · 2022/10/07(金) 09:10:18.42

そんなに変な事言ってるか？
メールの返信が1日30通以下
自分宛ての電話が1日15件以下
この2つにどちらも当てはまるならそれはもう職場にいらない人材だと思っている

**名無しさん** · 2022/10/07(金) 09:23:39.70

マジか俺はいらない人材だったのかwww
評価4貰ってる人間なんだけどなぁ