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https://egg.5ch.net/test/read.cgi/regulate/1600234877/
NTT-ME PART10
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/regulate/1640596658/
※前スレ
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/regulate/1630401022/
探検
NTT-ME PART11
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2022/05/01(日) 19:20:14.92ID:JXuAalCu
144名無しさん
2022/05/29(日) 14:44:17.35ID:2JyRiktQ MEが今更コンサル始めてアクセンチュアやPwCとかと渡り歩くのは無理じゃろ
せいぜいなにも知らない自治体にNの持論を押し付ける程度やな。
せいぜいなにも知らない自治体にNの持論を押し付ける程度やな。
145名無しさん
2022/05/29(日) 20:29:19.37ID:yZhXpuYV その極端な考え方やめたほうがいいよ
146名無しさん
2022/05/29(日) 20:58:50.81ID:7YcqQ1Pm そんなことするならME解体して
プロパーを通建に転籍させたほうが良くね?
無理に事業転換する意味ねえわ
プロパーを通建に転籍させたほうが良くね?
無理に事業転換する意味ねえわ
147名無しさん
2022/05/30(月) 01:31:50.38ID:8HPanPlt お、今度は経営ごっこか?
148名無しさん
2022/05/30(月) 10:30:11.86ID:z8oYL0c5 ごっこじゃねぇ 本気だよこっちは
149名無しさん
2022/05/30(月) 14:47:43.42ID:8HPanPlt 本気ならなんでこの会社にいるの?
150名無しさん
2022/05/30(月) 21:37:59.62ID:z8oYL0c5 ??意味わからん
151名無しさん
2022/05/30(月) 22:27:30.55ID:5XMQW4y0 MEにいるやつは口先だけか相応の低能しかいねぇしな
デキるやつはそもそもMEに入社しねぇし、間違って入っても転職してく
新入社員か?夢見てないで副業か転職したほうがいいぞ
デキるやつはそもそもMEに入社しねぇし、間違って入っても転職してく
新入社員か?夢見てないで副業か転職したほうがいいぞ
152名無しさん
2022/05/31(火) 09:54:18.21ID:ERCKxW4S かつては自主的に勉強してスキルを付けた優秀層は存在してたけど
制度改悪の度にどんどん辞めちゃってあまり残ってないよね
会社としては優秀かどうかはあまり関係なく作業する頭数がいれば良いので
特に囲い込みする気も無いのだろう
制度改悪の度にどんどん辞めちゃってあまり残ってないよね
会社としては優秀かどうかはあまり関係なく作業する頭数がいれば良いので
特に囲い込みする気も無いのだろう
153名無しさん
2022/05/31(火) 10:50:37.34ID:wzM7k/+u 安定した仕事をしつつ副業なりボランティアで別の領域の知見を積むって悪く無い気がするんだけどなあ。
154名無しさん
2022/05/31(火) 12:13:59.81ID:lOqtnLx0 MEじゃなくてもできるけど
155名無しさん
2022/05/31(火) 12:23:44.23ID:ifR6iaxp 副業禁止じゃないの
156名無しさん
2022/05/31(火) 14:00:27.95ID:mJ6YB2Z6 そろそろeco検定の季節だな
受験しない言い訳は思いついたか?
受験しない言い訳は思いついたか?
157名無しさん
2022/05/31(火) 14:24:13.01ID:Tk3kDaS9 優秀な層をどんどん登用する制度になってほしいな
極端な話、同じグレードでも上と下じゃ年収倍くらい違うくらいがちょうどいい
極端な話、同じグレードでも上と下じゃ年収倍くらい違うくらいがちょうどいい
158名無しさん
2022/05/31(火) 21:25:18.14ID:PhSHOXz5 >>155
申請して認められれば可能
申請して認められれば可能
159名無しさん
2022/05/31(火) 21:25:29.54ID:PhSHOXz5 >>156
年々難しくなるね
年々難しくなるね
160名無しさん
2022/05/31(火) 21:34:28.64ID:S4gx1khy 初期配属で取った俺を見習ってほしいね
161名無しさん
2022/06/01(水) 01:42:09.48ID:t5j0ZRvT 面接緊張してきた
163名無しさん
2022/06/01(水) 20:42:03.06ID:UujtsbTH 4きたー
無能のお前ら、すまんw
無能のお前ら、すまんw
164名無しさん
2022/06/01(水) 20:47:00.50ID:6FFmq7mI 俺も4は一回だけ何故か取ったことある。結構すごいことなんだな。おめでとう
165名無しさん
2022/06/01(水) 21:26:25.07ID:N2yXBypf 俺も今回3キター
半年間優越感に浸れるわ
半年間優越感に浸れるわ
166名無しさん
2022/06/01(水) 21:35:43.07ID:jD5YfVWs 評価の割合ってどんなもん?
167名無しさん
2022/06/01(水) 23:20:18.14ID:88zuCm7Z おめでとう
俺も3はしょっちゅうだけど4は2回くらいしかないな
俺も3はしょっちゅうだけど4は2回くらいしかないな
168名無しさん
2022/06/01(水) 23:35:33.86ID:BogGH7By 小学生の時は5と4ばかりだったんだけどなあ
170名無しさん
2022/06/03(金) 00:13:45.00ID:Sd+A41zH >>168
小学校は3段階評価だからな 嘘乙
小学校は3段階評価だからな 嘘乙
171名無しさん
2022/06/03(金) 09:58:24.92ID:Vh/EnUh/172名無しさん
2022/06/03(金) 11:08:43.66ID:7Zeicwha うちは5段階だったな
173名無しさん
2022/06/03(金) 15:34:55.30ID:eldHD4zo 茄子貰ったら辞めよ
174名無しさん
2022/06/05(日) 07:15:38.09ID:ugTIFOgZ 茄子だけにってか
175名無しさん
2022/06/05(日) 16:12:36.57ID:kMyYTSNR ???
176名無しさん
2022/06/05(日) 16:57:25.90ID:ih3MVYFe 174みたいのがマジで職場にいる笑
177名無しさん
2022/06/07(火) 12:47:36.50ID:R2sqmpbG たまに転職したい人が現れるけど、どこを不満に思っているのだろうか
178名無しさん
2022/06/07(火) 19:31:15.15ID:YKRDUaw8 給料!
179名無しさん
2022/06/07(火) 19:32:19.39ID:BVFXBkW7 いつもらえるの?
2だった
2だった
180名無しさん
2022/06/07(火) 20:04:39.29ID:R2sqmpbG 給料ってそんなに不満かな?
少なくとも業界の平均以上はもらってるでしょ
少なくとも業界の平均以上はもらってるでしょ
181名無しさん
2022/06/07(火) 20:56:06.84ID:R/1tMP0L 平均も無くね?
182名無しさん
2022/06/07(火) 22:18:55.62ID:R2sqmpbG 残業してないか住宅補助もらってない人は平均はいかないかも
183名無しさん
2022/06/08(水) 01:45:03.01ID:Vwmk2Yf4 その住宅補助も35までやろ?
184名無しさん
2022/06/08(水) 08:01:50.48ID:pNZoXT7Q 平均もらえてないだろ
転職した同期は30で800万だったわ
転職した同期は30で800万だったわ
185名無しさん
2022/06/08(水) 10:23:23.51ID:/a4jmf02 それはその人だけでしょwみんな転職すれば年収800なるわけないw
186名無しさん
2022/06/08(水) 12:19:23.98ID:VWtGZz7R いまは超売り手市場だし30で7、800万は普通だろ
187名無しさん
2022/06/08(水) 13:04:15.99ID:G+UFYCrf それが本当ならみんな転職してるだろ
190名無しさん
2022/06/08(水) 17:21:27.40ID:bMK+23u4 うそおつ
191名無しさん
2022/06/08(水) 17:51:44.23ID:VWtGZz7R 自分に成し得ない事は全て嘘扱いする事で己を守ろうとする奴って滑稽だよな
ルサンチマン丸出し
ルサンチマン丸出し
192名無しさん
2022/06/08(水) 20:12:15.66ID:uFJQg2Rf エンジニア売り手市場だとしても年収7、800万なら現場というより、役職付いたマネジメント寄りになるから元々テクニカルスキル以外の能力もあったんだろうね。
193名無しさん
2022/06/08(水) 20:57:43.52ID:4Hmws5yr テクニカルスキルもあってマネジメントスキルもあるやつなんて見たことないなぁ
おまいらの同期にはいるのか?
おまいらの同期にはいるのか?
194名無しさん
2022/06/08(水) 21:02:43.66ID:nBj00D4I 700は大手とか外資なら平でもいくだろ
195名無しさん
2022/06/08(水) 21:07:48.26ID:qDX6/tcW 妄想で己を守ろうとする奴って滑稽だよな
196名無しさん
2022/06/08(水) 21:49:59.15ID:uFJQg2Rf197名無しさん
2022/06/08(水) 23:32:39.40ID:D898w9yx ボーナス支給日っていつでしたっけ?
198名無しさん
2022/06/09(木) 00:11:29.93ID:/dHTHb5w K社中途400人採用
200名無しさん
2022/06/09(木) 15:32:14.86ID:EB3cEqH1 評価4でしたわ
今夏は豪遊しますわよ
今夏は豪遊しますわよ
201名無しさん
2022/06/09(木) 18:23:05.58ID:/HLKkVI4 お前の評価4は俺達の評価2の上に成り立ってることを忘れるなよ
202名無しさん
2022/06/09(木) 19:24:46.81ID:OmPF3DJk もう絶対評価なんだから関係なくね
203名無しさん
2022/06/09(木) 20:51:33.58ID:O/Bu+JL/ 設備だと明確なノルマなんてないしどう評価するんだろうか…
個人というよりチームでの業務が大半だし
個人というよりチームでの業務が大半だし
204名無しさん
2022/06/09(木) 21:00:27.20ID:N5pUS1Jf そらもう飲みにケーション順
昔から決まってるよ
昔から決まってるよ
206名無しさん
2022/06/09(木) 21:42:50.95ID:p1fA9ySv 評価変えますって何度も行われてきたけど少なくとも設備は変わったことなんてねぇしな
207名無しさん
2022/06/10(金) 01:08:40.54ID:qoEiLfaH 評価変えます給料変えますは組織名変えますと同じくらい変わらないから気にしなくていいよ
208名無しさん
2022/06/10(金) 09:44:24.05ID:3cHeBd3h つまり9割方変わらないってことだな。
209名無しさん
2022/06/10(金) 12:07:22.67ID:53kSiR5j 大多数はちょっと減る
210名無しさん
2022/06/10(金) 12:22:36.87ID:j6d/RWi+ 俺は減ってもいい派かな
無理して賃金払って会社が潰れて0円になるよりマシだよ
無理して賃金払って会社が潰れて0円になるよりマシだよ
211名無しさん
2022/06/10(金) 15:38:47.61ID:qoEiLfaH おじさんは下がるかもしれないけど若手は下がらないから安心して
212名無しさん
2022/06/10(金) 22:47:07.54ID:p7kAEQW9 下がらないというより下がる率が違う。
主査火球マックスおじさんは年収100万さがる
若手は年収20万ぐらい
主査火球マックスおじさんは年収100万さがる
若手は年収20万ぐらい
213名無しさん
2022/06/11(土) 00:16:19.73ID:oegeX7nV なんか詳しい人いるけどもう具体的金額でてるの?
214名無しさん
2022/06/11(土) 11:22:22.19ID:PgTeJ0PB 俺らの給料で会社潰れるとか草
215名無しさん
2022/06/11(土) 11:43:33.25ID:elKPDdU3 会社の一番の負担は人件費だし
216名無しさん
2022/06/11(土) 12:06:56.35ID:pcnvFWm7 世界中賃金インフレで騒いでいるのに、賃金減を許容していいとかありえない
217名無しさん
2022/06/11(土) 13:13:10.34ID:elKPDdU3 倒産したら厳しい就職活動が待ってるぞ
218名無しさん
2022/06/11(土) 15:00:08.49ID:sTtKFTdW 国内時価総額3位で倒産はないやろ
まあマンネリと業務してると徐々に減らされそうだが
まあマンネリと業務してると徐々に減らされそうだが
219名無しさん
2022/06/12(日) 00:21:12.03ID:J8rSJXIw 経営者目線()また湧いてんじゃん
220名無しさん
2022/06/12(日) 17:49:05.54ID:9C+/Mtv6 >>218
組合がいる限り減ることはない
組合がいる限り減ることはない
221名無しさん
2022/06/12(日) 17:50:31.31ID:h1dmzVgt 現状へってる
223名無しさん
2022/06/12(日) 23:20:57.27ID:WFgQvJ+j 減る時は組合員が受け入れないとありえない
中央本部の独断で下げられるわけないだろ
中央本部の独断で下げられるわけないだろ
224名無しさん
2022/06/13(月) 00:51:25.23ID:u9bUNQes 地域手当廃止時に東京は給料減りましたけど
日帰り旅費再構築時に実質給料減になりましたけど
日帰り旅費再構築時に実質給料減になりましたけど
225名無しさん
2022/06/13(月) 06:27:29.40ID:6Q0qsS9z 下がるから騒いでたんだろ
職場で孤立してるのか?雑談とかしねーの
職場で孤立してるのか?雑談とかしねーの
226名無しさん
2022/06/13(月) 07:58:55.63ID:gWnH4muC 組合は必ず意見集約をやっている
本当に大反対ならそこでみんなが反論するだろ
実際は黙って聞いているだけ
それじゃ受け入れられたと思われても仕方がない
本当に大反対ならそこでみんなが反論するだろ
実際は黙って聞いているだけ
それじゃ受け入れられたと思われても仕方がない
227名無しさん
2022/06/13(月) 07:59:31.50ID:Dol1NO4I228名無しさん
2022/06/13(月) 11:32:09.05ID:A69jxOHz 騒いで反論したり戦おうって奴が誰一人いないからな
そりゃどんどん削られていくだろ
そりゃどんどん削られていくだろ
229名無しさん
2022/06/13(月) 12:13:46.89ID:LiU24nDC それな
自分で声をあげるわけでもないのに、本当は不満なんだ!とネットで言ったところで意味ないよ
馬鹿すぎだろ
自分で声をあげるわけでもないのに、本当は不満なんだ!とネットで言ったところで意味ないよ
馬鹿すぎだろ
230名無しさん
2022/06/13(月) 12:31:08.22ID:veBXE7P1 組合の人間か?くっさ
231名無しさん
2022/06/13(月) 12:40:03.18ID:u9bUNQes232名無しさん
2022/06/13(月) 13:03:07.88ID:Dol1NO4I233名無しさん
2022/06/13(月) 14:07:31.30ID:RLr5FlFi >>141
これはマジ?なくなったらどうなるの?
これはマジ?なくなったらどうなるの?
236名無しさん
2022/06/13(月) 22:15:39.35ID:IrgEN0v+ 今回じゃないけど昔エリア調整廃止の時にも普通に文句出てるし直球で「これ受け入れたら給料減るんじゃねぇの」って聞いてる奴もいるわ
回答は「持ち帰って検討させて頂きます」でそのまま逃亡だけどな
回答は「持ち帰って検討させて頂きます」でそのまま逃亡だけどな
237名無しさん
2022/06/13(月) 23:45:00.54ID:HOJp2k4e NTT東日本−〇〇へ統合されるのは7年くらい前に聞いた
先行してアクセス設備部門が吸収された次はSI、ネットワーク部門全体か
先行してアクセス設備部門が吸収された次はSI、ネットワーク部門全体か
238名無しさん
2022/06/13(月) 23:47:59.10ID:6Q0qsS9z 持ち帰って回答貰ったことないしなんなら「私の初任給と比べると皆さんは恵まれています」って開き直った組合幹部いたしな
239名無しさん
2022/06/13(月) 23:53:19.41ID:cyw9xQi+ もう組合とかそういう時代じゃねーしな
募金募金組合新聞新聞うっせーわ
募金募金組合新聞新聞うっせーわ
240名無しさん
2022/06/14(火) 06:13:21.10ID:+gnmDM9P 何も行動しないくせに文句だけ言ってるの見るとさすがMEって感じ
242名無しさん
2022/06/14(火) 07:14:48.22ID:yz2b7JOK243名無しさん
2022/06/14(火) 07:32:17.18ID:YW6/ocNs レッテル貼りしても組合の怠慢は誤魔化せねーぞ
244名無しさん
2022/06/14(火) 07:59:11.17ID:6rGH1Re/ 怠慢なのは組合じゃなくて組合員だろ
闘争する気のある奴いないじゃん
闘争する気のある奴いないじゃん
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