NTT-ME PART8

**名無しさん** · 2020/09/16(水) 14:41:17.75

35年間安月給豚舎生活

**名無しさん** · 2021/05/24(月) 18:36:47.46

座ってるだけで時給が発生するのはいいなぁw
それやっていいのは自動化作ったやつだけだけどなw

**名無しさん** · 2021/05/24(月) 21:05:55.46

この会社office使う仕事が多すぎるのに自動保存の項目とかいじれなくて苛つく
せめてそこを改善してほしい

**名無しさん** · 2021/05/24(月) 22:37:15.92

下手に口開けるとパソコンを知らない人が壊すからだろうなwww
キーボードはパワポを作るためについてるわけではないのだよwww

**名無しさん** · 2021/05/24(月) 23:05:08.75

0から作れないのにコピペで作るからトラブルになるんだよ。。。

**名無しさん** · 2021/05/25(火) 01:57:35.58

なんで君らすぐ喧嘩するん？
仲間なんだから仲良くしようや

**名無しさん** · 2021/05/25(火) 14:35:07.50

ノースキル煽りマン、イキりキッズ、見下しおじさんの提供でお送りします

**名無しさん** · 2021/05/25(火) 15:09:01.93

見下しおじさんおるわ。
全然能力ねぇくせに口だけ達者な上、人に仕事押し付けてくる模様。

**名無しさん** · 2021/05/25(火) 16:03:12.80

>>605
そうやって生きてきたんだから仕方がない
俺らには許されないのに逃げ切れるから羨ましいよな

**名無しさん** · 2021/05/25(火) 20:43:48.43

だから下が育たない

**名無しさん** · 2021/05/25(火) 21:24:50.30

若手がゴミなだけ
ここ10年で新卒採用された人の中で有能だと思ったの一人もいないわ

**名無しさん** · 2021/05/26(水) 00:54:21.98

返事はするけど脳で理解していない

**名無しさん** · 2021/05/26(水) 06:29:26.77

>>608
有能が入ってくる求人内容なわけないだろ
気付くの遅すぎだおっさん

**名無しさん** · 2021/05/26(水) 08:40:55.51

彼らは、「おい。」と言ったら酒とつまみが出るシステムを希望です。

**名無しさん** · 2021/05/26(水) 16:40:12.27

teamsって休みの日使ったらログ取られて後からなんか言われるのかな

**名無しさん** · 2021/05/26(水) 16:45:12.63

>>612
見ることは出来るみたいけど管理してるかはわからないね
控えたほうがいいのでは

**名無しさん** · 2021/05/26(水) 18:36:45.87

>>612
むしろ休みの日はTeams使ってバレないように仕事しろって言われてる

**名無しさん** · 2021/05/26(水) 18:39:45.03

むしろそれくらい普通だと思うけどな
昔は誰に言われなくてもサビ残くらいやったもんだ

**名無しさん** · 2021/05/26(水) 19:36:06.17

俺の若い頃は～おじさん現る

**名無しさん** · 2021/05/26(水) 19:40:04.75

俺も若い頃はサビ残で図面青焼きで引きまくったもんよ
今じゃパソコンで1時間もかかんねぇんだもんなガハハ

こうでいいですか？先輩><

**名無しさん** · 2021/05/26(水) 19:51:36.67

>>611
在宅させないのはヨイショの数でしか評価がつけれないからwww

**名無しさん** · 2021/05/26(水) 19:52:00.18

>>612
証跡は残るから監査などで指摘されたくなければ使わないのが無難
そもそもコミュニケーションツールの利用は勤務時間内でやれってルール決められてると思う

**名無しさん** · 2021/05/26(水) 23:58:14.79

別のアカウント作れば。

**名無しさん** · 2021/05/27(木) 06:59:27.17

変な使い方すると規制で雁字搦めになってクソみたいな慣例出来上がるからやめよう
おっさん共は反省しろ

**名無しさん** · 2021/05/27(木) 07:05:45.93

>>621
Teams使ってる時間も勤務扱いにすればいいだけ。
普通の会社は休みの日に仕事の電話対応したら勤務扱いににしてる。

**名無しさん** · 2021/05/27(木) 07:10:13.16

営業とかお客様さんから電話とか時間外にもくるイメージだけど普通の会社ならそれも時間外つくのか
いいなぁ

**名無しさん** · 2021/05/27(木) 08:00:22.31

通信業界やのにリモートワークできんの？
どんな仕事やねん

**名無しさん** · 2021/05/27(木) 11:28:49.46

>>623
みなし残業や実績でつけられますよ。

**名無しさん** · 2021/05/27(木) 11:53:57.62

攻撃すると言うことはやり返されると言うこと。
俺らの世代は黙ってられる世代じゃねぇから気をつけとけよジジイども笑

**名無しさん** · 2021/05/27(木) 17:53:55.41

月曜日１８００万引き落としされるとか最悪だわ。。。儲けすぎも考えもんだよな

**名無しさん** · 2021/05/30(日) 04:13:23.25

ハイフン会社とMEはどっちの方が給料良いの？
そんなに変わらん？？

**名無しさん** · 2021/05/30(日) 06:46:16.78

MEも総合会社も給料体系は一緒だよ

**名無しさん** · 2021/05/30(日) 09:25:31.00

納得いかんわな
難しい仕事してる分給料高くしてほしいわ

**名無しさん** · 2021/05/30(日) 09:30:27.83

所内は難しくないだろ

**名無しさん** · 2021/05/30(日) 10:36:35.74

オンサイトと本社とか出向先でやらされることが違いすぎるよな

**名無しさん** · 2021/06/03(木) 23:10:42.46

30歳で年収500は貰えますか？

**名無しさん** · 2021/06/03(木) 23:15:18.16

部署次第
残業すれば行く

**名無しさん** · 2021/06/04(金) 00:58:17.59

29だけど去年は650万弱かな
東採用

**名無しさん** · 2021/06/04(金) 17:48:57.92

>>635
子会社出向って何年くらいいるの？
何か国家orベンダー資格もち？

**名無しさん** · 2021/06/04(金) 18:40:11.96

東採用は給料3割増しだからね、念の為

**名無しさん** · 2021/06/04(金) 18:41:15.90

東採用は東本体と子会社行ったり来たりって感じよ

**名無しさん** · 2021/06/04(金) 18:44:55.22

出向中は給料の7割がME、3割が東みたいに差額分が東本体から出る

**名無しさん** · 2021/06/04(金) 19:33:49.91

在席出向組でここ見ている人本体で使えないから出向しているのにここでイキってて可哀想

**名無しさん** · 2021/06/04(金) 20:28:43.64

給料3割安いからって僻むなよ

**名無しさん** · 2021/06/04(金) 21:12:28.59

裏で文句ばっか言って素直に本社逆出向する人間ばっかだからなw

**名無しさん** · 2021/06/04(金) 21:23:16.15

だってMEの職場無能しかいないんだもん
本社なら話通じる奴多いし

**名無しさん** · 2021/06/05(土) 05:45:06.75

冷静に考えて同じ仕事してるのに3割って半端ないな・・・

**名無しさん** · 2021/06/05(土) 08:13:38.06

そんなMEのスレにいるなんてなんか可哀想
東のスレに行った方が話通じるんじゃないの？
あるのか知らないけど

**名無しさん** · 2021/06/05(土) 08:17:54.68

そりゃ東の方が優秀な人は多いよね
ただ東の下の方よりmeの上の方が優秀だよ
せめてその辺にはそれなりの金出してくれないと夢がないよな
まぁなら転籍すればいいって話だけど

**名無しさん** · 2021/06/05(土) 08:18:13.40

>>644
求められているアウトプットが違うからね。
仮に同じ仕事とアウトプットしか出してないなら、査定時に

ME採用　A評価
東採用　C評価

**名無しさん** · 2021/06/05(土) 08:21:59.15

>>647
それでも東の方が貰えるんだよね…

**名無しさん** · 2021/06/05(土) 08:30:57.83

>>639
在Bだろ
それはない
給与は東から本人に直接支払われる
そしてMEは東に相当分を支払う

**名無しさん** · 2021/06/05(土) 08:56:34.03

>>648
入口差別と言われてしまうかもしれないけど、そこは就職活動戦争で東に入れなかったから仕方ないとしか言えないですね。
例えが悪いですが、
偏差値70の高校に入ったＡ君は学内最下位で、偏差値70の高校に落ちて偏差値60の高校に入り上位なＢ君を比較したときに、
高校名だけで比較されればＡ君の方が優秀と見なされてしまうのと同じかと。

**名無しさん** · 2021/06/05(土) 13:41:57.98

>>650
この考えがTheNTT
上位層は転籍させるとか公正に業務させないと
Ａ評価とっても在席出向のＣ評価より賃金低いのにモチベーション保ては無理でしょ。

**名無しさん** · 2021/06/05(土) 13:51:02.69

転籍してるやつもいるしいいんじゃね？

**名無しさん** · 2021/06/05(土) 13:54:28.09

>>651
実際、東本体社員でも待遇に満足できず転職してるからME社員も嫌なら転職でしょうね。

**名無しさん** · 2021/06/05(土) 14:39:29.30

>>651
そんなに能力あるなら東に転職すれば？

**名無しさん** · 2021/06/05(土) 15:44:35.56

>>651
入る会社間違えてるから転職した方がいいぞ
正直迷惑だし、こういう奴らが要望出して逆出向給料据置とか変なの始まるからさっさと転職して噂の年収1000万になってくれ

**名無しさん** · 2021/06/05(土) 15:55:22.16

>>654
まさにオレ、東京大学入れる頭あるけど
と強がっている東洋大学生

**名無しさん** · 2021/06/05(土) 16:52:35.58

東採用でME出向の奴ってPM面してるだけで下位IT資格すら受からない情弱アホばかりのイメージしかない
派遣やME社員へ丸投げばかりで足手まとい邪魔

**名無しさん** · 2021/06/05(土) 17:16:47.41

でもその足手まといにアゴで使われる立場なのよね…

**名無しさん** · 2021/06/05(土) 19:10:50.63

>>657
というか新卒入社のMEプロパーなんて少数派だろ

**名無しさん** · 2021/06/06(日) 23:00:52.75

あしたははれるかな

**名無しさん** · 2021/06/07(月) 00:11:24.74

うるせえ

**名無しさん** · 2021/06/07(月) 21:13:11.42

接待の減給処分が2割カット

**名無しさん** · 2021/06/07(月) 22:11:49.33

雲の上すぎてどうでもいいわ
会社の飲み会減ったらいいねぐらい

**名無しさん** · 2021/06/08(火) 09:10:36.15

ジャイアンのリサイタルうるせー

**名無しさん** · 2021/06/08(火) 19:50:51.24

評価はどうだった？
俺はいつも変わらんｗ

**名無しさん** · 2021/06/08(火) 21:26:08.51

相変わらず4

**名無しさん** · 2021/06/08(火) 21:37:45.60

優秀だな

**名無しさん** · 2021/06/08(火) 22:54:12.07

各評価の割合ってどれくらい？

**名無しさん** · 2021/06/09(水) 00:47:35.70

久しぶりに4だった
ボーナスウマー

**名無しさん** · 2021/06/09(水) 01:17:37.27

2が標準なんだっけ?

**名無しさん** · 2021/06/09(水) 02:35:18.40

Ⅴ4% Ⅳ10% Ⅲ20% Ⅱ65% Ⅰ1%
これくらい？もっといるのかな？

**名無しさん** · 2021/06/09(水) 07:37:11.19

職場の苦情は誰に言えば対応してもらえますか？

**名無しさん** · 2021/06/09(水) 08:18:41.66

>>672
ここでええよ

**名無しさん** · 2021/06/09(水) 08:31:41.64

職務に関する事、個人を特定出来るような事を書いたら流石に上長に報告するからな
誰でも見れる掲示板ということをお忘れなく

**名無しさん** · 2021/06/09(水) 09:08:27.06

上長はお前の先生じゃねーぞ

**名無しさん** · 2021/06/09(水) 09:28:03.80

オレが冗長だ

**名無しさん** · 2021/06/09(水) 11:15:35.37

その冗長様が(ry

**名無しさん** · 2021/06/09(水) 11:27:15.68

リダンダンシーを上げていけ

**名無しさん** · 2021/06/09(水) 12:23:09.60

>>674
なんで？黙ってればいいじゃん。
絶対こういう奴いるよな波風立てたい奴

**名無しさん** · 2021/06/09(水) 22:34:58.34

>>671
2の給料下げたくせにだいぶ多いな笑

**名無しさん** · 2021/06/12(土) 08:36:45.94

もうボクはオコだょ！！！！
こんな会社ゃめてゃるょ！！！

**名無しさん** · 2021/06/12(土) 09:53:22.29

転職したら年収700万になったぞ

**名無しさん** · 2021/06/12(土) 09:58:43.76

>>441
出向者は３０歳でそれくらい貰ってるけど、、、

**名無しさん** · 2021/06/12(土) 11:09:16.19

プロパーどこに配属されてるの？
資格ばかり取ってたら東採用の若い人のところに
配属された。

**名無しさん** · 2021/06/12(土) 11:49:41.04

馬鹿タイプはオンサイト
エリートは遠隔が主流だね

**名無しさん** · 2021/06/12(土) 12:00:44.83

配属先で昇格の差なんてほぼ無いしできるだけ楽な部署の方が絶対良い

**名無しさん** · 2021/06/12(土) 12:51:33.90

ここで一生働けるとも限らないし
出来る限りスキルは身に着けといた方がいいと思うけどなぁ
ずっとオンサイトとかもうどこにも行けないでしょ

**名無しさん** · 2021/06/12(土) 14:20:41.04

>>687
ずっと働けるし他事業者保守案件も増えるから安心

**名無しさん** · 2021/06/12(土) 16:03:15.68

>>688
歳取った時に大変じゃね？
少なくとも電電公社時代からいる今の50、60代の人達と同じ働き方は無理だろうし。

あと初台なんかは先駆けてどんどんテレワーク化進めてるしさ。

**名無しさん** · 2021/06/12(土) 16:51:16.21

>>684
周りと一人だけ給料低いって嫌じゃね?

**名無しさん** · 2021/06/12(土) 16:51:24.00

>>689
アクセス系はバケット車だから無理だろうけど、ネットワーク系なら自宅から自分が持ってる車で直接所内駆け付けできるようになるんじゃない？

**名無しさん** · 2021/06/12(土) 19:05:50.30

オンサイトは将来クビ要因だしな
将来的に完全アウトソースするの見えてるし、その頃には何にも使えるスキルがない社員は当然クビ
もしくはオンサイト用の子会社作ってそこでさらに7割カットだな

**名無しさん** · 2021/06/12(土) 23:32:14.18

オンサイト如きでダラダラ文句垂れてるやつ何なの？

**名無しさん** · 2021/06/13(日) 00:29:07.29

オンサイトは暇な時間で資格取る場所みたいなもんだし
ネスペとCCNP取って転職したわ

**名無しさん** · 2021/06/13(日) 00:38:11.57

転職したら年収２倍になったぞ

**名無しさん** · 2021/06/13(日) 06:39:48.35

転職したのにまだこのスレにいるのか…

**名無しさん** · 2021/06/13(日) 07:35:31.76

>>696
察してやれ
いつまでも「旧弊社」言ってるMiyahanと同じだから

**名無しさん** · 2021/06/13(日) 10:37:36.69

>>692
通信建設会社に足元見られないように一定数直営オンサイトは残します。

**名無しさん** · 2021/06/13(日) 12:21:41.91

プロビラインてほぼいないねここ