NTT労働組合 18

**名無しさん** · 2017/10/09(月) 23:50:31.93

民進党解党で大変そうですが、18もよろしくお願いします。

**名無しさん** · 2018/07/24(火) 07:15:39.58

これうちだといっても信じちゃうな。
https://style.nikkei.com/article/DGXMZO33052230X10C18A7000000?channel=DF180320167080&;n_cid=TPRN0016

**名無しさん** · 2018/07/24(火) 20:27:57.69

KDDIは先んじてやったんだ
NTT主要も推進するだろうな

改定版閣議決定　勤務間インターバル促進
https://mainichi.jp/articles/20180724/k00/00e/010/232000c

**名無しさん** · 2018/07/24(火) 20:36:59.57

>>812
KDDIは運動会強制参加も組合員からの不満で組合からストップ入れてやめたって。
NTTも強制レク廃止しろ。

**名無しさん** · 2018/07/24(火) 21:45:24.69

>>813
そんなもん強制じゃねえよ

**名無しさん** · 2018/07/25(水) 05:09:49.58

>>813
うちはレクなんって一切ないわ
強制飲み会はあるけど

**名無しさん** · 2018/07/25(水) 05:41:18.37

強制は出来んやろ

**名無しさん** · 2018/07/26(木) 20:05:15.87

NTT労組幹部もブルジョアですよ
知らぬは組合員ばかりなり
経営者脅して金とって、会社の金で飲み食いしてますよ？

井上太郎‏ @kaminoishi

労組の贅沢ぶり、全逓(日本郵政公社労組)の執行役員は年収平均2500万円、
全逓会館なる実質ホテルも所有。年間約100憶円の組合費。
民進系直嶋議員出身母体のトヨタ労組、豊田市の組合所有のカバハウス。
総工費60憶円のレストラン、銀行、フィットネスまで。
直島議員の個人事務所と後援会まで入居。

井上太郎‏ @kaminoishi · 3時間3時間前

全トヨタ組合連合は総工費30憶円の憩いの施設つどいの丘を所有。
民進系平野元議員出身の松下労組、丹波篠山に9万坪の豪華施設。
各組合の専従執行役員の平均年収は2000万円を超えます。
運転手付き車も常識。高い組合費払わされて、
選挙応援に駆り出される組合員の方、組合幹部は贅沢しまくりです。

**名無しさん** · 2018/07/27(金) 18:25:59.26

田嶋要は、一人でも十分戦える。組合こ支援は必要ありません。
まあ、もし負けても十分稼いだので、老後は心配ありません。

**名無しさん** · 2018/07/27(金) 18:40:54.14

アピール21の要請に来たわ
丁重にお断りした

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 00:37:04.12

>>799
かわいければいいけどなぜかブs(ry

アピール21はいらない。

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 10:12:51.52

これホント？

東日本グループは

家賃補助はカフェテリアとして無くなって、
そのかわり家賃手当としてエリア問わず35000円出るみたい。

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 19:54:05.81

最寄りの分会へお問合せください

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 19:59:20.75

>>822
総支部でも教えてくれないのに分会じゃ情報すら来てないだろ

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 21:33:09.82

モラハラ、パワハラ管理者の決め言葉
「私はそうは思いません」
あなたの個人的な意見を聴いてるんじゃないんだが・・・
個人面談は希望者だけにしてくれ
如何にも会社としては組合員のことを想ってますよのポーズにしかすぎん

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 22:09:48.68

労使交渉じゃなく、単なる政治的駆け引き。
パイの奪い合い。

**名無しさん** · 2018/07/29(日) 04:05:02.27

>>823
分会にも降りてきてないような情報を5chに書き込むなんて、
人事労務に見られないことを祈ってくださいませ

**名無しさん** · 2018/08/03(金) 08:48:39.20

日立は10万人のテレワークやるけど、NTTグループは？
組合は推進しないの？

**名無しさん** · 2018/08/03(金) 09:44:43.54

そんなんしよったら、職場集会・オルグ・共済加入促進などに影響でるやろ！
つーか、分会長や職場委員とかを決められんやろ！

**名無しさん** · 2018/08/03(金) 15:25:54.72

ついにNTT労組が弱体化、壊滅するときか
まんまと経営側の口車に乗り、給与減やグループ会社転籍ではない、
がちリストラも飲まざるを得なくなりそうだな

**名無しさん** · 2018/08/03(金) 16:52:21.47

第二次10万人リストラの襲来やね

**名無しさん** · 2018/08/03(金) 20:08:26.28

>>827
茸はテレワークだらけだぞ
データもだろ

**名無しさん** · 2018/08/03(金) 22:08:16.51

年寄りからリストラなら賛成

**名無しさん** · 2018/08/03(金) 23:57:05.07

https://tech.nikkeibp.co.jp/atcl/nxt/news/18/02258/?n_cid=nbpnxt_twbn

データとコムの統合ってマジ？

**名無しさん** · 2018/08/04(土) 04:49:10.71

>>833
これを機に使えねえ電電爺とゆとり主査をリストラしちゃえ

**名無しさん** · 2018/08/04(土) 06:19:52.23

統合して40歳以上のÇ評価者を全員リストラしよう

**名無しさん** · 2018/08/04(土) 12:18:32.88

多くの中間層が評価されやすい様に仕事のレベルを下げている。

**名無しさん** · 2018/08/04(土) 14:34:40.82

持株様が報道の火消しを行っているな
どゆことー

本日および昨日の一部報道（日本経済新聞、日経xTECH）について
http://www.ntt.co.jp/news2018/1808/180804a.html

**名無しさん** · 2018/08/04(土) 14:35:40.75

>>837
火消し？
日経だろ
意図したリーク見え見えでしょ

**名無しさん** · 2018/08/04(土) 17:10:44.33

もう一回10万人リストラやらないと無理

**名無しさん** · 2018/08/04(土) 18:57:30.44

これはリストラやりよるぞ
40代半ば以降の連中はびくびく
30代以下は逆に見切りをつけて転職ェ…

**名無しさん** · 2018/08/04(土) 19:04:04.15

リストラをするなら期がおそすぎ。
人削って、出がらしだけで何も出来んわ。

**名無しさん** · 2018/08/04(土) 19:13:00.79

皆で仲良く会社ごと沈んでいこうぜー

**名無しさん** · 2018/08/04(土) 19:19:47.02

人削ったところで今からの飯の種(誰にも負けない)が見当たらない

**名無しさん** · 2018/08/04(土) 19:21:36.77

リクルートエージェント
https://www.r-agent.com/

マイナビエージェント
https://mynavi-agent.jp/

ワークポート
https://www.workport.co.jp/

enエージェント
https://enagent.com/

DODA
https://doda.jp/

ビズリーチ
https://www.bizreach.jp/

**名無しさん** · 2018/08/04(土) 19:41:45.83

>>843
育つ前に潰すしな。w

**名無しさん** · 2018/08/04(土) 21:48:51.59

60.3.31以前の電電公社採用者は全員解雇しろよ
公社時代は職業高校、底辺私立高校などの犯罪者スペックの
塵が拾われていた最終処分所
未だに低学歴が居るから呆れる

**名無しさん** · 2018/08/05(日) 06:39:43.03

再編やリストラ以前にもう会社として手遅れ感が出ている

ＮＴＴ、周回遅れの再編　ＩＴサービスの統括新会社
データ活用、波乗れず
https://www.nikkei.com/article/DGXMZO33820080U8A800C1EA5000/

**名無しさん** · 2018/08/05(日) 08:31:30.04

>>847
周回遅れというよりそもそもDDJの救済から始まった話なんじゃね？

**名無しさん** · 2018/08/05(日) 08:39:50.37

昨今のブラック締め出しの風潮で現状打つ手なしだな。

**スカトロ木村** · 2018/08/05(日) 09:22:59.61

そもそも情シス板常駐のデータ社員が、こんな負け組板に来ることをあるのか？

**名無しさん** · 2018/08/05(日) 10:53:22.16

リストラはどんな虎かと爺呑気。

**名無しさん** · 2018/08/05(日) 11:03:17.15

栗鼠虎

**名無しさん** · 2018/08/05(日) 11:06:25.15

栗と栗鼠

**名無しさん** · 2018/08/05(日) 11:12:17.86

>>846
そいつら高卒爺のために喰い潰されるNTTグループ

**名無しさん** · 2018/08/05(日) 13:15:51.24

高卒電電爺、退職金もらいすぎ

**名無しさん** · 2018/08/05(日) 19:59:22.60

バドの桃田ってクビになってなかったのな

**名無しさん** · 2018/08/05(日) 20:06:49.83

素行不良者や犯罪者を守り抜くのがＮ労の役割だからな

**名無しさん** · 2018/08/05(日) 20:10:13.25

素行不良者や犯罪者を守り抜くのがＮ労の役割だからな

**名無しさん** · 2018/08/05(日) 20:11:29.33

秒Q繰り返したり、イクQ連続で撮りまくる奴らも守るのがN労

**名無しさん** · 2018/08/05(日) 21:39:16.53

>>857
カンパの金盗む奴庇護してるよね
カンパはしない方がいい盗む奴がいるし（正当化）
はたまた本当に役に立っているか眉唾もの
現にくすねても刑事罰にならない〇〇ＢＵは糞ＢＵ
〇〇分会が証拠隠滅します
悪の手先　全電通

**名無しさん** · 2018/08/06(月) 02:40:38.08

悪徳商法協和エクシオがNTTグループの派遣社員や契約社員を自社に勧誘しまくっているが、人脈や職務経歴を無断で新規案件引っ張る出汁に使われて短期で使い捨てなので要注意
必ず断ること

早い話が非正規労働者の雇用上限を定めた2018年問題で、今までの非正規雇用者を大量解雇する穴埋め
人脈とプロジェクトを横取りしたら3年から5年で使い捨て

**名無しさん** · 2018/08/07(火) 08:49:40.79

>>847
残った東西ドコモが合体か。

**名無しさん** · 2018/08/07(火) 09:04:33.74

コムのネットワーク部門とITサービス部門を分割してそれぞれ東西とデータにくっつけるのが正着手な希ガス

**名無しさん** · 2018/08/07(火) 09:41:09.33

>>863
多分、そうなるよ。

**名無しさん** · 2018/08/07(火) 10:53:08.52

NTT-Fはどうなりますか？

**名無しさん** · 2018/08/07(火) 18:12:10.14

>>865
Fはファイナンス？ファシリティーズ？

**名無しさん** · 2018/08/07(火) 18:31:12.54

>>866
ファシリティーズです
最近UDがスルーして下請へ直発注しはじめました

**名無しさん** · 2018/08/07(火) 18:39:09.85

>>867
パシリティーズはフィールドテクノとくっつきます

**名無しさん** · 2018/08/07(火) 18:52:07.54

中途半端な統合策が正式発表
こんなお遊びやっている余裕なんかねーだろ
https://www.nikkei.com/article/DGXMZO33899280X00C18A8000000/

**名無しさん** · 2018/08/07(火) 18:58:35.68

やったね
社長ポストが増えるよ！

**名無しさん** · 2018/08/07(火) 19:35:14.78

海外に手を出して成功した事例ある？

**名無しさん** · 2018/08/07(火) 20:08:49.16

>>871
失敗したのはいっぱいあるけどな
ベリオとかｗ

**名無しさん** · 2018/08/07(火) 20:32:19.62

データは海外市場どころか足元の国内でもアクセンに脅かせれ出したぞｗ

2017年国内ITサービス市場、上位7社の占めるシェアが徐々に縮小、特にトップ5の占める比率が減少傾向――IDC発表
アクセンチュアが大手ITサービスベンダーの売上額成長率で3年連続の1位
https://enterprisezine.jp/article/detail/11040

**名無しさん** · 2018/08/07(火) 22:02:50.14

>>868
ファシリティーズは持ち株直下の会社だぞ。西子会社など食われて消えるわ。

**名無しさん** · 2018/08/08(水) 04:55:31.81

>>872
バッテラはどうよ？

**名無しさん** · 2018/08/08(水) 08:34:13.04

終わりの始まり

**名無しさん** · 2018/08/08(水) 14:57:54.56

統合から取り残されたデータ（グローバル持株にぶら下がるだけ）の株価下がっとるな
一方で持株様の株価は上がっとる
なんじゃこりゃ

**名無しさん** · 2018/08/08(水) 15:03:47.67

持株という寄生虫に養分を吸い取られてる

**名無しさん** · 2018/08/08(水) 21:12:26.62

とうとう氷山にぶつかった状態か

**名無しさん** · 2018/08/09(木) 05:05:33.57

就職板のNTTグループスレで、
持株直下だから勝ち組だの、東が勝ち組だの、コムとデータざまあとか、
内定者らしき学生どもがマウンティングし合っているから、
ちょっと現実的なこと書いたら、お前は中の人じゃなくて
NTTグループ落ちた学生だみたいなこと言われてオジサン悲しい

**名無しさん** · 2018/08/09(木) 06:04:07.84

ガキは愚かだから仕方ない。

**名無しさん** · 2018/08/09(木) 08:08:11.68

持株直下ってことはリストラしたり清算したりするのも持株のさじ加減一つってことだよね？

**名無しさん** · 2018/08/09(木) 12:48:51.87

>>881
だな。ホームレスだろお前と認定されたわｗ
あんなガキどもどうせ入った後に愚痴を5chに書いて辞めそうだわ

>>882
というか直接再編を主導しますということだろうが、
データが現状維持なのでかなり中途半端だわ

**名無しさん** · 2018/08/09(木) 16:26:54.04

通信系事業部隊として、東西ドコモの持ち株会社も出来るかもね。

**名無しさん** · 2018/08/09(木) 18:47:37.20

>>880
来年同じ部屋で働くかもなw

**名無しさん** · 2018/08/10(金) 17:50:47.17

サマータイム導入したらシステム対応面倒

**名無しさん** · 2018/08/13(月) 21:55:29.54

日本の為にも子供は2人以上産まないと。
NTTも子供を3人以上産めるように、
男女の育休や育児優遇推進しましょう。

**名無しさん** · 2018/08/14(火) 14:43:43.42

コピペネトウヨわいてる

**名無しさん** · 2018/08/14(火) 15:01:28.68

>>886
それでも、導入することになるんだろうな。

**名無しさん** · 2018/08/14(火) 17:54:48.77

大分原新の誰かみたいに、子供3人孫5人も生んで他人さまに金をせびって、絞りとって
平然とする馬鹿がいる。
自分の働いた金で子や孫を育てろ！
義母にたかっておいて、それがばれたら縁切るとか、人間じゃねえぞ小林！

**名無しさん** · 2018/08/16(木) 17:26:27.44

>>889
システムが間に合わないよ

**名無しさん** · 2018/08/17(金) 08:01:21.16

>>891
それって、導入しない理由として会社幹部が発表するかなぁ

**名無しさん** · 2018/08/17(金) 08:08:51.70

>>892
どの業界でもシステム対応無理って騒がれてるから問題なし。
やったらトラブルの嵐

**名無しさん** · 2018/08/17(金) 08:56:39.21

クソドコシスに対応できんのか？

**名無しさん** · 2018/08/17(金) 10:19:30.19

>>894
できない

**名無しさん** · 2018/08/17(金) 10:25:15.29

>>894
dDREAMSなんて使いモノにならないシステムを生み出したNが対応できる訳ない

**名無しさん** · 2018/08/17(金) 10:38:49.41

>>896
夢をあきらめないで

**名無しさん** · 2018/08/17(金) 16:24:21.14

>>897
悪夢よ、早よ消え去れ！

**名無しさん** · 2018/08/17(金) 16:47:20.17

>>896
dREAMSよりCUSTOMとかFrontierは大丈夫なの？

**名無しさん** · 2018/08/18(土) 04:19:39.74

米屋なら安心

**名無しさん** · 2018/08/18(土) 07:01:14.67

>>900
なぜ？
全盛期に対して売上が半分以下に落ちていますが
データやコムとの合併に混ぜてもらえんとマジでヤバいのでは

**名無しさん** · 2018/08/18(土) 07:11:06.37

>>901
要らんわ

**名無しさん** · 2018/08/18(土) 09:26:37.34

大きなグループ企業抱えてるところはもっとマシな社内システム使ってるんだろうなぁ…
羨ましいわ

**名無しさん** · 2018/08/18(土) 09:32:37.12

>>903
発想が公務員のままッポイしな。

**名無しさん** · 2018/08/18(土) 09:46:23.42

>>900
CUSTOMはNICだろ

木村 · 2018/08/18(土) 13:30:56.80

customは実質富士通かな
米屋は基本設計以降丸投げだろ

**名無しさん** · 2018/08/18(土) 15:53:37.82

>>906
だから高いのか

木村 · 2018/08/18(土) 16:27:48.50

何十年も事実上随意契約だしなw

**名無しさん** · 2018/08/18(土) 17:41:50.32

>>908
ロックイン状態で値下げも出来ず。

**名無しさん** · 2018/08/20(月) 12:39:03.26

おれ再送参事。今年は下に１年目が３人配属されて、クソ活躍してる。旧態依然のマネジメントしかできない旧型おっさんには、最近の若手は難しいだろうねぇ