■NTTロジスコってどーよ?懐かしい人も現役さんも■ [無断転載禁止]©2ch.net
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本社の訳の解ってない人達って、あんな仕事でもリーダーとかサブリーダーの給料の数倍はもらっているらしいな。 よくわかってないくせに権限は持ってるから変なルール作って仕事した気になってるけど、こちらの邪魔だけはしないでほしいね。 NTTロジスコってブラック企業だから自ら働かず仕事を押し付ける事に特化してるよね。
事務所の役職者なんて実際には仕事を体験してもいないにも関わらず働き方を簡単に変更してくれるから負担が増え続ける。
常識を逸脱した脅迫的な仕事の押し付けで経験者はほぼ辞めて行き新人だらけの現状で効率よく業務を時短化させるなんて無理な話。
リーダー陣、教育係なんて 働かず見てるだけ遊んでるのと変わらないからね。 高崎なんて女とジャレ合ってるだけだし、赤坂なんてつっ立ってるだけで景色を眺めてるだけだから現場で働く従業員と変えて欲しいよ。
宮嶋なんて支持を出す以外遊んでるし。 西田さんがダラケきった新砂を正常な方向に変えてくれたらイイのですが。 >>103
嫉妬ですね。ホントにかわいそう。
あと、指示って字、間違ってますよ。 会社が動き出して疑われたりするの迷惑なんで、ラインとかでやってもらえないですかね。 >>107
「会社が動き出して疑われたりするの迷惑なんで」って事実を書かれるのが困るの?
嘘なんて1つも書かれて無いですよ。
NTTロジスコで離職率の高さを調べて貰ったら?
仕事が嫌で辞めるより働かないリーダー陣に苛立ち辞めていくのを理解して無いのかな?
女性たちは働かない女の阿◯に仕事を押し付けられてる事に苛立ち。
入社1ヶ月も立たない奴が教育係として景色を眺めてる事に苛立ち。
池崎は好みの女だけ3階の楽な仕事に配置して残りは過酷な4階にだけ配置する。
班毎にローテーションで回すと言ってたのにまったく実行してないでしょ。
人手が足りなくても一切手伝わないのがリーダー陣。 遊んでるだけで金が貰えるなんてNTTロジスコって優良企業だね。 >>109
新しいから大変じゃなくて、NTTロジスコだから大変なんでしょうw
1週間で半分は辞めていく会社なんてそうそうにないでしょ。
10月から始まって200人以上入ってきたけど80人程度しか残ってない。
で、働かないリーダー陣が10数名。
120人規模の仕事なのに70人満たない人数で働くわけだからね。大変ですよ。
でもリーダー陣は楽しく遊んでて見てるだけでだからストレスはMAXですね。 そしたら、管理者サイドに申し出て、あなたが現場を回したらいかがでしょうか? その通りだね。
あんたが頑張って回せ〜〜〜。
まあ監視も仕事だから頑張ってやってるんじゃないの?
監視が仕事したら監視にならないしな。
大切な仕事だと思うな。
入って一ヶ月が 入って一ヶ月で教育係になれる位ちゃんと出来る人が居るってことでしょ?
いいことじゃないのかな?
文句言ってる奴は選ばれないでしょ? アルバイトか派遣板へ移動してください。
ここは通信行政板です。
底辺肉体労働者が来るところではありません。 そんな熱くなる会社じゃない。
まったりやればよい、ここはそういう会社。 平和島の態度の悪さ。 吐き気がするわ。
新砂のルールを教えたら「自分たちのやり方がある」って好き勝手やりたい放題。
空気が汚れるわ。 無能なくせに上に立ってる奴恥ずかしかないのかな
ウザいから消えて欲しいと心底思う 吐き気がする程ムカつきます。
あの態度、どいにかして下さいって上に言わないと頑固達は変わらないよ。
西○さんに言ったらビシッと言ってくれるのでは?
あの人達は自分達が上だと勘違いしてるからね。 平和島組ですかw イイ人もいるのですが。
平和島の馬鹿なリーダー◯◯は名札はズボンのサイドポケットの付け歩く時には
両手をポケットに突っ込みながら歩き怠くなると机に座ったり手すりに凭れ掛かったり。
最悪ですよね。 ミスをなくす為に改善を繰り返してるのに「平和島のルールでやる」とは。
ロジスコのルールで名札は胸に付けクリップで固定しろと決められてるのに無視だし。
ルールを無視してる事がカッコイイと思ってるのかしら?
それに新砂に来てくださいなんてお願いはしてません。 態度の悪い平和島組はお断りします。
とくに福◯さん。 貴女は来ないでください。 新砂の統率が取れなくなります。 平和島の人、挨拶などしてくださる方もいるけど偉そうな方もいる
そして態度も悪いし仕事も雑
雑にやって早ければ仕事が出来ると言われるのなら新砂の方々も同じようにやれば早くなることは当然だと思う
せっかく丁寧にみんなでやっているのにあの雑さは驚くばかり
経験は長いのかもしれないがとてもできる方々とは思えない
そして名札を腰につけてる人のダラダラした感じがとても目立つ
あの方々は来ない方が良かったと思う まぁ結局は、どちらも必要でしょ。
ルールがあって、丁寧に仕事をする、それは一番大切だけど、それだけじゃ終わらないよ。時間内に仕事が終わるためには、スピードも重要。 >>123
雑でも時間内に終わればイイんだってさw
シュートは並べず投げこもうぜw
梱包はカウントせず数だけ合わせて送り状貼り付けて終わらせようぜw
4階はビニールすら外さずバンバン突っ込もうw
空き箱は通路に投げ捨て中身の確認も不要ですよw
馬鹿すぎるNTTロジスコに呆れて離職者が多すぎて人手が足りない事が原因だと気づかないアホしか居ない悲しき会社だな それとも赤坂みたいモニターを見てるだけで1日がおわる! まったく働かずにねw
システムエンジニアでも無いのに技術に口出ししかしないのもイイね! >>125
このような書き込み続けていたらどうなるか分かっていますか?あなたも、そうですが働いている全ての人に影響がでます。周知のとおり仕事が無くなるかも知れません。聞いてますよね?
もちろんどんな仕事でも言いたい事があると思いますが、今のやり方は如何なものかと。
仕事のやり方で言いたい事があるなら、目安箱に!
会社側への雇用のあり方については契約書に記載の相談窓口に。
>>114にある通り、スレの本来の意味から逸脱しています。
いいですか、書き込むことで自分自身のクビをしめていることをお忘れなく。
当然、あなたが書き込みと心を痛める人が何人もいることも。
それでも書き続けたいのなら、アルバイト板のスレ立ち上げて下さい。私たちは、ただの肉体労働者です。通信行政の仕事をしていると勘違いなさらないように。 >>128
キチガイさん、お疲れさんw
2丁目リーダーなんて気分で出勤してるだけで仕事なんて理解してーじゃねーかよw
女とジャレてるだけで真面目に働いてる側としてはイライラがMAXです。
決められたルールすら守らず早々にやめて欲しい1人ですよw
休憩室では赤◯、阿◯、高◯、宮◯、そして貴方の悪口以外会話が無いです。
常識ある人材はバンバン辞めてますからお気になさらずwww
明日は雪なのでお休みしまーすヽ(´o`; >>130
早速ご返答ありがとうございます。
イライラなさるのでしたら、もっと他にあなたの理想な職場に転職されたらどうですか?
そこまでして、ここで働きたい理由をお聞かせ願いたい。
辞めて欲しいのなら、事務所に直接お話願います。
ここに、カキコしたって何の解決にもなりませんよ?分かってるとはぞんじますが。 ここでしか文句を言えない心の歪んだ人間は放っておいてあげて。可哀相でしょ >>135
ほんとに可哀想で仕方ないですが、その方のためにも。自分のためにも一言。
直接雇用契約、派遣契約にかかわらず、「労働者契約法」に基づいて契約しているはずです。
そこには、こんな条文があります。
【労働契約法3条4項】
労働者及び使用者は、労働契約を遵守するとともに、信義に従い誠実に、権利を行使し、及び義務を履行しなければならない。
すなわち、可哀想なお方が書き込んでいる内容について、この条文に抵触している可能性が高いと思われます。
「信義に従い誠実に」。。。ここでピンときませんか?
再三、情報漏えい防止のことについて話があったはずです。気づきませんか?
どんな内容であっても、会社で知り得た情報をここに書き込むことは情報漏えいの一つですよ?
これでも書き続けるのなら、会社側が。。。
ま、またキチガイと言われてしまうでしょうが。
可哀想な方の思ったとおりになっていないながらも、私たちの仕事に邪魔をしないで下さい。
ホント、直接話せず実名まで挙げてあーーーーー可哀想の一言。
可哀想な方の今後のためにも、そろそろ幕引きしませんか?
キチガイからの提案です。
sage 馬鹿って幸せですねw
自分の都合でしか話ができないなんてw
良識人はドンドン辞めてますから気にしないでイイですよ。
残された少人数は忙し過ぎる仕事で苦痛と負担を与えられて休むか辞める。負の連鎖ですね。
それでもリーダー陣は景色を眺めて散歩してるだけで仕事が終わる。楽ですね。疲れないでしょ?
作業員に感謝しなきゃダメですよ。 しかし今日も出勤率が低いですね。
明らかに足りない人数で仕事を押し付けるのは労働基準法違反ですけどね。
さー朝礼の準備だね。 並ばなきゃ。 120人規模の業務を70人程度で働かせる事が情報漏洩なのか。
働かない無能リーダーの話をする事が情報漏洩なのか。
本当にバカしかいない会社だよね。 >>130
そいつらはまだマシくね?
池崎にイライラしすぎて辞めたからその後どうなったか知らんけどwwww >>141
辞めちゃったの?
私は契約更新しないで今月で辞めますよ。
まだ50%稼働なのに80人程度居れば仕事は回せるとか寝言を言ってる西◯に呆れちゃいましたから。
暇な時間が出来る今が勿体無いとか。 だから人数を調整して減らすとか。
NTTロジスコって働かない糞ほど吠える。 リーダー陣も一部を除いて遊んでるだけだし。
平和島迷惑組も新砂の士気を下げ続けてるし。 作業員も使えない雑魚ばかり残っててもうおわりです。 >>138
私は馬鹿なのでしあわせですよ。
あなたが言う良識人でしたら、あなたも他の仕事に行かれた方がよいのでは?
あ、良識のない方なんですね。うっかりうっかり。
ならば、解雇されても仕方ないですね。
信義に誠実に働く事ができないのですから。
ら
>>139
あなたは、そう言った類についてかきこんでるんですね。
私は別な発言について言ったつもりです。
ちなみに、お書き頂いた人数は、事実と事なってますから。せっかく書き込むなら、正しい数字をお書き頂かないと信ぴょう性なしですよ。
そんなにこの会社がお好きなんですね。何か相手して欲しいんですかー?調べてもらって、ご連絡させて頂いた方がよいのでしょうかね?
もう、辞めてる方ならほっといてください。迷惑です。
sage >>138
>>142
今月末でお辞めになるんですね。いつからご一緒に働いてたのは、わかりませんがよい決断ですね。きっとあなたにとって。
どうか、ご活躍を願っています。
よって、これ以上こちらでご意見されるのは、お辞め下さい。
他のスレでお願いしますね! 今月末と言わずに今すぐ辞めりゃいいじゃん。
またNリーダーに胸ぐら捕まれるのが怖いので辞めますってな なんだかすごいな!
暴行を認めてる会社なのか!
犯罪者のいるNTTロジスコ。 >>150
いつ、どこで受けたんですか?
ホントの話しなら相談窓口にお願いします。
あらぬ噂話で盛り上がるのは、やめて頂けませんか?
キチガイからのお願いです。
sage 本当に知らないの?
結構前だけどNのパワハラすごかったよ。
あれ身内なんだろうけど。 Nが分からない。だれだろうか?
でもNTTロジスコってそう言う会社だからね。
自分が1番偉いと思ってるから、思い通りにいかないとパワハラ、モラハラは当たり前だし
気に入らないだけで辞めさせたり嫌な仕事だけを押し付けたりね。
だから離職率が高すぎなんだろ。 >>152
ロジスコってそういう会社って…まるでロジスコのこと何でも知ってるみたいな言い方してるけど、どれだけ長く勤めてそんなこと言えるの?ウケるわ。 >>154
誰もが知ってる悪人でも管理者になれる
NTT ロジスコって会社自体病んでるのでしょうね。 >>152
忙しいから雇う。
暇だから即解雇する。
悪どい会社であることは間違い無いけどさ。 ここの板にに書き込みをされている内容があまりにも、特定の人に対しての誹謗中傷が、多すぎです。
自分自身が書きこみの対象になったら、傷みませんか?
再度キチガイからのお願いです。
あと、企業はどこでも、忙しくなれば雇用します。しかし期限付や更新の有無など、条件付雇用で、訳もなく即解雇はあり得ないと思います。非正規雇用の常識ではないでしょうか?
sage >>157
事実を書かれたら困るのかね?
虚偽を書かれたら困ると思うけどさ。
犯罪者、犯罪会社を擁護するキチガイさんw
ご褒美のチンコの入れすぎでお尻が痛くて休みすぎはダメですよw 2丁目さん、あまりにもくだらないので、相手にしない方がいいですよ、こーいった方々とは。
そーゆう時間がもったいない!!寂しいんだろね、きっと。 80%ですら大変だった今日なのに100%になったらどうなるのかね?
仕事量は増えても今月いっぱいで辞めていくメンバーが多々。
残されたメンバーだけに負担がかかり、働かない糞リーダー陣に馬鹿事務所はウハウハだろうな。 三階はラインのスピードが一定だから楽でしょ。
四階つれ〜わ。
これで同じ時給とかやってられない。 梱包場は女は楽な検品で男は積みだぜ!
労働基準法違反の差別的職場だぜ! 犯罪会社NTTロジスコの本領発揮だわw
同じ給料なのに業務内容が違い過ぎる。
高◯が仕切ってるから糞だし、赤◯もモニターを見てるだけが仕事だから諦めだけどな。
教育係の花◯も通路を歩いてるだけで給料が貰えるのは憧れちゃうぜwww
4階に当たらない事を毎日願うばかりだな。
池◯はローテーションの意味を理解してないから、どうしようもない。 じゃあ、あなたはそのリーダー、サブリーダーの仕事ができるんでしょうか。
人の事ばっかり観察してないで、自分の与えられた仕事を真面目にやったらどうですか。 >>164
バカが湧いてるなw
やって!やって!って言って遊んでたらイイだけだろwww
シュートで大変な状況でも見てればイイだけだし。
梱包場で検品に入ることも無いし、積荷が多くなってても見てればイイだけだし。
4階でも指示書を渡すだけで見てるだけじゃねーかよw
宮◯をみて見ろよ居なくなっても問題ない雑魚じゃねーかよ。
二丁目なんてキャッキャッ騒いで女と遊んでるだけだし。
赤◯なんてなにをやってるのかね?
今日なんて人手が足りなさ過ぎてひどい状況だっただろ。
サポートもせずリーダーなんて1番要らない存在だわ。
文句があるなら有能過ぎるリーダー陣、数十人だけで 全て回せば問題ないんだろうw
バカって本当に強いよなwww 何やかんや辞めずに働いてるお前ら、可愛いな。
ツンデレかよ。 仕事量は増えても従業員は減る一方。
3階で楽な仕事しかしないメンバーもいる。
4階で大変な仕事しかしないメンバーもいる。
この不平等さ。
パワハラ西○が新砂に来たことで荒れてきた。
楽して稼ぐ、○熊、池○じゃ全体をまとめる事すらできず。 遊びの延長線の高○、宮○、野○。 赤○は相変わらず糞過ぎる。 忙し過ぎて休憩時間はバラバラ。 こんなんじゃ休みにもならない。明日は休む。 作業員が多すぎるからと派遣切りで人手が足りなくなり、直雇用を増やすために面接をやってるけど入ってくる奴はシルバー人材センターから来たのか?ってメンツばかり。
「楽して稼ぐ」そんなやる気の無いメンバーしか居ない。 >>177
サブリーダーも頼りすぎ。
あいつも元々リーダーだったかは知らないけど、自由にしすぎ。 さかよりは4階に来るとおおくまと遊んでるだけだし。
4階に居る焼きそばマンもモニターだけ見てるだけでおおくまと遊んでるだけだし。
平和島はなんでもありの好き勝手やりたい放題は許せないです。
暴行:西◯が仕切リ出せば新砂を作り上げてきたメンバーの立場はなくなるだろうね。
どんどんメンバーを入れ替えて平和島方式になっていくのでしょうね。 >>180
頼りにするのは当たり前ではないですか?
私よりもこのセンターを動かしてきた経験は長いのですから。
あなたが逆の立場なら、どうです?
お互いの距離の持ち方できますか?
自由にしすぎとありますが、あちこち多様な業務に即対応して頂いていること分かってますか? >>181
新砂方式って完成系なんですか?
主要な1業務を円滑に動かすために今までやってきたと、私は認識しています。
荷量もそうですが、他の多様な業務を移行させるためには、今までのやり方も取り込まなければ運用できないと思いますが?
今まで応援要請があっても、理不尽な理由からなかなか応じてくれなかったこと、非常に悲しいです。
リーダー陣、事務所の人達は、この新センターを安定運用するために、どうすれば良いかと日々の出荷をやりながら考えて頂いていると思っています。
それに対応して頂けないのなら、辞めていただくしかないでしょうね。
前から書き込みさせて頂いている通り、おかしいと思うことがあるのなら、目安箱に書いて下さいよ。あなたの考えている最善の策を。
みんなで作り上げる、貴重なタイミングで働かせてもらっているのに、もったいないですね。
新砂の立場っなんですか?
キチガイなんで理解できないので、教えてください。直接月曜日に教えてください。お待ちしております。
sage 本当にバカって面白いわwww
新砂と平和島はシステムも施設も別物じゃねーかよ。 それなのに平和島の無知に何を期待するんだよw 現場で働かない事務所に何を期待するんだよ。 自分で体験も経験もしない雑魚たちに机上の空論で現場を荒らして欲しくないね。 >>184
あなたが言う通りシステムも、施設も別物ですよ。
しかしながら、取り扱っている商品は一緒。入荷先、納品先は、一緒。
言いたい事分かります?
バカ呼ばわりされて結構ですが、あなたは全ての業務を把握しているのであれば、しっかり作業して下さい。荒らされてると思われている所を具体的に明日直接教えてください。
お待ちしております。
sage 平和島組はすごく戦力になりますね、やっぱり。
そして、いま新砂で頑張ってる人達で融合していければいいんじゃない。
腐ってる人は、腐ったままだから残念ですね。 あんなぬるい現場で戦力になるって言われても、嬉しくも何とも無いよね。 平和島でも働いてない糞が即戦力で使えるなら平和島迷惑組だけで運営すりゃイイじゃんw
しかしキチガイの思考能力の低さは大爆笑でひさびさ笑えましたよw
ロジスコで黄門ちゃまを舐めてもらってるのか?w そもそも、西◯の暴君を止めなきゃ思うがままにされると思うけどなw 新砂と千葉Dのリーダーを入れ替えて働かせれば?
千葉の人なら喜んで働くでしょう >>189
辞めたら次がないんでしょう
何処も雇ってくれないから 働かない事が仕事なんだからロジスコって幸せな会社だねw
だから平和島の糞リーダー陣は新砂で動きたくないんだろうw
池◯なんてロジスコ辞めたら路上生活しか残らないだろうwww
赤◯なんてモニターを見てバカ話してるだけでだからどうするのかね?
と、思ったらフロンティアって派遣屋のバイトだったから次はあるのかな?
しかし人手が足りないよなぁ。 西◯も働けよ! 確かに、赤○ってモニターを見て流れを確認してるだけで働いてるとは思えないよな。
本来事務所がやるべき仕事だろ?
今いるリーダー陣より後に入ってきてロジスコ直接雇用でも無いのに、厚待遇って何故なんだろうな。 フロンティアとか言う派遣元と密約とかあるのかな? なんか扱いが気持ち悪いな。 同じフロンティアの阿○とかも厚待遇だし。
作業員からはメチャクチャ嫌われてるけどロジスコには好かれてるのだろうな。 ここで文句ばかり言うんじゃなく、最後くらい挨拶くらいしにいけば良いのにな。どんだけ姑息なのか。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています