メンタルを病んでいるNTTグループ社員の方へ [無断転載禁止]©2ch.net

**名無しさん** · 2016/12/17(土) 18:06:05.33

バカ上司社畜とバカ部下社畜　　互いに顔を見るだけでも吐き気を催すほど

気持ち悪い畜生同士

まさにそこは地獄・・・・永遠に終わらない畜生同士の化かしあい地獄

**名無しさん** · 2019/08/11(日) 02:01:35.79

>>912
適応障害は部署や環境変われば治るからねぇ。
ADHDや発達障害障じゃない？

組合で推奨してるGLTDは精神疾患も保険対象だから入っておくことをお勧めする。

**名無しさん** · 2019/08/12(月) 07:45:51.25

>>910
うつ病になったら脳が変質するのか頭が回らなくなった
だれか頭の良くなる薬開発してくれ(´・ω・`)

**名無しさん** · 2019/08/14(水) 15:58:48.53

適応障害とか診断されたら、考慮してくれるのかもしれないけど
不自然な人事とかで周りにはすぐ、メンタル系なのバレるよね
その状況で仕事続けても結局またメンタルやられそうな気がするけど…
みんなの周りにメンタル病んだ人とかいる？

**名無しさん** · 2019/08/14(水) 19:15:29.51

いるけどあんまり参考にはならんね
自分はまだペーペーなのにやんでしまってこれから昇級なしでどうしようか途方に暮れてる

**名無しさん** · 2019/08/15(木) 00:20:08.63

病んで業務調整してもらっても昇給はあるでしょ？
役職は付かないと思うけど…

**名無しさん** · 2019/08/15(木) 06:02:27.01

我が社はメンタル病んで一人前と言う悪しき風習有るので諦めるのは早いよ！
俺は脳が逝かれたので無理だけど

**名無しさん** · 2019/08/15(木) 10:51:24.03

もしかして契約？は病むと終わる
少なくとも中途採用までは病めない
契cdの昇給なんて雀の涙

**名無しさん** · 2019/08/16(金) 00:25:21.48

何でも相談ダイヤルとかメンタルヘルスは役に立つ？

**名無しさん** · 2019/08/16(金) 06:02:28.39

>>920
立たないよ。メンクリのデイケアにいってた方がマシ

**名無しさん** · 2019/08/16(金) 12:37:16.21

病院行けとか言われて終わる感じ？
健管と連携とかないの？

**名無しさん** · 2019/08/16(金) 22:03:29.28

俺の場合メンタルヘルスチェックはいつも良好だったがいきなりドボンだった
あんまり宛にするもんじゃないね

**名無しさん** · 2019/08/18(日) 17:42:03.25

休職したいって上司に言うのが怖い…

**名無しさん** · 2019/08/19(月) 19:12:06.45

休職する必要があれば言うしかない
脳みそは取り返しのつかない資源だよ
例えそれで昇級がなくなっても転職がある

**名無しさん** · 2019/08/20(火) 00:16:03.04

メンタルやられた人ってやっぱりジョブグレードあがらない？

**名無しさん** · 2019/08/20(火) 04:47:53.50

>>924
まずはメンタルクリニック行って診断書もらってきな！

**名無しさん** · 2019/08/20(火) 09:15:54.84

駅2まで行けたけど病んだから休職する
一馬力だし子供2人目は諦めてゆるく生きるか

**名無しさん** · 2019/08/20(火) 10:11:39.07

駅２までなって甘えるな！
嘘です＼(^o^)／
糞仕事で家族まで犠牲にしてはいかん
ゆっくり休んで下さい

**名無しさん** · 2019/08/20(火) 20:00:01.76

皆生活の為。大体わかる。なんだっていいよ。

**名無しさん** · 2019/08/21(水) 18:52:22.06

もうだめだ

**名無しさん** · 2019/08/21(水) 22:28:27.12

今まで比較的優秀って事で通ってきてたけど
7月の異動先が合わなすぎて、駄目社員になりそうだ
どうしたら良いですか

**名無しさん** · 2019/08/22(木) 06:30:50.77

>>932
転職

**名無しさん** · 2019/08/22(木) 12:38:10.36

もちろん転職も考えているけど
今より良い条件のとこも中々無いし
今現在環境の変化でこうなってるから、今より状況酷くなったらどうしようとか考えると
中々行動に移せなくて…
そうしてるうちにメンタルが悪化していくしな

**名無しさん** · 2019/08/23(金) 19:32:44.62

Nグループよりいいとこがない？
何言ってんだ、いくらでもあるだろ

**名無しさん** · 2019/08/26(月) 18:49:53.86

産業医に相談したいんだけど
どこに問い合わせしたら良いの？
今一連絡先が見付けれない

**名無しさん** · 2019/08/26(月) 20:11:35.44

>>936
いつも健康診断受けてる健康管理センター

**名無しさん** · 2019/08/26(月) 20:24:44.70

>>937
いつも会社にバスとか来て、そこで受けてたからちゃんと把握してないんだよね
無知で申し訳ないんだけど、会社専属の産業医が健康管理センターに在席してるって事？

**名無しさん** · 2019/08/27(火) 04:14:40.61

>>938
だよ。
課長に聞きづらいなら組合に相談してみたら？

**名無しさん** · 2019/08/27(火) 18:35:26.11

>>939
優しいな。ありがとう

**名無しさん** · 2019/08/30(金) 03:53:09.74

>>940
いえいえ。まずは保健士と話してください。

**名無しさん** · 2019/08/31(土) 18:54:39.02

NTTグループありがとう

**名無しさん** · 2019/09/01(日) 06:38:09.89

>>942
とうとう気が狂ったのか？

**名無しさん** · 2019/09/04(水) 23:45:34.37

メンタル病んで休職した人は今復職してる？
周りの目とか気にならない？
それが心配で

**名無しさん** · 2019/09/06(金) 11:06:38.99

心配できるような状態じゃない

**名無しさん** · 2019/09/08(日) 02:41:43.50

管理者複数から自己保身の為に壮絶なパワハラを受け、1年間病気休暇から引き続き休職まで突入。

復職審査委員会を経て3ヶ月の休職状態・通勤費無しで経過観察勤務。

何とか復帰はしたが、新天地で新たに無意味な罵声を浴び病気休暇ではなく病気休職に追い込まれる。

これまで年収のカット、退職金カット諸々で○○○万超の損害金。企業倫理ヘルプデスクに訴えても門前払い。

さすがに幹部が働いたパワハラは綺麗に揉み消すらしい。組合に相談しても一歩も動かず。

早ければ来年3月頃には復帰出来そうだか、課長からは、60歳の再雇用には影響が出ると言われた。

**名無しさん** · 2019/09/08(日) 18:07:25.64

明日台風だけどどうするの？
課長から何の緊急連絡も来ない。
8時までJRとまるから皆んなフレックスで10時出社？

**名無しさん** · 2019/09/11(水) 17:55:59.76

あかん死にたい

**名無しさん** · 2019/09/11(水) 18:12:24.33

>>948
早まるなよ！

**名無しさん** · 2019/09/12(木) 15:05:51.47

みんなで暴力パワハラ・暴力低評価・暴力アルハラ・暴力無視する時代の風潮。
永遠に暴力低評価におびえ、暴力パワハラを受け、暴力アルハラでゴマすって
酒飲んで、暴力無視されて退職に追い込まれる社畜が激増しつづける。

**名無しさん** · 2019/09/12(木) 19:00:05.42

確証は無いが回りが冷たい
心当たりはあるともないとも言えないレベルだが俺が病気なのか

**名無しさん** · 2019/09/12(木) 19:01:34.12

等質の人っている？

**名無しさん** · 2019/09/12(木) 20:43:21.93

柳○昌一自演乙

携帯３、４台とパソコンによる、脅迫や強要により(場末、過疎スレ、老害など)、神奈川板を荒らし、捏造(学校名記載)、侮辱(セクハラ、スメハラ)、名誉毀損(会社を侮辱)をする。粗○ン

**名無しさん** · 2019/09/14(土) 03:25:28.03

>>952
発達やADHDはいる

**名無しさん** · 2019/09/14(土) 16:41:24.70

いるよ
会社には報告してないけど

**名無しさん** · 2019/09/17(火) 19:00:41.64

大変だな

**名無しさん** · 2019/09/18(水) 21:17:31.74

まさか自分がメンヘラになるとは

**名無しさん** · 2019/09/20(金) 18:46:46.59

終わった

**名無しさん** · 2019/09/21(土) 23:21:35.69

病気休暇取得してないだけで、意外と心療内科通ってる社員は多いよ。
皆、N上司のストレスを抱えながら生きているんだよ。

**名無しさん** · 2019/09/22(日) 01:31:59.54

メンヘラーが京アニみたいに暴れたこと無いのかな

**名無しさん** · 2019/09/22(日) 02:33:17.04

機械室で暴れるとか？

**名無しさん** · 2019/09/22(日) 02:58:46.95

コアルーターにオシッコかけてやろうかと思ったことは有るな

**名無しさん** · 2019/09/22(日) 20:24:58.18

>>960
初台本社で朝来たら首って死んでたとかは聞いたことあります。

**名無しさん** · 2019/09/23(月) 02:04:58.83

(・∀・)イイね

**名無しさん** · 2019/09/23(月) 17:25:34.04

一年間、言われたりされたりしたことは記録してるから。
一周年近年で自殺するとき全部暴露して死んでやる。

**名無しさん** · 2019/09/23(月) 19:12:40.21

>>965
ここに書ける範囲で教えて欲しいです。

**名無しさん** · 2019/09/25(水) 19:18:34.73

死ぬよかいきようぜ
俺も自分に言い聞かせている

**名無しさん** · 2019/09/26(木) 05:47:06.47

>>967
うむ

**名無しさん** · 2019/09/26(木) 06:12:19.29

みなさん管理区分はいくつですか？

**名無しさん** · 2019/09/28(土) 10:35:22.73

井上社長のエール
テレビニュースより

ご苦労ご苦労
故障積滞してるから頑張れ
大変だけど急いで頑張れ
疲れるだろうけど頑張れ
だけど事故は起こすなよ頑張れ

聴いていた一同
拍手せず、心のため息で下を向く

**名無しさん** · 2019/10/01(火) 21:24:30.26

みなさん大変ですね。
グループの末端のパートでもメンヘラになってしまいました。
パワハラ上司と愛人に仕返ししたい。

**名無しさん** · 2019/10/04(金) 17:44:32.94

N西グループ社員
1年半前　メンハラで3ヶ月の病気休暇(給与100%を経て復職出来ずに1年休職(給与８０%)→4月から2ヶ月の
経過観察(休職扱い)を経て6月より復職
元職場に戻ったが仕事が与えられず、マウスキーパーの日々。メンタルまたやられましたが
再び病気休暇を取れるのでしょうか。
風の噂では復職後6ヶ月経過でリセットされるとかされないとか。

**名無しさん** · 2019/10/05(土) 19:58:53.58

グループ社員は手厚くて良いね
6か月でリセットなの？

**名無しさん** · 2019/10/05(土) 20:13:58.77

研究所で休職と復帰を繰り返してる人がいるから大丈夫じゃね？

**名無しさん** · 2019/10/05(土) 20:20:49.36

無期の契約メンヘラだけど中途社員までは上がりたかったなー
これでもう昇進の目はないのが鬱になるわ

**名無しさん** · 2019/10/06(日) 01:48:16.30

共○の自演

**名無しさん** · 2019/10/06(日) 08:39:06.67

済みません、一回でも短期で鬱休職したら出世アウトですか？

**名無しさん** · 2019/10/06(日) 08:40:56.08

他スレにもそんなのかいてあったけど
俺このレス以外どこにもレスしてねーよ？

**名無しさん** · 2019/10/06(日) 08:53:55.72

>>977
再送からは間違いなく外れる
それ以外はどうなんだろうね
上がったっていう人いる？

**名無しさん** · 2019/10/06(日) 09:18:42.96

お返事ありがとうございます。そうですか、だから皆我慢して頑張っているんですね。

**名無しさん** · 2019/10/07(月) 05:45:35.94

>>980
メンタルになったら再送も管理者も無理だね。
既に管理者になってるなら別だが。
ビジネ開も主査でメンタル多いよ。

**名無しさん** · 2019/10/07(月) 07:14:56.83

>>980
何で出世したいの?

上司は、出世させたら仕事のプレッシャが増えて、病んじゃうと思って、あえて出世させないんだと思うよ。

**名無しさん** · 2019/10/07(月) 20:50:53.55

給料泥棒乙

**名無しさん** · 2019/10/11(金) 21:22:49.12

契約dっつーか有期契約は首だからな
そー考えると恵まれてるよ

**名無しさん** · 2019/10/16(水) 10:51:48.18

休職ってMax3年だけど、復帰して又休職した場合また3年いけるの？

**名無しさん** · 2019/10/16(水) 11:46:09.06

そんな人はもう潔く退職した方がいいんでないの？治ったら復職制度ってないの

**名無しさん** · 2019/10/18(金) 00:04:27.10

もう変な人はほっといて自分の仕事に就くのがいい。

**名無しさん** · 2019/10/18(金) 08:15:30.00

>>986
治ったら復職制度ってないの
どういう意味？

**名無しさん** · 2019/10/18(金) 08:29:55.51

何らかの事情で一度退職しても一般志願者より優先的にグループ企業に再雇用されないの？

**名無しさん** · 2019/10/18(金) 10:58:02.92

メンタル持ちはされないんじゃないかなぁ

**名無しさん** · 2019/10/18(金) 18:25:19.22

ですよねー...

**名無しさん** · 2019/10/19(土) 01:53:01.18

全員二枚目

**名無しさん** · 2019/10/19(土) 11:47:00.28

給与泥棒乙

**名無しさん** · 2019/10/21(月) 23:49:39.34

いや、仕事できないのに偉い人のほうがドロボーじゃんよ。
ピーターの法則。

**名無しさん** · 2019/10/22(火) 03:06:24.30

よく海外投資して一兆円とか捨ててくるけどキックバックで金の延べ棒とかもらってるんだろな幹部達は
普通誰か責任とるよな
中規模の国の国家予算を捨ててくる馬鹿会社

**名無しさん** · 2019/10/22(火) 13:50:48.36

>>972
うつ病や適応障害なら復職時は配置転換させて欲しいですよね。

**名無しさん** · 2019/10/22(火) 13:58:07.33

異動願いとかって上司に相談するしかないの？
今の担当が合わなくて、通院しながら会社行ってる状態で、流石に耐えれなくなってきた

**名無しさん** · 2019/10/22(火) 14:15:21.67

>>997
上司に言いにくいなら組合ですね。

**名無しさん** · 2019/10/22(火) 18:34:59.07

組合って人事に関与してくれるんですか？？

**名無しさん** · 2019/10/22(火) 21:39:07.03

>>999
組合（NTT労組）からも健康管理センターの保健師と繋がっていて、上司のパワハラとかで言いにくい場合は組合へ相談してくる社員もいます。
組合から総務系課長と連携してパワハラしている上司と繋がることなく対応してくれます。

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