まあヘルプラインは役に立たないよ。
「従業員がいかに働き易い環境を作るかが我々の最大の目的です」と言い放つ組織だから。

パワハラ、セクハラ告発なんざ、上司、加害側の関係者が働きにくなるだけだから「対処なんざやらずに蓋」が基本方針。
告発するような企業にとってヤバイ人間を炙り出す為の制度ですよ。