0001もしもの為の名無しさん垢版
2011/01/27(木) 20:03:26給料体制やら何やらの大幅な改革も間近。
営業所を我が物顔に牛耳ってきた行儀の悪いおばちゃんやら働かずに甘い汁を吸う腰掛けギャルの大掃除。
探検
明治安田ライフコンサルタント意識改革
給料体制やら何やらの大幅な改革も間近。
営業所を我が物顔に牛耳ってきた行儀の悪いおばちゃんやら働かずに甘い汁を吸う腰掛けギャルの大掃除。
0440もしもの為の名無しさん垢版
2011/12/11(日) 23:23:35.90（＾ω＾ ） ﾌﾞｰﾝ
／| ﾍ
／／（ (＼＼
0441もしもの為の名無しさん垢版
2011/12/11(日) 23:24:12.97（＾ω＾ ） ﾌﾞｰﾝ
／| ﾍ
／／（ (＼＼
0442もしもの為の名無しさん垢版
2011/12/11(日) 23:26:50.14活路を見い出そうとしてるわけだな。別にムカつくことじゃないよ。
0443もしもの為の名無しさん垢版
2011/12/11(日) 23:27:52.54（⊃ ）
／ ヽ
0444もしもの為の名無しさん垢版
2011/12/11(日) 23:28:27.01（ ）
／ ヽ
0445もしもの為の名無しさん垢版
2011/12/11(日) 23:29:04.40（⊃⊂ ）
／ ヽ
0446もしもの為の名無しさん垢版
2011/12/11(日) 23:29:23.92（＾ω＾ ） ﾌﾞｰﾝ
／| ﾍ
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0447もしもの為の名無しさん垢版
2011/12/11(日) 23:30:01.990448もしもの為の名無しさん垢版
2011/12/11(日) 23:30:38.680449もしもの為の名無しさん垢版
2011/12/11(日) 23:40:06.15大至急、「被害状況を書き込ん」で下さい！「旧あいおい損保」の被害者全員、3万人規模の抗議をしよう！金融庁その他、監督行政諸官庁の行政指導、処分不作為、
業務怠慢、無能さを合わせて暴露し、社会問題化しよう！「旧あいおい損保」は損保保険業者として事業展開しているが、「保険料収入」のみを稼いで、
「被害者への損害賠償保険金支払い義務」を全く果たしていない。「保険金支払いを最大限しないことを会社目標にしている」且つ、平然と居直っている。
「旧あいおい損保」は「悪徳詐欺保険会社」である。被害者全員で徹底して糾弾すると共に、「旧あいおい損保」の「不買、不契約運動」をこれから全国展開しよう！
現在の加入者は即刻、他社へ契約変更を！これからの加入予定者は「旧あいおい損保」には絶対、入らない事です！理由は「任意自動車保険料」だけをかき集め、
「被害者への保険金支払い」を全くせず、顧客対応も最悪な会社である。「保険料搾取の詐欺会社」である。こんな会社を事業存続させてはいけない。
0450もしもの為の名無しさん垢版
2011/12/11(日) 23:41:04.37?
?
0451もしもの為の名無しさん垢版
2011/12/11(日) 23:55:44.98サンクス。
そーなのか。。。
明治安田は窓販チャネルがよくて
募集人チャネル抜いてるし
ここまで募集人を蔑ろにしてる会社もないレベルだと思うんだけど。
それってよーするにうちの商品は
旧来のやり方じゃ売れるほどよくないの認めてるようなもんでしょ？
なのに、付加保険料を削らず専属を殺すようなことをやっている。
それとも募集人はホールセール特化とか住み分けはできてるのかな？
0452もしもの為の名無しさん垢版
2011/12/11(日) 23:58:03.070453もしもの為の名無しさん垢版
2011/12/12(月) 00:20:20.92それに窓販がいくら売れても大半が高利回り商品なんでそんなに収益には貢献
してないだろう。
0454もしもの為の名無しさん垢版
2011/12/12(月) 17:01:51.35窓販も規制緩和でどんどん売れる商品増えてるし
乗合は言わずもがな。
付加保険料を下げるのは手数料もあるけど主に総合職の給料ね。
調べてないから予想だけど、
付加保険料のほとんどは図体がでかすぎるからだろ？
言いたかったのは小手先の事するなら競争力を高めろって思わないのかなって事。
まぁ、そうなるといよいよ誰でも売れちゃうから
今でも売れるスーパー営業には今のままの方がいいのかもしれないけど
0455もしもの為の名無しさん垢版
2011/12/12(月) 20:49:01.660456もしもの為の名無しさん垢版
2011/12/12(月) 23:57:55.74莫大なお金はかかってるよね。
0457もしもの為の名無しさん垢版
2011/12/13(火) 00:00:30.27人件費に金がかかり過ぎて、どうしようもないんじゃないか？
0458もしもの為の名無しさん垢版
2011/12/13(火) 00:01:28.600459もしもの為の名無しさん垢版
2011/12/13(火) 00:03:13.750460もしもの為の名無しさん垢版
2011/12/13(火) 00:05:13.97仕事の魅力は？だもんね。
0461もしもの為の名無しさん垢版
2011/12/18(日) 00:40:09.54所長と挨拶に行ったけど
所長も一緒にいった同僚も凄いぺこぺこしてた。
毎年社長も一緒に行くらしいけど今年は入院してるから挨拶にいけなく
申し訳ありませんと頭下げまくり。 このいつも威張っている所長がここまで
頭を下げる相場師金富子て、すげー。
それにしても、豪華絢爛すぎるオフィスだった。
ネットでの流してるから、
金富子
億様・かぶレシピ
富子のポートフォリオ
あたりのワードで引っ掛かるはず。
0462もしもの為の名無しさん垢版
2011/12/18(日) 14:20:22.700463もしもの為の名無しさん垢版
2011/12/23(金) 09:28:05.980464もしもの為の名無しさん垢版
2011/12/23(金) 16:02:48.740465 【末吉】 【1577円】 垢版
2012/01/01(日) 23:32:06.120466もしもの為の名無しさん垢版
2012/01/07(土) 23:33:18.660467もしもの為の名無しさん垢版
2012/01/12(木) 18:44:42.51ロクオンチュウってでるんだけど
会話を録音されてるの？
0468もしもの為の名無しさん垢版
2012/01/12(木) 20:29:54.21福岡？
0469もしもの為の名無しさん垢版
2012/01/13(金) 00:03:42.12上で話題にされた大鮒死者の営業所です
0470もしもの為の名無しさん垢版
2012/01/13(金) 00:31:50.44録音されてるよ。でも、事務や電話に出た人間は必ず客にそれを告げる義務がある。
でも、それをしてないのが現実。
これ、監督庁にばれたら アウトです。
0471もしもの為の名無しさん垢版
2012/01/13(金) 01:19:08.09やっぱりそうなんですね。
録音してる事なんか聞いてないし、たまたま画面を見たら気付いただけで…
知らないうちに、違反させられてるって事ですよね
この会社、怖いです。
0472もしもの為の名無しさん垢版
2012/01/13(金) 01:26:19.69>>470さんを付けたつもりだったんですが
すみません
0473もしもの為の名無しさん垢版
2012/01/16(月) 17:24:41.870474もしもの為の名無しさん垢版
2012/01/16(月) 21:19:46.62給料の質問です。最初の二ヶ月は翌月八日に振り込まれるとの事ですが、いつから25日に変わるのでしょうか。
0475もしもの為の名無しさん垢版
2012/01/18(水) 11:18:25.55同月中に2回給料日があるよ
0476もしもの為の名無しさん垢版
2012/01/19(木) 01:47:33.66ありがとうございます！
二回は嬉しい！研修後は大変だろうけど営業って事で覚悟を決めてゆるくやっていきます。
0477もしもの為の名無しさん垢版
2012/01/24(火) 03:18:51.89人としての常識がわからなくなります。
0478あの垢版
2012/02/21(火) 00:20:55.52中の人なら自分がいいように変えてみれば？外の人なら自分が仕事している
先は人に言えるほどですか？保険会社は4割近くの付加保険料をもらっていると
言いますが、倍以上原価に乗っける商品ってない？
0479もしもの為の名無しさん垢版
2012/03/01(木) 21:56:29.730480もしもの為の名無しさん垢版
2012/03/10(土) 18:47:01.110481もしもの為の名無しさん垢版
2012/03/12(月) 21:42:10.770482もしもの為の名無しさん垢版
2012/03/16(金) 00:44:07.340483もしもの為の名無しさん垢版
2012/03/23(金) 12:02:25.56止まらない情報漏洩 総勢2300人分の社員情報がグローバル流出中
贈賄収賄ヤクザ みずほ証券贈賄指揮の会長江口新と執行役員阿部
新卒内定辞退強要実行犯 執行役員南部光良が居座る犯罪企業
0484もしもの為の名無しさん垢版
2012/04/09(月) 21:29:42.750485もしもの為の名無しさん垢版
2012/04/17(火) 00:16:50.090486もしもの為の名無しさん垢版
2012/04/17(火) 00:17:15.190487もしもの為の名無しさん垢版
2012/06/14(木) 21:59:58.830488もしもの為の名無しさん垢版
2012/07/27(金) 17:50:01.36さぁ今回はどれだけ不成立になるか〇〇マネの契約
また半分だったりして
0489もしもの為の名無しさん垢版
2012/08/01(水) 01:23:58.430490もしもの為の名無しさん垢版
2012/09/16(日) 07:11:56.37創価死ね
創価死ね
創価死ね
創価死ね
創価死ね
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0491もしもの為の名無しさん垢版
2012/09/16(日) 08:37:12.38創価死ね
創価死ね
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創価死ね
0492もしもの為の名無しさん垢版
2012/09/23(日) 07:52:12.34信用が全て。
保険は奉仕活動の一環。
0493もしもの為の名無しさん垢版
2012/10/07(日) 15:12:15.710494もしもの為の名無しさん垢版
2012/10/17(水) 00:12:45.350495もしもの為の名無しさん垢版
2012/11/17(土) 14:25:37.330496もしもの為の名無しさん垢版
2012/11/25(日) 00:35:04.76支部で私のみランクアップできなかった。まさかの見込み全部ボツでどうにもならなかった
センター上がり2ヶ月の私に月曜日おそらく詰め寄るであろうマネと紹介者様
介護売ってこいと簡単に言いますが、先輩達ですら売るのためらうモノを私にどうしろと…？
0497もしもの為の名無しさん垢版
2012/11/25(日) 01:09:37.630498もしもの為の名無しさん垢版
2012/11/26(月) 22:42:38.730499もしもの為の名無しさん垢版
2012/11/28(水) 15:30:41.02明治安田生命・損保の不法行為について
これまずいよね。
0500もしもの為の名無しさん垢版
2012/12/02(日) 21:05:18.18人事原則
１ 現行法では、社員が仕事を怠けたり、目標を達成できなくても解雇をしたり叱責することは違法です。叱責受けた場合は下記のように労働関係法ではなく刑法で告訴できます。どんな駄目社員、嘘つき社員、怠け者も定年まで解雇できないのが正社員制度なのです。
２ パワハラは社風にあわない社員、成績の振るわない社員を自主退職に追い込む言わば人事的措置として用いられることが多い。
人事部・ホットライン・御用組合へ直訴
メリット： 一時的緩和や人事異動
デメリット： 役員への情報筒抜け、危険分子の烙印（情報漏洩者はホットライン直訴者に多いのは人事部の常識と考えてください）、パワハラ放置で自主退職に追い込まれる
民事訴訟
メリット： 損害賠償（ただし裁判費用を差し引くと割に合わないケースが多いです。）
デメリット： 解雇措置、民事不介入で刑事事案化を阻止、長期の係争、パワハラ上司の継続雇用
刑事告訴
メリット： パワハラ上司の解雇および多額の和解金（上司の年収の半額または全額以上は抑えてください）、継続雇用
デメリット： 昇格・昇級の阻止、人事異動（出世コースから外れることは覚悟してください）
※刑事告訴は会社に通知せずに、犯罪者個人に伝えましょう。会社側が知らない状態か知らない体裁を保っている方が都合がよいです。
★刑法230条1項 名誉毀損罪（3年以下の懲役若しくは禁錮または50万円以下の罰金）
★刑法204条 傷害罪（10年以下の懲役又は30万円以下の罰金若しくは科料）※うつ病も適用可。
★刑法222条 脅迫罪（2年以下の懲役または30万円以下の罰金）※仲間はずれも適用可。
★刑法223条 強要罪（3年以下の懲役）
★刑法233条，234条 威力業務妨害罪（3年以下の懲役または50万円以下の罰金）
0501もしもの為の名無しさん垢版
2012/12/03(月) 09:41:53.86にいろいろ書かれているけど・・・
なんで訴訟おこさないんだろう？
0502もしもの為の名無しさん垢版
2012/12/03(月) 16:01:54.720503もしもの為の名無しさん垢版
2012/12/03(月) 21:04:58.80↓
告訴状を【検察の直告班】に郵便局の内容証明付で送付（疎明資料・証拠にはＩＣレコーダーによる音声録音が適しています）
↓
審査 → 起訴 → 検察を原告とした刑事訴訟 → 公判 → 業者刑務所送り
↓
不起訴通知
↓
検察審査会法第３０条（検察審査会へ申し立て） → 起訴 → 検察を原告とした刑事訴訟 → 公判 → 業者刑務所送り
↓
不起訴通知
↓
刑法 第193条（公務員職権濫用）で検察事務官を刑事告訴
↓
起訴 → 検察を原告とした刑事訴訟 → 公判 → 検察事務官 刑務所送り
↓
違法派遣・偽装請負・多重派遣事件の公判 → 業者刑務所送り
注意：告訴が受理されない理由
●３年間の時効が過ぎたもの
●同一事実について過去に告訴取消しがあったもの
●関連する民事訴訟を有利に導く目的の場合
●証拠が希薄なもの ※被害者が契約時に違法派遣・偽装請負・多重派遣と知っていても刑事告訴は有効です。
労働基準監督署の監督範囲は刑事罰を定義している職業安定法は含みません。注意してください。
検察事務官、検察官、司法警察官などが満足な告訴状、疎明資料・証拠に
も関わらず刑事告訴を不受理とするなら刑法 第193条（公務員職権濫用）で
担当官を告訴すると伝え圧力をかけてください。
事業者内部の加害関係者による刑事告発（刑事訴訟法239条1項）も可能です。
加害者本人、管理間接部門の社員が刑事告発に踏み切る場合も和解金による解決が妥当です。
0504もしもの為の名無しさん垢版
2012/12/03(月) 22:21:32.82http://spoevo2.blog.com/2012/11/23/
守秘義務違反とか犯しているし・・・
記載内容が虚偽なら裁判起こしてもいいですよって企画部には申し入れているんですけど・・・
まだ、その段階ではないとか、この件にお話しすることはないって逃げまくりなんですよね。
不思議と、付きまとい行為はどんどんエスカレートしていくんですけどね。
0505もしもの為の名無しさん垢版
2012/12/05(水) 17:57:53.84ラリったまま営業に来させんなクズ会社！
0506もしもの為の名無しさん垢版
2012/12/07(金) 18:41:28.320507もしもの為の名無しさん垢版
2012/12/10(月) 11:05:26.31どんな行為が行われているの？
0508もしもの為の名無しさん垢版
2012/12/10(月) 23:51:56.150509もしもの為の名無しさん垢版
2012/12/10(月) 23:54:37.550510もしもの為の名無しさん垢版
2012/12/10(月) 23:56:29.260511もしもの為の名無しさん垢版
2012/12/11(火) 18:47:11.30被告訴人は、以下に該当すると考えるので、被告訴人の厳重な処罰を求めるため告訴します。
職務経歴書を提示した事前面接を実施
労働者派遣法第26条（契約の内容等）、職業安定法第44条（労働者供給）に違反
多重派遣・多重出向
労働基準法第6条（中間搾取の禁止）に違反
疎明資料
事前面接日時、場所、出席者、資料のコピー、音声記録
就業場所・就業期間・就業時間
指揮命令
指示を誰が行っているかの記録、音声記録
仕事で使う道具や、資材の負担（所有）のあり方
業務で使用しているパソコンなどの所有者
契約書
雇用契約書など書面のコピー
告訴事案の第３社への情報漏れに対する対応
和解時に事案についての秘密保持契約を結ぶのが慣例となっています。
従って刑事告訴の成功例は当事者の秘密事項ということになります。
わかりやすい例としては、痴漢です。痴漢も民事でなく刑事事案ですが、裁判所が和解金を被害者に支払
わせて解決するのが絶対的過半数です。むしろ和解で解決しない事案、つまり公訴まで
いって、判例となる刑事裁判の事例を探すほうが難しいことでしょう。しかし痴漢等の犯罪と同様に刑事事案
で、犯罪者が容疑を否認する行為は検察＝国家を敵にする行為であり、
民事とは違い、犯罪者側が長期の弁護士費用、留置所勾留、強制捜査に耐えなければなりません。
犯罪者から和解金を支払いたいと申し出るのが通常の流れとなります。
0512もしもの為の名無しさん垢版
2012/12/12(水) 07:13:46.96明治安田生命企画部、明治安田損保のご意見では、守秘義務違反だということですね。
守秘義務違反を犯しているから・・・
証跡をもって説明をするからといわれて出席した明治安田生命企画部長も出席した説明会において
証跡をもって説明することはできませんと言われました。
更に、明治安田生命の弁護士より、それでも説明を聞くか聞かないかだとも言われています。
ので、あちら的には守秘義務違反なんでしょう。
それでも、訴訟を起こさないのが不思議です。
0513もしもの為の名無しさん垢版
2012/12/25(火) 22:14:53.34違法派遣（事前面接、偽装請負、多重派遣）とパワハラの告訴状（刑事告訴）の受理後の示談交渉→示談外交渉について
①示談交渉 話し合いを持ちたいと犯罪者の弁護士から打診
被害者の精神的痛みや社会的・経済的損失を訴え厳罰を求めるようにしてください。
弁護士の提案する示談金は相場が低い法廷相場で提案が来ますが全てはねつけ厳罰の適用を主張してください。
②示談外交渉 話し合いを持ちたいと犯罪者個人から打診
交渉は基本受身で、犯罪者を一切許す気はないが話だけは聞きましょうという姿勢で臨みましょう。
被害者からお金の額を提示するのは絶対しないようにしましょう。犯罪者側は
いくら欲しいですかと聞いてくるでしょうが、応えてはいけません。満足する金額を提示するまで、「話は分かりました、しかしまだあなたを
許す気にはなれません」と伝えましょう。※お金を要求しなければ恐喝の成立はありません。
①と違い法的にねじ伏せるのをあきらめ、起訴された時の経済的・社会的地位の損失を計りにかけた民事上の交渉に移ります。
③満足する和解案の提示
被害者の想定する、犯罪者の払える最大限の金額まで達したら、「そこまで反省するなら、許して告訴を取り下げ
てもよいです。入金が確認された後に取り下げます」といえばいいでしょう。
和解金の想定上限は犯罪者個人の年収の半分程度が良いでしょう。事業会社、請負会社の社長や、
下請でも創業者の場合の年収÷２は、数千万～１億円、外注・人事担当役員、
外注担当の部長やマネージャーであれば500～1000万円、営業個人については200～500万円程度でしょう。
④和解時の同意書（公正証書、即決和解）
和解時には該当事案について犯罪者・被害者双方が秘守契約を結ぶことになるでしょう。
犯罪者側が被害者について誹謗中傷をしたり、被害者の個人情報、告訴事案について第3者
（他社）と通謀するような事態が発覚した場合の、賠償金をあらかじめ公正証書・即決和解で合意してください。
賠償金額は双方が違反を考えられないぐらい大きな金額（最低５０００万円～）に設定すると良いでしょう。
和解金が支払われるということは双方が「和解」することを指しますから、お互い後腐れないよう合意をする必要があります
0514 【凶】 【55円】 垢版
2013/01/01(火) 06:09:05.910515もしもの為の名無しさん垢版
2013/01/09(水) 08:49:16.34不祥事案はすべて外交の仕業にしてしまう・・・・
この企業体質をまずは改めるべきだ！
0516もしもの為の名無しさん垢版
2013/01/14(月) 11:35:08.73http://www.gangstalker.info/
0517もしもの為の名無しさん垢版
2013/01/14(月) 13:04:06.59http://asyura2.com/0505/cult2/msg/750.html
集団ストーカーとは支配層の見えない暴力装置であり、洗練された弾圧手段であると考えています。もっとも証拠はありませんけどね。
その弾圧手段とは、
①犯罪者に仕立て上げて社会的生命を断ち始末する。
②精神異常に仕立て上げて社会的生命を断ち始末する。
この二種類の方法によって邪魔な人間を弾圧し始末する。
邪魔な人間とは、
不正や悪事を断固として追及し糾弾する者、批判する者、支配層にとって好ましくない社会改革を行おうとする者、
『業界』のしきたり（秩序といってもいいかも知れない）を無視する者やしきたりそのものを破壊しようとする者、
ある信念体系を信じない者、入信しない者、離脱する者、批判する者、信念体系にもとづく組織の腐敗や不正、犯罪を追及し暴露しようとする者。
こういった人々なのではないかと考えます。
ここで言う支配層とは国家ではない。国を牛耳る階層と表現したほうがいいかも知れない。
支配層と国家を混同すると、先のような国家が事業として集団ストーカーサービス云々と考えてしまう。
0518もしもの為の名無しさん垢版
2013/01/14(月) 23:34:44.37やはり、不法行為という意見ですね。
拝読しましたが、旧Ｙ公法人部門の悪質さは、関わったことのある人にしかわかりませんよね。心から応援します。
合併前も、奴らの無法ぶりがあまりに危険なためＮ生命に部門ごと売却したほうがいいとの計画がありましたが、Ｏ会長お気に入り部隊だったため実現できませんでした。
奴らのせいでＭＹ全体が悪徳業者のように思われるのが本当に心外です。
0519もしもの為の名無しさん垢版
2013/01/20(日) 20:58:34.750520もしもの為の名無しさん垢版
2013/01/22(火) 13:38:47.00旧Mは合併時に2度やらかしてるよな
業務停止2回
0521もしもの為の名無しさん垢版
2013/01/23(水) 10:20:20.05イケメンじゃなくても、話すの好きならＯＫみたいなんだよね。
稼げるのかレポ頼むｗ
ＵＲＬ貼れないから
めんずーーがーでーん
って検索して！
0522氏ね勝共のガキ垢版
2013/01/25(金) 03:45:08.42松尾 憲治（国際勝共連合 明治安田生命 取締役代表執行役社長）
国際勝共連合 松尾 憲治は福島第一原子力発電所1号インターロック作動妨害による20011年5月14日から11月7日頃までの放射線大量漏洩に乗じ、大同生命保険株式会社に対し、保険金詐欺をしている。
（2t近くの燃料棒が臨界状態で放射線を出しながら使用されていたため、多数の死者が出ていた件）
松尾 憲治は明治安田生命保険契約者にブレインマシンインターフェースを使用させ、福島第一原子力発電所1号機による放射線被爆を受けた
人を監視し、隠蔽工作、思考誘導により、通院もさせず病状を悪化させて死亡させていた。
放射線被爆により死亡する見込みの人に大同生命保険株式会社の保険を本人に無断で契約し、死亡保険金を受け取っていた。（400人以上）
NTTコミュニケーション 常務取締役 森清（国際勝共連合）に上納していた。
国際勝共連合 松尾 憲治を威力業妨害罪、放射線障害による殺人ならびに殺人未遂の幇助 死亡保険金詐欺（大同生命保険株式会社に対して詐欺）として逮捕願います。
0523もしもの為の名無しさん垢版
2013/01/25(金) 15:16:57.98明治安田生命の企画部さんが、証拠を以て説明するといって呼び出したにも関わらず、土壇場でできないないというのは、企業としておかしな対応ですね。
自社の取り扱いに問題がなければ堂々と証跡を突き付けてスレ主さんの主張は間違っていると主張すればいいと思うのですが？
こういう対応をしていると、業務停止を２回も受けているから・・・と言われかねないですね。
431 名前：もしもの為の名無しさん ：2013/01/25(金) 12:30:15.67
なにがスレ主さんだよ、他人のふりなんかしてないで、もっと正々堂々とやれよ。
自演してるの文章でモロバレだぞ
432 名前：もしもの為の名無しさん ：2013/01/25(金) 14:06:14.61
>431
煽りwww
正々堂々と430は非難しても、証拠を出すといって呼び出しておいて、証拠をださない明治安田は非難しなのはなぜ？
0524もしもの為の名無しさん垢版
2013/01/27(日) 22:43:27.400525もしもの為の名無しさん垢版
2013/01/29(火) 10:03:22.08団体長期障害所得保障保険普通保険約款第13条（通知義務）第２項
前項第１号の通知を受けた場合において、保険料を変更する必要があるときは、当会社は、変更前の条件に基づく保険料（以下、「変更前保険料」といいます。）との差に基づき計算した保険料を追徴または返還します。
という約款上の記載があるにもかかわらず、保険証券記載事項の重要な変更である保険金額の変更（ボーナス払部分のみの定期完済に伴う保険金額の減額）があったにもかかわらず、
団体の了承のもと、保険金額の変更および差額保険料の返還を行っていないことから、約款違反に該当すると考えます。
0526もしもの為の名無しさん垢版
2013/01/29(火) 15:08:06.89また、約款上保険金を支払うことができないにもかかわらず、異動の反映を放置
しかも、保険料に見合った補償は提供しているから問題ないとするのは詐欺でしょう。
被保険者は保険料に見合った補償（保険金）を受け取れないんですからね。
また、こういった取り扱いを承認した公立学校共済組合も同罪だと思います。
0527もしもの為の名無しさん垢版
2013/01/29(火) 22:19:42.25>465
×乗らない
○乗れない ←修正です。
日本語は正しくつかいましょう。
・理由
債務返済支援特約第６条（保険金の支払額）
第１項 この特約を付帯する契約における保険金の額は、てん補期間中の就業障害の期間に対して、
支払基礎所得額をもとに協定書記載の方法により算出した額とします。
ただし、てん補期間中の就業障害である期間１ヶ月について、平均月間返済予定額を限度とします。
同特約の第２条で平均月間返済予定額の定義が行われていますが、次のように返済額の変動についても規定されています。
”返済期間の中途での返済額の変動があらかじめ規定されている場合には、変動後の額をいいます。”
定期完済とは、繰上げ返済とは異なり、あらかじめ規定されている償還スケジュールで返済した結果生じたものです。
0528もしもの為の名無しさん垢版
2013/01/31(木) 05:57:59.15>>468
あんたの日本語も間違っとるよ。
470 ：もしもの為の名無しさん：2013/01/30(水) 22:40:30.66
>>468
挑発してるつもりだろうが乗らないだろうね。
意味ないし。
・理由：
違うと思うなら行動で示さないといけないが、何もしていないことで結果的に相手が正しいと認めている。
ゆえに相手からしてみれば何かする理由がない。
0529もしもの為の名無しさん垢版
2013/01/31(木) 10:15:44.93>470
平成23年1月21日発信の明治保田生命企画部長の内容証明に次のような記載があります。
なお、○様が今後も同様の行為を継続させる場合は、誠に不本意ながら、弊社としては法的措置等の手段を取らざるを得ないと考えておりますので、ご承知おきください。
0530もしもの為の名無しさん垢版
2013/01/31(木) 11:22:20.87で、お前は結局このほぼオカルトに染まったスレに篭ってるだけで一年間何もしなかったわけだ
0531もしもの為の名無しさん垢版
2013/01/31(木) 14:15:03.57で、お前は結局このほぼオカルトに染まったスレに篭ってるだけで一年間何もしなかったわけだ
473 ：もしもの為の名無しさん：2013/01/31(木) 12:44:23.09
>472
あれっ、明治安田も何もしていないですよ。
このスレも憮ログも通知されている。
なぜか何も対応しない明治安田生命も同じですよね。
474 ：もしもの為の名無しさん：2013/01/31(木) 12:52:57.93
トリップ付けろよ
0532もしもの為の名無しさん垢版
2013/01/31(木) 14:40:46.95今のところ不利益も生じてないし、真に受けてるのはお前の自演だけ。
よって便所の書き込みと同等だし、ネット上でこんなのいちいち相手してたらキリがないからな。
だいたいの企業はそういう対応してるだろ？
0533もしもの為の名無しさん垢版
2013/01/31(木) 20:36:23.44>475
470 ：もしもの為の名無しさん：2013/01/30(水) 22:40:30.66
>>468
挑発してるつもりだろうが乗らないだろうね。
意味ないし。
・理由：
違うと思うなら行動で示さないといけないが、何もしていないことで結果的に相手が正しいと認めている。
ゆえに相手からしてみれば何かする理由がない。
477 名前：もしもの為の名無しさん ：2013/01/31(木) 18:06:33.76
ボーナスのみ定期完済の異動処理ができなかった理由
・生保契約管理システムは、償還残回数を保有していたが損保契約管理システムにその情報を接続する仕組みがなかった。
・団信は定期完済に伴う未経過保険料は被保険者に返金せず、団体がプールしていたため、情報を接続しても損保のみの返金処理が発生する。
・損保のみの返金処理の手処理のため、事務負荷はとてつもなく大きく、事務体制が崩壊することが予測された。
・ちなみに、損保のみの返金処理が発生しないよう定期完済が異動が発生しないような損保独自の異動も新設し、返金処理が起きないような手立てを講じている。
478 名前：もしもの為の名無しさん ：2013/01/31(木) 20:22:56.33
スレ主さんはどうしてトリップをつけないのですか？
読者の気持ちを思わない身勝手な性格がこういうところに現れているのじゃないでしょうか？
479 名前：もしもの為の名無しさん ：2013/01/31(木) 20:29:00.05
>478
トリップをつけません。
あしからず。
ご質問があればよろしくお願いします。
知りうる限り回答させていただきます。
0534もしもの為の名無しさん垢版
2013/01/31(木) 21:15:42.09>479
この人は偽物です
481 名前：もしもの為の名無しさん ：2013/01/31(木) 20:50:58.36
>479
今日の日付は2013/01/31
1と3の数字による仄めかしです
このように明治安田生命からの嫌がらせを受けているのです
482 名前：スレ主 ：2013/01/31(木) 20:58:04.21
↑↑↑↑
スレ主さんどうしてこのようにしないのですか？
読者をバカにしているんですか？
0535もしもの為の名無しさん垢版
2013/01/31(木) 22:26:36.38>>471
なんでその部分だけは信じるの？
ご都合主義もいいところだな
485 名前：もしもの為の名無しさん ：2013/01/31(木) 22:08:17.01
>>473
挑発してるつもりだろうが乗らないだろうね。
意味ないし。
・理由：
違うと思うなら行動で示さないといけないが、何もしていないことで結果的に相手が正しいと認めている。
ゆえに相手からしてみれば何かする理由がない。
486 名前：もしもの為の名無しさん ：2013/01/31(木) 22:24:25.83
>484
何も対応しない＝認めてるって意見を引用してるだけですよね？
明治安田の取り扱いが約款違反に該当するかどうかを知りたい読者もいるんですよ。
スレ主を非難するばかりではなくて、取り扱いについても書き込んでください。
約款に記載してある内容に反する取り扱いをしていると思いますが、これは大丈夫なんでしょうか？
0536もしもの為の名無しさん垢版
2013/02/01(金) 06:42:31.71>>486
そんな不毛な議論より、相手と見解の不一致があるという事実の方が先だろう。
しかし当人は逃げてネットにグチグチ書いているに過ぎないわけで、これが事実であり非難でもなんでもない。
488 名前：もしもの為の名無しさん ：2013/01/31(木) 23:18:09.34
・ゆるぎない事実：
違うと思うなら行動で示さないといけないが、何もしていないことで結果的に相手が正しいと認めている。
ゆえに相手からしてみれば何かする理由がない。
489 名前：もしもの為の名無しさん ：2013/01/31(木) 23:24:32.82
>>486
たとえば、意に介さない事実があると駄々っ子のように他スレにマルチポストを行って迷惑をかける。
このような輩がまるで正義は我にありといわんばかりに語る状況があるとすればどう思う？
490 名前：もしもの為の名無しさん ：2013/01/31(木) 23:43:19.39
>>482
要求するならまず自分からしないといけないのでは？
あなたが一番バカなのでは？
0537もしもの為の名無しさん垢版
2013/02/01(金) 06:47:24.12>486
注意してくださいこの人は偽物です。
私が本当のスレ主です。
明治安田生命が衛星から電磁波を照射してきます・・・
492 名前：もしもの為の名無しさん ：2013/02/01(金) 06:38:45.41
明治安田損保の契約管理システムの欠陥は次のとおりです。
①保険料の返金などに必要な情報はセット販売する生命の契約管理システムに依存している。
②生命保険では、日割返金という概念がないため、日に関するデータがない
そのため、損保商品独自の異動が発生し、保険料が発生した場合は手処理対応となる。
事務負荷が大きいため、数百件発生すると事務が崩壊してしまう。
このような欠陥があるため、損保独自の返金が発生することは極力避ける体質があります。
その結果、日割返金の未返金問題、ボーナスのみの定期完済異動の異動未反映という問題が発生しました。
0538もしもの為の名無しさん垢版
2013/02/01(金) 13:05:19.06①開業前に旧A社の契約管理システムを購入
②旧A社は、自動車保険が主力であったため、自動車保険の使い勝手はよかったものの傷害保険は今一だった。
例：既契約の分析も自動車は多面的に行えたが、生涯保険はEUCデータの提供を元に作成した。
③そのため、団体傷害保険向けのシステムを生保BGの契約管理システムを元に開発した。
④BGの契約管理システムは、日に関するデータを保有していなかったため、損保も同様のシステムとなった。
例：日の枠はあるものの異動日のデータは取り込めない状態
⑤事務効率化の観点から異動データは、生保システムから接続される仕様で開発した。
例：異動CDは生保と同じ、損保独自の異動のみCDを新設
⑥その結果、損保が日のデータを保有するには、生保システムの改定も必要となった。
⑦生保システムの改定も伴うものは手処理対応ということになり、損保独自の日割返金を行うと事務が崩壊してしまうこととなった。
0539もしもの為の名無しさん垢版
2013/02/02(土) 00:02:25.52集団ストーカーとか話題に出てきたので変だと思っていたが、やはりここも頭がおかしい人がメインのスレだった様ですね
0540もしもの為の名無しさん垢版
2013/02/02(土) 11:47:58.35495 名前：もしもの為の名無しさん ：2013/02/02(土) 08:28:25.86
当事者間で解決すべき話なのになんで他人に意見を求めるのか謎だな。
違反しているかどうか、それについて文句を言っているのは一人だけのように見える。
496 名前：もしもの為の名無しさん ：2013/02/02(土) 09:45:12.30
>495
一通り書き込み内容を読んだ？
明治安田の取り扱いは違法行為という書き込みもありますよ。
印象操作はおやめくださいませ。
707 ：もしもの為の名無しさん：2013/02/02(土) 11:11:15.18
安田ライフ損保の基礎書類・契約規定は開示を受けた旧ND社と社名を除き100％同一内容でした。
ただし、開示を受けた商品に限る。
基礎書類は、旧ND社のものをコピーして認可申請を行って認可がおりています。
その結果、変更認可申請では不便なため、選任の派遣スタッフによってワード化が行われました。
この基礎書類と契約規定の整合性は整っており、「当会社が定める方法により」と省略されている保険料の追徴返金方法は、
普通保険約款に記載の追徴・返金方法と完全に一致しています。
約款の記載内容がわかりにくいと世間から批判を受けている中、
当会社の定める方法が普通保険約款に記載の方法と異なる方法で行われることは極めて異例です。
当会社の定める方法による場合に、約款に記載の方法と異なる方法が認められることになると
契約者・被保険者は、どのような方法なのか知るすべがありません。
にもかかわらず、明治安田の契約規定では、
全員加入契約＝約款とおりの方法（日割返金） 任意加入契約＝約款と異なる方法（月割返金）
という取り扱いを行っています。
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