コネクシオ Part.5

[483 底値さん 2023/03/17(金) 00:04:38.31]

月末にテストあるならノジマウェイ読めって言われたけど長すぎて読めない

[484 底値さん 2023/03/17(金) 00:20:03.82]

>>478
訂正します　転勤するのは8月です
それまではまたこの会社に残ります
ショップで点字を読めたり印刷出来たり　手話通訳が出来るのは自分しかいないので
7月まで残ってくれと言わるたので
8月になるともうきっぱりと縁は切りますよこの会社と

[485 底値さん 2023/03/17(金) 10:42:50.52]

ノジマウェイテスト点数全部記録に残るよ
そして、点数が悪いと出世はできない。

会議で点数低いことを指されて終わる

半年に一度ショップの店長が変わったり、執行役員でも店長まで落ちて辞めた人もいる

ノジマさんは人件費のプロだよ、素晴らしい経営者だ
これからコネは恐ろしいほど人件費が減るよ




それはつまり、あなたの給料が上がらないことも意味するのだけどね

[486 底値さん 2023/03/17(金) 15:53:25.64]

みんな文句言いながらも残るつもりなの？量販以外で転身支援使った人意外と少ないんですね。

[487 底値さん 2023/03/17(金) 22:56:56.76]

休日減って給料も減るって本当？？

[488 底値さん 2023/03/18(土) 04:59:55.91]

年間休日106日。
繁忙月は８日休みで有給不可。

[489 底値さん 2023/03/18(土) 08:16:05.70]

やったぜ

[490 底値さん 2023/03/18(土) 08:16:46.67]

給料も減るの？

[491 底値さん 2023/03/18(土) 08:21:17.20]

今までのような放置プレイの会社では無くなるから在宅でのんびりとしてる奴はマジでヤバいよ

[492 底値さん 2023/03/18(土) 19:11:24.04]

転職できずに残る無能さん達はこれから上司ではなく客を見て仕事することになるからしっかりと働けよ

[493 底値さん 2023/03/18(土) 19:33:31.30]

在宅勤務なんて認められるはずがない。
本社部門で出社する必要がない部署もコロナ全盛期でさえ出勤だったよ。

[494 底値さん 2023/03/18(土) 19:37:16.07]

ノジマに限らず家電量販企業で在宅勤務なんて文化どこにもない
小売業界には無い文化
よってコネも在宅勤務無くなる
もちろんITXにも無い

[495 底値さん 2023/03/19(日) 09:42:26.51]

ウェイ読んだけど、当時の責任者とヒロシの日報のやり取りが午前2時で、普通に引いてしまった。
環境良くなるとか期待してる人ちらほらいるけど、無駄無駄。諦めろよ。

[496 底値さん 2023/03/19(日) 09:58:10.08]

>>495
環境なんか良くなるわけないだろ
ただ今までのような上層部が楽して下にしわ寄せが来たりとか教祖みたいなゴミがデカい顔できなくなる意味では良くなるよ

[497 底値さん 2023/03/19(日) 10:05:20.81]

というか、すでに前任者（ノジマに食われた広域）がいるじゃん、見てみろよ
ポジティブな書き込みあるか？

https://lavender.5ch.net/test/read.cgi/keitai/1471302231/

[498 底値さん 2023/03/19(日) 10:46:05.11]

給料など待遇が良くならなくても教祖がポアされれば別の意味で環境は良くなるな。

[499 底値さん 2023/03/19(日) 14:00:42.90]

みんな下船していく

[500 底値さん 2023/03/19(日) 19:36:54.51]

>>497
ひでぇなw
まだケータイ業界が儲かってた時代でそれだからコネはさらに過酷だなw

[501 底値さん 2023/03/20(月) 15:46:12.54]

ダメクシオの象徴である教祖を本当にそのままノジマに見せるの？正気？

[502 底値さん 2023/03/20(月) 20:46:18.53]

>>501
公開処刑みたいで面白いんでね

[503 底値さん 2023/03/20(月) 22:54:46.71]

>>502
素晴らしい。
コネの楽しみなんて奴が処刑されることくらいしか残ってないしなw

[504 底値さん 2023/03/21(火) 20:09:02.86]

>>499
転身支援使って途中下船しました。明日のWBCものんびり観戦させて頂きます。沈みゆく泥舟にしがみついててもね。。。

[505 底値さん 2023/03/21(火) 21:57:55.97]

あーあ、ポロシャツ、スニーカー禁止になっちゃった
教祖がノジに目をつけられないように対策始めたのかw

[506 底値さん 2023/03/21(火) 23:26:54.16]

>>503
素晴らしい！
やろうぜ！

[507 底値さん 2023/03/22(水) 00:32:06.40]

いままでやりたい放題やっていた教祖に天誅！

[508 底値さん 2023/03/22(水) 20:18:20.70]

>>507
あんた素晴らしいこと言うねー。
ありがとうな。

[509 底値さん 2023/03/22(水) 20:36:26.95]

辞めた人もパワハラで訴えればいいんじゃない？
パワハラ防止法施行されたし被害者も多いから2、3年ぐらいなら遡及できると思うよ
被害匿名性を保ったまま集団訴訟はなかなかハードル高いと思うけど出来ることがあるならサポートするよ

[510 底値さん 2023/03/22(水) 20:37:13.02]

>>509
被害者の匿名性　ね

[511 底値さん 2023/03/22(水) 21:14:26.82]

>>509
パワハラは逃げられやすいんですよね
証拠とかもそうだけど業務上の注意とか言い訳はいくらでもできる
だから自分はセクハラネタでやる予定

[512 底値さん 2023/03/23(木) 01:17:54.46]

>>504
使えばよかったです。
今更ですが。

[513 底値さん 2023/03/23(木) 20:32:52.77]

教祖の服装、ノジマに披露できないのかよ
石田純一でもしない究極にダサい、ぼく仕事しませんという格好を是非見てほしかったのになw

[514 底値さん 2023/03/23(木) 20:38:11.11]

お仲間同士で褒めあってるとどんどん傍目から見てアレ度が上がっていくね！！！！！！
誰か注意してやればいいのにwww
アーチャリーとかは注意しないのかな？
誰一人注意しないからあーなるんだよ、バカ教祖w

[515 底値さん 2023/03/23(木) 20:41:32.73]

本当のことを言ったら異動させられたり評価で報復されちゃうから

[516 底値さん 2023/03/23(木) 22:49:37.32]

>>513
公開処刑とまでいかんかったか…
せめてそれを待ってから、規程変えてほしかった

[517 底値さん 2023/03/24(金) 07:54:10.46]

仕事できなくて中身は空っぽで服装あアレで器も小さくて人から嫌われていや憎まれて
あんなの見たことないわ

[518 底値さん 2023/03/24(金) 14:20:56.34]

尊敬する部分が1ミリもない人間に出会ったのは初めてだな

[519 底値さん 2023/03/24(金) 15:46:38.00]

>>518
激しく同意
あんな人間にだけはなりたくないし、あんな人間がいる会社は落ちぶれると思ってたよw

[520 底値さん 2023/03/24(金) 17:23:58.99]

確か教祖を管理職にしたのヨットじゃなかった？

過去に降格させ処分しようとした上司は2人
あれが成功してたら今の教祖は居なかったのに…

[521 底値さん 2023/03/24(金) 19:10:56.88]

>>512
新しい転身支援出たじゃないですか。チャンスですよ。転身支援中の時間を有効に使って資格取ったりすれば仕事の幅広がりますよ。

[522 底値さん 2023/03/24(金) 21:16:55.19]

>>509
ハラスメント加害者は冗談抜きでこれからが本当に悲惨な人生だよ
残ってもノジマにタレ込まれて追い込まれるだろうし転職しても新しい会社に、そんな奴を雇って大丈夫ですか？前の会社では～ってなるのがオチ
ハラスメント被害者は多く苦しんでるから
時効はないし因果応報で徹底的にやられるぞ

[523 底値さん 2023/03/25(土) 00:09:06.80]

>>522
そうだといいけど。
俺は別にその人の被害に遭ってないからどーでもいいんだけど、自分だったら自分でトドメ刺さないと気が済まないからさ
被害者はもうその気力もないんだろうけどね
相応の報いを受けてくれるといいね

[524 底値さん 2023/03/25(土) 00:30:55.32]

負け犬の戯言だと思う

リークして満足して楽しいの？
所詮そのレベルなんだよ

それ以外で他にやるこないんでしょ？
低脳低年収って

本当にかわいそう、、がんばれ応援するよ

[525 底値さん 2023/03/25(土) 01:43:29.64]

被害者は多いからきっちり成敗されるだろうね
長年放置してきた会社の責任も重いけど会社は消滅に向かってるから同時に復讐されるのはザマァだよ

[526 底値さん 2023/03/25(土) 04:10:54.44]

>>524
コネに関わってる時点でお前も負け犬
同じ穴のムジナw

[527 底値さん 2023/03/25(土) 07:13:38.94]

被害者は辞めたくないのに職を失ったり心の病気で苦しんだりしているのだから、のうのうと働いてるならきちんと罪を背負わせないとね。
しっかりとリークさせてもらうから安心してくれ。

[528 底値さん 2023/03/25(土) 11:31:04.31]

この会社は労働組合があったのですよね?労働組合は何をやっていたのですか?

[529 底値さん 2023/03/25(土) 12:02:26.81]

>>528
組合費の横（ry

[530 底値さん 2023/03/26(日) 05:10:20.84]

辞めればいいだけなのにネチネチグズグズと愚痴、批判ばっかりして下等生物かww
どっちも市場価値なんかあるわけないやろ！

[531 底値さん 2023/03/26(日) 06:27:14.96]

ひっそりと上場廃止になっててわろたw

[532 底値さん 2023/03/26(日) 07:15:12.61]

もうすぐノジマ
何のネタから投下しようかなーwﾆﾔﾆﾔ

[533 底値さん 2023/03/26(日) 14:15:02.77]

何度でも言うよ。
ノジマをあまりあてにしないようにね。
他人は自分の思い通りにならないものだよ。

不満があるならさっさと会社を離れて、極力自分の視界にも入れないようにして、これからは自分と大切な人を幸せにすることを考えていけたらいいね。

[534 底値さん 2023/03/26(日) 14:25:21.85]

ウェイに書いてあること間違い多くないか？
三流家電量販の考え方なのか知らないけど。
ノジマで買い物したくないなと思わせてくれる駄作。

[535 底値さん 2023/03/26(日) 16:02:10.99]

>>529
Kwsk

[536 底値さん 2023/03/27(月) 11:16:04.13]

タバコ吸えなくてワロタ

[537 底値さん 2023/03/27(月) 21:44:19.59]

ウェイ20点だったw
辞めるからいいけど

[538 底値さん 2023/03/27(月) 22:50:08.44]

健常者の雇用確保よりも特例子会社のコネクシオウィズの雇用確保に熱心なこの会社
障害者を路頭に迷わせるのはやばいからね
マスコミにも叩かれるし

[539 底値さん 2023/03/28(火) 05:19:21.76]

単に企業価値が高いのでは?障害者雇用率も確保できるし。こんなところに愚痴書いている人もいないだろうし。

[540 底値さん 2023/03/28(火) 06:11:52.94]

企業価値ワロタ

[541 底値さん 2023/03/28(火) 06:25:23.30]

企業価値ではなくて社員の利用価値だろうね。ウイズの障害者は、障害者雇用率確保の観点からできる限りそのまま雇用継続。コネの社員はできる限り退職してほしいのだろうね。

[542 底値さん 2023/03/28(火) 06:38:51.15]

　"ワロタ"さんは、結局コネにしがみつく人？ww

[543 底値さん 2023/03/28(火) 06:53:50.03]

>>542
2年前に辞めて不動産業で働いてますよ
“企業価値”さんは商社に捨てられて家電量販グループに拾われた非上場企業のエリートさん？

[544 底値さん 2023/03/28(火) 09:14:02.64]

コネクシオは反面教師として研究する価値は充分にあると思うよ
どのようにマネージメントしたらこんな結果になるのかね

[545 底値さん 2023/03/28(火) 09:57:47.50]

テストの内容教えてー

[546 底値さん 2023/03/28(火) 20:05:23.84]

>>545
ノジマ本店の住所は？

[547 底値さん 2023/03/28(火) 20:20:51.32]

>>542
コネにしがみつくだけの価値がないことに早く気づいてくださいね
あなただけですよ、そんな価値があると勘違いしちゃってるのはww
周りを見てごらんなさい、優秀なひとたちどうした？
それが答えです

[548 底値さん 2023/03/28(火) 20:55:38.97]

転職支援って転職先紹介だけでなくて支援金とかあるの？当然持ち株会とかやっていれば、大儲けしただろうし、逆にラッキーですね。

[549 底値さん 2023/03/28(火) 21:02:14.46]

>>548
紹介してくれる会社を紹介してくれるだけ
転職できるかは本人の実力次第

[550 底値さん 2023/03/29(水) 21:33:19.57]

>>512
ありがとうございます。
今回対象外もあり、対象の人は組織変更とかの方だけだった気がします。
使えばよかったですーー泣

[551 底値さん 2023/03/29(水) 22:12:07.06]

以前一緒に働いてた人たちから退職の連絡が来るんだけど自分は2年前に辞めて正解だったよ。教祖を見て見切りつけた自分の判断を褒めてあげたい。

[552 底値さん 2023/03/29(水) 22:50:16.98]

>>545

恐竜
ウサギとカメ
木こり

この辺答えられないとね

[553 底値さん 2023/03/30(木) 07:33:58.30]

毎月一万円の給与アップで喜んでないよね？
カラクリは月の残業を一万円分以上に減らせば可能ってこと。だから残業代が発生するグレード4以下が対象なわけ。
忙しいから残業は減らせない？
残業を減らす仕組みを管理職が作るんだよ。できない管理職は問答無用で降格。だから管理職も必死になる。
今までみたいな、ぬるま湯ではやっていけない。

[554 底値さん 2023/03/30(木) 09:02:22.90]

>>553
さっさと帰って資格の勉強できるから歓迎だね！
金で時間が買えるわけだから個人的には歓迎
早く帰れたぶん副業すれば…というやつもいるかもしれんが、どうせ認められないか廃止になるから早めに勉強して転職した方が良いよ

[555 底値さん 2023/03/30(木) 11:03:32.27]

勤務時間が8時間になるんでしょ

[556 底値さん 2023/03/30(木) 12:01:57.86]

みんな辞めすぎでワロタ

[557 底値さん 2023/03/30(木) 12:24:42.09]

8時間労働で月に10時間稼働時間増えるから一万円アップは実質給料減

[558 底値さん 2023/03/30(木) 16:57:13.39]

社員自主退職、残った社員は店頭配属、本社社員が減ったらITX同様にノジマの目に届く横浜へ移転かな。

[559 底値さん 2023/03/30(木) 17:27:17.32]

>>557
ITXが年間休日110日なので更に休日減？

[560 底値さん 2023/03/30(木) 18:19:36.48]

来期も残る人は日報忘れずに提出するように。
本当辞めてよかった。

[561 底値さん 2023/03/30(木) 20:29:41.14]

今までのコネは上の奴らがまったく仕事しなかったけどノジマになってからはウェイも日報も全員てのがいいよな
上の無能が暴かれて降格祭もすぐだな

[562 底値さん 2023/03/30(木) 20:37:48.63]

ポロシャツ、スニーカー禁止
タバコ禁止
接待禁止
ウェイテスト
日報書け

まだまだあーw

[563 底値さん 2023/03/30(木) 20:38:55.74]

コネに入る新卒が不憫すぎる
人生一度だけの新卒カードがここで消費されるなんて、、、

[564 底値さん 2023/03/30(木) 20:48:31.59]

日報なんて箇条書きにしてchatGPTに食わせりゃいいでしょ
1分で終わるわ

[565 底値さん 2023/03/30(木) 21:04:03.87]

>>563
その子達が就活してる時既に傾いてたでしょ
四季報も読めないバカか、わかっていたがコネしか選択肢のなかったバカのどちらか

[566 底値さん 2023/03/30(木) 21:22:19.72]

>>565
どっちにしろバカでワロタw

[567 底値さん 2023/03/30(木) 21:26:16.26]

新卒で入るなとあれだけ忠告していたのに。
まぁ新卒なら何色にでも染まれるから、哀れなコネ社員より使えるかもね。合わなきゃ辞めてもすぐ他に入れる。若さは武器。
無駄にコネで時間潰してただけの無能バカとは全然違う。

[568 底値さん 2023/03/30(木) 21:27:05.77]

>>566
そんな会社にいた俺もバカたけどなw

[569 底値さん 2023/03/30(木) 22:11:37.70]

>>564
そんな日報書いていたら、その後、どうなったか続報ちょうだいねww

[570 底値さん 2023/03/30(木) 23:23:32.83]

おい、ふざけんなよ！残業代カットとかよ、俺は今まで好きな子とダベりながら生活残業稼いでたんだよ。毎日彼女とダラダラ残業して一緒に帰るのが日課で最高の日々だったんだ。営業成績なんか出せなくても毎月生活残業やって何か評価されてたのに・・・ノジマふざけんな

[571 底値さん 2023/03/31(金) 07:08:10.56]

>>565
就活でコネを選ぶ時点でダメだよね
アドバイスや反対してあげない友人や家族に恵まれてないのもだけど何よりも自己責任w

[572 底値さん 2023/03/31(金) 09:24:00.61]

学生にそれは無理でしょ。アナタは、自分の就活時にソレできたのなら、さぞかし大企業で役職者かな？素晴らしい!!

[573 底値さん 2023/03/31(金) 09:41:14.08]

>>572
見てたけど俺の時は調子良かったからなー
十数年後こうなることまでは予測できなかった甘ちゃんだったけどね

[574 底値さん 2023/03/31(金) 11:20:53.65]

いよいよ4月から新体制。人事総務部門長補佐とやらも送りこまれたんだね。ワクワク。

[575 底値さん 2023/03/31(金) 21:16:21.23]

今日限りで閉鎖されるショップも一杯だよ

[576 底値さん 2023/03/31(金) 21:53:58.05]

前にCCOが言っていた普通の会社にようやくなりますね
おめでとう！

[577 底値さん 2023/03/31(金) 23:59:59.99]

普通には程遠いだろ笑
40代で年収400万ちょいだろ

[578 底値さん 2023/04/01(土) 12:59:25.65]

>>574
一番の馴れ合いだからね
隠蔽の元凶

[579 底値さん 2023/04/02(日) 20:57:55.85]

パナ出身組のしがみつき率は異常

[580 底値さん 2023/04/03(月) 08:42:00.14]

さあ!新年度!!

[581 底値さん 2023/04/04(火) 00:50:15.00]

転職したから高みの見物してます。

[582 底値さん 2023/04/04(火) 06:36:08.97]

>>581
脱北おめでとうございます！

[583 底値さん 2023/04/04(火) 07:19:33.69]

>>580
ありがとよ！
いつまでも元気出して

[584 底値さん 2023/04/04(火) 15:38:07.06]

>>557
それな。
単純に考えると勤務時間7.5時間、基本給30万円の人の時給は
30万円÷20日÷7.5時間=2000円(残業1時間あたり2000円x1.25=2500円)
一方、勤務時間8時間、基本給31万円の人の時給は
31万円÷20日÷8時間=1937.5円(残業1時間あたり1937円x1.25=2421円)

仮に勤務時間7.5時間、基本給30万円の人が毎日(20日)0.5時間残業した場合
給与は32.5万になる。
残業単価も下がるし、必然的に残業時間が減るから、残業ありきで考えてる人は単純に給与は下がる

[585 底値さん 2023/04/04(火) 17:27:30.10]

スキル手当が無くなったら1万上がるなんて小さな事に感じるだろうな。

[586 底値さん 2023/04/04(火) 18:04:08.06]

更に休日も10日以上減るんだろ？これまでと比較すれば毎月1日ただ働きだね。もう下船するか、ガタガタ言わずにしがみつくか決めたらどう？

[587 底値さん 2023/04/04(火) 18:08:12.18]

残業多いと無能力者、マイナス査定ww

[588 底値さん 2023/04/04(火) 19:34:41.03]

家電量販グループのドコモショップ店員w

[589 底値さん 2023/04/05(水) 01:32:18.90]

残業が多いのは仕事ができない証拠
生産性が低いのに評価されないのは世の中の常識
今までが異常だっただけ

[590 底値さん 2023/04/05(水) 07:52:35.38]

部長以上を狙い撃ちにして辞めさせて一般職は生活残業カットすれば人件費大幅削減てことか

[591 底値さん 2023/04/12(水) 08:37:58.11]

>>579
パナは媚びて出世した人達ですから。

[592 底値さん 2023/04/12(水) 09:29:23.95]

ここの過疎りかた見ると、本当に終わったみたいだね
みんな逃げるのを選んだのかな

[593 底値さん 2023/04/12(水) 22:37:46.35]

ここで会社を批判しててるけど辞めなかった人は頑張って1年乗り切って賞与が元の水準になるといいな。日報は忘れずに。
DSなんかの窓口かしか経験ない人は転職しても潰しがきかないから本気で頑張った方がいいと思う。

[594 底値さん 2023/04/12(水) 22:39:35.41]

ノジマはコネ買収したこと後悔してんだろうなw

[595 底値さん 2023/04/13(木) 07:22:48.09]

>>593
元の水準になるわけ無いでしょ。給与、賞与、年間休日もノジマに準じるだけww家電量販レベルに統一ですねww

[596 底値さん 2023/04/14(金) 17:14:00.07]

>>593
ほんそれ。職務経歴書作っていてヘルパーや窓口業務って薄いなと思った。店長経験あったからその部分しか書けなかった。

[597 底値さん 2023/04/14(金) 18:43:41.56]

ショップの店長っていってもガソリンスタンドやコンビニ店長と同格だからな

[598 底値さん 2023/04/15(土) 21:06:47.58]

｢ドコモショップ最大手｣に浮上したノジマの魂胆
#東洋経済オンライン @Toyokeizai https://toyokeizai.net/articles/-/666305

[599 底値さん 2023/04/15(土) 22:06:13.48]

代理店なんて合併して大きくなったつもりでも所詮は代理店なんだよな
キャリアならまだしも代理店に未来は無いね

[600 底値さん 2023/04/16(日) 11:10:47.55]

>>598
おお!従業員待遇優先でノジマ様に売却決定したのですね!よかった!よかった!

[601 底値さん 2023/04/17(月) 08:59:45.58]

>>600
いやどうみても株価優先だろww

[602 底値さん 2023/04/17(月) 12:35:36.25]

家電ノジマが「ドコモショップ」を爆買い、過去最大のM＆Aで「携帯販売業界トップ」猛追の成算(東洋経済オンライン)
#Yahooニュース
https://news.yahoo.co.jp/articles/be9c210efd900b8cb9d19fc42f23baa8a3b71fe1

[603 底値さん 2023/04/17(月) 20:28:22.28]

伊藤忠の時は何も口出しされず上納金だけきっちり納めて何もメリットを体感することは無かったのにノジマになったらすべてがノジマ式になってて笑える
うちは伊藤忠グループですってイキってても恩恵は保険証だけだったもんなww

[604 底値さん 2023/04/17(月) 23:00:30.90]

ノジマにドナドナされるとは聞いていてすっかり忘れていたのですがあっけなかったですね
派遣で量販の開通物流にいて法人サイドでも世話になりました
自分や現場の意に反して満了で出され潰しが利かぬままコロナ禍に突入して辛かったですが
末期は悲壮感が漂っていましたし伊藤忠の保険証すら失われ私は何とか他所で正社員となり結果的に正解でした
ほぼ先に去った非正規仲間共々当時世話になった皆さん今どこにいるのか分かりませんがお元気でしょうか
連絡先くらい交換しておけば良かったなあ

[605 底値さん 2023/04/19(水) 11:53:17.32]

>>603
他にも恩恵は有ったが、自分たちで手放したんだよ
日立もパナも
結局は経営者層に問題あったんだろね

[606 底値さん 2023/04/22(土) 13:34:34.95]

TOB直前にTOBを全く知らずに辞めました。

社内、暗いと思ってました。ふと気になって2チャンみたら、でもここも暗い、、、

[607 底値さん 2023/04/22(土) 20:09:57.84]

TOB直前にTOBを全く知らずに辞めました。

社内、暗いと思ってました。ふと気になって2チャンみたら、でもここも暗い、、、

[608 底値さん 2023/04/24(月) 14:17:54.99]

関西ではジョーシンが圧力掛けてきて
実質ノジマのコネクシオ系列のドコモショップは売り上げダウンが予想されています
MBSラジオの上泉のええなぁでやっていました

[609 底値さん 2023/04/25(火) 15:00:20.39]

ジョーシンは周囲の競合どこにでも圧かけます
そもそもノジマなんて気にしてないよ

[610 底値さん 2023/04/25(火) 20:07:24.31]

世間では
ノジマ？コジマじゃなくて？
が現実。
ケータイショップでシェア広げても世間からしたら代理店なんて興味なし。

[611 底値さん 2023/04/26(水) 17:59:54.13]

ジョーシンのコンシューマでの関西シェアなんて、誰が気にする？
そもそもコネの直営ショップで売れてる店なんてあるかな？
業界以外の人から買収を聞かれたことないし

[612 底値さん 2023/04/28(金) 06:24:29.53]

在宅も廃止されるとの噂。本社勤務の奴らは顔真っ青だろうな。
優秀な人はもうコネクシオに残るべきではない。断言できる。これから環境はますます悪くなるよ。

[613 底値さん 2023/04/28(金) 19:43:53.20]

基本的に性悪説で考えるからね。

方針発表会はオンライン併用だけどカメラオン必須。
居眠りでもしようものなら休憩時間にスクショを全員に晒される。

[614 底値さん 2023/04/29(土) 23:07:07.86]

ノジマ元従業員が１．２億円を横領、私的流用認める
https://news.yahoo.co.jp/pickup/6461695

[615 底値さん 2023/05/02(火) 02:37:08.12]

社畜のみなさん、ベースアップしたんだから是非ぶら下がってて下さいね。
管理職洗脳するまで悪くはしませんから。
そのあとゆっくり教え説きますのでエサ食べて肥えて動けないようにしておいて下さいね。

[616 底値さん 2023/05/10(水) 19:40:48.33]

ksk

[617 底値さん 2023/05/27(土) 13:00:17.11]

書き込みがないぐらい終わってるな(笑)

[618 底値さん 2023/05/27(土) 23:10:01.76]

終わってる前に何も始まってないw

[619 底値さん 2023/06/01(木) 22:18:37.21]

ボーナス支給以降、どれだけ残るか…

[620 底値さん 2023/06/02(金) 07:40:37.93]

いま残ってるのは他に行き場がない、自分が使えないことをわかってる人間だから今回もカットされるボーナスでも辞めないよ
会社に未来がないのは気づいていてもやめられないジレンマ

[621 底値さん 2023/06/03(土) 20:08:32.58]

やめたからすごい気になるーw
どのくらい待遇悪くなりましたか？

[622 底値さん 2023/06/03(土) 20:13:51.59]

>>621
一番笑ったのは執行役員ボーナスなしw

[623 底値さん 2023/06/07(水) 20:10:10.98]

結局一般兵のボーナスは冬と同じくらいなのかね？

[624 底値さん 2023/06/07(水) 20:50:23.07]

>>623
これ以上増えることはないから安心しろ

[625 底値さん 2023/06/08(木) 06:56:54.98]

もうかれこれ10年くらい前か…ボーナス年7.2くらいの年があったよな。
もう絶対にありえんが。

[626 底値さん 2023/06/08(木) 08:21:51.39]

懐かしいなw
当時ただの平社員なのに3桁超えてびびったね
無駄使いせず投資に回しといてよかったと心底思う

[627 底値さん 2023/06/08(木) 09:13:46.41]

はいはい、すごいすごい

[628 底値さん 2023/06/08(木) 10:56:44.95]

今や世間から哀れみで見られる会社

[629 底値さん 2023/06/08(木) 22:09:26.07]

>>627
いやいや、そんなでもないよw
でも、もう二度とないと思う涙

[630 底値さん 2023/06/09(金) 12:59:58.51]

>>627
すごいだろ？
飲み会も行かずに節制したんだ
いまだに将来が不安で金が使えないよ

[631 底値さん 2023/06/12(月) 12:35:30.20]

ボーナス去年何ヶ月分くらいだったんですか？

[632 底値さん 2023/06/12(月) 13:50:53.67]

>>631
妊娠3ヶ月でそろそろ安定期

[633 底値さん 2023/06/13(火) 12:47:06.80]

>>632
おもしろくない

[634 底値さん 2023/06/14(水) 10:55:37.48]

教祖部長じゃなくなった？

[635 底値さん 2023/06/14(水) 14:36:24.74]

ぷぎゃーw
予想通りの結末www

[636 底値さん 2023/06/15(木) 08:28:00.45]

お前らおめでとう！！
コネクシオまともな会社になったんだなあ

[637 底値さん 2023/06/15(木) 12:54:38.08]

ショップ部長→管理本部（役なし）

[638 底値さん 2023/06/15(木) 17:24:27.59]

もうやめたから知らんけど
管理部役職なしっていわゆる左遷だろ
実質退職勧告じゃん

[639 底値さん 2023/06/15(木) 17:32:15.68]

ざまだねw

[640 底値さん 2023/06/16(金) 00:11:52.23]

お荷物認定www
皆おめでとう！！

[641 底値さん 2023/06/16(金) 00:13:20.24]

ノジマに買収されて初めて良かったと思ったわ

[642 底値さん 2023/06/16(金) 08:58:31.16]

やはりノジマ前のコネクシオって異常だったんだな

[643 底値さん 2023/06/16(金) 10:02:11.91]

>>641
激しく同意

[644 底値さん 2023/06/16(金) 10:04:06.26]

ホームページ見ると役員もいつの間にか減ってるね
名前がなくなった人達はみんなやめたの？

[645 底値さん 2023/06/16(金) 12:25:59.96]

>>638
左遷じゃなくて処分対象、
もしくは処分待ちだね

[646 底値さん 2023/06/16(金) 12:29:16.64]

調査してるようだけど範囲は広いから今まで奴に関わった全員にアンケートでも取って徹底的にやってほしいね
もちろん奴を評価してきた無能も大半は去ったけどまだ残ってんのいるからそいつらも合わせてね

[647 底値さん 2023/06/16(金) 23:39:07.25]

バカじゃねぇのオマエ等ｗ役員がやめてもお前等の給料は上がんねぇし待遇も良くなんねぇよｗ何夢見てんだぁ？ｗｗｗマジで爆笑だわ

[648 底値さん 2023/06/16(金) 23:42:30.66]

チンカスがさ、使えない上を成敗してください！俺たちの生活が良くなります！みてーな、何その他力本願はｗｗｗｗｗ
いてもいなくてもお前等の待遇なんざ何にも変わらねぇよw現実見ろよ現実をｗ

[649 底値さん 2023/06/16(金) 23:44:11.71]

上もクソだけど下の奴等もマジでクソだねコネクリマワシオ。さっさと家帰ってテメーのナニをコネクリまわしてろよｗ

[650 底値さん 2023/06/16(金) 23:48:44.77]

無能無能言うけど、いつから自分が優秀だと勘違いしたんだか？ｗｗｗｗｗさっさと生活保護受けて静かにひっそりテメーのナニをコネクリまわしてろｗ

[651 底値さん 2023/06/17(土) 02:29:26.96]

ﾅﾏﾎﾟなんて受けさせねーよ俺らの血税だぞ
普通に働いて生きてろ

[652 底値さん 2023/06/17(土) 07:37:59.79]

ノジマンのゴミかエックスのカスか知らないが底辺同士仲良くやれw

[653 底値さん 2023/06/17(土) 21:26:34.64]

散々ハラスメントやり放題だった連中がノジマにボコボコにされてて面白すぎw

[654 底値さん 2023/06/18(日) 08:41:07.93]

給料なんて買収された時点で諦めてる
ただ今まで偉そうにハラスメントやり放題の人たちは処分されてほしい
懲戒で社会的にも処罰されてほしい

[655 底値さん 2023/06/18(日) 16:58:30.88]

ついに会社も動いたか、遅えよw
奴の降格を見届けて辞めればよかったな
昨年、通達で出張禁止になっても奴だけは辞めなかったのよ
奴の出張って同じとこに5日とか滞在すんのよ
宿泊費いくら掛かってんのかわかってんのか？
仕事できないし暇でやることないから地方で遊んでんの会社の金で
スタッフとかムダに集めるの好きでさ
会議とかもダサい私服で登場し寝てんだよ、夜がおつかれなのか
コロナ禍でも飲み会やるし
奴の出張費、給料、そして何より現場の開放で経済効果は半端ないぞw
あんなの許してた部門長とかもきちんと処分しろよボケw

[656 底値さん 2023/06/18(日) 21:19:59.60]

みんな元気だね⭐︎

[657 底値さん 2023/06/18(日) 21:24:16.00]

ノジマに痛ぶられて尻尾巻いて逃げる旧コネ幹部たちw

[658 底値さん 2023/06/18(日) 21:27:25.36]

量販店やドコモショップの店員に育成とは笑える

[659 底値さん 2023/06/19(月) 09:28:04.70]

前までなら熱り冷めた頃に役職戻してだけどノジは役職者減らしたいから戻れないだろうね
完全に詰んだね、因果応報、自業自得
一言で言うと、ざまあーw

[660 底値さん 2023/06/19(月) 10:24:56.95]

人にしたことは自分にかえってくると致知には書いてなかったのかw

[661 底値さん 2023/06/19(月) 21:17:49.62]

乳もウェイも似たよーなもんでしょ
どんな良いこと書いてても扱う奴次第でクソになる
書いた奴がクソだとどうにもならんけどw

[662 底値さん 2023/06/19(月) 21:36:10.23]

なんで部門長は誰も辞めないんだ？

[663 底値さん 2023/06/22(木) 10:53:49.23]

あれ？執行役員からあの人がいない

[664 底値さん 2023/06/22(木) 15:31:37.20]

今までやりたい放題だったゴミ共に天誅が下ってて面白すぎるw
みんなわかってたよ、こうなることを

[665 底値さん 2023/06/23(金) 16:44:28.13]

懲戒まだ？

[666 底値さん 2023/06/24(土) 15:23:31.97]

ダルダル

[667 底値さん 2023/06/26(月) 23:42:02.12]

ノジマ傘下なのでベイスターズにすり寄っているけど
あの球団はauなんだよな
ドコモが主流のコネクシオが何するんだろ

[668 底値さん 2023/06/27(火) 17:27:34.56]

>>667
く。。くだらん。。この会社の社員はそんな事が気になるのか。。見捨てられるわけだ。。

[669 底値さん 2023/06/28(水) 15:49:24.48]

消えた部門長や部長って誰ですか？

[670 底値さん 2023/06/28(水) 22:35:27.58]

>>669
逆に誰のこと聞きたい？

[671 底値さん 2023/06/29(木) 10:47:59.97]

>>670
そのままですよ
役職を失った人や、辞めた人が知りたいです

[672 底値さん 2023/06/29(木) 10:52:07.53]

>>671
たくさんいすぎて書ききれないw

[673 底値さん 2023/06/29(木) 16:34:17.83]

>>672
じゃあ部長と部門長でお願いします

[674 底値さん 2023/06/29(木) 20:38:02.06]

>>673
たくさんいて書ききれないw

[675 底値さん 2023/06/29(木) 21:15:12.72]

>>674
法人でお願いします

[676 底値さん 2023/06/29(木) 21:17:26.62]

627 名無しさん＠お腹いっぱい。 2023/06/29(木) 17:24:49.24 ID:CMK6fiOZ
公取委、下請法違反でノジマに勧告　
オリジナル商品で下請け費を減額

下請け業者への支払代金を不当に減額したとして、
公正取引委員会は29日、東証プライム上場の
家電量販大手「ノジマ」（神奈川県相模原市）に対し、
下請法違反（減額）で再発防止などを求める
勧告を出したと発表した。

公取委によると、同社は2019年7月～22年10月、
商品の値下げの原資とする「拡売費」や商品を
物流拠点から店舗まで運ぶ「物流協力金」の名目で、
計約7300万円を下請け業者2社に支払う代金から
差し引いていた。下請け2社は家電などノジマの
オリジナル商品の製造を請け負っていた。

　下請法は、下請け業者に責任がないのに、親事業者が
発注後に代金を減額することを禁じている。公取委は、
再発防止や社内の研修を行うことなどをノジマに求める
勧告を出し、29日に野島広司社長に勧告書を手渡した。

　同社は家電量販店の売り上げで業界第6位。
公取委の調査を受けて、同社は今年3月、減額分を
2社に支払ったという。朝日新聞の取材に「勧告を真摯
（しんし）に受け止め、再発防止に努めていく」とコメントした。

[677 底値さん 2023/06/29(木) 21:25:10.70]

629 名無しさん＠お腹いっぱい。 2023/06/29(木) 19:10:27.46 ID:5CPLmUMC
公正取引委員会からの下請代金支払遅延等防止法に関する勧告について
www.nojima.co.jp/wp-content/uploads/2023/06/a51fcb44bde2f675e7170ffa35d1e4cc.pdf

[678 底値さん 2023/06/29(木) 21:34:51.08]

>>675
中元、倉嶋、岸、西田、橋本、今西、市原

[679 底値さん 2023/06/29(木) 21:40:11.30]

>>678
ありがとうございます

[680 底値さん 2023/06/29(木) 22:51:19.36]

実名出すのはさすがに引く

[681 底値さん 2023/06/29(木) 23:15:59.74]

>>680
お前がコネの人間じゃないのはわかった

[682 底値さん 2023/06/30(金) 00:50:05.67]

>>678
辞められなかった奴が残った感じかな

[683 底値さん 2023/06/30(金) 11:15:17.88]

ちなみにヨットットは今のところ残留

[684 底値さん 2023/06/30(金) 13:23:34.80]

>>674
噂の教祖は？

[685 底値さん 2023/06/30(金) 13:36:57.73]

>>684
ポアされましたw

[686 底値さん 2023/06/30(金) 14:50:26.55]

これだけたくさん辞めてる中で辞めさせられたのは奴ただひとりww

[687 底値さん 2023/06/30(金) 20:28:40.47]

>>686
懲戒ですか？

[688 底値さん 2023/06/30(金) 21:47:49.42]

>>687
超越です！

[689 底値さん 2023/06/30(金) 23:49:27.41]

辞めされられたって懲戒解雇かなんかの通知でたの？
会社規定の第何条何項に違反とか書いてあるやつ
辞めたからフォーマット変わってるかもしれんけど

[690 底値さん 2023/06/30(金) 23:53:51.14]

15年以上も役職ついて野放しになってたゴミを半年足らずで消し去るノジマさすがだわ
てかコネが異常w

[691 底値さん 2023/07/01(土) 10:07:46.06]

15年か…彼には約一億の収入が入ってるから生きていけるでしょ
彼に泣かされて人生をメチャクチャにされた人からしたら許せないけど

[692 底値さん 2023/07/01(土) 10:51:30.34]

仕返ししてやりたい！

[693 底値さん 2023/07/01(土) 11:01:19.48]

仕返しする前にまずは恩返しや！笑

[694 底値さん 2023/07/01(土) 11:15:40.36]

再就職も厳しいだろうからこれから地獄が待ってるだろうな
いい気味w

[695 底値さん 2023/07/01(土) 11:28:45.08]

自分に嫌われるとこうなるぞと見せしめで周りを使って気に入らない社員を潰しにかかりお気に入りは能力以上のポストを用意。
典型的な無能の陰湿なマネージメント。
これからは全部自分に返ってくるねw

[696 底値さん 2023/07/01(土) 14:25:46.53]

労働組合で横領してた奴らもクビにしてほしい

[697 底値さん 2023/07/01(土) 20:50:43.68]

>>696
あの事件は痛かったよな。
新しい会社で見よう見まねでパナと合併した時に始めた組合だが名前だけで何も機能してなかった中で起こったもんだから会社に何にも言えなくなった意味ない組合だよ。
前に脱退させてくれってメールしたら無視されたよ…
会社に頭上がんねえ組合に組合費払うのは毎月、金をドブに捨ててんのと同じだよな。

[698 底値さん 2023/07/02(日) 01:17:26.44]

>>697
ノジには組合無いから解散だよね。今まで払ってプールされている組合費返してほしい。もう物価も上がって1円も払いたくない

[699 底値さん 2023/07/02(日) 08:12:47.34]

マジで組合解散させろ
ノジマに組合なんて通用しない
金返せ

[700 底値さん 2023/07/02(日) 08:19:54.38]

>>697
不平不満言うだけでなくてあなたが、労働組合役員になって解散させたらどうだ?

[701 底値さん 2023/07/02(日) 08:34:40.46]

>>700
こういう低ミソちゃんがいるからコネはコネなんだよな…w
なんで不平不満＝自分でやれなんだ？
論点がめちゃくちゃだろwお前そんなんで良く仕事ととか生活できてるな。
総理大臣に何か自分と違う方向性があったら、何も意見せずに、全員が立候補すんのか？
そういう、個の考え方を聞かず、だったら自分がやれ＝やらんなら黙れの考えがパワハラや教祖みたいな奴を生むんだよ。
諸悪の根源はあんたみたいな、何も分かってないのに危機感持ってない奴なんだよ。

まー分からんだろが。。。

[702 底値さん 2023/07/02(日) 08:39:32.68]

>>701
激しく同意
労働組合の奴らと同じ空気吸いたく無いよなw
労働組合役員なんかやるよりノジマに解散させられるのが現実だよ

[703 底値さん 2023/07/02(日) 08:49:55.73]

そもそもなんで犯罪やらかした組合員がクビにもならずにそのまま何食わぬ顔して仕事続けてんだ？
当時の無能役員が再起のチャンスを与えるとかほざいてたけどなんで許した？
日頃、ちょっとしたサービス残業とか代筆とかには激オコなのに組合には何の闇があんだ？
教祖もそうだよな、なんであんなの長年放置したんだ？
この闇をほじくり返される前に一番に逃げたCCOヤバすぎだろw

[704 底値さん 2023/07/02(日) 08:57:13.99]

てかノジマってウェイとかヒロシとかどうみてもヤバいのに、それすらマトモに見えてくるほどコネが異常だったわw

[705 底値さん 2023/07/02(日) 09:59:25.49]

くだらんな。労働組合の役員になる必要ないだろ?どの労働組合でも年一回総会が必須なのでそこで、解散定義すればいいだろ？組合員ならだれでもできる。4分の3の賛成で解散。そんなことも知らないのか?ましては。。総理大臣ってww。低能社員の集まりだな。

[706 底値さん 2023/07/02(日) 11:03:16.94]

改行しろ

[707 底値さん 2023/07/02(日) 13:00:23.88]

兼松行って良かったよ、心から思う！

[708 底値さん 2023/07/03(月) 00:10:02.09]

結局、懲戒って何人ぐらいいたの？
辞めたから風の噂しか聞こえてこないけど、解雇じゃないことにビックリした。

[709 底値さん 2023/07/03(月) 00:59:45.61]

え？！そんなに懲戒解雇ばっかりなの？！
やめたから8ヶ月前にやめたから知らんけど。

[710 底値さん 2023/07/03(月) 08:45:59.34]

CCO唯一の功績は全社に5ちゃんねるを浸透させて会社の闇をオープンにさせたことだな
社員同士の会話は5ちゃんネタが大半になったし伊藤忠に見捨てられた時も、そうなるよなくらいで動揺小さかったし

[711 底値さん 2023/07/04(火) 15:12:36.93]

横浜への移転時期は決まったのですか?

[712 底値さん 2023/07/04(火) 15:20:35.59]

お決まりの分割、分社化＆統合かまして来年??

[713 底値さん 2023/07/04(火) 19:13:39.30]

珍も退職だね、実質クビ？

[714 底値さん 2023/07/04(火) 19:32:05.49]

>>713
ちんは根回し上手かったから発覚は少なかったはず

[715 底値さん 2023/07/04(火) 19:42:12.18]

珍は口ばかりで仕事できないから教祖に必死に媚びてたよなw

[716 底値さん 2023/07/04(火) 20:38:05.34]

か○い、教祖、珍
全滅かよwwwwwwwwwwwwwwww
あんなに偉そうにしてたのに、だせえなwwwwww

[717 底値さん 2023/07/04(火) 20:44:21.91]

あいつらのやってたことは仕事じゃないからな

[718 底値さん 2023/07/04(火) 21:00:52.52]

>>712
来年7月

[719 底値さん 2023/07/04(火) 21:00:53.06]

>>712
来年7月

[720 底値さん 2023/07/05(水) 09:09:52.41]

しかし退職者ぎょーさん出たな
評判の良かった店長たちもちらほら役なしになってるのも退職予定なんだろうな。

DS関連部門がこうなった責任をとらず、辞めるべき役員が全員残り、優秀な社員までもが辞める。

完全に終わりの始まり…

ノジマウェイの目利きはどうした？
Nオーナーも一番やらせちゃいけない人に社長やらせたらあかんよな。

社員の士気駄々下がりに気付いてないってヤバいでしょ。

[721 底値さん 2023/07/05(水) 10:14:50.15]

>>720
それは言えてる

[722 底値さん 2023/07/05(水) 10:46:25.69]

>>720
それでもコネにしがみつく奴ら笑えるww

[723 底値さん 2023/07/05(水) 10:53:38.99]

珍はメーカーに転職するとか言ってるが実際は工場の契約社員なのは内緒なw

[724 底値さん 2023/07/05(水) 11:07:37.17]

ボーナス大幅減でも必死に生活残業してしがみつくのしか残ってない

[725 底値さん 2023/07/05(水) 11:24:33.04]

Nはコネの給与体系は奴隷制と言ってたが、Xを　辞めた人は奴隷制度より悪質な使い捨てだと言ってたさ。40過ぎて待遇上がってきそうなやつは一度ポストに付けて叩いて落として辞めさせる。コビと魂売ってNウェイ語れるやつだけ残り、まともな社員はほぼ皆無だとか。そもそも、上を張る経験値あるやついないから、長くいるて適当にエリア長とか部長とかの順番回ってくるって。店長なんて新卒二年目とか三年目らしい。任用責任なく成果上がらなきゃ信賞必罰で叩かれてバイバイ。そりゃ、毎年新卒何百人もとっても人が足りんわけだ。お先真っ暗。コネの役員たちも残る道はひとつだけ。使い捨てる側になるか、使い捨てられるかww

[726 底値さん 2023/07/05(水) 12:54:44.31]

元ノジマ社員いわく、ホントの地獄は買収から2年間の保証約束期間終了後。
そこからは40歳オーバー落としをより加速させて、そこでできた資金でTOB借入金の早期返済を図るみたい。
itx時もそのやり方で、予定より早く完済したみたい。かなりエグかったらしい。

[727 底値さん 2023/07/05(水) 13:24:26.13]

遅くともその2年間で転職先決めるべきですね。。。

[728 底値さん 2023/07/05(水) 17:36:28.08]

>>723
それでも東京だから仕事あったんだろな
コネで真面目に働いてたら1000万ちかく貰えてたのにね

[729 底値さん 2023/07/05(水) 21:32:17.37]

辞めて良かったー

[730 底値さん 2023/07/05(水) 22:31:25.43]

itxが食い潰されたのと同じ流れで見ていてご飯が美味しいです

[731 底値さん 2023/07/05(水) 23:09:04.72]

https://cnxu.or.jp/main_actions/

[732 底値さん 2023/07/05(水) 23:11:01.92]

https://cnxu.or.jp/policy/

[733 底値さん 2023/07/06(木) 07:20:47.02]

>>726
40歳オーバー落としをより加速させて、そこでできた資金でTOB借入金の早期返済を図るみたい。
→なんで、そこで資金が確保できる前提なんだ？
ロジックがめちゃくちゃ。落ち着いてよく考えてみ？
あ、ちなみにオレ40以上じゃないからね

[734 底値さん 2023/07/06(木) 07:38:31.40]

>>733
40オーバーの高給役職者や能力なくて生活残業してるようなのを辞めさせて金を浮かせるってことじゃね？知らんけど。

[735 底値さん 2023/07/06(木) 08:09:12.28]

>>734
大正解！

[736 底値さん 2023/07/06(木) 08:30:01.50]

これからは、経営はノジが仕切るから役職者や管理は、それほど必要ないし、店舗現場は若手の方が給料安いし、見た目もいいしね。

[737 底値さん 2023/07/06(木) 09:14:09.94]

>>733
確保できる資金は40オーバーに払ってた人件費だよ。
落ち着いて考えなくても見れば誰でもわかるロジック。

[738 底値さん 2023/07/06(木) 09:49:22.01]

だな。今後40以上になってもしがみつこうとしてるから自分が焦ったのだろうww

[739 底値さん 2023/07/06(木) 10:22:42.94]

それな。ただこのロジックが分からず、めちゃくちゃだ、とか言ってるような社員は40オーバーになったら真っ先に切られるんじゃないかね

[740 底値さん 2023/07/06(木) 10:53:43.97]

法人部門は大丈夫とか言ってる奴いるけどそもそもコネが終わってるから

[741 底値さん 2023/07/06(木) 11:20:33.53]

>>739
むしろそんなレベルだからコネクシオ社員なのかもなw

[742 底値さん 2023/07/06(木) 12:02:58.44]

教祖はその後どうなったの？

[743 底値さん 2023/07/06(木) 12:57:14.98]

ホントにおバカちゃんばかりなんだな。。。
気持ちは分かるが、それをロジックで示せてないから言ってんのが理解できんかねw

◉1 現在の収益は●●%の人員を削減しても、変わらず維持できる
◉2 40代以上の社員はそれ以下の社員に比べて、生産性が●●%低い
◉3 よって40代以上を雇用解除することで1.2のインパクトで●●%収益の増加が見込める

最低でも↑のようなロジックが示せないと、ただの空想（高賃金対象者へのひがみ）だろ。

[744 底値さん 2023/07/06(木) 14:34:57.29]

>>743
ほんとアホだな!前に誰か書いていたけどノジにコネをそのまま存続させる気はないぞww
人減らしして分社化、統合。

[745 底値さん 2023/07/06(木) 15:50:50.34]

元ITX社員だけど、726は概ね当たっているよ。。

[746 底値さん 2023/07/06(木) 15:54:22.16]

>>742
有給休暇中w

[747 底値さん 2023/07/06(木) 20:31:19.79]

>>746
有給休暇の消化？
じゃあ処分されてないんだね

[748 底値さん 2023/07/06(木) 21:13:56.49]

>>747
懲戒出さずにそのままフェードアウトさせるんじゃね？

[749 底値さん 2023/07/07(金) 08:05:08.00]

>>748
部長クラス懲戒するなら任用したその上のクラスも責任あるだろ。あれだけ被害者いるのにずっと放置してきたんだから。だから懲戒にしない。ゴマするヤツら重宝して今の地位確立してきたのに今更手のひら返しで自分守るの必死だもんな。

[750 底値さん 2023/07/07(金) 08:45:24.18]

ノジマ前のコネクシオ

若い人が少ない
どうでもいい派閥
ポンコツが出世する
どうでもいいムダな長い会議
ミスに対して異常にうるさい
仕事が早いと仕事が増える

辞めて良かったよ

[751 底値さん 2023/07/07(金) 11:29:46.92]

>>749
逆に懲戒出したらヨットットや恥めという教祖の元上司達も過去のパワハラを蒸し返される危険があるからな
両名とも辞めたカ○イに責任を全部押しつけるだろうけど

[752 底値さん 2023/07/07(金) 11:34:40.71]

散々パワハラし放題でのし上がったゴミ達が野島の前ではおとなしくていい子ちゃんなのが最高に笑えるよなww

[753 底値さん 2023/07/07(金) 12:41:45.55]

>>749
>>751
たぶん二人ともハズレだね
誰か本当の理由は知りませんか？

[754 底値さん 2023/07/07(金) 13:27:17.68]

>>753
どうでもいいよ
とりあえずゴミに天誅が下ったんだからそれでいいだろ
本当の理由なんて無いんだよ

[755 底値さん 2023/07/07(金) 14:02:03.20]

>>754
もうそれでいいと思う

[756 底値さん 2023/07/07(金) 14:21:58.12]

>>755
もうどうでもいいと思うww

[757 底値さん 2023/07/07(金) 14:23:03.00]

>>756
もうそれでもいいと思う。

[758 底値さん 2023/07/07(金) 14:27:31.70]

辞めるべき役員も年末には消えてるよ

[759 底値さん 2023/07/07(金) 16:19:09.45]

元部長の肩書きと1000万強の退職金をもらって辞めるんだ
懲戒なら再就職は厳しいけど、自主退職なら楽勝だね

[760 底値さん 2023/07/07(金) 16:57:48.67]

↑釣り？wwwww

[761 底値さん 2023/07/07(金) 17:45:34.17]

>>759
ここの会社にいた人なら退職金の計算誰でもできるけど、奴は自主退社だし確定拠出入れても500も無いぞww

[762 底値さん 2023/07/07(金) 17:46:53.17]

元部長の肩書が世間でどれだけ通用するかは知らんけど
コネクシオの元部長なんてねーw

[763 底値さん 2023/07/07(金) 18:22:49.95]

コネ元部長ならソニー、トヨタ自動車、伊藤忠商事あたりなら余裕だろ！

[764 底値さん 2023/07/07(金) 22:33:47.02]

>>763
目覚せ？どうしまった？
油断は禁物ですよ！
思い出せコネクシオ！思い出せコネクシオ！

[765 底値さん 2023/07/08(土) 10:00:00.18]

ここ、コネの社員はどれくらい見ているんだろう？

[766 底値さん 2023/07/08(土) 10:55:12.66]

>>765
うちの部署は100%みんなみてるw

[767 底値さん 2023/07/08(土) 11:42:53.71]

今のコネは本当に情報開示しないんだな
教祖や珍が辞めた理由を誰も知らない、知り得ないなんて…
因みに教祖の退職金は改正前の計算式も加味な
更に言うなら、コネなんて世の中は誰も知らない
元の東証一部上場企業の部長様としかわからない
適当に言い訳したら、規模の小さい会社なら喜んで受け入れるよ

[768 底値さん 2023/07/08(土) 11:53:58.52]

>>767
昔から隠蔽体質だったから都合悪いことは隠すよ
東証一部の部長っていっても企業の採用担当もバカじゃないから学歴や見た目、話し方で判断されちゃうよ

[769 底値さん 2023/07/08(土) 12:49:13.67]

自分の会社は疑うのに、他社は疑わないんだな
教祖は今まで社内を散々騙してきたのに
他社の採用担当を騙せないとでも？
懲戒されてないなら彼は無実
奴がコネ所属の間じゃないと誰も手を出せなくなる
逃げ得なんだよ

[770 底値さん 2023/07/08(土) 23:33:35.00]

>>769
それをアイツらに胸張って言えるのか？
自分に胸張って家るのか？
騙すな！

[771 底値さん 2023/07/09(日) 07:58:23.95]

>>770
頭大丈夫？

[772 底値さん 2023/07/09(日) 11:05:49.33]

>>765
いまだに教祖が誰かわからない奴が法人には結構いた。

[773 底値さん 2023/07/09(日) 11:07:20.37]

>>768
偉い奴には甘く弱い奴には厳しいのがコネクシオ。ITC時代はもう少しまともだった気がするな。

[774 底値さん 2023/07/09(日) 12:51:20.24]

>>773
ITC時代はお前も今よりは良い顔してたよ

[775 底値さん 2023/07/09(日) 12:56:44.92]

>>774
お前もなw

[776 底値さん 2023/07/09(日) 13:23:27.24]

ありがとうな、相棒！
よし、じゃあ皆んなであの夕日に向かって走ろうぜ！！ヤッホー

[777 底値さん 2023/07/09(日) 14:52:14.72]

>>772
うちも法人だけど量販で教祖にいじめられて飛ばされてきた人いてたくさん悪い話を聞かされた

[778 底値さん 2023/07/09(日) 18:06:00.87]

支店に行っても、誰が相手でも威圧的な態度で接してたからね
結局、量販以外は受け入れてくれなかったんだよ
パナと合併して過去を知らない人が増えたから異動できたけどね
転職先は知らないけど、役職採用でないと嫌がるだろね

[779 底値さん 2023/07/09(日) 20:16:35.19]

>>767
教祖や珍が辞めた理由？
誰でも知ってますよ

教祖はハラスメントで実質クビ
珍は量販無くなって評判悪くて引取先なくて退社

知らなかったの？

[780 底値さん 2023/07/09(日) 21:37:18.16]

>>778
あんなのどこも役職者でなんて採用しません

[781 底値さん 2023/07/09(日) 23:24:18.13]

実質クビじゃ意味が無い
再就職も出来ないようにしないと
奴の被害者は浮かばれない
珍は…同罪だろうね
散々と良い思いしてきたんだから

[782 底値さん 2023/07/10(月) 07:37:02.55]

>>781
いや、実質クビでもダメージ深いぞ
現にいまだに転職先見つかってない
同業いろいろ当たったようだが悪評の影響で全部おじゃんww
Uberの配達でもやるんじゃ？冗談抜きで

[783 底値さん 2023/07/10(月) 13:20:50.53]

>>782
確か珍はラネットに入るとか言ってたような…？
ラネット側は全く知らないみたいだったけど
教祖は代理店会での態度や言動でキャリアには完全に嫌われてたね
実際、振り返ると彼の実績や成果は皆無なんだよね
同僚を嵌めて落として上がっただけだから
金の件でも追及されたら面白いけど

[784 底値さん 2023/07/10(月) 16:21:02.79]

>>783
教祖は柴○って海産物（ワカメや海苔）を加工する会社の工事主任として働くらしいぞ

[785 底値さん 2023/07/10(月) 21:10:54.99]

>>784
東京を離れるんですか？

[786 底値さん 2023/07/10(月) 21:16:16.89]

>>783
ここ？
https://news.yahoo.co.jp/articles/33c1a750fd33f94d36e8d440c92ab0af769f009f

[787 底値さん 2023/07/10(月) 22:14:05.78]

らしいな。
北の方でしょ？
朝は4時出勤だけど仕方ないって自分で自分を納得させてた

[788 底値さん 2023/07/10(月) 22:14:13.13]

らしいな。
北の方でしょ？
朝は4時出勤だけど仕方ないって自分で自分を納得させてた

[789 底値さん 2023/07/11(火) 07:18:24.45]

>>786
結局、珍の戯れ言
取引終了と共に関係断

[790 底値さん 2023/07/11(火) 07:34:45.00]

あんな奴らが部長とかなって偉そうにやりたい放題してる時点で正常な会社じゃないことがわかる
伊藤忠もそりゃ見捨てる

[791 底値さん 2023/07/11(火) 08:01:28.49]

>>787
再就職できたことすら不愉快
工事主任？
どこにいても何をしても根っこは変わらないと思ってる

[792 底値さん 2023/07/11(火) 08:06:48.83]

東京からいなくなって嬉しい

[793 底値さん 2023/07/11(火) 23:19:25.62]

うちのメンヘラ店長もいなくならないかなぁ

[794 底値さん 2023/07/12(水) 21:04:52.59]

一番ダメな人が社長になった

[795 底値さん 2023/07/12(水) 22:11:03.81]

目っさんか？

[796 底値さん 2023/07/13(木) 07:59:50.82]

ヨットよりマシ

[797 底値さん 2023/07/13(木) 07:59:55.34]

ヨットよりマシ

[798 底値さん 2023/07/13(木) 21:59:42.80]

ヨット、チョビヒゲ、アイタイム
皆んな愉快なやつらだよ

[799 底値さん 2023/07/14(金) 15:35:49.17]

アイタイムw

[800 底値さん 2023/07/14(金) 22:08:23.28]

>>783
珍はラネット行くのではなくて、ラネットなら電話一本で転職可能とか大口叩いてたことがあっただけ。
もちろん自分でそう思ってるだけで、あんなのラネットに採用されない。
コネの役職者は凄い！偉い！って思いこんでた悲しい勘違い人間。
今は現実を知り...

[801 底値さん 2023/07/15(土) 07:53:51.27]

代理店の分際で痛い勘違い野郎が笑える
さすがはコネチンw

[802 底値さん 2023/07/15(土) 12:53:04.20]

でもヒゲとアイタイムと法人出身者が社長なる流れが続いてるから次はヨットかもな

[803 底値さん 2023/07/15(土) 14:28:33.37]

代理店って大変だね。
TDもラネットに飲み込まれてしまって。
親会社に簡単に切り捨てられる。

[804 底値さん 2023/07/15(土) 20:52:11.08]

>>800
ラネットはタッキー以外は認めてないよ

[805 底値さん 2023/07/15(土) 20:55:36.11]

>>802
ヒゲは法人ってより、元CCOじゃなかった？
親会社じゃ優秀だったってのが売りだったはず
法人のときは？
無理だったね

[806 底値さん 2023/07/16(日) 21:58:06.25]

お髭さんはパワハラしないところがマトモだった

[807 底値さん 2023/07/17(月) 14:09:53.72]

>>802
ヨットこそ法人じゃないのですか？

[808 底値さん 2023/07/20(木) 11:37:11.90]

誰が次の社長になるかなんて心配いらないでしょう。近い将来コネクシオって会社がなくなりどっかと合併しちゃうとおもうけどな。いつまで忠の子会社気分でいるんだい？

[809 底値さん 2023/07/20(木) 12:41:26.32]

今の社長が繋ぎなのは誰が見ても明らか
だから次の社長を気にするのは普通のこと
ノジ買収時に約束されてるはずだけど、
Nとのパイプと来るべき大リストラの対応ならヨットでしょ

[810 底値さん 2023/07/20(木) 13:08:43.56]

>>809
リストラなんて会社がリスクを負うような事をNがするわけがないんじゃない？まずは40代、50代が自ら去っていくような仕組みに変えてそれでもいなくならない人はグループ内異動。まあN店頭スタッフじゃないかな。2年後から変えるんじゃなく2年後にはN化した状態に変わってReスタートと予想。

[811 底値さん 2023/07/20(木) 19:16:43.12]

だいたい人事経理総務含めて内勤勤務者が多すぎる。アウトソーシングで十分行ける。余剰人員はDSへ異動でしょう。

[812 底値さん 2023/07/21(金) 09:05:55.00]

異常に生産性悪いのノジマに気付かれたからね
グレード4以下の残業多い奴、生活残業してる奴も異動させて終わりだよ
もちろん異動先は本人たちが望まない接客伴う現場

[813 底値さん 2023/07/21(金) 18:06:04.88]

今世間を賑わしてるビッグモーターだが、マル秘の経営計画書というものがニュースで取り上げられてて、ワンマン社長ならではの企業風土って感じで、まだノジマウエイのほうがまとものような気がするが、成績悪いと店長降格なんかは思想が近い気がする。

[814 底値さん 2023/07/21(金) 21:45:37.69]

ビックモーターもそうだが、パワハラ社長は何年たっても変わらない！

[815 底値さん 2023/07/21(金) 23:43:15.07]

この会社に残りたいならとっとと生活残業やめた方がいいよ。。

[816 底値さん 2023/07/22(土) 06:08:06.15]

転職なんてできないと自分でわかっていて、基本給安くてグレード低いから生活残業するしか無いんだろうけどね
残業を管理しない管理者も問題だよな

[817 底値さん 2023/07/22(土) 15:31:19.89]

給料明細を見ていてふと思ったんだけど組合っていま何かやってるの？組合費毎月引かれてるけど上場会社でもないのに加入って必須なのかね？

[818 底値さん 2023/07/22(土) 21:06:31.33]

労働組合無くなれ

[819 底値さん 2023/07/22(土) 22:22:25.92]

>>817
脱退すればいい。組合費のプール金はストライキしたときの給与保証だって言うだろうけど、今まで一回もストライキすらしたことないのに、できないくせに、不要です。で、会社からはよく組合員をまとめてくれたってことで昇格でしょ。やってらんねーよ。

[820 底値さん 2023/07/23(日) 01:15:28.60]

>>819
この会社の社員でも元社員でもないんだが、ツッコむけど組合と会社でユニオンショップ協定結ばれていないの？最近の労働組合ってだいたいあるけど。
まさかユニオンショップ協定って何？って言わないよね？脱退してみて！面白いことになるからｗｗ

[821 底値さん 2023/07/23(日) 04:09:05.43]

本当のNの策略わかん奴は組合なくなってからあとで自分の無知に気付くよ。今までのコネは不要、PTやNグループには必要、その違いは歴然ですよ。

[822 底値さん 2023/07/23(日) 11:17:24.08]

>>821
Nには組合なんかじゃ太刀打ちできませんw

[823 底値さん 2023/07/23(日) 13:56:23.52]

>>820
脱退したけど無駄なお金引かれなくなったよ
面白いこと？
教祖がポアされたことかな？

[824 底値さん 2023/07/23(日) 23:51:56.50]

>>823
コネクシオ

[825 底値さん 2023/07/24(月) 01:09:56.78]

ココ見てると、辞めて良かったと本気で思う。

[826 底値さん 2023/07/24(月) 07:05:46.42]

>>825
元コネクシオは封印して生きろよ
恥ずかしいからw

[827 底値さん 2023/07/24(月) 08:21:00.83]

>>823
会社と組合にユシ協定あればだけど、組合脱退は会社が解雇できる正当理由になるよww

[828 底値さん 2023/07/24(月) 08:55:29.75]

>>827
解雇www
組合員は横領しても解雇されないのにw

[829 底値さん 2023/07/24(月) 09:55:21.35]

>>828
懲戒解雇と混同しているの？
法律を知らないんだね。。かわいそう。。。
ここの社員はこういう人ばかりなのかな。。

[830 底値さん 2023/07/24(月) 10:19:00.52]

>>829
混同してないよ
ちな、脱退しても解雇にされてないけどw
組合に解雇できる権限あんのは知ってるけど
どっちにせよ辞めるつもりだから解雇でもいいけどwww

[831 底値さん 2023/07/24(月) 10:20:21.14]

組合に一生懸命なやつってアレだよねw

[832 底値さん 2023/07/24(月) 11:02:09.15]

>>830
解雇にできるのは組合ではなく、あくまでも会社。解雇にするかどうかのや時期の判断も会社。
やはり、理解できないのか。。。スマン!忘れてくれ!馬鹿馬鹿しくなったので、ここから撤退するww

[833 底値さん 2023/07/24(月) 11:25:13.46]

なんか1人で盛り上がって逃げちゃったなw
これだから組合とか必死な奴って笑われるんだよ

[834 底値さん 2023/07/24(月) 13:03:40.52]

>>833
お前が無知。これ以上、恥晒すな！！
辞めてよかったと本気で思う。

[835 底値さん 2023/07/24(月) 13:09:55.95]

な、撤退するって言っても出てくるだろw
組合ニキw

[836 底値さん 2023/07/24(月) 13:31:21.97]

仕事できない、使えない奴は管理職の非組合員になれないから必死に知識蓄えてマウントしちゃうのかwww

[837 底値さん 2023/07/24(月) 13:51:11.13]

落ち着け!834を書いた者だが、ユニオン協定の事言っていた奴とは別人だよ。
俺はコネの元社員。

[838 底値さん 2023/07/24(月) 15:45:43.43]

>>826
ほんそれ。恥ずかしくて言えない会社だわ。

[839 底値さん 2023/07/24(月) 18:09:47.48]

去年のうちにやめてよかったわ

[840 底値さん 2023/07/24(月) 21:52:06.38]

見切りもつけず文句垂れてまだ
ぶら下がってるのが側から観てて理解できん
今死ぬか後で死ぬかだろ
早く辞めた方がいい

[841 底値さん 2023/07/24(月) 22:33:45.15]

残念ながら自分から動く気はないんだよ。
きっと、今までも仕事でも自分から動こうとはしなかった人達でしょ。裏でしか不満や文句を言えない奴ら。

[842 底値さん 2023/07/24(月) 23:44:11.37]

いや相当数が辞めてるぞ
残ってるのは転職できないだけ

[843 底値さん 2023/07/25(火) 19:38:38.81]

3年くらい前に見切りつけたけどここまで落ちぶれるのは驚いた

[844 底値さん 2023/07/25(火) 23:41:00.22]

ビッグモーター
兼重社長：

創業当初から人事に関しましては「この人ならばできるだろう」という抜擢人事です。仕事をしてもらって『まだ十分な力がないね』という場合はすぐ降格します。ただし、ちょっと一歩下がってまた全体を見てもらうことで人間は成長します。そしてすぐ「敗者復活」。その繰り返しでこれは一つの社員教育の一環と思ってやっていましたので。

→ノジマの降職と一緒www
行く末は暗い

[845 底値さん 2023/07/26(水) 09:49:39.80]

仕事のできない奴を昇格させ、そのままだったコネよりマシでは？
まぁ、ビッグモーターまでのパワハラはきついけど。

[846 底値さん 2023/07/26(水) 10:37:51.71]

そもそもコネは犯罪集団！役員や部門長が囲ってた奴らが不正をしても曖昧な処分や休職すれば処分さえも免れ無罪放免…

今期も不正や犯罪のオンパレード。でも役員は誰も責任取らず…今までと平常運転ww

[847 底値さん 2023/07/26(水) 17:30:25.41]

隠蔽体質が抜けない会社だから。

[848 底値さん 2023/07/26(水) 20:09:58.15]

>>845
ビッグモーターは会社の発展のために悪さをしてきたけど教祖の場合は私利私欲だけだからな

[849 底値さん 2023/07/26(水) 21:20:10.13]

教祖を近くで見ていたからビッグモーターくらいでは何も驚かない

[850 底値さん 2023/07/26(水) 23:02:05.66]

>>846
表向きはホワイト企業です！って仮面被るのがタチ悪いよな

[851 底値さん 2023/07/26(水) 23:50:02.03]

ずっと法人だったから教祖のことよく知らないまま辞めてしまったわ
ヨットは俺にはめっちゃ優しかった

[852 底値さん 2023/07/27(木) 07:47:45.19]

あのまま誰も止めずにやりたい放題させてたら大変なことになってたよ
まさにオウム真理教の麻原彰晃

[853 底値さん 2023/07/27(木) 08:06:25.27]

ああいう奴を律する人間が1人でもいれば親会社からも見捨てられなかっただろうに…

[854 底値さん 2023/07/27(木) 10:31:49.04]

あの売上数字じゃ誰がいてもいなくても伊藤忠にはきられるよ

[855 底値さん 2023/07/27(木) 10:56:09.72]

人災だよ
あれじゃ数字は改善しない

[856 底値さん 2023/07/27(木) 11:15:16.67]

>>853
教祖を律しようとしたのは2人。
彼が開通時代の部長とクリパン。
逆に評価してたのはヨット。
ヨットは利用してた感じかも

[857 底値さん 2023/07/27(木) 15:27:09.81]

教祖の服装が面白すぎて今でも思い出すと笑えるw
石田純一でもしないような服装
あれを注意しない幹部もヤバい
嫁も何も言わないのかなw

[858 底値さん 2023/07/27(木) 22:44:46.58]

ヨットマジでやばかったな！
Nのパワハラ、ITXの次にコネクシオでも時間がくればくるか心配してるの多いのでは！

[859 底値さん 2023/07/27(木) 23:19:02.06]

前にもここに書いている人いたけどノジはITX買収の成功体験をもとにコネを買収したのだろうから、ITXと同じ道をたどるのは明らか。

[860 底値さん 2023/07/28(金) 05:37:49.81]

>>859
ITXの買収されてからどうなったか教えて

[861 底値さん 2023/07/28(金) 06:36:58.61]

>>860
725，726あたりに詳しく書かれているよ。

[862 底値さん 2023/07/28(金) 08:01:03.24]

で、教祖の懲戒は出さないのか？クソが

[863 底値さん 2023/07/28(金) 09:08:42.30]

教祖のスケジュール見てみたら来週、長岡花火大会というのが消されずに残っててワロタw
マジで終わってる。長い間こんなだったのが腹立つわww

[864 底値さん 2023/07/28(金) 09:52:25.23]

会社の金で花火大会楽しんじゃうゴミw

[865 底値さん 2023/07/28(金) 13:38:28.26]

出張するために昼間は会議やらせて夜は花火大会とか想像するだけでニヤニヤしちゃうww

[866 底値さん 2023/07/28(金) 15:18:25.80]

>>864
ヨットも祇園祭とか行ってたなぁ…
沖縄や北海道にも商談だって出張してたね
同行の課長が家族を連れてきてたのは笑えなかったよ

[867 底値さん 2023/07/28(金) 16:44:35.98]

会社の金で好き放題やってる奴をしっかりエスコートできる奴が出世した旧コネ。
疑問を持つ奴は理不尽な仕打ちをされ干されて退職まで追い込まれる。

[868 底値さん 2023/07/29(土) 19:09:34.64]

>>867
ほんとそれ。
でも辞めた者の方が正解な気がしてきた昨今

[869 底値さん 2023/07/29(土) 22:49:57.68]

上の人間はアレだけど一般社員は優しくて良い人ばかりだったよ。
権力に縋り好き嫌い人事を重ねやりたい放題してた上の人間が会社を壊した。
転職してそいつらのゴミっぷりを改めて認識した。

[870 底値さん 2023/07/30(日) 22:33:47.48]

いつだったか教祖が昼休みにトンカツ弁当食ってた笑

[871 底値さん 2023/07/31(月) 06:26:36.54]

>>870
奴は基本、弁当持参だよw

[872 底値さん 2023/07/31(月) 07:31:35.10]

子分にも弁当持参を強要してたよ
で、みんなで仲良く食べるwww

[873 底値さん 2023/07/31(月) 09:08:57.13]

ノジになってからは知らないけど教祖の全盛期は本当に酷い会社だと思ったよ。教祖や珍が気に入らない人間には子分に指示をして攻撃させる。
それがMBOの目標外加点されると噂もあったしな。

[874 底値さん 2023/07/31(月) 09:43:52.74]

能力行動評価では間違いなく加点されてたww

[875 底値さん 2023/08/04(金) 10:11:57.10]

1Qコネクシオ単体
売上高　36,996百万円
経常損失　174百万円
ぜんねんどうき

[876 底値さん 2023/08/04(金) 10:13:21.07]

1Qコネクシオ単体
売上高　36,996百万円
経常損失　174百万円
前年同期比　売上高、利益ともに大幅減。
コネのクォーター赤字はじめて見た

[877 底値さん 2023/08/04(金) 10:22:03.46]

まぁ、コネ社員は仕事どころじゃないんだろうww

[878 底値さん 2023/08/04(金) 11:06:47.06]

自然発生の第1次自主退職フェイズの次は、ノジ方式、ITX同様の自主退職フェイズに以降。社員は2000人くらいに減少？いや、もっと少なくなるかも。。

[879 底値さん 2023/08/04(金) 11:11:15.00]

赤字でも構わないから膿として吐き出せるものは全部出したって感じだね。
次Q以降で良くなるんだけど、現場にはやり方が間違っているという危機感を煽って絞るだけ絞ったり、赤字だからということに乗じて様々な制度変更を行うだろう。
これまで買収してきた会社と同じパターンだ。

[880 底値さん 2023/08/04(金) 11:29:56.63]

次Q以降でよくなるのかな？
ノジマの1Q決算見てるとキャリアショップ運営事業はコネ以外でも大赤字だよ。
同事業の1Q実績はコネ含め796百万円の経常損失

[881 底値さん 2023/08/04(金) 14:02:16.12]

私のやり方に反対なら、会社を去れ（笑）

[882 底値さん 2023/08/04(金) 14:16:09.58]

販売に関わらない管理職、コーポレート人員を大幅削減!

[883 底値さん 2023/08/04(金) 15:10:02.55]

某Dショップの店長やってる奴に聞いたんだが
10月に研修旅行があるって言ってたけど
そんな余裕ある会社なのか？

[884 底値さん 2023/08/04(金) 16:26:32.26]

教祖は長岡花火大会行けなくて悔しがってるだろうな。何年もの期間、出張と繋げて地方で遊び回ってきたゴミを葬った現体制あっぱれ。
あのバカ面で花火見て喜んでる姿を想像するだけで笑っちゃいました。

[885 底値さん 2023/08/04(金) 16:34:28.18]

法人も良い話し聞かないね。
来年には社名消えそうな勢い。

[886 底値さん 2023/08/04(金) 17:07:28.15]

てか、まだどれ位の人、しがみついてんの？笑

[887 底値さん 2023/08/04(金) 17:35:09.21]

元ITX社員だが、２０歳台の若者はしばらく残った方が良さそう。色々、短期的には美味しいよ。逆に３０台後半以降は、良いこと何もないので今すぐ辞めた方がいい。

[888 底値さん 2023/08/04(金) 18:14:29.39]

>>886
他では通用しないことを自認してる連中が生活残業セコセコしながらしがみつく地獄w

[889 底値さん 2023/08/04(金) 23:50:24.41]

>>883
キャリアが呼びかけたものでは?費用は自己負担で

[890 底値さん 2023/08/05(土) 08:27:26.25]

>>888
若い人はいくらでも転職先ありそうだけど、30代後半以降は他ではどこでも通用しないと思っていてしがみついているんだろうけど、探せば結構転職先あるよ。
人材紹介会社とか行って必死に探せばね。
生活残業は

[891 底値さん 2023/08/05(土) 08:31:26.78]

生活残業はノジが最も嫌うので逆効果。
残業分の結果を出していれば別だけど。追求され、自分が無能力者のレッテル貼られるだけ。

[892 底値さん 2023/08/05(土) 10:32:51.98]

他では通用しないことを自認してしがみついてる連中って結局、自分からでは何も動かない奴らだろｗｗ
確かに、仕事でも自分から動かず人任せの奴、多かっな。
打ち合わせや会議で自分の意見を言わずに裏で文句言ってる奴らも多くてうんざりして、俺はこの会社辞めた。結果、大正解の結末。

[893 底値さん 2023/08/05(土) 16:43:34.54]

元社員だけど、この会社に長く今も居る方の気が知れない。
少なくとも2018年下期くらいの時点で、会社ぎ
このまま存続できるはずがないと思わないのが
やばすぎる。
インセやdの販売方法の転換、格安SIMの登場で
手数料頼みの会社がプライム上場企業を維持できる
わけがない。

携帯販売以外の事業も中途半端。
そりゃ予想通りの展開さ。

[894 底値さん 2023/08/05(土) 17:00:28.63]

パワハラ社長は教祖以上かと！教祖は無害の独りよがり！キャリア全然だめでコネクシオ失敗！

[895 底値さん 2023/08/05(土) 20:53:42.63]

上層部の顔触れや無能が忖度しまくって仲良く昇格していくのを見て見切りつけた。将来が無いとは気づいていたけどあまりにも早く崩壊して笑ったw

[896 底値さん 2023/08/05(土) 21:45:54.80]

>>892
本来ここにあるような奴らにまっ先に辞めてもらいたいのに、こ奴らこそ辞めないんだよね。
法人なんてこういう輩ばっかだったよ。

仕事できる法人リーダー達は3年前くらいからどんどん辞めていってしまい、今や仕事はたいしてできず、上に好かれようと頑張るリーダーばかり。

[897 底値さん 2023/08/05(土) 21:56:10.37]

一般社員から見ても完全にオワコンで将来性ゼロだったのに部門長や部長は仕事できないくせに威張ってて偉そうで未来永劫これが続くと思ってたのかな？思ってたんだろうな。じゃなきゃあんなに偉そうにできないよ。
でノジマ登場で恥ずかしくてすぐに逃げた河○に珍珍。ショップが楽しくて勘違い生活続けてたらノジマに見つかっちゃう教祖。
あれはギャグなのか知らないが最高に笑えた三人衆の終焉w

[898 底値さん 2023/08/05(土) 23:58:25.53]

パワハラで能力のゼロの河◯も早々に淘汰されて

優秀な役職者だった人らが残って、こんな会社に残る選択をした人らの為に頑張って欲しい。
量販なんて本当にえぐいくらいな選択を迫られてますからね。

上の人らのアレに振り回されてるんは量販なんで。

[899 底値さん 2023/08/06(日) 00:01:18.98]

>>890
別会社でショップ→法人やって転職したけど
ショップ勤務じゃあ転職先なんてないよ
世の中そんな甘くない

[900 底値さん 2023/08/06(日) 07:41:57.39]

とんずらチンカスノスケワロタ

[901 底値さん 2023/08/06(日) 19:58:27.71]

>>898
あんなのが役員で部門長なんてそりゃこうなるわな

[902 底値さん 2023/08/06(日) 23:34:18.09]

辞めた人だけど、夏のボーナスって何ヶ月分でたんすか？

もらってやめればよかったー

[903 底値さん 2023/08/06(日) 23:53:50.34]

>>902
4.5ヶ月から40%カット

[904 底値さん 2023/08/07(月) 10:03:43.42]

>>893
私は2021年頃に気がついて見切った。
社内の人にこの会社ヤバくない？とか言っても上場してるしとか伊藤忠グループだしとか言って危機感ない人多かったなー。

[905 底値さん 2023/08/07(月) 12:16:30.96]

その人達は、プライム上場企業のノジマグループになったので、安心してこの会社に残っているのかな？笑

[906 底値さん 2023/08/07(月) 19:19:01.54]

>>885
法人も終わってるって現職の人が言ってた。
無能な管理職、クレーム製造機のリーダー職、一般社員への皺寄せ、、、負のループらしい。

[907 底値さん 2023/08/07(月) 20:08:44.12]

>>906
そんなの前からだよ。

[908 底値さん 2023/08/07(月) 20:10:33.36]

>>903
来年は、、、業績連動で減る分が無くなるような話をしてたけど、そもそもの基準額が大幅減って噂を耳にしました。

[909 底値さん 2023/08/08(火) 00:04:06.63]

残ってる40代で店長とかってマジどーすんの？

[910 底値さん 2023/08/08(火) 06:40:04.66]

40代店長なんて当然店長外されるだろうからその後どうするかだね。

[911 底値さん 2023/08/08(火) 07:06:04.95]

>>908
本当ですか。。
それはどこ情報ですか？？

[912 底値さん 2023/08/08(火) 07:17:15.91]

>>911
ノジの常識

[913 底値さん 2023/08/08(火) 09:07:45.41]

>>912
ありがとうございます。
ITXも同様に買収後基準額が下がったのでしょうか？

[914 底値さん 2023/08/08(火) 11:22:34.90]

みなし残業の支給分は基本給としてみなされないからでしょ
やめたから知らんけどノジマに買収されてから額面の支給額はみなし残業代上乗せであがってるけど基本給はさがってるんじゃないの
基本給さがると残業代もさがるから残業多かった人はそろそろ残業時間の割に残業代少ないって気付くんじゃね

[915 底値さん 2023/08/08(火) 11:24:05.64]

そんでボーナスの額面見て結構な人数がおかしいって気付くと

[916 底値さん 2023/08/08(火) 11:55:27.10]

ヤバい部門長が無能を評価し部長などのポストを与えてたの今思うと崩壊の予兆だったんだな
あの違和感、絶望感の中で退職を選んだ自分の行動が正しかったので良かったよ

[917 底値さん 2023/08/08(火) 12:31:15.62]

口癖がタヒねやコ○すぞで教祖などの悪い話は封殺するだけでなく過大に評価するという暗黒期の象徴

[918 底値さん 2023/08/08(火) 12:35:06.52]

得意技は人事で報復
最後は自分がポアされるという爆笑の丸坊主w

[919 底値さん 2023/08/08(火) 12:51:06.38]

>>914
給与のベースアップしたと聞いてるが、みなし残業の部分を上げてるの？

[920 底値さん 2023/08/08(火) 14:23:31.60]

30代後半以上社員はこの先締め付けのほうがきつくなり、給料はたいして上がっていかないと思うよ。
会社はその年代以上の社員は辞めてってもらいたいって考え方だからね

[921 底値さん 2023/08/08(火) 14:28:44.03]

>>920
20代でも昇給する要素がない。。。

[922 底値さん 2023/08/08(火) 15:21:23.97]

https://toyokeizai.net/articles/-/272322?display=b
ITXへの有名なパワハラ知っているよね。コネに対しても同じように見ているよ。
20代若手なら矯正。。てか、まだ洗脳できるが、30代後半以降は切り捨てたいのがホンネ。
よっぽど、実績出せば別だろうけど。

[923 底値さん 2023/08/08(火) 18:01:24.83]

>>919
ノジマに買われる前にやめたから知らん
みなし残業代がついて手取りは増えたと残ってる人からは聞いてる

[924 底値さん 2023/08/09(水) 09:35:55.66]

結局は目先の給料額ではなくて、この先年収を上げていける会社なのかどうかだと思う。
コネ時代もたいして年収を上げていける仕組みがある会社じゃなかったけど、この先も年収を上げていくのは正直難しいでしょ。
飛躍的な会社の発展は望めず、借入金返済もあり、無駄な人件費は抑えたいことから特に30代後半以上は順次追い出されていくよ

[925 底値さん 2023/08/09(水) 12:08:25.47]

旧コネは上層部が給料もらいすぎてた
まったく仕事しないのに限って偉そうで勘違いしてたな

[926 底値さん 2023/08/09(水) 20:27:58.43]

店長で年収400ちょっとって本当なの？

[927 底値さん 2023/08/09(水) 20:58:16.52]

四半期で実績出さなきゃabolnn確定。遅かれ早かれ、濃かれ薄かれ、ビッグモーターと一緒の査定wwwww

[928 底値さん 2023/08/09(水) 21:03:12.84]

>>926
本当だよ
生活残業しても500いかないw

[929 底値さん 2023/08/09(水) 22:19:10.05]

そもそもドコモショップの店長なんて誰でもなれるしwww

[930 底値さん 2023/08/09(水) 22:22:30.45]

2万円位のみなし残業がついて生活残業なんてできなくなるよ。

[931 底値さん 2023/08/09(水) 22:27:45.82]

この会社、やたら生活残業って用語出てくるな。
今時、異常。

[932 底値さん 2023/08/10(木) 06:49:41.47]

生活残業しないと手取り20切る人が大半

[933 底値さん 2023/08/10(木) 13:52:46.30]

>>931
本当は早く帰れるのに無駄に仕事に時間をかけたりして帰る時間を遅くして残業代を稼ぐ手法
もちろん当人たちは生活残業を否定する

[934 底値さん 2023/08/10(木) 15:32:47.92]

逆に残業代の出ないグレード5以上は残業をまったくしないw

[935 底値さん 2023/08/10(木) 17:37:05.66]

法人営業はマジで大半が計画的に月残業40hとかして生計を成り立たせる生活だよ。
業務が多いふり、忙しいふりの演技をしながら少しでも手取りを増やそうと頑張る従業員たち

[936 底値さん 2023/08/10(木) 20:13:24.28]

だから、その生活残業を引き続きやってると今後、痛い目見るよ。コネにしがみつきたいなら、今すぐ生活残業はやめな。ノジはそんなに甘く無いよ。

[937 底値さん 2023/08/10(木) 20:16:33.31]

毎月、不自然に40時間位で残業揃えているは糾弾確定!

[938 底値さん 2023/08/10(木) 20:19:31.79]

仕事好きだから残業しまくりたい
残業代出なくていいから働いてたい

と思ってた時期が私にもありました

[939 底値さん 2023/08/10(木) 20:21:18.79]

>>936
基本給を安く抑えて残業ありきの給与だと認識してる社員だぞw
何年も生活残業してきてそれで生計立ててるから今更ってw

[940 底値さん 2023/08/10(木) 21:13:53.59]

部門長、部長にハラスメント野郎がゴロゴロいるのに下っ端社員の定期券確認とか契約時の不正確認とか小さなことを必死に叩いてたのは今になって思うと笑っちゃうよなw

[941 底値さん 2023/08/10(木) 23:56:28.92]

>>940
それを、その時に言わず今になって言う奴を俺は笑う。
あ!陰では言っていたのか!スマン、スマンｗｗ

[942 底値さん 2023/08/11(金) 05:36:07.96]

ハラスメント常習の連中もノジマに食われるとは思って無かったろうな、ざまあみろww

[943 底値さん 2023/08/11(金) 08:28:27.19]

>>941
私も言ってたし周りの同僚も言ってましたよ
本人たちとホットラインにも
改めて今になって言うのは伊藤忠に見捨てられて当人たちが路頭に迷ってるのが面白いからですよ

[944 底値さん 2023/08/11(金) 09:23:06.84]

あの頃のCCOは残念過ぎて今でも伝説的に語られるレベルww

[945 底値さん 2023/08/11(金) 16:08:10.65]

>>941
当時、何人の社員が訴えていたか…
産業医からも報告書が出たぐらい病んだ社員が出まくった
バカな人事部長は握り潰したり、かと思えば訴えた上司にチクったり
あのときに正しい対応をしてたら今の状況は無かったかもね

[946 底値さん 2023/08/11(金) 17:45:03.39]

>>945
当時の人事部長って早○だっけ？
そいつもノジマ登場で即あぼーんだったなw
どんだけ弱っちいんだよ旧コネはw
偉そうにしてた人間でノジに立ち向かえているの1人もいないだろwww

[947 底値さん 2023/08/11(金) 18:25:26.39]

>>941
その時に言ってくる社員は評価を著しく下げたり異動させたりして必死に排除するのが奴らの常套手段なの知らないのか？お前笑われちゃうぞw

[948 底値さん 2023/08/11(金) 19:47:46.46]

>>947
頭、残念な人だね。知らないよ。全くの部外者だから。
なんだかんだで、会社やめない奴、多そうなので、書き込んだだけ笑

[949 底値さん 2023/08/11(金) 20:54:15.35]

>>948
とっくに辞めてますよw

[950 底値さん 2023/08/11(金) 21:33:34.84]

>>948
部外者なのに書き込んでて暇そうで何よりw

[951 底値さん 2023/08/11(金) 22:50:39.44]

>>948
いい加減にしないか！
自分を安売りするな。

[952 底値さん 2023/08/11(金) 23:27:02.00]

いやいやこの会社に居続ければ、どんどん自分の価値下がるでしょ。。。
私は、ボーナスもらうまで、転職活動しながら在籍していたけど、8月から転職しました。リクルートエージェントとか行くと結構、求人ありましたよ。
皆さんは転職活動しているの？

[953 底値さん 2023/08/12(土) 00:22:19.23]

>>946
山◯だよ

[954 底値さん 2023/08/12(土) 03:15:51.48]

>>953
口、寺、本、田
どれだ思い浮かばんw

[955 底値さん 2023/08/12(土) 12:15:38.86]

>>954
もう会社辞めたやつだろ?それ聞いてどーすんの?
くだらねー。

[956 底値さん 2023/08/12(土) 23:54:52.43]

>>955
娯楽にマジレスしてるお前の方がよっぽどくだらんよ
少しは楽しませろよ

[957 底値さん 2023/08/13(日) 00:46:46.71]

>>956
皆、くだらねーと思っているからレスしねえんだろ。くだらねー✕２。
ここで、くだらねーこと書いているのはほとんどお前か？。くだらねー✕３。

[958 底値さん 2023/08/13(日) 00:49:27.92]

>>956
おっと、忘れていた。こんなことしか楽しみがないのか？ww。くだらねー✕４。

[959 底値さん 2023/08/13(日) 05:04:00.14]

落ち着け

[960 底値さん 2023/08/13(日) 07:21:44.33]

ハラスメント三羽烏（モンチ、教祖、珍）のことを永久に記録しとくためにも5ちゃんは有効に使おうね！

[961 底値さん 2023/08/13(日) 12:17:20.00]

自分はOBだけど本当にその3匹は酷かったよ。職権濫用しやりたい放題。転職先にはあんな酷いの当然いない。あんなの野放しにしてた社長とか役員もやばすぎる。

[962 底値さん 2023/08/13(日) 19:28:09.55]

コネ役員以上の職権濫用、ハラスメントのノジマへの通報窓口が公開されたね。
これでヨットや恥目も終了かw

[963 底値さん 2023/08/13(日) 22:29:38.30]

恥眼はキレるといきなり目つき変わるけん

[964 底値さん 2023/08/13(日) 23:22:32.37]

店長になったけど基本給据え置きで手当が下がったから月手取り下がった

[965 底値さん 2023/08/14(月) 10:29:19.80]

>>963
何も成果出してないのに長年、上に居座ってたよな。特技はパワハラだけの超無能。
ショップに来た教祖も1年間放置してこのザマw

[966 底値さん 2023/08/14(月) 15:20:18.10]

成果は辞めさせた社員と休職させた社員の数

[967 底値さん 2023/08/17(木) 08:13:12.76]

イエスマンをお気に入りにしてそれ以外は弱いものイジメや人を潰して仕事した気になる伝統だったなあコネの役職者で特に部長以上

[968 底値さん 2023/08/17(木) 19:08:06.87]

あと1年かけてノジマ採用の若い社員だけになっていくんだろうな

[969 底値さん 2023/08/17(木) 22:10:22.53]

>>968
そもそも、ITXがノジに買収された後の分社化とか見れば簡単に想像できるが、今の組織、規模のまま残らないよ。ITX同様分社化されるか、統合されるか。。。。

[970 底値さん 2023/08/18(金) 16:09:29.06]

行き場のない裸の王様たちが会社にしがみつく有様は見ていて愉快で愉快で堪らないよ

[971 底値さん 2023/08/18(金) 19:13:59.62]

しがみつく予定が辞めさせられたのもいるから更に面白いよな

[972 底値さん 2023/08/18(金) 19:21:18.17]

しがみつく予定が辞めさせられたのもいるから更に面白いよな

[973 底値さん 2023/08/18(金) 22:24:34.72]

しがみついてるのも、ノジマになってから辞めたのもどっちも負け組。
ノジマになる前にコネのヤバさに気づいて辞めてった奴は救いようあり。

[974 底値さん 2023/08/18(金) 22:33:53.90]

客のワイは勝ち組！

[975 底値さん 2023/08/18(金) 23:00:05.30]

>>973
別にいつ辞めようがコネより良い年収や条件、環境に転職出来た者が勝ち組。
コネより年収や条件悪い所に転職した奴、転職できずに年収下がってもしがみついている奴が負け組。
中にはコネにしがみついて出世できる奴もいるだろう5からそいつは勝ち組。

[976 底値さん 2023/08/19(土) 06:41:10.24]

>>975
コネ出身という経歴で好条件とるのはかなりの難易度w

[977 底値さん 2023/08/19(土) 10:32:29.76]

大手の人材紹介会社に直接出向いて職探しすれば色々あるよ。好条件。ネットだけの職探しはNG。
私はTOB前に見切って転職したのだけど、コネを卑下して志望動機とか言ってちゃもちろんダメ。アドバイザーとの面談で自分の市場価値がわかる。コネも一応プライム上場だったんだからその経歴は使い方次第。
私は、アドバイザーにこいつは売れると判断してもらえたから結構簡単に転職決まったよ。
と言っても2社は最終面接で落ちたけど笑。最終的にはコネより年収もあがった。

[978 底値さん 2023/08/19(土) 11:23:09.30]

ゴマ擦りスキルしかない中卒部長なんて市場価値無いだろ

[979 底値さん 2023/08/19(土) 12:00:39.57]

確かに中卒でも上場企業の部長になれるなんて驚きの会社だったなｗｗ
法人営業って馬鹿にされていた感じもするけど、顧客へ提案営業とかできていたなら、そのITOスキル、知識は結構、売り物になるよ。
もうそんな人は、とっくに転職してるかもだけど。
ヨットも自分の上司にはパワハラ気味だったけど、言ってることは結構マトモだったな。一般社員にはパワハラほとんどしなかったし。

[980 底値さん 2023/08/19(土) 12:04:23.13]

おっと。。ITOじゃなくてITねｗｗ

[981 底値さん 2023/08/19(土) 16:22:03.37]

はよハロワ行け

[982 底値さん 2023/08/19(土) 18:48:31.64]

数年前に教祖が部長代行になった時に呆れて辞めた。当時は終わりの始まりだと思っていたがこんなに早く本当に終わるとは驚いた。

[983 底値さん 2023/08/19(土) 22:17:28.28]

次スレ
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/hikari/1692450995/l50

[984 底値さん 2023/08/19(土) 22:46:20.53]

やべー奴らが毎年仲良く部門長、部門長代行、部長、部長代行って昇格していく地獄w
無能が無能を評価するから無能が上に集まる。そんなやりたい放題の部門がノジマ買収で最初に解体されて全員辞めてったのは皮肉なもんだな。

[985 底値さん 2023/08/19(土) 23:34:33.38]

>>984
あなたはその無能集団がいる会社にいつまでも残っていた無能者？笑
それともすぐ見切って転職した有能者？

[986 底値さん 2023/08/20(日) 06:59:27.15]

>>985
同業に転籍して楽しくやってます

[987 底値さん 2023/08/20(日) 07:51:47.71]

それはおめでとう!
いつまでもこの会社にいる人の気がしれませんね。
私もIT機器販売系に無事転職できましたが、コネの経歴も十分に利用できました。

[988 底値さん 2023/08/20(日) 08:01:06.80]

神谷町でやっとります！☺︎
前に会社理念の携帯用の冊子を発注したけど？笑

[989 底値さん 2023/08/20(日) 11:05:34.23]

神谷町もそろそろ終わりかな

[990 底値さん 2023/08/20(日) 14:31:47.65]

神谷町は伊藤忠のお下がりだから追い出される未来

[991 底値さん 2023/08/20(日) 15:59:42.32]

>>984
量販部門は解体したんですか！
教祖の喜び組ことマラソン部(駅伝部？)のメンバーも辞めたんですかね？
偉そうにやりたい放題してた人たち

[992 底値さん 2023/08/20(日) 16:51:01.69]

表向きは上場企業、伊藤忠グループを名乗ってて中身は量販みたいな無法地帯が横行してた。
ビッグモーターに勝るとも劣らない状態だったからノジマに拾われて良かったと思わなきゃな。

[993 底値さん 2023/08/20(日) 19:33:34.29]

ノジマになってから在宅勤務禁止になって神谷町じゃ人が入りきらないから撤退だろうな

[994 底値さん 2023/08/20(日) 20:30:35.08]

支社もデスクが少ないで、在宅はまだ残してる。

[995 底値さん 2023/08/21(月) 12:05:35.76]

合コンで伊藤忠ロゴ入りの保険証見せて彼女出来た武勇伝聞かせてくれた先輩元気ですか

[996 底値さん 2023/08/21(月) 15:01:06.81]

本社はJR横浜タワーに移転するかな

[997 底値さん 2023/08/21(月) 21:56:51.01]

>>995
はい。元気にやっとります。ありがとう。

[998 底値さん 2023/08/22(火) 08:56:02.77]

>>997
そんな保険証で釣れる女は相当な不細工だろ？

[999 底値さん 2023/08/22(火) 22:31:50.37]

>>998
なんだと？バカにするなっ！
実際、怪我もしなかったし、病気もしない人だったよ！

[1000 底値さん 2023/08/22(火) 22:53:01.91]

石河五右衛門