【HE】NECネッツSIってどうよ?18【TBM-KY】 [無断転載禁止]©2ch.net
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テレワークデーだったんだよね
何も変わらなかったね 水曜ノー残業デイ→数ヶ月メールで煽るもほぼ守らず
プレミアムフライデー→あーなんか聞いた事ある
テレワークデー→知らない アンケートで残業多い曜日は月水金という事実
まあそうなるわなw ホントこの会社は絵に書いたようなクズが多いな、役職が上がるほどに。
良心的な人もいるけどね
それ以上にクズが目立つ 上田功一
なんのスキルもない。向上心もない。
ただ上司の目の色かげんをうかがうこび売り。 ク〇だらけの会社。
転職して、いかに異常だったか理解したわ。
底辺文化を知るために入るなら最適! ここでしか、文句を言えないチキン野郎なんだから、言わせてあげようよ。 新人入ってもすぐやめちゃうじゃん。
古臭い腐れ体質とブラックがバレてw 上司に仕事のヘルプ求めてもそこらの派遣に聞けって体質だからな
新人は???ってなるわ 元社員だけどいい会社だよ
部署によると思うけどブラックではない 工作員がブラックでないって必死のアピールwバカみたいw 【官はパス乳、民はカス乳】 子供が「臭い」と嫌がる <硫化水素> 入り給食ミルク、皇族は飲まない
http://rosie.5ch.net/test/read.cgi/liveplus/1534125589/l50
なぜ腹を下すのか 言われて嫌な事やられて嫌な事を平気でするクズばかりの会社 新規事業なんてないだろうw老害ばかりであっても潰される 数ヶ月の案件に飛びついて小銭稼ぐ仕事ばかりになったな
昔は年単位のデカイPJとか入って来てたけど
どこに取られてるんだろ? 長期PJは受注も売り上げも先なので、嫌がってしなくなりましたね。 【ブルマ57、まる子53】 放射能による急死と報じず <安全安心> 早野龍五氏 坪倉正治 開沼博
http://rosie.5ch.net/test/read.cgi/liveplus/1535594247/l50
30日、覆面女子プロレスラーのRayさんが死去したと発表した、悪性脳腫瘍だった。
27日、乳がん闘病の元女子プロレスラー・亜利弥さん死去 同級生・田中将斗は「よく頑張ったね」 その場しのぎで出世して不始末は後任に押し付けるのが
ここの伝統 この会社が倒産したら
まじで赤飯を俺のポケットマネーで
送りつけてやる 北海道のシステムが止まってることに怒られたのだが? あれ、まだこの会社あったんか(笑)
ネームバリューがある内に早く転職しとけ〜。 おまえらはロボットみたいに働けばいいんだよって奴隷のようなパワハラ受けたの絶対忘れないからな
こうして一人ずつ敵を作ることで少しずつ自分達の首を絞めていることを思い知れ 威勢のいい口のきき方するがいつまでも女の腐ったみたいにネチネチ
根に持つ陰気な奴多すぎ。責任は人に押し付けるし。 この会社にいてもキチガイ爺達の面倒をみるだけ。
技術向上も将来性も何も望めない。ただ精神が崩壊するだけ。
いるだけ損だよ。今、売り手市場だし。
所詮、ITは技術がなければ生き残れない。
40超えてフリーになっても技術があれば生き残れる。 転職先候補の1つでしたが、なかなか酷い環境みたいですね。やはりどこの通建も似た状況のようですね。 >>788
スタッフなら天国だよ。
部署によるからね。
悲惨なのは、生産部と営業。 >>790
生産部とスタッフの括りがよくわからないので、ご教授頂けたら幸いです。
なんとなく、生産部は技術職でスタッフは総務のようなものと捉えてます。 >>792
そのイメージでオーケー。
ただし、地方のアシスタント(スタッフ)は大変。
本社は、事業部と営業以外は寝てるだけ。 >>793
ありがとうございます。参考にさせて頂きます。 うちの会社の下請けだよ。
金をせびってくる物乞い連中 府中の奴らは玉川や本社を見下す奴らしかいない。忙しいほど偉いと思い、休暇が取れないのを自慢。
宗教繋がりがある奴しか出世させない。他事業部からの転勤者はイビリ倒して精神を潰す。
つまりは府中出身者は鬼畜しかいない。
根sickの鬼畜どもは人格破綻が面接ですぐバレルからまともな再就職なんぞ無理 府中は東芝と日立に土地と設備を売り払い、根sickに籍がある奴らは野に放てばいい。
何処にいっても使い物にならない。宗教がすぐバレル。出自や病歴もすぐバレル。 府中地区の根sick総員玉砕し人格まともな構成員だけ継続雇用すればいい。3割以下しか残らんべ。
残った土地は防衛省、自衛隊、東芝、日立、三菱で共用すればお国の為になる。 府中地区の根sick総員玉砕し人格まともな構成員だけ継続雇用すればいい。2割以下しか残らんべ。
残った土地は防衛省、自衛隊、東芝、日立、三菱で共用すればお国の為になる。
宗教繋がりの排除も怠らずに。 府中地区の根sick総員玉砕し人格まともな構成員だけ継続雇用すればいい。3割以下しか残らんべ。
残った土地は防衛省、自衛隊、東芝、日立、三菱で共用すればお国の為になる。宗教繋がりの排除も怠らずに。 府中地区の根sick総員玉砕し人格まともな構成員だけ継続雇用すればいい。3割以下しか残らんべ。
残った土地は防衛省、自衛隊、東芝、日立、三菱で共用すればお国の為になる。 府中地区の根sick総員玉砕し人格まともな構成員だけ継続雇用すればいい。3割以下しか残らんべ。
残った土地は防衛省、自衛隊、東芝、日立、三菱で共用すればお国の為になる。宗教排除も怠るな。 府中地区の根sick総員玉砕し人格まともな構成員だけ継続雇用すればいい。3割以下しか残らんべ。
残った土地は防衛省、自衛隊、東芝、日立、三菱で共用すればお国の為になる。聖教関係も庭に埋めるの忘れずに Nなんて朝鮮系ばっかりだし
破壊と恨みしか作れない
日本が壊れていく こんな会社、いずれは限界が来る。
まあ、他社に吸収合併かな。 良くも悪くも古い体質が抜けていない。若い人は技術の研鑽に励んでるけどバブル前入社あたりの逃げ切り組は特に技術を磨こうとせずNからのおこぼれの仕事をこなすだけ。
たまにどこかと組むことはあるけどパッとしない。ここは働き方改革に熱心って雑誌の記事に載っていたがそこそこ黒い。 エンパワードオフィスって、実際に社員で使って仕事しているの? >>833
マジで!?すげー。
やっぱ効率とか良いんだろうか。ちなみにコミュニケーションもコンセントレーションのバランスとかもいい?うちの職場は低学年クラスのようにうるさいのでときどき集中できるところがほしいところ。そんなのだったらホント羨ましい。 >>833
日本語だと強化された事務所か
教化所?北朝鮮の収容所か?w 宗教の洗脳だなwさすが創価学会に乗っ取られた企業w 全部、チョン系の企業
キチガイが多い訳だわ
もう二度と関わりたくない会社ワースト1 この板でネガキャンしてる人は同一人物なのだろうか? 同一人物だという確かな証拠出してもらわないと。
ただの勘だろwwwwwwwwwwwwwwwwwwww 勘で決めつけるって社会人失格w名誉棄損の裁判で負けるパターンw
頭悪すぎw 反感持たれてるのが多数だと困るんだw
不都合な真実w 憶測で物言っちゃいけないという社会人の基本も知らないのか? お前ら文句ばっかり言ってるけど辞めないんだろ?腐っても一部上場だしな。Nグループの緩さに危機感をおぼえるが、ここより待遇のいい会社に移っても大変だし・・・ここがお似合いってかw
まあ世間の中小よりはもらってるしね。
これからも社食でカレー食うのかねw
と自分を慰めてみる。 だよな。大多数のリーマンよりは恵まれているんだろう。 痛いところつかれたので絶叫してるバカ工作員w
恥ずかしい奴w 弱い立場の人間を踏みつけ責任を押し付け
ふんぞり返ってる寄生虫にはメシうまーな会社だろうなw うるせえとか社会人にあるまじき言葉使いだなwチンピラめw 仕事はなんか請負派遣管理業になっちまって
つまらんけどもらえるものはもらえてるからええか・・ いつまでもつやら。協和エクシオに比べてもだめだめw ちっこいのなんか相手しなければいいのに。陰口でコミュニケーションをとられてもねー。相手すんのも疲れるわ。巻き込まんでほしい。 ド素人でも出来る手順書が有ればミスしなかったから手順書が悪い(キリッ
ねえよそんなもん。 なぜなぜとかやってもテンプレ回答で終わるし
作業員体制改善とか教育体制改善についてはこの費用じゃこれで回すしかないから無理とか言って蹴られるし、
手順書読まずにミスった奴もFW認定再受講させればいいでしょとか言いつつ
一人外すと現場が回らないとか言って
そのまま現場で使い続けてるみたいだし
なぜなぜの報告を安品に上げず隠蔽してるしで作業体制としても管理側の意識としても積んでる 金・人・スケジュールを
いかにパズルして納期に間に合わせるかのゲーム感覚でやってたわ
B部隊瀕死か!じゃあA部隊の援軍よこせやぁ!って
もう事故なんて起こされたらブラックリスト入りでしまい
なぜなぜも下請けで話し合って報告書よろーって 報告書を下請けが作って出してくれるなら良いんだけど
何でなんも関係無い俺が巻き込まれて手順書修正(しかもなんも意味も無い所
から客先報告書から作らなかんのよ。体制と方針決めた課長が作れカス 効果のないなぜ2なんてやってるからその間手薄になってまた事故るとか悪循環。また別会社使ってるから事故ってもやばい感覚が伝わらない。 効果がないと言うより結論ありきだしな。
スキル(がなくてもできるようにする
手順書(が問題だからミスった いくら手順書が懇切丁寧に書いてあったとしても、現場の人間がしっかり読まない&理解しないで作業して事故るってオチがわりとあるよね。 営業で新人の定着率が極端に低い本部がありますね笑
恥を知れよ笑 こんなぬるい会社やめるなんてな
やりたかった事と違ったって言って辞めた新人は優秀だったけど
やりがいのある仕事したい人間には合わない そりゃ単金下げるために素人集団の素人体制でええとか、
そんな素人の現場使って仕事するのがお前ら担当の役目だとか、
挙げ句原価削減で担当減らすとか言われたらアホらしくて辞めるわ。 すべて自業自得で片付けておわり。思考停止している。 底意地悪いゲスばかりいるw
こんなところに勤めたら人生棒に振るよ。 恣意的な判断する腐れ上司ばかりw
そりゃ組織が腐るよなw 上田功一 なんのスキルもありません。単純作業しかできません。 バカがここのスレ見て他人事みたいにげらげら笑ってるが
おまえらの事だからなw ストレスで夜も眠れないので夜中に書き込んでしまいました。ってことだな。 アルハラ上司さん、ホットラインかけるから震えて眠れw Bの個人フォルダ見れたけど評価C〜D判定の奴多すぎ
Dって普通会社に来ないやつじゃね?
普通に仕事してれば大体B判定だよな >>953
Dなんて見たことない。
Çもまれじゃない? >>945
もう1つ思い当たるとこはあるけど、確信がないなー ここの会社の奴ら内外に相当恨みを買ってるからなw
そのうちだれか刺されるかもw ド短期のPJしか回して貰えないからしゃーない
スキルアップもクソもあったもんじゃない おれも楽しく仕事してーな。声のでかいのだけ自分勝手に楽しみやがって。 上田功一 ごますり こびうり 上司の目の色かげんをおうかがい。 >>963
特定されるぞ
>>965
セブン側ですね。 情報セキュリティ事故とか、会社が無くす気ないんだろうな
飲み会一律禁止しろよ
当たり前のようにパソコン持ち歩いて飲むバカが営業に多すぎる
片っ端から密告してやるから覚悟しとけよアル中共 今の会社はみんなパソコン持ち歩いて酒飲んでも無くさないけどな。転職して思ったのはNESICは飲み方が悪かったんだと。 >>974
飲み方の節度が分かってないんでしょうね。 盗難は無くした言い訳でしょ。今時車からパソコン盗む奴なんていない。iPhoneのが高価だし。 あー、酔ってなくしたら盗難にあいましたの方が罪軽くなるよな シンクラにセキュリティソフト入れたり鍵付けさせる程アホな会社なのに 今日も年末に向けて派遣の入れ替えマスゲーム頑張るぞー エレベーターやトイレは会話に気をつけろと言うけど、電車の中はええんか?ここの教育どうなっとるんや? 社外に出てると評価されないから若いやつがどんどん辞めてるわ このスレッドは1000を超えました。
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