【10月で消滅】札幌限定NTTテレマートの人間模様その7 [無断転載禁止]©2ch.net

**底値さん** · 2018/06/21(木) 00:00:11.93

この会社も大分マシになったぞ

旧社名：ＮＴＴソルコ＆北海道テレマート
新社名：ＮＴＴネクシア

社名がな

**底値さん** · 2018/06/21(木) 16:01:32.19

satch.tv/starts/?mref=445
こんな機械！チューナーがあったななんて！覗いてみて！

**底値さん** · 2018/06/22(金) 20:15:26.62

この会社ろくでもないのしか残ってない
もし迷ってる人いたら早くやめたほうがいい

**底値さん** · 2018/06/26(火) 23:06:03.04

>>252
どこが真面な会社かなぁ！
真面な会社が何回も社名変更なんてしないぞ！

**底値さん** · 2018/07/09(月) 22:15:52.63

まぁまともな会社ならこんなに沢山パワハラ・セクハラで訴訟になってないよな

**底値さん** · 2018/07/10(火) 15:05:35.21

俺が居たのは、もう8年も前だけど、パワハラは既にあったな。

**底値さん** · 2018/07/10(火) 18:29:17.44

とにかく陰湿だよ、ここは
NTTもピンからキリまでだ

**底値さん** · 2018/07/25(水) 22:04:35.06

天下りが軽蔑されるレベルだし
末端のグループ会社だけレベルが低いとは到底思えないね

**底値さん** · 2018/08/17(金) 08:00:24.34

ここにいる役職ついてる人間がすべて低レベル

**底値さん** · 2018/09/18(火) 14:13:59.65

最近は特に何も起こってないのか？

**底値さん** · 2018/09/22(土) 15:09:39.62

地震の対応で親会社であるＮＴＴ東日本が賞賛されてたな
あのタイミングで一時的に北海道全域公衆電話無料化とか確かにすばらしい
ま、見直したわ。あくまで親会社だけだが

**底値さん** · 2018/09/26(水) 06:32:42.33

北門館ビル懐かしいな
もう辞めて5年以上になるけど、その時のメンバーで知ってる人いるか気になるな～

**底値さん** · 2018/10/02(火) 04:54:09.00

そういやこの会社、ひかり電話とかすすめてたな。固定電話なら停電でも電話使えたのに、今回の道内全域停電で、ひかり電話に変えたせいで使えなかった人はさぞご立腹だったろうね

**底値さん** · 2018/10/07(日) 01:21:24.09

>>263
入れ替わり激しいからどのぐらい続けてる人いるかは気になるね

**底値さん** · 2018/10/29(月) 19:57:00.76

ここの電子タバコのコールセンターで勤務してみたが客がDQN すぎるww
子供でもわかる説明書を理解できない客あほすぎやろ

**底値さん** · 2018/10/29(月) 21:15:11.78

歯ブラシマニア？

https://m.youtube.com/watch?v=4hHCfXTJ4Qc

**底値さん** · 2018/10/30(火) 08:58:14.56

>>267
ああ、上にめっぽう弱く、下にめっぽう強いあいつか

**底値さん** · 2018/10/30(火) 22:47:39.35

ロリータさんと初のお散歩

https://m.youtube.com/watch?v=Sc57eewItKo

**底値さん** · 2018/11/02(金) 20:47:14.72

書き込み少ないね
不満を持ってた人達はほぼやめたってとこか

**底値さん** · 2018/11/02(金) 22:49:10.68

巨人のかんざし

https://m.youtube.com/watch?v=cs_GB6wsZ00

**底値さん** · 2018/11/02(金) 23:19:01.72

もう無能しか残ってないわ

**底値さん** · 2018/11/24(土) 00:48:51.14

南郷のコールセンターにまだバカセンター長の北はいるのか？
アイツたいした事ないくせに自慢話だけは立派だならな。
苫小牧にいた人から聞いたわ

**底値さん** · 2018/12/13(木) 02:09:50.49

明治安田のコールセンターはどう？

**底値さん** · 2018/12/31(月) 23:18:13.85

パワハラセクハラ隠蔽のクソ会社。
勝手にモニタリングする割には適切なコーチングもせず裏では通話時間が長いだの後処理が長いだのCOMの悪口ばかり。
無駄口叩くくらいならCOMが辞めないような働きやすい職場環境作れよ！この無能管理者めが。

**あぼーん** · NG

あぼーん

**底値さん** · 2019/01/16(水) 01:12:19.75

エムズ大通にまだ佐藤だか課長になれない主査いるの？
アイツ何回も課長試験落ちてるらしいな！
何回か話した事あるけど頭悪そう！

**底値さん** · 2019/01/16(水) 03:29:36.09

ここのSVまじむかつく！
文句、嫌味言ってないでお前らも電話でて注文取れや！あと細かい男もうざい！
あのババア若い男には超甘く女にはまじ意地悪。早くリタイヤしろババア

**底値さん** · 2019/01/16(水) 03:31:25.96

パワハラでやめる人相変わらず多いらしい。
メンタル強くないとやってけない職場

**底値さん** · 2019/01/16(水) 03:32:49.70

コールセンターってどこもこんなに酷いの？？

**底値さん** · 2019/01/16(水) 03:37:46.87

コールセンターってどこもこんなに酷いの？？

**底値さん** · 2019/01/16(水) 19:42:55.21

この会社自体が質が悪いから働いてる奴の質も悪いのさっ！

**底値さん** · 2019/01/16(水) 20:04:46.00

>>282
ごもっともww
そして、客の質も悪いw

**底値さん** · 2019/01/17(木) 07:51:47.37

まともな神経持ってる奴は辞めてるだろ

**底値さん** · 2019/01/18(金) 21:58:49.78

宮本○季タヒね
けいちゃんとか気持ち悪いんだよ！お前みたいな中途半端なヤツはいない方がまし。
早く辞めろ！！！！！

**底値さん** · 2019/01/19(土) 07:07:27.91

中途半端な人間がいるからテレマなんだよ！笑

**底値さん** · 2019/01/19(土) 20:39:36.32

つーか、ここはパワハラ蔓延してるし人材使い潰しだからいかない方がいいよ
悪評高すぎて直雇用で人も集まらないから派遣頼みだけど、派遣からも敬遠されてる糞会社

**底値さん** · 2019/01/20(日) 02:07:42.77

國岡、山田SVかなりうざい、死ねババア

**底値さん** · 2019/01/20(日) 02:09:46.06

國岡のババア、若い男にはまあ甘い。
そんなに若い男が好きならホストクラブでも行けや。まじきもいんだよ

**底値さん** · 2019/01/20(日) 02:10:55.87

どこのコールセンターもこんな感じ？

**底値さん** · 2019/01/21(月) 00:46:49.86

>>287
どこのセンターよ

**底値さん** · 2019/01/21(月) 23:40:38.88

エムズか

**底値さん** · 2019/01/22(火) 01:24:03.23

新百合ヶ丘のクニオカSV? まじパワハラババア。

**底値さん** · 2019/01/22(火) 01:26:32.05

>>275
ほんとその通り！
新百合ヶ丘の4F東？西？とりあえずパワハラやばいし。
しょっちゅう人やめてる。
メンタル強くないとやってけないらしい。
その割には金も安いし、、

**底値さん** · 2019/01/22(火) 01:28:23.26

>>284
早くやめたい！

**底値さん** · 2019/01/22(火) 21:47:26.83

>>293、>>294
ひどいようだったら自分が被害者じゃなくても企業倫理ヘルプラインか社外受付窓口、もしくはNTTグループ企業倫理窓口に通報した方がいいよ。
この会社、パワハラセクハラ系のハラスメントは全部揉み消すから。
何度上に相談しても当事者は改善が見られず、被害者側が消えるように辞めていっちゃうようなクソ会社ですから。

**底値さん** · 2019/01/23(水) 23:49:59.78

>>296
その通り！
前にこの会社に16年間居て人事担当のパワハラにあい、人事担当の部長にパワハラの内容を説明したところパワハラと感じた時点でパワハラなのにそれはパワハラじゃないともみ消されましたよ！笑
頭イかれてるから辞めってやったけど今は自営業で成功してます！

**底値さん** · 2019/01/24(木) 00:35:06.34

>>296
時給制スタッフでも助けてくれるなりか?

**底値さん** · 2019/01/24(木) 01:15:17.34

そんなもんに相談しても会社に筒抜けらしいよ
労基にチクった方がまだいいんじゃない？

**底値さん** · 2019/01/24(木) 18:16:44.60

>>298
時給制でも派遣でも通報すべき。
なるべく沢山の被害者となるべく沢山の証言を集めて、このとんでもないクソ会社を訴える。
企業倫理に通報してもありとあらゆる手で揉み消して無意味だから、労基の方がいいかも。
みんなでパワハラセクハラモラハラ上司を追放しよう！

**底値さん** · 2019/01/24(木) 19:50:19.39

ちなみに月給制社員で16年間居たにも関わらずパワハラ揉み消しにされた！
家に行って謝罪する言われたが家に来られるのも迷惑だから丁重にお断り！笑

**底値さん** · 2019/01/26(土) 22:52:45.10

>>300
ほんとに訴えたいです

**底値さん** · 2019/01/26(土) 22:54:42.05

>>300
ほんとに訴えたいです

**底値さん** · 2019/01/26(土) 22:58:35.96

とりあえずババア軍団まじうざ！
早く辞めろや！！
後処理が長いだの嫌味は多いし、だったらオメエが電話出ろよ！！
変なババアは同じ職場の若い男に恋してるし、まじうざいしキモwww

**底値さん** · 2019/01/26(土) 23:02:18.92

この会社潰れればいいのに。
ババアのSV達ここではろくに仕事せずに威張ってSV同士暇だと言いながら無駄口ばっかこぼして他の会社に移りたい！とかほざいた事言ってるけど、いやいやお前たち仕事できなくて他の会社になんて移れねえから！

**底値さん** · 2019/01/26(土) 23:18:15.63

新人の人もかなりいびられてて可哀想になる。
きっとすぐやめるだろうな。

**底値さん** · 2019/01/26(土) 23:24:49.48

>>305
大通新人がすぐ逃げ出す

**底値さん** · 2019/01/27(日) 11:44:22.51

>>302
一人で戦っちゃダメ。あなたが退職に追い込まれるから絶対に複数で訴えること。
同期とか先輩スタッフとか誰か見方になってくれる人いる？
その人たちに協力してもらってパワハラSVから暴言吐かれた証言を得るの。

さてと、私もパワハラマネージャー訴える準備するか！w
大してマネジメントもできないクソマネージャー。
ほら、お前のことだよ！！お前に相談したのがすべての間違いだった。
パワハラセクハラ揉み消して総務と結託して何事もなかったかのように過ごし、被害者を退職させるお前だけは絶対に許さない。
企業倫理、労基に通報して本社に飛ばしてやる。

**底値さん** · 2019/01/27(日) 12:07:05.02

恒常的な人手不足
忙しいからどんどんやめてく
評判悪いし待遇悪いの知れ渡ってるから人が集まらない
せっかく新人来てもトレーニング教育という名のパワハラでヤバイのばれてすぐ離職
の縮小再生産ループ

**底値さん** · 2019/01/28(月) 00:42:11.76

>>308

**底値さん** · 2019/01/28(月) 00:45:10.14

>>308

**底値さん** · 2019/01/28(月) 00:47:40.23

派遣の人達も陰では散々SVや、長年いるババアのバイト達の悪口を言ってますが、実際に会社を訴えようと思っている人は残念ながらいなそうです。
新人四人入って来て今の時点で残ったのは一人。もちろん彼女は毎日イビラれてます。

**底値さん** · 2019/01/28(月) 07:45:13.68

>>312
ずっと居てもメリットあるわけでもないし
さっさと見切って脱出した方が賢いな

**あぼーん** · NG

あぼーん

**底値さん** · 2019/01/29(火) 00:45:06.89

皆さんは新百合ヶ丘ですか？

**底値さん** · 2019/01/29(火) 03:45:42.94

新百合だけが異常なのか
それとも全部異常なのか
どっちかのう

**底値さん** · 2019/01/29(火) 18:18:31.20

全部の部門がクソ

**底値さん** · 2019/01/29(火) 21:32:16.87

>>317
全部クソww

**底値さん** · 2019/01/29(火) 22:45:06.66

エムズ大通求人してるけど大変ですか?

**底値さん** · 2019/01/29(火) 23:33:29.14

この会社には関わらない方がいい
社名にNTTってついてるけどブラックだから

**底値さん** · 2019/01/30(水) 00:24:42.48

>>319
パワハラ、セクハラを部長・課長ら自らが率先してやってる会社
その部下も推して知るべし
派遣会社さえブラックで通ってるから人が集まらない

**底値さん** · 2019/01/30(水) 07:21:58.81

>>321
ブラックなんですか?
求人見るとホワイトのようですが
激務?

**底値さん** · 2019/01/31(木) 00:43:25.15

福利厚生はNグループの劣化版
Nグループから来た天下りの使えない管理者がパワハラ・セクハラ横行してて何度も裁判沙汰になってる
最近は悪評が広まりすぎて人が集まらないから直雇用は諦めて派遣頼みだが派遣会社からも敬遠されてるレベル

**底値さん** · 2019/01/31(木) 03:25:40.18

>>323
偽装派遣でもあったのか？

**底値さん** · 2019/02/01(金) 03:08:47.83

>>322

**底値さん** · 2019/02/01(金) 08:02:48.87

派遣会社にでさえ嫌われる会社

**底値さん** · 2019/02/02(土) 18:32:14.14

素人でも採用してもらえるらしいけど教育はしっかりしてるのか？

**底値さん** · 2019/02/02(土) 20:50:34.97

派遣会社からも敬遠されてるってのは聞いた事ある
何しろ大半が短期間でやめるような職場だしな
派遣会社もろくな所紹介しない会社として敬遠されたくはないだろう

**底値さん** · 2019/02/02(土) 22:34:32.19

>>328
事務の仕事と嘘ついて技術サポートの仕事させんな

**底値さん** · 2019/02/03(日) 00:48:39.43

まぁ親方日の丸体質が抜けてない典型的なダメな企業だなここ
たんに頭にNTTって付いてるだけで法令遵守が欠けている会社
パワハラをパワハラと認めないで何人も退職してるの見てきてる

**底値さん** · 2019/02/03(日) 07:34:53.14

会社がある場所の労働局または労働基準監督署に総合労働相談コーナーがあります。
電話でも相談ができます。
総合労働相談コーナーで相談員が対応してくれます。
このとき、パワハラが起きた事実関係を整理しやすいよう自分で、

1:パワハラだと感じたことが起こった日時
2:どこで起こったのか
3:どのようなことを言われたのか、強要されたのか
4:誰に言われたのか、強要されたのか
5:そのとき、誰がみていたか
などを持っていくとよいでしょう。

**底値さん** · 2019/02/09(土) 15:33:20.97

>>329
電話対応なしの事務仕事という事で入社させといて
暫くしたらテレオペやるか辞めるか選べ的なことを
平気でやってくる会社だからどうしようもないな

**底値さん** · 2019/02/09(土) 18:55:26.58

>>332
よく聞く話です
事務職で釣ってそのあと地獄の電話対応へ放り込む
トレーニングという名のイビリももれなく付いてくる

**底値さん** · 2019/02/09(土) 19:04:15.49

>>333
あるある過ぎるw

**底値さん** · 2019/02/11(月) 02:06:26.73

私も毎日イビラれてます！

**底値さん** · 2019/02/11(月) 10:45:51.06

>>335
イビリが跋扈しているからどんどん辞めていく
退職者でても評判悪いのは知れ渡っているので補充要員が採用できない
採用できないからただでさえ忙しい状況がさらに悪化して退職者激増
を繰り返す負のスパイラル

**底値さん** · 2019/02/11(月) 15:50:09.10

潰れればいいんだよ
こんな会社に存在意義なんで無いわ

**底値さん** · 2019/02/14(木) 10:56:32.13

　
キチガイの集まりの創価の公明が政治活動

殺人鬼の人殺しの池田大作の創価の公明が政治活動

キチガイの集まりの創価の公明が政治活動

殺人鬼の人殺しの池田大作の創価の公明が政治活動

**底値さん** · 2019/02/14(木) 18:16:38.74

NTTネ〇シ〇ってここでいい？
良さげな求人みて派遣会社に登録に行ったら、紹介派遣なので一定期間過ぎたらNTTネ〇〇アの契約社員になるのが前提での派遣と言われて、派遣会社から給料もらうのはひと月かふた月らしい。
何か聞き覚えのある会社だなあと思って探してたらここにたどり着いたんだけど･･･
ずっと先の日程の案件だったので、まだゆっくり考えたいのに
明日までに派遣会社に返事しないとならなくて焦ってる

求人情報見る限りだと官公庁の業務かと思ってたら、派遣先がNTTネク〇〇で少しテンション下がった

**底値さん** · 2019/02/14(木) 21:25:11.45

>>339
それ派遣会社が紹介手数料稼ぎたいから急かしてるんだと思われ
時給制で入っても更新何回かするまでに月給制になれなかったら雇い止めになるから時間の無駄だよ

**底値さん** · 2019/02/14(木) 21:34:26.07

>>340
ありがとう！
やけに急かされるから不信感があったけどやっぱり断る

**底値さん** · 2019/02/16(土) 00:27:29.69

>>341
そんなに悪い評判出回っているのですか？
被害者が多いのか

**底値さん** · 2019/02/16(土) 02:44:23.56

>>342
ここは回避は基本やぞ

**底値さん** · 2019/02/16(土) 09:38:08.39

ネクシア(テレマート)ってやたらと「このままじゃNTTの電話が使えなくなる可能性が」だの「光回線が無料で使えるチャンス」だの詐欺まがいの電話してくる所？派遣会社もさもさも官公庁の直雇用に変更してくような曖昧な表記やめて欲しいわ
登録して話聞いたら実はネクシアの直雇用前提とか最初から求人情報に書いとけよ
交通費も時間もムダにしたわ

**底値さん** · 2019/03/26(火) 22:12:21.05

会社もクソなら管理者もクソ。どいつもこいつもバカばっか。
こんなところで働いても何のスキルも身に付かない。ここで働くだけムダ。
さっさと就活してまともな会社で働こっと。

**底値さん** · 2019/05/28(火) 16:26:46.46

今の日生の状況分かる奴誰か頼む

**底値さん** · 2019/05/31(金) 03:12:30.17

ネクシアになって何か変わった？

**底値さん** · 2019/06/01(土) 03:11:15.58

https://i.imgur.com/Y6sosaV.jpg

**底値さん** · 2019/06/02(日) 14:16:17.11

https://i.imgur.com/Xs7taEI.jpg

**底値さん** · 2019/06/07(金) 20:09:36.72

どーゆーことだ

**底値さん** · 2019/06/25(火) 17:28:37.29

日生の奴らなんか他の企業では使えない奴ばかり！

**底値さん** · 2019/06/25(火) 18:48:21.76

大半は使えるやつは他にいって残りッカスみたいなもんやからしゃーないやろ

**底値さん** · 2019/07/18(木) 20:50:34.72

大通りヤバさは相変わらず
研修担当者は現場でもいらない言われる人たちの掃き溜め

**底値さん** · 2019/08/03(土) 22:33:40.22

ヤッパリそうか
何にも知らないで入ったら管理者がクズ過ぎてびっくりしたわ
良かったのは初日だけ
周知も気分次第で言ったり言わなかったり
質問しても早口で捲し立てるので何の役にもたたない
早い話が仕事が出来ないのを怒ってごまかしてんだよ
そいつ30才位、中位のデブで超気分屋の女
人に好かれて無いだろうなぁ
死ねばいいのに

**底値さん** · 2019/08/04(日) 12:19:39.79

まだあるんだここ
社名だけ変えたって実態は変わらんでしょ

**底値さん** · 2019/08/04(日) 14:46:05.87

使える奴らはみんな辞めて今はでがらしの残ったゴミみたいなやつしか居ない

**底値さん** · 2019/08/04(日) 14:52:32.91

ゴミしかいないか
納得するわ～
あいつもゴミこいつもゴミ

**底値さん** · 2019/08/05(月) 03:14:35.86

コルセンの管理者なんてどこも似たようなもんだ
いい人は務まらないだろうね
溜まったストレスをcomで解消してやがる

**底値さん** · 2019/08/05(月) 13:33:11.15

あまりにもコルセン内の評判が悪くなってネクサスなんて名前にしたけど
そもそもテレマートなんて地雷認定されてるから誰も行かない定期

**底値さん** · 2019/08/06(火) 10:12:53.82

ここは自己評価下がるわ～
管理者が抜け作みたいな男と意地くそ悪い女しか居ないもんね
レベル低すぎ
退散退散

**底値さん** · 2019/08/08(木) 18:20:31.49

ここ、ヤバすぎるのか、

**底値さん** · 2019/09/06(金) 18:34:47.07

知恵袋にここで働いてる人の質問載ってた
北ビルだけが女性社員のみ制服着用しなければならないのをネクシアはコムのせいにしてるとか
Nコムは全社員私服のはずだから多分制服廃止させない為の嘘っぽいが・・・

**底値さん** · 2019/09/06(金) 18:37:42.74

南郷でも昔は紺やグレーのベストとタイトスカートの人いたが
今は北ビルだけなのかな？
実際タイトスカートなんて履きたくないのはわかるが
コムのせいにまでして廃止しないなら制服廃止は無理なんだろうな

**底値さん** · 2019/09/06(金) 21:43:01.91

北ビルはセンタ招聘の関係から適当な格好はさせられないとか何とかだったっけ？

**底値さん** · 2019/09/10(火) 21:12:23.12

そう北ビル勤務だけどクライアントが見学に来るからとか何とか
でも女性社員だけ制服じゃないとダメ！なんて先方が言うわけないから上の都合だね
おかげで毎日エレベーター長蛇の列だし着替えも面倒でつらい
時代遅れの女性社員だけ制服ネクシア

**底値さん** · 2019/10/13(日) 19:14:59.17

>>353
大通りは研修に力を入れてたはずだけど今はそこに力を入れる余力もないって事か・・・

**底値さん** · 2019/10/13(日) 19:43:38.01

https://i.imgur.com/n62QlQ3.jpg

**底値さん** · 2019/10/18(金) 21:22:31.22

南郷にまだ三木ってクソババいるのか？
あいつ社員でもなくたかが月給制なだけでまるで社員きどり！笑えるぜ！

**底値さん** · 2019/10/19(土) 19:31:15.41

最近この会社で働き始めたんだけど、
契約社員で異動って言えば希望通るの？

**底値さん** · 2019/10/22(火) 23:04:18.29

楽な方にはまず通らない
地獄の方へ異動なら通る

**底値さん** · 2019/10/23(水) 01:11:22.57

>>179
この話ってどういうことですか？
年末年始のタイミングで雇用替えされた人たちのことですよね・・・。

**底値さん** · 2019/11/06(水) 21:56:29.62

パソナに雇用変えされた人達でしょ！
18年ぐらい働いてた人もいたらしくこの会社は平気で汚い手を使ってくるから労働基準監督署からかなりマークされてるらしい。

**底値さん** · 2019/11/08(金) 22:08:02.29

グループ直雇→グループ派遣→パソナ派遣だなんて（泣）
直雇じゃなくなって、もう10年くらいですよね。

**底値さん** · 2019/12/08(日) 20:26:09.14

>>366
まともな研修やってないから離職者多数

**狐婆揶死** · 2019/12/16(月) 16:07:55.74

（この会社ではこんなことは決して行われていません。他の大手です）

モラハラ、パワハラと訴えられない従業員の辞めさせ方
１．ターゲットが対応上のミスや言葉使いの誤りをしたときに、ボールペンの音を”カチカチ”と鳴らす
２．それを繰り返すうちにターゲットが、法則に気付く。
３．（反撃してきたら何倍にして返す。複数人で）
４．会社にチクられたら、すっとぼける（そもそも会社からの指示でやってる）。「ボールペン使ったらダメなんですかぁ？」
５．ターゲットはこの段階で辞めるか（⇒終）、従順になり辞めずに続ける。
６．そのうちに、ミスをしていないのに、”カチカチ”とやり始める。
７．（「実験神経症」で検索してみましょう。想像したら分かると思うが、当然、人間にも応用がきく。）
８．メンタルに支障きたして、ターゲットは辞職。

大手のコールセンターでこの手法が取られています（この会社は大丈夫です）。

従業員を犬扱いしているのが良くわかりますね。

心当たりの方は拡散ねがいます。

**底値さん** · 2019/12/18(水) 23:32:15.51

ここの会社がもっとタチが悪い。
なんせ汚い手段を使って月給制契約社員を去年あたりにきったらしい。
その方達は今じゃ成功者らしいけどな！

**底値さん** · 2019/12/19(木) 12:51:05.91

辞める人間は正常な人だから何をやってもできる奴。
ここにいる奴らは異常きたしてる奴がほとんど

**底値さん** · 2019/12/25(水) 20:07:33.03

>>376
辞めてどこ行ったの？

**底値さん** · 2019/12/27(金) 14:03:03.60

>>378
自分で商売やってるらしい

**底値さん** · 2019/12/28(土) 12:09:37.93

>>379
そうゆう方はセンスがあったんでしょうね
辞めて成功ですね
この会社に居ても未来はなさそうですし…

**底値さん** · 2019/12/29(日) 14:34:47.64

今年は乗り切ったつもりだけど来年は大丈夫なのか？

**底値さん** · 2019/12/30(月) 09:40:30.52

>>380
大通から人材大量流出

**底値さん** · 2020/01/06(月) 13:59:05.86

今日生ってどうなってるんかなぁ

**底値さん** · 2020/01/17(金) 12:36:02.10

>>382
年中人材募集しているな大通
そんなにどんどん辞めてるのか？

**底値さん** · 2020/01/29(水) 20:22:56.81

イビリが激しすぎて耐えきれずにどんどん辞めていく

**底値さん** · 2020/02/11(火) 10:37:56.74

この会社は酷いらしいね
数少ない月給制社員の離職書理由がありもない事だったと言う
山形の仕業

**底値さん** · 2020/02/19(水) 08:40:42.47

郵便事業本部でパワハラヘルプラインが機能してなかったのが問題になってます
NTTネクシアもハラメスメントホットラインありますが相談しても何もないです

北33条ビルでのパワハラ報告してホットラインは会社に伝えたとのことですが会社から本人に何も言ってません
このまま何もしない気なら母体のNTTコムや他の機関に相談します

**底値さん** · 2020/02/20(木) 20:13:43.98

>>387
パワハラといえばエムズの専売特許だろ

**底値さん** · 2020/02/21(金) 23:52:06.78

>>387
労基署は動いてくれないのか？

**底値さん** · 2020/02/23(日) 22:17:38.40

エムズの人事はクズばかり。
こいつらは自分の都合よく解釈するアホども。
エムズの人事の山形にパワハラだって言ってやったらパワハラじゃないだと！言いきる。
パワハラを受けた本人がパワハラだと言っているのにそれはパワハラじゃないと言いきる山形がアホ

**底値さん** · 2020/02/24(月) 17:08:34.88

コロナの感染者増えてるけど出社して大丈夫かな？

**底値さん** · 2020/02/25(火) 15:05:58.10

>>390
労働基準監督所へ相談しろ

**底値さん** · 2020/03/05(木) 18:29:09.01

北ビルついに制服廃止らしい
今のまま女性社員のみ制服だと男女雇用機会均等法かなんかに抵触するかもしれないらしい
今さらすぎるんだが

**底値さん** · 2020/03/06(金) 21:43:44.01

コロナ騒動でも相変わらず何も対策してないエムズ

**底値さん** · 2020/03/16(月) 20:25:16.05

●池田大作『信平信子レイプ訴訟』
●池田大作『月刊ペン事件』
●池田大作『大阪事件』選挙違反で逮捕
●藤原弘達『創価学会を斬る』の出版を巡り創価学会と公明党による言論・出版の弾圧と嫌がらせ
●藤原弘達の葬式に祝電を贈る嫌がらせを行なった創価学会員
●創価学会による日本共産党委員長・宮本顕治宅電話盗聴事件
●創価学会による新宿替え玉投票事件
●創価学会副支部長木村昌幸強制猥褻事件
●迷惑電話3000回の地区部長谷口博司実刑判決
●NTTドコモ事件福原由紀子さんに対する集団ストーカー事件で創価大学卒嘉村英二に実刑判決
●元公明党委員長の矢野絢也氏への創価学会幹部による脅迫と言論弾圧事件
●公明党江戸川区議・松本弘芳（江戸川区文教委員）児童売春で実刑判決
●公明市議の赤井良一。妻を餓死させ実刑判決
●ジェイフロンティア株式会社
●中村篤弘
●ショップジャパン
●セコム
●元公明党市議の山田喜八郎。道交法違反（轢き逃げ）逮捕
●覚醒剤取締法違反、公明党市議・大石尚雄。逮捕
●公明党参議院議員・片上公人セクハラ最高裁敗訴
●聖教新聞配達員硲篤代寺のお供え物を盗み窃盗罪で逮捕

**底値さん** · 2020/03/17(火) 07:23:26.91

大阪で1番の恥さらしな男、究極のクズ男、最低中の最低のゴキブリ男が書いた
ノンフィクション自叙伝
【ゴミと呼ばれて刑務所の中の落ちこぼれ】
中学2年時に覚醒剤を覚え、17歳から45歳まで【少年院1回、刑務所8回、合計20年】獄中生活を体験し、こいつだけは絶対にシャブは止めれないと世間から言われていた男だったが、ある女性との出合いで生き方を180度変えて鉄の信念で、見事に更生した奇跡の一冊！！
アマゾン、楽天ブックスで送料無料

**底値さん** · 2020/03/17(火) 08:15:00.06

同一労働同一賃金で時給社員も月給契約社員と同じ有給夏休みとかつくらしいけど
月給契約社員は大卒とそれ以外で基本給違うよね？
そっちも同一になるんだろうな？

**底値さん** · 2020/03/20(金) 21:26:39.44

この会社は同一賃金にはならんよ！
それを今まで上手に上手にすり抜けてきている会社だからなー。
せめて出来ても休みとか福利厚生で賃金は同一にならん！

**底値さん** · 2020/03/21(土) 01:06:56.30

未だにこんな糞会社のしがみついてる無能がいるのか

**底値さん** · 2020/03/21(土) 13:25:21.77

逆でしょ
無能だからこそしがみついてるのが多いんだよ
他じゃ使いものにならないのが威張り腐ってるじゃんw

**底値さん** · 2020/03/21(土) 16:20:07.78

高卒無資格おばさんでも上に媚びるのに成功すれば
SVとか社員になったりとか出来る

**底値さん** · 2020/03/22(日) 19:01:29.58

ごっそり同業他社へ脱走されたエムズ
マネージャー達が糞だから逃げるのは当たり前

**底値さん** · 2020/03/23(月) 02:52:58.98

アホみたいなやつが社員になってるからな
そりゃ無能しか残らないわ

**底値さん** · 2020/03/23(月) 19:05:21.55

この会社どのビルでも透明バッグだけは持ち込みOKだよね？
中にスマホやら入れてたら事務室には持ち込めないけどそういうの入れてなければ透明バッグそのものは持ち込める事になってたはず
それなのに透明バッグ持ち込みがダメになるみたい

北ビルのオペレーション部の中田綾子という課長が言っていたそうだがオペ部だけそんなことにするの許されるの？
更に、制服から私服になる上でドレスコードで禁止されてない服も禁止にされた
特定の部署だけ縛り付けきつくするとかいいの？
この人一人の裁量で色々変わりそうで怖い！

**底値さん** · 2020/03/26(木) 12:31:12.94

>>404
エムズよりよっぽどマシだろ

**底値さん** · 2020/03/27(金) 22:04:12.37

>>404
課長と統括SVで新しい法律を作ろうとしてるみたいだよ
そうやって規制を作りまくると自分が偉くなった気になるんだろうね
私服の模様まで細かく指定するつもりのようだ
薄給すぎるのに仕事のための服を買わせて苦しめようとしてる
ドレスコード云々言うなら統括の出っ歯や課長のすきっ歯の方が柄付きの服よりよほど不快だよ

**底値さん** · 2020/03/28(土) 17:44:43.55

在宅勤務にしてくれ～

**底値さん** · 2020/03/29(日) 08:41:01.16

>407
コロナ　クラスターの危険な場所
・換気の悪い
・多数が集まる
・間近で会話や. 発声をする
あなたの職場は大丈夫ですか？

**底値さん** · 2020/03/29(日) 09:41:07.88

確か北ビルってセンタ招聘の絡みで制服残してたって聞いてたけどそれがなくなるってこと？
北ビルは男性は元々スーツ着用だったけど女性は制服無くなるのは面倒くさいね

**底値さん** · 2020/03/29(日) 11:31:36.64

クライアントのセンタ招聘があるから制服廃止出来ないというのは妄想だったらしく招聘相手からの要請で制服廃止だよｗ

**底値さん** · 2020/03/29(日) 11:33:16.26

単に私服化するだけならいいけど模様まで細かく指示する方向で進めてるからな
もちろんクライアントじゃなく内部の仕切りたがりが

**底値さん** · 2020/03/29(日) 15:00:57.48

招聘相手からの要請って‥時代錯誤だからな今どき制服なんて
ドレスコードあれこれ指示するならそれだけ給与出せばいいのに
出せない癖に糞みたいなドレスコード指示するんだったら辞めるやつ出てきそう

**底値さん** · 2020/03/31(火) 18:19:13.44

>>407
あちこちのコールセンターでコロナ発生してるな

**底値さん** · 2020/03/31(火) 21:09:23.80

ネクシアのクライアント（コムエンジとかのNコム系）はネクシアからコロナ出ても閉館せず仕事続けろって言ってたらしいよｗ
先週あたりやっとコロナ出たら業務停止してもいいっていう風に考えを変えたらしいけど・・
在宅に変更するようには言ってくれないのかな～
クライアントから在宅にしろって言われたらするよね？

**底値さん** · 2020/03/31(火) 21:51:59.14

>>414
エムズも一緒だわ。クライアントだけとっくの昔に在宅してるのに。

**底値さん** · 2020/03/31(火) 22:43:00.69

Nと名がつくだけでただのソルジャー部隊だからな今のテレマは

**底値さん** · 2020/04/01(水) 00:57:33.08

4月入って人事異動何人かきたんかな

**底値さん** · 2020/04/06(月) 06:53:36.65

>>414
クライアントの小汚い髭眼鏡だけとっとと逃げて本当に腹が立つ
非常事態宣言とか言っているからエムズさっさと在宅させろ

**底値さん** · 2020/04/06(月) 18:54:21.78

テレマ（ネクシア）も南22条ビルは在宅ワークなんだって
本社ビルの人間だけ身を守って他のビルで実務してる人間は3つの蜜そのものの環境で働かされて

**底値さん** · 2020/04/10(金) 23:52:54.28

あなたの職場は大丈夫ですか？
「3密」
1.換気の悪い《密閉》空間
2.多数が集まる《密集》場所
3.間近で会話や発声をする《密接》場面

**底値さん** · 2020/04/11(土) 18:24:53.16

>>419
日頃偉そうなこと言っている連中が、さっさと現場から逃げ出してて草

**底値さん** · 2020/04/12(日) 08:40:31.64

3つの密が集約された空間、コールセンター勤務者はどうしたらいいのでしょうか。
テレワークはできません。
緊急事態宣言が出ても何も変わりません。
100人単位のクラスターがいつ発生してもおかしくありません。

**底値さん** · 2020/04/12(日) 10:06:18.09

コールセンターでもテレワーク出来るのに設備とか面倒だし信用してないからさせないだけ
本社は自分たちだけ自宅勤務

**底値さん** · 2020/04/12(日) 14:42:42.87

>>423

＞コールセンターでもテレワーク出来るのに

それはないでしょう？

**底値さん** · 2020/04/12(日) 21:59:35.63

在宅コールセンター
で検索すればいっぱい求人出てくるのに出来ないわけないでしょ

**底値さん** · 2020/04/13(月) 15:36:18.38

あなたの隣の席の人は大丈夫ですか?
あなたの前の席の人は大丈夫ですか?
サイレントの場合もありますよ

**底値さん** · 2020/04/13(月) 16:18:29.44

Amazonでさえ在宅できるのに出来ないのは単純にやる気が無いだけだわな

**底値さん** · 2020/04/13(月) 19:55:18.40

社長からのお言葉が貼り出されてたけど
自分の身は自分で守れだってｗ
休日は出かけるな、平日は出社しろ（※本社以外）と言ってるくせに

**底値さん** · 2020/04/13(月) 21:26:44.13

本社以外は死ねって事だよ

**底値さん** · 2020/04/14(火) 21:50:22.02

北海道、札幌市から緊急宣言が発出後も、通勤や三密だらけの環境でお仕事続けていませんか？
あなたにもしもの事があったら、どうしますか？

**底値さん** · 2020/04/14(火) 22:03:14.73

お言葉表明はホンマ草
リモートワークすら出来ない会社に未来無いわ

**底値さん** · 2020/04/15(水) 07:29:48.15

https://news.yahoo.co.jp/byline/konnoharuki/20200414-00173233/
「もう、みんな休もう」　「クラスター化」するコールセンターの労働者が訴え

いま、コールセンターが新型コロナウイルスのクラスターとなることを危惧する労働者たちがSOSをTwitterで発している。
「クラスターがいつ発生してもおかしくありません」
「職場が怖い。給料要らないから休みがほしい」
「いまだ三密状態で対策もずさんで、いつクラスター化するか恐怖です」。
仕事終わりの時間帯には、数分おきにこうしたツイートが発信されている。

**底値さん** · 2020/04/15(水) 07:38:16.92

コールセンターが「クラスター化」しかねない背景には、非正規差別・派遣労働者に対する差別があるのだ。

実際に、この間、多くのコールセンターで、正社員は在宅ワークが認められ、非正規労働者は在宅ワークが認められないという明白な差別が起きている。

雇用形態によってコロナウイルスにかかるリスクに差があるはずはないが、非正規労働者だけが、とりわけ派遣労働者が今も出勤を命じられている。
賃金面等の待遇の悪い非正規労働者だけが危険な“三密”状態で働かされるというのはあまりに理不尽な話だが、非正規労働者にとって職場で物を申すことは容易なことではないのだ。

**底値さん** · 2020/04/16(木) 00:07:44.84

北大の教授も「積極的に接触を減らさないといけない段階で出社は異常」だと言ってるぞ～

**底値さん** · 2020/04/17(金) 20:20:58.82

同じコム委託の名古屋や福岡のコールセンターは日替わり勤務？みたいに一人当たりの勤務数減らしたりしてるけど札幌だけは特別警戒地区指定されても何もないね
本社はさっさと自宅勤務になってるからそれでいいってこと？

**底値さん** · 2020/04/17(金) 23:30:28.64

本社以外は死ねって事だぞ

**底値さん** · 2020/04/18(土) 00:59:52.53

https://news.yahoo.co.jp/byline/konnoharuki/20200415-00173431/

会社でコロナに感染したら、損害賠償を請求できる？　厚労省は労災保険を適用へ

（問）労働者が新型コロナウイルス感染症を発症した場合、労災保険給付の対象となりますか。
（答）業務又は通勤に起因して発症したものであると認められる場合には、労災保険給付の対象となります。詳しくは、事業場を管轄する労働基準監督署にご相談ください。

**底値さん** · 2020/04/18(土) 01:07:03.31

「コールセンターなど３密状態で働いている職場で、陽性の労働者が出たら、感染経路がわかるので労災認定される可能性が高い」

コロナが流行している今、会社には、労働者が勤務や通勤でコロナウイルスに感染するリスクを減らすために、
消毒やマスクの配布、可能な範囲でテレワーク、フレックス勤務、臨時休業などの措置を講じる義務があると考えられ、
それを講じていないならば安全配慮義務違反と主張できる可能性が高いだろう。

**底値さん** · 2020/04/19(日) 15:44:37.31

厚生省が労災を適用
こういう省庁にめっきり弱い会社だから週明け何か動きがあふかな？

ちなみに電話オペレーターはもちろんただのデスクワークの担当ですらテレワークになってないんだよね
3蜜なのは同じ

**底値さん** · 2020/04/19(日) 16:29:12.67

誰かがコロナってくれるまで待つしか無いなｗ

**底値さん** · 2020/04/19(日) 19:54:05.29

>>408
全く守れてない

**底値さん** · 2020/04/19(日) 19:58:17.50

対策したかと思えば50センチも離れないような距離で昼飯の席を離して座れだって>エムズ
管理層がコロナにかかって閉鎖してほしい

**底値さん** · 2020/04/19(日) 23:08:21.93

>>442
本社やクライアントがとっくの昔に逃げだした危険な現場になぜ派遣がいかないといけないの？
国や道から宣言でているのに。出れば自己責任。
いつも偉そうにしているクライアントのチンピラ髭眼鏡とっくの昔に逃げたくせに

**底値さん** · 2020/04/20(月) 04:01:47.91

■ 創価学会の敵対者対策マニュアル
http://imgur.com/6JD5hr1.jpg

a）創価学会への反対者に対しては、将来的に考えてもその子息子女を落とす必要がある。
　子息子女の不幸により折れる可能性も高い。
　子息子女へは、創価学会へ反発しないよう躾ける。
　反対者の子息子女の結婚は潰す必要がある。
　会員の子息子女の敵であってはならない。

b）会員の商売敵を排除する事は資金確保の上で重要である。
　商売敵の子息子女も、将来を見据え落とす必要がある。
　会員の子息子女の商売敵にならぬよう落とし躾ける。

c）反対者が地域で高評を受けぬよう計らう。

d）各会員が確認し連帯し、自然と不幸になったように落とす必要がある。
　くれぐれも会員が疑われてはいけない。

e）反対者の言に信頼が集まらないよう計らう。

f）反対者の安定に繋がる者らも落とす必要がある。

g）常に経済的/心理的に圧迫させる必要がある。

h）会員はお互いを目の合図で確認の上で仲間を集め,戦う時には常に3人以上一組で攻撃し精神疾患に追い込む。

i) 反対者を会のネットにブラックリスト登録し全国何処へ行っても追及の手を緩めない。

j) このマニュアルは会員の周囲には絶対知られては成らない。

**底値さん** · 2020/04/20(月) 13:25:46.45

>>442
北ビルも似たようなもん
申し訳程度の手作りパーテーションを所々（全席じゃないｗ）につけたりもした
Nグループでとっくにコロナ出てるのに本当いい加減にしてほしい

**底値さん** · 2020/04/20(月) 15:35:22.83

>>443
髭眼鏡ってロン毛のやつ？

**底値さん** · 2020/04/20(月) 21:19:55.16

結局NTTコミュニケーションズの指示で在宅勤務に出来ないみたい
最初はビルからコロナ出ても閉館するなと言ってたくらいだしやっぱりね
地方の業務委託先なんて人として扱ってないね
ブラックアウトの時ですら仕事しろと言ってた所だし
完全に言いなりのネクシアも社員を守る気はないんだな本社だけは在宅に出来てるし
せめてこのNTTコミュニケーションズ、コムエンジ、ネクシア本社の対応を色んな所で言いふらすことにしよう

**底値さん** · 2020/04/20(月) 22:04:07.25

委託先の社員なんてゴミみたいなもんだからなコムからすれば
まぁネクシア本社自体が天下り組織みたいだから管理者さえ生き残ればいいと思ってるんだろ
糞みたいな会社だよ

**底値さん** · 2020/04/21(火) 01:18:13.90

そんなんだからCNXに人材流出しまくるんだよ糞会社

**底値さん** · 2020/04/21(火) 01:23:57.52

マスクする前から朝礼で唱和する意味がわからん

**底値さん** · 2020/04/21(火) 06:33:18.42

よそのリスク犯して働いてる業界は手当が出るけどここは無理そうだな

【10月で消滅】札幌限定NTTテレマートの人間模様 その7 [無断転載禁止]©2ch.net

【10月で消滅】札幌限定NTTテレマートの人間模様その7 [無断転載禁止]©2ch.net