【企業】東芝、7千人削減へ 希望退職も、固定費を圧縮
レス数が950を超えています。1000を超えると書き込みができなくなります。
>>931
そんな感じでいいと思う、分野を絞ってやっていけば
会社自体は無くなることはないと思ってる
但し、今いる社員は根こそぎ追い出すことになるけど >>936
正しいな
本来re-structure(再構成)だから 外国人労働者を7000人減らせよ
このままでは人が余るぞ >>941
無職のお前には関係ない話だが東芝クラスなら希望退職者には普通に退職金は出るし多分年齢による上乗せもされてる
問題はボーナスでローン返済してるとそこがショートするケースが多いこと 上場廃止さえ回避できれば後は野となれ山となれか
さすが日本が世界に誇る企業経営者は違う
上場維持のためにかき集めた金は株主にのしを付けて返却
得をしたのは責任逃れが出来た経営者と短期で大もうけした投資家だけ あんな状態の東芝に投資するリスクとったんだから、相応のリターン求めて当然だろ。
サラ金に金借りたようなもんだよ。 東芝から東芝メモリに異動したら、付き合っていた彼女の態度が変わりました。
https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q12202426492
前に彼氏が東芝で別れたいなんて質問もあったな。
TMC行っても本体のこっても結局結婚出来ないなんて可愛そうすぎ・・・ >>786
あー
フランス人がよいか台湾人がよいか
究極の洗濯よね >>948
いずれにしろ団塊やバブル世代の日本人よりマシ 上司「お前はこれだけ勤務時間中に離席している。これは誠に由々しき事実であり、会社としては降格による大幅な給与カット、仕事も任せておけないので単純な内容のものにせざるを得ない」
ターゲット「(( ゚д゚);; ガーン‼)早期退職を選択します」
労基署「退職強要はいけません」
会社「勤務態度については注意しましたが、退職は強要してません」
と言う流れなのかな?(-.-;)y-~~~ 派遣まみれやろ。ライテックの課長クラス辞めてうちの会社来たけど、平社員レベルやね。 7000人分も特損出したら大変だろうな
重電でもこれだからな〜もう駄目かもしれんね 有村架純が出てるCMウザい
あのCMとは真逆の社風じゃないかw
あんなお花畑のCMとっととやめてくれ
やるなら原発処理とエレベーターの風景映せよw ほんとにインフラ系重電だけになってしまったな
結構いい技術もっていたのに経営が糞だとどうしようもない >>957
>有村架純
人選のセンスもどうかと思うよ >>855
自分は氷河期だから言えるけど、バブル甘えんなと思うよ。会社の接待費だとかタクシーチケットだとか、残業代も凄かったでしょ。良い待遇は若い奴らに譲ってやれよ。 >>853のネタはよく聞くけど、実際約束ってなにか法的根拠の残る形であったのかな
口約束とか文化で自分の人生かけてしまったというなら擁護の余地はなくない? つくづく最後は軍事力を背景とした国際政治力によるルールづくりに尽きると思う。 >>957
あのCMつーかCM流している時点で経営陣が無能だって解かるわ。
家電/パソコンと中華企業に売却してコンシューマー向けはショッパイ照明器具と乾電池関連だけ。
基本BtoBだけになっているのにTVCM流して一般大衆に何訴求したいのか()。
マジ馬鹿だわ。
CMに金使わず経費削減して筋肉質になる時期なのに何やってんだか。
CM自体も三菱重工が戦車のTVCM流すレベルで意味不明。
全てにおいてセンスがなさすぎる。 >>963
ブルーハーツの歌詞が違う意味で泣けてくる
情熱なんてあるのかな?w
情熱が無いからここまで落ちぶれてるというのにな
実際の社員は舌打ちしながらふてくされてパワハラしてるのばっかだしあのCM盛りすぎ
ブルーハーツの曲をレィプしてるとしか思えないわ >>963
いっつもそうだよね。金なくなって危機になって慌てて色々やるけど、あぶく銭手にしたらまたダラダラと放漫経営。
広報にしろスポーツにしろ切るもの切らないと。 >>964
ちょっと前にやってた
パチンコやすだのイメージが強すぎる しかし請負コールセンターがバカすぎてイライラきた
なんかのドラマの見過ぎてんだろうな〜w
恥ずかしいアホ がんばれ東芝シャープサブウェイ バカでも生きてるよwww
二期連続赤字二兆円
白痴松下幸之助キチガイ語録
1ソニーはうちの外部研究機関でおまっ
子会社日本ビクターが開発したVHSビデオをパクリ一番儲けたのが
バカソニック ビデオデッキは一台20万前後で売れるオバケ商品
一台売れば8万が利益という高利益商品だった 陽はまた昇るVHS開発物語
しかしテレビもビデオも売れなくなり利益は激減
薄型テレビではプゲラズマ陣営になり液晶テレビに完敗 尼崎プゲラズマ工場は閉鎖
バカソニックPD史上最悪倒産負債5000億円
http://nlab.itmedia.co.jp/nl/articles/1610/31/news125.html
マネシタ東芝映像ディスプレイ株式会社倒産負債1000億円www
マネシタ興産とっくの昔に降参倒産負債1500億円www
台風で沈没した関空
危機管理マニュアルなし危機管理能力ゼロ
社長は元マネシタ能無し小番頭 名前は知らんwww
小学中退ビンボー丁稚電気的知識ゼロの白痴それが松下幸之助
一方東大卒バ片山を社長にしたシャープッは液晶万歳突撃を敢行
末端社員は大東亜戦争でやったことと同じように玉砕していくのであるwww
マネシタ大倒産三部作www
プラズマ5000億円
MTディスプレイ1000億円
マネシタ興産 1500億円
www >>957
>あのCMとは真逆の社風じゃないかw
>あんなお花畑のCMとっととやめてくれ
情熱持って真面目に仕事している現場の人を容赦なく切り捨てているくせに、
会計不正を許した財務や、無駄金使ってセンス無い広告を垂れ流してる広告、
経営者は何を見ているのだろうか? >>22
いま人手不足とか言ってるのは、外食とか小売とか中小企業だけだよな。 異能を切り捨て、上に媚び入る社風が変わらない限りは未来はない会社 >>973
運送なんかも
大手中小関わらず現場の人手が足りてない 【急速充電・長寿命】6分充電でEV320キロ走行!これまでの約3倍 東芝が新型リチウム電池を開発 充放電5千回でも電池の容量9割維持★2
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1551313400/ >>71
中途で取りたい社員が育っていない?
そんな態度の会社は中途の方から見切られるよ 重役になるには、野球部かラクビー部出身じゃないと。 安倍総理
解雇規制を撤廃して、自由に転職できる社会をつくれ。 >>71
採りたい人がいないなら現存社員だけで回せよ
24時間365日タヒぬまでやればいい
それだけのこと 昔の日本軍みたいにアホな上層部はそのまま温存常態なんだろ >>957
このCMテレビではまだ見たことないけどやってますか?見たいんやけどね 東芝の人達にはいい話。千葉市動物公園園長に元東芝部長 56歳、442人から選出https://this.kiji.is/478845463460054113?c=39546741839462401
鏑木氏は1985年に東芝入社。営業や事業企画に携わり、現在はパソコン事業会社で執行役員を務める。出世やないか。 >>972
CMの効果は株の下げ止まり防止の為の存在感のアピール。
残ってる人が定年まで保つように
しかし、株主のハゲタカファンドが、動き出すので、強制終了 安倍ちゃん
解雇規制を撤廃して、自由に転職できる社会をつくれ。 レス数が950を超えています。1000を超えると書き込みができなくなります。