【企業】東芝メモリ 新工場の大卒者採用が募集人員の3割程度に
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大手半導体メーカー、「東芝メモリ」が岩手県に建設を進める新工場で働く大卒者の採用が募集人員の3割程度にとどまる見通しになっていることがわかりました。東芝メモリは、高卒者の募集人員を増やすなど、生産拠点と位置づける新工場の稼働に向け、採用計画の見直しを迫られています。
「東芝メモリ」は東芝が経営再建の一環でアメリカの投資ファンドなどに事業を売却した大手半導体メーカーで、記憶用半導体、「フラッシュメモリー」の生産拠点と位置づける新工場を岩手県北上市に建設しています。
会社では新工場を来年完成させ、再来年までに生産を軌道に乗せる予定で、これに合わせて来年春に卒業する大学生や高校生など合わせて510人の採用を計画しています。
しかし、このうち、大卒者は、県外に就職を希望する学生も多く企業間の競争が激化していることから、170人の募集人員のうち、3割程度の採用にとどまる見通しになっていることが関係者への取材でわかりました。
このため東芝メモリは、新工場の生産計画への影響を避けるため、今月始まった高卒者の採用で、募集人員を200人から290人へと大幅に増やすなど、採用計画の見直しを迫られています。
東芝メモリの関係者は、今のところ新工場の生産計画に変更はないとしていますが、安定的な稼働に向けて人材の確保が課題となっています。
2018年9月6日 6時01分
https://www3.nhk.or.jp/news/html/20180906/k10011611201000.html 新卒の一括採用を禁止しろ。就職の年齢差別そのものだろ。 ただの工員だしな
やがてはシナに取って代わられるだけだし
将来性も何もないから人があまり来なくて当然だわ
いつまで昔の東芝気分に浸って上から目線なんだって話 ここ中途採用も募集してたみたいだよ。地元のバスの運転手が何人か入社したんだってさ。 話が噛み合わんよな。
仕方がないけどさ。
募集は、大学の理系学部の、物理系統なんだよ。
まあ、意味がわからんやつに言っても無駄だけど。
なんでもかんでもFランは割り算も出来ない高卒以下のおバカだと思ってるやつがいるからな。
4年間、数学と物理浸けだったバカをバカにしちゃいかん 文系バカには世界が違うんだから気にするな。
高校から物理なんかやったことがないやつがいっぱいいるんだからな。
まあ、こんなゆとりにしてしまったやつの責任だわ 大卒は徒党を組んだ工員(交替勤務)と高卒の技術職に徹底的にスポイルされる。
いくら有能でも仲間を組めない人は、工場に来るべきではない。
大多数が高卒のヤンキーだから。 >>88
言うとおりならば工場など賃金の安い海外発展途上国に造ってコスト安く造った
ほうが良いように思うけど国内に工場造るのなんで。日本西部と違ってアジアシリコンシーベルト
からも外れている
あと最近HPや国産企業で海外で生産してる工場を日本に移すとこが結構あるけど
あれは何だろ。海外低賃金生産国並みな給料で働きますよって事なのかな
それとも単に通貨レートの問題かな。東北震災復興とか言う目的もあるんだろか
しかし資金繰りが決まって稼働しだした東芝半導体など震災前から三重や東北で
大規模投資。 震災復興特別区域法の固定資産税減免ってのがあってだ >>69
そんな事まで人力だからサムスンに遥か彼方行かれるんだよw >>4
さすがに中途採用も増やすんじゃね?増やさないとしたら余程頭が悪いとしか。 岩手じゃ無理だろ、せめて関東。
特に茨城に抜け殻工場があるから、
集まるのに。 >>517
岩手なら強制転勤だもんなあ
採用されるの岩手民以外が殆どだし
一番いいのが採用対象を岩手民のみにすればいい
地方の雇用を生み出すことになるしな
それに工員だし高学歴である必要がない
東芝は変なルールとかプライドに拘り過ぎてると思う 10年先に工場撤退があるからなw
日本の半導体は間違いなく衰退産業 >>508
高卒上司の下に配属される大卒新人は多いの? 高卒ヤンキーにダメ出しされる大学院卒とか滑稽すぎてもうね。。。 技術進歩しなくなったらビット供給増えなくてDRAMの繰り返しな 大儲けwww 未だにわからんって中卒か >>525
メモリーと一括りにしているが、揮発性メモリーと不揮発性メモリーを同じに考えているところが、甘いな。 工場なんか撤退前提なんだし
新卒とか意味わかんない まだ新卒か
いつまでたっても学習しないな
だからあんな不正して
結果こんななんだよ
誰も行かないけど アホな経営者の下では働きたくないよなw
いつ外資に売られるか分からんし ゴミみたいな給与で働いてくれんかな
募集してるよまじ
新卒は年々給与上げないとだからさ 総務や事務系は人数いらんだろうし、品管、製造技術、あとは工場用力設備か、
運用にライセンスいるだろ。技術と品管は英語必須だな。 そのうち外国メーカーとの競争に負けて、
また50歳以上は早期退職云々なんて言い出す可能性が高いからね
年功序列だから若いころは散々薄給で働かされ、しかもパワハラ王国で悲惨な労働
中年以降は出涸らしのように捨てられる 「東芝」「岩手」「地方工場」このご時世誰がいくんだ? >>1 >>2 >>3 >>4 >>5 >>6
2012年2月11日公布の解雇規制緩和時に失業率が25%を超えていたスペインでは、2018年10月時点での失業率が14.6%にまで下がった 大船はともかく、川崎勤めなどでメモリ転籍になった人はどうなったん?
そろそろ東芝の敷地外に追い出される頃だろうけど。
東北に異動を言い渡されてんじゃないかと予想してるんだが。 勤務先が三重とか岩手とかで人を集められるわけがない
今までは川崎とかに行けるってエサがあったからな 岩手塔芝は数々の戦略製品(CCD、ASIC、DRAM)を展開して全て失敗に終わった工場だ。
いままで塩漬けになってきたのはそのため。
NANDの立ち上げにもたついている間に価格暴落で、後の祭り。
「岩手塔芝にはこりごりじゃ」これ知ってるやつもう東芝にはいないのだろうな。 「ボクちゃん凄い!(妄想レベルだけど)論理的にはこういうことが出来るんだよ!」という、
自社のリソースの限界や現実も現場も何も知らない人たちに騙され続けた結果でしょ? 新会社名はKIOXIA。キオクシア。
東芝メモリの冠はすべてキオクシア。
北上は、キオクシア岩手。
すでに登記されているので確認を。 適材適所なら良いのにプライドだけ高くて社員に意識の高さを求める落ち目企業ってバカのかな?
高い能力と目標持った人間なら他に行くだろうことも考えられないんだろうか
マーチを集めて上手く使うくらいやれよ いやいや、フツーの頭があれば沈む泥船に乗り込まんでしょ。
入った奴はバカか野心家のどちらかだ。
超優秀な奴の割合は高そうだな。 >>540
6年間もあれば景気は良くなって自然と失業率も下がるでしょ
同じ頃、日本もアベノミクスが始まって失業率が下がってるからね ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています