【企業】大和証券、初任給２５万５千円に…国内大手最高
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http://www.yomiuri.co.jp/economy/20180329-OYT1T50101.html
2018年03月30日 07時05分
大和証券グループ本社が、２年ぶりに初任給を引き上げる方針を固めたことが分かった。
４月に入社予定の総合職約６００人が対象で、６月以降、現在の月２４万５０００円から１万円上乗せした２５万５０００円を支給する。
初任給の水準は、三菱ＵＦＪモルガン・スタンレー証券と並び、国内大手証券で実質的に最高水準となる見通しだ。待遇の改善で、優秀な人材を確保する狙いがある。
大和証券グループ本社は、６月から、管理職を含む社員約１万４０００人を対象に、３％超の賃上げを実施することも決めている。政府はデフレ脱却を目指し、経済界に賃上げを呼びかけており、それに応じる形だ。 >>1
大和証券、初任給２５万５千円に＞
６０歳で ２５万５千円に
（バブルが崩壊した場合） 10年後みんな機械に置き換わるなら
インフラ行くな 頑張って電線でも張り替えて40年勤め上げたい 結婚できるし 他人を騙して貰う報酬やで
「証券マンを見たら詐欺師と思え」っていう格言があるくらいだからな 初任給より定期昇給の方が大事だろ。
うちは初任給20万ちょっとだったけど、
昇進無くても毎年1万は上がるし、昇進すれば最低3万は上がるからな。 まだ大和証券だと30歳1000万くらいかな
もともと高給取りだし、新卒含む単なるベアだよね 初任給よりボーナスと社宅手当はじめとした福利厚生が重要だと思う
もちろん大和証券ならそれらも充実してると思うけど 大和証券ってたしかシバキ隊の反日朝鮮人がいるところだよね 大和証券って最初から子会社への転籍ありきで採用してるのか？ 一方、外資系証券会社の初任給は年収２５００万円だった オレの大学の部活の後輩は20年前に1年ちょいで辞めたな。
証券は顧客で付き合いあるから聞いたけど新人入っても3年経つまでに7割は辞めるそうだ。
過酷らしいぞ、ノルマ、ノルマで。 基本給２５万円で、月の残業４５時間として残業時間給４５００円で換算すると
残業代約２０万円
通勤や諸手当５万円で
新人なのに月給５０万円はすごいな。
税引き手取りでも３８万円くらいかな だいたいみなし残業で何万か上乗せされて、残業使い放題プランでしょ 高いのかそれ？
まあ家賃補助とかあるならいいのかな？ 証券なんかやめておけ
ノルマに達しないと脛を蹴られるぞ
これだけ新卒が売り手市場なんだ、もっとおいしい仕事はいっぱいある 宋 文洲
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認証済みアカウント
@sohbunshu
17分17分前
その他 宋 文洲さんが有田芳生をリツイートしました
今の外交にはアベ政権は構造的に無理
中国と朝鮮半島と付き合えないアベが「外交上手」とは笑止千万
金正恩に会いたいのも滑稽。だいいち、ウヨ達は反対しないのも情けない
だからアベは保守ではなく右翼でもない。ウヨだ 無能な年寄共を養う為にはそのぐらいが限界か？
リーマンとかみたいに数千万最初から出せよ。 まだ大手でもこのくらいなのか
むしろ、もっと高いところがあるかと想像していたが 週３回早朝出勤して勉強会。これ無料奉仕。
ばかみたい。 うちの姉もその旦那（出世頭）も大和だが
旦那と話ししてると、こういう人が金融業界で
出世するんだなあって思うと
ワシもそこそこの会社で経理やってるけど
おとなしくクビにならないようにしようと思うわ
なんか次元が違う
今のゆとりが通用する可能性はありえんわ
価値観は完全昭和（否定ではない）
で、年度末に経理が休みとれるわけナイって？
経理の本番は年度明けの決算書作成ですからね 初任給高いのはブラックの証
まあそんな事言われないで済むような日本になって欲しいわ 地面這いつくばる営業とか証券会社は今時必要かな？
無理に買わせようとするから無駄にトラブル起こすし >>18
そりゃーパヨク側だろ。
在特会側には桜井誠みたいな奴しかおらんし。 政府が賃上げ要求しなくても、賃上げしなきゃ人不足で負ける状況だろうしなぁ
この状況で上げられないような会社には未来なんてなかろ・・・
何のために今まで内部保留貯めてたんだよ モルガン ６００人 → １０人
証券会社 銀行は ５年以内に
人が いらなくなる 今の大和は何をするにも中途半端
特に中間管理職レベルがひどい 大和には個人向け国債を預けてキャッシュバックだけもらってますわー
投資信託っすか？他のネット証券で買いますんでw アメリカの新卒採用は1年目の平均年収が49,785ドル（547万円） 証券会社から個人営業しかイメージできない奴らばっかでワロタ ガッツだぜ、愛は勝つ、それが大事
そして2018年は
『人生はリベンジマッチ』
↑
名曲、ユーチューヴ検索
★カバー、コピー大歓迎。 女性が歌ってもイイネ >>48
新卒のほとんどがリテールというソルジャー営業 >>1
大和証券って、反社会勢力のイメージがある。
たしか、「ぱよぱよちーん」とわめき散らす暴力団組員みたいなのを部長職として雇ってなかった？
しばき隊に所属して日本人をけなし続けてた人。
. >>26
基本給が25万だとしても時給換算すれば1500円程度
時間外はそれの1.25倍、深夜でも1.5倍だからそんな金額にはならない 離島の人員募集見たら要経験の看護師がこれより安かったわｗ 韓国の大卒初任給は45万円
台湾は30万円
中国ですら25万円 >>54
中国以下ｗ
まあHUAWEIの初任給40万円でジャップ大卒が殺到してるくらいだしな。 HUAWEIの募集要項は、光学専攻とかかなり希少な奴しか応募できないけど、
大和証券なら高卒でも入れるからな。
まあ、初任給25万円だからHUAWEIの63%しか稼げないけど。 >>55
↑
反社会勢力のネトエラ（ネット工作の在日朝鮮人）がすごい勢いで暴れまくってるな。
日本に密入国してきて図々しく居つき、
日本人になりすましネット工作を続ける在日朝鮮人。
在日朝鮮人はスパイそのもの。
帰化人を含めて朝鮮人全員をいったん強制送還するしかない。
●●● ネトウヨ連呼厨（ネトエラ）の正体 ●●●
http://karutosouka2.tripod.com/uyokusyoutai.htm
. 中途採用やってるが、やはり給与は高くなきゃと思う
しかしそれだけのアウトプットを出せるかな？
お手並み拝見ですよ ネット証券じゃない証券会社って今どき何の仕事があるの？
しかも１万４千人ってさ、よくそんな大人数を雇ってられるね トレーダーはアルゴリズム取引用に数人いれば済むから、顧客対応のための人材採用か？ 今時証券は無いわ
よっぽど若いうち気合い入れてホールセールにいかないとリテールじゃ未来は無い サンフランシスコにいると、日本ってデフレなんだなぁとつくづく感じるよ。 ウォール街なら新卒で1200万+成果報酬で余裕で3000万超えるのに随分クソな金額だなw 大和証券って、倒産して消滅したのかと思った
それはともかく、もっと初任給上げろ
中韓に負けているぞ
初任給上げて、ジジイの給料を下げろ。年功賃金をやめれ 本当に優秀な奴は海外で数学か情報工学を学んで、そのままFinTechに流れるからな。
25万円じゃ見向きもされない。100万円でもいいぐらい。 >>1
約30年ほど前に、当時はシステムハウスと呼ばれていた、今で言うIT系ベンチャーに新卒
で入社した専門卒けど、当時の税込みでそれくらいありましたよ？ その頃は消費税もなくて、
1年目は（地方税は、前年の所得を元に計算するから）地方税が天引きされないのだけど、
手取りで20万円を下回っていた記憶がない。
賞与が年三回あって、3月の期末ボーナスは、給料1か月分だった。 仕事も会社も嫌いじゃ
なかったけど、上司がアレで、結局2年経つ前に辞めた。
ちなみに、創業した社長も既に鬼籍に入って、今はもう会社もなくなっってしまった。 >>69
日本から、アメリカのプロジェクトにリモートで参加しようと思っているんだけど、どうかな？
日本は偽装請負ばかりで、単価叩かれた上に「内税です」なんて言うんで、客が同じように
消費税を払わないなら、単価も高い海外の仕事して、国内で払った経費に掛かった消費
税分を還付申請しようかと思ってなぁ。
トヨタほどではないが、経費が500万円だと、輸出消費税の還付だけで40万円。
海外の仕事の方が、単価も高いしね。 証券会社の営業マン、生命保険会社のおばちゃん、製薬会社のMR、これらは数年で要らなくなる
こんなもん抱えてることが非効率 民間の構造改革が進まないよな、日本
この前も日本の製紙会社がネットの普及で紙の使用量が減って危機的状況だというニュースがあったが、
それならもう辞めて他の仕事しろよ
労働力不足なのに不採算な仕事をするな >>26
基本給45万の俺が残業代4000円いかないんだけど
残業代なんて思ったほど貰えないもんよ ／￣＼
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| （__人__） | 本当に優秀な奴は
＼ ｀ ⌒´ ／ 個人投資家になる
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（ , -‐ '" ）
`;ー" ` ー-ー -ー'
l l いいなー
トヨタとかソニーなら
初任給50万くらいかね
そら良い会社目指すわ 新卒だから20台という時代は徐々に終わりつつあるんだろうな
優秀なのは40以上、そうじゃないのは10万以下とかそういう時代が来そう >>85
チャンシマの元上司が思いっきり民団がらみだもんなwww >>70
そのかわり、同じ会社に来年もいられる保証なんかないからな ２５万て俺と変わらんじゃんｗ
確かに10年以上の職務経験はあるけど、
大和証券の総合職に新卒で入れる人と同じ能力とは思えん
ファンドラップ。
利益の大半が大和のポッケ。
カモが払う大和の人件費ｗ
今も証券の離職率高いのかな
給料高くても仕事がきついのでやめる人多いんだよな >>87
しばき隊と男組の違いがわからん
この会社の人はどんな役割だったの？ うちみたいな中小も、
とうとう20万超えたからなあ。 野村の一日
6：30 出社
7：00 昨日の手数料報告。支店長が課長をぶん殴る。
7：30 恫喝手数料会議「今日はどこでいくら予定してんだ！！募集物はいくら入るんだ！ぜってえにやれ！！」など朝から恐怖政治。
8：00 管理職が会議で15分だけマターリ幸せな時間を楽しむ。タバコ吸ったり新聞読む。予定がある場合は客に電話or訪問
8：15 管理職の会議が終わり、課長や支店長がご登場。早速叫び始める。
「ボーっとしてんじゃねえ！！電話しろ！！予定たてろ！！○○今日上がるぞ！！」などまくし立てられる。
8：50 前場スタート10分前テレコールスタート。支店長がふんずりかえってるのを横目に鬼テレコール。
9：00 前場スタート。キチガイ課長が「寄り付きいぃぃぃ！！！！」と叫ぶのを横目に電話かけて注文取る。
10：00 支店長＆課長が「○○いいぞ！！！」と叫んでる中、同時に手数料報告。
それなりの数字が出てる場合 → 「株はもういいから客先行って投信決めてこい！！」
数字が出てない場合 → 「どうすんだ！！てめえは！！」と言われ必死に注文取る。
11：30 前場終了。
数字出てる場合→20分くらいで飯食ってくる。
出てない場合→飯抜きで電話。
12：00 客から後場の注文を取る。自分は外回りに行くので客への電話報告を上司にお願いする。
12：30 外交のため支店からとりあえず脱出。どうすっかなぁ･･･、もう辞めたい･･･、など物思いにふけながら歩く。
13：00 とりあえずマックor喫茶店で休憩する。頭の中はどこで○○入れてどこどこ訪問しよう、などでいっぱい。 14：00 客先へGO。
14：30 客のところを訪問し続ける。普通に断られ続ける。
～ 1時間に1回ペースで進捗状況の電話が入ってくる。「どうなってんだ！！いくら入るんだ！！
17：30 取れるまで絶対帰ってくんな！！！」など出るのも嫌になる内容。客先にいて電話に出れない場合「てめえ！！何で電話出ねえんだ！！」など波状攻撃を受ける。外を歩いていて悲しくなってくる。
18：00 帰社。速攻で外回りの成果報告。
18:30 募集物の詰めのため客に集中電話攻撃。
支店長が進捗状況を逐一ホワイトボードに書き込んで煽りまくる。 「残り○○万だぞ！！！！！なくなっちゃうぞ！！早くやりやがれ！！」
支店長が仁王立ちで叫ぶ。
19:30 募集物の詰め状況を報告。「おまえらどっかねえんかよ！！！探してんのかよ！！」煽られ続けながら電話攻撃。
20:00 取りあえず全員での募集物詰め作業終了。手数料恫喝会議夜版スタート。
「てめえは給料いくらもらってんだ！！てめえの給料の10倍はやれ！！何でオレはやってるのにおまえらはやんねえんだ！！明日はどうすんだ！！」
など一人一人個人攻撃。人格まで否定される。
20:30 「おう、てめえら明日まで何とかしとけよ！！」と捨てゼリフを残し支店長帰宅。
課長は個人的な客に電話で世間話＆明日の注文を取る。営業マン無論電話で詰める。
21:30 とりあえず詰め終了。課長帰宅。営業マン同士でヤバイなぁ･･･、どうすっかなぁなど話しながらとりあえず客に電話。
22:00 顧客ファイル整理や伝票の整理などをやる。日誌を書く。
22:40 退社。
23:40 帰宅。風呂入って飯食う。
0：50 就寝 悪夢 ネトエラ（ネット工作の在日朝鮮人）がすごい勢いで暴れまくってるからな。
日本に密入国してきて図々しく居つき、
生活保護を受給しながら性犯罪を繰り返し、
日本人になりすましネット工作を続ける在日朝鮮人。
在日朝鮮人はスパイそのもの。
帰化人を含めて朝鮮人全員をいったん強制送還するしかない。
●●● ネトウヨ連呼厨（ネトエラ）の正体 ●●●
http://karutosouka2.tripod.com/uyokusyoutai.htm
. >>1
大和証券って、反社会勢力のイメージがかなり強い。
たしか、「ぱよぱよちーん」とわめき散らす朝鮮ヤクザみたいなのを部長職として雇ってなかった？
しばき隊に所属して日本人をけなし続けてた暴力団組員みたいな人。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
