>>39
そういう人材は日本の大手企業には既にいない
日本企業自体がパクリができなくなって、技術的なバックボーンもない企業は商品化で行き詰っている
経営者が専門家としてMBAを持っていないとか、巷で誰でも分かるような成功体験さえしていない
その辺の小中学生にでも、経営を任せた方がいいとも思える