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2023/04/09(日) 00:26:08.72
745名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/07/22(月) 11:19:59.372024/07/22(月) 16:17:47.87
自作自演だろこのレス
747名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/07/26(金) 17:12:26.40 社員たるもの社内の風紀を乱すようなことなく全力で仕事に取り組むのです
社員たるもの自らの給料を返上し本部様、株主様、パートナー様の幸せを願うのです
最低賃金加重平均は1050円以上になることが確定した、最低でも50円以上の上げ幅になる、月120時間のパートなら社会保険等も加味すれば会社の人件費は1人月1万円は増加する、5人いれば5万円だ
ノルマ爆上げ、人時削減で対応するつもりだろう、それでも厳しければ皆さんの将来を考えた人事制度を作り上げる気だろうとか言わないのです
社員たるもの本部様指定の予算は全て達成するのです
売上予算、粗利予算、PB予算、コンクール予算、アプリ予算、全て達成して当然です
同一賃金、同一労働の原則を知っているのか？
勤続数十年の社員が毎日、同一労働をこなし定昇で少しずつ昇給してきたのに勤続十数年目でお前は高い給料のくせに店長じゃないから店長になれ、二年で店長にならなければ降格減給だ、これは法的にどうなんだ、いきなり予告なく管理職でもないのに管理職扱いするのはどうなんだ、こんなことを平気でやる会社に新卒世代が希望を見出せるのかとか言わないのです
社員たるもの会社の将来性など意識せず、全力で仕事に取り組むのです
光熱費が高騰しています、社員たるもの節約のため、夏場のクーラー削減です、森で大量にスズムシを捕獲し、有線変わりに店内で演奏させるのです、充電式扇風機を大量に手に入れ店内1000ヶ所に設置するのです
店外に植樹するのです、ビッグモーターのように伐採して問題になったことの逆の行いは必ず社会貢献につながるのです
円安、光熱費、物流費もそうだが、ネット販売を舐めてはいけない、毎年二桁成長だ、しかも販売主流品は我々の命綱、ヘルスケアビューティケア商品だ、接客が不用のネット販売に価格でたちうちできるはずがない、我々に未来なんてあるかとか言わないのです
どこの競合もヘルスケアビューティでは生きていけないと分かっているから雑貨食品強化路線を走っている、我々は何周時代に乗り遅れているんだとか言わないのです
社員たるもの生活が厳しければ生活レベルを下げるのです
人間一食食べていれば生きていけます、子供にお受験やお塾に通わせなくても中卒でも子供は大きく成長します
社員たるもの仕事たるもの社員たるもの社畜たるもの社員たるものです
社員たるもの自らの給料を返上し本部様、株主様、パートナー様の幸せを願うのです
最低賃金加重平均は1050円以上になることが確定した、最低でも50円以上の上げ幅になる、月120時間のパートなら社会保険等も加味すれば会社の人件費は1人月1万円は増加する、5人いれば5万円だ
ノルマ爆上げ、人時削減で対応するつもりだろう、それでも厳しければ皆さんの将来を考えた人事制度を作り上げる気だろうとか言わないのです
社員たるもの本部様指定の予算は全て達成するのです
売上予算、粗利予算、PB予算、コンクール予算、アプリ予算、全て達成して当然です
同一賃金、同一労働の原則を知っているのか？
勤続数十年の社員が毎日、同一労働をこなし定昇で少しずつ昇給してきたのに勤続十数年目でお前は高い給料のくせに店長じゃないから店長になれ、二年で店長にならなければ降格減給だ、これは法的にどうなんだ、いきなり予告なく管理職でもないのに管理職扱いするのはどうなんだ、こんなことを平気でやる会社に新卒世代が希望を見出せるのかとか言わないのです
社員たるもの会社の将来性など意識せず、全力で仕事に取り組むのです
光熱費が高騰しています、社員たるもの節約のため、夏場のクーラー削減です、森で大量にスズムシを捕獲し、有線変わりに店内で演奏させるのです、充電式扇風機を大量に手に入れ店内1000ヶ所に設置するのです
店外に植樹するのです、ビッグモーターのように伐採して問題になったことの逆の行いは必ず社会貢献につながるのです
円安、光熱費、物流費もそうだが、ネット販売を舐めてはいけない、毎年二桁成長だ、しかも販売主流品は我々の命綱、ヘルスケアビューティケア商品だ、接客が不用のネット販売に価格でたちうちできるはずがない、我々に未来なんてあるかとか言わないのです
どこの競合もヘルスケアビューティでは生きていけないと分かっているから雑貨食品強化路線を走っている、我々は何周時代に乗り遅れているんだとか言わないのです
社員たるもの生活が厳しければ生活レベルを下げるのです
人間一食食べていれば生きていけます、子供にお受験やお塾に通わせなくても中卒でも子供は大きく成長します
社員たるもの仕事たるもの社員たるもの社畜たるもの社員たるものです
748名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/07/26(金) 18:17:42.26 うるせえんだよゴミクズ
749名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/07/26(金) 18:32:44.36 社員たるものゴミクズさえも利益に繋げれるよう創意工夫するのです
社員たるもの仕事たるもの社員たるものです
社員たるもの仕事たるもの社員たるものです
750名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/07/28(日) 12:53:14.93 、
2024/07/28(日) 21:44:41.05
752名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/07/28(日) 23:01:56.10 自演乙
753名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/07/29(月) 23:19:48.48 テスト
2024/08/03(土) 09:46:09.80
店内放送、新しいの何なん…
免税対応店舗だから簡単な英語使って説明したり会計してるけど
もう少しまともな台本書いて演者に読ませてくれんかな。
アホ丸出しすぎて恥ずかしい。外国人客にも聞こえてるんだよ
免税対応店舗だから簡単な英語使って説明したり会計してるけど
もう少しまともな台本書いて演者に読ませてくれんかな。
アホ丸出しすぎて恥ずかしい。外国人客にも聞こえてるんだよ
755名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/08/06(火) 15:46:31.20 同じで変なヤツは一定数いるからね。
ベルトはしとこう
異常が見当たらない事はないからだろう
ベルトはしとこう
異常が見当たらない事はないからだろう
756名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/08/06(火) 16:20:58.93 そんなふわっふわな疑惑もどきで国会空転されたくないなという矛盾
本当にストレスないなと思うな
実際特にハムスター事件らへんのときには普通はリバウンドするんだろうけど
後々大きな影響力あるんかこいつ
本当にストレスないなと思うな
実際特にハムスター事件らへんのときには普通はリバウンドするんだろうけど
後々大きな影響力あるんかこいつ
757名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/08/06(火) 16:33:22.55758名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/08/06(火) 19:15:56.70 乙
2024/08/06(火) 19:16:11.62
誘導さんくす
2024/08/07(水) 17:21:17.59
登録販売者の資格手当って上がるの？
だったら取ろうかな
だったら取ろうかな
761名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/08/07(水) 19:23:18.83 身だしなみ自由化のアンケート、新制服やらボディバッグの項目もあるから不満な人はちゃんと書いて送ろう
2024/08/07(水) 22:04:20.51
763名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/08/08(木) 00:28:49.07 >>762
昨日は休みでわからんけど今日見たよ
昨日は休みでわからんけど今日見たよ
764名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/08/08(木) 21:12:08.15 なんとかフラミンゴのCM
冒頭のガチのピンポンパンポーン♪やめてくれんかな
この御時世
すわ地震か津波か北鮮のミサイルかとビビるんだよマジで
冒頭のガチのピンポンパンポーン♪やめてくれんかな
この御時世
すわ地震か津波か北鮮のミサイルかとビビるんだよマジで
2024/08/08(木) 23:06:58.13
うちの陳列棚ポロいし
高さもあるのに上にはストック大量。
揺れても逃げ場がない…
外に出てもボロ商店街で色々倒れてきそう。
高さもあるのに上にはストック大量。
揺れても逃げ場がない…
外に出てもボロ商店街で色々倒れてきそう。
766名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/08/09(金) 12:27:02.67 言っておくが以前の大地震で店が半壊になっても営業はさせられるたからな。
あんたらもそのつもりで。
あんたらもそのつもりで。
2024/08/09(金) 14:38:57.86
数ヶ月ぶりにアプリみたら15％オフクーポンもうなくなったのな
しかもルーレットはずれまくりだし
マツキヨと一緒になってから最悪
しかもルーレットはずれまくりだし
マツキヨと一緒になってから最悪
768名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/08/10(土) 06:27:44.96 身だしなみアンケートしっかり書かせてもらいました。暑すぎて倒れる寸前です。Tシャツ、バックに不満の方はアンケート答えて意見しましょう。
769名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/08/10(土) 14:48:03.07 社員のベースアップってMAXの金額まで上がってる人いるのかな？周りに聞くと最低ライン位の人ばっかりなんだけど。
2024/08/10(土) 22:16:47.85
>>767
ミッションのやつは一度開くと何日間かで消える仕様になってた気がする
ミッションのやつは一度開くと何日間かで消える仕様になってた気がする
2024/08/13(火) 12:06:08.85
またミセス
2024/08/13(火) 15:22:04.06
台風直撃店舗って
前もってや当日どういう対策してる？
店長によって差があるんだよな…
前もってや当日どういう対策してる？
店長によって差があるんだよな…
2024/08/14(水) 13:42:45.04
株式会社CFIZとココカラファインヘルスケア株式会社が2030年に吸収合併してほしいです。
2024/08/14(水) 19:23:43.68
役割給反映って今月の給料からだよね？
2024/08/14(水) 19:24:43.30
業績評価SA,行動評価Aなのに役割評価最低ってなんで？
2024/08/14(水) 19:26:11.64
登録販売者の資格手当あがった？
777名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/08/15(木) 05:55:59.13778名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/08/15(木) 11:32:34.20 >>775
何年目？
何年目？
2024/08/16(金) 17:30:03.28
バイとも
何らかの金銭取引あったろ
年俸下げてないのは
水のみで政権交代でもされて景気悪くなったら嫌だなのかな
何らかの金銭取引あったろ
年俸下げてないのは
水のみで政権交代でもされて景気悪くなったら嫌だなのかな
780名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/08/16(金) 18:56:06.62 もしかしてロナウドいないよね
781名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/08/20(火) 11:05:21.02 基本給上がらず、調整給しか上がってないのですがそういうものですか？？？
782名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/08/21(水) 07:06:41.94 暑い暑い。Ｔシャツ、ボディバック改善されませんかね？
2024/08/21(水) 10:45:58.44
同意
アンケートで意見した？
アンケートで意見した？
2024/08/21(水) 12:13:28.56
労組が動かさなすぎて、本当に萎え。
開店から2人しかいないと休憩あっても中抜けできないし
アプリ切り替えだの新規だのやってれば休憩中の人を呼ばないと
いけないから待機になるはずなのに、どのくらい待機が発生しているか
実態調査すらしないし。この状態で登販取りたいと思えるわけないだろ。
開店から2人しかいないと休憩あっても中抜けできないし
アプリ切り替えだの新規だのやってれば休憩中の人を呼ばないと
いけないから待機になるはずなのに、どのくらい待機が発生しているか
実態調査すらしないし。この状態で登販取りたいと思えるわけないだろ。
785名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/08/21(水) 18:55:20.14 >>783
意見しました。皆さん、結構意見書いてました。汗がこもって納品日の次の日休んだ方もみえました。
意見しました。皆さん、結構意見書いてました。汗がこもって納品日の次の日休んだ方もみえました。
2024/08/21(水) 22:41:14.39
アンケート、言われてない…
787名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/08/23(金) 15:08:32.08 テスト
2024/08/24(土) 12:35:23.84
“フワちゃん騒動”でYouTuberのイメージ悪化…テレビ業界から排除の動き「以前から番組起用を不安視」 [ネギうどん★]
https://hayabusa9.5ch.net/test/read.cgi/mnewsplus/1724469177/
マツキヨはyoutuberとのコラボ多いけど、やめたほうがいいと思う。
前も東海オンエアとコラボ後に炎上騒動あったよな
https://hayabusa9.5ch.net/test/read.cgi/mnewsplus/1724469177/
マツキヨはyoutuberとのコラボ多いけど、やめたほうがいいと思う。
前も東海オンエアとコラボ後に炎上騒動あったよな
789名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/08/25(日) 07:06:26.86790名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/08/25(日) 07:35:39.642024/08/26(月) 11:10:41.78
あの店内放送の台本誰が書いてるんだろうね。
東海オンエアの時もだったけど、CMの秒数制限がーみたいなセリフ、
絶対いらんし意味ないよな。商品の宣伝しろよ、と思う。
東海オンエアの時もだったけど、CMの秒数制限がーみたいなセリフ、
絶対いらんし意味ないよな。商品の宣伝しろよ、と思う。
2024/08/26(月) 21:09:51.80
youtuberとコラボってリスク高めだと思う。
契約書に何かしでかしてマツキヨココカラに損害を与えた場合の損害賠償とか明記されているのかな？
契約書に何かしでかしてマツキヨココカラに損害を与えた場合の損害賠償とか明記されているのかな？
793名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/08/31(土) 10:58:03.87 SVの不正はどこに通報すればいいの？
社内ヘルプラインでは無駄だよね。労基？
社内ヘルプラインでは無駄だよね。労基？
794名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/08/31(土) 15:48:02.06 >>793
金銭不正、金銭搾取、商品窃盗、内部機密情報リークなどの特別背任、暴力行為、強制わいせつにあたるセクハラ行為
以上は刑法犯に当たるので警察が動いてくれる。
店長なら店の管理者として被害届出すとかだね。
内部監査室にこいつはこうこうこういうことをしている、警察に届けられたくなければ今すぐそれ相応の処分をしてくれと言えば流石に動くでしょ。
暴力を伴わないパワハラ（暴言とかの侮辱、名誉毀損は刑法犯としては立証が難しいので除外）身体接触を伴わないセクハラ、ただの就業規則違反とかは民事にあたるので警察は動いてくれない。
ちなみにリスクホットラインは外部とか言いながら部長クラスには筒抜けなので何の意味もない
刑法犯に当たる行為でも労基は聞いてくれるが内部監査が動かなければ警察に相談した方が早いと思われ
金銭不正、金銭搾取、商品窃盗、内部機密情報リークなどの特別背任、暴力行為、強制わいせつにあたるセクハラ行為
以上は刑法犯に当たるので警察が動いてくれる。
店長なら店の管理者として被害届出すとかだね。
内部監査室にこいつはこうこうこういうことをしている、警察に届けられたくなければ今すぐそれ相応の処分をしてくれと言えば流石に動くでしょ。
暴力を伴わないパワハラ（暴言とかの侮辱、名誉毀損は刑法犯としては立証が難しいので除外）身体接触を伴わないセクハラ、ただの就業規則違反とかは民事にあたるので警察は動いてくれない。
ちなみにリスクホットラインは外部とか言いながら部長クラスには筒抜けなので何の意味もない
刑法犯に当たる行為でも労基は聞いてくれるが内部監査が動かなければ警察に相談した方が早いと思われ
795名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/08/31(土) 18:02:12.29 ホットラインに通報した人は現に退職した
兵庫県かよ
兵庫県かよ
796名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/08/31(土) 18:48:47.11 SVの不正ってなんやろ
2024/09/02(月) 00:08:42.47
仕事しない店長降格させるにはどうしたらいい？
798名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/09/02(月) 07:10:07.07 二人体制もしくはワンオペでアプリどうやっと取る？
休憩も待機で休憩じゃないし。
休憩も待機で休憩じゃないし。
2024/09/02(月) 09:14:55.75
レジ応援無視する店長どうする？
レジに行列できて応援ボタン押しているのにガン無視
側を通って行列が視界に入っているはずなのにガン無視
それなのにアプリ取らないと怒る
圧倒的に人手が足りていない
原因は↑
レジに行列できて応援ボタン押しているのにガン無視
側を通って行列が視界に入っているはずなのにガン無視
それなのにアプリ取らないと怒る
圧倒的に人手が足りていない
原因は↑
2024/09/02(月) 18:56:43.70
うちも店長どっか行ってほしい
2024/09/07(土) 19:06:39.84
>>799
うちの店舗はレジ応援無視する人はいないけど、人手不足＆人件費削減で
2人しかいない状況が多いから、登販が医薬品対応とか接客中でレジに入れない時は
アプリ登録してる客に登録続けてもらって自分が別のレジを開けて
サクッと会計終わらせる。
話聞いてくれそうなSVなら応援無視された時間とアプリ取らずに
怒られた時の言葉を細かにメモしておいて店長を変えてほしいとか
店長がレジ応援を無視する理由をSVに確認してほしい、と言ってみる。
誰が呼んでも無視なのか、特定の人に対して嫌がらせ的にやってるのか
分からんけど、ハラスメントだと思う。SVが無能ならハラスメント相談窓口。
うちの店舗はレジ応援無視する人はいないけど、人手不足＆人件費削減で
2人しかいない状況が多いから、登販が医薬品対応とか接客中でレジに入れない時は
アプリ登録してる客に登録続けてもらって自分が別のレジを開けて
サクッと会計終わらせる。
話聞いてくれそうなSVなら応援無視された時間とアプリ取らずに
怒られた時の言葉を細かにメモしておいて店長を変えてほしいとか
店長がレジ応援を無視する理由をSVに確認してほしい、と言ってみる。
誰が呼んでも無視なのか、特定の人に対して嫌がらせ的にやってるのか
分からんけど、ハラスメントだと思う。SVが無能ならハラスメント相談窓口。
802名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/09/07(土) 23:49:03.262024/09/08(日) 06:50:14.53
バカバカしいと思ってるから資格とって辞める予定なのだが、他人に転職しろだの
洗脳されてるだの言うためにこの会社のスレにわざわざくる人ってドラスト業界で
働いてる人なのだろうか。キモすぎる。
洗脳されてるだの言うためにこの会社のスレにわざわざくる人ってドラスト業界で
働いてる人なのだろうか。キモすぎる。
2024/09/08(日) 08:23:08.71
アプリを取らない奴には有給をもらう資格は無いと言った店長はどうなりますか？違法ですよね。
805名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/09/08(日) 11:36:38.88806名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/09/08(日) 15:23:49.28 社員たるもの社内の風紀を乱すようなことなく全力で仕事に取り組むのです
社員たるもの自らの給料を返上し本部様、株主様、パートナー様の幸せを願うのです
社員たるものSV様店長様に意見するようなことはあってはいけません、どんな指示でも会社様の繁栄のためと認識し、忠犬のように仕事に取り組むのです
時季変更権以外の理由で有給取得を阻むとか部下をどれだけ情弱だと思っているんだ、昔は1日も取得することなく消滅させていた、今は年5回だけ使えるだけありがたいと思えとか、お前は老害か、現代で体罰を必要不可欠と容認する戸◯ヨットスクールのおっさんとお前は同じだとか言わないのです
社員たるもの本部様指定の予算は全て達成するのです
売上予算、粗利予算、PB予算、コンクール予算、アプリ予算、全て達成して当然です
達成しても何もありません、未達ばかりだと評価でくらわされます
同一賃金、同一労働の原則を知っているのか？
勤続数十年の社員が毎日、同一労働をこなし定昇で少しずつ昇給してきたのに勤続十数年目でお前は高い給料のくせに店長じゃないから店長になれ、二年で店長にならなければ降格減給だ、これは法的にどうなんだ、いきなり予告なく管理職でもないのに管理職扱いするのはどうなんだ、こんなことを平気でやる会社に新卒世代が希望を見出せるのかとか言わないのです
今の人事制度で必死で昇給させても未来の皆様の将来を考えた人事制度で減給になるんだから無意味だとか言わないのです
社員たるもの会社の将来性など意識せず、全力で仕事に取り組むのです
光熱費が高騰しています、社員たるもの節約のため、夏場のクーラー削減です、森で大量にスズムシを捕獲し、有線変わりに店内で演奏させるのです、充電式扇風機を大量に手に入れ店内1000ヶ所に設置するのです
店外に植樹するのです、ビッグモーターのように伐採して問題になったことの逆の行いは必ず社会貢献につながるのです
円安、光熱費、物流費もそうだが、ネット販売を舐めてはいけない、毎年二桁成長だ、しかも販売主流品は我々の命綱、ヘルスケアビューティケア商品だ、接客が不用のネット販売に価格でたちうちできるはずがない、我々に未来なんてあるかとか言わないのです
どこの競合もヘルスケアビューティでは生きていけないと分かっているから雑貨食品強化路線を走っている、我々は何周時代に乗り遅れているんだとか言わないのです
社員たるもの生活が厳しければ生活レベルを下げるのです
人間一食食べていれば生きていけます、子供にお受験やお塾に通わせなくても中卒でも子供は大きく成長します
社員たるもの仕事たるもの社員たるもの社畜たるもの社員たるものです
社員たるもの自らの給料を返上し本部様、株主様、パートナー様の幸せを願うのです
社員たるものSV様店長様に意見するようなことはあってはいけません、どんな指示でも会社様の繁栄のためと認識し、忠犬のように仕事に取り組むのです
時季変更権以外の理由で有給取得を阻むとか部下をどれだけ情弱だと思っているんだ、昔は1日も取得することなく消滅させていた、今は年5回だけ使えるだけありがたいと思えとか、お前は老害か、現代で体罰を必要不可欠と容認する戸◯ヨットスクールのおっさんとお前は同じだとか言わないのです
社員たるもの本部様指定の予算は全て達成するのです
売上予算、粗利予算、PB予算、コンクール予算、アプリ予算、全て達成して当然です
達成しても何もありません、未達ばかりだと評価でくらわされます
同一賃金、同一労働の原則を知っているのか？
勤続数十年の社員が毎日、同一労働をこなし定昇で少しずつ昇給してきたのに勤続十数年目でお前は高い給料のくせに店長じゃないから店長になれ、二年で店長にならなければ降格減給だ、これは法的にどうなんだ、いきなり予告なく管理職でもないのに管理職扱いするのはどうなんだ、こんなことを平気でやる会社に新卒世代が希望を見出せるのかとか言わないのです
今の人事制度で必死で昇給させても未来の皆様の将来を考えた人事制度で減給になるんだから無意味だとか言わないのです
社員たるもの会社の将来性など意識せず、全力で仕事に取り組むのです
光熱費が高騰しています、社員たるもの節約のため、夏場のクーラー削減です、森で大量にスズムシを捕獲し、有線変わりに店内で演奏させるのです、充電式扇風機を大量に手に入れ店内1000ヶ所に設置するのです
店外に植樹するのです、ビッグモーターのように伐採して問題になったことの逆の行いは必ず社会貢献につながるのです
円安、光熱費、物流費もそうだが、ネット販売を舐めてはいけない、毎年二桁成長だ、しかも販売主流品は我々の命綱、ヘルスケアビューティケア商品だ、接客が不用のネット販売に価格でたちうちできるはずがない、我々に未来なんてあるかとか言わないのです
どこの競合もヘルスケアビューティでは生きていけないと分かっているから雑貨食品強化路線を走っている、我々は何周時代に乗り遅れているんだとか言わないのです
社員たるもの生活が厳しければ生活レベルを下げるのです
人間一食食べていれば生きていけます、子供にお受験やお塾に通わせなくても中卒でも子供は大きく成長します
社員たるもの仕事たるもの社員たるもの社畜たるもの社員たるものです
2024/09/08(日) 20:48:23.36
808名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/09/08(日) 23:52:21.212024/09/09(月) 02:20:50.42
810名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/09/09(月) 12:25:01.39 その店長がSVや上層と通じていたら通報した君が後々辛い目にあうだけだけどね
2024/09/09(月) 12:47:45.01
通報はどんどんやるべし。いくら上が繋がってても今の時代完全に揉み消すなんて不可能だからな。いつパワハラで訴えられるか上に上がれば上がるほど恐怖してるわ。
株持ってる一族以外はビクビクしてるよ。
株持ってる一族以外はビクビクしてるよ。
812名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/09/09(月) 19:57:38.222024/09/10(火) 13:46:08.47
店長の不正なら統括に言えばいいのに。
ハラスメント以外の不正なら絶対動くわ。
ハラスメント以外の不正なら絶対動くわ。
814名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/09/10(火) 22:44:34.76 パワハラで訴えるにはどのような証拠が必要ですか？
2024/09/11(水) 00:18:48.97
営業時間延長しろとかアホかよ
816名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/09/11(水) 01:19:25.66 パワハラなんてどうせ会社がもみ消すんだろうから逆に笑顔でホワイトに転職。
無理なほど恨んでるとか自分が辞めるのが理不尽に感じるなら金積めば動く人間なんて腐るほどいるんだから殺っちまえば良い。
無理なほど恨んでるとか自分が辞めるのが理不尽に感じるなら金積めば動く人間なんて腐るほどいるんだから殺っちまえば良い。
817名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/09/11(水) 02:54:04.04 営業時間延長はまじ頭悪すぎですね
ただでさえ人居ないのに、人時もおそらく延長分は加味されないのでしょう
そもそも、今行ってる施策が本当に正しいのか見直すことの方が先なのでは？
利益優先で価格も他企業より軒並み高いわけで、もっと見直す所沢山あるでしょ
営業時間伸ばすのは、最終手段に取っておけよと
ただでさえ人居ないのに、人時もおそらく延長分は加味されないのでしょう
そもそも、今行ってる施策が本当に正しいのか見直すことの方が先なのでは？
利益優先で価格も他企業より軒並み高いわけで、もっと見直す所沢山あるでしょ
営業時間伸ばすのは、最終手段に取っておけよと
818名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/09/11(水) 23:28:43.54 テスト
2024/09/12(木) 00:23:13.63
営業時間延長しろって言われてる店舗、１ヶ月で複数回の通しありだったりする？
2024/09/12(木) 03:54:35.71
社員2人だからほぼ通しだよ
821名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/09/12(木) 07:10:29.10 通しはかまわんのだけどね
休憩が事実上ないのが許せん
休憩が事実上ないのが許せん
822名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/09/12(木) 10:37:32.04 思いついたように営業時間伸ばせっていうけど無理だろ
823名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/09/12(木) 14:07:16.61 営業時間延長！？
うっひょーーーー
え！？
残業はつけるな！？
うっひょーーーー
え！？
出勤時間をずらせ！？
うっひょーーー
君たちは歯車と同じだ(笑)
うっひょーーーー
うっひょーーーー
え！？
残業はつけるな！？
うっひょーーーー
え！？
出勤時間をずらせ！？
うっひょーーー
君たちは歯車と同じだ(笑)
うっひょーーーー
824名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/09/12(木) 14:59:54.34 21時終わりだったから募集に来たのにいきなり営業時間伸びます、とかさぁ
嫌ならやめろってか
嫌ならやめろってか
825名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/09/12(木) 18:42:59.11 どうせ
営業時間延長していただきます
当然、人時は現状維持です
できない？何を言っているんですか？
休憩時間を2時間か3時間にすればいいだけでしょう？
社畜乙wwwww
営業時間延長していただきます
当然、人時は現状維持です
できない？何を言っているんですか？
休憩時間を2時間か3時間にすればいいだけでしょう？
社畜乙wwwww
2024/09/12(木) 19:54:54.23
とにかく残業さえ無くせばいいという視野の狭い方針
アホなんかね？
営業利益を下げてんのは、従業員のモチベのや質の低下やとは思わんのかね？
転職先の当てのあるのはどこへ行っても通用する優秀な社員やで？
箸にも棒にもかからん役立たずばっかり残るんやで？
働き甲斐のある、社員に愛される会社やないと
この先ますます人の確保が難しくなるのに、そんなんやったら同業他社に負けてまうで？
アホなんかね？
営業利益を下げてんのは、従業員のモチベのや質の低下やとは思わんのかね？
転職先の当てのあるのはどこへ行っても通用する優秀な社員やで？
箸にも棒にもかからん役立たずばっかり残るんやで？
働き甲斐のある、社員に愛される会社やないと
この先ますます人の確保が難しくなるのに、そんなんやったら同業他社に負けてまうで？
2024/09/12(木) 20:04:57.15
皆さんの店には社員以外で
管理者資格持ちのパートやバイトは何人いますか？
扶養外れて月に140時間働いていた管理者資格持ちパートがやめそうで
そうなったらマジで詰むんだけど
管理者資格持ちのパートやバイトは何人いますか？
扶養外れて月に140時間働いていた管理者資格持ちパートがやめそうで
そうなったらマジで詰むんだけど
828名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/09/13(金) 15:05:29.80 社員自分含めて2人とパート1人だね。うちもそのパートさん辞めたら終わる。
休憩中も資格者が呼ばれる店舗なので、休憩が休憩ではないから、既に本来の意味では回ってない。
休憩中も資格者が呼ばれる店舗なので、休憩が休憩ではないから、既に本来の意味では回ってない。
2024/09/13(金) 16:01:03.46
うちも社員2人
資格者パートはいるが、管理者要件は満たしていない
同じブロック内の店舗では
管理者資格持ちパートやバイトが３人もいて
開けも閉めもパートにお任せできるなんて羨まし過ぎるよ
資格者パートはいるが、管理者要件は満たしていない
同じブロック内の店舗では
管理者資格持ちパートやバイトが３人もいて
開けも閉めもパートにお任せできるなんて羨まし過ぎるよ
2024/09/13(金) 20:20:08.99
>>829
開け閉めで社員必須の店舗も結構あるんか…その人数だと有給消化できなくない？
社員2人と管理者資格持ちパートが1人いるけど人員不足と感じる。
労組、各店舗で資格持ちの人数調べてどの程度人員不足なのか
把握するための調査してくれてもいいのに、専従いて何やってるのだろう。
休憩中にレジ応援や濫用薬確認、電話対応で休憩にならなかった回数をカウントするよう
周知するとか全然しないよね。
職場で交流するための補助金とかいらないから組合費を減らしてほしい。
会社としては「嫌ならやめろ」「回ってるからいい」という感覚なのだろうが。
開け閉めで社員必須の店舗も結構あるんか…その人数だと有給消化できなくない？
社員2人と管理者資格持ちパートが1人いるけど人員不足と感じる。
労組、各店舗で資格持ちの人数調べてどの程度人員不足なのか
把握するための調査してくれてもいいのに、専従いて何やってるのだろう。
休憩中にレジ応援や濫用薬確認、電話対応で休憩にならなかった回数をカウントするよう
周知するとか全然しないよね。
職場で交流するための補助金とかいらないから組合費を減らしてほしい。
会社としては「嫌ならやめろ」「回ってるからいい」という感覚なのだろうが。
2024/09/13(金) 20:25:50.75
マツキヨスレがなくなったので
ここの食品はどうしようもない
ＰＢ商品はいまいち、
売れる商品でも発注停止にしたりするな
粗利が出ない・リベートがないから棚割りに入れないのか?
消費者にむいた売り場になっていない
お客は他の店に行ってしまう
ここの食品はどうしようもない
ＰＢ商品はいまいち、
売れる商品でも発注停止にしたりするな
粗利が出ない・リベートがないから棚割りに入れないのか?
消費者にむいた売り場になっていない
お客は他の店に行ってしまう
832名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/09/13(金) 22:44:12.98 売り場展開の写真撮り多すぎる
POPも総入れ替えなのにこの人の薄さで終わるわけないだろ
POPも総入れ替えなのにこの人の薄さで終わるわけないだろ
2024/09/14(土) 06:22:59.16
2024/09/14(土) 10:26:45.61
>>833
SVの仕事じゃね
資格持ちパートの偏りがあるからってそのパートを他店に異動させる事はできないけどな。
そもそも資格持ち社員が2人な店舗がほとんどな気がする。
プラス資格の無い社員ぐらいで
でも無資格だと店を開けられないからあまり意味がない
他のドラッグストアでは資格者は時給200円位多く出している所もあるから
そっちへ資格者パートが転職されたら店は終了だ。
開店から閉店までオール＋飯も買いに出られないはキツイからマジで勘弁してほしい
SVの仕事じゃね
資格持ちパートの偏りがあるからってそのパートを他店に異動させる事はできないけどな。
そもそも資格持ち社員が2人な店舗がほとんどな気がする。
プラス資格の無い社員ぐらいで
でも無資格だと店を開けられないからあまり意味がない
他のドラッグストアでは資格者は時給200円位多く出している所もあるから
そっちへ資格者パートが転職されたら店は終了だ。
開店から閉店までオール＋飯も買いに出られないはキツイからマジで勘弁してほしい
2024/09/14(土) 10:46:33.07
マツキヨ新スレ立てずココカラスレに誘導させ擬態する
仮にスレ炎上したとしてもココカラが悪いように映る
マツキヨが一体どんな企業なのかをよく表してると思う
仮にスレ炎上したとしてもココカラが悪いように映る
マツキヨが一体どんな企業なのかをよく表してると思う
836名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/09/15(日) 03:51:36.22 >>830
嫌ならやめろはそうだと思うよ
基本的に現場で働く人を大事にしない会社だと思う
数字でしか判断してないから、ワンオペだろうが見かけ上回ってればおkなんでしょ
だから、社員も足りないし時給も周りと比べて低い所多いからバイトも来ない。
組合費、無駄に高いよね。
嫌ならやめろはそうだと思うよ
基本的に現場で働く人を大事にしない会社だと思う
数字でしか判断してないから、ワンオペだろうが見かけ上回ってればおkなんでしょ
だから、社員も足りないし時給も周りと比べて低い所多いからバイトも来ない。
組合費、無駄に高いよね。
837名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/09/16(月) 15:10:42.77 嫌なら辞めろは別に構わない。
こっちだって金と家族のために働いてるんだから我慢して働いてそれでもどうしても嫌なら辞めるという選択肢を取るかもしれない。
ただ嫌なら辞めろというより辞めさせて間引きたいなら条件出してリストラしたらいいじゃない？その費用すらもったいないと考えて減給人事制度導入して自ら辞めるよう画策？？
しかし、それでもベテランは会社にしがみつき、幻滅して辞めるのは若手社員ばかり。
赤字店舗への捨て駒としてベテラン社員配置して、数少ない繁盛店舗にばかり新人配置して疲弊させる、労働生産性上がると思う？
組合は全く意味ないよ、高すぎる組合費払うなら組合なくして店全体で浮いた毎月数万円を店の福利厚生に回した方がよっぽど有意義だよ。
こっちだって金と家族のために働いてるんだから我慢して働いてそれでもどうしても嫌なら辞めるという選択肢を取るかもしれない。
ただ嫌なら辞めろというより辞めさせて間引きたいなら条件出してリストラしたらいいじゃない？その費用すらもったいないと考えて減給人事制度導入して自ら辞めるよう画策？？
しかし、それでもベテランは会社にしがみつき、幻滅して辞めるのは若手社員ばかり。
赤字店舗への捨て駒としてベテラン社員配置して、数少ない繁盛店舗にばかり新人配置して疲弊させる、労働生産性上がると思う？
組合は全く意味ないよ、高すぎる組合費払うなら組合なくして店全体で浮いた毎月数万円を店の福利厚生に回した方がよっぽど有意義だよ。
838名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/09/16(月) 15:11:45.40 通しで休憩あるけど、いつ呼ばれるかと分からない休憩。納品日に２人体制。パートナーは、レジしながら、近辺の品出し。社員は、品出し盛り沢山。休憩でも資格者は１人なので、呼ばれる。疲れます。
839名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/09/17(火) 15:56:52.80 一人資格者営業は休憩ないんだから
せめてその時間分の給料出せってんだよなぁ
早く労基に怒られて欲しいわ
遡れるだけ遡って全員に払う羽目になるだろう
せめてその時間分の給料出せってんだよなぁ
早く労基に怒られて欲しいわ
遡れるだけ遡って全員に払う羽目になるだろう
840名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/09/17(火) 21:16:06.60 >>839
確かに
ワンオペで休憩時間1時間ないし2時間は別に定食屋行ってもネカフェ行っても自由だからね。
必ず店で出れるよう待機＝拘束時間だよね。
訴訟になっても間違いなく、100%拘束時間と認定されるだろうね。
時効は5年くらいあるのかな？勤務記録ははるか前まであるだろうからこの辺りで内部留保吐き出して大盤振舞してほしいねwww
確かに
ワンオペで休憩時間1時間ないし2時間は別に定食屋行ってもネカフェ行っても自由だからね。
必ず店で出れるよう待機＝拘束時間だよね。
訴訟になっても間違いなく、100%拘束時間と認定されるだろうね。
時効は5年くらいあるのかな？勤務記録ははるか前まであるだろうからこの辺りで内部留保吐き出して大盤振舞してほしいねwww
2024/09/17(火) 22:10:44.10
店長とパートさんって不倫あるの？
2024/09/18(水) 09:14:24.22
843名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/09/18(水) 12:18:19.20 いつまでも暑い。Tシャツにバックもう暑すぎるんだが。
アンケートも書いたけど変わらない？
ぶっ倒れてしまう。
アンケートも書いたけど変わらない？
ぶっ倒れてしまう。
844名無しさん＠お腹いっぱい。
2024/09/18(水) 16:36:22.47 ココカラの面接受けたけど適正検査なかなかむずない？w
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