電力会社を辞めた人&辞めたい人（大卒限定）31

**名無電力１４００１** · 2022/07/21(木) 22:31:28.39

辞めたくない人もいるけどね
※前スレ
電力会社を辞めた人&辞めたい人（大卒限定）30
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/atom/1651581209/

**名無電力１４００１** · 2022/09/23(金) 18:17:49.00

>>884
水力

**名無電力１４００１** · 2022/09/23(金) 18:46:24.06

旧帝卒で電験一種て明らかに出世コースなのにもったいないな

**名無電力１４００１** · 2022/09/23(金) 19:20:12.94

>>887
いるよ

**名無電力１４００１** · 2022/09/24(土) 01:14:21.93

JNFLは電力会社ではないと思います

**名無電力１４００１** · 2022/09/24(土) 09:33:56.05

>>878
察しがつくならまだマシな方
自分はルート乗れてるとか思っててポストどんどん減らされてダメだったてのが一番可哀想だな

**名無電力１４００１** · 2022/09/24(土) 18:33:58.40

こんなに現実で1/4はSSで終わってるっつーのに未だに
「大卒なら全員TL以上になれるよ」とか言って何度言っても理解できねえパープリンだらけなんだもん。
そりゃ電力入って高卒に使われるよな。

**名無電力１４００１** · 2022/09/24(土) 19:51:18.87

周りをみるといまの50代は技術系高校卒でも半数以上TLまでは行ってる印象だが、今後は大卒でも主任止まりが結構出てくるのではないかな

**名無電力１４００１** · 2022/09/24(土) 20:51:27.10

TLってのがどのレベルなのかは東電じゃないから知らんけど、うちの高卒は発電所・支店の現場で役職なしで定年迎える人が大半だよ
ほんの一部の人は、子会社に係長クラスで転籍出向していくぐらいだね

**名無電力１４００１** · 2022/09/24(土) 20:53:32.10

>>898
高卒50代の半分に役職つけてたら、役職がいくつあっても足りないんだけど…
今の50代って人数めちゃくちゃ多くない？

**名無電力１４００１** · 2022/09/24(土) 21:01:00.61

うちの部は50代の課長代理と主任が沢山いるけど、30代主任は数えるほどしかいないな

**名無電力１４００１** · 2022/09/24(土) 23:57:50.20

>>894
廃炉って何やるの？
施工監理？

**名無電力１４００１** · 2022/09/25(日) 04:54:12.13

>>897
おめぇがSSのままで滞留してるだけじゃないの笑

**名無電力１４００１** · 2022/09/25(日) 04:55:38.74

>>850
俺も(^^)

**名無電力１４００１** · 2022/09/25(日) 08:05:49.21

>>891
一応親会社なのにJEより待遇悪く、転職も出来ないとなると厳しいな
特にTEはEP売却の噂もあるし

**名無電力１４００１** · 2022/09/25(日) 11:16:48.64

>>903
はいはいそうだね^^;

**名無電力１４００１** · 2022/09/25(日) 13:38:55.01

真の負け犬はPG
TEHDなら勝ち組

**名無電力１４００１** · 2022/09/27(火) 14:22:44.24

>>903
TLに上がったよ。オメェは滞留してたら？

**名無電力１４００１** · 2022/09/27(火) 19:05:38.35

四年目五年目のMSでもう差ついてるからな
現場のGMに気に入られないときついよ

**名無電力１４００１** · 2022/09/27(火) 22:02:44.48

TLてCEでいう何？

**名無電力１４００１** · 2022/09/27(火) 22:57:10.70

最近まともにベアした覚えがない
メーカーとかに就職した同期はベア+年功序列+昇級でガンガン給料上がっていく
電力は仕事できなくても上に上げてきたせいでポストが詰まって円安燃料費高騰でベアもなし

**名無電力１４００１** · 2022/09/27(火) 23:56:50.35

KEは突貫はけっこう多いけど突貫の1番下で止まったまま50代中盤になって片道出向する人がめちゃくちゃ多い
突貫の1番下がマネジャーだけど、そこから上がる人がめちゃくちゃ少ない
他の電力もそうなのか？

**名無電力１４００１** · 2022/09/27(火) 23:57:58.92

ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

**名無電力１４００１** · 2022/09/28(水) 01:56:56.71

>>910
JEだと課長代理

**名無電力１４００１** · 2022/09/28(水) 03:25:12.20

>>910
多分、副長じゃないかな

**名無電力１４００１** · 2022/09/28(水) 09:09:00.70

>>912
同じく。Tだけど。BL級の初めで止まる人多し。
TLになるまでに壁があるってみんな言ってるけど、それはそうなんだが、突貫になってからも躓くともうダメ。
TLまで行けば突貫は固いけど、突貫になってからもまたひと勝負あって、ダメなら…アウト

**名無電力１４００１** · 2022/09/28(水) 10:28:18.69

>>916
Tもそうなのか。
KEの突貫って1050万〜1250万くらいなんだけど
、ちょうど児童手当や授業料無償化が打ち切られるラインだから、一般管理職と比べてもあまり得感がない。
退職金が一般管理職より高いらしいんだけど金額は分からない。
転勤繰り返して妻に仕事辞めてもらってまで頑張るモチベーションにはならないなと思ってる

**名無電力１４００１** · 2022/09/28(水) 16:38:11.53

>>917
Tで突貫なりたてで1本超えるか超えないか。だけど組合からの保護もなく正直お買い損だよ～。
ここは明確に通過点としてどんどん出世する前提でないと部下の管理とか意味不明の会議が多すぎで正直一般管理職で組合抜けないほうがマシ。

**名無電力１４００１** · 2022/09/28(水) 22:51:06.11

洞道（高圧送電ケーブルが通る地下トンネル）の中がThe Backroomsの階層のように思えてきた
実はどこかでLevel3 "Electrical Station" と繋がっていたりして

**名無電力１４００１** · 2022/09/28(水) 23:22:29.24

ゲェジ

**名無電力１４００１** · 2022/09/28(水) 23:29:09.58

入社して現場配属されて一番驚いたのは女性社員が会社員より風俗の方が向いてるって詰められてメンタル追い込まれてたこと
コンプライアンスどころか社会常識さえ存在しないんだけどこの業界では日常茶飯事？

**名無電力１４００１** · 2022/09/28(水) 23:35:47.87

>>916
TLになったら突貫が固い？
TLの半分は突貫になれてないけどな

**名無電力１４００１** · 2022/09/28(水) 23:36:57.43

>>918
まともに部下の管理できている管理職ってほとんど見たことない。①全部自分でやる、②丸投げ、③業務放置(下位上達)、の3つがほとんど。

**名無電力１４００１** · 2022/09/28(水) 23:37:03.62

ゲェジ

**名無電力１４００１** · 2022/09/29(木) 00:37:24.69

>>921
どこ電だ？
うちでそんなん言ったら証拠取られてたら1発でクビだわ

**名無電力１４００１** · 2022/09/29(木) 01:42:02.06

>>921
その社員がなんか乱痴気騒ぎをやらかしたならともかくうちじゃあり得ないな

**名無電力１４００１** · 2022/09/29(木) 08:25:16.49

>>921
陰険さとしては日常茶飯事

**名無電力１４００１** · 2022/09/29(木) 12:24:20.92

>>922
SSからTLに上がるのが遅れるとそうなる傾向があるよね。
SSからTL最速で上がった人はTLも一年そこそこでGMになっちゃう。

**名無電力１４００１** · 2022/09/29(木) 12:31:46.93

>>928
たぶんTLが係長級でGMが課長級なんだろうけど、そうであればうちはTLは最短4年だわ

**名無電力１４００１** · 2022/09/29(木) 19:28:11.52

か
>>923
①と③は有能じゃん

**名無電力１４００１** · 2022/09/30(金) 23:53:51.22

>>921 自分の知り合いも言われてたわ、同一人物かも、ちなTE

**名無電力１４００１** · 2022/10/01(土) 21:17:19.42

>>931
TEじゃないけど同様の事例聞いた
指導に熱が入りすぎた結果、みたいな判決で減給程度で終わってた気がするけど

**名無電力１４００１** · 2022/10/01(土) 21:21:00.14

指導に熱を入れすぎず、やんわり夜の仕事を勧めるくらいなら問題ないってことか

**名無電力１４００１** · 2022/10/01(土) 22:09:13.34

仕事しない50代の担当さんなんとかしてくれ…

**名無電力１４００１** · 2022/10/02(日) 06:11:54.65

>>932
パワハラ恫喝を、仕事熱心と言い換えてもらえるような甘やかされた人生羨ましいです

**名無電力１４００１** · 2022/10/02(日) 20:28:10.17

パワハラ恫喝を通報するホットライン的なのもっと普及しろよって思うわ
お前らの部下もお前らのこと通報したいって思ってるかもなw

**名無電力１４００１** · 2022/10/02(日) 21:30:51.98

>>936
でも人事に目をつけられて干されるんだぜ

**名無電力１４００１** · 2022/10/02(日) 22:01:12.94

おまえらの部署でこういうことはあるか？
なんか中途入社の上司が増えたらおこりそうだと思った

サーバー管理の仕事をしていたら「冷房ついた部屋でパソコンさわって遊んでる！」と女性上司が言いがかりをつけてきた話
https://news.careerconnection.jp/career/general/144311/

**名無電力１４００１** · 2022/10/03(月) 08:24:20.56

キャリコネは嘘松構文でスカッとジャパン臭いんだよな

**名無電力１４００１** · 2022/10/03(月) 09:38:14.99

>>938
むしろ女性活用で下駄履かされて別の部署から来たプロパーの方が怖い

**名無電力１４００１** · 2022/10/03(月) 16:17:33.91

>>940
女性本人も無理やり登用されてグダグダになるかも、って思ってるから。最近は突貫になりたがらない女性も多いよ。　

**名無電力１４００１** · 2022/10/03(月) 22:14:17.96

>>937
ていうか加害者に知られるけどね
自分でパワハラやってるんだから

**名無電力１４００１** · 2022/10/04(火) 00:24:49.05

パワハラごみクソ野郎はどこの職場にも点在してるんだな

**名無電力１４００１** · 2022/10/04(火) 08:42:27.75

>>943
「パワハラとかモラハラとか言ってる奴はダメなんだ！」
お前の知能と人間性がダメなだけだろw

**名無電力１４００１** · 2022/10/04(火) 14:37:13.34

パワハラエピソードキボンヌ

**名無電力１４００１** · 2022/10/04(火) 17:04:31.20

>>917
TEでも突貫になるメリット皆無だよ～
正直ベースで言うと主任、TEで言うSSの頃が一番楽だったな。担当でのらりくらりが一番楽なんだ。けど、明らかに出世したくない、楽したいオーラを出すとほんと干されるからみんな仕方なく上を目指してる風を装ってる…
ほんとはGMとかなりたくない人多し。

**名無電力１４００１** · 2022/10/04(火) 18:32:59.29

>>946
干されればいいのでな？

**名無電力１４００１** · 2022/10/04(火) 20:15:28.29

>>946
テレワークで干されると最高

**名無電力１４００１** · 2022/10/04(火) 21:33:26.49

>>946
突貫になった時は「TLが一番楽しかったなー」言ってるのいたけど、その人はＴＬになった時は「SSが一番楽しかった」言ってたのであてにしてない

**名無電力１４００１** · 2022/10/04(火) 21:36:55.34

部下なし突貫かSSだなコスパいいのは。
TLでもお買い損な人はGM並に部下の管理とかやらされて
可哀想…残業代でるし組合の保護あるだけGMよかマシだが。

**名無電力１４００１** · 2022/10/04(火) 21:39:59.01

組合の保護って具体的になんだよ
実感したことねえな

**名無電力１４００１** · 2022/10/04(火) 21:49:53.51

>>951
他業界から来たがまだ組合が仕事してる方よ

**名無電力１４００１** · 2022/10/04(火) 23:00:43.04

>>952
ほんとそれ。中途だと組合が強いのがびっくり。

**名無電力１４００１** · 2022/10/04(火) 23:07:50.69

組合強いか？
この数年のベアなしボーナス増無しは会社の言いなりになってるようにしか思えないし中央なら毎月万単位の人間×数千円収集しておいてお金余らないのおかしくない？

**名無電力１４００１** · 2022/10/05(水) 00:00:02.21

>>954
前の会社は基幹労連系だったがゴミカスすぎたわ

**名無電力１４００１** · 2022/10/05(水) 08:51:33.47

典型的な御用
自己研鑽名義のサビ残とか訴えても放置で労基に駆け込んだ挙句辞めていく

**名無電力１４００１** · 2022/10/05(水) 08:56:11.34

組合は選挙活動しかしてないだろ

パワハラの横行やサビ残文化を訴えても無視、それどころか上司に呼び出されて事情聴取されて終わり。

**名無電力１４００１** · 2022/10/05(水) 10:32:04.86

民間の組合はもっと酷いぞw

**名無電力１４００１** · 2022/10/05(水) 10:42:49.01

国民民主党支持を強要してくるのやめて
こっちは選挙区は共産比例はれいわって決めてるのに
しつこく国民民主いれた？って聞いてきた組合員うざいわ

**名無電力１４００１** · 2022/10/05(水) 11:42:23.90

>>959
釣りかな?

**名無電力１４００１** · 2022/10/05(水) 19:58:07.32

>>959
法律違反なんで外部に垂れ込め

**名無電力１４００１** · 2022/10/05(水) 20:18:11.73

立憲やられいわやら共産やらに与したら業界がもっとグチャグチャになって給料あがらんと思う

**名無電力１４００１** · 2022/10/05(水) 20:46:45.15

この業界いて現状維持以上を求めるのならば自民党か国民民主党の2択なんだよなあ。
あ、みんな電力とか勤務なら知らんけど

**名無電力１４００１** · 2022/10/05(水) 21:25:25.15

自民党？ないない
あいつらのせいで給料下がったのに

**名無電力１４００１** · 2022/10/05(水) 22:11:20.19

>>964
菅直人よりはマシ

**名無電力１４００１** · 2022/10/06(木) 00:18:38.01

原子力規制委員会は審査の仕事サボるな
業務遅延癖に喝いれて忖度させろよ

**名無電力１４００１** · 2022/10/06(木) 11:22:37.11

Kだが、中途で入った人になんで新卒はこんなに不毛な異動で2、3年ごとにグルグルするの？スキル全くつかないでしょ？って言われた。その通りで辞めたいけどマジ詰んでる。
専門性ゼロ。

**名無電力１４００１** · 2022/10/06(木) 12:52:07.06

でも35で1000万だからやめる必要ない模様

**名無電力１４００１** · 2022/10/06(木) 15:33:57.41

>>967
電力会社に長くいるほど転職は不利になるから、高学歴なら特に早いうちに転職したほうがいい

**名無電力１４００１** · 2022/10/06(木) 16:37:56.70

新しい仕事を覚えて、1～3回やって、転勤する。
これの繰り返し。
定年後再就職面接で
「あなたは何ができますか？」　→　「課長ができます」

**名無電力１４００１** · 2022/10/06(木) 18:22:44.33

スキルは身に付かんけど定年までいる気なら2～3年ごとのローテーションが楽だわ
ずっと同じ仕事は気が滅入る

**名無電力１４００１** · 2022/10/06(木) 23:23:59.67

>>970
マネジメントができるのか！すごいですね！

**名無電力１４００１** · 2022/10/07(金) 00:51:55.60

>>972
マネジメント出来ない人多いからね

**名無電力１４００１** · 2022/10/07(金) 01:09:43.95

どこの部署も、課長に対して部下が1人とかだけど
これは当たり前なのか？

**名無電力１４００１** · 2022/10/07(金) 01:29:39.68

>>974
うちなんて突貫の下に20人くらいいるのに

**名無電力１４００１** · 2022/10/07(金) 10:19:31.04

>>975
現場は高卒が多いからそんな感じ
突貫の下に20人〜50人とか
本店は若手辞めていくし昔より採用少ないから平社員と突貫でそんなに人数差がない
女が多い部署は平社員多いけど

**名無電力１４００１** · 2022/10/07(金) 14:25:53.48

明らかにスキルが必要な仕事もあるのに、バカが来てぶち壊すの繰り返し
申し合わせたようにどの電力も転勤しまくるのなんでなの？
知ってる人いる？

**名無電力１４００１** · 2022/10/07(金) 14:45:40.82

都会の一流大出た若手をど田舎勤務させる→辞める
そりゃ辞めるよな

**名無電力１４００１** · 2022/10/07(金) 18:31:07.55

ど田舎勤務になることは入社前にも分かるけどね

**名無電力１４００１** · 2022/10/07(金) 19:25:54.20

岩手に見てた

**名無電力１４００１** · 2022/10/08(土) 00:50:45.66

評判サイトの情報だけ見たいんでこのスレを参考にT社員ってことにして登録した
ありがとう

**名無電力１４００１** · 2022/10/08(土) 06:03:14.56

働いたら負け
50代の担当、産休育休明けのババアなんか椅子座ってるだけでたんまり給料もらってるぜ
一方若手から中堅は薄給でボロ雑巾

**名無電力１４００１** · 2022/10/08(土) 09:14:09.83

そいつら全員クビにして派遣社員か中途に切り替えればいいのに

**名無電力１４００１** · 2022/10/08(土) 09:33:13.44

リストラがほとんどないからね

**名無電力１４００１** · 2022/10/08(土) 10:35:29.90

本当に出世さえ諦められれば最高の会社だよ

**名無電力１４００１** · 2022/10/08(土) 11:10:00.00

>>984
全く知らない僻地に飛ばせば辞めそうだがな

**名無電力１４００１** · 2022/10/08(土) 12:49:29.48

JEに出向で来た使えないBBAのSSをTEに返したいんだけど

**名無電力１４００１** · 2022/10/08(土) 15:21:26.87

JEの人に聞きたいんだけどぶっちゃけ年収どのくらいなん？
ざっくりでいいから知りたい

**名無電力１４００１** · 2022/10/08(土) 16:35:00.87

30で1200万

**名無電力１４００１** · 2022/10/08(土) 17:26:39.19

JEって東電と同じ水準じゃないの？

**名無電力１４００１** · 2022/10/08(土) 18:29:36.86

>>968
Kって35で1000万いくの？もらいすぎ