>>321
相手が労働者だったら義務ですよ

第二十二条 労働者が、退職の場合において、使用期間、業務の種類、その事業における地位、賃金又は退職の事由（退職の事由が解雇の場合にあつては、その理由を含む。） について証明書を請求した場合においては、使用者は、遅滞なくこれを交付しなければならない。

昭和二十二年法律第四十九号
労働基準法