電力会社を辞めた人&辞めたい人（大卒限定）23

■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
1名無電力１４００１
垢版 |
2021/02/12(金) 22:59:24.45
辞めた人&辞めたい人が愚痴ったり、辞め方、転職の情報を話すスレです。
エアプアンチや単に電力会社の情報を話したいだけの人はお引取りください

過去スレ
電力会社を辞めた人&辞めたい人（大卒限定）18
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/atom/1596724548/
電力会社を辞めた人&辞めたい人（大卒限定）19
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/atom/1599399641/
電力会社を辞めた人&辞めたい人（大卒限定）20
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/atom/1602165350/
電力会社を辞めた人&辞めたい人（大卒限定）21
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/atom/1604837076/
電力会社を辞めた人&辞めたい人（大卒限定）22
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/atom/1606918615/
612名無電力１４００１
垢版 |
2021/06/03(木) 22:45:31.76
>>592
言うからクッソどもが書き込みだしたじゃあねーかｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
613名無電力１４００１
垢版 |
2021/06/03(木) 23:33:30.30
>>610
名称はおいといて、当然あるよ
614名無電力１４００１
垢版 |
2021/06/04(金) 00:05:02.51
うちはないよ
615名無電力１４００１
垢版 |
2021/06/04(金) 00:58:08.64
昇進試験って何すんの？
小論文でも書かされるんけ？
2021/06/04(金) 03:55:21.17
現役電力社員が就活生のギモンにお答えするスレだからなんでも聞いた方がいいよ
信憑性はわからんが
617名無電力１４００１
垢版 |
2021/06/04(金) 04:03:40.66
水力でも課題研修で成功すれば出世できる？
618名無電力１４００１
垢版 |
2021/06/04(金) 05:09:36.84
>>617
は？しゃぶれよ
2021/06/04(金) 06:10:38.25
勤務地がたくさんあって皆自宅から通えるように配置できるのにどうして転勤に悩まされるんですか？
2021/06/04(金) 07:21:23.54
>>619

学生は転職掲示板にいけ
621名無電力１４００１
垢版 |
2021/06/04(金) 07:26:44.11
>>619
は？しゃぶれよ
2021/06/04(金) 07:41:00.88
>>611
自分で課題見つけて解決するだけだから言ってしまえば何でもできる
2021/06/04(金) 08:03:36.82
>>611
簡単にはしないよ
学生の時と違って自分でテーマ見つけてこないといけない研究って感じ
Fランは英語で文献調査とかできないだろうから学歴高い方が有利
624名無電力１４００１
垢版 |
2021/06/04(金) 13:55:50.33
辞めたい人辞めたい人のスレなのでは(混乱)
2021/06/04(金) 20:27:11.87
>>624
ただの日常業務に不満がある若手〜中堅社員のたまり場です
学生と電力関係ない人もちらほら
626名無電力１４００１
垢版 |
2021/06/04(金) 21:28:40.36
電力めちゃくちゃブラックじゃね。残業多いし、すごい激務。
2021/06/04(金) 23:56:27.70
関係無い通信会社の者です。
たまた見ましたがインフラ企業なのでかなり似ているなと思いました。
(課題研修やら宮廷卒でも現業やらまぁそれでもそこそこの待遇やら)
ただ、こちらの方が少しだけ先を行ってるかもです。古き良き？モノはどんどん無くなってます。
2021/06/05(土) 00:41:36.48
課題研修なんぞで逆転なんかしなくね

入社段階である程度評価の方向性が決まってんぞ
629名無電力１４００１
垢版 |
2021/06/05(土) 01:26:07.54
感電は菅原の辞職で宴を催したい気持ちなん？
2021/06/05(土) 05:43:53.01
>>619
どうしてやろなぁ
2021/06/05(土) 06:56:00.58
成長しないからだよ
2021/06/05(土) 07:11:43.37
>>625
年齢層的には幅広く、25〜40くらいだろうね。
633名無電力１４００１
垢版 |
2021/06/05(土) 07:37:27.63
ＪＥＲＡって何で社長が二人もいんの？

無駄じゃね？
2021/06/05(土) 07:44:25.92
>>633
お前なんで社員なの?無駄じゃね?派遣でよくね?
635名無電力１４００１
垢版 |
2021/06/05(土) 08:17:17.34
jeraって東電と中電の社員は仲いいの？
2021/06/05(土) 09:29:04.38
>>635
会社違うのに何いってんの?
637名無電力１４００１
垢版 |
2021/06/05(土) 10:36:54.20
河野太郎が経産大臣になったらどうなるの？
2021/06/05(土) 10:57:44.11
転売屋が儲けて安定供給が維持できなくなって電気代上がって停電が頻発する
2021/06/05(土) 11:59:29.14
はやく新電力全部潰れろよ
自由化なんかしたから無駄な営業費広告費に金取られて電気代が安くなるどころか高くなっとるやんけ
640名無電力１４００１
垢版 |
2021/06/05(土) 12:14:23.70
ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
641名無電力１４００１
垢版 |
2021/06/05(土) 12:39:10.94
そろそろボーナスだな
みんなのところの若手はどれくらい？
俺は地電院卒5年目で4ヶ月ない
基本給25くらいで残業も少ないから懐が寂しい
642名無電力１４００１
垢版 |
2021/06/05(土) 13:03:41.32
>>641
そんな安いの？
こちらはボーナス6ヶ月だわ
2021/06/05(土) 13:49:12.84
入社時から本社組織の人もいるけどその他大勢は課題研修が最初の選別
課題研修で全社展開までいくと一回目の異動で本社組織いく人もいる
課題研修の後が本店駐在研修だけど課題研修で成果出せなかった人は5年経っても駐在研修呼ばれずに現場
2021/06/05(土) 13:50:31.23
>>642
学生か？
電力総連の春闘見ろよ
どこも4ヶ月しかないぞ
645名無電力１４００１
垢版 |
2021/06/05(土) 14:06:57.41
>>643
TEPCO本社なんか残業40時間当たり前、場合によっては80時間、人間関係もギスギスしてて、行ってもなんにも良いことないぞ。どのみち出世できるか分からないから、現場に戻りたいぐらいだ。
646名無電力１４００１
垢版 |
2021/06/05(土) 14:12:40.43
>>639
カルテルすりゃあいいジャンw
647名無電力１４００１
垢版 |
2021/06/05(土) 14:34:40.62
残業あるよりないほうがいいに決まってる
2021/06/05(土) 15:10:24.24
>>626
ブラックだよ。
ネットが普及して現実が公になるまでは、ホワイトだったけどwww
2021/06/05(土) 15:12:19.05
知名度高い会社って、意外とブラック多いよな
ブラックでも入りたがる世間知らずのバカがたくさん応募してくるからwwww
2021/06/05(土) 16:57:47.76
何がキモいて、勘違いして他人を悪者にする事だよねwww.
2021/06/05(土) 17:25:07.26
>>645
それには同意
変な派閥とか無くて人間関係が良い現場の方が遥かに働きやすい
入社してすぐは皆本社とかに憧れるけどこれらの研修受けた後は多くの人が本社行きたくなくなるのも恒例
2021/06/05(土) 17:46:17.23
現場は高卒管理職が大卒いびりしてるだろ
653名無電力１４００１
垢版 |
2021/06/05(土) 18:12:59.58
2年目だけど業務進めるのに必要な技術的な知識について資料読んだりしてたら勤務中にするなとか言われるんだけど普通か？
上司に相談しても自己研鑽だとか訳の分からない回答された
コンプラ窓口に相談しようかな
2021/06/05(土) 18:18:34.41
>>651
マウント野郎多いしなｗｗｗｗｗｗ
2021/06/05(土) 18:19:00.81
>>652
してねえよハゲ
おめえのとこだけだろ
2021/06/05(土) 18:19:32.86
>>653
やれ
まじで
しつこくやれ
2021/06/05(土) 18:36:06.94
電力はブラックwww
アホの高卒を増やしすぎた
2021/06/05(土) 18:37:28.83
平成の前半ぐらいまでは、電力は優良ホワイトの評価だったんだけどな
実態はともかくとして
2021/06/05(土) 18:42:54.99
>>653
やめといたほうがいい
電力なんだから相談しても揉み消されるし自分の評価悪くなるだけだよ
660名無電力１４００１
垢版 |
2021/06/05(土) 19:24:50.85
遠回しに家でやれと言われることはよくある。
2021/06/05(土) 19:57:41.60
それで読まないと3年目4年目と時間が経つにつれて仕事のことをなにも知らないポンコツが出来上がるから読んだ方がいいけどサビ残や家で読むのが納得できない人は転職していく
受け入れてサビ残すると立派な電力マンになる
今話題のコンプラガン無視だから訴えればどうにかなるかもしれんけど
662名無電力１４００１
垢版 |
2021/06/05(土) 19:57:44.53
>>659
部署の若手と定年の退職で人減って残業もギリギリで少しサビ残してる
言われた通りにサビ残全部やると時給最低賃金以下だよ
2021/06/05(土) 20:47:37.38
例の美人局、まだ謝りに行ってないみたい。
普通、気付くでしょ！www.
664名無電力１４００１
垢版 |
2021/06/05(土) 20:58:06.33
電力会社って人間関係ギスギスしてない？
本社の重苦しい雰囲気なんなん？
かといって現場は高卒猿の陣地やし

終わってない？
665名無電力１４００１
垢版 |
2021/06/05(土) 22:01:42.10
「意味分かる？」「俺忙しいから話しかけられると困るんだよね。」って言われる。メンタルやられて出社拒否起こしそう。
2021/06/05(土) 22:31:38.33
>>664
さっさとやめろや
667名無電力１４００１
垢版 |
2021/06/05(土) 22:51:22.70
>>592
おい糞の書き込み増えてきたぞｗ
2021/06/05(土) 23:12:02.33
>>662
サビ残に関しては労基入ってもすぐ元通りだから電力にいる限り諦めるしかないよ
2021/06/05(土) 23:35:15.38
国会エネルギー調査会（準備会）第90回
https://youtu.be/_O810C7IFck
テーマ：カルテル容疑〜中部電、関電、中電等への公取立入検査とは？〜
説明：公正取引委員会、電力・ガス取引監視等委員会、資源エネルギー庁
資料：
https://www.isep.or.jp/wp/wp-content/uploads/2021/06/636bacae8a65564c052114417f5d4174.pdf
670名無電力１４００１
垢版 |
2021/06/05(土) 23:43:13.76
電力価格高騰で資金繰り悪化、新電力の4社に1社が特例措置を利用
https://news.yahoo.co.jp/articles/9a4062eec9232434250b3c4ffd91e6ec1649d3fe
671名無電力１４００１
垢版 |
2021/06/05(土) 23:51:20.56
　帝国データバンクは2021年5月21日、新電力会社706社の経営実態調査に関する調査結果を発表した。
調査によると、インバランス料金の支払い猶予措置を受けている新電力会社は全体の4分の1にのぼるという。

　2020年12月から2021年1月にかけて電力卸売価格が急騰したことが記憶に新しい。
新電力などの小売電気事業者は、当初の需給計画を遂行できない場合、その不足分をインバランス料金
として一般送配電事業者に対して支払う義務がある。このインバランス料金の計算は、卸電力市場の価格
と連動する仕組み。そのため、年始にかけての価格高騰により、市場からの電力の調達が困難となったことで、
多額のインバランス料金支払いを抱える新電力が相次いだ。

　こうした状況に対し、経済産業省ではインバランス料金の支払いを分割可能にするなどの救済措置を
行っている。今回の帝国データバンクの調査によると、2021年4月9日時点で、これら分割支払いの特例を
受けている新電力会社は174社（構成比24.6％）にのぼるという。

　現在も厳しい資金繰りを迫られている新電力も多く、2021年3月にはF-Power、5月にはパネイルの倒産
が発生。調査レポートでは「卸売価格の高騰が各社の資金繰りに与えた影響は大きく、予断を許さない状況
が続いている」と指摘している。
672名無電力１４００１
垢版 |
2021/06/05(土) 23:51:24.77
市場価格は今後も高騰の可能性、経産省は対策措置を推進
　電力市場価格が高騰した原因は、年始の厳しい電力需給状況を受け、火力発電所における燃料制約の
増加や、旧一般電気事業者の自社向け供給の増加などにより売り入札が減少したことが要因の一つと
みられている。2021年の夏〜冬は電力需給がここ数年で最も厳しい状況になるという見通しも出されており、
市場価格の高騰は今後も起こる可能性が高い。

　経済産業省ではこうした状況を受け複数の対策を進める。1つがインバランス料金の算定について、
上限値（セーフティネット）の導入だ。まず、2021年度は簡易的な手法で2段階の上限値を設定する。
さらに2022年度はこの上限値が、電力会社による電力供給の余力を示す予備率と連動する方式とする。
スポット市場価格に関係なく、電力需給の逼迫（ひっぱく）度合いでインバランス料金を算定できるようにする狙いだ。

　加えて、市場参加者の予見性確保をするため、発電所の稼働状況や稼働見通しに関する情報公開の
仕組みも整える。
673名無電力１４００１
垢版 |
2021/06/06(日) 01:07:28.81
>>653
コンプラ窓口ってのは早期発見＆もみ消しのための窓口
674名無電力１４００１
垢版 |
2021/06/06(日) 01:59:47.77
>>653
明らかにサビ残だろ
うちの部署は現場系だからそんなのないな
現場力とかって言われたことやって飲み会出てればよかったけどコロナで飲み会無くなってすごい楽だわ
2021/06/06(日) 09:08:56.41
>>664
気づくの遅いぞ
遊んでるのなんてすぐわかったろ
2021/06/06(日) 12:04:39.22
ヴォーカーズだと残業管理されてたり法令順守のポイント高いですが、本当にサビ残強要あるんですか？
こんなスレに書き込むくらいだから落ちこぼれて僻んでるだけなのでしょうか
2021/06/06(日) 12:18:22.77
>>676
ぉぅ
ケツ貸せよ
678名無電力１４００１
垢版 |
2021/06/06(日) 12:47:34.40
>>676
しゃぶれよ
2021/06/06(日) 12:50:43.04
役職者は大卒の方が変なん多いと思う。
2021/06/06(日) 13:54:55.22
>>664
現場は高卒猿の陣地やし

一部の特殊に地域だけだろ？
681名無電力１４００１
垢版 |
2021/06/06(日) 14:14:03.29
お前らより強そうだなw
http://video.twimg.com/ext_tw_video/974182970348093441/pu/vid/480x480/8vetffH4qGuywO7B.mp4
2021/06/06(日) 14:29:12.81
>>676
電力 労基でググってみたら
2021/06/06(日) 14:49:01.13
情弱童貞（念仏）が責任転嫁ばかりしてるよw
2021/06/06(日) 15:47:24.80
社員の評価付けもめちゃくちゃwww.
685名無電力１４００１
垢版 |
2021/06/06(日) 17:17:01.34
これからは送電自由化やろ
関西電力が東京に送電線張る時代が来るやろ、東京に発電所作ったりよ
686名無電力１４００１
垢版 |
2021/06/06(日) 18:11:49.80
>>668
元通り、というかチェックのルールができたらそれを現場力ｗで回避する、の繰り返し
687名無電力１４００１
垢版 |
2021/06/06(日) 18:13:38.04
>>684
逆に言えばやってる感、仕事しているフリができれば能力関係なく最低限は上にいける
役員になりたい社長になりたい人は別だけどね
2021/06/07(月) 05:21:01.13
トヨタによると、協議中だった能力重視から人間性重視への評価基準の変更を、パワハラ防止策に位置づけ、実施を前倒し。管理職以上の約1万人を対象に、上司や部下、社内外の関係者ら十数人で評価する「360度フィードバック」を昨年7月に導入し、複眼的に人間性を分析する。適性がないと判断すれば所属長などにはしない。
2021/06/07(月) 07:47:19.19
親子丼 W
2021/06/07(月) 16:08:31.78
　　　　　　　　　　　　　　　　　　/⌒ヽ⌒ヽ
　　　　　　　　　　　　　　　　　 /　　 Ｙ 　 ヽ　　
　　　　　/⌒ヽ⌒ヽ　　　　　　/ 　 　 八　　ヽ
　　　　 /　　 Ｙ 　 ヽ 　　　　（　__／/.　ヽ, , ）　　　　　/⌒ヽ⌒ヽ
　　　　/ 　 　 八　　ヽ 　　　　| i し　八　　.|　　　　　/　　 Ｙ 　 ヽ
　　　　（　__／/.　ヽ, , ）.　　　 |ﾉ　(　.八　　.〉　　　　/ 　 　 八　　ヽ
　　　　　| i し　八　　.|. 　　　(　'~ヽ　八　　|/⌒ヽ⌒ヽ__／/.　ヽ, , ）/⌒ヽ⌒ヽ
　　　　　|ﾉ　(　.八　　.〉.　　　 |　　　　　　 /　　 Ｙ 　 ヽ し　八　　.|/　 　 Ｙ　　|
　　　　 (　'~ヽ　八　　| 　/⌒ヽ⌒ヽ 　　 / 　 　 八　　ヽ (　.八　　.〉　 　 八　　|　　／⌒ヽ⌒ヽ
　　　　　|　　　　　　　| ./　　 Ｙ 　 ヽ　 .（　__／/.　ヽ, , ）ヽ　八　　|__／/.　ヽ, , ）／　　 Ｙ 　　/
　　　　　|　　　　　　　|/ 　 　 八　　ヽ 　 .| i し　八　　.|　　　　 　 |し　ﾉﾍ　　/／ 　 　 八　　/
　　/⌒ヽ⌒ヽ 　　　　（　__／/.　ヽ, , ） 　 |ﾉ　(　.八　/⌒ヽ⌒ヽ　 |(　ノﾍ　 /（　　__／/.　ヽ, ）　
　　|　　　Ｙ 　 ヽ　　　　| i し　八　　.|　　(　'~ヽ　八/　 　 Ｙ　 ヽ　|　ノﾍ　/／　　　／　／
　　| 　 　 八　　ヽ 　 　|ﾉ　(　.八　/⌒ヽ⌒ヽ　　　/ 　 　 八　　ヽ|　　　 /　　　／　 ／
　 （ 　__／/.　ヽ, , ）　.(　'~ヽ　八/　　 Ｙ 　 ヽ　　（　__／/.　ヽ, , ）|　　　/　 ／　／
　　　ヽ　i し ゝヽ ヽ/⌒ヽ⌒ヽ　/ 　 　 八　　ヽ　　| i し　八　　.| |　　/　　　／
　　　　ヽ(　(　 ゝ /　　 Ｙ 　 ヽ（　__／/.　ヽ, , ）　　|ﾉ　(　.八　　.〉|　/　 .／
　　　　　　＼'~ヽ/ 　 　 八　　ヽ .,|ヽ,ヽヽ,-|ヽ,ヽヽ (　'~ヽ　八　　|／／
　　　　　　　　ヽ（　__／/.　ヽ, , ） /（＼`")ノi　（＼`")ノ　ヽi/／ ／
　　　　　　　　　　ヾ＼＼ヾ　 ゝ "-"　　 ゝ "-"　,,,,;;::'''''ヽ／
2021/06/08(火) 11:51:05.39
>>676

電力会社で落ちこぼれて僻む奴なんかいないだろ
なんもせんでも主任クラスまでは上がってしまうんだから
692名無電力１４００１
垢版 |
2021/06/08(火) 19:04:17.08
業績評価って相対評価なんですか？それとも絶対評価ですか？
ちなみにTL
2021/06/08(火) 19:38:23.85
>>692
ケツ貸せよ
2021/06/08(火) 19:41:49.41
>>692
相対に決まってんだろ
695名無電力１４００１
垢版 |
2021/06/08(火) 20:37:02.52
>>691
主任クラスだけど残業代や手当入れたら年収700マンくらいあるし、TLや突貫になりたいとは思わないなぁ。ずっと部下なしともかく。本社に行きたいとも思わない。
2021/06/08(火) 21:59:57.40
>>692

上司の主観
697名無電力１４００１
垢版 |
2021/06/08(火) 22:07:59.75
仕事頑張っても給与は上昇は制限され、偉くなっても給与はそんなに上がらない割に責任は大きくなる、定年退職しても継続雇用でそこそこもらえる。
こんな環境なら、責任が大きくならないそこそこの職位で会社人生終わるのが一番良いと思うよね。
なりたくてなってる人がどのくらいいるかわからないけど、電力の役員はマゾだと思う。
698名無電力１４００１
垢版 |
2021/06/08(火) 22:46:39.63
>>692
しゃぶれよ
2021/06/08(火) 23:17:05.79
これが現実
https://cdn.eso.org/images/large/eso1719a.jpg
2021/06/08(火) 23:43:59.74
>>676
サビ残強要は無いよ。みんな「自主的に自己研鑽」してるだけ
マジレスすると配属ガチャ
701名無電力１４００１
垢版 |
2021/06/08(火) 23:45:31.00
>>697
偉くならないと給与上がらなくなったじゃん（まあ上げ幅もしょぼくなったけどｗ）
あと退職金に響いてくる
702名無電力１４００１
垢版 |
2021/06/08(火) 23:45:31.32
>>697
偉くならないと給与上がらなくなったじゃん（まあ上げ幅もしょぼくなったけどｗ）
あと退職金に響いてくる
2021/06/08(火) 23:47:51.53
>>695
メンヘルで自己肯定感無くしていじけて社内ニート決め込んだけど、年取ると惨めったらしくなるよ
後輩も含めてどんどん追い抜かれて取り残されていく
これ、若いうちはわからないから
2021/06/09(水) 00:37:54.78
>>700
自主的に自己研鑽ってどういうことですか？
705名無電力１４００１
垢版 |
2021/06/09(水) 01:11:58.13
>>703
このレス定期的にあがるけどなんなんだろ
東電かな？
うちだと数年会社来てなくても学歴で最低ラインは決まっててどこまで行けるかも出身大学で大体決まってるらしい
706名無電力１４００１
垢版 |
2021/06/09(水) 02:27:40.73
>>705
東大や京大出てれば最低でも執行役員あたりとか？
2021/06/09(水) 04:19:49.88
そうかなあ
５０過ぎて担当の人いるけど、休みたいとき休んで年下の上司からも腫れ物扱いで大事にされて、それでも７００万以上年収もらってるから生き方はうまいなとは思うけど
2021/06/09(水) 04:54:55.13
井筒裕太モン/世代:成熟期/属性:フリー/種族:幻獣型/必殺技:ダークネスブレイク/得意技:ジャミングフレイム
イヅツユウタモン/世代:成長期/属性:不明/種族:サイボーグ型/必殺技:シザーブリザード/得意技:ジェノサイドスコール
いづつゆうたモン/世代:完全体/属性:不明/種族:聖鳥型/必殺技:ローゼスクロス/得意技:シューティングスパイラル
井筒陽子モン/世代:幼年期/属性:フリー/種族:甲虫型/必殺技:マジックチャージ/得意技:ポイズンキャノン
イヅツヨウコモン/世代:不明/属性:ワクチン/種族:甲虫型/必殺技:メテオセイバー/得意技:ゴールドキャノン
いづつようこモン/世代:幼年期/属性:不明/種族:地竜型/必殺技:ヘブンズシザー/得意技:スマイリーファイアー
井筒俊三モン/世代:不明/属性:データ/種族:爬虫類型/必殺技:グランドトルネード/得意技:ローリングブレイク
イヅツシュンゾウモン/世代:成熟期/属性:フリー/種族:飛竜型/必殺技:スマイリーソード/得意技:インペリアルシックル
いづつしゅんぞうモン/世代:究極体/属性:ウィルス/種族:強化型/必殺技:シューティングフレイム/得意技:メガシンドローム
プラズモン/世代:成長期/属性:ワクチン/種族:飛竜型/必殺技:ジェノサイドフレイム/得意技:テンペストクラッシュ
ダークプラズモン/世代:アーマー体/属性:ウィルス/種族:爬虫類型/必殺技:ウンチテンペスト/得意技:ブリッドストーム
バルクプラズモン/世代:アーマー体/属性:ウィルス/種族:巨鳥型/必殺技:クロスフォース/得意技:ダークネスクラッシュ
カルデスモン/世代:幼年期/属性:フリー/種族:聖騎士型/必殺技:プチスパイラル/得意技:マジカルアームズ
ウルトラスーパーハイパースパーダモン/世代:アーマー体/属性:フリー/種族:地竜型/必殺技:グランドブレイク/得意技:パワーバルカン
ウルトラスーパーハイパーアルティメットヨタスパーダモン/世代:究極体/属性:データ/種族:軟体型/必殺技:ブレイクチャージ/得意技:クロススター
ウルトラスーパーハイパーアルティメットヨタプラネタリウムスタートレックスペースオペラギャラクシースパーダモン/世代:究極体/属性:ワクチン/種族:サイボーグ型/必殺技:エンシェントシックル/得意技:スパークアロー
2021/06/09(水) 06:09:47.47
>>707
全員が全員じゃないが、50過ぎの担当の人
って、まともな人多くね−？

やることはやるって感じの責任感強い人多く
ね−？
2021/06/09(水) 06:16:40.76
>>709
おおくねえよ
どこ見てんだよ

ゴミ７割だわ
2021/06/09(水) 07:13:26.90
>>705
>うちだと数年会社来てなくても学歴で最低ラインは決まってて
いいなそれ。おれもそっちの会社行けばよかったな
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
16歳の水野カイトが封印の刀を見つけ、時間が裂けて黒い風と亡霊の侍が現れ、霊の時雨と契約して呪われた刀の継承者となる場面
ニューススポーツなんでも実況