カムバック制度で戻ってきた女性社員があまりにもやる気なくて使えなくて扱いに困ってるのだが。上昇意欲もなく、なんのために再雇用してるのかイミフ。そもそもなぜカムバック制度なんて奇妙な制度があるのだ。単純な作業なんだから、別にこれまでの経験なんていらないし、普通にまっさらな若年層を採用するほうが100倍良いよね。