>>694
短期離職者ばっかり。採用コストもバカにならないはずなのに、人材の使い捨て状態。いまだに「イヤなら辞めれば?代わりはいくらでもいるんで」と言わんばかりの強気な姿勢。代わりが全然こなくて業務がパンク寸前なんですがww