企業の寿命は３０年と言います。
これぱ市場のニーズを主にあらわしています。

初代は苦労して市場のニーズを敏感にかぎ分けて
そのカリスマ性で社員をリードしますが、

２代目は苦労知らずで、過去の成功体験に
基づいた行動しかできず、

また３代目はその姿を見ながらさらに
社業とは関係のない理想を追い求めたりしがちです。

当然、方向転換すべき時に舵を切るだけの実力がないのですから、
市場から見放されるという話なのだと思います。