そよ風について語ろうその5

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2020/06/29(月) 21:07:59.70

前スレ
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1522142824/

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2022/02/13(日) 12:03:29.66

>>935
そうだよ。
じゃーお前レス見るな書き込むな。

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2022/02/16(水) 09:34:11.58

>>580
ここの会社は人事にお願いしても対応遅いし。電話対応で名前言わないよね。
仕事ってそんなもんかな〜?本社は、良いね。

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2022/02/16(水) 13:59:50.12

電話で自分の名前をたずねても言えないやつは、自分の能力と発言に自信がないやつってばっちゃんが言ってたで

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2022/02/16(水) 20:43:40.15

入江さん退任したのか。どちらへ？

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2022/02/18(金) 14:24:54.00

こやる

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2022/02/19(土) 14:22:19.90

談合先へ天下り

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2022/02/24(木) 04:34:22.66

誰でも入職できるのかな？

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2022/02/24(木) 13:26:12.92

>>958
面接で落ちる人もいるよ

**元そよ風契約社員** · 2022/02/24(木) 15:32:17.31

私の所はデイが介護職員一人で現場を回してました。
送迎、バイタル、入浴、レク、送迎、勤務時間超えて
残業で掃除が当たり前なとこです。
トイレ介助入るとフロアは普通に空っぽで
転倒リスクある方が多数いて勝手に
歩き回られるのでいつ転倒しても
おかしくない状態。
スタッフも応援も寄越さず、休日出勤しないと
送迎がまともに回らず…。
おかげでストレスでうつ病になりました。
センター長にはなにがしんどいの？と言われる始末
ここは終わってる、普通に労基違反

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2022/03/01(火) 09:19:00.98

全部人事の責任
ストレスチェック見てちゃんと対処しないからそういうことになる

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2022/03/04(金) 18:45:10.08

>>961
は？ストレスチェックは人事部の管轄ではない。

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2022/03/04(金) 21:45:52.67

>>962
人事部乙

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2022/03/05(土) 12:47:03.90

政府の経済財政諮問会議で、30代半ばから50代半ばの世帯の所得が20年余り前の同世代と比べて100万円以上減少していたとする調査結果が報告された。
世帯の所得の中央値は、いわゆる「就職氷河期」世代を含む35歳から44歳の世代では104万円減少していたほか、45歳から54歳の世代では184万円減少していたという。
また、25歳から34歳の若い世代の単身世帯では、所得が比較的低い200万円台の割合が増えているとしたうえで、非正規雇用の世帯の割合が大きく上昇していることが主な要因だと分析している。

この会社のせいだって言われてるぞ社長
給料泥棒の事業部人事部全員クビにしろよ

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2022/03/05(土) 15:00:43.09

勝手な理由で人の給料を下げる
安くこき使うために正社員率を下げる
基本給を上げず社員のモチベーションを下げる

全て人事部が元凶
現場のスタッフを潰してる責任を取れよ

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2022/03/05(土) 17:17:28.18

>>965
は？人事部には従業員の給料決めたり社員の割合決めたり、そんな権限無いって。

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2022/03/06(日) 02:06:33.73

承認してるのは人事部だが

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2022/03/06(日) 12:09:48.39

ん？
勢いがないじゃないか
みんな満足してるって事か？

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2022/03/06(日) 22:11:24.85

こっちは手を抜いて貰えるもん貰えるように「調整」するだけなんで
何があっても全部本社責任だからな

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2022/03/07(月) 12:05:42.12

>>966
人事部乙
んでこれを堂々とドヤ顔でいえる人事部ってすげーよな
人事も給与も決められません給与の計算だけしてやるよ
とか有能なとこに一括で外注して全員クビでいいだろ
それだけでどれだけ経費うくんだ

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2022/03/12(土) 16:32:28.36

給料減らすのはただのパワハラなのに逆ギレされる意味が分からん
人を安くこき使っといてあれしろこれしろ金金言うなって
言質取ったんで労基へ

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2022/03/12(土) 20:29:48.76

>>971
残念だが給料減らされるのは会社に否もあると思うが、、

めったにないと思うし、、

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2022/03/13(日) 06:07:55.09

いや
勝手に給料減らしといて会社のせいにすんな！って怒号飛ばすんだから労基へ

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2022/03/13(日) 16:58:06.00

>>973
ちなみにいくらからいくらに減らされたの？

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2022/03/19(土) 09:53:16.48

夜勤しないのに正社員のクズは減給しろよ無能人事
誰のせいで退職者多いか自覚がないからいつまでもわがまま言ってんだろ
手当たった５０００円夜勤して貢献して「あげてる」人間の給料減らすんだから夜勤しないやつの給料はもっと減らせるよな？

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2022/03/20(日) 05:29:16.92

クラスター発生の発表が遅い。

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2022/03/22(火) 11:10:45.62

>>976
稲城

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2022/03/27(日) 19:06:00.12

正社員のくせに夜勤しないのにヒステリー起こして文句言うな
お前が大変なのは正社員だから当たり前だろ
残業つけて儲けてるくせに偉そうにすんな
パートや契約に夜勤させて楽してるだけにしか見えないんだよ
寝ずに働いてみろ
出来ないならパートに戻れ

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2022/03/27(日) 21:19:59.29

>>978
その正社員に夜勤をさせないと認めたのはセンター長から上の人間でしょ？
正社員が大変な仕事をするのが当然ではないよ。
自分はここの体制が嫌で辞めたんだけど、全然後悔していない。
むしろ他の施設だとすぐ常勤（正社員）になって給料上がったよ。
「寝ずに働いてみろ
出来ないならパートに戻れ」って誰目線の言葉？無理なこと言ってないで
自分が環境を変える方が早いよ。

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2022/03/27(日) 22:13:19.44

いや金銭的にも精神的にもパワハラ受け続けてるから償わせるまで変わる気無いから

夜勤できないなら正社員になるなよ
正社員の資質条件に違反してるだろ
なんで嘘書いて正社員になってんだ
率先して不足してる人員部分を補う事ができるって書いてなんで補おうとしないわけ？
詐欺だろ

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2022/03/27(日) 22:27:44.11

そもそも夜勤しないで寝る時間があるんだから大変でもなんでも無い
詐欺正社員が大変だとアホ言ってるだけ

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2022/03/28(月) 00:34:50.91

ボーナスもらい続けてるくせにパート契約に仕事押し付けるクズ正社員登用する人事部のせいで現場と利用者が迷惑する

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2022/03/28(月) 17:29:47.98

評価は人事部じゃないだろ
だからいらないんだよ人事部は

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2022/03/28(月) 22:47:18.80

夜勤できたらエライみたいな流れなんなの？
そこじゃないでしょ

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2022/03/29(火) 00:24:15.85

夜勤も「出来ない」くせに偉そうにすんな
パートだろそんなん
ボーナス払うなそんなクズに

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2022/03/29(火) 23:07:40.80

そもそも夜勤しないでいい現場の正社員ってセンター長くらいでは？

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2022/03/30(水) 07:13:46.15

「普通」はそう
なっちゃいけない人が正社員として寄生してる
コンプラSちゃんのせいで

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2022/03/30(水) 09:19:11.06

ディズニーの暴言パワハラ訴訟みたいな現状の会社
Sちゃんお金用意しといてね

**名無しさん** · 2022/04/04(月) 17:07:17.04

頑張ってる人間が上に上がらず右も左もわからない県外から来たやつがいきなりセンター長ってわけわからん、この人事は何を基準に決めてるんかね

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2022/04/04(月) 21:46:12.52

県外だとなんかあかんのかい？

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2022/04/06(水) 11:55:25.62

パートでここを考えてるんですけど、掃除とかするんですか？時給もちょうどよくて、でもここでの評判が悪くて迷ってます。

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2022/04/06(水) 20:04:21.14

>>991
掃除を仕事と思っていないところから問題だと思いますよ。

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2022/04/06(水) 21:10:00.43

掃除が嫌でも介護って事かな？
変わってるな
掃除のみの人もなかにはいるけどね

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2022/04/09(土) 20:03:01.94

介護をするつもり無いのに介護施設で働こうとする人はもっと問題

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2022/04/10(日) 17:26:36.21

資格がなくても働ける・・・それが介護職。

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2022/04/11(月) 15:28:30.72

その誰でも出来ることなのにやろうとしないならこの業界にいるべきじゃ無い
資格があるなら尚更のこと「簡単」な仕事だと分かってるわけだろ
無駄に金貰ってるなら現場に入れよコンプラSちゃん

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2022/04/12(火) 04:20:44.29

>>996
ちょっと勤務がながくなったり昇格したりするとすぐ現場にはいらなくなる人はたくさんいる
この会社は適材適所という考えがほんとうにたりない会社だよね
本社にもろくに知識もないのに偉そうにしてるなにをしてんのかわからない介護士出身の人たくさんいる
たとえば総務の専門知識が必要なとこに介護士あててなんかメリットあんのかね
それでいて現場は介護士がたりないたりないと
本社登用はあるのに現場登用はないんだからそりゃそうなるでしょうよ

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2022/04/14(木) 11:28:26.71

処遇改善5万でもあれば黙って仕事したるわ
手は抜くがな

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2022/04/14(木) 22:01:31.00

5万もらってもまだサボるなら他のまじめな人雇った方が利口なことに誰でも気付くよ
お疲れ様でした

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2022/04/15(金) 20:01:05.61

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