MS&ADの採用基準って?
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千葉の四方裕伸って奴は
前職の富士ハウス営業時代
倒産の噂があったのにも関らず
注文住宅の受注を受け工事代金を着服
3人の客が未だに着工されず路頭に迷っている
こんな詐欺師を雇ってるのがMS&AD
頭おかしいのかお前らは!! 代理店研修生なら採用基準は高くない。
富士ハウスってことはNDつながりか?NDで採用されたんなら尚更低い。 四方裕伸、曰く損保から声掛かったとの事。
でも、こいつ種無しだが・・ 研修生なんざ誰でもなれる。
社員が食う為の永久の奴隷を作る為のノルマがあるからな・・・・
極論だが殺人をしていない限りOKだろ。
またブラックでも恐らくMSは裏を取って居ないようだから破産者でも
研修生やれるかも・・・
生活に困った輩は多少の人脈や契約を上げられれば短期就職先としては
良いかもしれない?!
固定給は40万以上税引き後で手取り32万位になるからな・・・・ 次回スレはMS&ADのIC採用の根拠は?
にしろ!!
この板はおもろうないから終わり。
終了!!!!!!!!!
いいなりにならなければ、信頼関係が破壊されたという理由で、
委託解除して手数料を不払にするMS代理店予備軍の研修生に、
まともな採用基準なんてあるわきゃないよ。
基準と言っても数字だけ・・・・
しかし数字以外にくだらない日報などありすぎ・・・・
それも手書きでデーター収集にもならないくだらない日記帳・・・・
研修生やって解るこの事実(社員の召使予備軍)・・・・
卒業したら早めに副業代理店にしようと・・・・
保険だけで食って行く自信がありませんから!! 低収入で将来性のない研修生なんて、相手にしません。 ↑
確かにそれ当たりです。
しかしMSの女子社員って独身の人多いですよね!!
一般とかとレベルが違う高貴な方なんですよね?!
さすがとしか言いようが無いですね。 短大卒の40代で1,000万近い年があるのだから、
低収入低学歴の男にヒモになられるより独身がお気軽。
レベルは短大卒でも、旧東海や安田のように青短や東短など当時の一流短大だけじゃなくて、
三流短大がかなりいるけどね。
保険業界は学歴が無いなら無理。
学歴ない奴は召使か奴隷それも永久の・・・・
嗚呼哀れ哀れ・・・・ 永久に発展できる人間はポチだ!
ポチポチにかぎります。
社員の言う事はすべてイエスです。
社員の言う事はすべて白。
お客様で無く社員様は神様です!!
これが出来なければ年収1000万は無理です。 ポチ以上の高年収1000万になる女子社員を、
何年も前からセフレにしている、副業代理店や
大卒社員が羨ましいけど、俺はポチポチだから。
世の中お金がすべてです・・・
専業代理店(ポチ)は永久に安く使われおもちゃの様に
MSに好き勝手にもてあそばれる永久の召使であります!!
くれぐれも社員は大切に使いましょう!!!! >>MS&ADの採用基準って?
アホか!!
ICやると言った奴誰でもいいんだよ。
基準は五体満足であれば誰でも良い!
犯罪歴も多少は黙認だ。
どうせ調べていない!!
MSのトップ代理店は、広域指定暴力団松葉会会長の愛人がオーナーの
舎弟企業疑惑があるが、平日の組長葬儀に転勤した幹部社員まで来てた。
俺でも入れたから大丈夫。
ちなみにマツコデラックスのファンだよ。
関係ないか・・ 職安で求人出ているよね。
職安の求人でまともな仕事はまずありません!
単純な質問ですが、今どきMS&ADの研修生に応募する人いるのですか? 社員に採用のノルマがある為騙される人はいると思う。
また希にアホが職安の求人から応募してくるらしい・・・・
それこそこんな所に就職(研修生は就職では無い)など
したら永久の社員の飯のタネとなり永久に召使の運命である!
独立自営業者と言うが年収280万の自営業がほとんど食うに食えない
輩が9割である。
こんな現状が事実である為応募数は減っているが・・・・
全国で人を集めるとそれでも100人位は引っかかる人間が居るのは
誠に残念で仕方ないです。
くれぐれも社員の口車には騙されてはいけない!
とにかく社員が食う為の永久の奴隷を作る為の制度ですから・・・・
人生はあなた自身や愛する家族の為の物です。
しつこいですがくれぐれもMSの奴隷にはならない様に・・・・・ 高給維持の法則
ピラミッドを考えて図を描いてみてください
まさにねずみ講の法則なんです
道具に使われるのはICで迷惑するのは自己人脈かも・・・
自分の知り合いを食い物にするのは止めましょう。
知り合いは彼方の財産ではありませんから・・・・ 今月で自爆3件目・・・・
給料貰っても蛸が足食っている様なもんで
たぶんその内死ぬかも・・・・ 才能と気持ちがある人は成功してますよ。
といっても僕が見る限り1割程度ですが 25ですが解りました・・・
才能も気持ちもここの社員と話すと嫌になります。
今月でICは辞めさせて頂きますが何か? 使えね〜奴は辞めろ!!
さっさと辞めちまえ孤児契約はそのまま没収でポチに回すからよ。
また召使探すかね〜と
あ〜忙しい忙しい。 仕事が見つかるつなぎのために「研修生」を暫くやるのはいいかも。 孤児契約はポチに保全をやらせ手数料だけ永久摂取させてもらい。
自分は新しい会社に行ってからのおこづかいもこれで安泰。
研修生の使い方はいろいろある!! それがダメだと言われたら他社に契約を鞍替えさせてその代理店から
手数料をバックさせてもらうのも手だ!
こんな美味しくて楽な仕事を教えてくれてどうもありがとう!!
さすが業界最大のMS&ADだね。 社員さんへ
IC採用で人集めに困りましたら即人材を紹介できます!!
ご相談がございましたらミスターXヘルプミーと書き込んで下さい。
全国に対応可能です。
あなたの成績の為、あなたのご家族の為です。 ここの社員はICに売れ売れうるさく言うがICと共に戦う人間は
まずいない・・・・
この辺が外資系の会社と大きく違うと思う。
悩みの共有知識の共有これが出来ない限り生産性のアップは
望めないだろう・・・
だから社員は代理店に信頼は一生されない。 千葉のアリコ使えない。
クボは有名なアホ・・・
ハゲなんだって怪我でもしたのか・・・・
バカだろ。 MS&ADの研修生になるような愚かな人、
いまどきいないのではないでしょうか。 MS&AD入社後ICの変化
研修中 1ヶ月目 2ヶ月目 6ヶ月目
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12か月後 18か月後 離職前
自己都合はダメだぞ。
会社都合でもおかしなもんで待機期間があるんだよ!!
これがまた巧妙でここの良い子ぶる所なんだ。
汚い会社だよ。 四方裕伸って、
詐欺で訴えられて奴じゃない?
背高くてひょろひょろした人だよね? IC採用基準は外資系の会社のマネに近い様な気がする・・・
給料規定も損保と生保の外務員給料をミックスした様な感じだ。
しかし保険業界って・・・・
社員以外は全部ゴミ以下の扱いしかされないのは業界共通・・・
実際に募集もしない社員に苦労も苦悩も解るまい・・・・
所詮は外交員や代理店は社員と言う名の集りの飯のタネ。 代理店やろうと思って入ったが呆れる事が大杉で
途中で嫌になり辞めました!! >>45
担当誰なの?!
あの男マジでヤバいよ。
たぶん告訴されるんじゃないの・・・ いいじゃね〜か!!
汗かいてその後のビールが美味い!!
それだけでいいじゃね〜か。 最近よく聞くが誰も知らない・・・
かなりの小物だろ。
何処に所属してんだ?? 市原・菊間の
富士ハウス新築物件に
住んでる奴だろう。 それ住まいだろ!!
聞いているのは何処の保険屋で何処の支社なんだ?? 今転職をしようか悩んでおります。
現職は16年ほど勤めた某自動車販売会社に勤務して
おります。
先々を考えて自営業で定年も無く長く働ければなんて
考えておるのですが・・・・
今のお客様との縁も大切なので保険業でしたら縁を切らずに
お付き合いを継続出来るのではなんて考えております。
これ甘いですかね?!
まだやるやらないの考えをまとめている最中なので2chに
書いてみました。
真面目に悩んでおりますので皆さまの生の声やアドバイスが
得られれば幸いです。
MS函館の代理店であった某郷友保険事務所の問題はどうなった。
金融庁案件多数にも関わらず口止め、箝口令も出ている。相当な事件、問題を組織ぐるみで揉み消しか。 MS&ADには、財務省キャリアの天下り取締役執行役員がいるからね。 >>63
成功はこの業界で言うポチである。
永久の社員の為の道具で良いのなら転職は加とする。 >>63
MSのICOBが寄せ集まった全国トップを目指すというポチ代理店でも、
40代の社長(という肩書きのある人)でも年収は600万円程度が実態。
代理店手数料ポイントは、根拠の希薄な粗製濫造される基準で低下の一方、
そのうえ正当事由がなくても委託解除され代理店手数料を不払いにされる
代理商の保険代理店。
保険代理店になるよりは、カーディーラー勤務の方がまだマシと思います。
63です。
アドバイスありがとうございます!
私の先輩が代理店を目指しておりましたがなぜか辞めたようです。
まだ会って辞めた経緯や事情を聴いておりませんがあまり良い仕事では
無いから見切りを付けたと見るべきでしょう。
私ももう少し慎重に考えて判断をしようと思います。 11月5日 パークスタワーでハ蓮ス輝いてたよ!MJCのオッサンとは違うわ う〜ん・・・
蟹工船見ました。(かなり古いが・・・)
現在の世の中にも理不尽な行いや不公平な事多いですよね。
考えないといけない事非常に多いですね・・・・
とほほ・・・ >>72
MJCのオッサンは、11月初頭はワシントンD.C.での仕事を終えて、
マイアミビーチに飛び甲羅干しをしていました。
年収1,000万超の娘もマイアミビーチで合流しエンジョイしました。
今回は、マイアミビーチではWサウスビーチにステイしましたが、
MSのポチ代理店さんはサウスタワー(なんば?)での会議の後
何処にステイしたのでしょうか? 誠に申し訳ありませんが・・・
MJ様専用のスレがご用意してありますのでそちらでの
書き込みをお願いいたします。
こちらはアナタ様方の様な高貴でお金持ちの方々の来るような所では
有りません!!
なにとぞご理解をお願いいたします。 まして人脈やマーケットを提供しているのだから
少しはMSも貢献したらどうなんよ!!
フィフティーフィフティーなんて言葉も有るんよ・・・
その辺ははっきりしろよ。
なっ!!●山ちゃん!!!
家族とノウノウトテニスなんかやってるとシメルヨ!!!!!!! 俺はパークスタワーにMSから招待された代理店様だぞ。 俺はパークタワーにMSから招待された代理店様だぞ。 俺は富士ハウス時代に
3人から注文住宅の受注を受け
計画倒産して逃げた営業の四方裕伸 様だぞぉ! >>72
「11月5日パークスタワーでハ蓮ス輝いていたよ!」とのことですが、
芝のプリンスホテルはパークタワーですので覚えておいて下さい。
年間数回以上ステイしないのでは必要ないとは思いますが老婆心ながら。
そうそう、プリンスパークタワーは都内では一流ホテルの下か二流の上
ですので、自費でステイされご自慢したいのなら書かない方がいいですよ。
書くに事欠いて、名前や所すらも知らない娘を売女と書いて
現世の憂さを晴らす自分のことを惨めで虚しくならないの?
ここはMJCのスレではないですよ。
専用スレに行きましょう!! 国家公務員一般職の年収が41歳平均で633万円のご時世に、
MSポチ代理店のICOBの40代が社長という名刺を持って
年収600万だなんて情けないと思わないのかね。
プリンスパークタワーに宿泊したことを自慢げに書くなんて、
MSのポチ代理店って本当に貧しい人たちなのですね。
メリディアンは、セントレジスやウェスティンやシェラトンと同じスターウッドメンバーだが、
台場のメリディアンはスターウッドには未加盟。
おはようございます。
四方さん今日は土曜日ですがお仕事はするのですか? あたり前だろう。
女房喰わさなきゃならないんだから・・
誰か客紹介してくれよ〜〜んしんちゃん。 更新基準、更新基準って売るせ〜んだよ。
社員にも更新基準作れや・・・
自賠件数取るのに車検紹介しろだと・・・
ある意味車検の紹介料の方が自賠の手数料より多いんだけど・・・
アホな事やらせんなよ。
こんなアホな担当に管理されてるとマジで頭おかしくなるよ!!
でもICは担当選べないし・・・
あの担当っていったい何なんだ?! >>101
おまえ、バカ?
更新基準なんぞ最初にきいているだろーが。
つーか、今時、研修生になるおまえがマヌケなんだよ(笑) MS&ADの研修生になることは、ワーキングプアへの第一歩です。
>>105
お前もバカ?
損保研修生なんぞどこの会社も同じだ。
人脈がなければ、やるもんじゃない。 成功のスタイル例
前職のお得意様個人数3000名
前職の法人お得意様数150社
この分母で内新密度の高い度が50%以上でICの卒業基準程度か?
+在籍中の紹介や自己開拓で卒業時の合算挙責で1億2000万位では?
これだけ前職で管理が出来ている人間は普通はICなんぞやる訳が無いが・・・
以上 >>108
それは大都市の場合だろ。
田舎では40代の中小企業サラリーマンの年収は500万円程度だから、
研修生→代理店でもいいさ。
>>109
田舎でも、手数料500万円台の代理店は少数派なのが代理店の実態。
経費を控除したら年収350万円のサラリーマンと同じレベルにすぎず、
労働基準法で不当解雇から守られるサラリーマンとは異なり、代理店は
正当事由がなくても会社の一存で委託解除をされる代理商だし、代理店
手数料も不払いにされ生活権を侵害されてしまうのですよ。
国税庁の民間給与実態統計調査2008では、
40−44歳のサラリーマン男子は579万、
35−39歳男子は497万が平均年収です。
生保外務員や保険代理店専業の人で、人も羨む様な生活をしている人を
身近で見かけたことがありますか?
>>113
あるよ。
節税保険売っている奴らで年収2000万円なんてゴロゴロいるよ。
おまけに今年3月までは相続税法24条がらみで入れ食い状態だったし。 >>114
どのような住居にお住まいで、国内外のどちらに旅をされたりしていますか?
ゴロゴロいる年収2,000万円の方々の暮らしぶりですが・・・・・・・・。 >>115
暮らしぶりは質素だよ。自ら節税保険に加入しているね。
さっさと5億円稼いだら、そのあとは趣味で仕事をするそうだが。
遊びはそれからだそうだ。 節税保険が入れ食いか・・・・
節税に適した保険は生損合わせて何社が売っているのですかね?
夢物語の如く・・・・ >>119
プリンスH招待で大喜びしている生保が主体のMSポチ代理店の
40代で社長という人の年収って600万円しかないそうですよ。
600万円じゃ40年働いても2億4千万だから5億稼ぐのには
84年くらいかかるから無理だと思うけどね。
>>120
生保無知のおまえには理解できないだろうね。
おれは損保はやっていないがね。www >>121
生保主体の日本一を目指すというMSポチ代理店を指導してあげたら如何かな?
吹き溜まりの人脈集めてどうすんのよ・・・
確かにそれは当たってる! 知識が有っても・・・
話をする先が・・・・
これっていったいどういう事・・・・
社員の人教えてください・・・・
僕はいったいどうなるんでしょうか・・・ 社員の大多数は、団体開拓能力も顧客獲得能力もないから、
教えてもらってもなんの役にも立たないと心得よ。 >>129
それでもなんで高給取りなんでつか・・・
それっておかしいのではないでつか・・・
だからバカらしいので代理店はやめまつ・・・ >>131
MS&AD社員は、難易度はともかくまがりなりにも大学卒の総合職で、
IC代理店は、大多数が高校卒業か難易度の低い社員になれない大学卒。 だから、研修生や代理店はお利口さんだということ。(嘲笑) 明治安田生命の子会社の明治安田損害保険は明治安田生命とセットで団体傷害保険を販売してるんだが・・・
月払いの分割払い契約で被保険者が病気で死んだ時に、契約規定では未経過保険料を日割りで返金すると規定されているにも関らず、団体の事務が大変だという理由で一切返金していなかった。
契約規定を変更するときって、稟議決裁とか取締役会の決裁がおりないといかんのだが、この手続きをしないで担当者の合意だけで、勝手に返さないなんてひどくないか?
人が死ぬのって、けがよりも病気の確率の方が全然高いのだから、死亡で解約になる契約の結構な量が該当するだろうし・・・
こんな取り扱い内部だと正当な処理だっていいはってるんだけど、絶対におかしいと思うよ。
このスレはMS&ADの研修生などのスレですが、なぜ明治安田損保が? 保険会社は役員や社員もレベルが低いけれど、
研修生や代理店は消耗品扱に気づかないアホ。 MS&ADなど損保系の研修生って、
ダメ人間の吹き溜まりでは?
差出人: 法令等遵守調査室 [houreijyunsyu@fsa.go.jp]
金融庁法令等遵守調査室
金融庁に提供いただいた情報について
平成20年 月 日付で金融庁に情報を提供いただき、ありがとうございました。
ご提供いただいた情報について、公益通報として受理するには公益通報者保護法(平成16年法律第122号)第2条第1項
に規定する公益通報の要件に該当する必要があるため、
貴殿が行政への情報提供・要望にとどまらず、公益通報としての受理を求められる場合には、
さらなる詳細な事実確認が必要となります。
そこで、今回、公益通報の要件にかかる該当性につき判断を行う前提としての事実確認へのご協力をお願いするため、
連絡を差し上げた次第です。
つきましては、お手数ですが、以下の事項につき、メールにてご連絡をお願いいたします。
@ 「契約の失効に伴う日割返金については、日々大量に発生することから事務処理対応ができず、
返金処理を怠っていた」とする点について、貴殿は、明治安田生命保険(相)が、
会社として組織的に普通保険約款に反しているということを認識しながら、
当該事務処理を怠っていたとお考えですか。また、貴殿は、明治安田損害保険鰍ヘ、会社として組織的に普通保険約款に反しているということを認識しながら、その状態を放置していたとお考えですか。
なお、貴殿がそのようにお考えの場合には、その理由を詳細にご教示願います。
A 上記の明治安田生命保険(相)法人損害サービス部が返金処理を怠っていた行為は、
いつ頃から行われていたのでしょうか。
B 明治安田生命保険(相)法人損害サービス部が返金処理を怠っていたことにより返還されていない保険料の総金額及び総件数は、
どの程度になるとお考えですか。その根拠も含めてご教示願います。
C 明治安田生命保険(相)法人損害サービス部が返金処理を怠っていた事例について、
契約年月日、保険契約者名、保険証券番号、異動日、不返還の金額などを特定することができる事例はあるでしょうか。
事例ごとに契約年月日、保険契約者名、保険証券番号、異動日、不返還金額などをご教示願います。
D 上記質問事項について、貴殿が裏付け資料となるとお考えになる証拠資料等がある場合、その写しをご提出いただくことは可能でしょうか。
可能であれば、本メールに添付ファイル等の形式でご返信していただくか、以下の宛先にご送付願います。
証拠資料等の写しをご提出いただけない場合は可能な限り詳細にご教示願います。
団体保険の証券番号は毎年変わりますから、そんな細かい情報は提供できませんって・・・
>>145
ここはMS&ADのICスレです。
他の保険会社は専用スレでお願いいたします! 明治安田はどうしようもない、
アヒルに切り替えましょう。 総合職ってあんなに必要なの?
お金の無駄だろ・・・
事業仕訳して保険料を適正化するべきだ!! 総合職に限らず社員は労働基準法が解雇権の濫用を禁じているので雇用も報酬も安泰。
代理店は正当事由がなくても委託解除され代理店手数料を不払にされるしがない代理商。 そんな変な仕事職安で求人だすな・・・
何も知らない奴は騙されるだろ! MS&ADの研修生になるということは、
自らの人生を捨てることと同じこと。
そうである!
得をするのは使えない能無し社員だけ・・・・
MS&ADの採用基準
はっきり言って誰でも入れます!
廃業した訳では無いからな!!
調子こいていやがったら干すぞ。
この会社の社員はパラダイス!
代理店こき使ってぼろ儲け楽しくて止められないね。
これ社員全員の本音です!! >>161
代理店は、自力で団体を開拓したり顧客をかき集めても、根拠の希薄な基準を粗製濫造され
毎年のように代理店手数料ポイントを引き下げられたり異論を述べれば委託解除をされるが、
社員は、そんなことをしなくても40代の課支社長で年収が1,500万円前後と代理店の
3−5倍の高給取りのうえに労働基準法で解雇権の濫用から守られているからね。
先の四半期決算内容も悪かった
さらに代理店手数料を搾取して会社の利益を出す会社だ 代理店手数料ポイントを引き下げしたり委託解除して手数料を不払いにすれば、
社員の報酬は現状維持か小幅な引き下げで済むから従来以上に強化すると思う。 団体を会社に付けて貰って、大きくなったオッサンがいたらしい。 事務所まで移転した3人のICOBが群がったポチ代理店のことですか? 契約者は電子計上、キャッシュレスなど望んでいない
顧客の意向無視する保険会社 >>169
アホか。
俺はキャッシュレス望んでいるぜ。
いまどき口座振替が当たり前だろーが。
代理店に金なんぞ預けられるか。
>>170
アホか。
そんなことは契約者一人ひとりが決めればいい
オマエの考えを強制するな アホ 一般契約も団体契約も十数年前からほぼ100%キャッシュレスの私ですが、
面談での更新の際にキャッシュを領収してはいけないなんておかしな話だね。
偶数月です。
今月の新人馬鹿(被害者)ICはいったい何人ですか?
どうせ3ヶ月もすればここの魂胆や代理店を作る理由が解ります!
お給料を貰える内にここに騙されない様にしましょう。
これからの保険業界のここは負け組になります!!
こんなクソ会社の奴隷になるのだけは止めましょう・・・ 矛盾している電話募集制度
格上げの時は電話募集は10%以下にするように指導される
しかし、電子計上率を上げる為には、電子計上できない契約を電話募集するように現場では強く指導される
その結果、更改件数が多いのに電子計上カウント契約件数を低くして電子計上率を上げることを求める現場
こんな場当たり対応で代理店手数料を決めるアホらしさ 新川のバカどもが営業現場がわかっていないから電子計上率、早期更改、キャッシュレスと顧客の意思と希望と
かけ離れたことで代理店に無理を押し付けている
常識的に考えれば総更改件数に対して電子計上率を加点ポイントにするなら、まだ理解できるが電子計上率を
上げる為に格上げ指導と正反対の電話募集を求める異常
>>176-177
またオマエか(呆
MJC並に頭の悪い奴だなwww
お客様に押し売りが正しいと思っているバカ社員・・・
電子計上のポイントや早期更改、キャッシュレスなどなど・・・
お客には関係ない話・・・・
すべてがバカ社員のマスターベーションである。
社員が自らお客と接点も持たずにあれだこれだと代理店に注文付けて
挙句にポイントで手数料が上下するこんなアホ制度話にならん!!
社員が自己募集して不具合を確認しろと言いたいね!!!!!!!!!! MJC並みということは、江頭MS&AD社長などと同じ早慶レベルなんだ。
早慶といえば昨日のラグビー、慶応が10年ぶりに早稲田に勝ちましたね。
矛盾している電話募集制度
格上げの時は電話募集は10%以下にするように指導される
しかし、電子計上率を上げる為には、電子計上できない契約を電話募集するように現場では強く指導される
その結果、更改件数が多いのに電子計上カウント契約件数を低くして電子計上率を上げることを求める現場
こんな場当たり対応で代理店手数料を決めるアホらしさ
他社はポイント制なんて今時ね・・・
解りやすく継続率とANPでやったらどうなんだよ・・・・
その方が健全だと思うがね!!
バカ社員意見してみろな。 バカ社員はノルマに追われて2CH見る暇ないよ
上司の言うことが正しいと思っている単細胞ばかり
結局、本社が間違っているからダメ
ノルマはあるが自分で契約は挙げないだろ・・・
そう言うのはノルマと言わないだろ!! 代理店を強制的に解約、合併させるノルマはまだあるのか! >>181
またオマエか(呆
MJC並に頭の悪い奴だなwww
お得意の陸上部&柔道部の批判をしてみろよwwwwwww >>186
MJC並みに頭の悪い、早慶合格早稲田卒の私です。
すいませ〜ん!
皆さんここはMJCのスレ書く所ではありません。
早く粘着老人MJCマジかパート2を立ち上げてください・・・
某代理店では電子計上を事務所に戻ってきてから扱い者と他のメンバーが客になり変わって
署名し合っている
さすが大型代理店 >>191 何処よ?ば、ば、ば、ば、ばんちゃん かい? >>191
そんなのさ・・・
今始ったことで無いよ〜!!
電子計上が開始になって俺なんてまずラッキーと思ったね。
だって印鑑借りたり買ったりしないで良いからね!!
その為の電子計上でなかったけ・・・?! 大型合併は電子計上の署名をし合えることがメリットだ >>192
ば、ば、ば、ば、ばんちゃんって
神奈川の番匠さんのことなのかな? >>196
廃業代理店の契約で焼け太り・・・・
嗚呼ポチポチポッチポチ!! 廃業代理店買収
社員と癒着しているところはいいな
コミバックの相場はどれくらい? 矛盾している電話募集制度
格上げの時は電話募集は10%以下にするように指導される
しかし、電子計上率を上げる為には、電子計上できない契約を電話募集するように現場では強く指導される
その結果、更改件数が多いのに電子計上カウント契約件数を低くして電子計上率を上げることを求める現場
廃業代理店を吸収すると、もれなく不祥事がついてきます! 電子計上も電話募集と同じように保険証券に○月○日○時頃に電話募集を行いましたと
契約者に通知する必要が有る
それをしないのは新川の怠慢だ
それとも怖くて出来ないのかな? 業法違反で処分された代理店を使用人にしている代理店が新特級格上げ準備している
F支社の実話 >>205
神奈川県藤沢市の代理店の事ですよね!
嗚呼哀れ代理店ポチポチポッチポチ・・・・
今後は代理店委託制度なんてやらないで正々堂々と社員が募集から
すべてを行えば良いんだよ!
でもそれが出来るほど力と人間味がある器はここには無・・・・
対して能力も無い学歴バカ坊っちゃん連合がMSの姿です。
人の人脈や能力に巣食う寄生虫それが総合職と言われるカスの
姿である・・・・
一言言わせてもらえれば早く死ねだね! 廃業代理店、高齢者代理店を食いすぎて下痢が止まらないアホ代理店 保険会社の社員を使用人にするくらいになると何でももみ消せるらしい 財務省から旧三井海上に天下った江頭社長と同年の官僚が、
今でもMS&ADの取締役専務執行役員で金融庁を牽制。
代理店は、自力で団体を開拓したり顧客をかき集めても、根拠の希薄な基準を粗製濫造され
毎年のように顧客のニーズや視点とは関係なく理不尽な理由で代理店手数料ポイントを引き
下げられたり異論を述べれば委託解除をされるが、社員は、そんなことをしなくても40代
の課支社長で年収が1,500万円前後と代理店の3−5倍の高給取りのうえに労働基準法
で解雇権の濫用から守られているからね。
なあ蓮。 >>212 うるせぇ!ヴォケ。毎度毎度、同じくだらねぇレス入れるんじゃねぇ!
腐れジジィ 出て来るな!!!!
矛盾している電話募集制度
格上げの時は電話募集は10%以下にするように指導される
しかし、電子計上率を上げる為には、電子計上できない契約を電話募集するように現場では強く指導される
その結果、更改件数が多いのに電子計上カウント契約件数を低くして電子計上率を上げることを求める現場
>>214
またオマエか(呆
MJC並に頭の悪い奴だなwww
お得意の陸上部&柔道部の批判をしてみろよwwwwwww
電子計上はお客様に更改時電話で継続をすると連絡を入れそのうえで
電子計上を代理店内でサインして電子計上で契約をした事にすれば簡単です!
その為代印や代理店が昔の様に印鑑を内緒でストックをする事が無くなり
在る意味証拠隠滅になりますし健全な運営になります。
見せかけはね!
ま〜インチキしようと思えば何でもありですから・・・・
えっどうしたらインチキが無くなるって?!
背景に在るくだらないポイント制を廃止して継続率や年間預かり高、
短期失効率など実力や代理店の努力が良く解る制度にするべきだろうな・・・
でももしこの制度に変えたら付いてこれるのが?何社在るか・・・・
そうなるとバカ社員がお客さん相手をしなければいけなくなるからマズ無理だろが
どちらにしてもMSの施策はくだらないと思うね。
代理店は、自力で団体を開拓したり顧客をかき集めても、根拠の希薄な基準を粗製濫造され
毎年のように顧客のニーズや視点とは関係なく理不尽な理由で代理店手数料ポイントを引き
下げられたり異論を述べれば委託解除をされるが、社員は、そんなことをしなくても40代
の課支社長で年収が1,500万円前後と代理店の3−5倍の高給取りのうえに労働基準法
で解雇権の濫用から守られているからね。
なあポチ。
>>217
またオマエか(呆
MJC並に頭の悪い奴だなwww
お得意の陸上部&柔道部の批判をしてみろよwwwwwww >>218
またまたオマエか(呆)
MJC以上の頭の悪い奴だww
お得意のMJC批判でもしてみろよwwww 俺は四方裕伸だ!!!
文句あるか!!!
ちみちみ〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜!! 代理店は、自力で団体を開拓したり顧客をかき集めても、根拠の希薄な基準を粗製濫造され
毎年のように顧客のニーズや視点とは関係なく理不尽な理由で代理店手数料ポイントを引き
下げられたり異論を述べれば委託解除をされるが、社員は、そんなことをしなくても40代
の課支社長で年収が1,500万円前後と代理店の3−5倍の高給取りのうえに労働基準法
で解雇権の濫用から守られているからね。
なあ茨城県のアホ代理店よ。
なあ茨城か・・・
そんなの千葉にもいるよ。
ショボイポチがな!!
あんなのに壇上で演説されてもな嗚呼ポチポチポッチポチ! >>221
またオマエか(呆
MJC並に頭の悪い奴だなwww
お得意の陸上部&柔道部の批判をしてみろよwwwwwww
茨城の日本一を目指すという研修生OBが群がったポチポチ代理店だけど、
40代の社長の年収が600万で他の役員の年収が500万以下とのこと。
こんな低い年収で代表取締役だとか専務取締役だとか名刺に書いてるけど、
恥ずかしいとは思わないのかな。
>>223
またまたオマエか(呆)
MJC以上に頭の悪い奴だなww
お得意のMJC批判でもしてみろよwwwww お客様に押し売りが正しいと思っているバカ社員・・・
電子計上のポイントや早期更改、キャッシュレスなどなど・・・
お客には関係ない話・・・・
すべてがバカ社員のマスターベーションである。
社員が自らお客と接点も持たずにあれだこれだと代理店に注文付けて
挙句にポイントで手数料が上下するこんなアホ制度話にならん!!
社員が自己募集して不具合を確認しろと言いたいね!!!!!
>>224
またオマエか(呆
MJC並に頭の悪い奴だなwww
お得意の陸上部&柔道部の批判をしてみろよwwwwwww
↑
おいおい批判は良いが・・・
事実についての批判は無いのか?
>>226
↑
これについてはどう思う?
仕事しないで金だけ欲しがるくそ総合職!!
おいNHよ!
お前自己の力で3000万位出来るだろ!!
頭が良いんだろうからよ・・・
出来ね〜んなら絞めるよ!!
このやろうが・・・・・ ↑1000万の代理店を3つ潰して癒着している大型代理店に回すのが社員の営業
一億回せば退職後に役員として引き取ってもらえる
大型代理店のマネジメント役としてオイボレ社員を引き取らせるのが通常のパターン おはよう・・・
読めば読むほど社員なんていらね〜な!!
金を溝に捨てた方がまだマシだ。 大学卒業時に志望先に入社できなかった就職落ち零れの吹き溜まりが損保で、
そんな連中が軒並み社長(MS&AD・SJなど)や役員になっている業界。
そんな先行きの展望もない連中が役員をしている会社の将来は明るくない、
ましてやいつでも委託解除され手数料を不払いにされる保険代理店なんて
お先真っ暗なので、他業種に転換するか副業にすることが生きる道だと思う。
しかしここのIC制度って?!
損害保険会社だと思ったら生命保険会社なのか?
お先が真っ暗ぽいので早めに辞めます。
頑張るだけどうも損をしそうな感じがプンプン臭いますね・・・ 廃業、老齢代理店を大型代理店に献上して、そこに出向するのが社員の仕事か 汗も流さず・・・
金も使わず・・・
儲かるのは社員だけ?
これおかしいと思いますが・・・
それとも俺の頭がおかしいのか?
ICとはキリギリスに使われる蟻を養成する制度である。
代理店と言葉を変えた奴隷制度である。
しかし童話の様に報われる事は無く・・・
永久の蟻かまたは大型代理店の子ネズミか・・・
どちらにせよここも人間ねずみ講である。 自ら顧客を確保し団体を開拓する能力の欠如したMS&AD社員にとって、
代理店の契約を強奪して餌に与えているポチ代理店の役員になる以外には
生き残る道がないから社員だって必死なんだよ。
転勤してれば良い会社ですからね。
社員は優雅なもんです!!
出先の地方で悪さし放題です・・・
知らぬが仏は妻だけです。 大型代理店へ出向すると500から600もらえるんだってよ
何にも出来ないけどな 卒業基準3600万
生保2000万?損保1600万?
これで毎月いくら貰えるの?! 電子計上はお客様に更改時電話で継続をすると連絡を入れそのうえで
電子計上を代理店内でサインして電子計上で契約をした事にすれば簡単です!
その為代印や代理店が昔の様に印鑑を内緒でストックをする事が無くなり
在る意味証拠隠滅になりますし健全な運営になります。
見せかけはね!
ま〜インチキしようと思えば何でもありですから・・・・
えっどうしたらインチキが無くなるって?!
背景に在るくだらないポイント制を廃止して継続率や年間預かり高、
短期失効率など実力や代理店の努力が良く解る制度にするべきだろうな・・・
でももしこの制度に変えたら付いてこれるのが?何社在るか・・・・
そうなるとバカ社員がお客さん相手をしなければいけなくなるからマズ無理だろが
どちらにしてもMSの施策はくだらないと思うね。
おっしゃる通り。
特にMSはくだらんポイントにこだわる!!
某会社も過去はポイント制を敷いていたが・・・・
ま〜時代遅れには間違いないな。
後ね〜
IC制度なんてさ〜!!!!
くだらん奴隷制度のカモフラージュにすぎんね。
係り合いになると社員、総合職が喜ぶだけだね!!
なんでって?!
それりゃ〜!あなたが飯のタネだからね!! >>242に>>243 自演ヴァカ 何、考えてんだオメェ >>241
そんなんで生きて行けると思う?
その損保が収保なら手数料で160万/年が最高だろうね。 >>248
ご説明ありがとうございます。
アホ臭いので仕事だと解りました!
その契約は全部他社に切り替える様に
お客様に説明した上で辞めます。
以上 70歳以上の傷害保険引受けで部位別払いを押し付けているのはMSだけ
乗合しましょう
自動車保険、新種保険、賠償責任保険の引き受け規制も他社以上
乗合いましょう
専属でいることが顧客の為にならないですよ
顧客の利益の為に乗合しましょう 社員に優しく、代理店に厳しい保険会社
社員にはボーナス、代理店は手数料カット >>250
あ、言い忘れたけど、一人でやるならば。だから。
MS AD は4000万程度の代理店で、手数料6掛けだからな。
1600万なら5掛けは当たり前だろうという判断。
まあ、どこかの使用人になっても250万もらえるかどうかだな。
損保1600万程度を卒業基準にしてるんだったら、手数料体系的に新しい代理店
増やす気ないでしょ。死ねって言ってるようなもんだ。
生保2000万の意味は分からんが、保険料かね?
まあ、生保の手数料なんか2年目以降なんか無いみたいなもんだから0円で計算ね。 全くここの会社は社員に甘く代理店は奴隷か召使以下・・・
代理店はここの都合のよい家畜と言う事が良く解ります。
アホ臭いから辞めます。
他社に切り替える様にお客様に説明してからね! >>254
いいなー。その決断力。
まだ若くてやりなおす自信があるならOKだろうな。
損保の手数料を基本給で考えて、生保で生きるカンジでやるしかないから。
それなのに、損保を一カ月前継続やれだの、何かの基準(保険と全く関係ない)を満たせだの言って
研修に出させられて営業妨害しておきながら、生保契約取れ、自動車の新規取ってこいと言う。
戦争で例えるなら・・・
最前線の兵隊に後ろから鉄砲射かけ(手数料下げるという脅し)て、敵兵の殺し方(継続契約のやり方)まで指南(プ)
しておいて、失敗したら最前線の責任(こっちの手数料に響く)にしておいて、戦争に勝てって言ってるんだから、
奴隷以下だね。人民解放軍兵以下。ソ連兵以下の扱い。
俺は、9月に生保のデカイ契約が数件あり、それのせいで一か月前継続がおなざりになってしまい
今に至る。手数料は一千万近くあるけど、大好きな海外旅行も一か月前継続が気になって怖くて予約
ができなくなってしまった。
保険会社が勝手に継続案内を出すから、それを見た客が旅先にも電話を掛けてきて、国際電話代が
バカにならないのと、場所によって国際電話が通知になるのか非通知なのかとても怖いからだ。
実は生保は、損保顧客に会っていたからそれなりに獲れたんだよな。
それを口座振替にしろって話になって、電話でやるようになり誰も会わなくなり契約は減った。
自分で継続案内を出していた頃は、医療のパンフとかを同封して、それなりに
成績を上げてたんだけどね。
バカなやつらだ。 そうそう、ニッセイってMSADの代理店なんだろ?
ちゃんと一か月前継続とかエコアクション21とかやらせろよな。
それとも特別扱いするんだ? >>255
同感です。
とにかく会社施策はかなり営業からはかけ離れている。
経費を掛けたくは無いのは解るが・・・・
一番の無駄な経費は社員の一般からかけ離れたお給料では?
その為にくだらん施策をして代理店を振り回し挙句に契約ダウン。
社員が一度同じ事を同じ環境でやるべきだろう・・・・
この会社はすでに死んでいる。(ひでぶ〜 70歳以上の傷害保険引受けで部位別払いを押し付けているのはMSだけ
乗合しましょう
自動車保険、新種保険、賠償責任保険の引き受け規制も他社以上
乗合しましょう
専属でいることが顧客の為にならないですよ
顧客の利益の為に乗合しましょう
ここの営業は迷走しているよね
無理な代理店統廃合で減収一直線、外形は増収でも中身は住友生命のババア軍団の増収にすがっている
廃業解約した代理店の契約継続率は低い低い。契約は会社ではなく代理店についていることが解っただろ
金融庁に怯えて他社よりも厳しい引受けや厳格な事務処理で営業は迷惑
TN、SJでも行っていない、いまの引受け規制や厳格な事務処理なら今のうちの他社に契約を移したほうがいい
MSで継続していると料率で勝てない早晩他社に奪取される。厳格な事務処理は継続できない契約続出で契約者の信頼を失う。
MSが他社に先駆けてやったことで成功したことは無い 乗合をすることが契約者への最大のサービスと思わせるMSの代理店施策、営業施策 >>260-261
はいはい、わかったからもう寝な、このワンパターンオヤジ!
MJC並にワンパターンでつまらねーんだよ!!! 矛盾している電話募集制度
格上げの時は電話募集は10%以下にするように指導される
しかし、電子計上率を上げる為には、電子計上できない契約を電話募集するように現場では強く指導される
その結果、更改件数が多いのに電子計上カウント契約件数を低くして電子計上率を上げることを求める現場
代理店は、自力で団体を開拓したり顧客をかき集めても、根拠の希薄な基準を粗製濫造され
毎年のように顧客のニーズや視点とは関係なく理不尽な理由で代理店手数料ポイントを引き
下げられたり異論を述べれば委託解除をされるが、社員は、そんなことをしなくても40代
の課支社長で年収が1,500万円前後と代理店の3−5倍の高給取りのうえに労働基準法
で解雇権の濫用から守られているからね。
なあポチ代理店よ。
>>263-264
はいはい、そんなに必死になって大変でちゅねー、このロリコン禿げオヤジ!
MJC並にワンパターンでつまらねーんだよ!!!
永久に発展できる人間はポチだ!!
ポチポチにかぎります。
社員の言う事はすべてイエスです。
社員の言う事はすべて白。
お客様で無く社員様は神様です!!
これが出来なければ年収1000万は無理です。
MJCってハゲているジジイなのか?
茨城支店までわかっているのに、何故詳細情報が出てこないのか不思議だ
早稲田政経卒業のハゲジジイ以上の情報を だから三井住友専任の代理店ってあんまり見かけないのか・・ 代理店なんてやらされる人間の生い立ちは大した人間は居ない。
解りやすく言うと普通の人間はやらないと言う事である・・・
やる人間は?
@MSの営業社員に騙された!(これもよくある)
A単なる馬鹿だった。(たまに見かける)
B職安の求人で見せかけの給料で釣られた!(有る意味騙された)
C自分の力に過信して出来ると思った(自己責任です)
D知り合いの代理店に勧められた(この代理店は社員と癒着でポチ)
E学歴が無いのに金融業がやれると思って?!(これ勉強不足です)
などなど・・・・
社員自らが金も稼がず稼ぐ蟻を探すのがここの総合職の仕事だそうです!!
あんまり係りにならない方がよさそうですね・・・ >>273
@です。大東京に騙されました。本当にありがとうございました。
手取り16万の特研生で入りました。(いつの間にか勝手に決められました)
当時7万5千円の家賃のアパートに住んでたのですが、交通費2万というのは営業交通費でした。
片道30キロの通勤で全部消えました。っつーかマイナスでした。
普通、交通費というのは通勤だと思います。
片道450円の高速代も払えず、散々遅刻しましたが社員が言った事は「高速使え」
人から何でもお金をもらえる人に勝手な事を言ってほしくなかったです。
会社では支店長が仕事してるかと思いきや、ソリティアやってて年収1500万。
後ろのガラスに映ってるんですけどね。
こっちは、会社に来る交通費にも事欠いてるのに。
ある社員の送別会が特研生だけ会費8000円だったので、示し合わせた訳ではないのに偶然にも
特研生全員で辞退したのはいい思い出でした。
もともと嫌いな人間なのに、8000円出すか?
それを今でも恩を売るような事を言われるのは腹が立ちます。 ↑
可哀そうに・・・・
保険屋の研修生は社員の飯のタネです。
送別会の会費を取るのも自分らの負担を減らす為の人数集めです!
ここの連中はセコイですよ〜♪
高給取りの割にセコイですよ♪
早く死ねと声を大にして言いたいね!
Aについてですがそこから社保、雇用保険、交通費、営業経費、
所得税、(住民税は自分で納めに行きます)営業経費(ガスやはがきやPC、プリンターインク)
など細々と掛かる物を差し引くと恐らく手取りは22〜25万前後の手取りです。
こう考えると決して良い仕事では無いと思いますが・・・・
それでも研修生をやってしまう人間が後を絶たないのが残念です。
くれぐれも騙されない様にしましょう!
馬鹿を見るのはアナタで得をするのは総合職と言われる営業をしない社員だけです。
レベルの低い大学卒が多い損保の総合職は、
ある意味大卒のキャリア?を最大限に享受
している人かもしれないね。
代理店や研修生からのヤクザでさえも驚く
酷な条件とピンハネで高額な年収だからな。 ICになる人間が居なくなったり代理店が居なくなったりしたら
社員はどうなるのかね?! そうなったとしたら就職落ち零れ大卒に相応しい、
ブルーカラー並みの低い賃金と過酷な労働条件ね。 そうなればいいのに!
童話だとキリギリスは寒い冬に死ぬんだよ。 MJCってまだ生きてたのか?
いい加減市ねばいいのに >>280
手数料泥棒が今日もMJCのせいにして何か喚いてますッ! >>275
何が凄いって、支店長のソリティア用のPCはあるのに、保険料計算用のPCは
支社に1台しかなく、10人の研修生で「仲良く」使った事でしょうかね。
まあ、まだPC98の時代でしたので、PCなくとも何とかなった時代でしたが。 研修生思い出すな〜
入社時「君たちはいい仕事に就いたんだ!ボールペンの一本から、名刺代、電話代も会社負担で
事業を始められるんだ!やればやるほど収入が上がるんだから!」
現実・・・研修生は電話は使うな。自分の携帯使え。名刺代出さない。ボールペンなんかもらった事ない。
今はしらんが、研修中に結婚したら1万円のお祝い貰えたみたいなんだけど、どこかに飲まれた。
いまや、下請け虐めして手数料ダウン。 いい仕事についたんだ?!
ま〜ペテンの第一声によくあるパターンだな・・・
悪い仕事なんて言う訳無いだろ。
まして飯の種が来たんだから出がらしになるまで吸い取るのが
ここの総合職の教えなんだからよ。
会社の社員なら名刺代は当たり前だしな・・・
当たり前をさもMSは大盤振る舞いしたように話すが聞くたびに
反吐が出る。
なぜってそりゃアナタ解らないならこの仕事やってみな・・・
呆れる事がだらけだから・・・・ 勝手に つぶやきます
代理店研修制度に乗せられて
入って一応は独立したものの・・・。
客数足りないから何とか集めろといわれネットのゴルファーに入ってもらって
卒業≒出所の間際に担当に
あることをやらかされて散々な目に
俺も注意すればよかった・・・。
まさに人間不信になる。
??大丈夫ですか?と聞いたら
平気とか抜かしやがって
今じゃ前の担当者被害者気分で言ってくるから
俺もどうしていいかわからん。
担当と言ってもICの成績管理からキチンと出来もしないアホ担!
自己管理をしてくださいなんてよく言われたが訳のわからん手書きの日報など
めんどくさい事をさんざんやらせてMS担当は管理と言うらしい。
営業もロクにしない(恐らくIC基準を達成できない)総合職に営業のいろはを
教えて貰うのだから契約なんて取れる訳が無い・・・・
こいつらの仕事を言えば自動車ディーラーでゴマスリ(情けない・・・
企業代理店でゴマスリ(お調子者め・・・・
関係生保で(おばちゃん相手に講釈、はいはいあんたが大将・・・・
これがこいつらのほぼ1日の日課である。
こんな仕事はルートセールスでどんな馬鹿でも出来る事!
でもこいつらは年収で800万以上貰っていると言うのだから
呆れてしまう・・・・
こんな連中と一緒に仕事をしていると頭がおかしくなる・・・
早くこんな奴隷収容所みたいな研修生早く辞めたい・・・・
>>287
その数字で、年間手数料いくらですかwwww
3600万が損保だけなら、手数料200万くらいでしょ?
東京だったら飢え死にレベルだね。 >>289
えっ
某社の半分なの・・・
半分は社員がピンはねってか・・・
哀れMS研修生 頭おかしいのがトップにいると、
その組織は末端まで腐る。
これ常識。 たしかにそのとおりだが、まれに代理店、お客を向いてちゃんと仕事を
している奴もいる。 希にな・・・
最初はキチンとした考えを持っているが・・・
社員と付き合ううちに不必要な補償をインチキトークで売る様になる。
それもこれもここの会社の増収増収攻撃で代理店は逃げ場が無くなり
やむなくお客様に不必要な保障の増額をしているのが現状だろう・・・
更改時に事務からメールで増収指示が来たりやはり代理店との考えの
温度差はかなりある。
お客様は代理店が開拓をしたり人間観関係からMSと契約をしているの
でありここの何もしない高給取りのボンクラ社員にあれこれ言われる
筋合いは無い!
こいつらは本来は代理店が仕事をしやすい様に手助けをするのが仕事
では?
契約も取らず能書きだけタレいつでも上から目線で小馬鹿にされてみろ。
嫌になるにきまってるだろ・・・
嗚呼 哀れ代理店・・・
出来る事ならこんな仕事は辞めたい。 >294
俺が客に言う事。
「保険会社は敵ですよ。」
代理店制度無くなったら、俺の客、何パー残るんだろ?
まあ、無くなったり代理店虐めが酷かったら、オヤジの会社に入って、真っ先に今の保険会社切るし。
切って、日新火災に変える。とにかく、一番代理店手数料の高いとこにする。
切る前に社員がすっ飛んでくる(年間保険料2000万、生保S40億超)だろうから、「いやいや、『誠実な保険会社』で入りたいんで」
って言う。
それくらいやってもいいよね? MSと合併してからやってやろwww
俺の担当になる奴、2度と浮かばれねーだろーなwwww
MS社員の皆様!
俺は爆弾抱えてるからねwww 俺は今行動中
俺の契約今持っている代理店には悪いが・・・
俺も生活かかっているから許せ。
何もかにも悪いのはMSだから・・・・ >>297
ガンガレ
「自由競争」ですので。
貰う方も、落ちて当たり前でやってるでしょwww
俺は解除代理店の契約貰った事ないから。どーだっていいや。
現保険会社の損保手数料+生保手数料≒日新火災の損保だけの手数料
だったらいろいろやる意味あるね。
最後には日新も裏切るかもしれんが、俺が老齢に差し掛かるまで逃げ切りやいいやwww 大口フリート先の優良割引が進んだのは望ましいこと
しかし社員は、そのメリットよりも減収分を何とかしろと先に言ってきた
頭オカシイ社員だ
優良割引が進むことは損害率改善に貢献したことなのに、減収を強く言う社員
これも手数料体系には減収のが大きく作用するオカシイな会社
ここの手数料体系はオカシイ 確かにMSの手数料体系は矛盾の極みである。
代理店や研修生(社員の羊)は悲惨極まりない・・・
それに比べてMS社員は他社と比べても格段の待遇の良さである!
まさにアリとキリギリスの例えがピッタリである。 2ちゃんに書き込む代理店ってやっぱレベル低いわ(笑)
お前さえしっかりしてれば何も恐れることはないのに・・・
周囲に振り回されすぎ くだらないIC会議辞めてくるれ・・・・
担当のあれこそ仕事をやったふりだ。
嗚呼くだらない貧困保険業。
ICは毛を刈られる羊だよ・・・・
メ〜メ〜って泣いてるよ。 >>262
くだらね〜と言うアホ総合職・・・
てめ〜らで契約上げろよ!! >>308
>てめ〜らで契約上げろよ って言われてもナ
社員代行は御法度だぜww
オマエ達は這い蹲って新契を拾ってこいや
その申込書を見て「あれがダメ!これがダメ!」って
難癖付けてやるからよ 正しい説明をして、正確な申込書を
提出するのがオマエ達のお仕事だぜwwww
今朝は何時も以上に大量に脱糞したぜwwww
最近、連日忘年会やらで大食いしてるからな〜
今朝はプシューっと3本も入れちゃった 気持ちイイわwwww〜 >>309
てめ〜何処の支社だ!
奥歯ガタガタ言わせんぞ。 ほえ?何、意気がってんだオマエ 50ポイント程度の
減衰層Agだなwwww
さっさと別な生き方を探せよ 工事現場の旗振りとか
古紙回収とかまだまだ仕事はあるぜ〜〜www
>奥歯ガタガタ言わせんぞ って古過ぎて笑えんわ このやり取りを見る限りMSのIC制度は間違いなく
社員の飯の種を作る奴隷制度です。
職安の求人や代理店や社員からの誘いがあっても
係りになるのは止めましょう。
必ず不幸になります!!
そして募集をする人間が減れば社員が困るだけですから
そうなる事を祈り日々活動をしましょう。 >>311
呆れた奴だ・・・・
こんな人間が恐らくMSの人間の大半だろうな・・・・
社員代行がどうのと言うが契約もロクに取れない
恐らく給料泥棒だ。
しかしこの業界も将来は暗いはず。
自分が旗振りや古紙回収をやらない様にね! 徐々に不要な高給取り君たちは減らされるだろう・・・・
もう無理だと言う事が最近の人減らしで明らかである。
明日は我が身の総合職諸君!
再就職の自信はいかに・・・・
これがキリギリスの最期だ。
ざま〜みろだ!! あ〜ぁ・踏み潰される底辺Agのゴミ共は救いようがないなww
大丈夫よ 俺達は出向、転籍はあったとしてもオマエ達みたいに
路頭に迷う事は絶対にない!!少々収入が下がったとしてもオマエ
達よりは、まだまだはるかに上だと思うぜよww
>自分が旗振りや古紙回収をやらない様にね って予備軍のオマエ
に心配されるとはwww お気持ちだけいただきましょかkykykyky〜
それとな、IC社員なんてのはハッキリ言ってカスだ 経費の無駄使いよ
独立コースを選択して卒業できてAgとして会社に貢献できているヤツなんて
ほんの一握り いや、犀の角先みたいなものよ 会社はオマエ達就職難民に
施しているんだよww そんな能無しICを持たされるのは苦痛だぜ〜
行くわ オマエ達もちゃんと糞してから会社行けよww
↑
これ本音だろうな!!
こんな人間っていったい?
くれぐれもこんな保険屋の片棒を担ぐ事は止めましょう!!
そう研修生なんてやる事が人生の負け組なんです。 >>318 この野郎 KDか?
とは言え、確かに研修社員で成功するのは極めて難しい。30万以上の給料を
取って、半年位で辞めていく(辞めさせられる)研修生は、多い。成績の悪い
研修生を担当している社員は、ストレス溜まるのもわかる。それでも、もう少し
真面目に書けよ。このKD野郎が。クソ腹立つな もとい>>318ではなく>>316へのレスです。スマソ >>318
まず無理だろ!
ICの扱いは虫けら以下・・・
KDの扱いは御代官様!
ここは鎖国の日本です。 でIC馬鹿にするがKDっていったい何処で稼いでるの?
総合職って何か生産性あるの?!
歪んだ構造の会社だね・・・ IC卒業して数年で食えずに廃業・・・・
ここの会社はポチになった奴だけが生き残れる。
嗚呼哀れ代理店 ポチポチポッチポチ!!
生い立ちや今までの地域の評判貢献など
見ればわかるカス人間!!
これがMS代理店!ポチポチポッチポチ!! 確かにアホ臭い・・・
だって卒業したら保障も何にも無いしこの手数料じゃ〜・・・
バイトでもしながらじゃないと暮せません。
ああ〜早く社員から契約を回してモライタイ!!
ポチでも良いからお金がほしい・・・・ そんな事言わないでくれ・・・
せっかく卒業したんだからポチにしてくれよ〜♪
俺も1000万稼ぎたいんだよ〜!
頼むからよ〜!! 代理店手数料を下げられた場合のリブリード20件の手数料=外資の医療10件の手数料
皆さん、外資生保と乗合いましょう。
例え冗談でも代理店や特研生を奴隷だと書くような社員のいるような会社の保険なんか売る必要なんかないですよ。
手数料下げれば下げる程医療を外資に逃がしましょうね
>>301
んじゃあ、社員辞めて研修生やれよ
出来るんだろ?
社員様から転向したヤツは毎年毎年増収出来て、手数料率維持出来る才能があるんだろ?
>>301
そんなこと出来る社員が沢山居たら代理店なんていらね〜だろ・・・
出来ない無いのに出来る様に見せかけるペテン氏なんだからよ!
こいつらの研修いけばよく解るぞwww
知らないでやれ生保だ増収だと音頭を取られている研修生は虫けら以下。
試しに担当に聞いてみろよ!! >>330
そういう社員がいるよな
支社で端末叩いて情報入手して廃業代理店吸収したり、修理工場と提携を持ち掛け乗っ取った社員が居るよ
会いたくて会いたくて震えるのが西野カナ
会えないから会いたいのが沢田知可子
会いたくて会いたくて眠れないのが松田聖子
会いにきて会いニージューなのがゴーバンズ
会いたくて会えないから私だけを見てほしいのが加藤ミリヤ
会いたくて会えなくて長すぎる夜に光を探してるのがGLAY
会いたいから会えない夜にはあなたを思うほど Uh UhするのもGLAY
会いたくて会えなくて揺れまどうけれど目覚めた翼は消せないのがラルク
会いたくて会えなくて唇噛み締めるのがEXILE
会いたいと変換するのに何時間もかかるのがAAA
西野カナ
『君に会いたくなるから』 ♪会いたかった〜君に会いたくなるから
『You are the one』 ♪君に出会いたい〜会えますように
『君の声を』 ♪会いたくても会えない…
『遠くても』 ♪会いたくて会えなくて〜会いたいの私だけなの?
『missing you』 ♪会いたい 胸が痛いよ
『会いたくて 会いたくて』 ♪会いたくて 会いたくて 震える〜会いたいって願っても会えない
『love & smile』 ♪君の笑顔に会いたいから〜会えない日も見守って
『もっと…』 ♪今すぐ会いたい〜今日も会えないの?いつ会えるの?
『celtic』 ♪来週会いに行くね〜会えない時会いたいよ
『ONE WAY LOVE』 ♪やっと会える
『Yami Yami Day』 ♪『ゴメン今日やっぱ会えない』
研修生卒業したらポチの道・・・
嗚呼哀れ代理店・・・ 独立自営業と言う名の誤魔化しに騙されるな・・・・
ここはペテン泥棒養成所&社員の羊製造所だ。 MS&ADの採用基準って?
↑
たぶんだが!
身元の調査もロクにしないので誰でも保険外交なんざ出来る!
殺人者、破産者、やくざ、何でもアリだろ。
様は金を集められる人間なら容姿や経歴は問わない。
就職難の昨今こんなMSで働いてみませんか? きらめきなんざ〜ダメだろ。
志をこんな差別される代理店で持てる訳が無い!!
社員はお気軽で良いね〜!! ポチが出来たら当分はポチにはなれない・・・・
どう言う事かと言うとポチが消えるまで餌にはあり付けないと
言う事である。
よって研修生は今後は更に食えなくなる・・・・ MJCとハースへ
ttp://www17.plala.or.jp/suigin/noroi49.html まっまさか・・・
クラミジア?それともインキン?
キンカン塗ってまた塗って〜?! 私ごときが入り込むのをお許し下さい。私は、IC上がりの代理店をやっております。
ICをやっていて正直数字が上がらず、一月一生懸命お客様のところを回り続けて、
当時変動固定給という制度があり給料が8万円(手取り)という月もありました。それでもがんばって当時卒業ランク
4S(当時一番上のランク)という数字で卒業しました。
私は、更新基準という制度には反感を持っていました。数字がいかなければクビという制度の事。
三ヶ月毎の更新基準1年目 六ヶ月毎の更新基準2年目と常にギリギリの数字でした。
何度か辞めようとも思いました。しかし、いつももう少しがんばってみようと声をかけてくれた社員がいました。
私は、その社員のためにがんばってみようと思いました。3年目には数字も上がり私にとって最高の卒業を
することができました。
私は、当初の担当者は転勤になってしまいましたが、今でも交流があります。また後任の担当者の方々も一生懸命やっていただいてます。
代理店になり理不尽なことと思うことも多々あります。しかし、私は、MSの看板がなければここまでにはなっていなっかたと思います。
今現在一人で営業をしておりますが、数年前に法人化もできましたし、手数料も1千万近くございます。
いい事ばかりではありませんが、私は代理店になってよかったと思ってます。
場違いな意見申し訳ございません。
そんな事は無いと、実はわかってるでしょ?
↓
MSの看板が無ければここまでにはなっていなかったと思います
↑
まさにポチ・・・・
MSの看板では無くMS社員のおかげだろ・・・・
解約代理店やIC中脱者の保有を集めて年収1000万か・・・・
何処にでもいるパターンだね。 >>355俺はきらめきも取扱っているが、ここのポチではないよ
353の人はどこの保険会社でも今の手数料基準までは持っていけるはずだよ
って事を言いたいんだが 最近 あの人見ないけど何してるのかな?
大島攻撃してる奴 >>353
良い社員に恵まれて良かったですね。
俺は社員と係りになるとやる気が無くなり辞めましたよ!!
高給取りの無能ごく潰しを見ているとこの業界のアホさ加減に
嫌気がさして辞めたんですよ。 >>360当然、刑事告訴はしたんだろうな?
それもしないで2ちゃんに書き込みしてるんだったら相当おまえばかだぜ いよいよICから犯罪での逮捕者が出るのか・・・・
採用基準を見直す時が来るんだな。
そして採用担当者は一生浮かばれないように沈めてやれ!! 相手の居所なんて、千葉のicまでわかってんだろ?
ちなみにicでも数年前に逮捕者でてるよな
中部の人間だったけど、詐欺か着服かなんかで だからICなんて誰でもなれるんだな・・・
高給営業社員の為の飯のタネ養成所!!
卒業しても一生羊のままで自営業では無いです。
法人化させる理由は社保加入が出来る事が最大のメリットかね・・・・
ポチからは脱却無理だね!! http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20110201-00000006-mai-soci
↑
ある会社が労働基準監督署より是正命令をされた。
まさにMSの代理店制度も各当するのでは無いだろうか?!
これは釣りでも何でもない事実である。
社員もこれは見ておかないと後でとんでもない事になる可能性が大!!
そしてこれは過去に遡り飛び火する可能性もあり得る・・・・
今までのツケは高く突く!! MJCは元住友海上茨城支店の代理店。わがままばかりで基地外代理店だったので解除されました。
悔しさを2ちゃんでしか吠えられない哀れな爺です。ちなみに早稲田卒だけが自慢。 MSの採用基準
@従順ですぐ騙される人間
A将来低賃金で尚且つ保険加入や雇用保険加入が無くても不安を感じない人間
B思い込みが激しく人の話をすぐ信用する人間
他にもあると思いますが卒業後食えずに専業は辞める人が大半みたいですね。 代理店は保険会社の奴隷業・・・・
独立自営業と言えば聞こえが良いが・・・・
元請けが奴隷業を誤魔化す為の詭弁にすぎません! 能力主義(実力主義)・成果主義は当たり前だろ。むしろ今の世の中自然な流れ。
40代より50代、50代より60代が高い報酬を受け取り、70代になれば働かなくても年金で食って行ける。
働かずに食えると言う事は誰かが代わりに負担しているという事。
年功序列は広い裾野に支えられてこそのシステムなんだよ。
今は医療も安くなったし仕事も機械化が進んで病気や事故で死ぬ人間は少なくなった。
20代より30代、30代より40代というように上手く頭数が減って行かない。
これで年功制を維持しようとすれば自殺者が増えるのも中高年の失業者が増えるのも当然なんだよ。
キャリア公務員と同じで生存競争に敗れた個体は何らかの形で社会から退場してもらわなければならない。
それを変えたいのであれば成果主義を徹底する事。現状はまだ十分とは言えない。
決して改善とは言わないよ。自殺や失業も一つの調整手段ではあるからね。
だけど失業者を減らしたい。数値に変化を出したいのであればシステムにも当然変更は必要だろう。 そんなあなたは机上の空論!
人を物の様にしか評価が出来ない世の中これではバランスが悪いだろ。 >>376
この人もしかして相撲問題の事言ってんの?!
たぶんこの人八百長ばっかりやってんじゃないか?! 建てられない人間が居たら哀れ・・・
そんな人間は死ぬべきだ。
と申しております! 社員の為にある代理店制度。
社員の為を考えれば代理店などやってはいけません! 73 日本銀行
72 国際協力銀行 日本生命(AC) 東京海上日動(SPEC) 野村證券(コース別)
71 みずほ(GCF) 日本政策投資銀行 大手金融(AC) 三菱東京UFJ(FT)
70 みずほ(FT) 東京証券取引所
69 みずほ(IB) 三菱東京UFJ(CIB) 第一生命(FE) 中堅金融(AC) 野村AM
━━━東大京大・米HYPS+MIT・ドオックスブリッジ+LSE+LBS━━━━━━━
68 DIAM 三菱東京UFJ(戦財)
67 日本証券金融 国際投信投資顧問 三井住友AM ニッセイAM 大和証券投資信託委託 大和住銀投信投資顧問
66 三菱UFJ投信 みずほ投信投資顧問
65 農林中央金庫 大和証券CM(コース別)
━━━━━━━━━━━━━━━━━━ Bランク ━━━━━━━━━━━━━━━
64 三菱UFJ信託 東京海上日動
63 三井住友信託 大阪証券取引所
62 JFC(中) 三菱UFJモルガン・スタンレー証券(IB/FE)
61 三菱東京UFJ(OP) 日本生命 JFC(農) 大和証券CM 日興コーディアル証券(IB)
60 野村證券(OP) 三井住友銀行 JFC(国)商工中金 三井住友海上 JA共済 ゆうちょ かんぽ 新生銀行(IB)
━━━━━━━━━━━━━━━━━━ Cランク ━━━━━━━━━━━━━━━
59 損保ジャパン 第一生命 みずほ(OP)
58 横浜銀行 あいおいニッセイ同和 大和証券 住友生命 全労災 信金中央金庫
57 千葉銀行 静岡銀行 日本興亜損保 明治安田生命 三菱UFJモルガン・スタンレー証券
56 新生銀行 あおぞら銀行 りそなHD 常陽銀行 福岡銀行 日興コーディアル証券 中央労金 大同生命
55 東京海上あんしん生命 三井生命 富国生命
HYPS---ハーバード、イェール、プリンストン、スタンフォード大学
Doxbridge---オックスフォード、ケンブリッジ、ダラム大学
や す し !
↑ ↑ ↑
さて私は何処にいる人でしょうか?!
それとも架空の人物でしょうか?! 偶数月は今度は4月社員に騙されておかずになる餌は
全国で何人入社するのかね?!
馬鹿が多ければ多いほど保険会社は儲かるんだね! MS&ADの採用基準って?!
担当社員が食える人材でしたら誰でもOK!!
就職難のご時世ですから履歴書及び職務経歴書を多少インチキしても
入社可能です。
お給料も社員の言う事をはいはい聞いているだけで年収は500万!
社保、雇用保険完備です。
今失業中のあなたはすかさず応募しましょう!!!
明日から暖かいご飯が食べれますよ。 なんで代理店制度をやっているのですか?
ICなんて一度に100人採用して残るのは1〜2名ですよね!
IC在籍中に挙げる収保なんてたかだか知れているじゃないですか?!
でもその人たちが居る間はお給料を払うんですからかなりのコストではと
いつも思うんですが本当に保険会社っ無駄が好きだなって・・・・
それで本当に計算合うんですかね?!
新手数料体系で早期更改4週間前って契約者のニーズが有るのか?
4週間前までに更改できない契約は他社に新規で出すと乗合代理店さんが言ってました。
大変素晴らしい判断。専属であることを後悔しています。
新年度からは早期更改できない契約は他社にまわすか、乗合代理店が他社新規にすることが流行りそう。 4週間前までに更改できない契約は他社に紹介しよう
てキャンペーンをMSAでやればいい
早期更改率が上がるぞ MS&AD研修社員になるお馬鹿な人って今でもいるのですか? >>389
あんしんの待遇知らないやつが書けるよな
ま、損保本体半端ないからあれで見劣りするのか…
ここも東海くらいなんないか MS&ADの研修生になる奴なんて今でもいるのかな?
先日、MS&ADの千葉支店に寄ったら
四方裕伸が居てびっくりした。
ガリガリで破棄の無い奴だった・・ >>420
>MS&ADの千葉支店
それMS、それともAD?どっちよ? 先日、乗り合いしようと思って千葉支社に行った時の事。
「損害保険のテスト受けたいんですが?」
「あダメダメ!!ウチは弱小代理店はお断りだから!!」
「・・・・・・・・・・。」
「はいはい、シッシッ〜〜〜〜〜〜〜〜!!」
頭に来たぞ!!! 代理店から提出されたアフロス立証書類を隠蔽(廃棄?)して、
不正保険金約100万円をSCから支払わせたO島Y志は、
千葉出身のMS長野自動車営業部長。 浦安市の液状化により資産価値が減少しちゃったよ…
助けて千葉支店! 少し前までは浦安はベストだったのに
可哀想に悲惨ですね 当社の被災者は社宅貸与?まさか費用会社負担ってことないよね。
信じたくないが、組合の役員からの情報だと会社が全額負担しているらしい。
それっておかしくない?阪神淡路大震災ではしてない筈!
東北だとなんでも有りになるのか?いくらなんでもやり過ぎでしょう。
決めたのは誰?決めた人が負担するなら許すが、会社の金を遣い
これが支援だぁーなんておかしいよ。世間の常識からすると
全くのハズレでしょう。
コンプライアンスはないのか?私の同僚は家賃の15%と電気ガス水道新聞
それと町会費の全額、それと駐車場代40%も払わされて単身赴任で
仕事している。これって平等なのか?
三井住友海上千葉支店は詐欺師・四方裕伸を平気で雇う異常な会社だ!! 四方裕伸は三井住友海上・千葉支店の5Fに居るど!! 四方って人間2chの顔だな(笑い
でも卒業がもうすぐじゃないか?! >>439
MSの社員や役員は、自らの高額な報酬と手厚い福利厚生などを維持するためには、
契約者の利益を損なう補償内容削減や不払いや代理店委託解除など何でもありだよ。
市原・菊間在住の四方裕伸は
富士ハウスで詐欺を散々働いていた。
それが今、MS&ADの営業だって?
笑わせんな〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜!! 三井住友海上・千葉支店5Fに行けば
噂の四方裕伸を拝めるぞ〜〜〜〜〜〜〜! MS&AD保険の研修生に応募したとしてなれない人なんていないと思います。
卒業して代理店になり会社に逆らったら無条件で委託解除されてしまう消耗品。
痛く介助は60歳以上のジジイしか対象にならないので安心しろwww 四方、四方とうるせ〜!
四方専用のスレでも立てろ!!
たとえばMS&ADの星スター四方とか・・・・ >>469
本間さんは、60歳以上ではなかったのですが。 baby feat. ludacris justin bieber 201 名前: MJC 投稿日: 2009/02/27(金) 16:35:45
連日連夜2chですか、この私が。
今夜は、娘たちや孫たちとオークラ東京ベイホテルの「桃花林」で、
ファミリー・ウィークエンド・ディナーをエンジョイしますので、
北京ダッグの肉など77種類の残飯を皆さまに差し上げますので、
JR運賃があればオークラ東京ベイまでお越しください。
204 名前: MJC 投稿日: 2009/02/27(金) 17:03:38
>>202
本格的な北京ダッグの食し方を知らないんだね。
一羽丸ごとオーダーしていただくのが我が家流。
213 名前: もしもの為の名無しさん 投稿日: 2009/02/27(金) 22:24:26
>>209
正宗北京料理を、これまでに一度も食した体験がない人には、
正式の作法が下品だなんて思えるみたいですね。
日本では、北京ダッグは一片しか食せないのが普通の様です。
216 名前: もしもの為の名無しさん [sage] 投稿日: 2009/02/28(土) 00:54:04
北京「ダッグ」って何だろう・・・?
俺はそんな名称の食べ物は聞いたことも見たこともないが。
218 名前: MJC 投稿日: 2009/02/28(土) 11:14:26
>>216
北京鴨のこと。ベイピンカオヤーと発音します。
本場の台湾などでは産地によって様々な呼称があります。
テカテカと油で光った皮を、白ネギと一緒に小麦の皮で包み、
特製タレで食べてみると、カリカリした皮の食感などが・・。
他にも鴨スープや鴨肉炒めなどを味わうことができます。 MS&ADの研修生になるのにトピたてて意見交換するような基準なんてないと同然。
MS&ADの企業利益と社員役員顧問などの高額な報酬と手厚い待遇のための消耗品。 研修生になることは、生活権を侵害され人生を破壊される道に進むと同じ。 >>484
>>485
そして厳しい研修生生活経て卒業後はポチになれなければ
衰退の道をたどり乞食同然の人生を送ります!
美味しい思いをするのは社員だけなのです。(嗚呼哀れ代理店 >>486
全国一を目指すという研修生OB3人が寄せ集まり、MSに千切れんばかりに尻尾フリフリして、
他代理店の取扱契約と代理店手数料を餌にもらって嬉々として事務所移転までしたポチ代理店。
社長600万取締役400−500万という3人合算で40代社員1人とほぼ同額の低い年収。
猫の目のように変わる根拠の希薄な基準で手数料ポイントを引き下げされて異議申立をしたら、
委託解除に正当理由なんて不用な「代理商」なので、会社との信頼関係が破壊された等という
理由で代理店委託を解除されて代理店手数料は不払いにされるので、貧民になるのは必至です。
それが証拠にかならずと言っていいほど支社の近くの代理店は
100%ポチで間違いない。
なぜって近ければつけるのもはがすのも楽だろ・・・・
所詮は使い捨てのゴミと言う事だ。 >>477
> MS&ADの千葉支店、空気が重いな最近ww 各県、支社は減らすらしい・・・
なるほどとポチが言っていたよ! >>494
代理店にして人脈摂取したあとは、委託解除して取扱契約と手数料を強奪ですね。 IC社員と代理店は、正当理由無しでいつでも委託解除できる
MS&AD社員役員株主の優雅な生活を支える使い捨て消耗品。
201 名前: MJC 投稿日: 2009/02/27(金) 16:35:45
連日連夜2chですか、この私が。
今夜は、娘たちや孫たちとオークラ東京ベイホテルの「桃花林」で、
ファミリー・ウィークエンド・ディナーをエンジョイしますので、
北京ダッグの肉など77種類の残飯を皆さまに差し上げますので、
JR運賃があればオークラ東京ベイまでお越しください。
204 名前: MJC 投稿日: 2009/02/27(金) 17:03:38
>>202
本格的な北京ダッグの食し方を知らないんだね。
一羽丸ごとオーダーしていただくのが我が家流。
213 名前: もしもの為の名無しさん 投稿日: 2009/02/27(金) 22:24:26
>>209
正宗北京料理を、これまでに一度も食した体験がない人には、
正式の作法が下品だなんて思えるみたいですね。
日本では、北京ダッグは一片しか食せないのが普通の様です。
216 名前: もしもの為の名無しさん [sage] 投稿日: 2009/02/28(土) 00:54:04
北京「ダッグ」って何だろう・・・?
俺はそんな名称の食べ物は聞いたことも見たこともないが。
218 名前: MJC 投稿日: 2009/02/28(土) 11:14:26
>>216
北京鴨のこと。ベイピンカオヤーと発音します。
本場の台湾などでは産地によって様々な呼称があります。
テカテカと油で光った皮を、白ネギと一緒に小麦の皮で包み、
特製タレで食べてみると、カリカリした皮の食感などが・・。
他にも鴨スープや鴨肉炒めなどを味わうことができます。
簡単に言えば一羽丸ごと国内外で食べてる人と、
一羽丸ごと食べられないから絡んでいる人の話。 簡単に言えば指摘に気付かず「北京ダッグ」と信じ切っている人と、
すぐに間違いに気付いて遠回しに教えてあげようとした人の話。
501は、毎度おなじみの498のパクリそのもの。
北京鴨だろうがベイジンカオヤーだろうが、オーダーして食できればいいだけのこと。
生涯に一度でいいから、北京鴨一羽丸ごとオーダーして様々な料理を味わって下さい。
>>502
ベイジンカオヤーの日本での通称は何というのですか? 採用基準は取れる人ならだれでもOK!
担当者が楽出来る人を希望します。
そんなあなたも私のお給料の為にICになりませんか?!
byやすし >>506
お値段は一羽いくらなのかおわかりですか?
>>511
質問に答えないで質問で返すとは、礼儀のなってない人なんですね。 私は通常菜単を指差して注文をしますが、いつも1羽丸ごと供されますよ。
生涯に一度で良いから、その様にして1羽丸ごと注文して味わって下さい。
(笑)
全教科100点満点でないと、一流大学に合格しないと思っていますか?
食べたことがないし、これからも食べられない貧乏人を虐めないで下さい。 松戸の天味でも、4分の1羽で3,000円するそうだよ。
>>516
ベイジンカオヤーの日本での通称は何というのですか?
半羽3500円なら、低収入の代理店でもみんなで行けば1片は食べられる。 横浜西口から徒歩5分の「好鴨」で、
クレジットカードは使用不可ですよ。 「好鴨」は、北京語ではどんな風に発音するのですか? >>527
昨日、新宿の天厨菜館で1羽丸ごと注文して食べてきました。
食物は食べてなんぼだから、食えない奴の遠吠えは悲しいね。 >>528
ベイジンカオヤーの日本での通称は何というのですか?
これに答えられるだけの知識がないのでしょうか?
>>530
「アヒル」です。
横浜の中華ダイニング「好鴨」で1羽丸ごと注文してみて下さい。 四方裕伸の家に
したてのウンコ詰めるww
ホセ・・・ う〜ん・・・・
まず手と足が有って頭が付いていて?!
ひらがなが書ければいいんじゃね〜か?!
学歴は関係ないらしいよ。
本当にすばらしい会社ですね!! 四方落第らしいな・・・
ご愁傷さま・・・
ま〜保険代理店なんてな・・・・
アホ臭いだろ。
社員の高給の為に存在をする(自営業)奴隷業・・・・ 悪い事すると、ちゃんと神様が見てて
お仕置きされるのよ四方裕伸くん? 社長1億円、課支社長1,500万円、専業代理店300万円 そんなあなたも独立自営業主と言う名の奴隷になりませんか!
汗をかくだけ社員が太ります! サラリーマンが嫌で自営業を目指す人は世の中に沢山いると思う。
しかし保険業は申告だけが自営業で中身は奴隷業!
サラリーマンが嫌で会社を辞めたのにサラリーマンに使われるなんて
おかしいと思え!
ここの自営業とは総合職が太る為に詭弁にすぎない。
現に総合職より所得の多い代理店はどの位ある?!
ほとんどの代理店は一人ではサラリーマン以下の所得では?!
早く気が付け代理店。
無駄な時間と金をペテン保険業界の為に使うな!! 550に書かれているのが大方妥当だと思うが、
年収は40代で大卒課支社長が約1500万で
短大卒女子社員が約1200万円あるのに対し
専業代理店はおよそ五分の一の300万円では? 東京地裁の本間さんの件で明らかなように、
[代理商]の代理店は、正当理由がなくても
一方的に委託を解除されて手数料を不払に
されてしまう、一般労働者以下の存在です。 ICや専業代理店になる人がいなくなると、
社員の年収は50%カット必至だと思うな。 >>554
四方は詐欺などで逮捕されたのかな?
逮捕されたことがないのであれば、MS&ADでは
架空契約や無断契約を会社保有三文判で実施したり
アフロス立証書類をSCに隠蔽して100万円もの
保険金を不正に支払わせても全く処分がないどころか
ローカルな長野県とはいえ自動車営業部長に支社長が
昇進するMSなので、なんら支障がないんだよ。 たぶん「ベット」に寝る、とか、「セカンドバック」から札を取り出す、みたいな書き方をしている人でしょうねww >>554
これだけ書かれている事を本人は知っているのかね?! 不正保険金支払いをしたり、無断契約・架空契約などの代印を
会社保有三文判で繰り返していたO島も支店ぐるみで隠蔽をし
逮捕どころか会社からの処分をうけていないので4−5年後に
長野自動車営業部長に昇進するのがMSなので、逮捕歴無しの
四方が千葉支店に勤務していてもなんら不思議じゃないですよ。
不祥事案を繰り返しても処分されず、長野自動車営業部長に昇進したO島Y志。
代理店として社会通念上何ら問題のないMS批判をしただけで委託解除された本間さん。
代理店は社員を太らせる使い捨ての消耗品で、契約者は社員の高額年収のための鴨葱と
いうのが「お客様基点」をお題目に唱える江頭体制下のMS&ADだと思います。
補償内容がどんどん削減されるし保険金の払い渋りが横行しているMS&ADIGHD。 四方は逮捕されていないのだから、犯罪者じゃないと思わないの?。
様々な不祥事に絡んだO島でも長野自動車営業部長のMSなのだから。 四方裕伸
MS&AD千葉支店の奴らは
2ちゃんねる見てないのか? 千葉が実家のO島は見ているだろうけど、
千葉支店はICには関心ないのでは? しかしこれだけ書かれる四方って・・・・
よっぽど恨まれてるんだね!
採用担当者ヤバいんでないか?! 四方裕伸は富士ハウスの茂原営業所から
市原営業所に転勤してきた
富士ハウスが倒産の危機と知った四方裕伸は
ブラジル人のホセさんと母子家庭の江川さん他1名に
注文住宅を受注
工事代金を支払わせるとそれをポッケしドロン
お客さんは血眼で捜しているらしい・・・
MS&ADの千葉支店で会えるよww >>570
逮捕もされていないのに、一人で騒ぎ立てるノータリン。
不正保険金支払いや代印(無断・勝手契約など)しても、
処分もされず4−5年ドサまわりすれば田舎の長野では
自動車営業部長になれるのがMS。 四方、四方とうざいバカ。
そんなうざい脳みそだから騙されんだろ・・・・
四方専用スレでも立てろよ。
そうすりゃ四方も喜ぶぞ!
有る意味有名人になったんだから(笑い
でも、当の本人も2ちゃん見てるんだったらMS&ADに居ずらいだろう・・・ そんな神経なら保険屋なんてずれた商売やらんだろ(笑い 不正保険金疑惑や会社保有三文判による代印などの不祥事案を起こして、
代理店から説明を求められて口封じに業務点検内容(全点検項目A)で
総合判定Aの代理店を委託解除して手数料を不払いにして口封じを図った
O島Y志でもローカルとはいえ長野自動車営業部長になれるMSだから、
告訴も逮捕もされていない人間が居づらいはずなんてないですよ。
損Jは5年間研修生やれるし卒業時開業支援金がなんと120万!
また5年間は固定給(安定しているね!
住公の幹事だし!(信頼感が違う
それと比べるとMSはセコイね(笑い >>581
三大損保で、最低の収益率の主要因はそこなのかな? どの会社もそうだが他人のふんどし(代理店)を当てにする
寄生虫業界だからそろそろ高給社員さんが高給に見合った
仕事をする事をすれば収益率は改善するよ。
解っているかゴク潰し社員さん達(笑い 年収1000万以上の人がMSって沢山いるらしいけど・・・・
その人達って利益と報酬が等しいですかね。
寄生虫とよく聞きますが事実なんですかね。 >>581
ニッサンとあおばだっけ・・・・
たしか昔破綻したんだろ。
>>583
「他人のふんどしで相撲を取る」損保社員かぁ。ぴったりだな。
この言葉の使用例としてweb辞書に載せておく。
でも俺のふんどし臭いだろうなー。 MSは短大卒の女子社員で40代なら年収は1000万円以上だけど、
代理店に契約をかき集めさせて手数料を最低限に抑える今のやり口が
破綻するのは目に見えているよ。
今のうちに高額な報酬を得ようというのがMS&AD役員の本音だ。
他人のふんどしで金集めてるがコンプラ上問題がある契約を
仕込まれたとしたら(笑い
知らずに喜ぶMS総合職・・・・・
その内爆弾が破裂して持たされた代理店の責任にするんだろうな(汚い
たぶん1億を代理店が飛ぶから回りは今のうちにおこぼれを貰えるように
根回ししとくんだな(大笑い
嗚呼ポチポッチポチポチン!! >>1
スレの題名*MS&ADの採用基準って?
五体満足でプール100が書ければ誰でも入社は出来ます!
しかしMSは3年で卒業で中脱者が95%以上(ゴミ拾いか?
当社損Jは5年の期間で卒業+卒業支援金120万マソ
長い期間でじっくり勉強し卒業時資金的に余裕を持って
開業できます!
また火災保険は住公幹事でありますので信頼があります。
自動車保険はまだMSより安いです!
MSに研修行くなら損Jで頑張りませんか?!(笑い
また5年の研修期間は変動が少なくほぼ固定給に近い仕組みになっており
MSの様にペテンで研修生にさせふるい落とすマルチ商法の様な研修制度とは
違いみっちり営業社員が指導をしたり中身の濃い実際の営業手法を学びながら
安心して確実に代理店を開業できます。
また途中で他代理店の営業として登録する事も変更可能で道を外す事はありません!
ぜひ損J営業にエントリーいただければ幸いです。
MSは金融庁による行政処分後に、補償内容を削減したり廃止しただけでなく保険料を値上げし、
代理店の手数料をおよそ30%引き下げしたけど、社員や顧問の年収はダウンしたのかな?
そんな代理店を粗末に扱うMSの研修生になるなら
代理店と共に歩く損Jで保険業界の未来と代理店の
明るい発展の為に頑張りましょう。
MSの研修制度より損Jの研修制度は確実性が高いです。
研修生の説明会にぜひご参加ください!
今までの保険会社研修生制度の見かたが変わる事は確実です。 金融庁行政処分の責任をとて最高顧問就任を辞退したはずの
東教大農学部卒の井口会長と慶応応援指導部の植村社長は、
株主総会にも諮らないで高額な報酬も専用室もある常任顧問に
就任して駿河台にいるみたい。
専用室は、個室で何uのスペース?
専用秘書がいるのかな?
常任顧問の職務って、なんなのかな? 相変わらず41〜45万の釣り求人出しておりますな(笑い
半年後は100人中70名ほどが消える羽目になるのに(哀れ
原因は取れない社員に詰められて代理店制度に気が付いて中脱。
中脱と言うとあまりにもMSからの目線だが研修生の目線から
すると呆れて辞めるとか自営業でない事に気が付いて辞めるとか
いろいろ理由が有るでしょう!
損Jでは他社で嫌な思いをした方たちも再生させます。
ぜひ当社で本当のビジネスパートナーとして企業をしましょう!
必ず当社はパートナーとなって頂いた方を最期までサポートします。
採用は各県最寄りの支社までご一報ください。 MS専業代理店の年収が300万程度なのに、45万は詐欺的釣りだよ。 ハロワークの求人はありゃマズイだろ(笑い
ただ釣られうと言うよりハロワに来ている奴はとにかく金ほしいから
でアホは知らずにこの業界に首を突っ込み自滅する。
そして取った契約者への責任を全うする為低賃金で良いように元請けに
使われる。
嗚呼 哀れ代理店ポチポチポッチポチ・・・・ >>602
300万ならまだマシ・・・・
とある人は190万以下・・・・ 高給取りの頭でっかち社員の高給を維持する為の代理店制度です。
あっ間違えました!高給の前に超が付くんですよ!!
キャバクラのおね〜さん!損保会社の社員さんが来店しましたら
たっぷりと稼ぎましょう!!
一般常識からはかけ離れたお給料なんですよ。
みんなでたっぷり集りましょう(笑い ここの会社っておかしい事が沢山ある。
くだらないが自分のマイカーを営業で使うのに手当てが0?
マイカーだけでなくパソコンやプリンター全部自前・・・・
こんなセコイ業界とは思わなかった。
MSでは、代理店や取引先接待という名目で、
支店長と支社長の飲食費用も会社経費だとか。
市原市菊間の母子家庭、江川さんは
MS&AD千葉支店・四方裕伸に
倒産商品の富士ハウスを無理やり売られたらしいww 不正保険金支払や代印疑惑などがありながら辞めないでいるうちに、
長野自動車営業部長に昇進した人もいるのが三井住友海上なのだよ。
IC社員はいつでも募集しています。
MS&ADは3年間の契約社員で期間ごとに査定が有ります!
もちろん成績や資格取得などさまざまな要件を求められます。
研修中は社員のホローはどの支社ほぼ0で数字だけを要求され
ます。
またいまどき手書きの日報を毎日作成されアホ社員に管理をされます。
お前がやれと言いたい!!
またIC卒業時に卒業祝い金が有りますがあれは詭弁です!
卒業して登録をする為その間の手数料が入らないので補てん措置で
祝い金でも何でもないです。
今は各社さまざまな代理店制度を敷いていますので各社必ず比較を
しましょう。
ちなみにSJは5年の期間で卒業給料もほぼ固定プラス祝い金は120万
こんなに差が有るんですよ!!!
保険代理店は保険会社の完全な奴隷ですのでくれぐれも研修生は慎重に!
MS代理店(ICOB)である本間さんの東京地裁の決定で明らかなように、
代理店は[代理商]なのでMSのポチにならないと正当理由なくても解除され
手数料を不払いにされてしまう虫けらのような存在が現実なのです。 O嬢って、メガ損保管理職それとも開業医夫人それとも教授夫人のこと? MS&ADのICになることは、貧困層へ転落する第一歩なのですが・・・・・。
失業保険給付狙いならある意味でお勧めですがね。 保有を他社に切り替えてMSにはカス契約を置く。
カスとは社員を利用した契約の事(笑い
自己契約は外部の提携先に持たせ保全はそいつらにやらせる。
楽をして=無駄な経費をかけずに手数料だけをせしめる!!
これが代理店の一番のうま味だろ(笑い
元請けに良いように使われるのはバカと言いたいね!
高学歴で高給を鼻にかける社員にひと泡吹かせてやれば良い(爆 >>626
転職回数4回までで尚且つ44歳未満であれば誰でもなれます。
また履歴書はインチキでもOKです!
自動車営業は尚良しです。
この辺を踏まえて失業保険代りに使えばOKです。
尚、査定解雇は在籍期間は1年以上いる事が条件です。
その為に餌を取るのでなく社員の連中から餌を貰いましょう。
これが上手く行く方法では無いでしょうか?! 41万5千円が上限ですがそれから税引きされます。
しかし確か固定は数カ月でそのご成績に応じて変動・・・・
基準未達は即解雇(哀れ 基準って、損保と生保合計それとも損保と生保の種目別収保(件数)なのですか? 件数も収保もある。
そのほかに資格取得もある!
社員は資格を落としても首にはならないが・・・・・ 転職歴3回までなら50歳過ぎでもOK!
ただし営業経験が要
ハローワークの紹介状があると一発採用らしいぞwww
50歳以上の人達も41万5千円ゲット!
みんなでMSに集ろう。 いつでも募集しているから、みんなでMSに集まろう!
41万5千ゲットだぜ! 毎月100件訪問したとして走行距離予想毎月2000KM?!
それを平均燃費リッター辺り15KMで割ガス代をかけると・・・・・
軽自動車か燃費の良い車で予想をすると毎月約18000円経費が
掛かります!
またそれだけの走行キロを走る訳ですからその他のメンテは
通常より掛かります。
自家用車を営業に使うと年間予想経費は約30万位でしょう!
支給額41万5千円からもろもろを引くと恐らく手取りで32万?
それから自分持ち(紙からPC、プリンターインク、ガス)を引くと
たぶん28万いいとこでは・・・・・
で申告は所得税などの還付がありますが申告納税は・・・・・
これがIC制度の現状では・・・・
それに比べて社員さんはま〜高給な事!!!
だからICは奴隷予備軍、代理店は奴隷業と言われるんです。
ICになろうと思っている人は参考にしてください!! >>635
MSは最長三年の契約だが!!
なんと損保Jは5年間!!
まして50万!!!!固定らしい(え〜マジ!
また無事5年在籍すると開業支援金が120万だとさ!!!
MSは30万(セコイ
皆で損保Jに行く方が得だと思う。
また住公情報が沢山あるので火災保険は取りたい放題らしいと
採用担当に言われたよ。 ICは貧乏の底なし沼の入り口です。
それが解らない貴方はおバカさん(笑い 損保Jに来てみれば?
タダでこれだけの報酬くれるところがあるわけないだろ?
数字の縛りは半端じゃないぜ。
そのくらい分かるだろ? 数字の縛りは何処も同じだろ(悪い
成績のシュミレーションは机上の空論!
またはこうなったらこうなりますと言う様な妄想させるよな
会社都合のペテン。
出来るのなら高学歴、高給の頭のよい社員さんがやるはずだ。
やらない理由は出来る人間がいないから・・・・
しかし出来ない事を求める社員って有る意味バカ(マジ使えないのが多い
お前らが一度フルコミで働けと言ってやりたい。
一言 保険会社は汚く腐った世界である。 やれば分かるが・・・・・
奴隷業だよ。
しかしその中で食っていける人間はMSA会長経験者だけだ。
ポチに徹する事で解約代理店や廃業代理店の契約が黙って
転がり込む(笑いがとまらん!!!!!!!
それが不公平感を生んでいる。
嗚呼ポチポチポッチポチ! どちらにせよ・・・・・
損保社員は生産性は無いのに高給と言うことなんだ!
で代理店は社員の奴隷と言う事は理解が出来た。 >>648
おまえ、確実に早氏にするよwwwwwww >>648
「言う」と書いている2ヶ所は「いう」です。
「言う」は言葉を発する意味です。
もう少しお勉強して下さいね。 「旧あいおい損保」(合併後「三井住友あいおいニッセイ同和損保」)を裁く!「旧あいおい損保」の「保険金不払い」にあった全国被害者の皆さん!
大至急、「被害状況を書き込ん」で下さい!「旧あいおい損保」の被害者全員、3万人規模の抗議をしよう!金融庁その他、監督行政諸官庁の行政指導、処分不作為、
業務怠慢、無能さを合わせて暴露し、社会問題化しよう!「旧あいおい損保」は損保保険業者として事業展開しているが、「保険料収入」のみを稼いで、
「被害者への損害賠償保険金支払い義務」を全く果たしていない。「保険金支払いを最大限しないことを会社目標にしている」且つ、平然と居直っている。
「旧あいおい損保」は「悪徳詐欺保険会社」である。被害者全員で徹底して糾弾すると共に、「旧あいおい損保」の「不買、不契約運動」をこれから全国展開しよう!
現在の加入者は即刻、他社へ契約変更を!これからの加入予定者は「旧あいおい損保」には絶対、入らない事です!理由は「任意自動車保険料」だけをかき集め、
「被害者への保険金支払い」を全くせず、顧客対応も最悪な会社である。「保険料搾取の詐欺会社」である。こんな会社を事業存続させてはいけない。
>>650
ご指摘ありがとうございます。
酔っぱらっていましたのであしからず・・・・・
651にも650さんからご注意をしていただけませんか?!
くだらんスレ違いの話題をあちらこちらで書かれてうざいと思います。
専用スレで発言して頂ければと・・・・ 生保が取れない研修生には未来はありません!
そんな人間を私は採用をしません(マジで
そんな私は高給取りの総合職です。 研修生をやらないで代理店はやれないのでしょうか?!
奴隷は嫌なので・・・・・ 早慶レベルの大学では、就職落ち零れの吹き溜まりのひとつだったのが損保業界。
そんな連中がトップを務めているMS&ADなどの研修生(終了後は代理店)に
なるなんて、真っ当な会社に入社できないほどの低学歴じゃなければやめなさい。
代理店は[代理商]だから委託解除や手数料不払いをするのに正当事由なんて不要
というのが東京地裁でMSが主張して認められているという事実を知らないの?
>>650
あんたが大将(笑い
所詮は2chだろが!
くだらん指摘しかできん奴(たぶんアホ総合職! 「旧あいおい損保」(合併後「三井住友あいおいニッセイ同和損保」)を裁く!「旧あいおい損保」の「保険金不払い」にあった全国被害者の皆さん!
大至急、「被害状況を書き込ん」で下さい!「旧あいおい損保」の被害者全員、3万人規模の抗議をしよう!金融庁その他、監督行政諸官庁の行政指導、処分不作為、
業務怠慢、無能さを合わせて暴露し、社会問題化しよう!「旧あいおい損保」は損保保険業者として事業展開しているが、「保険料収入」のみを稼いで、
「被害者への損害賠償保険金支払い義務」を全く果たしていない。「保険金支払いを最大限しないことを会社目標にしている」且つ、平然と居直っている。
「旧あいおい損保」は「悪徳詐欺保険会社」である。被害者全員で徹底して糾弾すると共に、「旧あいおい損保」の「不買、不契約運動」をこれから全国展開しよう!
現在の加入者は即刻、他社へ契約変更を!これからの加入予定者は「旧あいおい損保」には絶対、入らない事です!理由は「任意自動車保険料」だけをかき集め、
「被害者への保険金支払い」を全くせず、顧客対応も最悪な会社である。「保険料搾取の詐欺会社」である。こんな会社を事業存続させてはいけない。
>>659
マジあちらこちらで同じスレ貼りやがって!!
被害の実態も書かずに何が被害なんだかわからね〜だろ!!
お前の様なアホは保険に加入をしないで足で歩けこの糞たわけ。
「旧あいおい損保」(合併後「三井住友あいおいニッセイ同和損保」)を裁く!「旧あいおい損保」の「保険金不払い」にあった全国被害者の皆さん!
大至急、「被害状況を書き込ん」で下さい!「旧あいおい損保」の被害者全員、3万人規模の抗議をしよう!金融庁その他、監督行政諸官庁の行政指導、処分不作為、
業務怠慢、無能さを合わせて暴露し、社会問題化しよう!「旧あいおい損保」は損保保険業者として事業展開しているが、「保険料収入」のみを稼いで、
「被害者への損害賠償保険金支払い義務」を全く果たしていない。「保険金支払いを最大限しないことを会社目標にしている」且つ、平然と居直っている。
「旧あいおい損保」は「悪徳詐欺保険会社」である。被害者全員で徹底して糾弾すると共に、「旧あいおい損保」の「不買、不契約運動」をこれから全国展開しよう!
現在の加入者は即刻、他社へ契約変更を!これからの加入予定者は「旧あいおい損保」には絶対、入らない事です!理由は「任意自動車保険料」だけをかき集め、
「被害者への保険金支払い」を全くせず、顧客対応も最悪な会社である。「保険料搾取の詐欺会社」である。こんな会社を事業存続させてはいけない。
>>663
心を病んでいて自分でも何を書いているか分からないと思うので好きにさせておきましょうね。 >>662
文句を言いたいのは分かるが何がどう悪くて法令違反なのかが
はっきりしていないようだ。
その辺を踏まえて貴方は損保協会に相談をした方が良いと思う。
そのうっぷんをとことん聞いてくれるのが損保協会である! あいおいは消え・・・・
どうわも消え・・・・
MS代理店の一人勝ちか・・・・
旧「あいおい損保」は最悪、最低の損保会社。「保険金不払、未払の常習犯」「顧客応対最悪、最低」「約束不履行」「社内引継業務なし」
「ガバナンス、コンプライアンス皆無」「出鱈目」「交渉、折衝一切、成立しない」「裁判訴訟手続きのみ有効」の最低、最悪な損保会社である。
社員教育最低、最悪、会社組織ぐるみ(含む、代理人弁護士事務所)の詐欺会社だ。
「任意自動車保険料収入」だけを稼いで「損害賠償請求保険金」を支払わないことに徹している最悪、最低な「損保会社」だ。
皆さん、この旧「あいおい損害保険株式会社」にだけは加入しない方が利口です!!現在、旧「あいおい損保」で
「保険金不払い、未払い被害」を受た被害者は声を大にして、「些細な事案」でも「具体的」に投稿してください。
金融庁、消費者庁等、監督行政諸官庁の厳正な監視、行政処分の「話題」提供して下さい。
誰でもなれるのがIC社員・・・・
しかし卒業できるのは人握り・・・・
利用価値としては失業保険の延長として腰掛けるのも一つの手では♪
賢くその期間中に良い仕事見つけましょう。 一握りが正確だが!
人握りとは?
答えは他人の人脈を握れないと卒業が危ういとい事である。
嗚呼ポチポチポッチポチ(笑い 旧「あいおい損保」は>>662,672スレ その他の数多くの「書き込み」通りの実態である。
事実を正確に、多くの人々に、いち早く伝えることは正しいことである。
今後、旧「あいおい損保」の犠牲者、被害者を出来る限り少なくする様皆さんで頑張って
この「旧あいおい損保」の酷すぎる顧客対応の最悪な実態を暴き伝えましょう。
>>662,672
旧「あいおい損保」はここにある様な数多くの「書き込み」通りの事実と実態です。
これらの事実を多くの人々に、いち早く伝えることは大変大切なことだと思います。
今後、旧「あいおい損保」による「保険金不払い、未払い」「各種嫌がらせ行為」の
犠牲者、被害者を出来る限り少なくする為に自動車保険加入者の皆さんで 協力し
合って この悪徳「旧あいおい損保」の酷すぎる顧客対応の最悪な実態を暴き伝えましょう。 >>662,672
旧「あいおい損保」はここにある様な数多くの「書き込み」通りの事実と実態です。
これらの事実を多くの人々に、いち早く伝えることは大変大切なことだと思います。
今後、旧「あいおい損保」による「保険金不払い、未払い」「各種嫌がらせ行為」の
犠牲者、被害者を出来る限り少なくする為に自動車保険加入者の皆さんで 協力し
合って この悪徳「旧あいおい損保」の酷すぎる顧客対応の最悪な実態を暴き伝えましょう。 ↑
気が済むまでやれよ。
誹謗中傷でたぶんだが訴えられるぞ(笑い 確かに被害者対応最悪。いつの間にか『もしかして、被害賠償請求するのって犯罪的行為?』って思わされるくらい担当者・代理人弁護士の対応が悪い。
自分も絶対に加害事故を起こさないとは言い切れないから、加害者(保険会社)に最初優しく対応してしまったけど、皆さんおっしゃる通りこの会社には性善説は
天地がひっくり返ってもありえん話でしょう。当方の過失割合ゼロの事故だけどこちらの言い分は100%聞きません。
「旧あいおい損保」は確かに被害者対応最悪。いつの間にか『もしかして、被害賠償請求するのって犯罪的行為?』
って思わされるくらい担当者・代理人弁護士の対応が悪い。
自分も絶対に加害事故を起こさないとは言い切れないから、加害者(保険会社)に最初優しく
対応してしまったけど、皆さんおっしゃる通りこの会社には性善説は 天地がひっくり返っても
ありえん話でしょう。当方の過失割合ゼロの事故だけどこちらの言い分は100%聞きません。
おれ、カマ掘られて車全損で首、腰ムチウチ、加害者の保険やがあいおいで
事故から、1ヶ月半位たって、様子伺いの電話が来た、まだ痛いので、通院
続けさせてくれというと、いきなり態度豹変しやがったやっぱ最悪だね
>>682
実際にお客の立場で考えて対処してほしい。
そんな会社はマズないが・・・・・ おれ、カマ掘られて車全損で首、腰ムチウチ、加害者の保険やがあいおいで
事故から、1ヶ月半位たって、様子伺いの電話が来た、まだ痛いので、通院
続けさせてくれというと、いきなり態度豹変しやがったやっぱ最悪だね
そこの所がさすがあいおい!
加入している貴方がバカなんですね。 「旧あいおい損保」は確かに被害者対応最悪。いつの間にか『もしかして、被害賠償請求するのって犯罪的行為?』
って思わされるくらい担当者・代理人弁護士の対応が悪い。
自分も絶対に加害事故を起こさないとは言い切れないから、加害者(保険会社)に最初優しく
対応してしまったけど、皆さんおっしゃる通りこの会社には性善説は 天地がひっくり返っても
ありえん話でしょう。当方の過失割合ゼロの事故だけどこちらの言い分は100%聞きません。
俺もその中の一員だよ。「あいおい」損保の顧客対応内容は かなり異常で、厳しい。
担当者がそうなのか?会社全体がそうなのか? わからないが、あまりにも酷い会社だよ。
被害者の事を全く、信用しない。挙げ句の果ては「通院治療」の「打ち切り指令」の連発。
あれでは、ろくに治療も出来ずに泣き寝入りさせられる。これでいいのか??
特に「あいおい日生同和」かな?「合併」して、かなり強気姿勢だよ。
他の保険会社より極端に醜いよ! この保険屋「あいおい損保」は、俺も過去に何度か
事故起こした経験があるけど、通常、殆ど話し合いですむ場合でも この「あいおい損保会社」は
全く、話にならない。100パーこちらが被害者でも、逆に加害者扱いにされてる始末。
「裁判訴訟手続き」でもしなきゃ納得した妥協点がつかない会社だ!!「悪徳保険金詐欺会社」だ。
話しあいで解決できる、些細な案件でも 強気姿勢が目立つね。
こんな「あいおい損保」の事業運営内容では、全国的に、すぐ、徹底的にたたかれるだろうね!!
「旧あいおい損保」は損保事業者として不適格。酷すぎる。不正、騙し、代理人弁護士事務所等、
ガバナンス、コンプライアンス不存在、全うな企業としての態をなしていない。
裁判、告発、訴訟、監督官庁等を最大限、活用して公開にさらして厳罰に処すべし。
わが国には存在意義のない企業である。
新IC制度(笑い
奴隷を独立自営業者とうそぶくMS&AD
ハロワークのブラック企業には変わりない。
間違いないなくあいおい。絶対に入ったらいけない。
いざとなったら連絡しない、都合悪いと放置、調査中といって半年以上待たされる。
事故対応最悪。支払いかなり渋る。
>>685,687,688,689,691
これは危険だぞ!! 交通事故の患者は自由診療で治療費は確実に取れる。 医者にとってはありがたいお客である。
その為、治療を長引かせるきらいがあった事も事実だ。だからと言って医師は医学を学んだ立場で患者の診断をしている、
その医師が加療を要すと判断しているのに 自動車保険会社の一社員が公正性に欠く、一企業の私的利益優先判断するとしたら異常だ。
そんな馬鹿な一担当者が平然と治療打ち切りを促す神経は狂っているとしか言いようがない。悪徳詐欺自動車損保会社だ!!
また、打ち切らせる事があいおい損害担当のステータスみたいになったら大変だ。 馬鹿な人身担当(嘱託含む)が声高に
怪我人に治療をさせないなど、そんな事やりだすとまるでヤクザの手法と変わりない。本当に具合の悪い被害者に加害者の
ある意味代理である損保がやっているとしたら社会問題だ。詐病でない被害者が打ち切りを求められたら即刻、新聞社・
テレビ局に訴えなさい。社会全体、世間一般へ公表して社会的問題にしよう!! そんな「あいおい損保」は
糾弾されるべきだ。特に「あいおい損保」は何を焦っておかしな指導している。「あいおい損保」は
自動車保険で物損でも大罪を犯している。 物に関しては逆で保険事故修理費の高騰を作り上げた戦犯は旧大東京である。
自動車保険が衰退する時代に入った事も分からない経営陣がまた大きな間違いをしでかそうとしている。『医者に逆らい治療の打ち切り..』
やってくれるね。 「旧あいおい損保会社」は、近いうち、我が国の市場から退場することになるだろう!!
まして限度日数超えなければ自賠責の支払い内の筈?!
限度日数を超えていなければ保険会社は腹が痛くないのでは?!
そこの所に何か支払いを早く終わりにさせようとする秘密がありそうだ・・・
どちらにせよ!!保険会社は汚いと言う事は間違いないと思う!! 自分もここと契約してるけど普通に対応良いよ。こんなに書き込んでる人はよっぽどのモンスター契約者なの?それとも自分の担当が良いだけ? 私は長年この「あいおい損保」の自動車保険入ってて(二十年ぐらい)初めて人身事故起こしちゃったんだよ。
そしたら、この「あいおい損保会社」の事故処理対応が極端に「 悪い 」「 遅い 」最悪であった。
損害賠償保険金の支払いは極力値切ってくるし、常に「上から目線」で「仕方ないからこれだけ払ってやる」
って感じだし、特約の事を話したら聞いてない振りをする。 もうこの「あいおい損保会社」の事故処理対応、
顧客対応は「 最低!!、最悪!! 」いざ事故ったら口だけ「お客様のお体が心配です」って言いつつも
損害賠償保険金をなかなか払わない。当然、法律上、支払うべき損害賠償保険金をことごとく「値切る」し「上から目線」
で「払ってやる」って感じだ。被害者の治療も常に一方的に早く打ち切ろうと躍起になっている。
私の兄弟達はこの「あいおい損保」とは「別の保険会社」だけどこんな対応はこの「あいおい損保」だけである。
家族,兄弟、知人、友人みんなこの「あいおい損保」の諸々のこれらの対応を「信じられないなぁ」なんて言ってるよ。
私が車を購入した店がこの「あいおい損保」の代理店に入ったんだけど今となっては滅茶苦茶後悔している。
今日の「日本社会」に、こんな「あいおい損保」の様な事故処理対応が極端に杜撰で「CS経営」に反する企業運営方針会社が
社会的に放置されているのが不思議でならない。我が国の「行政監督官庁」は一体、何を監督、指導しているのか?
早く「営業停止の行政処分」をしなさい。「あいおい損保」の様な自動車損保会社は現在の「日本社会」には必要ない会社だ。
この様な「あいおい損保」が存在していること自体が「社会悪」である。「詐欺的事業運営」をしている「あいおい損保」保険会社。
我が家では今すごくもめてる。 とにかく当然、支払わなければならない損害賠償保険金を払わない、
示談交渉を打ち切る方向でしか話をしてこない、もうこんな保険会社「あいおい損保」はこりごりだよ。
私もあいおい損保にひどいめに合っています。
事故した本人が私の前方不注意で事故をしましたと言っているのに8:2であんたが
悪いので」金を払って下さいと言われています。事故の説明など一切聞こうとしません。
一度も説明もせずに最初から突然8割あんたが悪から金払えとよ。イヤ〜驚きました。
ようするに事故原因から入ると不利なので借金取りの様に金払え払わなければ支払い命令を掛けますよ
というやり方みたいです。出廷しなければ自動的に勝つことが出来るのでそれでだと思います。
酷い話です。対抗作を教えて下さい。
私もあいおい損保にひどいめに合っています。
事故した本人が私の前方不注意で事故をしましたと言っているのに8:2であんたが
悪いので」金を払って下さいと言われています。事故の説明など一切聞こうとしません。
一度も説明もせずに最初から突然8割あんたが悪から金払えとよ。イヤ〜驚きました。
ようするに事故原因から入ると不利なので借金取りの様に金払え払わなければ支払い命令を掛けますよ
というやり方みたいです。出廷しなければ自動的に勝つことが出来るのでそれでだと思います。
酷い話です。対抗作を教えて下さい。
私も「旧あいおい損保」にひどいめに合っています。
交通事故した相手本人が「私の前方不注意で事故をしました」と言っているのにかかわらず「旧あいおい損保」は
「8:2であんたが 悪い。金を払え!!」といっている。事故状況の説明など一切聞こうとしない。
一度も説明もせずに最初から突然「8割あんたが悪いから金を払え」とよ。イヤ〜驚きました。
要するに事故原因から入ると不利なので借金取りの様に「金を払え!!払わなければ支払い命令を掛けるぞ」
というやり方の様だ。私が裁判所に出廷しなければ自動的に先方が勝つのでそれで「この方策」を組織的に展開していると思われます。
こんな恐喝行為を平然と組織的に事業運営行為としてやっているのが「旧あいおい損保」企業です。酷い話です。
この様な「旧あいおい損保」の交通事故損害賠償交渉手続きに対する対応策を教えて下さい。
「旧あいおい損保」は損保事業者として不適格。酷すぎる。不正、騙し、代理人弁護士事務所等、
ガバナンス、コンプライアンス不存在、全うな企業としての態をなしていない。
裁判、告発、訴訟、監督官庁等を最大限、活用して公開にさらして厳罰に処すべし。
わが国には存在意義のない企業である。
8月からICに行く事になりそうなんですが
辞めた方が良いですかね???
本人名義のクレジットカード出せとか前年度所得証明だせとか
ノートPC買えとかウザいんですが・・・ 採用基準が低いから、事故センターの女性社員の電話対応レベルが極めて低い
他社よりも劣っている
満足な電話対応教育、日本語会話能力に欠けているのだろう >>703
辞めた方がいいともう。
もしICやってるならすぐ止めろ! >>703
なんでクレジットカードが必要になるの? >>706
は?わかんね?カードの持てない(ブラック)バカは
如何にMSでも採用せんわな >>707
カード払いで生保損保契約を自爆できないような奴は採用しない パソコンも支給が出来ないケチ会社!
おまけにプリンターから移動する車のガスから何から何まで
自分持ちだとさ。
まだ代理店じゃないのだから少しは考えろと思うが・・・・
アホ臭いから代理店なんかやるのは辞めよう。
卒業しても所詮は社員の永久の奴隷だしな(アホ臭。 >>709
うん。辞めた方がいい。どこか社員として働くことを考えた方がいい。 創価死ね
創価死ね
創価死ね
創価死ね
創価死ね
創価死ね
創価死ね
創価死ね
創価死ね
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創価死ね
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創価死ね
創価死ね
IC採用には飛びつくな
営業経費もでない、交通費も支給されない
机といっても長机で引き出しも無い、電話も有料。コピーも自腹 ICの待遇は酷いよな
営業交通費も出ないなんて信じられない 誰でも採用されるICだし、社員の高額な報酬意地のための肥やしがIC。
労働基準法によると期間の定めのある就業者とあるが・・・・
日雇い労働者みたいなモンか?!
だから解雇予告も何もなしにチョン出来ると言う事か・・・・
独立自営業なんて社員やMSの詭弁かまやかしだ!
採用時に会社の査定やルールの前に労働基準法も
説明をしたうえで採用をしろよな!!
卒業して代理店に登録できたとしても、代理商だということで、
正当理由がなくても委託解除され手数料を不払いにされるのです。
ICになる前にハローワーク通え
ICになって半年もすると、何処かの大型代理店へ使用人として売り飛ばされている実態を見ろ ICに営業交通費も出さない?
どうやって営業するのか?信じられない ICの説明受けてきた。
たっぷりニオイを吹きつけられた。
混乱する。誰か助けて。 >>720
迷うこと無い。断りなさい。それが最良の選択です。
どうしてもと言うなら他社の説明も聞いてきなさい。
給料、交通費、営業経費、研修と何をとっても粗末です。しかも独立したところで代理店を大事にしていない。
ここの代理店に会社の施策、対応、手数料を聞いてきなさい。
君がICになって生保も売れず、損保の売れないと生ゴミのように捨てられます。
少し売れても同様、そこそこ売れると、何処かの大型代理店への貢物研修生として売り飛ばされます。
貴方の成長よりも大型代理店へ媚を売る道具にされるだけです。 最低でも他社2.3社の話を聞いてきなさい。
MSが最低だと解りますから。 ここのIC?
営業交通費は出ない、その他経費も無い。支社での扱いも粗末
電話?コピー?机?
いまどき奴隷みたいな粗末な扱いで信じられないよ
教育と言っても何も無い
社員が紹介してくれるのは代理店とトラブルの会った契約の後始末みたいなもの
ガソリン代も出ないのにIC研修生になるのがいるのか? >>723
確かに教育もないに等しい。
研修所の座学あれは傑作だ!
あほ社員お前が会社のために売ればいいと思う。
人の人脈を当にする使えないやつらの集まり(笑い 違法派遣(偽装請負・多重派遣・偽装出向・事前面接等)についての刑事罰
【告訴権者=業務委託、準委任、共同受注、業務請負契約および特定派遣(契約・正規)、一般派遣、正規社員】
@職業安定法第44条の労働者供給事業の禁止規定に違反(1年以下の懲役または20万円以下の罰金)
■偽装請負・多重派遣・偽装出向・多重出向
■事前面接(顔合わせ・面談・職場見学等)と履歴書・職務経歴書・スキルシート等提出による労働者の特定(※)
(音声録音で立証可能)
A労働基準法第6条(中間搾取の禁止) (1年以下の懲役又は50万円以下の罰金)
■多重派遣・多重出向
※違法派遣(特定労働者の特定)→派遣法で認められた派遣労働者ではない→労働者供給事業→職業安定法44条違反というの
が前提となる法解釈となります。派遣法における罰則が軽微なのは法律の不備や労働者軽視などが原因ではありません。
違法派遣は全て職業安定法44条で裁くことが可能なため、刑罰の重複を避けるために派遣法には軽微な罰則(主に裁量行政による)しかないのです。
使用者に圧倒的有利な民事訴訟や労働関係諸局への通報等の対極にあるのが書面(告訴状)による刑事告訴(※告訴先は検察の直告班)です。
労働関係諸局への通報・斡旋による軽微な「適正化」や監督・指導に対して、法律に定められた刑事罰を問うことになり、
違法派遣業者にとって有罪は考えられる限り最大の処罰となります。同時に刑事罰を受けた
担当者が取引先に与える悪印象を考慮すれば、通常会社側は告訴が受理された時点で告訴取り下げに
動くのが妥当でしょう。懲役、前科がつく刑罰が下される可能性から、告訴取り下げの和解金は高額となることが多いのです。
告訴の流れとしては、
刑事告訴⇒告訴受理⇒告訴取下げ要請⇒取下げ和解金入金⇒告訴取下げ
となります。告訴の懲役刑適応は犯罪者個人に対してのみですので、告訴する対象は
MS&AD 社長
MS&AD 担当・責任者・役員・取締役
MS&AD 人事管理担当者・人事管理役員・取締役
が妥当です。刑事告訴取り下げの和解金額は犯罪者個人と交渉するとよいでしょう。(告訴状は人数分提出する必要あり 犯罪者個人に対して告訴状を違法派遣・偽装請負・多重派遣の被害者が作成(刑事告訴は無料) or 司法書士が代筆(料金は5万円ぐらい)
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告訴状を【検察の直告班】に郵便局の内容証明付で送付(疎明資料・証拠にはICレコーダーによる音声録音が適しています)
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審査 → 起訴 → 検察を原告とした刑事訴訟 → 公判 → 業者刑務所送り
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不起訴通知
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検察審査会法第30条(検察審査会へ申し立て) → 起訴 → 検察を原告とした刑事訴訟 → 公判 → 業者刑務所送り
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不起訴通知
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刑法 第193条(公務員職権濫用)で検察事務官を刑事告訴
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起訴 → 検察を原告とした刑事訴訟 → 公判 → 検察事務官 刑務所送り
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違法派遣・偽装請負・多重派遣事件の公判 → 業者刑務所送り
注意:告訴が受理されない理由
●3年間の時効が過ぎたもの
●同一事実について過去に告訴取消しがあったもの
●関連する民事訴訟を有利に導く目的の場合
●証拠が希薄なもの ※被害者が契約時に違法派遣・偽装請負・多重派遣と知っていても刑事告訴は有効です。
労働基準監督署の監督範囲は刑事罰を定義している職業安定法は含みません。注意してください。
検察事務官、検察官、司法警察官などが満足な告訴状、疎明資料・証拠に
も関わらず刑事告訴を不受理とするなら刑法 第193条(公務員職権濫用)で
担当官を告訴すると伝え圧力をかけてください。
事業者内部の加害関係者による刑事告発(刑事訴訟法239条1項)も可能です。
加害者本人、管理間接部門の社員が刑事告発に踏み切る場合も和解金による解決が妥当です。 IC採用規定には正規労働者であるとか派遣扱いであるとか労働基準法上の
法規などは一切書いていない。
また面接採用時には社員だと言われた!
こんな仕組みなら最初に勉強しておくべきであった・・・・
まさに3年間の無駄な時間と再就職出来なくなる年齢損・・・・
本当に酷い制度である。 刑事告訴によるパワハラ対策
刑事告訴の根拠となる法律: 刑法(傷害罪、脅迫罪、強要罪、威力業務妨害罪等)と職安法・労働基準法(違法派遣等)
刑事告訴の立証例(傷害罪の場合)
傷害がうつ病などの精神を起因とする病気である場合、裁判所がみるのはうつ病の医学的原因の特定ではなくプロセスです。
被害者がパワハラの一部始終を録音すれば有罪にするのは考えるよりは易いでしょう。加害者が暗に会社を辞めるよう仄め
かしたり、不条理な行動が認められればそれで犯罪として成立します。
刑事告訴の特徴
刑事告訴の場合は、民事訴訟と違って裁判による被害者への2次被害は特にありません。
検察庁が被害者に代わって訴えをおこすので、無料で、時間と手間も告訴状をかくことと、音声録音を残すだけです。
犯罪加害者(=パワハラ上司と犯罪教唆をした経営陣・人事部)は弁護料、他裁判諸経費の負担、
留置所生活(※警察が相当と認めた時)、強制捜査・現場立ち入り(職場、自宅等)などの犠牲がともないます。
容疑を否認し続けた場合、仕事どころでなく解雇などもありうる孤独で長い戦いが予想されます。ですので
決定的証拠がある場合は、多額の和解金(刑法なら犯罪者の年間収入、職安法なら半年の収入)で解決することができます。
違法派遣(事前面接・スキルシート・偽装請負・多重派遣)は経営陣にも責任が求められることと、法で加害者と定義されて
いる人数が十数名を越えることもあり、和解金額としては違法派遣のほうが最終的には高くなるかもしれません。 告訴の趣旨
被告訴人は、以下に該当すると考えるので、被告訴人の厳重な処罰を求めるため告訴します。
職務経歴書を提示した事前面接を実施 または 偽装請負 または 偽装出向
労働者派遣法第26条(契約の内容等)、職業安定法第44条(労働者供給)に違反
多重派遣・多重出向
労働基準法第6条(中間搾取の禁止)に違反
疎明資料
事前面接日時、場所、出席者、資料のコピー、音声記録
就業場所・就業期間・就業時間
指揮命令
指示を誰が行っているかの記録、音声記録
仕事で使う道具や、資材の負担(所有)のあり方
業務で使用しているパソコンなどの所有者
契約書
雇用契約書など書面のコピー
刑事告訴ガイダンス
★痴漢も民事でなく刑事事案ですが、裁判所が和解金を被害者に支払わせて解決するのが絶対的過半数です。
むしろ和解で解決しない事案、つまり公訴までいって、判例となる刑事裁判の事例を探すほうが難しいことでしょう。
★録音は一方の当事者が取る限り合法です。※加害者に録音の同意を求める必要はありません。
★告訴状を検察に提出しても、受理されなければ加害者側には知られることはありません。不受理の場合は何事も起きてないように粛々と振る舞ってください。
★告訴を取り下げるとき、検察に提出した資料は全て返却されます。また検察があなたが提出した証拠をあなたの許可なく裁判の証拠として使用はできません。告訴を取り下げたのちの録音資料には当事者の立場が失われるため証拠能力はありません。
★和解時に告訴した事実は秘匿事項となります。犯罪者が違反した場合の損害賠償金は、最低5000万円〜にしましょう。支払いを拒否すれば強制執行手続きを地方裁判所に上訴してください。
★派遣会社や事業会社が同業者に貴方の情報をリークしたなら、同業者(又は競合他社)に弱みを握られることになります。
余程信用のおける相手でなければ、リークはできないでしょう。信頼のおける方にリークしても、その方の口が軽ければ、いずれリークした事実は分かります。
★リークの情報を得た事業者のなかには、リークの事実を貴方に教えてくれる方がいるかもしれません。その際は損害賠償金で得たお金の3割程度を謝礼金として渡してください。 ※コピペ歓迎
違法派遣(事前面接、偽装請負、多重派遣)とパワハラの告訴状(刑事告訴)の受理後の示談交渉→示談外交渉について
@示談交渉 話し合いを持ちたいと犯罪者の弁護士から打診
被害者の精神的痛みや社会的・経済的損失を訴え厳罰を求めるようにしてください。
弁護士の提案する示談金は相場が低い法廷相場で提案が来ますが全てはねつけ厳罰の適用を主張してください。
A示談外交渉 話し合いを持ちたいと犯罪者個人から打診
交渉は基本受身で、犯罪者を一切許す気はないが話だけは聞きましょうという姿勢で臨みましょう。
被害者からお金の額を提示するのは絶対しないようにしましょう。犯罪者側は
いくら欲しいですかと聞いてくるでしょうが、応えてはいけません。満足する金額を提示するまで、「話は分かりました、しかしまだあなたを
許す気にはなれません」と伝えましょう。※お金を要求しなければ恐喝の成立はありません。
@と違い法的にねじ伏せるのをあきらめ、起訴された時の経済的・社会的地位の損失を計りにかけた民事上の交渉に移ります。※被害者も有罪後の民事訴訟は放棄します。
B満足する和解案の提示
被害者の想定する、犯罪者の払える最大限の金額まで達したら、「そこまで反省するなら、許して告訴を取り下げ
てもよいです。入金が確認された後に取り下げます」といえばいいでしょう。
和解金の想定上限は犯罪者個人の年収の半分程度が良いでしょう。事業会社、請負会社の社長や、
下請でも創業者の場合の年収÷2は、数千万〜1億円、外注・人事担当役員、
外注担当の部長やマネージャーであれば500〜1000万円、営業個人については200〜500万円程度でしょう。
C和解時の同意書(公正証書、即決和解)
和解時には該当事案について犯罪者・被害者双方が秘守契約を結ぶことになるでしょう。
犯罪者側が被害者について誹謗中傷をしたり、被害者の個人情報、告訴事案について第3者
(他社)と通謀するような事態が発覚した場合の、賠償金をあらかじめ公正証書・即決和解で合意してください。
賠償金額は双方が違反を考えられないぐらい大きな金額(最低5000万円〜)に設定すると良いでしょう。
和解金が支払われるということは双方が「和解」することを指しますから、お互い後腐れないよう合意をする必要があります 社員の代理店出向や元社員の代理店転籍は明らかに特別利益供与であり個人情報漏えいの温床だ
社員の代理店出向や元社員の代理店転籍は明らかに特別利益供与であり個人情報漏えいの温床だ
社員の代理店出向や元社員の代理店転籍は明らかに特別利益供与であり個人情報漏えいの温床だ アベノミクスでこんな制度は潰してほしい。
保険会社のインチキ求職情報をしない法律を作るべきだ! 代理店にはMS1の活用というくせに未読で放置はふざけている
早期更改というくせに、計上が遅く証券作成も以前より遅くなっていて顧客満足度を言う資格もない
会社自体がたいした増収もしていないくせに代理店手数料は増収有りきのイカサマ体系
エコ証券だ、環境だというくせに高給社員ジジイは放し飼い。加齢臭を巻き散らかしている 「旧あいおい損保」は損保事業者として不適格。酷すぎる。不正、騙し、代理人弁護士事務所等、
ガバナンス、コンプライアンス不存在、全うな企業としての態をなしていない。
裁判、告発、訴訟、監督官庁等を最大限、活用して公開にさらして厳罰に処すべし。
わが国には存在意義のない企業である。 社員の給料も代理店手数料も勝手な理由で下げている近頃話題のブラック企業 ハローワークの求人にようやく期間の定めがある記載したな(笑い
何年か前の求人は記載がなかったな。
求人詐欺だろ! >>736
あいおい=トヨタという関係だもんね。以下は今朝の日経
あいおいニッセイ同和は・・・MS&ADの筆頭株主であるトヨタの現地販売を活用し、
自動車の購入者にセットで保険を(ロシア等で)売り込む。
トヨタは三井グループの一員と言われたこともあるが、もちろん今じゃ日本経済のガリバー、
MS&AD、筆頭株主がトヨタである以上・・・ 女ブスおおいね。MS&ADシステムズからいろいろみるけど、
ほんとに、ブスばっか。 >>745
差支えなければ、文化なんですか?マリンと大違い。。 ∩ _rヘ / ヽ∩
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/ / /⌒ ⌒\ ヽ \
( く /( ●) (●)\ > ) 蛮醜のゴリラは
\ `/::::::⌒(__人__)⌒:::::\' /
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(( (ヽ三/) (ヽ三/) ))
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( く /( ●) (●)\ > ) くるくる
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( く o゚((●)) ((●))゚o > ) パーだおwwwwwwwwwwwwwwwwwww
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`ー'´ SEM対策と被リンク
SEMとは、検索エンジンからサイトへのアクセスを増やす対策全般のことを言い、SEO対策もその中にふくまれます。その他、検索エンジンの有料広告、キーワード広告などもSEM対策と言われます。
SEM対策によるアクセスアップは被リンク獲得には重要です。アクセスが増えれば増えるほど単純に被リンクを得られる機会は増えますし、有料サイトからの被リンクを得るチャンスも増えます。
有料広告によるSEM対策の利点は、細かく専門的な対策なしにとりあえずアクセスを増やすことができるという点です。
けれどもいくら初回アクセスが増えてもコンテンツに魅力がなければ再訪は望めず、被リンク獲得には至りません。あくまでもアクセスの入口としてコンテンツ対策と並行して利用するとよいでしょう。
http://itiblog.hypersito.info/ MS/マンコ・スイーパー
AD/アナル・ディベロッパー 社員が契約を上げなくていいと言う決まりがおかしい。
社員は一体?!
銀行屋でも保険は取るのに保険屋が保険を取らずに代理店に
頼る構図は?!
やっぱりペテンで入社させ奴隷以下の扱いが研修生。 大同生命
朝っぱらから、AKBとか流すな
やる気ゼロになるから 利益のためには結果として契約者を騙しても代理店を騙しても許されるゲスな会社 ガタガタ言わず、自動車保険を売ってくるんだ!
お前ら代理店の役目だろw >>761
売れば売るほどどツボな保険。それが自動車保険w 目と鼻と手と足が付いていて会話と簡単な読み書きが
出来ればあなたも社長になれます!
これがMS&ADの採用基準です。
やる気のあるあなた今がチャンスですよ(笑 社員が高給取っているんだからその分実績上げろよ!
本当にMS&AD糞社員しか居ね〜! お坊ちゃま社員しか居ね〜からな。
社員の実績って代理店とか研修生の契約じゃんか。
事務処理がきちんと出来ればいいだけだから大卒は必要ないだろ。 ☆ 日本人の婚姻数と出生数を増やしましょう。そのためには、☆
@ 公的年金と生活保護を段階的に廃止して、満18歳以上の日本人に、
ベーシックインカムの導入は必須です。月額約60000円位ならば、廃止すれば
財源的には可能です。ベーシックインカム、でぜひググってみてください。
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