ヤマダ電機の従業員集まれ 59人目

レス数が900を超えています。1000を超えると表示できなくなるよ。
1名無しさん@お腹いっぱい。2019/01/19(土) 21:19:52.46ID:KbicwP+J
自浄能力のないヤマダ電機で働く社員、パート(営業補助)、アルバイト、ヘルパー、サポート、派遣などの人たちのスレです。

※過去スレ
ヤマダ電機の従業員集まれ 52人目
http://egg.5ch.net/test/read.cgi/hcenter/1526646581/

ヤマダ電機の従業員集まれ 53人目
http://egg.2ch.net/test/read.cgi/hcenter/1530449050/

ヤマダ電機の従業員集まれ 55人目
http://egg.2ch.net/test/read.cgi/hcenter/1536223180/

ヤマダ電機の従業員集まれ 56人目
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/hcenter/1541774356/

ヤマダ電機の従業員集まれ 57人目
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/hcenter/1541774356/

861名無しさん@お腹いっぱい。2019/02/22(金) 14:10:15.38ID:mpSaQ++F
>>859
仕事しない方が、クレームにならないから昼寝、パチンコ容認なんじゃない?

862名無しさん@お腹いっぱい。2019/02/22(金) 14:23:41.23ID:edmfolMJ
>>855
5年以上勤務した契約社員に対して
会社は無期転換する必要が有る。
それに該当する社員が多発するから
名目上、正社員にするだけじゃないかな。
ボーナスや退職金無しなら
実質的には契約社員と変わらないね。

863名無しさん@お腹いっぱい。2019/02/22(金) 14:31:53.58ID:edmfolMJ
>>854
まさかその歩合は
粗利に対してじゃないだろな?
ボーナス無しなら売上げ額に対してじゃないと
割りに合わないぞ

864名無しさん@お腹いっぱい。2019/02/22(金) 15:23:06.43ID:Bk01sIIf
ヤマダ電機の家電保でブルーレイレコーダーを無償修理してもらった話
https://ameblo.jp/3104-0901/entry-12409795389.html

865名無しさん@お腹いっぱい。2019/02/22(金) 15:30:02.85ID:Bk01sIIf
ヤマダ電機の家電保でブルーレイレコーダーを無償修理してもらった話
https://ameblo.jp/3104-0901/entry-12409795389.html

866名無しさん@お腹いっぱい。2019/02/22(金) 18:27:09.10ID:nhv0OgzZ
>>862
>会社は無期転換する必要が有る。
必要があるんじゃなく、「被雇用者の側から」無期限契約を申し出ることができる権利だよ。
満5年担ったからって会社が探し出して「無期雇用にします!」っていうわけじゃない。

もし待遇そのままでの正社員化なら、各々の満期や申告がバラバラでその都度になったら作業が煩雑になるから一括でやっとく感じなんかな。
会社側から5年未満の人間と5年以上の人間を一括りにして無期契約社員にするってなるとなんか不自然だから、正社員って肩書にするイメージ?

867名無しさん@お腹いっぱい。2019/02/22(金) 20:23:55.86ID:Wk70csvn
>>866
そう、
(雇用者から申告あった場合は)会社は無期転換
する必要あるってこと。言葉足りずだったね。

その後の理由はあなたの仰るとおりかな?
そもそも元ナカヤマ社員と既存ヤマダ社員の
待遇の差が大き過ぎたしね。

868名無しさん@お腹いっぱい。2019/02/22(金) 20:34:43.37ID:Wk70csvn
そもそも本当に正社員化するのか
俺は知らないけどね

869名無しさん@お腹いっぱい。2019/02/22(金) 20:53:57.39ID:zZz/hfMl
責任者赴任からの
社員退職率を
至急調べた方が良い
と思う
ここに原因がある

870名無しさん@お腹いっぱい。2019/02/22(金) 21:31:55.28ID:AAi8B7dw
>>869
社員の退職率なら中途入社で3か月後正社員時代のほうが遥かに多い、今なんか比じゃない

871名無しさん@お腹いっぱい。2019/02/22(金) 21:55:08.39ID:NMUyAh9y
作業中心になるな、客見て仕事しろ

なら、なぜこんなにプライス多いのだろうか?店内全品に黄色プライス付ける勢いなんだけど。
店内全員がプライス張りは異常な光景で、客がドン引き
無駄すぎるが、上の奴は誰も異常と思わないなら、店に張りに来ていただけませんか?
もしくは夜8時閉店にして。約3人の来店客に開けてる意味無いって

872名無しさん@お腹いっぱい。2019/02/22(金) 22:28:50.61ID:fDwdqPJ1
https://twitter.com/tokutoku_123/status/1098805253732851713?s=21

金欠の人はやるだけ得だから教えとく
ここの登録で競輪で使える1500円貰えるからやってみたら初心者だけど3万くらいになったぞ
登録だけですぐに1500円貰えるからDMMが予想してる鉄板レースってやつに地道に賭けて増やすのおすすめ
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https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account)

873名無しさん@お腹いっぱい。2019/02/22(金) 22:28:54.16ID:MplGBts3
何でリフォーム部門って情報がダダ漏れ?
それは地区部長のレベルが低いんだよね。
おしゃべりが自分のエリアに行くと、
本部秘の事をみんな話しちゃうからなんだよ!
情報漏れるのは全部地区部長からなんだよ。

874名無しさん@お腹いっぱい。2019/02/22(金) 22:38:50.10ID:bpfV7FKi
それはよく聞く話しだね
自分も地区部長からオフレコだけど…って
本部で検討してる内容を聞いた事ある。
リフォーム部門のトップの悪口もこちらの地区に来る度に聞かされる。
本部の仲間割れの事など聞きたくないよ!

875名無しさん@お腹いっぱい。2019/02/22(金) 22:41:19.76ID:tmFe7nRc
あーB長の件ね
あるある

876名無しさん@お腹いっぱい。2019/02/22(金) 22:42:06.23ID:nhv0OgzZ
>>870
ここ数年、毎年フルタイム一人、バイト2人ぐらいバックレみてるわ
今なんか火じゃないにしてもエリア単位で1店舗でもこんな店があれば大問題だと思うが・・・

877名無しさん@お腹いっぱい。2019/02/22(金) 22:43:32.43ID:312Rkb1E
>>873
自分も聞いた記憶あります。
よくもまあペラペラ喋るよねー
関心する。

878名無しさん@お腹いっぱい。2019/02/22(金) 22:44:47.08ID:nhv0OgzZ
>>874
本部って普段から連携取れてなくない?
在庫減らしたいからってある部門が廃盤に半額のプライス出して、利益考える部門が1週間後にそのプラ廃止するぐらいで。
結局振り回されたのは店舗側のそれもメンテする社員とバイトだけど

879名無しさん@お腹いっぱい。2019/02/22(金) 22:46:12.44ID:GcpL0exC
リフォーム事業部正社員化具体案

一般営業マン
固定給20万円+残業見合給5万円=25万円
歩合率7%

所長代理
固定給23万円+残業見合給5万円=28万円
歩合率5% 応援自己売問わず

所長
固定給25万円+残業見合給5万円=30万円
歩合率5% 応援自己売問わず

リフォーム事業部全員
賞与対象外
退職金規定対象外
粗利率15%以下歩合対象外

880名無しさん@お腹いっぱい。2019/02/22(金) 22:46:49.58ID:nhv0OgzZ
>>877
フロアでは何も喋らん店長が商管の配送業者相手やタバコ中にお気に入りの社員相手にペラペラ喋ってんだから誰かが聞くだろうね
挨拶しても返事もしない店長が、自分の子分みたいな契約社員にはタバコ吸いながらいろいろしゃべるんだから

881名無しさん@お腹いっぱい。2019/02/22(金) 22:46:52.65ID:xrppbbsB
そうそう俺も聞いた
売上改善よりも本部の愚痴ばかり
上への愚痴と悪口で会議終了!チーン。

882名無しさん@お腹いっぱい。2019/02/22(金) 22:52:41.38ID:wVQtycPF
>>881
相談しても逃げられ、こっちは、売り上げより、貴方の、機嫌伺いが仕事かー
大概にして欲しいし、仕事しないお偉いさんは勘弁して欲しいわ

883名無しさん@お腹いっぱい。2019/02/22(金) 23:00:10.98ID:oE71L1mY
今日リフォーム部門の研修会に参加した。
ナカヤマの連中は水廻りが苦手だろう。
パイロットトークを知ってるか。とさ
馬鹿丸出しの地区部長
商談より初訪の繋ぎが重要だってさ。馬鹿馬鹿しくほとんど寝ていた。人に指導する前に自分で売ってみやがれ
自分で売った事無いのに、地区部長だからと
偉そうに能書き垂れるな。
いまだにナカヤマの連中呼ばわりする事が地区部長として失格だろう。ヤマダとかナカヤマとかなんでいまだに差別するんだ。その様な一言が反発を生むのを知らん奴が地区部長などやるな。迷惑だ。あー嫌だあの馬鹿地区部長
我慢出来ない。俺辞める。決めた。
だんだんムカついてきた。

884名無しさん@お腹いっぱい。2019/02/22(金) 23:09:50.64ID:9qMW0rCX
>>883
パイロットトーク、笑
使う営業がそのレベルにいれば、武器になるが
玄関先で靴の脱ぎかた、商談の席の作法もしらないY社員が何を偉そうにかたるかな…笑うしかない
小売だけしとけよ、サヨウナラ

885名無しさん@お腹いっぱい。2019/02/22(金) 23:10:11.04ID:vXVGyLlc
関西のあの馬鹿地区部門はあかん
好き嫌いで仕事しとる。
人を小馬鹿にする。
ヤマダとナカヤマをいまだに差別する
自分のお気に入りだけ優遇する。
アイツを地区部門から引きずり降ろさんと気がおさまらんわ

886名無しさん@お腹いっぱい。2019/02/22(金) 23:10:47.16ID:9qMW0rCX
>>883
同感です

887名無しさん@お腹いっぱい。2019/02/22(金) 23:15:15.91ID:BL+opGc1
その通り
地区部長、偉そうに話してるけど
POSや非定番の事も店舗の事もヤマダシステムの事も全く理解してないくせに。
リフォームの地区部長だって、たまには営業マンと同行してお客様訪問くらいしろよ!
口だけ部長さん。

888名無しさん@お腹いっぱい。2019/02/22(金) 23:17:10.07ID:VMksLzvh
>>885
あーいるいる
ただの飾りね

889名無しさん@お腹いっぱい。2019/02/22(金) 23:17:51.66ID:VMksLzvh
>>887
その通り、笑

890名無しさん@お腹いっぱい。2019/02/22(金) 23:20:05.70ID:Y2xtfOt0
関西の旧ナカヤマメンバーに告ぐ
今日の奴の旧ナカヤマ社員を見下す言いぐさに腹が立って寝れんわ。ここまで蔑まされて
これ以上我慢する必要無いやろう。
全員で辞めれば、奴の悪業も問題として取り上げてくれるんちゃうか?
我々も辞めるが、奴も辞めないと収まらんところまでやっちうか?
俺は辞める。アイツの面もみとおないわ。

891名無しさん@お腹いっぱい。2019/02/22(金) 23:22:53.72ID:nhv0OgzZ
>>883
気持ちはわかるが寝る時間があるんだ・・・その部分だけは羨ましいな

892名無しさん@お腹いっぱい。2019/02/22(金) 23:23:14.01ID:Y0SWtPUL
雪の多い北海道も東北も北陸も…、
素晴らしい地区部長らしいよ!
それ以上言わないけどね。
だれも言う事を聞かないらしい。

地区部長がPOSの仕組みもわからないらしいからね〜。

893名無しさん@お腹いっぱい。2019/02/22(金) 23:25:01.97ID:JYofAyEO
>>876
毎年ならヤマダじゃなくてもあるだろ

894名無しさん@お腹いっぱい。2019/02/22(金) 23:25:34.85ID:VMksLzvh
>>890
同じく、俺も寝れへん
あり得ない輩がB長とは、終わっとんな
まあ、そのうちカスばっか残ると思うよ

895名無しさん@お腹いっぱい。2019/02/22(金) 23:27:22.90ID:nhv0OgzZ
とりあえずエリア長レベルの人が時代錯誤なのはいただけないのはわかる
バイトにまで要求する要求が高すぎる。どの職種も画一的に結果出してないと気になるのはわかるが
総合職や営業職で雇ってない人間は必要十分の水準で要求してないと。スーパーマンのレベルの要求を店長し指図しても結局は反発にしかならない。
だってその分の対価を払ってないんだから。まず接客や営業に回すよりもメンテナンスだろ。自分のエリアの数字ひいては自分の手柄のために積極活用を曲解してはいかん。

896名無しさん@お腹いっぱい。2019/02/22(金) 23:29:18.55ID:F6CH2Odk
関西の馬鹿地区部長よ
アホみたいな研修などやっつんじゃねぇ
お前みたいな素人から偉そうな能書など聞きとぉねぇわ。研修してテンション落ちる研修など二度とすんな

897名無しさん@お腹いっぱい。2019/02/22(金) 23:29:53.84ID:nhv0OgzZ
>>890>>894
言い草に寝られないのは同情するよ。
ながらくパワハラ受けながら下に同じことをしてるからか、失礼な人が多い。それも数字だけ見て原因をみない人がボロクソいうのは耐えられないわな。
言う割にその説得力を個人の能力として披露したことがない人が多すぎる。人として認められてないのに役職だけで役職だからと我慢できる以上のことをいわれたら人は動かないわな

898名無しさん@お腹いっぱい。2019/02/22(金) 23:44:47.02ID:+z2jNkN2
そう言えばTVショッピングと言うか通販?
リフォーム部門でやってたやつ
アレはどうなったん?
最初は凄い反響で…って聞いたけど
リフォーム部門の赤字をTVショッピングで
穴埋め出来なかったの?

899名無しさん@お腹いっぱい。2019/02/22(金) 23:46:57.84ID:rxO/Gfyk
>>897
部下とは、禄で繋ぎとめるのではなく、惚れさせるもの、違うかな?
どこにもおらんで、他の会社にはいるやろなー
リフォーム対して実力も魅力もある上司。

900名無しさん@お腹いっぱい。2019/02/22(金) 23:47:09.41ID:9bq/af03
関西のリフォーム部門が壊れたら、全て地区部長のあの人を馬鹿にした様な言いぐさが原因じゃ。既に数人やってられないと騒いでおるで
なんであそこまで旧ナカヤマを馬鹿にされなければならないのじゃ。納得できんわ。ほんまムカついて眠れんわ。ここまで蔑まされるなら辞めてやるさかい、おぬしも罰を受ければ人の心の痛みがわかるんやないのけ

901名無しさん@お腹いっぱい。2019/02/22(金) 23:48:45.75ID:ABipcXHa
>>890
さっさと辞めろよ。
ヤマダに喰われてなければ
去年に辞めてたんだから、
鞘に戻っただけだわ。

902名無しさん@お腹いっぱい。2019/02/22(金) 23:58:48.29ID:1diXhkHd
じゃがましい
おー辞めちゃる
こんなアホみたいな茶番劇に付き合いきれんわ人を大切に扱えん会社にいとおはねぇわ

903名無しさん@お腹いっぱい。2019/02/22(金) 23:59:09.35ID:tmFe7nRc
>>885
関西で旧ナカヤマ時代にかなり売り上げたペアが揃って退職したらしいよ

904名無しさん@お腹いっぱい。2019/02/22(金) 23:59:51.88ID:3oTzk+MW
いっそのこと地区部長もバイトにしたら

905名無しさん@お腹いっぱい。2019/02/23(土) 00:06:50.32ID:zEcnf3O4
クビにしたとか、何とか周囲に言った
関西の偉いさんがいたなー
クビと言うことは、懲戒解雇?
自主退職だったらしが、これは一体なんや?
名誉毀損問題発生?

906名無しさん@お腹いっぱい。2019/02/23(土) 00:08:06.44ID:m2EAdxll
いやいや地区部長なんて要らないでしょ。
本部からの伝達事項を展開するだけが仕事なんだから。
しかも、本部の悪口言いながらだよ
能なし部長なんてマジ要らない!

907ケツデンキ2019/02/23(土) 00:10:38.35ID:ow83uAAs
   ' , \、 、|       ヽ   l / /    ヽ,   / /  /
        ``ヽ  ヽヽ! ,   l ケツデンキ  , '  u  !/ /  /
        、 ヽ\ ` l_/ /`ヽ、   ヽ/ / ,. ' ´ヽ l ,'/'´   /__
        、 ヽ、 ,へ、/ ,ヘ``ヽ、ヽ. ` //,. -‐,´ _!,-、 / /'´/
       ヽ\`` l l^ヽ,',  ',  oヽ`、} レ/o   ,'  〉"^l//'´/
         \、 l l r' ',  ┐┌‐",`ー´`┐┌‐'  //_',/_,. -;ァ
          ,.ゝ-\ー、 ','""( ("" ノ_ ゛( (` /'_j /  /
          ``,ゝ-ゝ、_',u  ) ) r====ョ  ) ) /-/_/   
           ´ ̄``ー,ヘ ( ( `===='' ( ( /=''"´
       ,  -―‐< ̄ ̄ ̄ ̄\,:' -‐-   , 
     / ̄ ̄\___ `ヽ   /´  ハ__,/ いらっしゃいませブリブリ
    /         `ヽ |    |             またきてねブリブリ
.   |    y         | |___j⌒ヽ
.   |    |         7 |____/厶ノ
    \  ヘ         ∧_/
.      ヽ  ヽ       l_/
       ハ   ',     |`ヽ         ┼ヽ  |    | |
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ケツデンキ社員大募集中ブリブリ

908名無しさん@お腹いっぱい。2019/02/23(土) 00:16:37.04ID:OOXQnS0w
なにこれ一人でルーパチしながら1日100レスぐらい書き込みしてんの?

909名無しさん@お腹いっぱい。2019/02/23(土) 00:16:59.89ID:Ddo7rStL
リフォーム許せないマン
キャリア死ねマン
本部?
長文君

荒れてんなヤマダ電機w

910名無しさん@お腹いっぱい。2019/02/23(土) 00:53:30.38ID:wHwZHVPO
また3月に延長営業とか言ってくるんだろ。前年3月の20時から21時半閉店までの客数みて延長必要な店かどうか判断するとか出来ないのか。なんのための人流カウンターだよ。

911名無しさん@お腹いっぱい。2019/02/23(土) 02:43:44.08ID:6YvZsPJ6
いよいよ倉庫積んできた。
シングル商材で家具大量入荷…
入らないよw

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