【企業】「氷河期世代つくらない」 パソナ、契約社員1千人募集 [田杉山脈★]
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
人材サービス大手のパソナグループは20日、コロナ禍で就職先が決まっていない学生らを対象にした契約社員の募集を始めた。採用する契約社員は最長2年間の期限付きで、最大1千人。同社が本社機能の移転を進めている兵庫・淡路島での実務や研修を経て、ほかの企業や自治体への就職を支援するという。
コロナ禍で新規採用を控える企業が相次いでいることから実施した。学生らは入社後、人事や総務などの部署のほか、同社が淡路島で手がける商業施設などに配属され、ビジネスマナーや経理、営業などの実務経験を積みながら様々な研修も受けるという。
ただ月給は大学・大学院卒が16万6千円、短大・専門学校卒は16万1千円で、新卒正社員の7割程度。淡路島の社員寮に入ることになるが、寮費2万6千円と食費3万9600円が毎月かかる。研修の講座にも別に受講料が必要。負担を考慮し、一部を免除する制度も設けているという。
この日あった募集説明会後、南部靖之代表は「学生にブランクをつくらせず、就職氷河期世代をつくらないように経済界が動くべきだ」と述べた。
https://news.yahoo.co.jp/articles/c210cebf8877633a8ae73f6872c041091a5b64d5 まあ、就職先が決まるまでブラブラしてるよりはマシ?
東京五輪への解決策(中止や無観客は経済的なダメージ大)
@アマチュアのみの大会にして夏季五輪をさらに数か月延期する
数か月の再延期により、ワクチンが幅広く打たれていくことが考えられる(冬が近くなるのが問題というのならば、冬季五輪は今後不可能となる)
サッカーやバスケットといったプロも参加予定であった競技についてはレギュレーションの変更
もしくはプロ参加競技のみ一年後に再延期や中止を決定する
A観客を日本国内在住者のみとする
無観客よりもマシ
観客にはワクチン接種の証明書を提出してもらう
最悪の場合、観客を日本国内在住者のみにしたうえで座席数をさらに絞ることで距離を確保する
B来年の冬季五輪とともに一年ずつ延期
来年には冬季五輪もあるわけだが、その時にはたしかにワクチンは今よりも接種されているだろう
だが、冬に本当に開催していいのかという懸念が非常に強く残っていると考えられる
ワクチンが幅広く接種された冬をさらにワンシーズン無事に過ごした二年後であれば開催に対する抵抗感がより減少するために、冬季五輪側にもメリットが大きい
パリ五輪にしても建設計画は大幅遅れていると考えられるので、すべての五輪をもう一年ずつ延期してもいいと思う
正社員でなく契約社員だし
その契約社員から相場以上に巻き上げるし
ものは言い様だけど
庶民スーパーの身障者用駐車場に止めてる高級車のドライバーと同じふてぶてしさは見習った方が良いんだろうなあ >>7
> まあ、就職先が決まるまでブラブラしてるよりはマシ?
非正社員の職歴作るぐらいなら求職活動続けてた方がマシ 一度入ったら貯金出来ず、二度と出れないな
まさに奴隷w 【レス抽出】
対象スレ:【企業】「氷河期世代つくらない」 パソナ、契約社員1千人募集 [田杉山脈★]
キーワード:弾
検索方法:マルチワード(AND)
抽出レス数:0 >>新卒正社員の7割程度
月給だけ。
契約にボーナスはでない。 大学院卒が16万6千円で淡路島行きw
ブラックを体現する企業 寮費・食費・社保険・税金天引きされたら携帯、車の維持困難生活w
離島で軟禁やんw
社畜となって、自分自信のアイデンティティー
を完璧に捨て去ることを、正規雇用 という。
いったいどういうことなの。これが、オマエたち
江戸時代日本土人の人生目標 というわけか。
そもそも自称氷河期世代というのが、この土人に
なりきれなかった江戸時代日本ではない自分 と
いうだけだった。
しかし今さら、正規雇用の新規採用レベルの給与に、
自らよくなりたがるものだ。
これまでに、何もやって無かったのか!
オマエの専門は、何!
再就職先を見つけるための勉強を、自主的に何も
やって来なかったというわけか!
事実として、全て 氷河期世代のオマエが、悪い!
こういうのを甘やかすから、日本では正規雇用のクビを
切れない! これでは、経済社会が成り立つハズがない!!!!
■ 価格理論
競争価格という概念も、理解できないのか!!!!
ASKAと栩内のドラッグセックスリサイタルも開かれるかな??
楽しそうじゃん パソナにとっちゃ非正規作っとけばその世代の予備役になるからな 研修に別料金がかかる会社なんて聞いたこと無いわ
新人研修って企業の責任でやってるもんじゃないの? 監獄島の淡路島に監禁される奴隷たち
給料は70%くらいの安月給なうえ、そのうちの60%を会社に搾取される >>8
ワクチン過信しすぎじゃね?
ワクチン打っても感染はするし、人によっては重篤化する。
治療薬ができるまでの、抑えでしかないぞ? 氷河期世代なんかよりももっと都合の良い世代を作ってみせるっていう意気込みかな? この給料で差し引かれると高校生のバイト以下のお金しか残らないw
ガチで奴隷 信濃町みたいに若手は24時間交代で門番係で立ちぱなし 契約切れたら路頭に迷うぞ今まで何やってたんだとなwwwwwwwwwwwwwww勿論契約切れる前に首切るぞと脅しながら条件を変えて追い詰めるんだろwwwまあこいつらアホで詐欺師で構ってちゃんだからスルーだなwww間違いないよ むしろこういう募集が出ることを氷河期と言うんだよ。 コロナから逃れるために行く人いそう
淡路島までの交通費は出るの? 選り好みするなっておまえらいつも言ってるじゃないか(´・ω・`) これ1000人集まるのか…
2年のデスゲームを何人が生き残るか見物やな こいつらを洗脳して傭兵にします
竹中はそういうやつです 院卒までして総支給17以下でもろもろ引かれて草かれる
手元に残るの幾らなんだよwww 竹中が氷河期と格差社会を作って、パソナが奴隷として雇い入れて安くこき使うビジネスモデル 全世代を氷河期化すれば、世代関係なくなるわさ
パソナは賢いな 40以上の契約社員募集なら神戸在住だしちょっと興味あったのに 淡路島という時点で正体判っちゃったよね(´・ω・`) この島に強烈な人件費の下げ圧力作ることで関西圏全体の雇用条件が悪くなることは必至
全力でつぶさないと10年ぐらいしたらひどいことになるよ >>57
トヨタと組んでミサワホーム乗っ取ったり
犯罪しまくり
でも謎のパワーでまったく逮捕されないんだよねー
変だよねー >>58
バックに国際金融資本がいるんだから不思議でも変でもない
財閥も日銀も天皇家も逆らえん 政府が自国と自国民への投資を拒否り、財務省は断捨離野郎で、そうなると、おのずとデフレ不況になるわ。
しかも、日本人は相対的におとなしくまじめな、単に事なかれなのかな、まあそんな民族性。
経済がデフレで、労働者がまともで、しかも、人余りなのだから、人身売買、、、おっと、口入れ屋にはたまらんよねぇ。
人でなし政府、守銭奴官僚、そして、女衒の連係プレイが素晴らしいわ。 >>60
東京だと全部ばれたから
オーサカ圏で残りの汁吸いに来たんだろうねえ〜
おそろしやおそろしや
陰謀論とかじゃなくて事実だから恐ろしい 今10代20代の子は
わいの書きこみたどって、これから起こることに覚悟して
対抗しような。
老婆心で書いておいたからな 職業訓練学校行って金もらいながら勉強しろ。マナー(笑)やパソナが提供するプログラム受けてもスキルにはならん。
派遣としてなら歓迎されるスキルだろうよ。 >>71
突然じゃねーしw
前々から淡路では地元の人間じゃない連中がうろうろしてるって話はあったろ 新卒で入った旅行代理店の年収が280万くらいだったが金貯まらんかったぞ。
パソナのプログラムなんてそれ以下。 大手企業も勝ち組負け組がはっきりしたきた
10年後は有名企業の多くが消滅してるかも >>83
日本の支配層が朝鮮系なんだから似てもおかしくない
明治初期ならまだしも、今じゃかなり血が混ざってるぞ
パチで稼いだ金で富裕層と結びついてるのも多いしな 小作人、水のみ百姓
ユニクロのあいつみたいに潜入ルポを期待w ヨッ!さすが!
現代版の奴隷商人は奴隷を扱うシステムを作るのが上手いなぁ(笑) 日産は契約社員を原則正社員化するというのに、パソナは契約社員募集ですかそうですか。 今は第二新卒の年数も長くなってるし、こんな研修生みたいなわけわからん職歴増やすより求職活動続けたほうがいいんじゃないか?淡路島にいたら転職活動の移動も制限かかるじゃん スキル上げずにひたすらスマホ弄り
だから派遣なんだよ >>93
そうだよ。
淡路島って言う隔離島で貯金が貯まらず引越しができない状態で2年契約社員で本社機能の安定をさせた後に一旦雇い止めして再契約でまた契約社員で雇用して関西で行なわれる関西ワールドマスターズゲームズや大阪万博やIR事業に奴隷を出荷するんだと思っているよ。 >>1
契約社員を派遣社員と読み替えたら氷河期の再生産にしか見えない... 契約社員?氷河期の二の舞か。姑息な言い回しは止めたら。 生活保護事業を始めたんだね、自力で抜け出せるように先のことも考えてね >>3
全世代を氷河期化する事で
氷河期《世代》を失くすんだな 怖い怖い
飼い殺しにもならない派遣社員製造システム パソナの新卒正社員って彼らから見ればキャリア組みたいなものか? じゃあ正社員で雇え
氷河期理解してねーだろ
非正規雇用で若いうちにちゃんとした
仕事の経験積めないまま高齢化したのが
問題だったんだよ 最長2年間の期限付き契約社員って
むしろ労働者を氷河に閉じ込めてるじゃん こうやって日本人の所得はどんどん下がっていくんだな。
自民党のブレーン、竹中平蔵、バンザーイ! >>14
韓国や中国みたいに、若者が就職できないよりマシでしょ。
非正規や派遣であっても働き口があるだけありがたく思うべき。 >>81
でも韓国や中国よりマシ。
働き口があるだけありがたく思うべき。 >>123
そうだね、正社員は全員非正規に置き換えたらいいんだよねw
ちなみにうちの職場、正社員は年をとっても雇用維持されてるけど非正規はどんどんクビにされてるからねw >>123
同業他社の契約社員か派遣やバイトの方が給料高いぞw >>116
韓国や中国なんて、2年すら働けない若者が多いんだから、むしろありがたく思うべきでしょ。 普通に強制徴収せざるを得ないとか
天引きしたら最低賃金割ってない?
ただ奴隷作りたいだけやん 農作業させるとかだったっけ?
マジで技能実習生の代わりだなw >>123
そう言って長いこと非正規で固定されたのが
まさに氷河期 そう言えば、技能実習生にも
「働けるだけマシじゃん!」って言ってる奴多いよねw
奴隷に国籍関係ないんだよね パソナの事務職派遣求人に応募すると、担当者から介護職に希望変更するようにしつこく勧められる パソナの業務にマイナンバーの管理があるのに驚いた。
コロナワクチン接種にマイナンバーを紐づけすべしって言いだしてるみたいだし、
竹中パソナ、まだまだ日本を食いモノにする気満々だな。 これ最終な手取りが高卒1万円、大卒2万円の奴隷じゃねーか
そこから携帯代とか出したらほぼ何も残らない
数日でも病気したら人生詰むとか難易度高すぎw 数年したら景気も戻るからな
それまで親の元で非正規でもやったらええやん
今なんて20後半まで新卒扱いやぞ >>138
プライマリーバランスがー!とか言ってるから景気なんて悪いままだよ
なんで戻ると思った? >>1
氷河期と言えばあくまで環境の問題だから言葉としては不適当だな。
単純に奴隷商人が跋扈しているだけなのだから。
「氷河期世代」ではなく「奴隷商人被害者の会」だな。 これじゃ外国人引っ張ってくるのと変わらんよ
結局奴隷商人パソナ 氷河期世代の、さらに下を創出することで氷河期世代をだます、江戸時代の士農工商にルーツを持つ、日本伝統の手法ですね。わかります。 21年卒の内定率は12月頭時点で約94%
氷河期って何ですか? 氷河期だなんだと吹聴して若い奴隷を囲い込むつもりだろう >>123
新入社員に3年我慢しろ、というのと同じで新卒カードの有効期限が切れるまで
うまく騙してそのまま一生こき使う魂胆なんだよね。 >>151
不本意就職も多いんだろ。
昔と違って事務系職種は激減してるから文系学生の行き先が無い。 >>1
>ただ月給は大学・大学院卒が16万6千円、短大・専門学校卒は16万1千円で、
>新卒正社員の7割程度。淡路島の社員寮に入ることになるが、
>寮費2万6千円と食費3万9600円が毎月かかる。
>研修の講座にも別に受講料が必要。
ツッコミどころが多すぎる こいつら奴隷世代やろwwwwwwwwwwwwwwwwwww
wwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww 昔漫画であったな
落ちぶれた国が理想の島を作って
移住者を募集して殺し会わせて人口削減するのが コンビニコーヒー、通常料金でLサイズ 熊本市職員を現行犯逮捕
お金は大事です。 京アニなんかよりもこっちの汚物を消毒しないとダメだなw 大卒16万6千円なら手取り13万くらい
そこから寮費と食費引かれて残り6万
研修講座が数万と仮定すると
最終的に残るの3〜4万だろw
寮費と食費が別というのがもうねww
給料の6割弱をパソナが持って行く貧困ビジネスだな
フリーター未満の生活をしたいならオススメ 世話代をピンハネって貧困ビジネスの典型じゃないかw これ税金とか国民年金、あるいは奨学金返済とか払ったら残る金ある?
下手すると赤くならないか? >>116
溶けた氷の中に無職がいたら玉乗り仕込みたいね? 氷河期世代
遊んでるのはゆるせない
ロ奴隷にしてやるぞ 食事と住むところと社会保障とか引かれた残りが16万なんじゃない?
多分書き間違えてるんだよ
そんな奴隷商人が令和の時代にいるわけないよ パソナ大学、「日本人技能実習生」って表現している人がいて、ちょっと感心した 素晴らしいいスキルを身につけられる現場であれはいいだろうがそうじゃないとしたら奴隷。 リクルートの就職相談とか言っても非正規進めてきたりするから
そこら中地雷ばっかり >>181
最初に非正規やったらもうずっと非正規だよ ハローワークの就職セミナーとか行っても
自分の強みを知りましょうまずは棚卸からですとかやってるし
マジで頭おかしい。 >>184
向き不向き関係無く、事務職やりたい、営業嫌、現場嫌、というのはみんな共通だしな。
事務志望の中年男性に「あなたの性格はドカタに向いています」なんて告げたら就職支援に来なくなりそう。 今日、ウチの会社に県と契約していて給料払う必要が無いので2ヶ月間使ってくれませんか?って営業の電話があったよ 奴隷信者・・・・
ここまで大きな詐欺だと
システムとして定着してしまう >>1
綺麗事いってまた搾取するだけじゃん
ほんとおわってる。 貧困ビジネスでワロタ
生活保護のほうがまだいい暮らしできるぞ
どうせ淡路島に行きたくない社員が退職した
からだろ 買い手市場じゃしょうがないよな
チョット前まではブイブイだったのになw 奴隷制度に異を唱えるためにも、これに応募してはダメ。 「自治体への就職支援」って・・・
それは試験を受けて採用される公務員身分の正職員ではなく
行政事務の部分的民間委託である派遣職なんじゃないの 月額で16、7万の給与渡されてそっから税金等引かれて(手取りとはどこにも書いてないから)
その上で家賃と食費でおよそ6万5千、更に研修の受講料まで払わされるのか・・・
貯金するどころか借金生活になりそうだから一部免除とか言ってるけど社訓を暗唱させるような飲食店の研修合宿とどこが違うのかと
孤島に閉じ込めて逃げられないようにして給与と言う名目で支出した金を回収するだけの簡単なお仕事です、正に令和版戸塚ヨットスクール >>204
そりゃそうだろ
正規公務員なら試験対策の予備校だろ >>204
あとは単年度契約の非正規公務員でないか?
最近臨職の公務員人手不足だとか言ってたし >>86
徳川家も四代目はコリアン系1/4やったっけ。
家光が京都の八百屋のオッサンが朝鮮人に孕ました娘を妾にしたからとか。 淡路だから魚釣りしたりワカメや玉ねぎ盗んで食いつなごうとするヤツ出てきて大問題になるな。 >>1
>ただ月給は大学・大学院卒が16万6千円、短大・専門学校卒は16万1千円で、新卒正社員の7割程度。淡路島の社員寮に入ることになるが、
寮費2万6千円と食費3万9600円が毎月かかる。研修の講座にも別に受講料が必要。負担を考慮し、一部を免除する制度も設けているという。
新卒の7割じゃなくて8割でしょ
正社員は21万程度だよ 前途有望な若い人間ではなく、
40代のこどおじをいっぱい採ってやれよ。 >>206
そこなんだよね
結局…
正社員採用増やさないと意味ないね
新卒じゃないとナカナカいいとこには就職できないってのが根本なんだから 寮で食費が月4万とか何がどうなるとその額になるんだ 途中でほかの仕事が見つかったらやめていいんだよな? 空白期間を作らないのが目的なら当然有りだよな? 氷河期を救ってやるわ→契約社員
、
黒人奴隷にスイカを与える手法そのまんまやなw >>7
新卒をパソナに捨てるなんて履歴有る方がヤバい。
普通の会社の人事が見たら、コイツ絶望的に頭悪いなって思われて何処も雇ってくれなくなる。
逆に超絶ブラック企業から見たら、奴隷社員に出来るから大歓迎される。
こんなとこに行くくらいなら、多少給料下げてでもホワイトな職場か、技術的な経験積める所に行くべき。
こんなとこで研修なんて受けても他じゃ役に立たない。リフトの免許でも取ってた方がマシ。 ひょうがきでーす
現38歳
毎日がホリデイ
いえーい
人生楽しんでますー こんなのキャリアにならないよ
パソナも騙された奴も地獄に落ちるぞ 友達同士でわーわーで終わるだろうなぁ
そんなことやるんだったら辛い仕事行って一つ光るもん身につけたほうがいい 氷河期作らないって、この募集自体が氷河期ですやんw >>223
近年の日本の労働環境では正社員労働者の大半も終身雇用なんて機能してないよ
俺の周りでも、転職経験ゼロの人間て本当に少ない >「氷河期世代つくらない」
淡路島という離れ小島に、農業実習奴隷として
「冷凍保存」しますわだww >>229
転職と終身雇用の区別もできないのにレスしないでください そろそろ氷河期第一世代が賞味期限切れで入れ替え時期になってきてるから 島につくるところがなんとも黒い意図をかんじるよね。
物理的に外から批判されたり、ここで働いてる契約社員に真実を伝えられるのが迷惑なんだろうな。
だから囲う。 しかしこれだけ馬鹿正直に情報を開示しているのに
引っかかる人間はどうかと思う
要するに本社機能移転に伴う短期的人員補充を研修名目で集めているだけの話だろうね
それで、よろしかったら期間満了後は当社が他所での仕事を斡旋しますよ
というダブル営業でもあるわけだ
もちろんその前に研修費は寮費や食費とは別途でいただきます
という抜け目ない話でもあるわけだ
ちょっとリク〇ートにも似た手法ではあるな
限定枠で1000人ということだから
トロいのがそれくらいはいるだろうという見当なわけだ
まあ、新卒採用にあぶれる人間を対象としているわけだから
1000人はかたいだろうな
いやはや世知辛いねえ やってる事が人の弱みにつけ込む会社にしか見えない。 蟹工船みたいな条件だね。
氷河期世代なんて目じゃないくらいの悲惨な世代を作りたいんだろうな。 ブタの様に自らおとなしく淡路トラズ刑務所に入り
ブラック労働で死を待つか
それとも命懸けで社会を変えるために戦い
負けても淡路トラズ刑務所より待遇の良い普通の刑務所で
日本の幸福を願いながら人間らしく生きるか
君達はどちらを選ぶ! >>91
「どの会社」の正社員かを確認しないと意味がないよ。日産の子会社には派遣会社もあるから、そこの「正社員」かもしれない。 こいつら氷河期で太った会社
現在の奴隷商
逮捕しろ 現代版戸塚ヨットスクールだな笑
就職あぶれる奴は鍛えてもらってくるといい。
ブランクあるより絶対良いよ。 しかし新卒採用にあぶれてとりあえず派遣になるにしても
派遣としてのキャリアが必要と言うのは泣ける話だな
そもそもこのご時世では派遣社員の需要もそれほどないだろうに
派遣会社も殿様感覚だな でもまあ基本方針としては就職戦線の落ちこぼれを
底辺労働者たる派遣要員として鍛えなおして世に送り込む
もちろんお客様である派遣先ではアレなので
本社機能移転事業の臨時作業員としてトレーニングする
もちろん労働者としては半人前の見習いなので給与水準も能力に応じたものとする
それでも上限1000人で最長でも2年までしか面倒はみないよ
ということなんだろうね
新卒カードを有効に使えなかったり高望みをして棒に振ると
このような厳しい世界が待ち受けている
ということまで深読みはできないので
職にあぶれるわけなんだろうし
研修期間である2年満了したところで
このご時世では派遣先が見つかるかどうかは怪しい
というかトレーニング期間に2年も要する様では他所での使い道はないだろうね
現代の虎の穴は厳しいが、世間はさらに厳しい
要するにどこでもいいから正社員としてもぐりこんだ方が良いんだよ いつまで煽ってんだよ氷河期って言いたいだけだろwww確かに面白すぎるけど次の新しいの考えろよもう飽きたってwwwジャイアントインパクト世代 派遣会社の正社員とかスキルもってないと転職難しいのに低賃金の非正規雇用?
親のスネかじってアルバイトしながら就職活動する方がマシじゃないか この給料はひどすぎるよね
実家がある人は実家でバイトでもした方が金たまる 「氷河期世代つくらない」 パソナ、契約社員1千人処刑 希望退職させといて退職させた奴の給料を人数で頭割りさせてるだけやん 最長2年で捨てるのに氷河期世代つくらない!とは片腹痛い 終身貧困刑に終わりなどない
死に絶えるまで生き血を吸われ続ける
それが派遣奴隷 派遣奴隷は子孫を残すことすら出来ず
語り継ぐ人さえ無く歴史から抹殺される
アメリカ黒人奴隷ですら子孫を残せたのに これってパソナ契約社員になってどこぞの会社で派遣として働くんだよな
HP見てビックリしたわ!! そのためには本社での最長2年の研修期間が必要だということ
しかも1000人の枠しか用意されていない
派遣すら厳しい現状ということだな
今後、派遣先の企業合併や事業規模・事業所の縮小が予想されるからな 足下見てんな
派遣先からは一人30万以上取ってるだろ
九割ハネるのかよ 自分が氷河期作っておいて、氷河期を作らせない!
ってマッチポンプすぎて草しか生えない この1000人枠の派遣先は未定で
従来の経験者仲介型から育成型に切り換えようとしているんだろう
いままでは落ち穂拾いのようなところがあったからな
だから経済界にむけては企業研修の代行というビジネス提案なのかも知れない
であるのならビジネス専門学校のパイにも手を伸ばそうとしているわけだ はいはい寒いね煽ったつもりかな面白くねえし飽きたよwwwwwwwwwwww平成までだな氷河期で笑い取れるのは少しは考えろよ次のやつwwwwwwwww こんなんでもチ牛みたいなんが行くんやろ
気が抜けた何も考えてないおぼこい顔したFランニートが 氷河じゃないかもしれないけど、土混じりの汚い氷って感じ
どっちみち死ぬやつ 数ある人材派遣会社の正社員になった方がいいと思う
中小企業の正社員以上の待遇だから
しかし今はそこも人を絞っているのかねえ 会社が人を育てるとか言ってるのは日本だけだが
各種調査では転職経験のある人の8割は「前の会社より年収が下った」と回答している
一方そのような企業文化のない海外では転職でステップアップなんて話はよくあります
はて?おかしいですね?
本当に日本企業が人を育てているなら辞めた人はステップアップして前職よりもいい仕事に就いてる筈ですが何故でしょうか? カイジ地下体験型テーマパークとかで
いっそネタ化したほうがいいのでは あぁ、今なら普段は派遣にならない人材も取れそうだしな 氷河期がリタイヤ期に入ったならまた作ればいいじゃない? バブル崩壊から10年も経った世代が利権のために氷河期をスライドさせて被害を拡大させています
ここまで汚いとは... >>283
転職の内容によるんだわ
都会の大企業勤めが地元に帰ることになり転職すると、
圧倒的に給料が下がるからね
会社潰れて転職する場合もまあ同じ
そうではない転職上等の職種の人は、
確実に給料の高い所に行くからステップアップ
もう少し社会勉強した方がいいよ 問題は、パソナの契約社員なることと、氷河期から抜け出せるとは別問題てことだ
今の若年層は少子化で競合する労働力人口がどんどん減ってるので、
これから5年先10年先になるほど新卒だけでは補えないので、若年層から吸収される
最初の氷河期世代がパソナが存在してるのに氷河期としてなぜ残ってしまったのか言えば
長期に渡って世代人口が過剰だったからだ
パソナはそこを商売にしてただけに過ぎない >>1
年卒 卒業者数 就職者数 就職率
1998 529,606 347,562 65.6
2000 538,683 300,718 55.8 ワースト2
2001 545,512 312,471 57.3 ワースト5
2002 547,711 311,495 56.9 ワースト4
2003 544,894 299,987 55.1 ワースト1
2004 548,897 306,414 55.8 ワースト3
2007 559,090 377,776 67.6
┏━━━━━━━━━━━━━━┓
┃氷河期のピークは 39歳〜43歳 ┃
┗━━━━━━━━━━━━━━┛ アメリカ的格差社会を理想の主義とする竹中平蔵が、奴隷を集めている感じ。
応募すれば、地獄を見るかもしれないな。 洗脳して優秀な肉ロボット20万〜で企業に売り込むんだろうな
まさに悪魔 正社員の7割の給料で奴隷を仕入れ
研修費名目で更に上前をはねてから売り飛ばす
派遣先から毎月千人分の管理費という名の
不労収入が入ってくる悪魔の仕組み ひでえな
寮費と食費とるのかよ。10万しか残らないじゃん 国際協力NGOセンター (内閣府NPOホームページより)
https://www.npo-homepage.go.jp/npoportal/detail/013000940
加盟団体がけっこう求人を出しているから探してみたら?
こういう方々がご活躍のようだよ。
市民社会スペース NGO アクションネットワーク
http://nancis.org 契約社員て・・こんなの入ったら負の連鎖のスタート
絶対に行っちゃダメな気がする 地球市民とか書いてある時点でもうダメだろw
バックはお察しの人達だよ >>298
別に酷いとは思わないけど。
自分は絶対に無理だけどね。好き嫌いとかあるから
出される食事で暮らすことだけは絶対にしたくない。
大抵寮費食費はあるよ。従業員食堂だって安くても実費はかかるし。
氷河期うんぬん言うのに契約社員ってところがwwwwだけどね。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています