【Philips?】フィリップス・レスピロニクス合同会社

1名無しさん@お腹いっぱい。2018/07/11(水) 00:14:54.76
ワンフィリップスと言われながら、なぜか合流できなかった株式会社フィリップス・ジャパン【旧PEJ フィリップスエレクトロニクスジャパン】の話題もこちらで

■■ 関連スレ ■■ 
医療機器の営業マン集まれ part11
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/bio/1517842122/

■■ 情報収集サイト ■■
転職会議(評価2.2)
https://jobtalk.jp/company/14515/reputations?source=company_header_tab

Vorkers(評価2.89)
https://www.vorkers.com/company_answer.php?m_id=a0910000000G2FS

キャリコネ(評価2.2)
https://careerconnection.jp/review/537598-kutikomiList.html
ピロ詳細内訳
https://careerconnection.jp/review/537598-reviewList.html

indeed推定年収 200万円 (26) 300万円 (2) 500万円 (1)
https://jp.indeed.com/%E6%B1%82%E4%BA%BA?q=%E3%83%95%E3%82%A3%E3%83%AA%E3%83%83%E3%83%97%E3%82%B9%E3%83%BB%E3%83%AC%E3%82%B9%E3%83%94%E3%83%AD%E3%83%8B%E3%82%AF%E3%82%B9

DODA [掲載予定期間:2017/9/4(月)〜2017/11/26(日)]
https://doda.jp/DodaFront/View/JobSearchDetail/j_jid__3001875325/

スタンバイ<年収 320万円〜450万円と記載 ハロワより最低年収下方修正?>
https://jp.stanby.com/ats/philips/jobs/0000005

リクナビ最新 (以前のリクナビ掲載よりも胡散臭くなくなった>
https://next.rikunabi.com/company/cmi1328411001/nx1_rq0016253699/?leadtc=ngen_tab-top_msg

キャリタス就活2019<平均勤続年数8.0年?現状を反映しているのか?>
https://job.career-tasu.jp/2019/corp/00011556/jobs/

29名無しさん@お腹いっぱい。2018/08/15(水) 23:26:48.94
>>28
既にごっそり消えたのは中堅だろ

30名無しさん@お腹いっぱい。2018/08/16(木) 02:44:19.35
>>29
それは無能が自然淘汰されてるだけでしょ

31名無しさん@お腹いっぱい。2018/08/16(木) 15:11:27.13
私が勤務している営業所は、管理職に向いてない人が管理職になってて権限持っちゃってるパターン。

担当や運用が不明瞭な時、教えるのが面倒で丸ごと預かって、その後どうなった?今後どうするの?が見えないセンター長。
構想もなにもかも頭の中、不明事項を確認すると「そんなことも分からないのか!」
既に決まってる社内手続きも機嫌ひとつで「勝手に采配するな!」「誰が(手順を)決めたんだ!」
腫れ物に触りたくない、面倒に関わりたくない、って部下達は萎縮してるよ。

32名無しさん@お腹いっぱい。2018/08/22(水) 13:47:46.01
ぴろ?

33名無しさん@お腹いっぱい。2018/08/22(水) 21:29:03.92
ぴろぴろ?

34名無しさん@お腹いっぱい。2018/08/22(水) 21:51:34.47
なぜおまえはいつまでも解雇されない?
なぜおまえがそのポジションにいる?

答えは・・・
そうかそうか

35名無しさん@お腹いっぱい。2018/08/23(木) 07:16:12.02
>>34
文が鮮明のほうかもしれん

36名無しさん@お腹いっぱい。2018/08/23(木) 22:53:11.12
創価系のさばってるよなこの会社

37名無しさん@お腹いっぱい。2018/08/24(金) 15:37:52.42
転職先から採用の電話きた!
後は辞めるつってんのに辞めさせてくれないのが問題だ。
2度も退職届出したのに目の前で上司に破り捨てられたから内容証明で退職届送りつけた。
で、8月1日付で上司は受け取った!後は引継ぎ資料をメールで部署内に流して終わり!

38名無しさん@お腹いっぱい。2018/08/26(日) 02:02:49.64
上司が受け取った?
でもそこから人事にちゃんと渡ったか確認した?
人事に渡ってもシカトされるのが、この会社だぜ?
年金の支払いとか辞めた後もちゃんと自己管理してないとやばいよ

39名無しさん@お腹いっぱい。2018/08/26(日) 21:01:45.56
退職金出ないってマジなん?

40名無しさん@お腹いっぱい。2018/08/27(月) 15:31:00.52
バカなマネージャーが必要ないと判断されれば
その後に人事と交渉すれば会社都合で辞められますよ!
この会社の退職金は確定拠出年金なので、退職時にはもらえませんが、
社内規定で 退職一時金 が貰えますので社内規定を調べておいた方が良いです。
退職一時金は交渉次第でそこそこもらえますよ!
カッとなって辞めるのは損な気がします。
会社都合だと雇用保険がすぐ支給されますし、3ヶ月くらいで再就職できれば
再就職手当が雇用保険から支給されるので、自分は
学校行って、資格取って、海外旅行して、車買って、引越ししても
まだまだ余ってます。

41名無しさん@お腹いっぱい。2018/08/27(月) 17:20:02.22
>>40
長年勤務の方が辞められて退職金がなかったとボヤいておられたので気になってました。ありがとうございます。

42名無しさん@お腹いっぱい。2018/08/28(火) 23:43:16.20
辞めたから後のことは知らんわスタイル強過ぎここの人事。放置し過ぎ。
現在の務め先の方が連絡しようかと言ってくれてるけど、やっと辞められたこの会社に情報与えるのは嫌で嫌で。

43名無しさん@お腹いっぱい。2018/08/31(金) 22:51:46.09
みんな営業車の社名隠してるけど、フィリップスであることが恥ずかしいの?
それとも社名出せないところに出入りしてるの?

44名無しさん@お腹いっぱい。2018/09/01(土) 16:40:30.60
>>40
多分あの人!

45名無しさん@お腹いっぱい。2018/09/01(土) 21:19:00.42
>>43
通報社会になったから仕方がないね
社内ですら事実を捻じ曲げて「上申w」する輩も居るのに
こんな会社に居る時点で恥ずかしいから隠しているとも言える

46名無しさん@お腹いっぱい。2018/09/01(土) 22:49:42.64
>>45
ちょっと前は
テレマティックスというシステムを一部の車に付けてモニタしていたと思いましたが、まだやってるのかな?私もつけられてましたが、やってられないと思って辞めました。

47名無しさん@お腹いっぱい。2018/09/03(月) 00:00:37.05
>>46
それガチだったんだね

48名無しさん@お腹いっぱい。2018/09/03(月) 02:23:17.60
>>46
なおもっとヤバい監視システムを搭載する模様

49名無しさん@お腹いっぱい。2018/09/03(月) 21:03:39.37
>>46
解除してた人居たな!
私も教えてもらって、解除してた。(^ ^)

50名無しさん@お腹いっぱい。2018/09/03(月) 22:53:43.45
ろくでなしの会社の社員がろくでなしなのは仕方がないよね

51名無しさん@お腹いっぱい。2018/09/04(火) 08:14:06.11
辞めた私視点で、試用期間中に体験してきた点を書くと

社員間の連絡が雑、情報と意思の共有ができていない
上司と部下、部下同士がコミュニケーションとれてない(一人だけ排他するなど)
社員同士の挨拶がない
個人情報の管理が適当
新人を雑に扱う(無視、放置、罵倒など)

営業所によって外れ度合いは違うんでしょうね

52名無しさん@お腹いっぱい。2018/09/05(水) 20:35:52.68
>>51
どこの営業所もこんなだよな
俺がいたとこもそうだった

53名無しさん@お腹いっぱい。2018/09/06(木) 22:06:30.81
北海道でボンベ足りない状態
どうすんだろ

54名無しさん@お腹いっぱい。2018/09/06(木) 22:23:44.46
もう所長全員クビにしろや。上に立つ資格のある人間一人もおらんぞ

55名無しさん@お腹いっぱい。2018/09/07(金) 01:05:36.62
やっと帰宅
前の東北の時みたいに人柱いかなきゃですね

とはいえ需要予測出してもそのとおり入ってこない中で、まーた現場から融通させるのかよ
目先のことしか考えてないからこうなるんだよ
大雨、台風、地震と10年前と比べて災害だけ見てもリスクだだ上がりだっつの

>>54
所長がこの体たらくなのは会社組織がこのレベルだから仕方ないんだ諦めろ
理由がひとつやふたつではないことは中に居れば判るだろう?もうどうしようもない

56名無しさん@お腹いっぱい。2018/09/07(金) 01:08:27.76
会社は儲かり社員は貧困に喘ぎ在宅患者は苦しむ
これが全て

57名無しさん@お腹いっぱい。2018/09/08(土) 05:53:52.29
うちの営業所の呼吸は19時にはみんな帰ってるぜ

58名無しさん@お腹いっぱい。2018/09/08(土) 18:34:07.80
>>57
8時に帰ろうとしたら「ちゃんと売上あげれるんだろうな?!!」とか言われる職場だぜ

59名無しさん@お腹いっぱい。2018/09/08(土) 23:52:30.78
早く帰りたかったら始発で出社して夜の作業を朝にやれだと

60名無しさん@お腹いっぱい。2018/09/09(日) 05:30:31.58
>>58
うちは所長が率先して早く帰ってる

61名無しさん@お腹いっぱい。2018/09/09(日) 12:35:19.59
>>57>>60がいう営業所は実在するのか?
と思ったが早朝からレスしてるあたり火消し目的による老害の自演、もしくは早朝出勤に慣れた者の書き込みだろうな

62名無しさん@お腹いっぱい。2018/09/09(日) 15:49:47.97
>>61
いやいや。新潟は早いってば。

63名無しさん@お腹いっぱい。2018/09/10(月) 16:09:43.80
One Philips

64名無しさん@お腹いっぱい。2018/09/11(火) 19:52:38.65
予め予測される状況以外に備えて対応を用意しておくのは商売人なら普通だな
マックでポテト150円の告知してるのにいつもどおりの量のポテト揚げてる店なんてあったらすぐ潰れる

65名無しさん@お腹いっぱい。2018/09/11(火) 19:54:32.11
ついでに言えば1時間半以上の残業が「超早く帰れてる!」って評価されてる時点でこの会社はアウト

66名無しさん@お腹いっぱい。2018/09/11(火) 21:12:58.03
水曜日はNo残業デー

67名無しさん@お腹いっぱい。2018/09/12(水) 16:28:22.57
ウソつけ今日も残業だぞ

68名無しさん@お腹いっぱい。2018/09/12(水) 19:05:34.43
>>66
表向きな!
会社としてちゃんとそういう発信はしてる!という既成事実を作っただけ。

69名無しさん@お腹いっぱい。2018/09/12(水) 23:49:08.05
ただいま!我が家!
さよなら!No残業デー……

70名無しさん@お腹いっぱい。2018/09/12(水) 23:59:05.71
>>69
おかえり

71名無しさん@お腹いっぱい。2018/09/13(木) 20:05:52.43
ドライフルーツ楽しみーwww

72名無しさん@お腹いっぱい。2018/09/13(木) 22:44:16.57
ドライフルーツ!?我々をdisっているのか!
心!体!財布!干上がってもうボロボロ!

73名無しさん@お腹いっぱい。2018/09/18(火) 11:32:16.15
生きてるか?

74名無しさん@お腹いっぱい。2018/09/18(火) 18:19:01.03
おいおいまさかみんな大丈夫か!?

75名無しさん@お腹いっぱい。2018/09/18(火) 20:49:34.16
ドライフルーツなかなか美味しかったDay

76名無しさん@お腹いっぱい。2018/09/19(水) 00:53:51.23
今週何かが起こる

77名無しさん@お腹いっぱい。2018/09/19(水) 13:30:56.71
何かが生まれる

78名無しさん@お腹いっぱい。2018/09/19(水) 19:15:57.47
転職したいのに会社が退職を認めず、離職票さえ渡さない━━。そんな退職トラブルがここにはある。

79名無しさん@お腹いっぱい。2018/09/19(水) 21:59:58.81
>>78
そんなの労基に駆け込めば一発だろ
そんなんだからレスピロでしか雇ってもらえないんだろ、おまえは!

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