▼▼日本調剤って最近どうよ?▼▼part4
レス数が1000を超えています。これ以上書き込みはできません。
>>2
こんなに何年にもわたり問題になっているのに
医師会・草加はクビにできないという・・・
祟りたいくらいの犠牲者が山ほどいるというのに 明示・暗示を問わずサービス残業を強要される状況に追い込まれたとか? だいたい明示的に言ってしまうと違法なことを知ってるから言わないんだよな 明言は避けつつもサービス残業に追い込んでいる状況を
管薬会議の内容や実際の店舗オペレーションからフローチャートのように
図示できればいいんだが? >>10
お前がこんなところに書き込むことしかできない豆腐メンタルだから、勝手に一人で追い込まれてるだけだろ。 >>11
真面目にやる奴ほど馬鹿を見るのを何とかせなアカン 3年目ですがいつになったら等級0から上がりますか?
また上がったらどのくらい基本給やボーナスが上がりますか?
4年目になっても昇給1000円程度でしたら退職します >>10
明示的でないのってこれだけなのか?
付け替え
かかりつけ不実告知での署名
かかりつけ夜間電話不通
後発品変更不実
サービス残業 >>13
大丈夫だ
薬学6年制で最新医療を学び、調剤チェーン最大手で3年学んだ君は業界最高峰の技術を持っている。
残念ながら年収700万程度からのスタートになるかもしれないが、中規模チェーン本部社員として働き現場の人間に大手で学んだ技術を示唆してやるのもいいし、小規模チェーンになってしまうかもしれないが経営者の片腕として手腕を振るうのが良いかもしれない。
君が学んで来たことにはそれだけの価値がある。
転職エージェントには業界に精通したメディカルリソースなどいかがだろう
必ず君に相応しい待遇の職場を見つけてくれるだろう。 >>13
昇給千円って会社でやるべきことやってないだろ?
やるべきことやってそれでも低いなら文句言えや
やるべきことやらなかったら他社でもほとんど昇給しないだろ >>16
メディカルリソース
ナイナイ(ヾノ・∀・`) >>17
やるべきことやってもこれだから文句出るんだろ?
何言ってんだ工作員はよぉ?馬鹿じゃねぇか?
このハゲまくりやろうめ!黙ってやがれ!
バカ!ゴミ!クズ!
>>18
あり得ないよな!同意だ同意! >>19
馬鹿にされてることもわからない馬鹿にはちょうどいいと思うよ >>20
バカが馬鹿にするって何のギャグ?
名誉棄損と詐欺と脱税と傷害で訴えてやるから >>21
ハゲ主任と言えば上●●の管薬だろ
若ハゲと細目にはロクなのはいない
視点とかあの部長見ればわかる通り
そういや社長も細目だな
朝鮮人の系統か? >>11
確認だが会社を擁護するようなことを言う
お前は会社の工作員でいいんだよな?
裁判する時にここの書き込みも参考資料として
証拠提出しようと思うからさぁ
名誉棄損の会社批判でも事実ならいいんだが
事実でない会社擁護の言論封殺は告発者の権利侵害だからな >>24
言論封殺された事実がないのにどうやって裁判起こすんだ?
模擬裁判?w >>25
5ちゃんねる書き込み禁止令も言論封殺の一種でしょ?
会社の悪口禁止の緘口令でもない限りこのスレは
もっと賑わい違法なことを繰り返す会社・上司への
罵詈雑言で埋め尽くされるはずだ
そうならないのは天地がひっくり返るくらいにおかしなこと >>28
利益無視の上得意客に対するディスカウントとかを無しにして
薄利多売競争をすれば、薄利でもチリ山理論で大きな資本を持つ
大きな会社の方が一般的に言って生き残り安くなるということだろ?
大損失を生じるような変な投資でも行ってれば別だけど
この売り上げ規模ならば社長がどんだけA5肉を食おうが
影響なんて無いも同然 >>31
書いてることに全く納得できないけど、お前がバカってことには納得したw ここって4年働いて1000円しかあがらないの?
ヤバいね Y支店のYさん、僻地に飛ばされたというのに何の反省もなく被害者を増やしてるようで
(今更1月の人事異動をみながら) 基準調剤とか患者からしたら意味不明。いろいろ頑張ってるから高いとか言われても患者にメリットはほぼないのにな。
今まで意味不明な制度を続けられた事に感謝すべきだ。 内容読めば分かるけど、看板付け替えて基準の内容を刷新するだけだけどね
算定しにくくなるかどうかは、今後の進展次第 俺みたいにパワハラ基地外上司に鬱病に追いやられ人生壊される前に辞めた方がいいよ >>41
Y支店においでよ
メンタル通うほど精神追いつめられるよ ストレスが凄まじい
まじであのババアどっかいってくんねぇかな
やっぱ大事なのは人間関係だな
配属先で天と地ほどの差がある
地獄をみる奴は必ずいる >>45
わかる!!
なんでババアはあんな自分のことしか考えてないんだ。
40代で独身で自分のことしか考えてないババア、もう終わってるっしょ >>49
これらお勧め出来ないリスト一覧な。日朝もだけど40才越えて仕事する環境か考えればおのずと答えは出る。
腰掛けなら好きなとこでノルマ課せられてネズミように働けばいいさ。 四十代独身BBAにパワハラ受けて退職に追い込まれ
重度のうつを発症して再就職も難しい状態になってる元同期がいるからな
辞めるなら自身の心身が手遅れにならないうちに動くべき、と警告しとく >>54
社員なりすましの他社リクルーターですか?
社員なら現在勤務中の時間に書き込みとかバレバレですよ 個休もろくに消化できず、係長だから残業代もつかない。
そんな状態で働き続けて気がついたらアラフィフ……って婆はちらほらいるよね。 日本調剤から来た薬剤師が思いの外使えないのにびびった。総合病院門前の経験もあるというから期待したらただただ渡すだけでの投薬で質問にも答えられずしかも間違ったことを伝えたのが門前経由でクレームで発覚したわ。
それもあってか直後にうちの薬局も止めたけど何処に行ったんだろ? 日本調剤あがりは物販頑張ってくれるから
他店に移動してもらった記憶があるよ ジェネリック普及促進で日本調剤には追い風だが、
患者がいっぱいで忙しいことこの上なし 日朝出身評価あまり芳しくないみたいだけど、うちの新人は日朝時代にノルマバリバリ課せられる上におまけに薄給。うちの会社でこんなに楽で100万も給与増え時間の余裕もできたから勉強も出来るようになって夢のようですだってさ。基本イエスマンだから管理のお気に入り。
むしろ日朝出は個人的にはお勧めする。 >>63
年収が400万から500万になっただけじゃん インフルエンザの患者が大杉
タミフルバカ売れちゃうか? >>69
時代遅れだよタミフルは
今の時代はイナビル イナビル、海外の臨床試験では有効性認められず、承認されず >>69
まーこの悪い流れを薄めたいのは分かるがしょうもない話は調剤薬局板に行けばいいのに。 人事ってまじで無能よな
ゴミばかり採用しやがる
そして有能な人材は辞めていく >>76
ゴミでもこの会社で採用できただけ人事は有能だろうが。
有能な奴が辞めるというか長くいて人件費が常に低水準ですんでるから利益出て株主に還元される素晴らしい会社なのに従業員は本当に分かってないのな。 パワハラ独身BBA係長が日調コードを絶対正義のごとく振りかざして「こんなことも知らないの」
「やはり中途は駄目だな」って勝ち誇った顔する地獄
おまえは新卒で長年働いているから会社のやり方熟知してるってだけであって
別に有能なわけでもないし、人間としては屑レベルだからな でも日調は薬局としは最先端だしここの常識は薬剤師として正しい常識だよ >>82
それでもこの会社に入る薬剤師ってどういう神経内科。 寄らば大樹の陰ってやつですよ
何だかんだで潰れないんじゃないって感じ やれよ
※ 地域医療に貢献する体制を有することを示す相当の実績の基準
1年に常勤薬剤師1人当たり、以下の全ての実績を有すること。
@ 夜間・休日等の対応実績 400 回
A 重複投薬・相互作用等防止加算等の実績 40 回
B 服用薬剤調整支援料の実績 1回
C 単一建物診療患者が1 人の場合の在宅薬剤管理の実績 12 回
D 服薬情報等提供料の実績 60 回
E 麻薬指導管理加算の実績 10 回
F かかりつけ薬剤師指導料等の実績 40 回
G 外来服薬支援料の実績 12 回 日調って、トータルで月何枚なの?40万超えてるの?フリーザクラスじゃん!やるぅ〜〜! >>86
医療モール敷地内扱いで基本4転落、かかりつけ特例除外で基本4転落ってマジですか?
日朝大丈夫? 日朝潰すためにやってんだから大丈夫だったらさらに追い詰めるだけでしょ
薬剤師の給料上げて役員報酬そこそこなら目をつけられなかったのに薬剤師に給料渡さず儲けまくって目をつけられすぎ。名指しされてるからな。
今後給料下げて自分の給料維持するのかな? >>89
2016年で役員報酬7億3700万円だものね。
業界大手の日本調剤・三津原博社長の16年の役員報酬は7億3700万円で、
上場企業のなかでも2番目という、きわめて高い金額になっている。
保険診療は、国民の税金や保険料で成り立っている。
「儲けすぎ」という批判は的を射ていると言わざるを得ない。
調剤報酬を含む診療報酬(医療機関や薬局への報酬)は2年に1度改定され、
現在は18年度改定に向けて議論が大詰めを迎えている。
高齢化に伴い、日本の社会保障費は右肩上がりで増加している。
18年度も6300億円の自然増(現状と同じ状況であれば増える金額)が見込まれており、
財務省は5000億円以下にするよう求めている。
http://biz-journal.jp/i/2017/12/post_21714_entry.html
より引用 同期で鬱発症して働けなくなって辞めて引きこもりになって
一年経ってようやく精神科デイと作業所に通うまでに回復したやつがいる
みんなはここまで壊されちゃだめだぞ 来年も役員報酬7億とか8億ならどこからその金出すんだろうね。
そーとー売上下がるよね。 門内も集中率95%以下に落とすため施設調剤とかやらされるとかたまんねーな こんな会社に入ったところで、会社に長年居座ってるだけが取り柄のお局に
日調の常識を知らないとはレベル低い薬剤師だとか、これだから中途は使えないとか罵倒されたあげく
安月給でこき使われてボロボロになって使い捨てられるだけだからね >>96
中途でもラインはもちろん管薬ですら優遇されてるけどな 中途でも古参に目を付けられて潰される奴もいれば
能力を正当に評価されて出世できる奴もいる
どっちに転ぶかは配属先次第 >>92
薬剤師にあるまじきやっすい給与で
働く薬剤師から更に搾り取るだけw 薬剤師の初任給は400万で管理薬剤師で530万くらいだろ
日本調剤は高いよ それフリーターとかババア入れた薬剤師の平均じゃん
国の発表だと800近いでしょ管薬。
さーてガイジに問題です。ここの社長は管薬でしょうか まずは調剤薬局勤務の薬剤師の年収です。
以下の表は、厚生労働省が実施している「医療経済実態調査医療機関等調査」の職種別常勤職員1人平均給料年(度)額等の中の、保険薬局 店舗数別の集計から保険薬局の給料・賞与をまとめたものです。
これよると、調剤薬局全体の平均年収としては、管理薬剤師で7,733,306円、一般薬剤師で4,743,650円と報告されています。 フルタイムの管理薬剤師で500万くらいだよ
https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q10185343725
やはり経験です、調剤薬局、製薬ではその給料は出せません。せいぜい600万です。出せるのは、全国、他店舗展開しているドラッグストアです。
ドラッグストアの場合は、薬剤師の給料は個店の経費ではなく本部経費ですから出すことが出来ます。ただ、現場の社員、フルタイムの管理薬剤師でも500万止まりです。 普通の調剤薬局なら毎年500円〜1000円の勤務継続に対しての昇給。
あとは管理薬剤師になった時に毎月2〜3万の手当てがつく。
それくらいの昇給しか思い浮かびません。
調剤薬局の経営母体の要員になれたらさらにちょっとはあがるかも?
500万からスタートしても、私の勤めてた薬局なら管理薬剤師になれたとしても10年後、550万にもなりません。
理想を目指すなら、卸よりも大手製薬業者のMRとかじゃないですか。 >>116
その昇給か変、どうせ店舗異動もヘルプもしたくありませんとかってクズなんじゃ?それじゃ昇給してるだけありがとうと思えよクズ 母親がお出かけ後の3時間なガイジが1人になる時間があるんだけど電話対応+インターホン待ちではんこなし、待ってる運送屋も遅いと激怒してドア開けた時に暴言吐かれて給茶機の熱いお茶ぶっかけられて翌日お茶で汚れた寝巻き着て働きたくないって泣かれた >>101
やりがい搾取か。
搾取されたお金は役員報酬に・・・
搾取されるにしたってポッチャリさんに貢ぎたくは無いなー。 1億円を超えた場合に個別開示することが定められている上場企業の役員報酬。東京商工リサーチのまとめによると、
2017年3月期の有価証券報告書で役員報酬を個別開示したのは221社457人に上り、過去最多を更新しました。
AnswersNewsでは、各社の有価証券報告書をもとに医薬品業界で1億円以上の報酬を受け取った役員37人のリストをまとめました。最高額は武田薬品工業のクリストフ・ウェバー社長の10億4800万円。
2位の日本調剤・三津原博社長は8億1300万円で、従業員の平均年収との格差は145.9倍に及びました。
トップとなったのは、前年に引き続き武田薬品工業のクリストフ・ウェバー社長。
16年度の役員報酬は、基本報酬2億4200万円、賞与1億6000万円に、長期インセンティブ5億100万円と、
前職で支払い予定だった株式報酬の差額補償1億4500万円が加わり、総額10億4800万円(前年度比1億4300万円増)となりました。
武田薬品からは、3位にチーフ・メディカル&サイエンティフィック・オフィサーを努めるアンドリュー・プランプ取締役(4億2500万円)や、今年6月に取締役会長を退任した長谷川閑史相談役(4億900万円)、
同じく6月に退任した本田信司前取締役(1億5700万円)がリストに入りました。
武田薬品で個人の役員報酬が10億円を超えるのは、今回のウェバー社長が初めて。
同社の2016年度の業績は売上高1兆7321億円(前年度比4.2%減)、営業利益1559億円(19.1%増)で、純利益は1149億円と前年度から43.4%の増益となりました。
ウェバー氏に続く2位となったのは、高額報酬でおなじみの日本調剤・三津原博社長。報酬額は8億1300万円で、前年度から7600万円増えました。同社は昨年6月の株主総会で、取締役への報酬の上限を従来の8億円から10億円に引き上げることを決定。
三津原氏の報酬は早速8億円を超えました。
37人の役員報酬 合計83億円
注目されるのは1億2800万円で26位にランクインした日医工の田村友一社長。 >>112
その少ない脳みそでよく考えてみろ
どうやったら管理薬剤師が年収600万超えるんだよ?
フルタイムの管理薬剤師で500万くらいだよ
https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q10185343725
やはり経験です、調剤薬局、製薬ではその給料は出せません。せいぜい600万です。出せるのは、全国、他店舗展開しているドラッグストアです。
ドラッグストアの場合は、薬剤師の給料は個店の経費ではなく本部経費ですから出すことが出来ます。ただ、現場の社員、フルタイムの管理薬剤師でも500万止まりです。 >>121
母親がお出かけ後の3時間なガイジが1人になる時間があるんだけど電話対応+インターホン待ちではんこなし、待ってる運送屋も遅いと激怒してドア開けた時に暴言吐かれて給茶機の熱いお茶ぶっかけられて翌日お茶で汚れた寝巻き着て働きたくないって泣かれた ここの管理薬剤師も500万くらいが多いし平均年収550万は嘘だろ >>121
調剤薬局中堅以下ならちょっと地方都市とかいけば750。東京でさえ650万位ならぼちぼちあるんだけど。 >>124
地方都市ってどこだよ?
新潟とか静岡とか高崎とかの政令市でもそんないく? あれこれ加算して取れるだけ取って
患者騙して税金掠め取って
社長の私腹を肥やすために
薬剤師免許をフル活用している自分に
罪悪感はないの? >>129
騙してって証拠でもあるのか?
社長の腹は肥えたかもしれんし痩せたかもしれんが。 なんで先発名処方をなんの説明もなくジェネリックに変更調剤してんの? >>132
入り口に「ジェネリックで調剤します」ってカッティングシート貼っての見て入店したんでしょ? 日本調剤は日本ジェネリックのほかに陽進堂と沢井製薬の薬をおもに扱ってます 前から言ってるがここは、1.薬剤師免許持ってる 2.にんげんである。 3.日本語が話せる。の三つの条件満たせば入れるからな。
どこにも拾われなかった残り滓が多くても仕方ない。本心から第一志望が日調です。なんて奴見たことねぇわ。
ここの人事部は有能な人材を集める仕事すらさせてもらえない哀れな職場よ。まず入りたがる奴が少ない。だから、厳選する余裕もない。やってみたいね、この子は有能そうだな、いやこっちも捨てがたい。って。
説明会やっても、表面上じゃにこにこしてる学生も全然食いついてこないからさっさと他社のブース行っちゃうし、他社ブースでその子が盛り上がってるの見たりすると悲しくなってくる。
若い社員にリクルーターやらせても、彼等も良い思いしてないから人事部でやるのと変わったことないし。本当の事を知ってもらえれば応募も増えるなんてのはクリーンな会社だけよ。しかも薬剤部の人員動員して人事部のしごとさせてるし。
あと収入の話してるけど、ほとんどの利益を社長が貪った後の残飯を下民に配給してるんだから少なくて当たり前だろ。そんなもん四季報とか見て社長の給料調べりゃ後は算数で解る。
誰もが給料アップ、金欲しいって思ってるのと同じように社長も金欲しいから同じことをあり得ない規模でやってるだけ。
世間に批判されようが実行力無いから社長は毛の先ほども気にしちゃ居ないよ。実行力持たれるのが嫌で労組徹底的に潰して芽も無くしたぐらいね。国際的に非難されようと気にしちゃ居ない北の王様と同じ。 薬剤師は飽和気味だからどこの薬局も薬剤師を選ぶ時代になったよ
使えない薬剤師はかなりリストラしてるし
再就職できない薬剤師はかなり多い >>138
流れぶった切ってごめん
君の主張は間違ってる
薬剤師の採用困難率は医療業種だと医師に次いで二番目だ看護師の数倍採用し難い >>139
薬剤師は飽和気味でどこの会社も面接で経歴とか今まで何やってるのかかなり聞くよ
てか、普通に薬剤師も面接落とされる時代だしな >>137
条件の1と2が揃って成立しない例を知りたいわw
>>140
派遣薬剤師だけど社員への勧誘を断るのが
大変よ? どんな勧誘くるの?
派遣の時給高いけど会社はもっと払ってるじゃん?待遇そのままで正社員でも安いと思うけど待遇はそのまま? >>140
病院に流れ込んでて調剤は落ちこぼれという時流だからね。調剤は人余りということは無い。 薬局経営してるけど薬剤師飽和してるよ
うちの会社は調剤報酬削減あるから年収を100万下げてようやく経営成り立ってるし
日本調剤は平均年収550万もあるからホワイト企業だよ >>144
で君はなぜここのスレに来るのかな?
無能な経営者さんアピールお疲れ様M&Aの売り込みかしら?はっきり言って価値は無さそうだけど 薬剤師飽和してて採用に不安がなく500万に年収下げて運営出来るなら俺が脱サラして経営してるわ >>145
それ調剤薬局スレで有名なガイジだよ
「年収は500万」「経営者だけど年収を100万下げた」「調剤報酬削減で薬剤師終了」
というワンパターンな煽りが特徴なのですぐ分かる >>137
特にここ数年の落ち穂拾いっぷりは泣けてくる。
ネットでググれば就職先の情報を手軽に仕入れられる時代だからね
会社も会社でSNSでの情報発信についてたびたび言論統制したり
転職口コミサイトにネガティブな情報載ってないか逐一チェックしているようだけど 友人居たら2ch(5ch)見ろって警告して終わりでしょ >>150
転職先にどんな条件をもとめるかにもよるんじゃない?
例えば
管理薬剤師やエリアマネージャーなど上を目指したい、
家族を養わなきゃいけないからとにかく給料upを狙いたい、
薬剤師としてのスキルアップを望める職場を望む、
家族の介護などのプライベートを優先したい、
身体やメンタルを壊したので無理のない範囲で働きたい、
とかね 社長と従業員との給与格差149.9倍か。
ホントに凄まじいな。
28 名無しさん@お腹いっぱい。 2018/02/11(日) 09:50:56.66
1億円を超えた場合に個別開示することが定められている上場企業の役員報酬。東京商工リサーチのまとめによると、
2017年3月期の有価証券報告書で役員報酬を個別開示したのは221社457人に上り、過去最多を更新しました。
AnswersNewsでは、各社の有価証券報告書をもとに医薬品業界で1億円以上の報酬を受け取った役員37人のリストをまとめました。最高額は武田薬品工業のクリストフ・ウェバー社長の10億4800万円。
2位の日本調剤・三津原博社長は8億1300万円で、従業員の平均年収との格差は145.9倍に及びました。 >>151
どこも管理薬剤師レベルでも年収500万くらいの募集しかないし家庭持つなんて無理だよ >>151
丁寧に論破とか書かれてたから見に来たんだけど、どこに議論の後があるの? >>153
だから小規模薬局だと都心でも650万とか僻地で750万とかあるんだけど何度も書かせないでくれ。
日朝に40歳オーバーがいないのはそれに気付いて転職してるんだよ。 >>156
小規模薬局なんて絶滅危惧種だろ
ほとんどはチェーン展開してるし数年後にはどこも大手に食われるし
薬剤師にまともな年収くれる会社なんてほぼなくなるよ
そんなことすらわからん馬鹿だもんなお前w >>157
ガイジさん大手チェーン店の占める割合知ってる? >>157
大手チェーンに食われる未来?
診療報酬改定の方向性みてもそんな事言えるのか?
逃げ出す算段に入ってるぞみんな 薬局はメムアンドエーが盛んだし、研究によると日本の薬局はほとんどが大手になる予想がされてるよ
こんな基本的なことすら理解してない馬鹿が多すぎる
TSUTAYAだって吸収合併しまくって大きくなってるし大手の方が利益率高いなるのは常識 >>159
大手にしがみついてても紙切れ一枚で離島や僻地に島流し。上さん子供置いてきぼり行けなくて実質解雇になった人もいる。
大手はエスケープゾーンにならないから将来裏切られて失意を覚える前に転職しとけ。
調剤報酬から言えば、稼げるだけ稼いで薬剤師自体から逃げたほうがいい。 >>162
薄給スタートに耐えられるなら最強。
あと、入ったら絶対しがみついて辞めるな。以上 >>164
公務員でも10年勤めれば年収500万くらいになるしそこから上がってくから生涯賃金なら公務員の圧勝だろ >>166
さらに退職金と年金支給額が格段にいいからな。 >>167
捕捉 だけど薄給で奨学金返せないとか仕事がつまらない、ぺーぺー扱いに耐えられなくて辞める奴多数。 お金好きです。
そんな気持ちいっぱいだったら富子の株見つけて、
秘密銘柄とかでお金たんまりたまった >>168
ホラ吹き乙
公務員辞めるやつなんてめったにいないから
土日休み、有給取り放題、仕事楽、昇給する
こんな条件で辞めるやつなんておる? >>170
Dラン奨学金1000万借金舐めすぎ。時代が違うんだよオサン。 この会社に嫌気がさして転職したいなら
再就職できる余力があるうちに動いておけよ
心身病んで働くどころか外出もままならないほど
再起不能になってからじゃ遅いぞ あなたたちの勤務先のせいでみんな苦しんでる
配当金で更なる格差
●薬局の儲けすぎ体質に日本医師会が大反発!
この状況に腹を立てているのが医師たちだ。
日本医師会のシンクタンク「日本医師会総合政策研究機構」は、2015年に薬局の経営状況を分析するレポートを公表している。
そのなかで、大手薬局チェーン4社の財務諸表を読み解き、「売上高経常利益率は、大手調剤薬局4社平均で4%台、病院(一般病院)で3%であり、大手調剤薬局の売上高経常利益率は病院よりも1%前後かそれ以上高い」として、「薬局が医療機関より儲けている」と説明する。
さらに、わざわざ役員報酬を算出した上に社長らへの株主配当まで記載しており、
「14年度では日本調剤の社長には約1億6400万円が配当金として支払われている」という旨を盛り込んでいる。 部下をパワハラで次々と壊したので最終的には別支店の僻地に追いやられた
管理薬剤師なら知ってる >>174
てかこの記事、、タイトルが不正確でよろしくないよね
"一部の"薬局"経営者"の儲けすぎ体質に日本医師会が大反発!
なら問題ない 公務員はいいよ。
副業も隠れてしてる奴もいるし。
服に何かついてるから分かるけどww 中国人の団体が頻繁に来るが、なんで日本の健康保険使えるんだ? >>181
3ヶ月滞在したら国保発行する国や自治体が悪い
タダ乗り同然で治療ツアーやってるんだよあいつら
まぁブローカーに大金積んでるらしいので結局は中国共産党のポケットの中にお金が入るんだろう >>180
厚生局、保健所、麻薬捜査官のあたりだろ。 >>185
そこから調剤に転職とかありえんだろ?
エリートから底辺の転落か? >>186
製薬会社から調剤への転職とかもいるのに何でありえんの? 保険証に顔写真もないから売り買いされてると聞いた事もあるなぁ
日本人名なのにあからさまに言葉が変な奴いるよね >>186
友達いるか?薬剤師様と崇めてもらえると調剤とは違う世界なんだぜ。 >>189
薬剤師なんてすごいなんて誰も思わんだろw
看護師よりも地位低いし 社長がMRやってたころ、医師に舐めた態度取られて悔しかった経験から
薬剤師の身だしなみについて厳しく規定されている……という話を聞いてるから
普通に薬剤師だと思ってたけど違うの? 搾取されまくりの奴隷の皆様には
自分で考える力もないんだね
三津原 博
三津原 庸介
三津原 陽子
三津原 恵子
このうちの3名は薬剤師だよ
https://licenseif.mhlw.go.jp/search_iyaku/top.do >>194
こんなとこに人名さらすお前も考える力なんかないだろ。
お前のやってることは医療事務員含めたヤフー薬局職員全員の名前晒して、
この中の○人薬剤師とか書いてるもんだぞ? 株式会社なんだから公開する事によって資金を得てるのだから意味合いはちがうんじゃないか? >>195
公開されてるものを個人情報とか笑わせるなwさすが薬剤師様。 >>199
名前と薬剤師かそうでないかだけだったら
俺らもネームプレートで公開してるんやで 厚労省で確認できる国家資格だしな
公開されない情報なら検索システムなんてできるはずないよ 全員薬剤師にさせずに
息子には一橋で経営学ばせてるあたり
さすがだわ
社長の時代は昭和薬科大卒でも
武田のMRになれたんだな 非薬剤師が代表じゃないってだけは認められるべきだと思うわ >>199
お前さ、公開情報だったらなんでも5chに書き込んでいいと思ってるの?
転載禁止とかリンク禁止とか考えたこと無いの? そいつは別に悪口書いてないしええと思うけど
日朝のネットウォッチャーさんですか? 人名自体個人情報だから無許可で5chに書き込んだらだめだろ。
会社HPに公開で名前載せてる奴等も会社HPに載せることを許可してるんだし、
ネット公開だからって仮に5chに名前書き込んだら問題になるだろ。
問題ないと思ってる奴らはfacebookに公開で載ってる社員名も5chに書き込みしそうだな 名前どころか年収8億超まで
晒されてるのに今さら? 個人名がIRでわかり厚労省検索でもわかる内容を書いて誹謗中傷も行ってないのに何の問題になるのか教えてほしい >>210
薬剤師様だから仕方ない┐(´・_・` ;)┌ >>213
年収は低いのにねw
昔物凄く稼いでいた頃の明石家さんまが
「1年働いても俺が貰えるのはは1〜3月分
残りの9ヶ月分は全部税金」
と語ってた
年収8億もそんな感じなら
4億にして薬剤師2500人に16万ずつ与えればいいのに それが出来るならここまで薬剤師離れが深刻にはならんよ ここって薬剤師の待遇いいぞ?
平均年収が550万だろ。
厚生労働省の発表だと全国の薬剤師の平均年収は510万
つまり全国平均よりも40万も高い かかりつけ鬼のように取ってこの金額とかw
まー、ちまたの薬局がどんだけ楽してるかという話だな。
かかりつけ取っても特例除外無くなってあーあれもう取らなくていいから店舗移動させられなくなるしとかマネージャーに手のひら返されるのだろうか? >>217
社長1人除いただけでも30万くらいは平均下がるんじゃね?w >>210
教えてもらってもお前はバカだから分からないよ >>221
馬鹿だから説明できないんですねよく分かりました 具体的に何罪なん?
日◯社長公開罪とかあるの?
まぁ書いたの俺じゃねーから好きにすりゃええけど。 >>228
理解っていわない。たんなる共感だよ頭悪いな この会社独特の教育法だとこんな馬鹿が威張ってんだな
「察しろとか空気読め」とか押し付けてきちんとした説明はさけやがる
合理性のない勝手なルール押し付けてきて、ちょっとずれたら「お前はダメだ」
本当クソオブクソ 働き方改革でプライベートが充実するようになったやついる? >>233
役員報酬の確保済んでから考えてくれるのでは? 国試合格して日朝に入社さえすれば薔薇色の人生と老後が待ってるんだ。
億万長者はすぐそこじゃ。
頑張れー!! 東京支店某薬局、、新人1年目薬剤師男子と医療事務がベタベタ話しててきしょかった。。 かかりつけなんて金儲けのためにやってるんだろ?
っと患者さんに言われて何も言えなかった俺に何かアドバイスある? >>242
ノルマの為です。
社長を肥らせる為です。
なんやかんや、いろいろあるぞ。 >>242
薬局も金儲けの為ですが?
病院も金儲けの為ですが? >>246
それは一般論。
日朝の現場は一味違うんだぜ! 愛想を尽かして辞めるというより病んで辞める人が多い 30歳になって役職ついてなきゃ先は無いんだろうから。男性で40歳オーバーがほとんどいない会社は長くいられないかいしゃだから近づくべきでは無いんだけど日朝はどうなんだろうか? >>252
40オーバーもそこそこいると思う
ってか、そんなこと人事に聞いたら教えてくれるだろうし、
そんな偏見持ってたら40オーバーが多かろうが少なかろうが、お前はうまくやっていけないだろうな 何言ってる?
これからは薬局が淘汰される時代だぞ。
日本調剤にな… ここの総合職ってどうなの?
やりがいとか収入とか教えて >>256
たくさん儲けたら社長が儲かる。
育成ゲームみたいで楽しいぞー! >>260
役員報酬10億目標達成の為とかのほうがかっこいいだろうに。
やみくもに会社が儲ける為だけではないんだし。 でもあの体形では余生暗いと思うよ
デブほど年取ってから苦しむらしいから どんだけ金あっても寿命が延びたり
生活習慣病が治るわけじゃないからな >>260
我々の金儲けのためにかかりつけ薬剤師を持ちませんか?とアナウンスしてみるわ まじで地獄の空間
異動したい無理ならまじで転職考えないと >>252
40overは中途が多い。新卒で日調入って20年続いた人に会ったこと無い。 >>266
それでも新卒ホイホイなんだからな。学習能力あるのだろうか? >>266
設立40年弱だし、20年前の会社の規模は今の5分の1以下だし、そりゃ少ないだろうな。
そもそも薬剤師は転職多いし、独立した人もいるし。 >>266
一人知ってるけど、日調という会社のシステムを知り尽くしていることを利用して
気に入らない社員を自主退職に追い込むため仕事干した挙げ句あれこれ陰険な手段を講じたり
自分の意見ごり押しやパワハラし放題、とうとう部下がいなくなり
ラインの手を借りなきゃ薬局が回らなくなる羽目に……
辞めされるにも辞めさせられず地方たらい回しになってるから次はあなたの地域にも来るかもよフフフ 自分がパワハラ老害野郎で会社にも疎まれてるって自覚があるならまだ救いの余地はあるよw 新卒入社で日調に全てを捧げて40歳越えの独身女性、みたいなのいるのかな >>276
ひねくれた性格だな。
友達も家族もいないからこんなとこで書き込みしてるのか? >>276
日曜の夜にそんな書き込みして人生楽しい? >>276
こんなところにこんな書き込みしている屑虫のおまえよりは真っ当な人生だろうよ こんな所に書き込みしてる奴をたたく書き込みしてるやつの方がクズに感じるけどなwww
オレはクズなんで別にええけどwww >>280
もしおまえが仮に日調に勤めてるなら明日にでも退職届出してくれないかな?
たぶん周囲の人は誰も止めないと予測するから >>276
ここで日調バッシングしてる奴の性格がよくわかるな。 >>281
なんでお前の機嫌損ねただけで辞めなきゃいけねーんだよ?バカジャネーノ 276の母でございます。 
このたびは、息子がこのような書き込みをしてしまい、 
皆様には大変ご迷惑をおかけしております。深くお詫び申し上げます。 
息子は幼い頃に父親を亡くし、そのショックで内気な子供になって 
しまいました。そのせいか、小・中学校ではいじめにあっていたのです。 
この年になるまで、恋人はおろか友達さえもいないようで、大変心配 
いておりましたが、この5ちゃんねるというサイトを知って以来、息子も 
少し明るくなったようです。「今日○○板でね、ドキュソがさあ…」 
と、とても楽しそうに夕食の時に話してくれるのです。 
どうぞ皆様、息子を暖かく迎えてやってくださいまし。本当は良い子なんです。 
よろしくお願い申し上げます。 
>>276の母より  >>283
おまえみたいなのがいるから日調の品位が下がって
他社さんからの心無い批判に晒されるからだよ?
日調コードわかる? >>286
そう言う事書くのも品位が下がると思うんですけどー
学習能力無いなら明日にでも退職願出したら?ワラ コピペミス以前に2ちゃん黎明期のコピペを持ってくるあたりまさしくアラフォー >>276
どこの会社のリクルーターなの?
上司に指示されてやってるの? >>271
もっともらしいこと言ってるが中途で40オーバー男性が寄り付く魅力がないまたは嫌われてるからでは無いのか? >>290
リクルーターじゃなくて業界で評判の悪い会社なんだけど。 >>276
バツイチでマネージャーやってるのなら知ってるわ。 >>295
リクルーターでなくとも書き込みたくなる会社なんだけど問題ある? 役員報酬10億円突破の為にただただ頑張るだけだ。
ギネスに登録されたら皆も嬉しいだろ? 昨日もギスギス、今日はもっとギスギス、きっと明日もギスギス
平和なところへ異動したい
異動したいっていったんだけど無視ー 患者からしたらJG製品押し付けられないだけ鳩のほうがましなのでは?鳩はただただ白い内装が白内障患者を痛め付けると思う。
後発品は常にJG優先で一般的なジェネリック品の知識が欠落するんじゃないのかな? >>321
他の大手だって本部の推奨品しか知らないだろ >>322
価格次第でメーカーは限定されないけど。 病院にも納品してるし、すごい生産量と在庫を抱えると思うんだけど、赤字沼から抜けてるのはすごいね >>321
ニプロとかテバ使ってると何に詳しくなるの? >>325
そうだよ!
JGが全て。JGが世界の製薬業界を牛耳ってるんだからその他は何も知らなくてもいいいのだ!
ということでいいよ。
さよなら。 悲しい時〜
後発を買ったらJGじゃないのに日本ジェネリックだった時〜 新入社員は配属先がいいところだといいね
人間関係が一番大切だね
陰口とか意地悪な人間がいないところに配属されるといいね 忙しい店に配置されればC+かB評価
暇な店に配置されればC-かC評価
金をとるか楽さをとるか >>333
仕事の出来に関わらず嫌われたら即D評価 トーワスレで産地聞いたら消えろとかガイジ扱いとかされたわ
トーワ信用ならんね
【のんびりゆったり】東和薬品 【社員第一】 [無断転載禁止]
http://egg.5ch.net/test/read.cgi/bio/1501743630/
>>799からね まさか年俸10億円の為のチャレンジで搾り取りシステムでは無いよな? D評価は何人か見たことあるがB評価ってみたことない。
C+がせいぜいってところ。 Dは元々能力なくてかつ重大な過誤したとか退職予定者だろ?
Bは普通にいるぞ 周りから奪ってまで投薬して鑑査や調剤は軽いのばかりして数伸ばしする奴がA評価だと聞いたことがあるw >>341
そういうのの割食って、文句言わず分包調剤とか監査ばかりになってしまったあげく
面倒くさい患者に限って投薬押し付けられる要領悪い人間ってのは
数字に反映されることが無いので当然D評価になりがちだね。
施設調剤多い薬局でそういう役割を押しつけられがちな奴とかな >>342
面倒くさい会社だな。だからビクビクしながら投薬するんか。 休憩30分しかない
有給はあってないようなもの
基本給は全然あがらない
保険の押し売り どんなに頑張っても数字がすべて
まじめな奴が損をする 社長の報酬は今年こそ10越えるか?
薬剤師はじめ従業員は越えることを祈ってるのだろう。頑張れ! 全国勤務B評価ヒラ等級2で年収600万円くらいか? 来年新卒で日本調剤考えてるけど、アインとの違いはなんや 全国勤務なのにずっと東京にいる奴なんなの?
はよ僻地行けや >>353
この企業選ぶセンス自体から考え直した方がいい。 日本調剤の取り扱い品目は日本ジェネリックのほかは長生堂、沢井が多いね >>358
そうなんですね。大手だからって浅はかでしたわ >>360
JGがカバーしてない製品のみ限定だろうにさも公平に使ってます発言は慎んで欲しい。 >>362
長年勤務する40才以上のオッサンもいるところかどうかで見極めろ。長くいるべき会社かどうかおよそ見極めがつく。 日本調剤の平均年収は550万らしい
しかも事務とかもいれての金額
業界だとトップレベルでよいのでは?
https://youtu.be/HNCd9bnT0Co >>365
なんなんこいつ?ユーチューバーの言う事信じてるの?目とかガンギマリの動画で気持ち悪くて閉じちゃったよ 新人は配属先ガチャがはずれないように祈ってた方がいい
一人でも嫌な奴がいたら地獄
特に人数少ないと地獄
年配の女には逆らうな 昇給してもボーナス下がったら年収も下がる可能性あるんやで 日本調剤。こんな素晴らしい会社は見たことも聞いたこともない!日本を名乗るだけのことはある!(棒) 平均年収550万だからな
薬剤師の平均年収が500万だから業界では高級取り扱いだよ 日本調剤は給料いいし待遇はいい
寿五郎も絶賛してる
日本調剤の平均年収は550万らしい
しかも事務とかもいれての金額
業界だとトップレベルでよいのでは?
https://youtu.be/HNCd9bnT0Co まじで働けやゴミクズ
上も上だ
人たりねぇんだよ増やせやクソが
てめぇがあの店で働いてみろや馬鹿みてぇに新しい店ポンポン建てるゆとりあんなら人員充実させろや昼休みちゃんとよこせくそが はいSNSに書き込みしたので
特定して本社に呼び出しますね この会社にいて幸せだっていう人をまぁ聞かない。あっラインで1人いたかな。
でも辞めれない。俺も含めて。不思議なとこだよ。 薬剤師はだいたい
基本給21万、資格手当5万、残業手当2万(それ以上残業してもでない)
ボーナスが夏1、冬1 但し基本給分だけ(手当に関しては出ない)
あとは昇級が年1で0.5万位だよ
これで計算すると(21+0.5×4年)×14ヶ月+7万×12ヶ月=406万だね
40歳で勤続16年、490万
ここでだいたいリストラの憂き目に遭うから500万の壁と言われる 薬剤師の年収なんてこんなもんだぞwwww
調剤薬局へ薬剤師が転職するときのおおよその年収は400万+10万円×経験年数
五年目なら450万
十年目なら500万
薬剤師なら34歳でやっと500万に到達する 普通の調剤薬局なら毎年500円〜1000円の勤務継続に対しての昇給。
あとは管理薬剤師になった時に毎月2〜3万の手当てがつく。
それくらいの昇給しか思い浮かびません。
調剤薬局の経営母体の要員になれたらさらにちょっとはあがるかも?
500万からスタートしても、私の勤めてた薬局なら管理薬剤師になれたとしても10年後、550万にもなりません。
理想を目指すなら、卸よりも大手製薬業者のMRとかじゃないですか。 社長が従業員の160倍だからな。
160人分の仕事してるんだろう。 >>392
なんでそんな事聞いてくんの?外部に教えるわけないじゃん 外部に教えた方が給料に惹かれて入社してくる馬鹿が増える 薬剤師で600万なら週休1日くらいで残業80時間くらいこなさんと無理 今そんなに残業させる企業なんてないだろ
サービス残業は別としてw 外部のわけわからん奴がぎゃあぎやあ言ってるみたいだが
付帯状況や評価により様々やとしか言えん
一律◯◯万円みたいなバイトみたいな給料体系なわけないだろ、考えてわからんかな でも、薬剤師の大半が500万前後の年収しかないだろう お前の給料が低いからと言ってまわりも低いという考えやめたら?そんな考えだから査定が低くて500止まりなんだろ? 高いやつでも600万くらいが限界だよ?
うちの周りは管理薬剤師でも500万くらいだよ >>402
お前調剤スレの有名人のガイジなんだろ?
関係者じゃないならここくんなよ お前らの店舗に業務量だけ追って評価稼いでるゴミおる?
そういうゴミを始末する方法ないんかね? >>399
人により様々なのは間違いないが、何年目で年収いくらとかある程度参考にはなるだろ。
付帯状況や評価によりさまざまとか人事が答えるようになったら誰もその会社選ばねーよ >>407
それをこんな所で聞くのもアレだし教えるのもアレだろ?考えてわからんか? 8時半開店だがその前に朝礼やら用意するから8時には到着
こっからほとんど休憩なく立ちっぱなしで閉店の6時半までぶっとおし
その後店閉めても薬歴ガキやら店の掃除やら
くだらん日報書いてたらすぐに9時は過ぎる(残業代当然なし)
そっから家まで1時間
家ついて風呂入って飯食うとすでに11時 売り上げが1兆円になった時、社長の報酬はいくらになるの? そのころには息子が社長になってるだろ
たんまり懐に入れるかはわからんが ふははは。みんな、昇給はどうだったかな?俺は全国でも一握りの選ばれし者、D評価さ。何で判るかって?そりゃ去年と同じだからさ!寧ろその前からずっとD評定だからさ。
自分の評定が気になるBoys&girlsは大体の昇給額を書いてくれれば答えてやるぜ。1000円〜3000円とかな。
あ、夏ボ貰ったら辞めるから、俺が誰だったかは7/16の人事を見て推測してくれ。 >>419
評定を伝えるのはラインの仕事やで。
お前のラインは仕事してないんやな。
それとも評定を伝えていなかった時代に辞めた故人か? 早速反応あってうれしいねぇ。どこの支店か知らんけどおたくのラインは5月早々に昇級考課のフィードバックしてるのかい?独自の動きだねぇ。
駄目だよ、全社で同時にやるもんなんだよ。フィードバックは。夏のボーナスのフィードバックと同時だからだいぶフライングしたねぇ。
これで来月退職者増えてる支店あったら調査入るからな。 >>419
どんな仕事したら選ばれしD評価になれますか? >>421
今年の新入社員は過去最多。
勝ち馬に乗りたいのは誰もが同じ。
辞めるなんて勿体無い! >>422
なかなか難しいぞ。才能と環境に左右されるから、真似しても誰でもなれる訳じゃないのは肝に命じてくれ。
・残業してでも仕事を片付ける。なんて無能丸出しの仕事をする。(残業は悪)
・より良い薬歴を記載する。なんて会社の利益にならず患者様の利益になるような舐めた真似をする。
(生産性が低い。記載されていれば良いのだから質など求めていない。コピペでも過剰なぐらいだ。汎用文で記載しろ)
・欠品させないように在庫を持つ。なんて会社の利益にならないことをする。(薬価改訂での損を計算できない無能。患者なんて勝手に寄ってくるのだから欠品なぞ損害ゼロ)
・上司にイエス以外の発言をする。なんて畜生の分もわきまえない振る舞いをする。
(家畜の分際で人語を話すな)
・一般薬品課が何度も協議を重ねて選び抜き、たまたまメーカーも感動のあまり幾らかの感謝を物心両方で示したコンクール品推奨品を、
会社から恐れ多くも賜った給料で購入させて頂ける権利が与えられているのに、その権利を放棄する。
(社員は会社のために生きているのだから会社のために給料を使わせて貰えることに感謝すべき。)
・突然の異動命令に従う。
(感謝が足らない。会社の命令に従うのは当然。命令を賜った事にも感謝すべき。)
・かかりつけ薬局を持つことのメリットと金銭的負担を丁寧に説明するという馬の耳に念仏を唱えるような無駄な行為をする。
(詳細な説明など生産性が下がる。「かかりつけ薬局に登録するのにこちらにも名前を書いてください」と初回質問表についでに同意書をつけとくだけで十分。
同意書は初回質問表の最下段にホチキス止め。
初回で気付く患者なとほぼ居ない上に気付いた上で文句いってくる患者なんてまず居ない。あとから文句言われたら算定だけしないようにする。)
パッと思い付く限りこんなところ。これをできない奴は有象無象のC(+-含む)評定。 その方法なら決算発表で出した、かかりつけ同意書枚数があれほどのものにわけか >>422
ちなみにもうひとつの選ばれし者B評定になるなら
・残業しない
(定時以降は業務ではない、奉仕なのだ。退勤し、退出記録簿を記載したのに会社に居るという矛盾を越えられぬのは社員として半端者。不能者。)
・薬歴は速度重視。どんな患者にも使える汎用文3パターンでローテーション。(薬歴記載は義務だが質は求められていない。)
・上司に何か言われたら、はいわかりました。ありがとうございます。申し訳ありません。以外の発言はしない。意見など発言どころか考えてはいけない。
・予算の定められたOTCは自腹購入
(会社へのささやかな恩返し。買うのではない、買わせていただいているのだ。)
・客単価を上げるため、カカリツケカンジャ(日本調剤独自の隠語。国の定めるかかりつけ患者とは同音異義語)を増やす。
応対は非カカリツケカンジャと同じ。人は平等に扱われるべきという日本調剤の素晴らしい博愛精神の顕れ。
・一番に会社を考え、次に国を考え、患者はそんなの居たな。程度。最後に自分なんて最初から存在しない。という精神で日々奉仕させていただく。
(古来より伝わる伝統ある滅私奉公の魂)
・会社の言うことが真実であり、真実は突然反転することがあるが神の悪戯であり、疑いを抱いてはいけない。
(ある日突然在宅は1件居れば良い。長期投薬情報はやらなくて良い。お薬手帳は紙の物は推奨するな。施設在宅より個人在宅。等と今までの真逆の事を言われても、それは世界線が変わっただけ。)
これを一度も疑わず迷わず忠実に二年ぐらい実践すると運が良ければなれる。 >>425
うわー。
かかりつけの契約に不利益事実の不告知また錯誤による契約は無効だ。
これは国に全額返戻してもらうべき。
患者にも返すべき。 >>427
これはマスゴミ焚き付けて社会問題にすべきだな。 おれ、昇級額7000円超えた感じ
これって評価どのくらい? >>431
なんか別の奴に安価付いてるけど、お答えしよう。
昇給額が7000円ちょいならC+だ。
よかったね。並みよりは頑張ってるって思われてるよ。
要件としては、勤続三年以上、残業時間月30時間未満、かかりつけ算定月100件以上または同意数200件、上司からの受けが良い(最重要)、パーヘッド30以上
これで、店舗成績が振るわなくてもC+のはず。管薬だったりすると多少違うかも知れないYO!
>>433
7000円が普通と感じているなら貴方はとても優秀よ。ただ、管薬じゃないのかな?あと一押しあればB貰えるのかもしれないね。
因みにCは6000円ちょいね。 >>434
人からかかりつけ不実告知してまで取ってそんなに昇給したいのかね? >>435
知らんよ。かかりつけにしたって全部が全部インチキして取った訳じゃないし。
ただ、インチキしても何とも思わない奴ほど高評価なのはヤバイ。
インチキが世間にバレたら転職する際も不利になりそう。 >>436
インチキはいかんよインチキは。
保健所にといあわえたいけどどこのエリア? >>439
詐欺られた本人なら警察にも行けるだろうが、外野じゃ無理だろ。
内部告発するなら厚生局だけど、日調ダメになると転職不利になるし、脱出してから匿名でたれ込むぐらいしか手がない。 加藤厚生労働大臣不信任案の討論を聞いていると、もしも「高プロ」の裁量労働が
1000万以下に拡大されたら、思いっきり「裁量労働」への移行を“状況的強要”され
思いっきり使い倒され、それで過労死したら「会社が知らねぇ疾患じゃねぇの」って
扱いで済まされちゃいそう?
7月にボーナス貰ったら退職しようと考えてる人は、「弁護士保険」に加入しとこうね。
あれこれ難癖付けられたら会社vs個人では戦えない。その際に詳しい弁護士が
ついてくれて、普通弁護士を頼むと相談は初回だけ無料、着手金でも数十万だが、
相談無料・着手金も割安になる。但し加入当月からは使えず数ヶ月保険料振込の
後に補償が有効になるから、退職を考えてる人は今のうちに加入をお勧めする。
勿論ボーナス支給日までは退職することは内緒だよ。バレると減額されるからね! 在宅専任薬剤師に興味があります。給与水準や勤務体系について、実情はどのようなカタチでしょうか?ご教示頂ければ幸いです。 【ツイッター】小学2年生の道徳教科書 ポンタ君の「ご褒美がなくても仕事を続けたい」が物議 ブラック企業を肯定することにならないか
http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1527637350/ >>447
スレタイだけ書くなや、誤解させるじゃないか?
ポンタ君は隣の町が地震で被災して、大人が救援に出払っているから、
町のことは僕らがやろう、こういうことはこの場限りでなく今後もやりたい
…ってことで、自分の周囲の家族友人仲間から隣町や国や世界までの
ボランティア精神を教えてるものだ。
「残業代ナシのボランティア労働」を求められ、唯々諾々と引き受ける
社畜野郎やその根性のことを言っているのではない。 >>445
楽勝
時間きっちりヨセイ作、監査、配薬で残業なし
パート向き
どこかの支店で大量募集らしい これからの薬局市場を考えたとき、JG売却、MR売却するしかないだろ >>451
縦切り(垂直)分離するか?
横切り(水平)分離するか?
方面別(地方)分離するか?
日本人経営者10億円越えするか? >>452
お前が思ってる以上に内容が伝わってない。
お前が管理職なら伝達能力無さすぎたな。 競合他社からすると、ビジネスモデルは良いよね。ただそれでも薬価下がり続けるしいずれはジリ貧。
JGの海外展開とかも考えたりするんなら今の薬局の利益を全部生産に投下するくらいでないとね。
新卒もスゴイ人数入ってきたみたいですね >>453
たとえるなら
縦切り(垂直)分離は大阪風お好み焼き
横切り(水平)分離は広島風お好み焼き
方面別(地方)分離はよくばりクォーターピザだ >>455
繰り返すけど、お前が思ってる以上に内容が伝わってない。
前の上司で似たような奴がいたわ。
自分が天才と思ってるようだったけど、
周りから失笑される奴。 >>457
失笑したければしてろw 失笑するけど上司なんだろ?
大事なのは人事考課の権限者であること
今どき心から尊敬してますだなんてお世辞限りなく100%
人を動かすのは権力とカネと責任の押し付け それ以外はない 会社解体間際のベンチャー企業社長の説明みたいでいいんじゃないすか?お好み焼き云々は
意識が高く頭が悪いって感じがして素晴らしいよ >>458
日大の幹部職員が言いそうな内容だなw
お前の書き込みでお前の会社のブランド?が、
落ちてしまうかもしれませんよ?w
部下に愛想つかされたら上司や会社はどうなるか、
日大から学べw >>454
海外展開するならまずはクールビズだな
格好で勝負なんて古いんだよ >>459
>>460
会社では面従腹背で腹の中では上司や幹部を
小馬鹿にしてるここの従業員の特性出てるよw
それでも成長しちゃうからねぇ…何でだろうね?
働けよ!ブタども! >>462
管理職のくせに成長しちゃう理由が分からないの?
バカじゃね? >>462
すでに退職済みなんだがw
お前、新聞読んでる?
世の中の流れ分かってる?
日経しか読んでないんじゃね?
今どき人を動かすのは権力と金と責任の押し付けじゃねーわ、
時代は昭和じゃねーんだよ
日大から学べw 天下とるて頭確か!
嫌われてるのわかってるよね
医師会などから 医師会から嫌われてても倉敷みたいな出店もできるから、なんだかんだで強いね いい加減にしろ天下取るならお好み焼きを上から見るか横から見るかやぞ?日大に学べ! 『お好み焼き、上から見るか?横から見るか?』某調剤薬局協賛で再来年公開!とかどう? この間、日本調剤の運営する薬局で処方してもらった薬に異物が混入していました。
店舗に苦情を入れたら、ひとまず店舗責任者からの謝罪とエリアマネージャーから電話での謝罪を受けました。
こういうコンタミの事例が発生した時って担当者は本社とかにちゃんと報告するんですかね?
もし、担当者サイドで片付けられてしまうならば本社コールセンターに申し出た方がいいのでしょうか?
このコンタミが原因で万が一の事があったら…って思うと許せないんですよね。。。 神経質やなーコンタミって言葉知ってるなら只のクレーマーやろ?性格歪んでんな 悪質なクレーマーだな、無視でOK。
コンタミなんて言いがかりだな。
万が一ってなんだよwww万が一www 釣られてやろう。
謝罪されたのにこの言い様。
さてはクレーマーだなオメー
何か起きたなら何か言う権利もあるだろうけどね、何も起こってないのに、万が一云々は只のたかりゆすりだよ。
道路歩いてたら道行く車全てに「万が一轢かれたらって考えたら許せない。」って言って回るの?言うんだろうね。
はたから見たら気違○だね。
あとね、処方するのは医者。薬局がするのは調剤。 >>473
公の場でクレーマ呼ばわりか。人間としての格が違うんですね。凄いなー日本調剤。
契約書の扱いとか最高です。
日本調剤の社員は半端ない。尊敬してます。 担当者サイドで片付けられたら、何か困るのか??
再発防止策を約束されて終わりで、何か困るのか??
金品が手に入らなくて困るのか? 公の場ってどこや?ここの事か?匿名で殴り合う場所が公の場と言えるんか?
安全なところからウンコ投げてくるとかクレーマーやんけ >>476
5ちゃんと言えども公の場。
SNSリスクマネジメントでググれや。 >>470
本社まで連絡いったか知りたいの?
エリアマネージャーまで対応したなら本社まで連絡いってる可能性は高いと思う。
だが、>>458みたいなエリアマネージャーだと揉み消してる可能性はある。
本社に確実に連絡したいならコールセンターでいいんじゃね? >>477
そんな広義の話しされてもなw
IDも出ないようなチラ裏がSNS名乗るなんておこがましくないですか? >>480
別にSNSだからとかじゃなくて参考先がSNSリスクマネジメントなだけなんだけど。会社で指導受けてないのか? >>481
じゃあなんでググれとか言うんですかね?ググつた上で広義の意味でいうんじゃねーよクソがって言っただけなんすけど?頭悪いんですかね? 同じ会社の中でケンカするのは、やめようじゃないか。
身分も明かさず、かっこ悪いじゃないか。
オレはあした仕事に行きたくない。それだけ >>482
随分と鼻息荒いけど
お里が知れますよw アインがオンライン服薬指導に名乗りを上げたようだが、
うちもやるんだよな? >>486
だいだい患者自体を診ることが目的の医者が患者の家に出向くのは一つの方法として正しいが
処方通り個別に調剤して薬を供給する担い手である薬剤師が患者の家を訪問して医者や看護師の
真似事するのはおかしいと根本的な疑問を持っていたし厚労省の方針を疑問に思っていた。
何よりホームはまだしも個別の住宅なんて効率が悪すぎる。員数制限緩和するとか無店舗営業を
認めるとかしないで無茶苦茶なことを言っている。
アインに限らず資金力ある大手にIoTで如何に効率上げるか具体例を示してもらいたい。 >>487
お前、在宅行ったことないだろ?
薬の管理が杜撰になっているのを整理出来るのは薬剤師しかいないよ。
よくわからん薬なんて医者や看護師は触りたがらないし。
薬の管理が実際どうなっているのかなんて自宅に行かないと分からんよ。 >>490
医者や看護師が自宅訪問するのも効率悪いだろ >>487
医師や看護師の真似事って、コンプレックス爆発やね😊
在宅行ったことも携わったことも無さそう。
医師や看護師とは別のことをしてるんだが。診察もしないし、血圧測ったりもしない。これが真似って、共通点が自宅に訪問するぐらいしか無いけど。
根本的な疑問と言うが、貴方の認識の方が根本的におかしいとは考えられないのかな?
それと、効率悪いから加算つけないと誰もやらんのだろ?意味分かる? 最近の若い人は飲み会とか行かない奴多くなってきたな。 飲み会ってそびえ立つ糞行事だよな絶対に行きたくない人の金でも >>492
他の大手調剤薬局と比較すると、如何に投資家から見放されてるかが分かるね。 株持ってんのほとんど親族でしょ?買わないって投資家はそんな会社の株 >>499
日本調剤ディスんなよし!
超絶良い会社なんからね! ディスってないよ投資するに値しないってだけ
調剤なんて斜陽産業なんだし >>494
>>497
でも仲の良い同期との飲み会とかなら行くんだろう?
俺も新人の頃は飲み会とかホントは嫌いなんだけど上に連れられて一時期毎日行ってた
その頃は上が半分出してくれてるとはいえ飲み代とタクシー代で全然貯金溜まらずだった
自分が管薬になってからは上からの誘いか下からそういう話が上がった時だけにしてた
ところがそういう態度を告げ口されたらしく「お前飲みにもメシにも連れてかないんだって?」
と叱られた
飲みに連れてきゃ「無理やりと…」連れて行かなきゃ「構ってくれない面倒見てくれない」と
ホントめんどくせー状態…正社員が新人女子1名あとは全部パートなんて店になった時ゃぁ
パートさんが全員参加できる時でなきゃ新人女子1名だけ連れて歩けば今どきセクハラの
疑いかけられちまうから容易にできないよ >>502
そもそも酒飲む事が無駄夕飯食べるのにそんな無駄金使いたく無いのが本音
仲の良い同期だとしてもプライベートまで顔合わせなきゃならんとか拷問 >>501
業績だけ見てる限りは斜陽産業には見えないけどね。
事実ここ以外、例えばクオールやアインなんかはちゃんと投資家から評価受けてる。 >>489
薬じゃ人は助けれない。
嬉しそうに聴診器ぶら下げて
所詮、薬剤師。 >>502
毎日飲みに連れていって奢ってくれる上司って、
一見いい上司に見えるかもしれないけど、ろくな奴じゃない。
そもそも、うちの会社毎日後輩に奢ってあげれる程稼げるわけじゃないからね。
見栄っ張りで、実家が金持ちで金銭感覚が狂ってる奴ってイメージ。
後輩に同じようにしてあげてと言われても、無理に決まってるだろと言いたくなる。
飲み会なんて、小さい店舗だと開きにくいし、大きい店舗でも歓送迎会や忘年会くらい程度で十分だと思う。 飲みに連れて行きたがる上司って結局家に居場所がなくて、同じ位の管理職からはそっぽを向かれて寂しいから社員誘ってうさを晴らしてるだけでしょ?根本的にはパワハラと同じ構造でしょ この間水野薬局の前通ったんだか黄色の看板ではないんだな? 俺 田中 茂一。
クビになった。俺ほど仕事できる奴いないのに、
上司に改善点を指摘したら、もう来なくていいと言われた。 >>513
この会社・・・
上司は改善点の指摘など求めていない…
上司は成績達成と責任回避の自己保身と服従しか求めていない
うまくやればやったで「ぼう?どうやってやった?」と聞いてくる
指摘しようと思った時点で君はこの会社に向いてない
仕事できる自信があるなら迷わず他社へ行く方が自分のため ここの仕事って正直言って前にいた大手調剤薬局よりラクです、はい >>517
ここの会社の仕事を語るなら管薬以上になってからやで、はい 三津原社長役員報酬700万増額の8億2000万円。
おめでとう! 700万円上げてる余裕があるならサーバー修理した方がいいんじゃないの?
またホームページ繋がったり繋がらなかったりしてるぞ? 現場と同じで昇給なきゃやってられんのだよ。君は共感力が足りんね。 >>522
ほんまそれ!
700万円分のBUなんて何千年かかるん? >>523
なんでそこでベースアップの話になるの? >>526
同意
社長の年俸のせいで薬局業界全体が儲けすぎの判を押されて今の調剤報酬に陥った原因になったのではと言われてるのにな。 >>526
両手の指9本も使うような大きな数字はわからないよ
100万の単位なら指3本空くからペンが持てるよ >>526
何かのインタビューで、国に儲けさせてもらったから相続税として国にお返ししますとか言ってたね。
自分の給料を削って社員や株主に還元する気はサラサラないのだろう。 >>529
と言いつつなかなか長生きされる事と思います。
2010年5月以降表舞台に立たない池田大作先生(90歳)みたいな例もあるから相続税もどうなることやら。 日本調剤の薬剤師って接客態度悪くて何か嫌な感じする
俺は別のドラッグストアで勤めてるのだが、日本調剤のクソな態度を見てると丁寧にやってる自分らがアホらしく思えてくるわ… >>531
主語がでかいな
それとも全店舗見て回ったのか? >>533
いや、去年と今年でそれぞれ違う日調
を2店舗利用する機会があったのだが、両方ともスタッフ皆無愛想だし、明るく挨拶しないわで、こりゃあここの教育が根本的にダメなのだと確信した。
ジェネリック医薬品でのPB商品の展開はすごく良い試みなのに、接客がこれほど疎かなのってなんだかな… 日調でも他よりほんの少しだけ給料高いとかで、つられて勤務してしまうのかね。派遣とかさ。
みんな辞めればいいのに。 >>534
チェーンドラッグに勤務されてるならだけど、たぶん貴方の勤務してる会社も同じ風に思われてる店がどこかにあると思うよ。
たった2店舗見ただけで全体を見たつもりで居る貴方なら、
自分が丁寧な対応してるんだから自分の会社全体が丁寧な対応してる。
って思い込むのも無理からぬ事だろうけども。
もしも、一店舗だけの薬店に勤めてる唯一の薬剤師だって言うならごめんなさいね。
全部見ろとは言わないが、全体の0.5%も見てないのに全体にレッテル貼ろうとしてたら、逆に自分が笑われると思いますよ?
アホ"らしい"んじゃなくて本物だって。 調剤薬局で50歳以上のおっさん薬剤師は無理だと思う >>536
お前は日本に来てる中国人観光客見て、
「中国人ってマナー悪いな」とか思ったことないの?
中国人って13億人以上いるのに。
ワールドカップで日本サポーターが試合後にごみ拾いをして、
「日本人は素晴らしい」と絶賛されて気分よくしたことないの?
日本人って1億人以上いるのに。
ごく一部を見て全体のレッテルを貼るなんて日常茶飯事、あたりまえのことだよ。
危機感が無さすぎ。 >>541
ご自分の正当化に必死なのは良く分かりました。
やっぱり本物って凄いですね。 >>542
第三者から見てあんたが間違ってる。
日朝は日朝でしかない。 >>541
ゴミ拾いをして「日本人は素晴らしい」
ゴミ拾いをしてる他国をみて「日本の真似したんですか?w」
気持ち悪い国民性 >>547
例えがキモいからこんなの呼んできちゃうんだと思われ その為の新人大量採用だよ
使い物にならないじゃんあいつら
その間も金を産ませるんだよ 新卒で入ったやつらの5年生存率はどれくらい?
半分は生存してる? 方針変えて結構強引なことしてるせいで最近患者によく怒られる。俺のせいじゃないのにな >>552
アンケートと一緒にかかりつけ契約書(説明無し)のことか? >>554
後発変えかな。あまり詳しく書かないけど
先発希望に無理やり後発で出してみるとか。それがまあ怒られる。 患者の納得より、利益が優先されるぜ。
その中でも社長の所得が最も優先されるぜ。 >>556
どこかの薬局でご丁寧に先発か後発か聞かれ
先発希望したら他のとこではジェネリックだったのでと言われて患者気づいて怒られた
あるある? 後発医薬品調剤体制加算での利益が大事だ。
貴様らの先発後発の好き嫌いなんか知るか。 後発品を推奨するのに必要な教育は何処も足りてないとは思うよ。慌てて後発使い始めるような所よりはましだと思うけど。
医者も薬剤師も患者も、未だに先発の方が優れてるって根拠もなく信じてる奴が多い。
大分前から後発推奨してる日本調剤ですら教育不十分なんだから他社はどうなのか気になる。 後発といえば、
昔、オレメテックがODしかないのにオレメサルタンのODをJGが発売しなかった時には怒りを感じたわ。
ODを出さなかったらその分現場の説明の手間が増えて、
生産性がどんだけ下がるのか想像して欲しいわ。 >>562
よく考えてみろ、先発をずーっと問題なく使い続けてる奴に後発品の安全性は先発と同じだと言えるか? >>563
ODかどうかなんか大して気にせんだろ
オルメテックだって最初は普通錠しかなかったんだからさ 「ジェネリック医薬品で調剤します」って謳ってる店に入って来てるのに何寝ぼけた事言ってんだ?って感じ
マクドナルドでモスバーガーくれって言うくらいお門違い >>568
続き
小さく貼ってなければ大丈夫!
小さいと分かる訳ないだろ!
と突っ込まれ怒られる >>566
大してってのが肝心なんだよ。
OD作ってたら気にする奴いなかったのに、
ODじゃないってことだけで気にする奴が多かれ少なかれ生じるだろ?
会社がOD発売してくれたらそういう奴らの相手しなくてよかったんだぜ。
そんな奴らの相手したところで何の特にもならんしな。 後発批判してる奴に限って
中国、韓国産食べてる
あるある? ところでかかりつけ契約書の錯誤による契約は有効か否かと返戻の対象になるか語り合おうぜ! >>572
高い方が安全だって考えてるんだろ?根拠もなく調べもせず。
高い方が原価も高いはずだって。原価が高いからより安全だって。笑わせてくれる。
国が定める基準があり、売価が決まってる医薬品で、売価が高いからって原価を売価ギリギリまで引き上げる奴が居るかよ。商売にならんわ。 先発も韓国中国使ってるところあるんだから
変わんなくね? >>576
>>575
>>574
勘違いするな。
>>564で言いたいのはずっと先発を問題なく使ってる奴にその後発の安全性が同じだと言えるか?
ってことだ。
そいつにとって服用してる先発品の安全性はすでに立証されてるわけだ。
単に先発と後発を比べてるわけじゃない。
説明不足ですまんな。 >>578
もうそれは信仰だろ。
同じもの使って同じように作ってるんだから先発も後発も同じ結果が得られるって化学的に明らかで、先発は良くて後発は良くないってオカルト以外の何物でもない。
別に先発使うのは構わないんだけど、差額分は十割負担しろって思う。宗教のお布施に保険使うのはいかんでしょ。 >>582
同じものを使って同じように作ってるんだから先発も後発も同じ結果が科学的に明らかだって?
お前何言ってんの
後発への教育が足りないのはお前だよ。 >>583
誤差レベルに神経質になんなって話だろ?
カルビーのポテチも湖池屋のポテチも味に変わりはあれど栄養に差はないだろ >>583
じゃあ、どう違うのかご教授頂こうか。もちろん情報ソースも付けてな。 そろそろクールビズになりませんか?
通勤だけで体力奪われます。
俺が通勤途中に倒れたらかわるかな
衛生委員はなんの為にあるのか・・・ ジェネリック医薬品が全部ダメならアセトアミノフェンすら飲めないなw
その理屈でいくと、ジョンソンエンドジョンソン製ではないアセトアミノフェンはダメなんだろ? まあ、そのタイレノールでさえ今では外注だけどな。
アメリカ市場向けはブラジルの、アジア市場向けはタイの化学工場で作ってたはず。
そして、日本で売ってるタイレノールはなんと武田薬品製なのでJ&Jは製造を手掛けてすらいない。 >>585
釣られてやろう。
本気で先発と後発が全く同じもので作り方も同じだから科学的に同じだと思ってるの?
薬局で薬剤師やってたら後発に変えて副作用出た患者とか結構普通に出くわすと思うんだが?
お前はそんな患者に出会ったらなんていうの?
「あれ、全く同じなんだけどなー、おかしいなー。」とか言ってごまかすの?
先発と後発の違いを把握して、メリットデメリットを誤解の無いように患者に伝えて推奨するのが薬剤師の仕事だろ。
ソースってほどでもないけど、このコラム読んでみろ。
https://rikunabi-yakuzaishi.jp/article/column/generic_drug/
こんなコラム患者でも簡単に見つけられるぞ。 同等と同じは違うからなぁ
その辺り区別できない奴らは勘違いするんやろな >>591
これ真に受けちゃってるんですか?
しかも本当にソースですらない。頑張って探したのにコレしか出てこなかったんですか?
週刊誌の記事と同じようなの出してきてドヤられても、どう反応したらいいか困ります。
あと、私は、長く勤めてて『後発品に変えたから副作用が出た』なんて断言できる患者なんて見たこと無いんですが。そういった事例の情報をソース付きで提示して欲しかったんですけど。
『私は見たことある。沢山居る!』って、幽霊やUFOの話じゃないんですから。
なんか残念です。
別に先発使うのは良いんですけどね。宗教みたいなものにみんなの保険料使うなって話で。 こう言う奴はソースが学研のムーでも盲信するだろうよ
プラセボ的に先発と後発の差は出るのまでは否定せんがそれは化学とは言えないだろ
もうこの際「後発医薬品は調剤いたしません」って薬局自分で立ち上げろよ?自信あるならビジネスチャンスだろうが >>586
昔そろそろうちの会社もクールビスにしませんかって
社長に進言した役員がいたたけど、直後に会社からいなくなった。
社長のMR時代のトラウマからきているからムリだな。
ムスコの時代まで待つんだな。 原薬の製造工程が違うから
有効成分は同じ
でも不純物多め
ということもあるようですね
今回のあすかの件は氷山の一角では 勘違いしてるみたいだけど
安全性効果は国が認めてるのですよ。
それが実際どうかを論争してもしょうがない
でしょう?
今やるべきは後発率あげることですよ。 >>593
手短で分かりやすいから添付したんだよ。
むしろそのコラムに間違いがあるなら教えて欲しいけど?
そんなにソースというなら平成24年に厚労省が発表してる「ジェネリック医薬品への疑問に答えます」という資料見てみな。
1つめの質問の答えで後発は先発と「同じ」である必要がないと名言してるから。
ご丁寧に「同等」と「同じ」を区別して書いてくれてる。
他には原則的に同一とか基本的に変わらないとかあやふやな表現しかしてねーんだよ。
その意味お前に分かる?
「同じ」と明言出来ないからだよ。
有効性分だけ明確に同一と明言してる。
化学的に先発と後発が「同じ」というならそのソースをあげてみなよ。 後発がダメとか言ってる奴に限って
ノルマこなしてない件 >>599だが、俺は別に先発信者ではない。
会社のためにも国のため自分のためにもジェネリックは推奨してる。
ジェネリックがダメとも思ってねーし。
日調社員のくせに間違った後発の認識してんじゃねーと思うだけだ。 国が推奨している以上
粛々と切り替えていかないとだめですよ。 偽善者と偽装社会 とパナマ文書とラウル
レオポルト2世は苛烈な植民地経営で私腹を肥やしまくった。
現地の黒人を奴隷にして、天然ゴム農園で働かせた。フェレー司祭
・生産性を上げるために、怠けてる奴隷は手首を切断する罰を与えた。
・そのうち、たくさん手首を切り取ることが
奴隷の監督として優秀ということになり、
奴隷の監督は先をあらそって奴隷の手首を切りまくった。
・片手がない奴隷ばかりになり、生産性は落ちた。
焦った監督たちはこんどは片手がない奴隷の残った
もう片手も切り始めて帳尻合わせた。
http://i.imgur.com/uysA8Ge.jpg
・こんなことしてたんでもうコンゴはめちゃくちゃになりました。
1800年代でコンゴ人1000万人殺してるぞ。
100万人の打ち間違いじゃないぞ
頭おかしいだろ >>600
こなしていない?
こなさねーんだよ!先発マンセーじゃい!
バーロー! >>602
国が推奨している以上は効果あるとして
変えてかないとだめですよね。
会社に所属してるのなら尚更です。
ドラッグストアでも健康食品にノルマが
あったりするのと同じでしょう? >>599
貴方の出した資料にも書いてありますが、
効能効果用法用量が同一であるから後発医薬品と認められてるわけで、
同一性試験を経た上で販売承認されてるのだから化学的に同一で、
異なる点は効能効果用法用量に影響を与えない所のみと言うことで、
何でこんな前提の話をいまさらするのか。
話を整理しますが
貴方は、後発医薬品は安全ではない。と主張して
私は、後発医薬品と先発医薬品は化学的に同一だから安全性に差はないと反論し、安全ではない根拠となる事例を挙げて下さいと返した。
まだ、後発医薬品は安全ではないと言える事例を提示されてませんね。
なぜ同一性の話に摩り替えようとしてるんですか? >>564 とか>>578 みて後発医薬品は安全ではないと一般的な主張してると思うの?
で、化学的に同一といえるソースは?
お前は言葉の意味や内容が理解できてない。 >>608
販売承認するのに同一性試験なんて行わないよ >>609
で、じゃないですよ。それはこちらの台詞だ。
質問の回答を返してからでしょうよ。
貴方は何を根拠に先発から後発に変更したら安全ではないと主張してるのかって。オカルト抜きで。
議論にならないじゃないですか。
ずっと先発使ってた患者に後発の安全性をどう説明するか。
>化学的に同一なので安全性も危険性も同一です。根拠は、承認過程で国から要求される生物学的同等性試験等の同一性調査です。
>>添加物が違うことがあるから同一じゃない。だから安全とは言えない。
>>>根拠となる事例は?後発品であることが原因の重篤な副作用事例を出してくれ。
>>>>(何故か添加物が違うことがあると書いてあるコラム(笑)を提示し)同一じゃないったらない!同一であるソース出せ。
>>>>>承認時の試験全般は無視?国は信用できない?後発品に変更後も何も変わらない事例なら枚挙にいとまがないけれど。
どれでも良いので提示してください。
1.後発医薬品変更が原因と言える副作用事例
2.
何度も言いますが、オカルティックな理由で先発を使い続けるのは、個人の自由ですが、それに皆の保険料を使うのはどうなのかと思います。 途中で送信してしまいました。申し訳ありません。
1.後発医薬品"変更"が原因の副作用事例またはその調査報告
2.同一性が認められず"市販後に"承認取り消しになった後発医薬品
3.安全性に影響を与える添加物とやらのリストまたは一部と、その学術的根拠を示す文献
感情論は無しにして下さい。また、「私は見たことがある。会ったことがある。」と言うような目撃情報も。
こういった情報があるのであれば、後発医薬品推進において正しい説明に役立つと思うので、是非、ご提供下さい。 >>612
>>613
「同一」と「同等」を混同して化学的に同一とか言うやつと議論しようもねーだろ。
混同してるから間違ったことばかり書きすぎだし。 議論する暇があったら
かかりつけ、後発率でも上げて下さい。
どうでもいいんですよそんなこと。 おいおい薬物みたいな低分子化合物でマジで製造工程の違い程度で別物が生まれると思ってんのか?w
何のための化学だよwww製造薬品化学からやり直してこいよ 職場で使えない方々が傷をいやすところ
悔しければ仕事で結果を出して ところでかかりつけ契約書の錯誤による契約は有効か否かと返戻の対象になるか語り合おうぜ! DBJヘルスケア格付 = デブじゃん?健康気ぃつけや?格付? >>622
とりあえず契約書の錯誤による契約の具体例を頼む >>624
よく知らんがこういうケースか?
アンケートと一緒にかかりつけ契約書を渡す際に「記入し終わりましたら受付にお渡しください。」とだけ伝える。
何の説明も無く患者は意味不明な書類に成り行きでサイン。かかりつけ算定確定。その為、複数の薬局でかかりつけ算定受ける人も現れる。
とかか。 >>625
サインしちゃったなら問題ないんじゃね?
契約書に契約内容書いてあるんだろ?
携帯とかインターネット契約とかろくに説明もせずにサインだけ求めるだろ?
それでもサインしちゃったら契約なりたつからな。
同じようなもんだろ。契約書よく読まずにサインした方が悪いって感じじゃね? 今年の新人は強い
やめそうにない
中堅以上はいずれ新人に変わられ辞させられる勢 >>626
自己責任。
仮にインフルエンザで朦朧としてる中でも自己責任。
余命宣告されて意気消沈してる最中でも自己責任。
医療の一部を担っているなんて知ったこっちゃねー。自己責任、自己責任、自己責任。全て自己責任じゃ。
これでおk? >>626
ちょっとこれ…
厚労省と消費者庁と日本弁護士会とTBSと朝日新聞と日本共産党…
…に紹介させていただきますね?窓口説明不十分でサインさせてる例で
クリック=合意 はワンクリック詐欺の手口
しかし合法サービスでも何ページもの許諾書を読まなくちゃいけない
現実ユーザーはそこまで読んでないのが多ければクーリングオフ期間を
設けなくちゃ消費者が騙される原因になるかもしれないからね >>629
むしろ自己責任以外の契約を教えて欲しいけど? どこのヤクザか知らんけど?
普通は契約っても締結に至る過程に瑕疵があれば契約が無効になる場合だってあるだろう?
つまりは十分な説明による合意形成の結果でなければあかんということ。
サインさせた後に「詳しくはこちら」なんて文書渡されてそこに大事なことが書いてあるだなんて
順序が逆だろって話だ。保険屋だって拡大鏡が必要な保険証書を送り付けてくる前に
重要事項説明同意書で被契約者のリスクになるようなことは先に同意を求める。 >>632
>サインさせた後に「詳しくはこちら」なんて文書渡されてそこに大事なことが書いてあるだなんて 
順序が逆だろって話だ。
どこでそんな話あったんだ?
流れ読めよ そもそも国がアナウンスしてる事なのになんで一社単独で責任取るんだよ?国の政策のミスやろ個別指導程度しかやれないよ 小学生が考えたかかりつけ薬剤師加算(笑)
俺たちは落ちている小銭を拾っているだけ。 >>636
普通メリットとリスクの説明をして同意を得た上でサインを頂くんだろうに。説明なければアンケートを記入提出しないと薬が貰えないようにかかりつけの契約書にも渋々サインをしている心理に追い込んでいる可能性もたかいのではと思う。
であれば、錯誤な上に権力による強制された中で締結された契約が有効とはとても思えない。
上場企業の日本調剤はそんな危険なことしないだろうけどもな。 契約書の錯誤とか騒いでるるやつって、
アンケートと契約書持っていって「記入が終わりましたら受け付けにお渡しください」
といったらバシバシ契約とれてんのか?
アンケートすら空欄とかざらなのに、
パッと見、訳のわからない契約書にサインする奴なんてほぼいないと思うんだが。
そんなに患者もあほじゃないだろ。 NHKのBS契約なんかもひどいもんだぜ。
あれこそまさに十分な説明なんてないだろ。 「じぃさん、これなんだい?」
「ん?なんじゃこれは!?ん?ここに契約書と書いてあるぞばぁさん、サインじゃ!サインするんじゃよ!」
「ハイハイ分かったよ、じぃさん。サインするんだね」
といった流れでサインするような高齢者もちびまる子ちゃんでしかいないな。 東大卒の薬剤師だけでな
くだらない私大卒は日本代表する薬局にふさわしくない >>641
むきになるなよ。
ここ日本調剤ではメリットもリスクも懇切丁寧に説明し合意した上で記入してもらってるんだろうに。 メリットとリスクwww
かかりつけのリスクって何www
お金はらってまで何のリスク負うんだよ?
かっこいいと思うのか横文字を多用する奴って英語が出来ない奴が多いよなwww リスクというかデメリットって言いたかったんだろ
この中学生はwww 書き間違えではないだろうな
契約しなければいつもの薬局が倒産するリスクがあると親切ご丁寧に説明してるんだろ >>640
放送法読んだことあるか?NHKを受信できる受像機を持っていればNHKと契約しなければ
ならない。テレビもスマホでもNHKを見れる環境なら、見る見ないに関わらず契約対象だぞ?
そうやって契約している人がBSアンテナのついているマンションに引っ越せば、BS放送を
含めてNHKを視聴できる環境を持っていることになるから、BS受信料の対象ということで
法としても問題ない。 >>638
現場レベルではこんな意識ですよ。
サインさえいただきゃ後は知らぬの不誠実。
会社に聞いても「法令尊守してます」としか
言わないだろうから、潜入調査をすべきだと
パブコメで出しておきます。 >>651
そいつはこれ以上刺激しない方がいいと思うぞ。
自分が思い込んだことは絶対正しいと思うタイプだからな。 東大、京大、阪大、九大、東北大出身の薬剤師が合計100人はいる >>651
薬局にも甘いけどな
クオールやアイセイも取り消しになってない
しかもクオールなんか経営責任者が未だに会長として経営権を握ってるっていうね
こんなこと他の業界じゃありえない >>654
薬局のことしか知らんくせに他の業界も知ってるようなことぬかすな >>655
業界鼻つまみ野郎がいきがってんじゃないよ! そういやここの書き込みで懲戒処分くらったやついる? 日本調剤には東大、京大、阪大卒の薬剤師が結構いますが >>664
だからなんや?学歴コンプはみっともないぞ >>661
調剤薬局チェーンで薬剤師駆逐したらどうなるかわかってんのか?ww
一橋様もアホやな ヤクザ同志駆逐しあってんだろ!
どんだけ辞めさせたんだ
クソヤクザが 水野行ったら患者が怒鳴りつけていた。勝手にジェネリックにされたと。誰もフォローに入ってないし薬局長知らんぷり 大学前敷地内を死守できてるのは滋賀大と島根大だけ? 東大はここか、アインの一騎打ちでしょ。それ以外金出せるところなんてないやろ。大穴で東京薬剤師会長の店。 >>677
ネットキャッシュ、壊滅的なのに内部留保? 壊滅というか、ヤバくない?
どう見ても通期計画通りにならなさそうだけど。 Y支店は相変わらずパワハラ四天王が絶賛活躍中ですか 東京第○にいた頃のYは部下はおろか上司のラインまで精神科送りにしたからね
今の勤務地でも既に一人メンタル病んで人生壊された被害者いるし 数字まで悪いとはいいとこ無しだな。
何より業界での嫌われぶりはナンバーワン。 >>693
こういうリンクにあるような文章を読むことを勧めて部下に指導した気になってる管理者って、
大概嫌われてるんだよな 荒れてるね。このスレ。
原因は、武田テバを暴力事件で辞めさせられた
田○○一が書き込んでいる。
特徴でよく分かる。
関係者の方々
こういう輩は、無視するか、仕事は出来ないので
単純作業させてあげるべきでしょう。
反省文部屋も効果的。 >>695
分かった分かった。
お前の言いたいことはよーくわかったからさ、
もう二度と同じような書き込みするんじゃないぞ。 パワハラやモラハラが横行してるけど見て見ぬ振りの職場に嫌気がさしています。
自分もいつ社内イジメのターゲットにされるかビクビクする。 他社薬局にもJGを使わせるように
JG銘柄指定の変更不可処方を出して貰おう!
備考欄には、そうだなぁ…
「長者番付に社長を載せるため」っていうのはどうかな。 >>704
せめて通勤時だけでもクールビズ認めて欲しいわ。
この時期、駅でネクタイにスーツ姿の奴なんてほとんどいない。
たまに見かけたら知り合いのくそ真面目な日調社員だったりするw 来年から有給5日以上消化が義務化されるらしいな。
違反は罰則つき。
さてどうなるか。 有給を使って、サビ残すればいい。
わざわざ言わすな。 有給でも来てタイムカード押さなければ良い。ひたすら裏方の仕事に専念して名前が残ることはしない。予製作るとか。でも、そうすると戦力にはならないか。 消化が義務じゃないよ付与が義務
公休が有給扱いにされるだけだとおもうぞ 対外的なパフォーマンスに過ぎないのだから。
サービス残業推奨! 89年に出版された『若者・アパシーの時代』(NHKブックス)で
稲村博はアパシーの若者が増えた時代を
明治の夏目漱石の小説のなかに見出し(高等遊民)、
その40年後にカタストロフィー(破滅的状況)である終戦を迎えたといっている。
昭和の時代にアパシーの青年が増加したのは敗戦から
40年後の1985年(昭和60年)ころからであり、この周期説にしたがえば、
その40年後の2025年(平成37年)にカタストロフィーを迎えるということになる。
大恐慌がおこった1929年から世界大戦が終焉を迎えたのは1945年で16年間、
それを現代にあてはめてみると、2008年からちょうど17年後の2025年に
カタストロフィーになるとされるのである。
びみょうに符合するのである。 親の葬式に出るのさえ文句言われる現状で
五日以上の有給消化なんて現状無理に決まってるだろ
総務だか人事がパワハラ対策のお触れ出しても現場ではパワハラが横行しているように この会社なんだし「取ったことにするんじゃね?」ってか取ったことになるんだと思ういじられて
だって対外的な数字は強引でも出すじゃんここ
後発品85%達成しました!とか 5日の内、1日は夏休みに付随して、
2日は12月30日と1月4日を店舗を休みにして取得。
残り2日は会社側が個別に時期を指定して取得させる。
こんな感じじゃね?
自由に取得させたらGWとかお盆時期とか取得希望者多数になって営業不能になる。 管薬やラインや権力に対抗できない奴らは半日有給×10日で全てサビ残だろ。 全くの他社なので不思議なのだが、ここですげー文句言ってるのに転職せず残っているのはなぜ??
薬剤師なんかまだ引く手数多やろうに 日本調剤の平均年収550万
薬剤師の平均年収500万
実は給料的にはかなり高い部類だからやめない >>719
・薬局業界はどこもブラックという思い込み
・日調はなんだかんだいっても安定している現実
パッと思い付くのはこのくらい。
ほかの薬局って実際どうなの? ノルマこなさないで適度にやってるやつと
ノルマこなしてきちんとやってるやつで給料結構違う? 日調の薬局って忙しいところとそうでないところの差が凄すぎる それチェーン薬局ならどこでもそうだろ?
バカじゃねーのか?お前 そんな超弩級の田舎に配属されてるんだから
大目に見てやれよ。 >>731
そんな閑古鳥店舗の赤字穴埋め投資回収のため
稼いでいる店舗に人員補充してくれたらいいのに
そうはさせない状況が早何年? 滋賀大、亀山、島根大、能登、土岐、関東中央、熊本中央。公立系は結構あるね。
その他の私立系。なかなか強いね 日本調剤ファンになりました!
が、ここ来て不安になりました。。。 http://note.chiebukuro.yahoo.co.jp/detail/n353719
https://www.wpa.or.jp/pharmacy/detail.php?hid=512
こんな薬局あるんだなw
薬局名称 あおぞら薬局 岩橋店 (アオゾラヤッキョク イワセテン)
薬局開設者 パドル合同会社 代表社員 富永尚晃 (パドルゴウドウガイシャ ダイヒョウシャイン トミナガヒサテル)
薬局管理者 富永 尚晃 (トミナガ ヒサテル)
薬局所在地 〒640-8301 和歌山県和歌山市岩橋1583−13 >>737
公言しない方がいいぞ
変人だと思われるからな アインにトドメというか、ここは瀕死ですけど…製造会社の負担が重すぎる 日本ジェネリックかぁ。
よくやれてるよな。
他あるのになんで採用になるのか、ちょっと不思議。良さがわからない! 製薬メーカーの利益をも手中に…フヒヒ…
うちの会社って天才ッ… 卸に、帳合を得たければ、JG品を入荷しろ。
病院に、分業させてくれたら、めっちゃ安くJG品提供できますよ。
患者には、変更可否聞かずJGで準備してる。
とか無いですよね? ビジネスですからね。
それは言いませんし、言えません。 専務見てるかい?
無能な支店長いますよ。何故か文京区で飲んでるよ。 そうなると、JGのMRはやはり必要ない??製品教育とか受けていても受けていなくても何とかなるし。 >>711
ここの社員様は世間知らずで日朝入ってるんだから察してやれ。 >>722
現実は総じて逆なんだけどな。
女雨雀さん。 いつもの整形がJGの湿布出そうとするから断固拒否したわ。なぜ採用してるんだか理解出来ない。 医者がそれで出すと言っている薬を断るとは
悪い患者ですね。 >>742
日調とアインの両方の株を持っているものです。
売上や店舗数では差がなくても、ネットキャッシュ等の指標からは勝負にならないくらいアインのほうが財務状況良いという見方が多いのですが、日調のほうが優れている点はどのあたりと考えておりますか? >>754
正確には看護師にケチョンケチョンに文句行って変えてもらった。 >>755
アインの株なんてただの紙切れになるけど
大丈夫なのか? >>755
日朝は売り上げ平均3億で550店舗くらいなのに大して、アインは1.5億で1000店舗だからな。店舗多すぎて販管費には見えない爆弾も持っているだろうに。ネットキャッシュがなんぼのもんじゃい! >>756
それは天の道に従う正しい行為です
品質だったらファンケルやDHCの方が
全然マシです
口に入りさえすればいい内服よりも
貼付剤は製品設計が影響しますから
なおのことです >>761
タテマエばかりの中身なし
口先だけの書類もタテマエ
良さそうに見えて
現実そうかは保証はないよ >>747
自分の傘下の薬局で購入するのに帳合に
合わせてJG品を扱えと言うのは薬局vs卸の
間の交渉で問題ないだろうけど、
病院vs卸で病院がどこのジェネリックを買うか
介入するのは問題じゃないの?どうだろう?
そこで志ある医師とオーソライズドメーカーには
最安値〜安かろう悪かろう〜じゃなくて
品質良くて医療費削減にもちゃんと貢献する…
という点で頑張ってもらいたかったんだが…。 なんで今年は300人も薬剤師も事務も入社したんでしょうか >>769
上層部に国立卒あんまりいなくね?
辞めちゃう奴が多い気がする ここってまだいろいろやってるの?
数字追われるわ、かかりつけや在宅の件数とかが嫌でやめたわ 薬剤師は小売業やぞ
ノルマなんて当たり前だと思うんだけどその辺の零細は認識が甘すぎよ
取れる点数取らないのは怠慢だしサービス業としてやるべき事をやってない証拠だぞ バカはてめえだ
医療従事者か? とんだ勘違い野郎だな >>774
小売業以外の何者でもないぞ
薬局は小売業だ
医療の真似事かしたいなら医者になるか病棟勤務すればいい やること多すぎなんだよ
ばかじゃねーの?
給料60でもやらんわあほ >>780
日本標準産業分類100回見直してどうぞ 薬局は医療業だよ
小売とか言ってる奴は薬剤師に対して失礼だから免許返納しろ
お前に薬剤師を名乗る資格はない 医療業w
おまえらカスどもはプライドばっか高いよな
ほんと働いてたときはコミュニケーションとれなくて大変だったわ >>785
日本標準産業分類 コード6033 小売業 産業分類とかしらねーよ
銀行あたりが作った分類か?
薬局は医療業だ覚えとけ >>787
総務省酷似だ最低限の常識はわきまえろクズ 言葉の使い分けが出来てない奴らが多すぎ。
これだから薬剤師はバカといわれるんだよな。 常識もない奴にバカだと言われてもなw
逆ギレカッコ悪いぞ 小売業っていわれてプライド傷つかないの?
まじでこんな薬剤師早く死んでほしいわ
同じ薬剤師として情けない 小売業だと思ってるし自負もあるよ
臨床も大してわからず医療職を名乗るのに恥はないの?
物を売ると言う事に責任も重要性も感じるわけだが
医療職じゃないとお前はプライドが保てないのか?
言葉に左右されて優越感感じる哀れな奴だな
商売に貴賎なしやぞ それを言うなら、職業に貴賎なし、だろ。
あったま悪うぅwww 薬剤師が薬局に勤めたら小売業者だし、病院に勤めたら医療業者、製薬に勤めたら製造業者だ。
議論しようもない。
医者も薬局作ってそこで働いてたら小売業者だ。
薬剤師が小売業で医療業じゃないとか言ってる奴はバカを晒してるだけ。 細菌、間違った思い込みを絶対だと信じてる奴が表れる度に荒れてるよな さすがガイジクン
こいつあちこちで荒らしてるから
構わない方がいい >>782
どの薬局よりも利益追求を是とする社長の下で働いてて
医療業などとよく言えたもんだwww 日調で出世してる奴ってほとんど中途じゃね?
新卒入社で3年くらい勤めて一回辞めて40歳くらいで入り直した方が出世出来そうな気がするんだが、お前らどう思う? 現場は奴隷
有能な人間は外から
この方針は間違ってないと思うよ
新卒でここに入るのはその時点でセンスがない 世間一般では有能とされる人がこの会社では無能と扱われるのを何度か見てきた 薬剤師が小料理屋で働いてたら飲食業
調剤薬局で働いてたら小売業だぞ 小売りでも医療でもどちらでもよくない?
きちんと仕事してないから
そんなどうでもいいことにこだわるんだぞ 今更東大が辞めると思えん。枠は建ってきてるし。あとはどこが入るかってだけ。 国立大なんだから最大手のうちと組むのが、
『格』が合う 日本調剤が、欲しい人間
学歴
東京理科、共立薬大界隈
MR経験者
好む人物像
男 身長175センチ以上の若手の青年
女の子 身長160センチ以上の若手で、未婚
品のいい顔立ち、東京出身
※かっぺは不可
※35歳定年
という感じかな
華のない地味な女を嫌う社長の好みはこれで合致 社長
武田にいても出世出来なかったのかな?
或いは、いたら出世頭?
昭和薬大では、製薬会社では相手にされないというかカッコつかないよね
やっば、薬局経営という小売りの負け組みか
ジェネリック会社、製造業だがしょぼいっしょ >>819
それはレストランが入ってもよいし、カフェでもよい >>773
患者の健康とか無視して金稼ぎが最優先。
お宅らは、金は命より重いんだろうなー。 >>826
当たり前だろ自分の命ならまだしも人の命ならば金の方が重い 後発体制加算消えたら製造もってる会社、まずいんでない? T邦とか。 社長は昭和薬大しか出ていないから武田にいてもうだつあがらないよね
上手くやったが、世間は私立の薬大出を成功者にするほど甘くはない
ま、ジュニアの時代前に斜陽か、卸の傘下になりそう >>829
世間一般の成功者に難関大学出身者は確かに多いけど、
名もない私立大出身者が成功できないわけじゃないだろ
日本のトップともいえる安倍首相の出身大学とかMARCHですらないし つーか、世間一般からみたら社長はどうみても成功者
製薬会社じゃ、出世してもあんなに稼げないし有名にもなれん >>831
いや、世間は昭和薬大出の成功者なんか認めないよ
そんなに甘くはないのよ いつまで言ってんだ。
それまで言うなら、
うちの社長より稼いでんだろうな? きてねーよ
日本調剤っていっても一般人は??って反応だぞ 名前の通り日本を代表する調剤薬局だろ。
みんな知ってるぞ、だからこそ敷地内の公募で勝利し続けられる。 それ薬剤師の間だけな
普通の人は日本調剤なんてしらんぞ
俺が会社聞かれたとき答えたら9割はへ、へえ。て感じだった 敷地内公表分
高知大、熊本市民、公立能登、亀山、島根大、土岐、関東中央、滋賀大。これ、出店料って何処から湧いてんの?今ですら借金すごいのに。ソフトバンク的な経営なの? 借金状況や資金調達その他の状況からして、ここかアインか地場薬局くらいしかまともに各県大学病院前には出店できないでしょ。 ウエルシアは今コンビニ化まっしぐらでしょ。売り上げが高いのも展開店舗が多いからなだけ。
敷地内は独占型だとすごく儲かってるよ。門前あかんやつ Welcia社員だけどキツい
日調では登録販売者はどのくらい活躍してるんだろ?
登録販売者の募集もしてるらしいが、ここってほぼ調剤薬局だよね? でていけgmkz
ドラッグ風情が医療に関わってくるな 疲れた休憩ちゃんと一時間とらせてくれ薬局がまわらないなら人を増やしてくれ病気で休んでも回るように人を増やしてくれていうか病気なんだから病院くらい行かせてくれ好きに休みとらせてくれESうんぬんいってるけどまずは休憩とらせてくれ有給使わせてくれ >>860
>疲れた休憩ちゃんと一時間とらせてくれ
薬局がまわらないなら人を増やしてくれ
病気で休んでも回るように人を増やしてくれ
ていうか病気なんだから病院くらい行かせてくれ
好きに休みとらせてくれ
ESうんぬんいってるけどまずは休憩とらせてくれ
有給使わせてくれ
甘い、甘いぞ。
限界と思っている時が成長している時。 休憩まったくとれなかったわ
年収は700くらいだったがバカらしくてやめた ウエルシアはグリーンクロスコアの頃から知ってるけど、合併でほんとデカくなったよな
ウエルシアのブランドをイオンから奪い取れたのは何でだったんだろうな お前ら収入のシュミュレーションしたことあるか?正しいかどうかは保証しないが、
昇給、年5000円
家賃、80000円(7割会社負担)
ボーナス6ヶ月
東京エリア勤務
新卒入社の後、ヒラで10年間働いた場合
手当てやらなくなるものが生じるから
家賃まで差し引いた手取り年収は5年目をピークに以後、どんどん下がり
10年目は2年目より下回るw
この条件でカンヤクで主任クラスになっていたとしても
家賃を引いた手取り月収は10年目(34歳頃)より1年目(24歳頃)の方が恐らく多いw
本当に手取りが増えていくのは10年目以降だww だからなんだ?
社長の信念に共感したから働いているんだろ。 >>870
公立病院のシミュレーションお願いします! >>871
ここはシュミレーションって書かないとw エリアでヒラ10年ってなんの参考にもならんよな、そんなやついるの? しばらく見ないうちに学歴コンプ拗らせ奴が湧いてて草生える >>871
東京だと地域手当つくから10年後には100万くらい給与あがるし、
基本減る手当は無いから手当も右肩上がりやで。
年収400万スタートだけどなw
勉強できないやつは出世も厳しいし、最終的には1000万超えも厳しいだろうから、
バカでも夢見たいなら日調だろうな 診療報酬で今減益しても日調だけが生き残るだろな。
投資家からも注目されてるしな。 日調は平均年収550万だから薬剤師の相場よりも高いよ 社長もいつまでも若くない
社長の子供はちょっと
日調は数年で斜陽化しそう >>877
どんな投資家からどこを評価されてるの? >>881
在宅実施店舗割合、かかりつけ薬剤師契約件数、後発医薬品調剤割合
いちゃもんはやめてくれないか?
弱小薬局の社員さん。 >>882
そんな数字見る投資家がどれほどいるのか、そもそも投資家はそんな単語知らない人が多いですよ… 外部からの資金流入が少ない割に内部からの購入で支えてるんだから実質投資案件じゃないよここの株 >>882
そんな割合とか見てないでしょ。かかりつけ契約件数とかいる?
体制加算とか次回くらいで消えそうじゃん。投資家投機家が見てるのは配当性向と利益あるか、株上がる要素あるかどうかなだけ。はよ沢井とかみたいにJGの海外投資でもしてよ >>889
調べたけど、福岡って全店、日曜定休日じゃん。
台風くるから店舗安全確認のために出勤させられんの? やってるとこあるよ。
具体的に名前は上げれないが、福岡でも数店はやってるはず。 日曜祝祭日定休は甘え
ウエルシアは日曜でも祝祭日でも深夜でもやってるぞ >>900
気に障ったかな?
頑張ってコンビニに勝ってくれよ、ドラッグ店員さん。
いや、弁当屋かwww 敷地内は東大と慶応取れたらもうハトのマークの会社は眼中にないな アインに敷地内取られたら、水野はとっても重いお荷物ですねw 水◯を有り難がってる薬剤師は老害はっきりわかんだね
いつの時代の有名薬局だよ?知らねーよ 敷地内始まったら水野の処方箋大幅ダウンでしょ
そういう意味で重いことになるんでしょ 37億で水野を買収したのに、敷地内で他社に入られたら痛いでしょ。東大敷地内とれても、水野との二重投資になりメリットは少ない。 買ったのは専務だぜ。いまだになんのシナジー効果なし。 すごいよね、1店舗しかないのに37億って。
それなりの売り上げあったとしても利益はどのくらいあって、回収するまでどれだけかかるのか >>915
買収しても人が付いてきてくれなくて箱だけ残るから人繰りが苦しくなる。日調じゃこれが常識 PNBもリスも東大はあちらさんと発表。東大はなんとしても死守しろとあれほど… 責任者は、家族・親戚・恋人・同じ部署の人間まとめてシベリア送りだな ユニークで個性的なPCさえあれば幸せ小金持ちになれるノウハウ
暇な人は見てみるといいかもしれません
みんながんばろうねぇ『羽山のサユレイザ』で
4JJ 疲れたなんで医療職なのにノルマあんの?どこの薬局もあるの? ここだけしゃない?かかりつけの同意書数とかGE率とか 医療職じゃなくて小売店の店員と思えばいい
実際そうだし >>932
株式会社でしかも小売業って分かってて入社したんだろ?甘えんなクズ >>932
調剤薬局は医療職ではありませんよ小売業です 実際、職場で薬剤師は小売って言ったらスタッフ全員から叩かれた件 他のスタッフの認識がおかしいから
教育というか説教しろよ
勘 違 い す る な ってな >>937
日本語の使い方がおかしいからだろ。
薬剤師は医療職。
薬局は小売業。
薬剤師が小売業なわけじゃない。
薬局で働く薬剤師は小売業で働く医療職だろ。 小売業で働く販売員だよ
医療職名乗りたいなら病院に転職しなよ 水野の華麗な撤退術。学ぶべきところがあるかもな。37億だぞ。誰がこのカネ持ってったんだ こうなる事を見抜いていた…
ただ単にたまたまか…
運のいい男よ いいアイデアだな
37億円をドブに捨てた記念碑として 中国人の団体が入ってくるとゲンナリ。
中国人手当とか要求したい。 捧げよ!捧げよ!勤労を捧げよ!
捧げよ!捧げよ!金土を捧げよ!
捧げよ!捧げよ!チンポコを捧げよ!
同僚を置き去りにしたままアニーに残業させるの? あれ?
朝鮮殺戮殺人学会が警察にテロ工作員を送り込み、
なんと
警察から犯罪ライセンスを与えられ、
監禁罪、薬物大量投与テロ、
などやり、
テロ工作拠点だとバレた
福山友愛病院については?
福山友愛病院 事件 でググれば?
http://sp.nicovideo.jp/watch/sm7997483?ss_id=09863826-7a23-4d06-8791-91e89aac58b7&ss_pos=19 >>956
伏せ字にしろし。
Y田とK舟はガチのヤベーヤツ。 >>959
「ネタバレすんなよ」ってレスが一番のネタバレなんだぜ。
名前をバラしたのは、あんたよ。 川崎市係長試験 行政判断 予想問題 (公職研作成問題に準拠)
4月に他局から異動してきたA職員は、担当業務の内容を十分に把握しておらず、ミスも目立った。
課長より「知らないことを逐一尋ねると、他の職員の邪魔になるので、業務上の疑問は他の職員の会話を聞き取って理解することで解決し、業務ミスをゼロにすること」という強い指示があったにも関わらず、A職員のミスはやや減少はしたもののゼロにはならなかった。
そこで、他のメンバーの面前での強い叱責、A職員を除く他のメンバー全員(担当係長、担当課長を含む)によるA職員の批判などの厳正な指導を実施したが、A職員のミスは改善しなかった。
数ヶ月後、A職員は抑うつ状態と発達障害の診断書を提出した。
障害者差別解消法に基づく合理的配慮を求めるという、障害者としての権利の濫用に及んだA職員を職場から排除するための制裁として、どのような手段が最も効果的か。
@障害者としての権利の濫用を非違行為とした懲戒免職処分の手続を行う。
A抑うつ状態では職務の遂行が不可能である上、発達障害により職務遂行能力の向上が困難であることから、分限免職処分の手続を行う。
B引き続きより厳正な指導を継続・強化し、かつ懲罰的な人事評価を行うことで本人の将来を戒める。
C厳正な指導の強度を著しく引き上げ、抑うつ症状の悪化による休職に追い込み、相当年数経過後は分限免職処分とする。
正解:B
障害者が、他の職員に迷惑をかける存在である分際でありながら生存権・人格権等の基本的人権の保障を求めるなど、障害者としての権利を濫用することに対しては、残念ながらそれを誅戮する法令が未整備であるため、間接的な手段で本人に対する制裁を行うことが推奨される。
@Aは当該理由での免職事例が無く、免職されない可能性があるため最適な選択肢ではない。
Cは休職時に公務災害申請をされるリスクがあるため最適な選択肢ではない。
よってBが最適な選択肢。
なお、この事例は障害者福祉担当部局である健康福祉局の総括担当部内での実例である。 ,,,--─===─ヽ/へ
/iiiiiiiiiiiiii彡≡≡≡|≡ヾ ヽ
iiiiiiiiiiiiiiiiiii彡≡≡≡≡|≡ミミヾ丶
iiiiiiiiiiiiiiiiiiii/ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄\ミiiiiiヽ
iiiiiiiiiiiiiiiiii/ \iiiiiiiゞ
iiiiiiiiiiii/ \iiヽ
iiiiiiiiiiiiiii《 ━━━'/ ヽ━━━ ヽミヽ
...iiiiiiiiii彡/ __,.:: :: __ ヽiiiii|
..iiiiiiiiiiiii》| ::: |iiiii|
iiiiiiiiiiiiiiii|, |iii|
..iiiiiiiiiiiiiiiiii, ( ● ● ) .|iiii|
iiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiii 》━━━━《 |iiiii|
iiiiiiiiiiiiiii《《《ヽ 》 / ̄ ̄\ 《 |iiiiiiii|
iiiiiiiii《《《《《《《《 《《 \ ̄ ̄/ 》》 |iiiiiiiiiii|
iiiiiiiiiiii《《《《《《《《《《《 》》  ̄ ̄ 《《 》》》》》iiiii|
iiiiiiiiii《《《《《《《《《《《《《《《《《《《《》》》》》》》》》》》》》》iii| ___
/ \
/ ⌒ ⌒ ヽ __________________
/ (●) (●) | /
| ::: ⌒(__人__)⌒:: | < ま、そんな事はどうでもいいんですけどね
| |r┬| i \__________________
\ ー―' _/. | | |
⌒ヽ ヽノ ヽ | | |
/ ノ::::::::::::::::::l\. | | |
ヽ `ー― ⌒、ヽ |_|______|
ー――、_ヾ⌒ヽ〜== | | |
_____
/:υ::─ニjjニ─ヾ
/:::li|.:( ○)三 (○)\
(:::||!.::υ::::: (__人__)):::: i| _________
)::::::::::::: |r┬-| li::::/ | | |
/::::::::::::::: `ー ' ::::::ヽ | | | /:|
ト.. /:::|
|::::\ /∧|
|:::∧| 〈〈//
\V:| _ -=T
― ̄ |
| ┌┴┐ |
| -乎- |
| /l干lヽ |
|  ̄ |
| ヽ 、、
| 三 王 |
| 口 我 |
| |
| __jI斗
/| 斗七| |
ト、 /: | | |
|:;ヘ //|:| | |
|〈〉〉,、 ''"゚~~~゚"' l// | |
r七7: (_ ) : : : : : :〈: : :ヽ | |
|ニ0ニl: : :i : : : : : '/: :/, : : : :. (>-、
/| |: : : 八|\\: '/: :/,: : : : : /― 、
〈八〉:|/ ィ≦N : : |: : : :│ し二 }
|:│:メx_ ヒリ゙》| : : |: : : :│ し-、 ’
│八f゙ヒリ :::::: | : : |i : : : ’ | | {
:∧: {:::: ′ |: : ‖ : : |_| ’
込 - /: :/: : : / { ',
l\ イ: :/: | : : ', ', ‘
│:个≦ /: :/ |│: : : ', ', ',
/: :八: l /: :/ー乂⌒>‐< ' ‘
/: :/>‐/: :/ - /-/. . . .\ ' ‘,
>|: :/ |‖: : _ /-/. . . . . . .〉__} ,
/ |:八--|/∧|- - -/-/. . . . . . ///{ }
/ /八=/¨¨Y⌒フ-_-_ /. . . . . . /// ` 丿 \i、"ゞ/( _ 人 ,;从ノ" i、;;::.\メラメラ /
)ヾ ノ 从 ,,:;:'' ,; ;, ,;., ’.∠ だれですか ぶたごやに ひをつけたのは >
\ /./_ _ \
| \ | ̄ ぶたごや  ̄| _ ..:| : :. ̄ / /∨| /W\ /\| \ .|  ̄
:. ,: |::: : | |::::| ̄ ̄| ̄ ̄ '. : :::::::| // |/ \/ \|
,)ノ',|::: : | | ,;' ,;ノ!、从 ゙'! | ..::::::|
ノ;ノヾ;, ., ( _ 人 ,从ノ" i、 i ::::::::| (:
(. ,.( ,; / ,、_,、 ,_ :::::::|.:从, ボーボー
人:. ヾ,、 (. (´・ω・`) ) ,;;'人,,ノ
(;. (::, ,)::. u--u'-u'´ ;,、 ,;ノノ .:;.(
、 ヽ;,:.;):.从;.,パチパチ . ,、 ,.:;(゙: ,.:.人
从ヾ;. '',人ヾ,´ ,ノ (,.ノ,、ヾ , .,;ノ
;;''')ヽ);;;;;;;,,,,,,)ソ''⌒;;)⌒;ソ.( ,;. ,:ノヾ; . ,;) ,、, 从 メラメラ 広島県の福山友愛病院で、
患者の病状と関係ない薬を大量に投与した。
しかも、意図的にです!
国は違うがドイツの場合
↓
裁判所で開かれた公判で、患者100人を殺害した罪を認めた。これでこの事件は、同国で戦後最悪級の連続殺人事件となった。
起訴されたのは、ドイツ北部デルメンホルストとオルデンブルクの病院で看護師をしていたニルス・ヘーゲル受刑者(41)。
当時勤務していたドイツ北部の2つの病院で2000〜2005年にかけ、34〜96歳の患者を殺害したことを認めた。
同受刑者は自分の蘇生措置の腕を同僚に見せびらかす目的や、退屈しのぎの目的で、
↓↓↓↓↓
患者に処方されていない薬を投与していたとされる。
↑↑↑↑↑
ドイツの場合。まあ日本は日本だが・・・
大口の病院は看護士の単独犯だったわけで捕まったが・・・
福山友愛病院は・・・・・
https://youtu.be/BnHYCZqyZKY 経営厳しいの?
日経DIの記事、皆さん大丈夫?
水野をアインに売りなさい 増収減益だろ、診療報酬改定の一時的な影響だし
しかも投資もできるんだから何の問題もない
あんな提灯記事信じる奴いるんだなw 軒並み半期で減収減益してるところが99%くらいの中、増収減益だぞ。しかも工場投資したからのマイナス。他は何も手を打てずジリ貧になっていくだけ 前期と比べる意味は無いのに(改定あったので)比べるなら二期前だろw ここ最近は2期前のと比べても無意味じゃない?特に今回の改定はこれまでに比べても基本料の下げがきつい アインに水野を売りなさい。
東大ではアインが仕切るから あそこも水野絶対要らんやろ。それよりも岡大取られてんのなんで? 37億の価値が有るんだよ。
それがわからないのかね
アインさん、今ならまけとくよ >>933
GEは国がノルマ制にしてるから、どこでも言われるよ ここの株、どうかな。来年あたりドカンと下がりそうだけど、持ち直すかな? 550店舗、GE製造会社、2000億、楽しい過去、利益率高いが製造会社へ投資負担中、
ここの方が売上の中身はいいよな。1店舗平均3億の売上は効率的。株価が安いのはよく分からん なんでもかんでもノルマにすりゃいいってもんじゃねぇだろ
重複防止加算とか外来服薬支援とかそんなん医者患者頼みじゃねぇか
外来服薬支援とかそういうのがあるのを知ってもらうために声かけするのはいいと思うけどノルマってどうなのノルマって ハイハイ言ってやんなきゃいいんじゃね?
給料そんなにかわんないでしょ
それとも賞与でかなり違うの?
やれば給料かなり上がるのならいいけど 外来服薬支援が取れそうな機会って、自分の体感的には2〜3年に1回くらいだろうな
レセプト請求メンドくさいから無料でやるがね 利益なんて従業員の給与下げれば万事解決だろ。もしくは事務員減らしたっていいんだし。 世界的企業CEOのゴーンの年収ですら10億なのに
調剤薬局チェーンごときの三津原氏が8億なんて多過ぎじゃない? >>999
ゴーン氏は20億もらってたって最近ばれちゃったじゃん このスレッドは1000を超えました。
新しいスレッドを立ててください。
life time: 326日 23時間 53分 39秒 5ちゃんねるの運営はプレミアム会員の皆さまに支えられています。
運営にご協力お願いいたします。
───────────────────
《プレミアム会員の主な特典》
★ 5ちゃんねる専用ブラウザからの広告除去
★ 5ちゃんねるの過去ログを取得
★ 書き込み規制の緩和
───────────────────
会員登録には個人情報は一切必要ありません。
月300円から匿名でご購入いただけます。
▼ プレミアム会員登録はこちら ▼
https://premium.5ch.net/
▼ 浪人ログインはこちら ▼
https://login.5ch.net/login.php レス数が1000を超えています。これ以上書き込みはできません。