シンセイテクノス [転載禁止]©2ch.net

1名無電力140012015/02/06(金) 20:59:48.56
上下水道維持管理、ゴミ焼却施設管理、特定労働者派遣事業

291名無電力140012017/02/13(月) 09:02:52.09
俺も鬱になって診断書を責任者に見せたら
ほーん、で?
嫌なら辞めれば?

で終わったからムリですよ
まともな会社じゃないんだから

292名無電力140012017/02/15(水) 01:41:49.11
あの年であの性格だからもう直らないよMは

293名無電力140012017/02/21(火) 10:14:35.54

294名無電力140012017/02/21(火) 10:18:59.03
ある班長でちょっとしたミスをしたり
わからないことを聞いただけで
罰金してた人いたけどまだいるの?
そこの、施設はまだ取ってるとは聞いているけど

295名無し電力140012017/02/25(土) 01:42:00.48
クソすぎるw

296名無電力140012017/02/28(火) 22:23:18.35
24時間働かせたら、みんなやめるわな

297名無電力140012017/02/28(火) 22:42:27.58
ま◯や班長だろ

298名無電力140012017/03/06(月) 22:05:45.74
明け残って制度に納得いかない。
24時間拘束って意味わかんねーよ。
本当に腹立つ。

299名無電力140012017/03/06(月) 22:07:40.47
泣きたい。

明け残とか本当にやりたくない。

300名無電力140012017/03/07(火) 12:50:51.30
なんでそうまでして居座ろうとするの?
嫌なら辞めれば?

301名無電力140012017/03/08(水) 19:43:56.72
17時間働いた後にフルパワーで
日勤やれっておかしいんじゃないかな?
気持ち悪くて吐き気がする。
本当に身体を休ませたい。

302名無電力140012017/03/14(火) 22:21:02.58
環境サービスの連れが辞めるって
いってたぞ

303名無電力140012017/03/14(火) 22:56:14.49
最近、will vsの人見ないな

304名無電力140012017/03/14(火) 23:10:51.79
この前見たぞ
それより、シルバーのistやミラが見なくなったな
エブリイ、タントもしばらく見てない

305名無電力140012017/03/25(土) 00:13:23.78
お前らは黙って俺らの言う事聞いてりゃいいんんだよ
仕様書なんて知ったことか
残業なんて知ったことか

306名無電力140012017/03/26(日) 23:56:52.88
同業者、役所、家族からも嫌われる会社シンセイテクノス笑。有給取れない、給料安いからね

307名無電力140012017/03/30(木) 22:15:02.62
最近、木工出はどうですか?

308名無電力140012017/04/04(火) 23:17:24.56
この何年かで
今の所長になってから何人辞めただろう

309名無電力140012017/04/05(水) 12:37:34.08
この会社のすごいとこは抜けても抜けても人が補充されるとこだ
年間の採用人数と離職人数を出して欲しい

310名無電力140012017/04/22(土) 21:45:14.96
西原環境に移りました。自分におめでとう!

311名無電力140012017/04/23(日) 02:50:37.91
https://goo.gl/F7hPF0
これは嫌だなー。。本当だったら落ち込むわー。。

312名無電力140012017/05/17(水) 23:22:49.55
◯串なんとかしろよ!

313名無電力140012017/05/20(土) 21:48:22.72
もう小ケ倉の話は聞きたくない!

314名無電力140012017/05/30(火) 21:18:29.00
この業界定年後のじじいがやる仕事って言ってるが、
とんでも無いぞ。
夜勤なんか滅茶苦茶だぞ。夕方16時〜朝9時までだが
実際寝れるかといえば寝れないぞ。
ビルメンみたいな横になれる仮眠スペースは無いし、
トラブルが起きたら一人は中央監視、もう一人は現場で復旧まで
かかりきり。でもそれで休憩とれなくても、その分働いた金つけてくれるかというと
付けてくれない。
ビルメンなら泊まり勤務の時は明け→翌日も休みのシフト多いが、
ここは明けの翌日、また朝から日勤とか平気でシフト組む。
365日稼動してるから、交代勤務でも5勤2休とか
一定の生活リズム作れるシフトじゃないから、体内時計滅茶苦茶。
役所の奴隷みたいな感じで仕事中は神経すり減らして、
休みの日も給料安いから金は無い、睡眠リズム狂ってるから
ぼけーっとしたまま気づいたら一日終わって、明日から
またあの汚い現場で作業服着て働くのかと思うと鬱になり。
リアルにバンプオブチキンの「ギルド」の世界観だ。
ゲスの極み仕事=下水道。ガキの使いで
「チキチキ第1回二度とやりたくない仕事選手権」があったら、
間違いなく金メダル推奨するわ。

315名無電力140012017/06/01(木) 05:07:27.87
退職者が多い現場は総括に問題があるそうです

316名無電力140012017/06/04(日) 22:20:07.79
辞める時はハゲに言えばいいんですか?
それとも総括責任者?

317名無電力140012017/06/05(月) 15:03:40.20
俺に言えばいいゾ

318名無電力140012017/06/16(金) 01:57:16.48
☆ 日本人の婚姻数と出生数を増やしましょう。そのためには、公的年金と生活保護を
段階的に廃止して、満18歳以上の日本人に、ベーシックインカム(BI)の導入は必須です。
月額約60000円位ならば、廃止すれば財源的には可能です。お願い致します。☆

319名無電力140012017/06/16(金) 02:10:05.09
元請けの若い所長ほんとウザいわ。
中卒で拾ってもらってこの現場しか経験ないからか、妙に愛社心あって気持ち悪い。
毎日毎日遅くまで残業して、効率悪い証拠。雑談ばっかしてさ。
はよ帰れよ、こっちは夜勤でゆっくりしたいんだよ!!

320名無電力140012017/06/18(日) 12:03:53.07
>>654
   彡川川川三三三ミ〜
   川|川/  \|〜 プゥ〜ン
  ‖|‖ ◎---◎|〜        / ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
  川川‖    3  ヽ〜      <派遣でしか食っていけない無能共なんだから黙って働け
  川川   ∴)д(∴)〜       \_______________
  川川        /〜 カタカタカタ
  川川‖     /‖ _____
 川川川川___/‖  |  | ̄ ̄\ \
   /       \__|  |    | ̄ ̄|
  /  \___      |  |    |__|
  | \      |つ   |__|__/ /
  /     ̄ ̄  | ̄ ̄ ̄ ̄|  〔 ̄ ̄〕
 |       | ̄

321名無電力140012017/06/24(土) 22:44:33.49
反対勢力は粛清されました
酷くなってます

322名無電力140012017/07/02(日) 22:19:23.78
茄子の支給日いつだっけ?

323名無電力140012017/08/21(月) 21:24:21.38
彼が辞めたんで、書き込み減ったな

324名無電力140012017/08/23(水) 17:57:21.81
彼が辞めたんで、書き込み減ったな

325名無電力140012017/08/25(金) 23:07:46.77
●労働者は、契約書と違う場合、即時に労働契約を解除できる (労働基準法第15条)
1.使用者は労働者に、賃金、労働時間等の条件を明示しなければならない。
2.労働条件が事実と違う場合、労働者は、即時に労働契約を解除できる。
3.前項の場合の転居で14日以内に帰る場合は、使用者は旅費を負担しなければならない。

●賠償予定の禁止 (労働基準法第16条)
使用者は、労働契約の不履行について違約金を定め、
又は損害賠償額を予定する契約をしてはならない。
(予定だけではなく、実際には労働者の故意や、重大な過失でもない限り、損害賠償が認められる事はない。)

●1日8時間、週40時間を超えて労働させてはいけない (労働基準法第32条)
*労使間での協定(36協定)を締結し、行政官庁に届け出た場合は除く。
(労働組合がない場合は、労働者の過半数を代表する者との書面による協定をし、これを行政官庁に届け出た場合に有効)

●時間外、休日及び深夜の割増賃金 (労働基準法第37条)
残業や休日の労働は、通常の労働時間又は、
労働日の賃金の25%以上 50%以下の範囲内で、
それぞれ政令で定める以上で計算した割増賃を、
使用者は支払わなければならない。
22時〜5時までの間に労働させた場合は、
通常の労働時間の賃金の25%以上で計算した
割増賃金を支払わなければならない。

●退職の意志を伝えた一定期間後に、雇用契約終了は成立する (民法第627条)
雇用契約解除は労働者からの通知で成立し、使用者の承諾は不要。
(また現実的には即時退職でも、相当の理由があり、悪意がある場合でもない限り、退職による損害賠償が認められる事はない。)

●強制労働の禁止 (労働基準法第5条)
使用者は、暴行、脅迫、監禁、その他 、
精神又は身体の自由を不当に拘束する手段によって、
労働者の意思に反して労働を強制してはならない。

326名無電力140012017/08/25(金) 23:12:41.69
ここ辞めたら休日増えた
ボーナスでるようになった
給料増えた
いいことずくめ

327名無電力140012017/09/26(火) 22:53:57.85
悪徳派遣会社は早く潰れろ。
セクハラで女性は退職続出。

328名無電力140012017/10/07(土) 23:51:04.72
人が辞めていく

329名無電力140012017/10/13(金) 01:13:00.42
梅宮辰夫は呼び捨てにしたらあかんよ

330名無電力140012017/10/14(土) 22:48:27.32
有休ばかり何様?

331名無電力140012017/11/09(木) 09:47:17.49
あなた様

332名無電力140012017/11/09(木) 09:48:31.24
あーディビジョンのパッチ1.8はよ来い

333名無電力140012017/11/09(木) 16:24:10.71
辞めてわかった
いい会社だったんだなぁと

334名無電力140012018/01/17(水) 08:34:01.68
あけおめことよろ

335名無電力140012018/02/12(月) 16:49:52.34
栃木県の部長はどうなった?

336名無電力140012018/02/12(月) 18:28:25.34
Sか?

337名無電力140012018/02/12(月) 20:01:22.26
それそれ

338名無電力140012018/02/13(火) 10:01:22.89
何もしないやつがいる
いないほうがいい

339名無電力140012018/02/13(火) 22:51:34.21
悪いひとたちがやって来て
みんなを殺した

理由なんて簡単さ
そこに弱いひとたちがいたから

女達は犯され
老人と子供は燃やされた

悪いひとたちはその土地に
家を建てて子供を生んだ

そして街ができ
悪いひとたちの子孫は増え続けた


朝鮮進駐軍 関東大震災 日本人10万人大虐殺

https://youtu.be/iBIA45CrE30
https://youtu.be/D0vgxFC04JQ
https://www.youtube.com/watch?v=sYsrzIjKJBc
https://www.youtube.com/watch?v=zYBCTRryFP8

340名無電力140012018/02/25(日) 20:02:02.06
車もいいけど いいかげん社員の待遇良くしてやれよ
生活できないからみんな辞めてっちまうだろ
現場増やしたって、もうどこも若手が全然残ってねえじゃねえか
じいさんばっか

341名無電力140012018/05/12(土) 11:57:23.92
長崎環境サービスとここは、同じ系列グループ?

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